工傷需解除勞動合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方在甲方工作期間發生工傷，現甲乙雙方經友好協商，就乙方工傷后解除勞動合同相關事宜達成如下協議：一、工傷情況說明乙方于____年__月__日在甲方工作過程中，因[具體工傷事故經過]導致受傷。經[工傷認定機構名稱]認定為[工傷等級]工傷。乙方受傷后，在[醫療機構名稱]接受治療，目前已治療終結，但仍需進行后續康復治療和定期復查。二、解除勞動合同的原因及時間1.因乙方工傷后身體狀況發生較大變化，無法繼續從事原工作崗位，且雙方經協商未能就調整工作崗位達成一致意見，故雙方同意解除勞動合同。2.雙方確定于____年__月__日正式解除勞動合同，勞動關系自該日起終止。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利要求乙方按照本協議約定履行相關義務。在符合法律法規規定的情況下，對乙方工傷事宜進行調查核實。2.義務按照國家法律法規及政策規定，為乙方辦理工傷認定、勞動能力鑒定等手續，并承擔相應費用。支付乙方工傷期間的工資福利待遇，直至雙方解除勞動合同之日。具體支付標準為：乙方工傷前月工資為[x]元，工傷期間工資按照正常出勤月工資的[x]%支付，共計支付[工傷期間工資支付月數]個月，合計[工傷期間工資總額]元。按照工傷保險基金支付的標準及項目，協助乙方辦理工傷保險待遇申領手續，并在收到工傷保險基金支付的款項后及時轉付給乙方。如因甲方原因導致乙方未能及時足額享受工傷保險待遇的，甲方承擔相應賠償責任。根據乙方工傷情況及相關法律法規規定，支付乙方一次性傷殘就業補助金。經雙方協商一致，一次性傷殘就業補助金的標準為[具體金額]元。此款項在雙方簽訂本協議后[x]個工作日內支付給乙方。（二）乙方權利與義務1.權利要求甲方按照本協議約定支付各項費用。按照法律法規規定享受工傷保險待遇及其他相關待遇。2.義務配合甲方辦理工傷認定、勞動能力鑒定、工傷保險待遇申領等手續，提供真實有效的身份證明、病歷資料等相關文件。按照甲方要求進行工傷康復治療，并在康復治療期間遵守醫療機構的各項規定。自本協議簽訂之日起，不再以任何理由向甲方主張勞動關系存續期間的工資、福利、社會保險等費用，但本協議另有約定的除外。承諾不再就本次工傷事故向甲方提出任何超出本協議約定范圍的賠償要求，但因甲方故意隱瞞或欺詐導致乙方權益受損的除外。四、工傷保險待遇支付1.乙方同意甲方按照國家法律法規及政策規定，向工傷保險基金申報乙方的工傷待遇。工傷保險基金支付的各項待遇，包括但不限于一次性傷殘補助金、工傷醫療補助金、住院伙食補助費、交通費、停工留薪期工資等，均歸乙方所有。甲方應在收到工傷保險基金支付的款項后[x]個工作日內轉付給乙方。2.如乙方的工傷待遇經工傷保險基金審核后存在部分不予支付或需乙方承擔一定費用的情況，該部分費用由乙方自行承擔。甲方應在乙方知曉該情況后及時通知乙方，并協助乙方解決相關問題。五、后續醫療及康復費用1.乙方工傷后仍需進行后續康復治療和定期復查，所需費用按照以下方式承擔：符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的后續醫療費用，由工傷保險基金支付；超出上述目錄和標準的費用，由乙方自行承擔。如乙方因工傷導致身體功能障礙需要配置輔助器具的，按照國家規定的標準及程序，由工傷保險基金支付相關費用；如因乙方特殊需求需配置超出國家規定標準的輔助器具，超出部分由乙方自行承擔。2.甲方應協助乙方辦理后續醫療及康復治療所需的各項手續，提供必要的證明文件和支持。乙方應按照醫療機構的要求及時進行治療和復查，并妥善保存相關病歷資料、費用票據等。六、保密條款1.雙方同意對在本協議簽訂及履行過程中知悉的對方商業秘密、個人隱私等信息予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方各項費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方一次性支付全部未付金額及違約金。2.若乙方未按照本協議約定履行相關義務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的各項費用、因乙方違約導致甲方遭受的經濟損失等。3.任何一方違反本協議的保密條款，應向對方支付違約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方應繼續賠償對方的全部損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年_