汽車銷售勞動合同范本5篇篇1甲方（用人單位）：_________________________注冊地：_________________________乙方（員工）：_________________________身份證號碼：_________________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，就乙方向甲方提供汽車銷售及服務工作達成以下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點乙方同意在甲方的汽車銷售部門擔任________職位，負責汽車的銷售工作。工作地點在_________________________。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規定執行，包括標準工時制和彈性工作制等。2.休息休假：按照國家相關法律規定執行。四、薪酬和福利待遇1.薪酬：基本工資+業績獎金+其他補貼。具體數額和計算方式按照甲方規定執行。2.福利待遇：按照國家及甲方相關規定執行，包括但不限于社會保險、住房公積金等。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全和健康。乙方必須嚴格遵守甲方的安全衛生規定，按照操作規范進行工作。六、勞動紀律和勞動規章制度甲乙雙方應共同遵守國家的勞動法律法規，遵守甲方的勞動紀律和規章制度。乙方應服從甲方的管理，履行崗位職責。七、保密協議乙方應對在工作中接觸到的甲方商業機密、客戶信息等敏感信息承擔保密責任。在任何情況下，未經甲方許可，不得泄露、傳播或利用這些信息。八、知識產權歸屬1.乙方在甲方工作期間所開發或參與開發的所有知識產權歸屬于甲方所有。2.乙方不得將甲方的商業秘密、技術秘密等用于個人或其他企業的營利活動。否則，甲方有權追究乙方的法律責任。九、違約責任甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，都應承擔違約責任。具體違約責任按照相關法律規定執行。如因乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方的損失。十、其他約定事項篇2甲方：_________乙方：_________根據《中華人民共和國勞動法》及_________，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條：本合同為_________年期限勞動合同，合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共計_________年。第二條：本合同試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。二、工作內容和工作地點第三條：乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________崗位工作。乙方的工作地點為甲方所在地。三、工作時間和休息休假第四條：甲方依法制定員工工時、休息和休假制度；乙方須遵守甲方制定的工時、休息和休假規定。第五條：乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規章制度執行。第六條：甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從甲方的安排，并依法享受相應的勞動報酬或安排補休。四、勞動報酬第七條：乙方的基本工資為稅_____元，績效工資根據乙方的業績和貢獻進行核定。甲方根據企業經濟效益和乙方的貢獻調整乙方的工資。乙方試用期工資為_____元。第八條：甲方每月_________日左右以轉賬形式支付乙方工資。第九條：乙方在法定工作時間內提供了正常勞動后，甲方應支付不低于當地最低工資標準的勞動報酬。五、保險福利待遇第十條：甲乙雙方應按國家和當地社會保險機構的規定繳納社會保險費。其中乙方應繳納的部分由甲方在發放工資時代扣代繳。甲方應為乙方辦理有關社會保險手續。第十一條：乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫療待遇等按照甲方依法制定的規章制度執行。第十二條：乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家和當地有關規定執行。勞動保護、勞動條件和職業危害防護方面，甲方為乙方提供符合國家規定的勞動保護用品和勞動防護設施，保障乙方在工作中的安全和健康。甲方負責為乙方進行定期的健康檢查。勞動保護、勞動條件和職業危害防護的具體規定見甲方的規章制度。六、規章制度與違紀處理第十三條：甲方依法制定《員工手冊》作為規章制度，乙方應遵守甲方的各項規章制度。乙方若違反甲方規章制度，甲方有權根據《員工手冊》對乙方進行處罰。若乙方嚴重違反甲方規章制度，甲方可解除勞動合同。違反《員工手冊》的具體規定見《員工手冊》。七、勞動合同的變更、解除、終止和續訂第十四條：甲乙雙方經協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執一份。八、違約責任第二十條：有下列情形之一的，視為乙方嚴重違反甲方規章制度和勞動紀律，甲方有權解除勞動合同并無須支付違約金和補償金：1.乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；2.乙方嚴重違反甲方規章制度的；3.乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響的；5.乙方以欺詐、脅迫手段或乘人之危與甲方建立勞動關系的；6.被依法追究刑事責任的。第二十一條：有下列情形之一的，視為甲方違約，甲方需承擔相應的違約責任和賠償責任：1.甲方未按照合同約定提供勞動保護用品和勞動防護設施的；2.甲方未按時支付勞動報酬的；3.篇3甲方（用人單位）：___________單位性質：_____________________法定代表人：___________單位地址：_____________________乙方（勞動者）：___________戶籍所在地地址：___________現居住地地址：___________居民身份證號碼：___________聯系方式：___________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方與甲方建立勞動關系，共同協商簽訂本合同，以明確雙方的權利義務關系，并達成以下合同條款：一、合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期滿后，根據工作表現及業績考核決定是否轉正。轉正后本合同期限自動續簽若干年。二、工作內容和工作地點乙方同意在甲方從事汽車銷售顧問工作，工作地點在甲方指定的銷售場所。乙方必須按照甲方的工作要求履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。乙方的工作內容、工作職責等根據崗位性質及職責進行安排和調整。三、工作時間和休息休假（一）甲方執行國家法定的休息休假和工作時間的規定。但因業務需要甲乙雙方約定工作時間的延長需符合法律法規規定的要求。原則上每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時。具體上下班時間按甲方制定的時間執行。甲方按照國家有關規定安排乙方休息休假。如遇特殊工作需要加班的，按照相關規定支付加班工資或調休補償。篇4甲方（用人單位）：_________________________注冊地：_________________________乙方（員工）：_________________________身份證號碼：_________________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，就乙方向甲方提供汽車銷售及服務工作達成以下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點乙方同意在甲方的汽車銷售部門擔任銷售崗位工作，具體職責和工作地點按照甲方的要求執行。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規定執行標準工時制度或綜合計算工時制度。2.休息休假：按照國家法定休息休假制度執行。四、勞動報酬1.乙方的基本工資標準為每小時__元或每月__元，根據銷售業績及績效考評結果可獲得相應的獎金及津貼。2.甲方按月或按約定周期向乙方支付勞動報酬。如遇加班或出差等特殊情況，按照甲方相關規定支付加班工資或補貼。五、社會保險和福利甲乙雙方應按照國家和地方的規定參加社會保險，繳納社會保險費用。甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和福利待遇。六、勞動紀律和保密條款乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度，保守甲方的商業秘密和機密信息，不得泄露客戶信息及任何與銷售業務相關的信息。違反約定的，應承擔相應的法律責任。七、合同解除和終止雙方應按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定解除或終止本合同。合同解除或終止后，乙方應按照甲方的要求辦理離職手續并移交相關資料。八、違約責任甲乙雙方如違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。包括但不限于支付違約金、賠償損失等。九、其他約定事項雙方可約定其他未盡事宜，包括但不限于培訓、崗位調整、崗位說明書等。具體內容根據雙方協商確定。雙方一致同意本協議為雙方建立勞動關系的唯一依據，具有同等法律效力。未盡事宜按照國家法律法規及相關政策執行。雙方如有爭議，應先協商解決，協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或向勞動仲裁機構申請仲裁。本合同經雙方簽字或蓋章后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：_________________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：_________________________日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（用人單位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯系電話：____________________乙方（員工）：____________________住址：____________________身份證號碼：____________________聯系電話：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，訂立本勞動合同，以明確雙方的權利義務關系。一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容和工作地點1.乙方在甲方擔任汽車銷售顧問崗位工作。2.乙方應按照甲方的要求，按時按質完成甲方分配的工作任務。3.甲方根據經營需要，可以調整乙方的工作崗位及工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方執行標準工時制，乙方平均每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應支付加班工資或安排補休。3.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、產假等休假權利。具體休假時間和待遇按照甲方相關規定執行。四、勞動報酬1.乙方的基本工資標準為人民幣____元/月。甲方可根據業務需要調整乙方的工資水平。2.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，不得無故拖欠。3.甲方可根據企業經營效益、勞動表現及考核結果向乙方支付獎金、福利等勞動報酬。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規定的勞