高級家政人員聘用勞動合同8篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（家政人員）：____________________根據中華人民共和國有關法律、法規，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘請乙方從事家政服務工作達成以下協議，以明確雙方的權利和義務，共同遵守并執行。一、合同期限與工作內容1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.工作內容：乙方接受甲方的聘請，在甲方指定的地點從事以下家政服務工作：____________________。乙方需按照甲方的要求，完成相應的家政服務工作。二、工作時間與休息時間根據甲方需求及實際情況，甲乙雙方協商確定具體的工作時間與休息時間。正常情況下乙方每周至少休息一天。如遇特殊情況需加班的，甲方應提前通知乙方，并支付相應的加班費用。三、薪酬與福利待遇1.薪酬：甲乙雙方約定乙方的月薪為人民幣____元整（大寫：____）。2.支付方式：甲方每月以銀行轉賬或現金形式支付乙方工資。如遇節假日或特殊情況需延遲支付的，甲方應提前通知乙方。3.福利待遇：甲方應按照國家的法律法規為乙方提供相應的福利待遇，如社會保險等。四、權利義務與違約責任1.甲乙雙方應遵守國家法律法規，遵守職業道德，履行各自的權利和義務。2.乙方應尊重甲方的生活習慣和規律，按照甲方的要求做好家政服務工作。如有不當行為，甲方有權要求乙方改正或解除合同。3.甲乙雙方任何一方違反合同約定的，應承擔違約責任，并支付相應的違約金。五、保密條款甲乙雙方應對本合同內容以及在家政服務過程中了解到的對方的商業秘密、個人隱私等保密信息予以保密，未經對方同意不得向任何第三方透露。六、合同的變更、解除與終止1.本合同經甲乙雙方協商一致，可以變更、解除或終止。2.乙方有下列情形之一時，甲方有權立即解除合同：（1）嚴重違反甲方規章制度；（2）失職、營私舞弊給甲方造成損害；（3）被依法追究刑事責任。七、爭議解決方式甲乙雙方因履行本合同發生爭議時，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定事項____________________________________________________________________________________________________________________________九、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。甲方（雇主）：____________________（簽字蓋章）乙方（家政人員）：____________________（簽字蓋章）簽訂日期：____年____月____日注：本合同僅為參考模板，實際合同應根據當地法律法規和雙方的具體需求進行適當調整。篇2甲方（雇主）：____________________乙方（家政人員）：____________________根據中華人民共和國相關法律規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘用乙方從事高級家政服務工作達成協議如下：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同有效期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方家中從事高級家政服務工作，具體包括但不限于照料家庭成員、家務管理、烹飪等。2.工作地點：_________________________________________________________________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間根據甲方家庭的需要進行安排，確保乙方有足夠的休息時間。2.法定節假日、休息日及年假等休息安排按照甲方相關規定執行。四、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工資為每月人民幣________元。2.甲方根據乙方的工作表現及業績，可適當調整乙方的薪酬。3.甲方應按照國家規定為乙方繳納社會保險費。4.其他福利待遇按照甲方相關規定執行。五、勞動保護和勞動條件1.甲方應提供符合安全要求的勞動場所和勞動條件。2.乙方應遵守甲方的安全衛生規定，嚴格執行工作流程。3.甲乙雙方應共同預防勞動過程中可能發生的事故。六、勞動紀律和規章制度1.甲乙雙方應遵守國家的法律法規及甲方的規章制度。2.乙方應遵守職業道德，履行崗位職責，服從甲方管理。3.乙方違反勞動紀律或規章制度的，甲方有權按照相關規定進行處理。七、保密條款1.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露與甲方業務相關的機密信息。2.乙方在合同期內及合同終止后，均不得向外界泄露甲方的內部信息。八、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協商一致，可以變更或解除合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。3.合同期滿或雙方協商一致，可以終止合同。合同終止前應完成各項工作交接。九、違約責任1.甲乙雙方違反合同約定的，應承擔違約責任，賠償給對方造成的損失。2.乙方在合同期限內擅自離職的，應支付甲方違約金人民幣________元。十、其他約定事項篇3甲方（雇主）：____________________乙方（家政人員）：____________________根據中華人民共和國相關法律規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘用乙方從事高級家政服務工作達成協議如下：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同有效期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方家中從事高級家政服務工作，具體包括但不限于照料家庭成員、家務管理、烹飪等。2.工作地點：____________________（請根據實際情況填寫具體地址）。三、工作時間和休息休假1.工作時間：根據甲方家庭需要安排工作時間，乙方應按時上下班。2.休息休假：乙方有權享受法定節假日休息，請假需提前與甲方協商。四、薪酬及福利待遇1.乙方薪酬：甲方按月支付乙方薪酬，具體金額根據乙方工作表現及雙方協商確定。2.福利待遇：根據乙方工作表現及甲方家庭情況，甲方可給予乙方相應的福利待遇。五、勞動保護和勞動條件1.甲方應提供安全的工作環境，保障乙方的身體健康。2.乙方應遵守甲方的安全規定，確保自身及家庭成員的安全。六、勞動紀律和違約責任1.甲乙雙方應遵守國家法律法規及本合同規定的勞動紀律。2.乙方違反勞動紀律或合同約定，甲方有權解除合同并追究乙方的違約責任。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：甲乙雙方協商一致，可以變更本合同。2.合同解除：甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。3.合同終止：本合同到期，如甲乙雙方不再續簽，則合同自動終止。八、爭議解決本合同履行過程中發生的勞動爭議，甲乙雙方應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協商約定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：____________________（簽字/蓋章）日期：____年__月__日乙方（家政人員）：____________________（簽字/蓋章）日期：____年__月__日篇4甲方（雇主）：____________________乙方（家政人員）：____________________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方聘用乙方為高級家政人員一事，達成如下協議：一、合同基本條款1.聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.聘用工作內容：乙方應按照甲方的要求，承擔______（如照顧老人、照看孩子、家務管理等）的工作。二、雙方權利和義務1.甲方的權利：（1）甲方有權要求乙方按照約定的標準提供家政服務。（2）甲方有權對乙方的服務質量和水平進行評估和監督。（3）甲方有權在乙方違反合同規定時，按照合同要求追究乙方的責任。2.甲方的義務：（1）甲方應按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。（2）甲方應為乙方提供必要的工作條件和保護措施。（3）甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不侵犯乙方的基本權利。3.乙方的權利：（1）乙方有權獲得約定的工資和福利待遇。（2）乙方有權在工作中提出合理的建議和意見。（3）乙方有權在甲方違反合同規定時，提出申訴并追究甲方的責任。4.乙方的義務：（1）乙方應遵守職業道德，按照甲方的要求提供優質的服務。（2）乙方應注意保護甲方家庭的安全和隱私。（3）乙方應遵守甲方的規章制度，服從管理。三、工資待遇及福利1.工資標準：甲乙雙方約定，乙方的月工資為______元。2.支付方式：工資應按月支付，支付日期為每月的______日。3.福利待遇：甲方應按照國家規定為乙方繳納社會保險費用，并可根據實際情況提供其他福利待遇。四、違約責任及解決方式1.甲乙雙方如一方違反合同規定，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。2.雙方因履行合同發生爭議，應當通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或者向人民法院提起訴訟。五、其他事項1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（雇主）：____________________（簽字蓋章）乙方（家政人員）：____________________（簽字蓋章）日期：____年____月____日篇5甲方（雇主）：____________________乙方（家政人員）：____________________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實、守信的基礎上，就甲方聘用乙方為其提供高級家政服務的相關事宜，達成以下協議：一、合同基本情況1.合同簽訂時間：____________________2.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容及地點1.乙方承擔甲方的家政服務工作，包括但不限于家務整理、照料兒童、照顧病患老人等。具體工作內容由甲方根據乙方能力和家庭需求確定。2.工作地點：甲方住所。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間根據甲方家庭需求安排，采取靈活工時制。2.乙方享有法定節假日休息的權利，具體休息時間和方式由雙方協商確定。四、薪酬和福利待遇1.乙方的基本工資為____元/月，甲方應于每月____日支付。2.乙方享有與甲方員工相應的福利待遇，如年終獎、節日福利等。3.乙方因工作需要產生的交通、餐飲等費用，由雙方根據實際情況協商解決。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方應為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在工作場所的安全和健康。2.乙方應遵守甲方的安全操作規程，嚴禁違規操作。3.甲方應告知乙方可能存在的職業危害及防護措施。六、勞動紀律和違約責任1.甲乙雙方應遵守國家的法律法規和合同規定，履行合同義務。2.乙方違反合同規定，給甲方造成損失的，應承擔相應的違約責任。3.甲方未按合同約定支付薪酬或提供工作條件的，乙方有權解除合同。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協商一致，可以變更合同內容。2.合同解除或終止的情形，依照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定執行。3.合同解除或終止時，雙方應辦理相關手續，結清薪酬和福利待遇。八、爭議解決方式因履行合同發生爭議的，甲乙雙方應首先協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者直接向人民法院起訴。九、其他約定事項1.甲乙雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。篇6甲方（雇主）：____________________乙方（家政服務人員）：____________________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方聘用乙方為高級家政服務人員事宜，達成如下協議：一、合同背景及目的本合同旨在明確甲乙雙方在家政服務過程中的權利和義務，保障甲乙雙方的合法權益。二、服務內容乙方應按照甲方的要求，提供包括但不限于家務打理、照料嬰幼兒、照料老人、烹飪等高級家政服務。三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。四、服務費用及支付方式1.甲方應按照約定向乙方支付服務費用。2.服務費用支付方式為______（如月薪、日薪等）。3.甲方應按時支付服務費用，不得拖欠。五、工作條件及要求1.甲方應為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的人身安全。2.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的合理工作安排。3.乙方應盡職盡責，提供高質量的家政服務。六、保險及福利待遇1.甲方應為乙方購買家政服務相關保險。2.乙方享有國家規定的法定節假日休息的權利。3.甲方可根據實際情況為乙方提供其他福利待遇。七、合同的變更、解除及終止1.合同變更：雙方協商一致，可變更本合同相關內容。2.合同解除：一方違反合同約定，另一方有權解除合同。3.合同終止：合同到期，雙方未續簽的，合同自然終止。八、違約責任1.甲乙雙方應遵守本合同約定，如一方違反約定，應承擔違約責任。2.違約方應向守約方支付違約金，并賠償守約方因此遭受的損失。九、爭議解決因本合同引起的爭議，甲乙雙方應友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。甲方（雇主）：____________________（簽字）乙方（家政服務人員）：____________________（簽字）日期：____年____月____日篇7合同編號：[具體編號]甲方（雇主）：[甲方姓名]身份證號碼：[甲方身份證號]聯系方式：[甲方聯系電話]乙方（家政人員）：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號]聯系方式：[乙方聯系電話]根據《中華人民共和國合同法》和相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的基礎上，就甲方聘用乙方為高級家政人員事宜，達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方應在甲方家中從事高級家政服務工作，包括但不限于照料家庭成員、家務管理、烹飪等。具體工作內容由甲方根據家庭需求安排。2.工作地點位于[具體地址]。二、工作時間及薪酬1.工作時間根據甲方家庭的需要確定，實行標準工時制或彈性工作制。具體由雙方另行協商約定。2.薪酬為人民幣[具體金額]元/月，支付方式及支付日期按照雙方約定執行。甲方支付薪酬的日期為每月的[具體日期]。三、服務期限本合同的服務期限為[具體期限]，自簽訂之日起生效。服務期限屆滿后，雙方可協商續簽。四、雙方權利義務1.甲方有權合理安排乙方的工作任務和休息時間，有義務提供安全的工作環境。2.乙方有義務按照甲方的要求完成工作任務，享有休息和獲得相應薪酬的權利。乙方在提供服務過程中應當誠實守信、盡職盡責。3.甲乙雙方均有權知悉合同終止原因和對方的個人信息。未經對方同意，任何一方不得泄露對方的個人隱私。五、違約責任1.若甲方未按時支付薪酬或提供安全的工作環境，乙方有權要求甲方支付違約金并承擔相應損失。2.若乙方違反合同約定，未經甲方同意擅自離崗或從事其他與約定不符的活動，甲方有權要求乙方承擔違約責任并支付違約金。六、合同的變更和解除1.合同期內，甲乙雙方可協商變更合同內容。變更合同應當采用書面形式。2.合同期內，任何一方不得單方面解除合同。如確需解除合同，應提前[具體天數]天通知對方并達成一致意見。合同解除后，雙方應完成交接手續。七、爭議解決本合同在履行過程中發生爭議，雙方應首先協商解決；協商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。經過協商一致達成的補充協議與本合同具有同等效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字）：[甲方親筆簽名]日期：[簽署日期]乙方（簽字）：[乙方親筆簽名]日期：[簽署日期]---合同結束---請您在填寫合同內容時替換對應的內容或根據實際需求調整合同結構和條款。如有任何法律上的疑問或需要進一步專業化的建議，請咨詢專業的法律顧問。篇8甲方（雇主）：____________________乙方（家政人員）：____________________根據中華人民共和國相關法律規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘用乙方從事高級家政服務工作達成以下協議：一、合同期