門店兼職人員協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（兼職人員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方經(jīng)營[門店名稱]業(yè)務，需要招聘兼職人員協(xié)助開展工作，乙方愿意在甲方門店從事兼職工作，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，簽訂本協(xié)議書，以明確雙方的權利義務。一、工作內容及服務具體描述（一）工作崗位乙方在甲方門店擔任[具體兼職崗位名稱]，主要負責協(xié)助門店員工完成與顧客服務、商品銷售、店面整理、貨物盤點等相關工作。（二）工作內容1.顧客服務熱情、禮貌地接待進店顧客，解答顧客關于商品的咨詢，提供專業(yè)的產(chǎn)品信息和建議。協(xié)助顧客挑選商品，根據(jù)顧客需求提供合適的搭配方案，促進商品銷售。處理顧客投訴和退換貨事宜，以顧客滿意為目標，積極協(xié)調解決問題，維護門店良好形象。2.商品銷售積極向顧客推薦門店的各類商品，介紹商品的特點、優(yōu)勢和促銷活動，提高商品銷售額。協(xié)助門店員工進行商品陳列和擺放，保持商品陳列的整齊美觀，吸引顧客注意力。收集顧客對商品的反饋意見，及時反饋給相關部門，為門店商品優(yōu)化提供參考依據(jù)。3.店面整理負責門店內商品的整理和歸位，確保商品擺放有序，便于顧客選購。定期清理門店內的雜物和垃圾，保持店面環(huán)境整潔衛(wèi)生。協(xié)助門店員工進行貨架補貨和庫存管理，確保商品供應充足。4.貨物盤點按照門店規(guī)定的時間和流程，協(xié)助進行貨物盤點工作。認真核對商品的數(shù)量、規(guī)格、型號等信息，確保盤點數(shù)據(jù)的準確性。對盤點過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時記錄并反饋給相關負責人，協(xié)助處理盤點差異。（三）工作時間及地點1.工作時間乙方的工作時間為[具體工作時間段]，每周工作[x]天，每天工作[x]小時。甲方可根據(jù)門店實際經(jīng)營情況對工作時間進行適當調整，但應提前通知乙方。2.工作地點乙方的工作地點為甲方位于[具體門店地址]的門店。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，按時、保質、保量地完成工作任務。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結果決定是否繼續(xù)使用乙方或給予相應的獎懲。有權根據(jù)門店經(jīng)營需要，合理調整乙方的工作崗位、工作內容或工作時間，但應提前通知乙方。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。對乙方進行必要的業(yè)務培訓和指導，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務水平。如實向乙方告知工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權對甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議。在自身權益受到侵害時，有權向甲方提出申訴或通過合法途徑維護自己的權益。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求，認真履行工作職責，按時、保質、保量地完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的經(jīng)營信息、客戶資料、產(chǎn)品配方等。愛護甲方的財產(chǎn)和設備，如因乙方故意或重大過失造成甲方財產(chǎn)損失的，應承擔相應的賠償責任。在工作過程中，如發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他問題，應及時向甲方報告。三、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬甲方按照乙方的工作時間和工作業(yè)績向乙方支付勞動報酬，乙方的勞動報酬為每小時[x]元。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績情況，不定期地給予乙方適當?shù)莫劷鸹蜓a貼。（二）支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動報酬。乙方應在領取勞動報酬時，簽字確認。如乙方對勞動報酬有異議，應在收到報酬后的[x]個工作日內與甲方溝通解決。四、社會保險及福利待遇（一）社會保險由于乙方為兼職人員，甲方無需為乙方繳納社會保險。乙方應自行承擔其個人社會保險費用。（二）福利待遇甲方將根據(jù)門店實際情況，為乙方提供一定的福利待遇，如員工折扣、節(jié)日禮品等，但不享受甲方正式員工的其他福利待遇。五、保密條款（一）保密范圍乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營信息等予以保密，包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品信息、產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、研發(fā)計劃等。2.甲方的客戶資料、客戶名單、客戶需求、合作協(xié)議等。3.甲方的經(jīng)營策略、市場計劃、銷售數(shù)據(jù)、財務信息等。4.甲方的內部管理制度、工作流程、員工信息等。（二）保密期限乙方的保密義務自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[x]年內持續(xù)有效。（三）違約責任如乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機密，乙方應向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。同時，甲方有權解除本協(xié)議，并追究乙方的法律責任。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或提供必要的工作條件，應按照應付金額的[x%]向乙方支付違約金，并補足勞動報酬或提供相應的工作條件。2.若甲方因自身原因提前解除本協(xié)議，應提前[x]天通知乙方，并按照乙方實際工作天數(shù)支付勞動報酬，同時向乙方支付相當于[x]個月勞動報酬的經(jīng)濟補償。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定按時、保質、保量地完成工作任務，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。乙方給甲方造成損失的，還應承擔賠償責任。3.若乙方擅自離職或不辭而別，甲方有權扣除乙方未結算的勞動報酬，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。七、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如有一方提出變更協(xié)議內容，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方應協(xié)商變更本協(xié)議內容，以適應客觀情況的變化。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度，甲方有權隨時解除本協(xié)議。3.若甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難或因不可抗力等原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議，甲方有權提前解除本協(xié)議，但應提前[x]天通知乙方。4.若乙方因個人原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議，應提前[x]天通知甲方，經(jīng)甲方同意后可以解除本協(xié)議。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。2.本協(xié)議約定的工作任務完成或雙方約定的終止條件成就時，本協(xié)議終止。3.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）協(xié)議補充本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。（三）協(xié)議解釋本協(xié)議的解釋權歸甲方所有。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：__________