公司辭退合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（辭退方）：________________________

乙方（被辭退方）：________________________

鑒于甲方因以下原因，決定辭退乙方，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、辭退原因

1.乙方違反甲方公司規章制度，給甲方公司造成重大損失；

2.乙方工作能力不足，無法滿足甲方公司業務發展需求；

3.甲方公司業務調整，需對組織架構進行優化。

二、辭退程序

1.甲方應于本合同簽訂之日起15日內，書面通知乙方辭退原因；

2.乙方應自收到辭退通知之日起10日內，向甲方提出書面辭職申請；

3.甲方應在收到乙方辭職申請之日起10日內，辦理離職手續。

三、經濟補償

1.甲方應按照《中華人民共和國勞動合同法》及甲方公司相關規定，向乙方支付經濟補償金；

2.經濟補償金計算標準為：乙方在甲方公司工作年限×月工資×2；

3.乙方在甲方公司工作年限不足一年的，按一年計算。

四、離職手續

1.乙方應在離職前將工作交接完畢，確保工作交接的順利進行；

2.乙方離職后，應遵守保密協議，不得泄露甲方公司商業秘密；

3.乙方離職后，不得以任何形式損害甲方公司利益。

五、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；

2.協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方公司規章制度；

2.保密協議；

3.乙方工資支付憑證。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（辭退方）：________________________

乙方（被辭退方）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鑒于甲方因以下原因，決定辭退乙方，丙方作為第三方參與本次辭退事件，為確保甲方的合法權益得到充分保障，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、辭退原因

1.乙方違反甲方公司規章制度，給甲方公司造成重大損失；

2.乙方工作能力不足，無法滿足甲方公司業務發展需求；

3.甲方公司業務調整，需對組織架構進行優化。

二、第三方責任

1.丙方作為第三方，負責監督甲乙雙方履行本合同條款；

2.丙方有權對乙方違反合同的行為進行制止，并要求甲方采取措施；

3.丙方有權要求甲方提供相關證據，證明乙方的違約行為。

三、甲方權益

1.甲方有權決定是否辭退乙方，并享有辭退乙方的權利；

2.甲方有權要求乙方賠償因其違約行為給甲方造成的損失；

3.甲方有權要求丙方協助其維護合法權益。

四、甲方權利條款

1.甲方有權在辭退通知中明確告知乙方辭退原因，包括但不限于違反公司規章制度、工作能力不足等；

2.甲方有權要求乙方在規定時間內提交書面辭職申請；

3.甲方有權要求乙方在離職前完成工作交接，確保工作順利進行。

五、甲方利益條款

1.甲方有權要求乙方在離職后承擔保密義務，不得泄露甲方公司商業秘密；

2.甲方有權要求乙方在離職后不得以任何形式損害甲方公司利益；

3.甲方有權要求丙方協助其監督乙方履行保密義務。

六、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任；

2.乙方在離職后違反保密義務，泄露甲方公司商業秘密的，乙方應承擔相應的法律責任；

3.乙方在離職后以任何形式損害甲方公司利益的，乙方應承擔相應的法律責任；

4.乙方不得以任何理由要求甲方撤銷辭退決定。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；

2.協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

附件：

1.甲方公司規章制度；

2.保密協議；

3.乙方工資支付憑證；

4.丙方監督報告。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

丙方（蓋章）：________________________

簽訂日期：________________________

第三方介入的意義和目的：

1.通過丙方的參與，確保甲乙雙方在辭退過程中的合法權益得到充分保障；

2.丙方作為第三方，有助于提高辭退程序的透明度和公正性；

3.丙方對乙方違約行為的監督，有助于維護甲方的商業秘密和公司利益。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為辭退方，有權決定是否辭退乙方，享有辭退權利；

2.甲方通過明確權利條款和利益條款，保障自身在辭退過程中的合法權益；

3.甲方通過要求乙方承擔違約責任，維護自身商業秘密和公司利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：________________________

乙方（員工）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關系，現因以下原因，甲方決定與乙方解除勞動合同，丙方作為第三方參與本次勞動合同解除事宜，為確保乙方在解除勞動合同過程中的合法權益得到充分保障，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、解除原因

1.甲方因經營狀況不佳，需對員工進行優化調整；

2.乙方因個人原因，提出解除勞動合同。

二、第三方責任

1.丙方負責監督甲乙雙方履行本合同條款，確保乙方權益不受侵害；

2.丙方有權要求甲方提供解除勞動合同的合法依據；

3.丙方有權要求甲方按照法律規定支付乙方經濟補償。

三、乙方權益

1.乙方有權要求甲方按照法律規定支付經濟補償金；

2.乙方有權要求甲方提供離職證明；

3.乙方有權要求甲方協助辦理社會保險關系轉移。

四、乙方權利條款

1.乙方有權在解除勞動合同前，要求甲方提供工作交接清單；

2.乙方有權要求甲方在解除勞動合同后，支付經濟補償金；

3.乙方有權要求甲方在解除勞動合同后，協助辦理社會保險關系轉移。

五、乙方利益條款

1.乙方有權要求甲方在解除勞動合同后，提供職業介紹服務；

2.乙方有權要求甲方在解除勞動合同后，保留其在公司期間的業績記錄；

3.乙方有權要求甲方在解除勞動合同后，不損害其個人聲譽。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方違反本合同約定，未按照法律規定支付經濟補償金的，乙方有權要求甲方支付違約金；

2.甲方違反本合同約定，未提供離職證明的，乙方有權要求甲方承擔相應責任；

3.甲方違反本合同約定，未協助乙方辦理社會保險關系轉移的，乙方有權要求甲方承擔相應責任；

4.甲方在解除勞動合同后，不得以任何形式損害乙方個人聲譽。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；

2.協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效；

2.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

附件：

1.甲方公司規章制度；

2.乙方工作交接清單；

3.社會保險關系轉移證明。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

丙方（蓋章）：________________________

簽訂日期：________________________

乙方為主導的目的和意義：

1.乙方通過明確權利條款和利益條款，保障自身在勞動合同解除過程中的合法權益；

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