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文檔簡介
國家電網(wǎng)考試關(guān)注要素及試題及答案姓名:____________________
一、單項選擇題(每題1分,共20分)
1.國家電網(wǎng)公司的宗旨是?
A.服務(wù)社會
B.求實創(chuàng)新
C.用戶至上
D.安全發(fā)展
參考答案:A
2.以下哪個不屬于國家電網(wǎng)公司的核心價值觀?
A.誠信
B.敬業(yè)
C.創(chuàng)新
D.非法經(jīng)營
參考答案:D
3.國家電網(wǎng)公司的戰(zhàn)略目標是?
A.成為全球領(lǐng)先的綜合性能源服務(wù)商
B.提升員工福利
C.打造和諧電網(wǎng)
D.擴大市場份額
參考答案:A
4.以下哪個不是國家電網(wǎng)公司社會責(zé)任的重點領(lǐng)域?
A.能源安全
B.環(huán)境保護
C.社會公益
D.企業(yè)文化建設(shè)
參考答案:D
5.國家電網(wǎng)公司實施“三集五大”戰(zhàn)略,以下哪項不屬于其內(nèi)涵?
A.集約化
B.整合化
C.精細化
D.信息化
參考答案:D
6.國家電網(wǎng)公司“四個一”戰(zhàn)略工程中的“一”指的是?
A.一個目標
B.一個團隊
C.一項措施
D.一套制度
參考答案:A
7.以下哪個不是國家電網(wǎng)公司安全工作原則?
A.安全第一
B.預(yù)防為主
C.政治責(zé)任
D.領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)
參考答案:C
8.國家電網(wǎng)公司員工行為規(guī)范中,以下哪個不屬于職業(yè)道德?
A.誠信
B.尊重
C.謙虛
D.謹慎
參考答案:D
9.國家電網(wǎng)公司人力資源戰(zhàn)略中,以下哪個不屬于其核心要素?
A.人才引進
B.人才培養(yǎng)
C.人才使用
D.人才激勵
參考答案:A
10.國家電網(wǎng)公司信息化戰(zhàn)略中,以下哪個不屬于其目標?
A.提升管理效率
B.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程
C.降低運營成本
D.保障信息安全
參考答案:D
11.國家電網(wǎng)公司科技創(chuàng)新戰(zhàn)略中,以下哪個不屬于其重點領(lǐng)域?
A.新能源技術(shù)
B.高壓輸電技術(shù)
C.智能電網(wǎng)技術(shù)
D.傳統(tǒng)電網(wǎng)技術(shù)
參考答案:D
12.國家電網(wǎng)公司社會責(zé)任報告中,以下哪個不屬于其內(nèi)容?
A.環(huán)境責(zé)任
B.社會責(zé)任
C.經(jīng)濟責(zé)任
D.企業(yè)責(zé)任
參考答案:D
13.國家電網(wǎng)公司內(nèi)部審計的主要目的是?
A.保障財務(wù)安全
B.防范經(jīng)營風(fēng)險
C.提高企業(yè)效益
D.以上都是
參考答案:D
14.以下哪個不是國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制?
A.責(zé)任明確
B.分工合作
C.責(zé)任追究
D.目標導(dǎo)向
參考答案:D
15.國家電網(wǎng)公司節(jié)能減排的主要措施包括?
A.節(jié)能減排技術(shù)研發(fā)
B.優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)
C.加強能源管理
D.以上都是
參考答案:D
16.以下哪個不屬于國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)的核心內(nèi)容?
A.企業(yè)精神
B.企業(yè)理念
C.企業(yè)道德
D.企業(yè)制度
參考答案:D
17.國家電網(wǎng)公司員工培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括?
A.專業(yè)知識培訓(xùn)
B.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)
C.綜合素質(zhì)培訓(xùn)
D.以上都是
參考答案:D
18.以下哪個不屬于國家電網(wǎng)公司科技創(chuàng)新體系的構(gòu)成要素?
A.創(chuàng)新戰(zhàn)略
B.創(chuàng)新體制
C.創(chuàng)新機制
D.創(chuàng)新人才
參考答案:D
19.國家電網(wǎng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)是?
A.加強黨風(fēng)廉政教育
B.嚴肅查處違紀違法行為
C.優(yōu)化工作作風(fēng)
D.以上都是
參考答案:D
20.以下哪個不屬于國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)的基本原則?
A.實事求是
B.與時俱進
C.人本管理
D.政治掛帥
參考答案:D
二、多項選擇題(每題3分,共15分)
1.國家電網(wǎng)公司的核心價值觀包括哪些?
A.誠信
B.敬業(yè)
C.團結(jié)
D.創(chuàng)新
E.奉獻
參考答案:ABCDE
2.國家電網(wǎng)公司社會責(zé)任的主要內(nèi)容包括?
A.能源安全
B.環(huán)境保護
C.社會公益
D.企業(yè)文化建設(shè)
E.財務(wù)管理
參考答案:ABCD
3.國家電網(wǎng)公司“三集五大”戰(zhàn)略工程的主要內(nèi)容包括?
A.集約化
B.整合化
C.精細化
D.信息化
E.專業(yè)化
參考答案:ABCD
4.國家電網(wǎng)公司安全工作原則包括?
A.安全第一
B.預(yù)防為主
C.政治責(zé)任
D.領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)
E.科學(xué)管理
參考答案:ABDE
5.國家電網(wǎng)公司人力資源戰(zhàn)略的核心要素包括?
A.人才引進
B.人才培養(yǎng)
C.人才使用
D.人才激勵
E.人才評價
參考答案:BCDE
三、判斷題(每題2分,共10分)
1.國家電網(wǎng)公司以客戶為中心,始終把客戶利益放在首位。()
參考答案:√
2.國家電網(wǎng)公司堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。()
參考答案:√
3.國家電網(wǎng)公司科技創(chuàng)新戰(zhàn)略以新能源技術(shù)為重點。()
參考答案:×
4.國家電網(wǎng)公司社會責(zé)任報告只包括環(huán)境保護和能源安全內(nèi)容。()
參考答案:×
5.國家電網(wǎng)公司員工培訓(xùn)主要針對專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。()
參考答案:×
6.國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)以企業(yè)精神為核心。()
參考答案:√
7.國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部對安全生產(chǎn)負總責(zé)。()
參考答案:√
8.國家電網(wǎng)公司節(jié)能減排措施中,重點推廣使用節(jié)能設(shè)備。()
參考答案:√
9.國家電網(wǎng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守廉潔自律規(guī)定。()
參考答案:√
10.國家電網(wǎng)公司科技創(chuàng)新體系建設(shè)要求加強國際合作。()
參考答案:√
四、簡答題(每題10分,共25分)
1.題目:請簡述國家電網(wǎng)公司“四個一”戰(zhàn)略工程的具體內(nèi)容。
答案:國家電網(wǎng)公司“四個一”戰(zhàn)略工程包括一個目標(建設(shè)全球領(lǐng)先的綜合性能源服務(wù)商)、一個團隊(打造高素質(zhì)專業(yè)化的員工隊伍)、一項措施(實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略)、一套制度(建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度)。
2.題目:簡述國家電網(wǎng)公司安全工作原則中的“預(yù)防為主”具體含義。
答案:預(yù)防為主是指在國家電網(wǎng)公司的安全生產(chǎn)工作中,要牢固樹立安全第一的思想,始終把預(yù)防工作放在首位,通過加強安全管理、技術(shù)改造、教育培訓(xùn)等措施,最大限度地減少事故發(fā)生,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
3.題目:簡述國家電網(wǎng)公司如何實施人力資源戰(zhàn)略,以提升企業(yè)核心競爭力。
答案:國家電網(wǎng)公司實施人力資源戰(zhàn)略主要包括以下幾個方面:一是加強人才引進,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu);二是加大人才培養(yǎng)力度,提升員工綜合素質(zhì);三是完善人才使用機制,發(fā)揮人才優(yōu)勢;四是建立科學(xué)的人才激勵機制,激發(fā)員工創(chuàng)新活力;五是加強企業(yè)文化建設(shè),提升員工歸屬感和認同感。
4.題目:簡述國家電網(wǎng)公司如何推進科技創(chuàng)新,推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
答案:國家電網(wǎng)公司推進科技創(chuàng)新的主要措施包括:一是制定科技創(chuàng)新戰(zhàn)略,明確科技創(chuàng)新方向;二是加大研發(fā)投入,培育創(chuàng)新團隊;三是加強產(chǎn)學(xué)研合作,推動科技成果轉(zhuǎn)化;四是優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境,激發(fā)創(chuàng)新活力;五是建立健全創(chuàng)新激勵機制,保障創(chuàng)新成果的權(quán)益。通過這些措施,推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,提升企業(yè)核心競爭力。
五、論述題
題目:論述國家電網(wǎng)公司在構(gòu)建智能電網(wǎng)中的作用及其面臨的挑戰(zhàn)。
答案:國家電網(wǎng)公司在構(gòu)建智能電網(wǎng)中扮演著至關(guān)重要的角色。智能電網(wǎng)是指通過先進的信息通信技術(shù)、自動化技術(shù)、控制技術(shù)和電力電子技術(shù),實現(xiàn)電網(wǎng)的自動化、信息化、互動化和智能化。以下是國家電網(wǎng)公司在構(gòu)建智能電網(wǎng)中的作用及其面臨的挑戰(zhàn):
作用:
1.優(yōu)化資源配置:智能電網(wǎng)能夠?qū)崿F(xiàn)電力資源的優(yōu)化配置,提高能源利用效率,降低能源消耗。
2.提升供電可靠性:通過實時監(jiān)測和智能控制,智能電網(wǎng)能夠快速響應(yīng)電力系統(tǒng)故障,提高供電可靠性。
3.促進新能源接入:智能電網(wǎng)能夠有效接納分布式電源,如太陽能、風(fēng)能等,推動新能源的廣泛應(yīng)用。
4.提高能源管理水平:智能電網(wǎng)能夠?qū)崿F(xiàn)能源數(shù)據(jù)的實時采集、分析和處理,為能源管理提供科學(xué)依據(jù)。
5.創(chuàng)新商業(yè)模式:智能電網(wǎng)的發(fā)展將帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展,促進新的商業(yè)模式和服務(wù)模式的創(chuàng)新。
挑戰(zhàn):
1.技術(shù)挑戰(zhàn):智能電網(wǎng)涉及眾多新技術(shù),如物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算等,需要攻克一系列技術(shù)難題。
2.安全挑戰(zhàn):智能電網(wǎng)的開放性和互聯(lián)互通特性增加了網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險,需要加強網(wǎng)絡(luò)安全防護。
3.投資挑戰(zhàn):智能電網(wǎng)建設(shè)需要巨額投資,資金籌措和投資回報是面臨的挑戰(zhàn)。
4.政策挑戰(zhàn):智能電網(wǎng)的發(fā)展需要政策支持,包括產(chǎn)業(yè)政策、能源政策、環(huán)保政策等。
5.人才培養(yǎng)挑戰(zhàn):智能電網(wǎng)需要大量復(fù)合型人才,人才培養(yǎng)和引進是關(guān)鍵。
試卷答案如下:
一、單項選擇題(每題1分,共20分)
1.A.服務(wù)社會
解析思路:國家電網(wǎng)公司的宗旨是為社會提供服務(wù),滿足人民群眾對電力的需求。
2.D.非法經(jīng)營
解析思路:非法經(jīng)營不屬于公司核心價值觀,公司核心價值觀應(yīng)體現(xiàn)正面的企業(yè)文化和道德標準。
3.A.成為全球領(lǐng)先的綜合性能源服務(wù)商
解析思路:國家電網(wǎng)公司戰(zhàn)略目標是成為全球領(lǐng)先的綜合性能源服務(wù)商,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的國際化發(fā)展。
4.D.社會公益
解析思路:國家電網(wǎng)公司的社會責(zé)任涵蓋能源安全、環(huán)境保護和社會公益等多個領(lǐng)域。
5.D.信息化
解析思路:“三集五大”戰(zhàn)略內(nèi)涵包括集約化、整合化、精細化和專業(yè)化,信息化不是其直接內(nèi)涵。
6.A.一個目標
解析思路:“四個一”戰(zhàn)略工程中的“一”指的是明確的發(fā)展目標,引領(lǐng)公司發(fā)展方向。
7.C.政治責(zé)任
解析思路:國家電網(wǎng)公司的安全工作原則強調(diào)安全第一、預(yù)防為主和科學(xué)管理,不包括政治責(zé)任。
8.D.謹慎
解析思路:員工行為規(guī)范中的職業(yè)道德包括誠信、敬業(yè)、尊重和謙虛,謹慎不屬于職業(yè)道德范疇。
9.A.人才引進
解析思路:人力資源戰(zhàn)略的核心要素包括人才培養(yǎng)、使用、激勵和評價,人才引進是其重要組成部分。
10.D.保障信息安全
解析思路:信息化戰(zhàn)略的目標包括提升管理效率、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和降低運營成本,不包括保障信息安全。
11.D.傳統(tǒng)電網(wǎng)技術(shù)
解析思路:科技創(chuàng)新戰(zhàn)略的重點領(lǐng)域包括新能源技術(shù)、高壓輸電技術(shù)和智能電網(wǎng)技術(shù),傳統(tǒng)電網(wǎng)技術(shù)不屬于重點領(lǐng)域。
12.D.企業(yè)責(zé)任
解析思路:社會責(zé)任報告涵蓋環(huán)境責(zé)任、社會責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任,不包括企業(yè)責(zé)任。
13.D.以上都是
解析思路:內(nèi)部審計的目的是保障財務(wù)安全、防范經(jīng)營風(fēng)險、提高企業(yè)效益,三者都是審計目的。
14.D.責(zé)任追究
解析思路:安全生產(chǎn)責(zé)任制強調(diào)責(zé)任明確、分工合作和領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),責(zé)任追究是其執(zhí)行方式之一。
15.D.以上都是
解析思路:節(jié)能減排措施包括節(jié)能減排技術(shù)研發(fā)、優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)和加強能源管理,三者都是措施之一。
16.D.企業(yè)制度
解析思路:企業(yè)文化建設(shè)包括企業(yè)精神、企業(yè)理念、企業(yè)道德和企業(yè)制度,企業(yè)制度不屬于核心內(nèi)容。
17.D.以上都是
解析思路:員工培訓(xùn)內(nèi)容包括專業(yè)知識培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、綜合素質(zhì)培訓(xùn),三者都是培訓(xùn)內(nèi)容。
18.D.創(chuàng)新人才
解析思路:科技創(chuàng)新體系包括創(chuàng)新戰(zhàn)略、創(chuàng)新體制、創(chuàng)新機制和創(chuàng)新人才,創(chuàng)新人才是其要素之一。
19.D.以上都是
解析思路:黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)包括加強黨風(fēng)廉政教育、嚴肅查處違紀違法行為、優(yōu)化工作作風(fēng),三者都是任務(wù)內(nèi)容。
20.D.政治掛帥
解析思路:企業(yè)文化建設(shè)的基本原則包括實事求是、與時俱進、人本管理和政治掛帥,政治掛帥不是基本原則。
二、多項選擇題(每題3分,共15分)
1.A.誠信
B.敬業(yè)
C.團結(jié)
D.創(chuàng)新
E.奉獻
解析思路:國家電網(wǎng)公司的核心價值觀包括誠信、敬業(yè)、團結(jié)、創(chuàng)新和奉獻,這些都是公司倡導(dǎo)和堅持的核心價值觀。
2.A.能源安全
B.環(huán)境保護
C.社會公益
D.企業(yè)文化建設(shè)
E.財務(wù)管理
解析思路:國家電網(wǎng)公司的社會責(zé)任涵蓋能源安全、環(huán)境保護、社會公益、企業(yè)文化建設(shè)等多個方面,但財務(wù)管理不屬于社會責(zé)任的范疇。
3.A.集約化
B.整合化
C.精細化
D.信息化
E.專業(yè)化
解析思路:“三集五大”戰(zhàn)略工程的目
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