《2025勞務合同協議書范本》本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國省市（以下簡稱"簽訂地"）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯系方式：乙方（勞務提供方）：姓名：身份號碼：地址：聯系方式：根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方為甲方提供勞務服務事宜達成如下協議：第一條服務地點1.1乙方同意根據甲方的安排，在甲方指定的下列地點提供勞務服務：地點：，具體工作地點由甲方根據工作需要另行通知。1.2乙方同意甲方根據工作需要調整乙方的工作地點，但應與乙方協商一致。第二條合同期限2.1本合同期限為年，自年月日起至年月日止。2.2合同期滿后，雙方如需續簽合同，應另行協商并簽訂書面協議。第三條工作內容與工作要求3.1乙方同意根據甲方的工作需要，從事以下工作：崗位名稱：工作內容：3.2乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，并達到甲方規定的質量標準。3.3乙方應服從甲方的工作安排和指揮，嚴格執行甲方的規章制度。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為每天小時，每周工作天，具體工作時間安排由甲方根據實際情況確定。4.2乙方享有休息和休假的權利，具體休息休假時間按照甲方的規章制度執行。4.3甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家有關規定支付加班費或安排補休。第五條勞務報酬與支付方式5.1乙方的勞務報酬為人民幣元/月（大寫：），其中包含基本工資、績效工資及其他福利待遇。5.2勞務報酬的支付時間為每月日，甲方應通過銀行轉賬或其他雙方認可的方式支付乙方的勞務報酬。5.3乙方應按照國家規定繳納個人所得稅，甲方應依法代扣代繳。5.4乙方因病、事假等原因缺勤的，甲方有權按照乙方的實際出勤天數扣除相應的勞務報酬。第六條社會保險與福利待遇6.1乙方同意自行繳納社會保險費用，甲方不為乙方繳納社會保險。6.2乙方享有以下福利待遇：（1）；（2）；（3）。（注：如無相關內容，可填寫"無"）6.3甲方為乙方提供以下工作條件和勞動保護：（1）；（2）；（3）。第七條甲方的權利與義務7.1甲方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位、工作地點和工作內容。7.2甲方有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核，并對乙方的工作成果進行驗收。7.3甲方應按照合同約定按時支付乙方的勞務報酬，并提供必要的工作條件和勞動保護。7.4甲方應尊重乙方的合法權益，不得違反國家法律法規及合同約定損害乙方的合法權益。第八條乙方的權利與義務8.1乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞務報酬，并提供必要的工作條件和勞動保護。8.2乙方有權拒絕甲方的違法指令和強令冒險作業的要求。8.3乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，按時完成工作任務。8.4乙方應保守甲方的商業秘密和技術秘密，不得將甲方的機密信息泄露給第三方。第九條合同的變更與解除9.1經雙方協商一致，本合同可以書面形式進行變更。9.2乙方在下列情況下，甲方有權解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方的規章制度；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方因自身原因無法繼續履行合同。9.3甲方在下列情況下，乙方有權解除本合同：（1）甲方未按合同約定支付勞務報酬；（2）甲方未提供必要的工作條件和勞動保護；（3）甲方違反國家法律法規損害乙方的合法權益。9.4合同解除后，雙方應進行工作交接，乙方應配合甲方完成工作交接手續。第十條違約責任10.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。10.2乙方因違反合同約定給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方賠償損失。10.3甲方因違反合同約定給乙方造成經濟損失的，乙方有權要求甲方賠償損失。第十一條爭議解決11.1本合同履行過程中發生爭議的，雙方應通過友好協商解決。11.2協商不成的，任何一方可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.3對仲裁裁決不服的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十二條其他條款12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。12.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.3本合同一式份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：簽訂日期：年