保衛部管理制度?一、總則1.目的為加強公司安全保衛工作，維護公司正常的生產經營秩序，保障公司及員工的生命財產安全，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工及進入公司區域的外來人員和車輛。3.職責保衛部負責公司安全保衛工作的組織、實施和監督檢查。各部門負責人負責本部門安全保衛工作的落實，并配合保衛部做好相關工作。全體員工應遵守本制度，積極參與安全保衛工作，發現安全隱患及時報告。二、人員出入管理1.員工出入管理員工應佩戴工作牌出入公司。工作牌應妥善保管，不得轉借他人。員工上班時間因工作需要外出，應填寫《員工外出申請表》，經部門負責人批準后，交保衛部登記備案。員工下班時，應主動接受保衛部的檢查，嚴禁攜帶公司財物外出。如有特殊情況需攜帶公司財物外出，應填寫《物品出門證》，經相關部門負責人批準后，交保衛部查驗放行。2.外來人員出入管理外來人員進入公司，應在保衛部門衛室進行登記，說明來訪事由、被訪部門和人員，并出示有效身份證件。保衛部應及時與被訪部門和人員取得聯系，經同意后，發放臨時出入證，并指引外來人員前往被訪地點。外來人員離開公司時，應將臨時出入證交回保衛部門衛室，經檢查無誤后方可放行。3.臨時施工人員出入管理臨時施工人員進入公司，應憑公司相關部門開具的《臨時施工人員出入證明》，到保衛部門衛室登記，辦理臨時出入證。臨時施工人員應佩戴臨時出入證，在規定的施工區域內活動，嚴禁進入其他非施工區域。臨時施工人員離開公司時，應將臨時出入證交回保衛部門衛室，經檢查無誤后方可放行。三、車輛出入管理1.公司車輛出入管理公司車輛應憑保衛部核發的車輛通行證出入公司。車輛通行證應妥善保管，不得轉借他人。公司車輛外出時，應在保衛部門衛室進行登記，說明外出事由、目的地和預計返回時間。公司車輛返回公司時，應主動接受保衛部的檢查，如有貨物需卸載，應在保衛部指定的區域進行。2.外來車輛出入管理外來車輛進入公司，應在保衛部門衛室進行登記，說明來訪事由、被訪部門和人員，并出示有效身份證件和行駛證。保衛部應及時與被訪部門和人員取得聯系，經同意后，發放臨時停車證，并指引外來車輛前往指定的停車區域停放。外來車輛離開公司時，應將臨時停車證交回保衛部門衛室，經檢查無誤后方可放行。3.車輛停放管理公司車輛和外來車輛應按照保衛部指定的停車區域停放，不得隨意停放。嚴禁在消防通道、疏散通道、安全出口等禁止停車的區域停放車輛。車輛停放后，應關好門窗，鎖好車輛，貴重物品應隨身攜帶，防止被盜。四、巡邏制度1.巡邏安排保衛部應制定詳細的巡邏計劃，明確巡邏路線、巡邏時間和巡邏人員。巡邏人員應按照巡邏計劃進行巡邏，不得擅自離崗、脫崗。巡邏人員應定時對公司各區域進行巡查，包括辦公區域、生產車間、倉庫、停車場等，確保公司安全。2.巡邏內容檢查公司各區域的門窗、門鎖是否完好，有無異常情況。檢查公司各區域的消防設施、器材是否完好，有無損壞、缺失等情況。檢查公司各區域的電器設備、電線電纜是否正常，有無漏電、短路等安全隱患。檢查公司各區域的安全通道、疏散通道是否暢通，有無障礙物。檢查公司各區域有無可疑人員、車輛，發現異常情況應及時報告并采取相應措施。3.巡邏記錄巡邏人員應認真填寫巡邏記錄，詳細記錄巡邏時間、巡邏路線、巡邏情況等。巡邏記錄應妥善保管，以備查閱。五、安全檢查制度1.定期檢查保衛部應定期組織對公司進行安全檢查，每月至少進行一次全面檢查。各部門應配合保衛部的安全檢查工作，對本部門的安全情況進行自查自糾，并及時整改存在的問題。2.專項檢查根據公司實際情況，保衛部可組織開展專項安全檢查，如消防安全檢查、電氣安全檢查、治安安全檢查等。專項檢查應制定詳細的檢查方案，明確檢查內容、檢查標準和檢查方法。3.檢查內容安全管理制度的執行情況。安全設施、器材的配備和使用情況。電氣設備、電線電纜的安全情況。消防通道、疏散通道的暢通情況。易燃易爆物品的儲存和使用情況。員工的安全意識和安全知識掌握情況。4.檢查記錄與整改安全檢查應做好記錄，包括檢查時間、檢查人員、檢查內容、發現的問題及整改情況等。對檢查中發現的問題，應下達《安全隱患整改通知書》，明確整改責任人、整改期限和整改要求。整改責任人應按照《安全隱患整改通知書》的要求，及時進行整改，并將整改情況書面報告保衛部。保衛部應對整改情況進行跟蹤復查，確保安全隱患得到徹底消除。六、消防安全管理1.消防設施配備公司應按照國家有關規定，配備必要的消防設施和器材，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統、火災報警系統等。消防設施和器材應定期進行檢查、維護和保養，確保其完好有效。2.消防通道管理公司應確保消防通道暢通無阻，嚴禁在消防通道內堆放雜物、停放車輛等。消防通道的門應保持常閉狀態，嚴禁隨意打開。3.消防安全培訓保衛部應定期組織員工進行消防安全培訓，提高員工的消防安全意識和自防自救能力。消防安全培訓內容應包括消防法律法規、消防基本知識、火災預防、火災撲救、逃生自救等。4.火災應急預案公司應制定火災應急預案，明確火災發生時的應急處置程序和各部門、各人員的職責分工。火災應急預案應定期進行演練，確保在火災發生時能夠迅速、有效地進行處置。七、治安防范管理1.治安保衛措施保衛部應加強公司的治安保衛工作，采取有效的防范措施，防止盜竊、搶劫、詐騙等治安案件的發生。加強對公司出入口、重點部位的管控，設置門禁系統、監控設備等，確保公司安全。2.治安案件處理發生治安案件時，保衛部應立即采取措施進行處置，并及時報告公安機關。配合公安機關開展調查工作，提供相關線索和證據，協助公安機關破案。3.治安防范教育保衛部應定期組織員工進行治安防范教育，提高員工的治安防范意識和自我保護能力。教育員工增強安全意識，妥善保管個人財物，發現可疑情況及時報告。八、應急處置管理1.突發事件報告公司發生突發事件時，現場人員應立即報告保衛部和本部門負責人。保衛部應及時向公司領導報告，并根據事件性質和嚴重程度，啟動相應的應急預案。2.應急處置程序應急預案啟動后，各應急救援小組應迅速趕赴現場，按照各自的職責分工，開展應急處置工作。應急處置工作應遵循"先控制、后處置，救人第一、減少損失"的原則，盡快控制事態發展，減少人員傷亡和財產損失。3.應急演練保衛部應定期組織應急演練，檢驗應急預案的可行性和有效性，提高各應急救援小組的應急處置能力和員工的應急逃生能力。應急演練應制定詳細的演練方案，明確演練目的、內容、步驟和要求。九、獎懲制度1.獎勵對在安全保衛工作中表現突出的部門和個人，公司將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括通報表揚、獎金獎勵、晉升等。2.處罰對違反本制度的部門和個人，公司將視情節輕重給