




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度順豐快遞員服務(wù)質(zhì)量考核合同甲方(考核方):甲方名稱:順豐快遞甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被考核方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、服務(wù)質(zhì)量考核內(nèi)容1.考核項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)考核項(xiàng)目包括:服務(wù)態(tài)度、準(zhǔn)時(shí)送達(dá)、包裹安全、客戶滿意度等。各考核項(xiàng)目的具體標(biāo)準(zhǔn)如下:服務(wù)態(tài)度:要求乙方對(duì)客戶禮貌、耐心、熱情,不得出現(xiàn)態(tài)度惡劣等情況。準(zhǔn)時(shí)送達(dá):要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)送達(dá)包裹,遲到次數(shù)不超過總送貨次數(shù)的5%。包裹安全:要求乙方在配送過程中確保包裹安全,不得出現(xiàn)丟失、損壞等情況。2.考核結(jié)果判定考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。優(yōu)秀:各項(xiàng)考核指標(biāo)均達(dá)到或超過標(biāo)準(zhǔn)要求。良好:大部分考核指標(biāo)達(dá)到或超過標(biāo)準(zhǔn)要求,個(gè)別指標(biāo)略低于標(biāo)準(zhǔn)。合格:大部分考核指標(biāo)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,個(gè)別指標(biāo)低于標(biāo)準(zhǔn)。不合格:考核指標(biāo)未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。二、考核周期與方式1.考核周期本合同考核周期為2025年度,自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.考核方式甲方將根據(jù)乙方在考核周期內(nèi)的表現(xiàn),每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量考核,并將考核結(jié)果予以公示。三、考核結(jié)果應(yīng)用1.考核結(jié)果公示甲方將對(duì)乙方的考核結(jié)果進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括考核等級(jí)、考核日期等。2.考核結(jié)果應(yīng)用甲方將根據(jù)乙方的考核結(jié)果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)表現(xiàn)不合格的乙方進(jìn)行處罰。四、違約責(zé)任與爭議解決1.違約責(zé)任乙方如有違反合同約定或考核標(biāo)準(zhǔn)的行為,甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施,包括但不限于警告、罰款、解除合同等。2.爭議解決乙方如對(duì)考核結(jié)果有異議,可向甲方提出申訴。甲方應(yīng)在收到申訴后5個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核,如發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量不符合要求,有權(quán)采取措施予以糾正或暫停服務(wù)。有權(quán)根據(jù)服務(wù)質(zhì)量考核結(jié)果,對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。義務(wù):按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量考核。為乙方提供必要的考核資料和條件。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在按照合同要求提供服務(wù)后,有權(quán)要求甲方按照約定進(jìn)行考核。如因甲方原因?qū)е驴己搜舆t或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的服務(wù)規(guī)范和操作流程。六、服務(wù)質(zhì)量考核1.考核方式甲方將采用現(xiàn)場觀察、客戶反饋、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等方式對(duì)乙方進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量考核。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的服務(wù)質(zhì)量要求以及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格,甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長)通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長)采取補(bǔ)救措施,如改進(jìn)服務(wù)流程等。七、考核結(jié)果應(yīng)用1.考核結(jié)果公示甲方將對(duì)乙方的考核結(jié)果進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括考核等級(jí)、考核日期等。2.考核結(jié)果應(yīng)用甲方將根據(jù)乙方的考核結(jié)果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)表現(xiàn)不合格的乙方進(jìn)行處罰。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定進(jìn)行考核,每逾期一天,應(yīng)向乙方支付______元作為違約金。如甲方無故暫停乙方服務(wù),應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失,包括但不限于工資損失、信譽(yù)損失等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定提供服務(wù),每逾期一天,應(yīng)向甲方支付______元作為違約金;逾期超過______天(具體時(shí)長),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付已支付的考核費(fèi)用,同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合合同要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)提供符合要求的服務(wù),并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;如因服務(wù)質(zhì)量問題給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時(shí)長),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方服務(wù)質(zhì)量考核信息、考核結(jié)果以及其他機(jī)密信息(包括但不限于考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 合伙人之間的服務(wù)合同協(xié)議
- 環(huán)保設(shè)備采購合同及銷售合同范本
- 科學(xué)學(xué)科教育敘事
- 房屋買賣合同委托協(xié)議
- 水療操作規(guī)范培訓(xùn)課件
- 倉儲(chǔ)設(shè)備租賃合同
- 職場溝通課培訓(xùn)
- 服務(wù)合同范本:物業(yè)管理服務(wù)合同范文
- 中小企業(yè)流動(dòng)資金借款合同2025
- 建筑結(jié)構(gòu)荷載規(guī)范
- 重慶市高2025屆高三第二次質(zhì)量檢測 數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 無人機(jī)創(chuàng)客實(shí)驗(yàn)室方案
- 2024年四川省樂山市中考地理·生物合卷試卷真題(含答案)
- JT-T-155-2021汽車舉升機(jī)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
- 2024年河南農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫各版本
- 人事檔案轉(zhuǎn)遞通知單
- 《離散數(shù)學(xué)》試題帶答案
- 2024年江蘇省昆山市、太倉市、常熟市、張家港市中考適應(yīng)性考試化學(xué)試卷
- 中建項(xiàng)目商務(wù)管理手冊(cè)
- 四川省建設(shè)工程質(zhì)量檢測見證取樣手冊(cè)
- 2024年全能型供電所崗位知識(shí)考試題庫(600題)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論