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集體合同生效程序2025年度勞動者權益保障與勞動法律法規咨詢協議甲方(采購方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、生效程序1.合同簽訂雙方應按照本協議的約定,在合同簽訂后的______個工作日內完成合同生效程序。2.生效條件本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,并在合同約定的期限內持續有效。二、2025年度勞動者權益保障1.權益保障措施乙方應確保2025年度內所有勞動者權益得到充分保障,包括但不限于工資支付、工時制度、休息休假、社會保險、勞動保護等方面。2.監督檢查甲方有權對乙方履行勞動者權益保障情況進行監督檢查,乙方應予以配合。三、勞動法律法規咨詢1.咨詢內容乙方應向甲方提供勞動法律法規的咨詢服務,包括但不限于法律法規解讀、案例分析、風險評估等。2.咨詢方式乙方應通過電話、郵件、現場咨詢等方式為甲方提供便捷的咨詢服務。四、協議期限與終止1.協議期限本協議有效期為______年,自雙方簽字蓋章之日起計算。2.協議終止(1)協議約定的期限屆滿;(2)雙方協商一致解除協議;(3)因不可抗力導致協議無法履行;(4)法律法規規定的其他情形。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方提供的勞動者權益保障和法律法規咨詢服務進行評估和監督。有權要求乙方在出現勞動者權益問題或法律法規咨詢需求時,及時提供解決方案。義務:為乙方提供必要的配合和支持,確保勞動者權益保障和法律法規咨詢服務的順利實施。按照約定支付乙方服務費用。2.乙方權利與義務權利:在提供服務過程中,有權要求甲方提供必要的資料和信息。如因甲方原因導致服務無法正常進行,有權要求甲方承擔相應責任。義務:按照合同約定提供高質量的勞動者權益保障和法律法規咨詢服務。確保服務的及時性和有效性,對服務過程中涉及到的個人信息保密。六、檢驗與評估1.檢驗方式甲方應在乙方提供服務后的______個工作日內進行評估,評估內容應包括服務效果、服務質量等。評估可以采用問卷調查、現場檢查、案例分析等方式。2.評估標準評估標準以本合同約定的服務內容和質量要求以及行業相關標準為準。如評估結果不合格,甲方應在評估后______個工作日內通知乙方,乙方應在接到通知后的______個工作日內(具體時長)采取改進措施。七、付款方式與期限1.預付款合同簽訂后的______個工作日內(具體時長),甲方支付給乙方合同總價的______%作為預付款,即______元(大寫:______)。2.服務款(如有)根據服務完成情況,在乙方提供滿足甲方要求的服務后,甲方支付相應比例的服務款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有服務且經甲方評估合格后的______個工作日內(具體時長),甲方支付合同總價的尾款,即合同總價的______%,金額為______元(大寫:______)。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付服務費用,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接受乙方提供的服務,應承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定提供勞動者權益保障和法律法規咨詢服務,每逾期一天,應按照合同總價的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權解除合同,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的服務不符合合同要求,應負責免費重新提供服務,并按照合同總價的______%向甲方支付違約金;如因服務問題給甲方造成損失,乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分,具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決協議的履行問題,如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于勞動者權益保障措施、法律法規咨詢內容等)予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代

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