廣東省2025年公務員招聘合同協商簽約儀式甲方：____（招聘單位名稱）地址：____法定代表人或負責人：____乙方：____（應聘人員姓名）身份證號：____住址：____第一條合同的背景與目的本合同旨在明確廣東省____年公務員招聘過程中，甲方與乙方在協商簽約儀式中所涉及的權利義務關系。本合同的簽訂是基于雙方對招聘條件、崗位要求及相關政策的理解和認同。第二條合同期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同到期后，若雙方均無異議，可協商續簽合同。具體續簽事宜由雙方另行約定。第三條甲方的權利與義務權利：甲方有權根據廣東省____年公務員招聘的相關政策和規定，對乙方的應聘資格、學歷、專業、工作經驗等進行審查。甲方有權要求乙方提供與崗位相關的各類證明文件，并對其真實性和合法性進行核實。甲方有權根據乙方在協商簽約儀式中的表現，決定是否錄用乙方。義務：甲方應按照廣東省____年公務員招聘的相關政策和規定，公平、公正地開展招聘工作。甲方應為乙方提供必要的應聘條件和環境，確保乙方能夠順利參與協商簽約儀式。甲方應及時向乙方反饋招聘結果，并在錄用后依法與乙方簽訂正式勞動合同。第四條乙方的權利與義務權利：乙方有權了解廣東省____年公務員招聘的相關政策、崗位要求及應聘流程。乙方有權要求甲方提供與應聘相關的各類信息，并對其真實性和合法性進行核實。乙方有權在協商簽約儀式中表達自己的意見和訴求，爭取自身合法權益。義務：乙方應按照廣東省____年公務員招聘的相關政策和規定，如實提供個人基本信息、學歷證明、工作經歷等材料。乙方可根據自身情況選擇是否參與協商簽約儀式，并在約定時間內完成相關手續。乙方應遵守甲方在招聘過程中制定的規章制度，不得進行任何損害甲方利益或破壞招聘秩序的行為。第五條協商與簽約流程協商時間：雙方應于____年____月____日（具體日期）在____地點舉行協商簽約儀式。如遇特殊情況需變更時間和地點，雙方應提前____個工作日通知對方，并協商一致后方可調整。協商內容：雙方就乙方的應聘條件、崗位要求及相關政策進行充分溝通。甲方對乙方的應聘資格、學歷、專業及工作經驗等進行審核和評估。雙方明確錄用條件、薪資待遇、工作地點等相關事宜。簽約流程：協商達成一致后，雙方應簽署書面協議，并由甲方加蓋公章，乙方簽字確認。協議簽署后，甲方向乙方提供正式的錄用通知書及相關文件。第六條違約責任若甲方違反本合同約定，未按時履行招聘承諾或因甲方原因導致乙方權益受損的，甲方應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。若乙方在應聘過程中提供虛假信息、隱瞞重要事實或進行其他違約行為的，甲方有權取消乙方的錄用資格，并要求乙方賠償由此造成的損失。第七條合同的變更與解除本合同的任何變更均需經雙方協商一致，并以書面形式確認后方可生效。在合同期限內，若因不可抗力或其他正當理由導致本合同無法履行的，雙方可協商解除合同或調整合同內容。若一方嚴重違反本合同約定，另一方有權單方面解除合同，并要求違約方承擔相應的法律責任。第八條附則本合同未盡事宜，雙方應依據相關法律法規及政策進行協商解決。本合同一式____份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日