學校聘用人員合同書合同編號：__________甲方（用人單位）：名稱：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]聯系方式：[甲方聯系電話]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方（受聘人員）：名稱：[乙方個人姓名]地址：[乙方個人地址]聯系方式：[乙方聯系電話]《學校聘用人員合同書》一、合同雙方甲方為學校，依法設立并具備合法用工主體資格，負責學校的教學、管理等各項工作；乙方為符合聘用條件的個人，具備相應的專業技能和工作能力，愿意接受甲方的聘用并履行合同約定的職責和義務。二、聘用崗位及職責乙方受聘于甲方[具體崗位名稱]，主要職責包括但不限于：[詳細列舉崗位的主要工作職責，如授課、輔導學生、參與學校活動組織等]。乙方應按照甲方的要求和工作安排，認真履行職責，按時完成工作任務，保證工作質量。三、聘用期限本合同的聘用期限為[起始日期]至[結束日期]，試用期為[試用期時長]。試用期包含在聘用期限內，試用期期間甲方有權根據乙方的工作表現決定是否正式聘用乙方。四、工作內容和工作地點乙方的工作內容為甲方安排的教學、管理等相關工作，工作地點為甲方指定的學校內的教學場所。乙方應遵守甲方的工作制度和紀律，按時到崗工作，不得擅自離崗或早退。五、工作時間和休息休假甲方實行[具體工作時間制度，如全日制、半日制等]工作時間制度，乙方的工作時間為[具體工作時間范圍，如上午8點至下午5點等]。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、產假、喪假等休息休假權利。甲方根據教學安排等實際情況，合理安排乙方的休息休假。六、勞動報酬及支付方式乙方的勞動報酬為[具體薪酬結構，如基本工資績效工資等]，每月薪酬為[具體薪酬金額]。甲方以[具體支付方式，如銀行轉賬等]方式在每月[具體支付日期]前支付乙方上月的勞動報酬。乙方應按照國家規定繳納個人所得稅等相關費用。七、社會保險和福利待遇甲方按照國家和地方的規定，為乙方辦理社會保險手續，繳納社會保險費用。乙方享有甲方規定的其他福利待遇，如節日福利、培訓機會等。八、勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。在工作過程中，如遇職業危害，甲方應采取相應的防護措施，并及時為乙方進行體檢和治療。九、合同的變更、解除和終止1.經雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：嚴重違反甲方的規章制度；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害；被依法追究刑事責任；不勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作。3.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律、行政法規規定的其他情形。十、保密條款乙方在合同期內及合同終止后，應對甲方的商業秘密、教學資料等保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。如乙方違反保密條款，應承擔相應的違約責任。十一、違約責任1.雙方應嚴格履行本合同約定的義務，如一方違約，應承擔違約責任，向對方支付違約金[具體違約金金額]。2.乙方違反保密條款或其他約定給甲方造成損失的，應承擔賠償責任，賠償甲方的直接和間接損失。十二、爭議解決雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁機構申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。十三、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方的有關規定執行，或者由雙方協商補充約定。2.本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字