




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
員工聘用合同范本醫(yī)院第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方在甲方處從事工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方醫(yī)院從事_________________________崗位工作。
1.2乙方應遵守甲方醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
二、工作地點
2.1乙方的工作地點為:_________________________。
三、工作時間及休息休假
3.1乙方實行標準工時制,每日工作時間為_________________________。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等休假待遇。
四、勞動報酬
4.1甲方按照國家規(guī)定及醫(yī)院實際情況,向乙方支付以下勞動報酬:
(1)基本工資:_________________________元/月;
(2)崗位工資:_________________________元/月;
(3)績效工資:_________________________元/月;
(4)其他補貼:_________________________元/月。
4.2甲方每月支付乙方工資的時間為_________________________。
五、社會保險及福利待遇
5.1甲方依法為乙方繳納以下社會保險:
(1)養(yǎng)老保險;
(2)醫(yī)療保險;
(3)失業(yè)保險;
(4)工傷保險;
(5)生育保險。
5.2甲方按照國家規(guī)定及醫(yī)院實際情況,為乙方提供以下福利待遇:
(1)住房補貼;
(2)交通補貼;
(3)餐費補貼;
(4)節(jié)日慰問金;
(5)其他福利待遇。
六、合同期限
6.1本合同期限為_________________________年。
6.2合同期滿后,如雙方同意,可續(xù)簽合同。
七、違約責任
7.1甲方有下列情形之一的,應當承擔違約責任:
(1)未按照約定支付勞動報酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會保險的;
(3)強迫或變相強迫乙方加班的;
(4)侵害乙方合法權益的。
7.2乙方有下列情形之一的,應當承擔違約責任:
(1)未按照約定履行工作職責的;
(2)違反甲方醫(yī)院規(guī)章制度的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(4)損害甲方合法權益的。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷、學位證書復印件;
4.乙方健康證明;
5.乙方其他相關證明材料。
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
丙方(第三方):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方在甲方醫(yī)院工作事宜,并由丙方提供相關服務,達成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方醫(yī)院從事_________________________崗位工作。
1.2乙方應遵守甲方醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
1.3丙方負責為乙方提供_________________________相關服務。
二、工作地點
2.1乙方的工作地點為:_________________________。
三、工作時間及休息休假
3.1乙方實行標準工時制,每日工作時間為_________________________。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等休假待遇。
四、勞動報酬
4.1甲方按照國家規(guī)定及醫(yī)院實際情況,向乙方支付以下勞動報酬:
(1)基本工資:_________________________元/月;
(2)崗位工資:_________________________元/月;
(3)績效工資:_________________________元/月;
(4)其他補貼:_________________________元/月。
五、社會保險及福利待遇
5.1甲方依法為乙方繳納以下社會保險:
(1)養(yǎng)老保險;
(2)醫(yī)療保險;
(3)失業(yè)保險;
(4)工傷保險;
(5)生育保險。
5.2甲方按照國家規(guī)定及醫(yī)院實際情況,為乙方提供以下福利待遇:
(1)住房補貼;
(2)交通補貼;
(3)餐費補貼;
(4)節(jié)日慰問金;
(5)其他福利待遇。
六、丙方責任與權利
6.1丙方負責提供乙方所需的_________________________相關服務,確保乙方在工作中所需資源的充足與穩(wěn)定。
6.2丙方有權監(jiān)督乙方的工作進度和質量,并提出改進建議。
6.3丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),向甲方提出調整乙方薪酬和福利的建議。
6.4丙方在履行職責過程中,如因自身原因導致乙方權益受損,丙方應承擔相應責任。
七、甲方的權益與利益
7.1甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理,確保乙方符合醫(yī)院的工作要求。
7.2甲方有權根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需要,調整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
7.3甲方有權對丙方的服務質量進行評估,并提出改進要求。
7.4甲方在乙方工作期間,享有乙方所創(chuàng)造的經(jīng)濟效益和醫(yī)院聲譽的提升。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔違約責任:
(1)嚴重違反甲方醫(yī)院規(guī)章制度的;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(3)損害甲方合法權益的;
(4)因個人原因導致醫(yī)院遭受損失的。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他
10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
10.2本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在為乙方提供專業(yè)服務,提高工作效率,確保甲方醫(yī)院的正常運營。同時,丙方的參與有助于明確各方的責任和義務,降低合同履行風險。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為合同主導方,通過設定嚴格的權益和利益條款,保障自身在合同履行過程中的合法權益。同時,甲方的主導地位有助于確保醫(yī)院的整體利益,促進醫(yī)院的長期穩(wěn)定發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(委托方):____________________
乙方(受托方):____________________
丙方(第三方服務提供方):____________________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方接受甲方委托,由丙方提供相關服務事宜,達成如下協(xié)議:
一、服務內(nèi)容
1.1乙方同意接受甲方委托,在_________________________領域提供專業(yè)服務。
1.2乙方應遵守甲方委托事項的相關規(guī)定和標準,服從甲方的管理。
1.3丙方負責為乙方提供_________________________相關服務。
二、服務地點
2.1乙方的服務地點為:_________________________。
三、服務期限
3.1本合同期限為_________________________年。
3.2合同期滿后,如雙方同意,可續(xù)簽合同。
四、服務報酬
4.1甲方按照國家規(guī)定及行業(yè)標準,向乙方支付以下服務報酬:
(1)基本服務費:_________________________元/月;
(2)項目獎金:_________________________元/項目;
(3)其他補貼:_________________________元/月。
4.2甲方每月支付乙方服務報酬的時間為_________________________。
五、丙方責任與權利
5.1丙方負責為乙方提供_________________________相關服務,確保乙方能夠高效完成服務任務。
5.2丙方有權監(jiān)督乙方的工作進度和質量,并提供必要的技術支持。
5.3丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),向甲方提出調整乙方服務報酬的建議。
六、乙方的權益與利益
6.1乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務報酬,并享有相應的福利待遇。
6.2乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境,確保其能夠順利完成服務任務。
6.3乙方有權參與甲方委托項目的決策過程,對項目發(fā)展方向提出建議。
6.4乙方有權要求甲方對丙方提供的服務質量進行監(jiān)督,并有權選擇更換服務提供方。
七、甲方的違約及限制條款
7.1甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求甲方承擔違約責任:
(1)未按約定支付服務報酬的;
(2)未提供必要工作條件或環(huán)境的;
(3)干涉乙方正常工作的;
(4)泄露乙方商業(yè)秘密的。
七、爭議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同約定的仲裁機構申請仲裁。
八、其他
8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
乙方為主導的目的和意義:
乙方作為受托方,通過本合同確保自身在服務過程中的權益得到充分保障,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 福建事業(yè)單位考試題型分析與試題及答案
- 2022年新版執(zhí)業(yè)獸醫(yī)考試題庫大全及答案
- 福建事業(yè)單位考試決策能力試題及答案
- 練習 收納師考試試題及答案資料
- 2024年農(nóng)業(yè)職能管理的方式與方法試題及答案
- 咖啡市場調研試題及答案
- 鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略下的特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑
- 推動鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施路徑
- 七年級生物上冊 2.3.1 細胞的基本結構和功能教學設計 (新版)北師大版
- 2024年農(nóng)藝師考試專題試題及答案
- (完整word版)勞動合同書(電子版)
- 安化十二中學生違紀處分登記表
- 07J501-1鋼雨篷玻璃面板圖集
- 明線改暗線施工方案范本
- 普通診所污水、污物、糞便處理方案及周邊環(huán)境情況說明
- 人教版高中數(shù)學必修一全冊復習人教版課件
- 《勸學》學業(yè)水平考試復習(學生版)
- 微觀市場潛力分析課件
- 新課標下如何上好音樂課
- 員工宿舍物業(yè)管理服務方案
- 專題人壽保險的九大法律優(yōu)勢
評論
0/150
提交評論