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文檔簡介

2025年人才選拔合作協議文本甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：鑒于甲方在____行業擁有豐富的資源及人才選拔經驗，乙方在____領域具有較高的人才培養水平，雙方本著優勢互補、共同發展的原則，經友好協商，達成如下合作協議：一、合作目標1.1甲方與乙方共同致力于____領域的人才選拔與培養，提升雙方在____行業的核心競爭力。1.2甲方負責為乙方提供人才選拔所需的資源、信息和技術支持，乙方負責為甲方輸送高質量的人才。二、合作內容2.1人才選拔2.1.1甲方負責組織____場人才選拔活動，乙方需在規定時間內組織____名符合條件的候選人參加。2.1.2甲方負責制定人才選拔標準，乙方需按照甲方要求提供相關材料，并協助甲方完成選拔工作。2.1.3甲方負責對候選人進行面試、筆試等選拔環節，乙方負責協助甲方做好相關準備工作。2.2人才培養2.2.1乙方負責為甲方輸送的人才提供____個月的培訓，確保人才具備甲方所需的專業技能和素質。2.2.2乙方負責對培訓期間的人才進行考核，確保人才達到甲方要求的標準。2.2.3甲方有權對乙方輸送的人才進行評價，如評價不合格，乙方需重新選拔并培訓。三、合作期限本協議自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。四、合作權益4.1甲方權益4.1.1甲方享有乙方輸送人才的優先使用權。4.1.2甲方有權對乙方輸送的人才進行評價和考核。4.2乙方權益4.2.1乙方享有甲方提供的人才選拔資源、信息和技術支持。4.2.2乙方有權對甲方評價不合格的人才進行重新選拔和培訓。五、合作費用5.1甲方應支付乙方人才選拔和培養費用，具體金額為人民幣____元。5.2甲方應在協議生效后____個工作日內，將人才選拔和培養費用支付給乙方。六、合作終止6.1在協議期限內，如雙方同意提前終止合作，應提前____個月書面通知對方。6.2如一方違反協議規定，另一方有權終止合作，并要求違約方承擔相應的法律責任。七、保密條款7.1雙方在合作過程中所涉及的技術、商業秘密等，應予以嚴格保密。7.2雙方應遵守國家有關保密法律法規，不得泄露對方的商業秘密。八、爭議解決8.1雙方在履行協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。8.2如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補

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