交通運輸指導員聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________鑒于甲方為交通運輸企業，需要聘請乙方作為交通運輸指導員負責指導、管理交通運輸工作；雙方本著平等、自愿、公正的原則，經友好協商，特訂立本交通運輸指導員聘用合同，以便共同遵守。第一條聘用崗位及職責1.1乙方聘用為甲方交通運輸指導員，負責指導、管理甲方的交通運輸工作。1.2乙方應按照甲方的要求，認真履行職務，確保交通運輸工作的順利進行。第二條聘用期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動報酬3.1甲方每月支付乙方工資人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整）。3.2乙方按照國家規定享有法定節假日、年假等休假待遇。3.3乙方的工作時間、休息時間及加班工資等，按照國家和甲方的相關規定執行。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方的相關規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時參加甲方組織的各項社會保險，并承擔本人應繳納的社會保險費用。第五條保密協議5.1乙方在聘用期間及聘用期滿后，對甲方的一切商業秘密、技術秘密、經營秘密等予以嚴格保密。5.2乙方違反保密協議的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，致使合同無法履行，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔違約責任。6.2本合同解除或終止后，乙方應立即辦理工作交接手續，甲方依法支付乙方相應的經濟補償。第七條爭議解決本合同履行過程中發生的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方職業資格證書復印件4.社會保險參保證明5.乙方工作簡歷及證明文件6.交通運輸指導員崗位職責說明7.交通運輸工作規程8.保密協議9.勞動合同解除或終止證明文件10.經濟補償計算公式及相關依據二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行職務，導致交通運輸工作受到嚴重影響。2.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、經營秘密等。3.乙方未按照甲方要求參加社會保險。4.甲方未按照約定支付乙方工資及加班費。5.甲方未按照約定為乙方提供休假待遇。6.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。7.任何一方提前解除或終止合同，未按照約定支付經濟補償。三、法律名詞及解釋：1.交通運輸指導員：指負責指導、管理交通運輸工作的人員。2.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息。4.經營秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的經營信息。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活、促進社會穩定而設立的社會保障制度。6.經濟補償：指用人單位依法支付給勞動者的解除或終止勞動合同的經濟補償。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定履行職務。解決辦法：甲方有權要求乙方按照約定履行職務，如乙方仍不改正，甲方有權解除合同。2.問題：乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、經營秘密等。解決辦法：甲方有權要求乙方立即停止泄露行為，并承擔違約責任。必要時，甲方有權解除合同。3.問題：乙方未按照甲方要求參加社會保險。解決辦法：甲方有權要求乙方參加社會保險，并承擔相應的社會保險費用。4.問題：甲方未按照約定支付乙方工資及加班費。解決辦法：甲方應按照約定支付乙方工資及加班費，如甲方不支付，乙方有權向勞動仲裁機構申請仲裁。5.問題：甲方未按照約定為乙方提供休假待遇。解決辦法：甲方應按照約定為乙方提供休假待遇，如甲方不提供，乙方有權要求甲方支付相應的休假工資。6.問題：甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應按照約定為乙方繳納社會保險，如甲方不繳納，乙方有權要求甲方繳納。7.問題：任何一方提前解除或終止合同，未按照約定支付經濟補償。解決辦法：雙方應按照約定支付經濟補償，如未支付，違約方應承擔相應的法律責任。五、所有應用場景：1.交通運