20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年事業單位司機職務聘請合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1聘請方名稱、地址、法定代表人或負責人1.2受聘方姓名、身份證號碼、住址2.聘請職務及崗位2.1聘請職務2.2崗位職責3.聘請期限3.1聘請起始日期3.2聘請終止日期4.工作時間及休息休假4.1工作時間4.2休息休假制度5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎金及津貼5.3社會保險及住房公積金6.職業培訓及晉升6.1職業培訓6.2晉升機制7.考核及獎懲7.1考核制度7.2獎勵措施7.3懲罰措施8.勞動合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責任9.1聘請方違約責任9.2受聘方違約責任10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.2爭議解決機構11.合同生效及解除11.1合同生效條件11.2合同解除程序12.其他約定事項12.1違反保密義務的處理12.2合同附件及補充協議13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.合同份數及保管14.1合同份數14.2合同保管責任第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1聘請方：[事業單位名稱]，住所地：[詳細地址]，法定代表人/負責人：[姓名]，聯系電話：[電話號碼]。1.2受聘方：[受聘方姓名]，身份證號碼：[身份證號碼]，住址：[詳細地址]，聯系電話：[電話號碼]。2.聘請職務及崗位2.1聘請職務：司機2.2崗位職責：2.2.1負責事業單位公務車輛的駕駛工作；2.2.2遵守交通法規，確保行車安全；2.2.3保持車輛整潔，按規定保養車輛；2.2.4完成領導交辦的其他相關工作。3.聘請期限3.1聘請起始日期：[起始日期]，如2024年1月1日。3.2聘請終止日期：[終止日期]，如2027年12月31日。4.工作時間及休息休假4.1工作時間：實行標準工作時間制度，每周工作五天，每天工作8小時。4.2休息休假制度：4.2.1法定節假日按照國家規定執行；4.2.2周末休息；4.2.3國家法定帶薪年休假按照國家規定執行。5.工資及福利待遇5.1基本工資：[具體金額]，根據國家規定及事業單位工資標準確定；5.2獎金及津貼：5.2.1鼓勵獎：根據年度考核結果，給予一定的獎勵；5.2.2津貼：包括交通補貼、高溫補貼等；5.3社會保險及住房公積金：5.3.1聘請方按照國家規定為受聘方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；5.3.2聘請方按照國家規定為受聘方繳納住房公積金。6.職業培訓及晉升6.1職業培訓：6.1.1聘請方負責提供必要的職業培訓，提高受聘方的業務水平；6.1.2受聘方應積極參加培訓，提升自身能力。6.2晉升機制：6.2.1聘請方根據受聘方的表現和考核結果，提供晉升機會；6.2.2晉升條件及程序按照事業單位相關規定執行。7.考核及獎懲7.1考核制度：7.1.1聘請方每年對受聘方進行年度考核，考核內容包括工作表現、業務能力、工作態度等；7.1.2考核結果作為工資、獎金、晉升等事項的依據。7.2獎勵措施：7.2.1對在工作中表現突出、成績顯著的受聘方，給予獎勵；7.2.2獎勵形式包括現金、榮譽證書等。7.3懲罰措施：7.3.1對違反國家法律法規、事業單位規章制度或合同約定的受聘方，給予相應的懲罰；7.3.2懲罰形式包括警告、記過、降級、解除勞動合同等。8.勞動合同解除及終止8.1合同解除條件：8.1.1受聘方因個人原因提出解除勞動合同；8.1.2聘請方因受聘方嚴重違紀或不符合崗位要求等原因提出解除勞動合同；8.1.3因國家法律、法規和政策變化導致合同無法繼續履行；8.1.4雙方協商一致解除勞動合同。8.2合同終止條件：8.2.1聘請期限屆滿，雙方無續簽意愿；8.2.2受聘方退休、死亡或者達到法定退休年齡；8.2.3合同約定的其他終止條件。9.違約責任9.1聘請方違約責任：9.1.1未按時足額支付工資的，應當支付違約金；9.1.2未能為受聘方提供社會保險和住房公積金的，依法承擔相應責任；9.1.3未能履行合同約定提供職業培訓的，應當承擔相應的違約責任。9.2受聘方違約責任：9.2.1未按時履行崗位職責的，應當承擔相應的違約責任；9.2.2違反國家法律法規、事業單位規章制度或合同約定的，依法承擔相應責任；9.2.3未經批準擅自離職的，應當承擔違約責任。10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑：10.1.1雙方協商解決；10.1.2向所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；10.1.3向人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構：10.2.1勞動爭議仲裁委員會；10.2.2人民法院。11.合同生效及解除11.1合同生效條件：11.1.1雙方簽字蓋章；11.1.2經聘請方批準；11.1.3合同內容合法有效。11.2合同解除程序：11.2.1雙方協商一致解除，簽訂解除協議；11.2.2單方解除，提前通知對方，并書面送達；11.2.3因法定或約定事由解除，按照法律規定或合同約定程序進行。12.其他約定事項12.1違反保密義務的處理：12.1.1受聘方違反保密義務，造成損失，應當承擔相應的賠償責任；12.1.2聘請方對受聘方提供的保密信息負有保密義務。12.2合同附件及補充協議：12.2.1本合同附件包括但不限于工作職責說明書、工資支付表等；12.2.2合同履行過程中，如需對合同內容進行補充或修改，應當以書面形式簽訂補充協議。13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期：[簽署日期]，如2024年1月1日。13.2生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同份數及保管14.1合同份數：一式兩份，雙方各執一份。14.2合同保管責任：14.2.1聘請方負責保管一份合同；14.2.2受聘方負責保管一份合同。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同中所指的第三方，是指除合同雙方（甲方和乙方）以外的，參與合同履行或提供相關服務的第三方機構或個人，包括但不限于中介方、技術服務提供商、咨詢顧問等。15.2范圍：15.2.1第三方可能介入合同的履行，如提供車輛維修、保養、保險等服務；15.2.2第三方可能提供與合同履行相關的技術支持或專業咨詢；15.2.3第三方可能協助合同雙方進行合同履行過程中的溝通與協調。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方在需要第三方介入時，應提前通知對方，并說明第三方介入的目的、范圍和預期效果；16.2雙方應共同決定是否同意第三方介入，并就第三方介入的具體事宜達成一致；16.3雙方應與第三方簽訂書面協議，明確各方的權利、義務和責任。17.甲乙雙方的權利與義務17.1甲方權利與義務：17.1.1甲方有權選擇合適的第三方，并與其簽訂協議；17.1.2甲方有義務監督第三方履行協議，確保其符合合同要求；17.1.3甲方有義務向乙方通報第三方介入的相關情況。17.2乙方權利與義務：17.2.1乙方有權對第三方介入提出異議，并在必要時要求更換第三方；17.2.2乙方有義務與甲方合作，共同監督第三方履行協議；17.2.3乙方有義務按照合同約定支付第三方服務費用。18.第三方的責任與義務18.1第三方責任限額：18.1.1第三方因自身原因導致合同履行受到影響或造成損失的，應承擔相應的責任；18.1.2第三方責任限額根據其提供服務的內容和性質，由雙方在協議中約定；18.1.3第三方責任限額最高不得超過合同總金額的[具體百分比]。18.2第三方義務：18.2.1第三方應遵守國家法律法規和合同約定；18.2.2第三方應按照合同要求，及時、高效地完成服務任務；18.2.3第三方應保守合同雙方的商業秘密。19.第三方介入的變更與終止19.1變更：19.1.1甲方或乙方在合同履行過程中，如需變更第三方介入的內容或方式，應提前通知對方，并經雙方同意后進行變更；19.1.2變更后的協議應作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。19.2終止：19.2.1如第三方因自身原因無法繼續履行協議，應提前通知甲方和乙方，并協商解決；19.2.2如因不可抗力等原因導致協議無法履行，雙方應協商解決，并可終止協議；19.2.3協議終止后，第三方應向甲方和乙方提供必要的交接服務。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方：20.1.1第三方與甲方之間的關系由雙方協議約定；20.1.2甲方應確保第三方履行協議，并對其行為負責。20.2第三方與乙方：20.2.1第三方與乙方之間的關系由雙方協議約定；20.2.2乙方應確保第三方履行協議，并對其行為負責。20.3第三方與其他第三方：20.3.1如第三方之間發生爭議，應協商解決，并可尋求仲裁或司法途徑；20.3.2各第三方之間應相互尊重，避免干擾對方正常履行合同。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責說明書：詳細列出司機崗位的職責、工作流程、操作規范等。2.工資支付表：明確工資構成、支付時間、支付方式等。3.第三方服務協議：與第三方簽訂的協議，包括服務內容、費用、責任等。4.考核記錄表：記錄受聘方的年度考核結果和獎懲情況。5.休息休假記錄表：記錄受聘方的休息休假情況。6.職業培訓記錄表：記錄受聘方的職業培訓情況。7.車輛維修保養記錄表：記錄車輛維修保養情況。8.保密協議：明確雙方保密義務和違約責任。9.解除合同協議：記錄合同解除的原因、時間、程序等。說明要求：所有附件均需以書面形式簽署，一式兩份，雙方各執一份。附件內容應與合同相符，不得有沖突或矛盾之處。附件作為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1受聘方未按時履行崗位職責；1.2受聘方違反交通法規，造成事故；1.3受聘方泄露工作秘密；1.4聘請方未按時足額支付工資；1.5聘請方未履行社會保險和住房公積金繳納義務；1.6第三方未按照協議履行服務義務。2.責任認定標準：2.1受聘方違約，根據違約情節和損失程度，承擔相應的經濟責任或行政責任；2.2聘請方違約，根據違約情節和損失程度，承擔相應的經濟責任或行政責任；2.3第三方違約，根據違約情節和損失程度，由聘請方先行賠償，再向第三方追償。示例說明：1.受聘方因違反交通法規，造成交通事故，導致車輛損壞，應承擔車輛維修費用和相應的賠償責任。2.聘請方未按時支付工資，應向受聘方支付違約金，并承擔相應的法律責任。3.第三方未按照協議提供車輛保養服務，導致車輛故障，應承擔維修費用和相應的違約責任。全文完。2024年事業單位司機職務聘請合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1聘請單位名稱、地址、法定代表人1.2聘請人姓名、性別、身份證號碼、住址2.聘請職務及崗位2.1聘請職務2.2聘請崗位3.聘請期限3.1聘請起始日期3.2聘請終止日期4.工作內容及要求4.1工作職責4.2工作要求4.3工作標準5.工作時間及休息5.1工作時間5.2休息時間5.3假期安排6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2績效工資6.3福利待遇7.社會保險及公積金7.1社會保險7.2公積金8.違約責任8.1聘請單位違約責任8.2聘請人違約責任9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.合同生效及變更11.1合同生效11.2合同變更12.其他約定12.1其他事項12.2保密條款13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資及福利待遇明細表14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1聘請單位名稱：事業單位1.2聘請單位地址：省市區街道號1.3聘請單位法定代表人：1.4聘請人姓名：1.5聘請人性別：男1.6聘請人身份證號碼：056781.7聘請人住址：省市區街道號2.聘請職務及崗位2.1聘請職務：司機2.2聘請崗位：事業單位車輛駕駛員3.聘請期限3.1聘請起始日期：2024年1月1日3.2聘請終止日期：2024年12月31日4.工作內容及要求4.1工作職責：4.1.1負責事業單位公務用車的駕駛工作；4.1.2嚴格遵守交通法規，確保行車安全；4.1.3按照規定路線和時間完成工作任務；4.1.4保持車輛整潔，定期進行車輛保養；4.1.5配合相關部門完成其他工作任務。4.2工作要求：4.2.3駕駛員應熟悉相關業務知識和操作技能；4.2.4駕駛員應按時參加單位組織的各項培訓和學習活動。5.工作時間及休息5.1工作時間：5.1.1每周工作五天，每天工作8小時；5.1.2工作時間根據單位工作需要和工作性質進行調整。5.2休息時間：5.2.1每周休息兩天，休息日根據單位規定執行；5.2.2駕駛員享有國家法定節假日、年假、婚假、產假等假期。5.3假期安排：5.3.1年假：根據國家規定和單位實際情況安排；5.3.2其他假期：按照國家規定執行。6.工資及福利待遇6.1基本工資：6.1.1基本工資為人民幣X萬元/年；6.1.2基本工資按月支付。6.2績效工資：6.2.1績效工資根據年度考核結果確定；6.2.2績效工資按月支付。6.3福利待遇：6.3.1享有國家規定的各項社會保險；6.3.2享有國家規定的住房公積金；6.3.3享有國家規定的帶薪年假、婚假、產假等福利。8.違約責任8.1聘請單位違約責任：8.1.1如因聘請單位原因導致合同解除，聘請單位應支付給聘請人相當于一個月工資的經濟補償；8.1.2如聘請單位未按時足額支付工資，應向聘請人支付違約金，違約金為應支付工資的20%；8.1.3如聘請單位未履行合同約定的其他義務，應承擔相應的法律責任。8.2聘請人違約責任：8.2.1如因聘請人原因導致合同解除，聘請人應向聘請單位支付相當于一個月工資的違約金；8.2.2如聘請人未經批準擅自離職，應向聘請單位支付違約金，違約金為未履行合同期限工資總額的20%；8.2.3如聘請人違反合同約定的其他義務，應承擔相應的法律責任。9.合同解除9.1合同解除條件：9.1.1雙方協商一致，可以解除合同；9.1.2聘請人因工作原因無法履行合同，經聘請單位同意后可解除合同；9.1.3聘請單位因特殊原因需要解除合同，應提前一個月通知聘請人，并支付相應補償；9.1.4聘請人因健康原因無法履行合同，經醫療機構證明后可解除合同。9.2合同解除程序：9.2.1雙方書面通知對方，明確解除合同的意思表示；9.2.2雙方協商確定解除合同的具體事宜，包括補償金額等；9.2.3雙方簽署解除合同協議書，明確雙方的權利義務。10.爭議解決10.1爭議解決方式：10.1.1雙方應友好協商解決爭議；10.1.2如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構：10.2.1爭議解決機構為市區人民法院。11.合同生效及變更11.1合同生效：11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；11.1.2本合同一式兩份，雙方各執一份。11.2合同變更：11.2.1合同變更需經雙方書面同意；11.2.2合同變更后，雙方應重新簽署書面協議。12.其他約定12.1其他事項：12.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商；12.1.2本合同如有未盡事宜，可參照國家相關法律法規執行。12.2保密條款：12.2.1雙方對本合同內容負有保密義務；12.2.2未經對方同意，任何一方不得向第三方泄露合同內容。13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資及福利待遇明細表14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期：____年__月__日14.2合同生效日期：自合同簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同所稱第三方，包括但不限于中介機構、評估機構、咨詢機構、擔保機構、保險公司等。15.2介入目的：第三方介入本合同，旨在提供專業服務、保障合同履行、解決爭議或實現合同目的。16.第三方介入的條款及說明16.1第三方介入方式：16.1.1雙方協商一致，可以邀請第三方介入本合同；16.1.2第三方介入需經甲乙雙方書面同意；16.1.3第三方介入的具體方式由甲乙雙方與第三方協商確定。16.2第三方介入的職責：16.2.1第三方應按照甲乙雙方的要求，提供專業服務；16.2.2第三方應遵守國家法律法規和行業規范；16.2.3第三方應保守甲乙雙方的商業秘密。17.甲乙方根據本合同有第三方介入時的額外條款及說明17.1甲方的額外義務：17.1.1甲方向第三方支付相關服務費用；17.1.2甲方向第三方提供必要的信息和資料；17.1.3甲方向第三方提供必要的協助和配合。17.2乙方的額外義務：17.2.1乙方同意第三方介入本合同；17.2.2乙方向第三方提供必要的信息和資料；17.2.3乙方配合第三方的工作。17.3第三方介入的費用及支付：17.3.1第三方介入的費用由甲乙雙方協商確定；17.3.2第三方介入的費用在合同約定的期限內支付。18.第三方的責任限額18.1第三方的責任限額：18.1.1第三方在本合同項下的責任，不得超過其提供的專業服務費用；18.1.2第三方在提供專業服務過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任；18.1.3第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定。18.2第三方的責任免除：18.2.1因不可抗力導致第三方無法履行職責的，第三方不承擔責任；18.2.2第三方在提供專業服務過程中，因甲乙雙方提供的信息不準確或資料不完整導致的損失，第三方不承擔責任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關系：19.1.1第三方與甲方之間的關系，以合同約定為準；19.1.2第三方在提供專業服務過程中，應遵守甲方的相關規定。19.2第三方與乙方的關系：19.2.1第三方與乙方之間的關系，以合同約定為準；19.2.2第三方在提供專業服務過程中，應遵守乙方的相關規定。19.3第三方與合同其他各方的關系：19.3.1第三方與其他各方之間的關系，以合同約定為準；19.3.2第三方在提供專業服務過程中，應遵守國家法律法規和行業規范。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明書要求：詳細列明駕駛員的工作職責、工作標準、工作要求等。說明：本附件作為合同附件，用于明確駕駛員的工作內容和標準。2.附件二：工資及福利待遇明細表要求：詳細列明駕駛員的基本工資、績效工資、福利待遇等。說明：本附件作為合同附件，用于明確駕駛員的薪酬和福利待遇。3.附件三：社會保險及公積金明細表要求：詳細列明駕駛員應享有的社會保險和公積金的具體項目和金額。說明：本附件作為合同附件，用于明確駕駛員的社會保障權益。4.附件四：合同解除及違約責任協議要求：明確合同解除的條件、程序及違約責任。說明：本附件作為合同附件，用于明確合同解除和違約責任的細節。5.附件五：第三方介入協議要求：明確第三方介入的方式、職責、費用及責任限額。說明：本附件作為合同附件，用于明確第三方介入的相關事宜。6.附件六：爭議解決協議要求：明確爭議解決的方式、機構及程序。說明：本附件作為合同附件，用于明確爭議解決的途徑和流程。7.附件七：合同簽署及生效日期證明要求：證明合同簽署日期和生效日期。說明：本附件作為合同附件，用于證明合同的簽署和生效。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1甲方違約行為：未按時足額支付工資；未履行合同約定的其他義務；故意或重大過失導致合同無法履行。1.2乙方違約行為：未按時足額完成工作；未遵守合同約定的工作要求；故意或重大過失導致合同無法履行。2.責任認定標準：2.1甲方違約責任認定：未按時足額支付工資：支付違約金，違約金為應支付工資的20%；未履行合同約定的其他義務：承擔相應的法律責任；故意或重大過失導致合同無法履行：賠償乙方因此遭受的損失。2.2乙方違約責任認定：未遵守合同約定的工作要求：承擔相應的法律責任；故意或重大過失導致合同無法履行：賠償甲方因此遭受的損失。3.違約行為示例說明：3.1甲方違約示例：甲方應于每月15日前支付乙方工資，但實際支付時間為每月20日，屬于未按時足額支付工資，甲方應支付乙方違約金。3.2乙方違約示例：乙方在一個月內未按照合同要求完成工作任務，屬于未按時足額完成工作，甲方有權要求乙方支付違約金。全文完。2024年事業單位司機職務聘請合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1聘請單位基本信息1.2聘請人基本信息2.聘請職務及工作內容2.1聘請職務2.2工作內容與職責3.工作時間及工作地點3.1工作時間安排3.2工作地點4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及津貼4.3社會保險及公積金5.工作條件及保障5.1工作條件5.2安全保障6.福利待遇6.1假期待遇6.2醫療保險6.3其他福利7.合同期限7.1合同起始日期7.2合同終止日期8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責任9.1聘請人違約責任9.2聘請單位違約責任10.保密條款10.1保密事項10.2保密期限11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決地點12.合同生效及其他12.1合同生效條件12.2其他約定事項13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資待遇明細表13.3附件三：社會保險及公積金繳納明細表14.合同簽署及備案14.1合同簽署日期14.2合同備案手續第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1聘請單位基本信息單位名稱：____________________單位地址：____________________法定代表人：____________________聯系電話：____________________1.2聘請人基本信息姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________身份證號碼：____________________聯系電話：____________________住址：____________________2.聘請職務及工作內容2.1聘請職務職務名稱：司機2.2工作內容與職責（1）負責單位的車輛駕駛工作，確保行車安全；（2）負責車輛的日常保養和維護；（3）遵守交通法規，維護單位形象；（4）完成領導交辦的其他工作任務。3.工作時間及工作地點3.1工作時間安排（1）工作時間：每日工作時間8小時，每周工作5天；（2）工作時間：上午8:00至12:00，下午13:00至17:00；（3）工作日：周一至周五，國家法定節假日及休息日除外。3.2工作地點工作地點：____________________4.工資待遇4.1基本工資基本工資：人民幣____元/月4.2獎金及津貼（1）全勤獎：人民幣____元/月；（2）加班費：按國家規定及單位制度執行；（3）高溫補貼、交通補貼等其他津貼。4.3社會保險及公積金（1）養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險按國家規定繳納；（2）住房公積金按國家規定及單位制度繳納。5.工作條件及保障5.1工作條件（1）單位提供符合國家規定的駕駛車輛；（2）單位提供必要的駕駛培訓和考核；（3）單位提供必要的工作服及安全防護用品。5.2安全保障（1）單位定期對駕駛員進行安全教育；（2）單位提供車輛安全檢查及維護服務；（3）駕駛員在駕駛過程中發生意外事故，單位將按照國家法律法規及單位制度給予相應賠償。6.福利待遇6.1假期待遇（1）年假：根據國家規定及單位制度執行；（2）病假、事假：根據國家規定及單位制度執行。6.2醫療保險單位為駕駛員購買基本醫療保險，并繳納相應費用。6.3其他福利（1）單位定期組織員工體檢；（2）單位根據實際情況提供員工生日禮品、節日慰問等福利。7.合同期限7.1合同起始日期：____年____月____日7.2合同終止日期：____年____月____日8.合同解除及終止8.1合同解除條件（1）聘請人因工作需要調整崗位，且該崗位與司機職務不符；（2）聘請人因業務需要減少車輛數量，導致司機職務被取消；（3）聘請人發現聘請人存在嚴重違反國家法律法規、單位規章制度或職業道德的行為；（4）聘請人因聘請人自身原因導致合同無法繼續履行。8.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法繼續履行。9.違約責任9.1聘請人違約責任（1）如因聘請人原因導致合同無法繼續履行，應提前____個工作日通知聘請人，并支付相當于____個月的工資作為違約金；（2）如因聘請人原因造成車輛損壞或事故，應承擔相應的賠償責任。9.2聘請單位違約責任（1）如因聘請單位原因導致合同無法繼續履行，應提前____個工作日通知聘請人，并支付相當于____個月的工資作為違約金；（2）如因聘請單位原因造成聘請人權益受損，應承擔相應的賠償責任。10.保密條款10.1保密事項（1）本合同內容及相關信息；（2）單位商業秘密、技術秘密等。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年內。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決地點爭議解決地點：____________________12.合同生效及其他12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2其他約定事項（1）本合同一式兩份，雙方各執一份；（2）本合同未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議；（3）本合同如有修改，應以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）確認。13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資待遇明細表13.3附件三：社會保險及公積金繳納明細表14.合同簽署及備案14.1合同簽署日期：____年____月____日14.2合同備案手續：本合同簽署后，雙方應按照國家相關規定辦理備案手續。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中所稱的“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供中介服務、技術支持、咨詢服務或其他相關服務的任何自然人、法人或其他組織。2.第三方介入的約定2.1在本合同履行過程中，如需第三方介入，甲乙雙方應協商確定第三方的介入方式、介入內容以及第三方的權利和義務。2.2第三方介入的審批（1）甲乙雙方在決定引入第三方前，應書面通知對方，并獲得對方的書面同意。（2）第三方介入的協議或合同應由甲乙雙方共同簽署，并經雙方法定代表人或授權代表簽字（或蓋章）。3.第三方的權利與義務3.1第三方的權利（1）按照甲乙雙方約定的內容和方式，提供相應的中介服務、技術支持、咨詢服務或其他相關服務；（2）根據甲乙雙方的要求，對相關服務進行監督和評估；（3）根據甲乙雙方的要求，提供相關報告或建議。3.2第三方的義務（1）遵守國家法律法規和甲乙雙方的約定，履行合同規定的義務；（2）保守甲乙雙方的商業秘密和保密信息；（3）按照甲乙雙方的要求，及時、準確地提供相關服務。4.第三方的責任限額4.1第三方的責任限額（1）第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。（2）第三方責任限額為人民幣____元，超過部分由甲乙雙方自行承擔。4.2責任承擔方式（1）如第三方因自身原因造成損失，甲乙雙方應要求第三方承擔賠償責任；（2）第三方在承擔責任后，甲乙雙方有權向第三方追償。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分（1）第三方與甲方之間的權利義務關系，由雙方另行簽訂的協議或合同約定；（2）甲方應確保第三方提供的服務的質量，并承擔相應的風險。5.2第三方與乙方的劃分（1）第三方與乙方之間的權利義務關系，由雙方另行簽訂的協議或合同約定；（2）乙方應確保第三方提供的服務的