2024版高級美容師崗位聘用協議范本版A版本合同目錄一覽1.聘用崗位及職責1.1聘用崗位1.2崗位職責2.合同期限2.1合同期限2.2試用期3.薪資待遇3.1基本工資3.2績效獎金3.3福利待遇4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.培訓與晉升5.1培訓機會5.2晉升機制6.保密協議6.1保密內容6.2保密期限7.違約責任7.1違約行為7.2違約責任8.解除和終止合同8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形9.爭議解決9.1協商解決9.2調解解決9.3仲裁解決10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決11.其他約定11.1社會保險11.2公積金11.3福利待遇的具體內容12.雙方約定的其他事項13.附件13.1崗位職責描述13.2培訓計劃14.合同簽署日期及雙方簽字第一部分：合同如下：第一條聘用崗位及職責1.1聘用崗位甲方聘用乙方擔任高級美容師崗位，乙方應根據甲方的要求，提供專業的美容服務，包括但不限于面部護理、身體護理、美甲、美睫等服務。1.2崗位職責（1）負責為顧客提供專業的美容服務，確保服務質量達到甲方的標準；（2）負責維護和更新美容知識，不斷提升自身的美容技能；（3）負責保持工作場所的清潔和安全，確保顧客的舒適和隱私；（4）負責參與團隊協作，共同完成甲方設定的銷售目標；（5）負責遵守甲方的規章制度和員工行為準則。第二條合同期限2.1合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期乙方在合同生效后的第一個月為試用期，試用期期間乙方享有合同約定的薪資待遇。試用期滿，甲方根據乙方的工作表現決定是否正式錄用。第三條薪資待遇3.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣____元。3.2績效獎金乙方根據甲方設定的銷售目標和個人業績，享有相應的績效獎金。3.3福利待遇（1）甲方為乙方提供五險一金，具體繳納比例按國家相關規定執行；（2）甲方為乙方提供帶薪年假，根據國家法律法規及甲方規定執行；（3）甲方為乙方提供員工培訓、職業發展規劃等職業發展機會；（4）其他福利待遇按甲方規章制度執行。第四條工作時間與休息休假4.1工作時間乙方每周工作____天，每天工作時間為____小時，具體工作時間按甲方規章制度執行。4.2休息休假乙方享有國家法定節假日休息的權利，具體休息安排按甲方規章制度執行。第五條培訓與晉升5.1培訓機會甲方為乙方提供定期的專業培訓，以提升乙方的專業技能和服務水平。5.2晉升機制甲方設立公平的晉升機制，乙方根據工作表現和能力，有機會晉升為更高級別的職位。第六條保密協議6.1保密內容乙方在合同期限內和解除合同后，應對甲方的商業秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方應承擔保密義務的期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或解除之日起____年。第八條違約責任7.1違約行為（1）嚴重違反甲方規章制度；（2）未經甲方同意，乙方擅自離職；（3）乙方在合同期間內從事與甲方業務有競爭關系的工作；（4）乙方泄露甲方商業秘密或客戶信息。7.2違約責任乙方違反合同約定，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的具體數額雙方另行約定。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應承擔相應的賠償責任。第九條解除和終止合同8.1解除合同的情形（1）乙方達到法定退休年齡；（2）乙方因傷殘喪失勞動能力；（3）乙方因病死亡；（4）雙方協商一致解除合同。8.2終止合同的情形（1）合同有效期屆滿，雙方未續簽；（2）乙方因個人原因離職；（3）甲方因業務調整，崗位撤銷；（4）法律、法規規定的其他情形。第十條爭議解決9.1協商解決雙方在合同履行過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。9.2調解解決如協商不成，雙方同意向甲方所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。9.3仲裁解決如調解不成，任何一方均有權向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定10.1社會保險甲方應按國家規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。10.2公積金甲方應按國家規定為乙方繳納住房公積金。10.3福利待遇的具體內容具體福利待遇包括但不限于：節日福利、生日禮物、員工優惠等，具體內容按甲方規章制度執行。第十二條雙方約定的其他事項雙方在合同履行過程中，如需補充其他事項，可書面形式簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。第十三條附件本合同附件包括：13.1崗位職責描述13.2培訓計劃13.3薪資結構表13.4績效考核標準第十四條合同簽署日期及雙方簽字本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。雙方簽字后生效，對雙方具有法律約束力。甲方（簽字）：_______________乙方（簽字）：_______________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：崗位職責描述詳細說明乙方作為高級美容師的崗位職責，包括但不限于提供專業美容服務、維護和更新美容知識、保持工作場所的清潔和安全、參與團隊協作以及遵守甲方規章制度等。附件2：培訓計劃詳細列出甲方為乙方提供的培訓計劃，包括培訓的內容、時間、地點以及培訓的目的和期望效果。附件3：薪資結構表詳細說明乙方的薪資結構，包括基本工資、績效獎金以及福利待遇的具體內容和計算方式。附件4：績效考核標準詳細列出甲方對乙方績效考核的標準和指標，包括銷售目標、服務質量、客戶滿意度等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.嚴重違反甲方規章制度；2.未經甲方同意，乙方擅自離職；3.乙方在合同期間內從事與甲方業務有競爭關系的工作；4.乙方泄露甲方商業秘密或客戶信息。違約責任認定：乙方違反合同約定，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的具體數額雙方另行約定。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應承擔相應的賠償責任。示例說明：如果乙方未經甲方同意擅自離職，甲方可以根據合同約定要求乙方支付違約金，并有權要求乙方賠償因離職導致的損失，如培訓費用、招聘費用等。說明三：法律名詞及解釋：1.高級美容師：指在美容行業具有較高專業技能和豐富經驗的美容師。2.崗位職責：乙方在合同期限內應履行的工作職責和任務。3.合同期限：本合同的有效期限，自雙方簽字之日起至合同終止或解除之日起。4.試用期：乙方在合同生效后的第一個月，用于考察乙方的適應能力和工作表現。5.基本工資：乙方的固定月薪，作為其主要收入來源。6.績效獎金：根據乙方的業績和表現，甲方給予的