



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
2024版房地產開發項目股權轉讓協議書合同編號:__________房地產開發項目股權轉讓協議書一、轉讓方信息名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:_______________________聯系人:_________________________聯系電話:_______________________電子郵箱:________________________1.2轉讓方是項目公司的合法股東,持有項目公司______%的股權。二、受讓方信息名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:_______________________聯系人:_________________________聯系電話:_______________________電子郵箱:________________________2.2受讓方具有購買項目公司股權的合法資格和能力。三、股權轉讓3.2受讓方同意購買并持有目標股權,成為項目公司的股東。3.3股權轉讓的價格為人民幣______元整(大寫:_______________________________元整),支付方式如下:(1)受讓方應于本協議簽訂之日起______日內,向轉讓方支付人民幣______元整作為股權轉讓的首付款;(2)受讓方應于______年______月______日前,向轉讓方支付剩余股權轉讓款。3.4股權轉讓過程中產生的稅費,按照相關法律法規的規定由雙方承擔。四、股權轉讓的履行4.1雙方應共同配合完成股權轉讓的相關手續,包括但不限于工商變更登記等。4.2轉讓方應確保目標股權的合法性,無任何權利瑕疵和負擔。4.3受讓方應按照本協議約定的價格和期限支付股權轉讓款。五、股權轉讓后的權益5.1受讓方自股權轉讓完成之日起,享有項目公司的股東權益,包括分紅、表決權等。5.2轉讓方應確保項目公司的經營管理正常進行,不得干預公司的合法經營活動。六、違約責任6.1任何一方違反本協議的約定,導致股權轉讓或產生其他損失的,應承擔相應的違約責任。6.2轉讓方應承擔因其隱瞞、誤導等原因導致受讓方損失的責任。七、爭議解決7.1雙方因履行本協議產生的任何爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協議一式兩份,雙方各執一份。8.2本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。轉讓方(蓋章):________________受讓方(蓋章):________________法定代表人(或授權代表):_________法定代表人(或授權代表):_________簽訂日期:_______________________一、附件列表:1.項目公司營業執照復印件
2.轉讓方和受讓方的資質證明文件
3.股權轉讓證明文件
4.股東會決議書
5.股權轉讓款支付憑證
6.股權轉讓協議的簽字蓋章頁二、違約行為及認定:1.轉讓方違反本協議的約定,導致股權轉讓或產生其他損失的,應承擔相應的違約責任。
2.受讓方未按照本協議約定的價格和期限支付股權轉讓款,應承擔違約責任。
3.轉讓方隱瞞、誤導等原因導致受讓方損失的,應承擔相應的違約責任。三、法律名詞及解釋:1.股權轉讓:指轉讓方將其持有的股權全部或部分轉讓給受讓方的行為。
2.目標股權:指轉讓方同意轉讓給受讓方的股權。
3.股東權益:指股東依法享有公司利潤分配、參與公司決策等權利。
4.違約責任:指一方違反合同約定,需承擔的法律責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.股權轉讓過程中產生的稅費問題:按照相關法律法規的規定由雙方承擔,如遇到具體問題,可尋求專業稅務顧問的幫助。
2.股權轉讓款的支付問題:受讓方應按照本協議約定的價格和期限支付股權轉讓款,如遇到支付困難,可協商延長支付期限或分期支付。
3.股權轉讓手續的辦理問題:雙方應共同配合完成股權轉讓的相關手續,如遇到手續辦理上的問題,可尋求專
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 福州屏東中學2024-2025學年高三考前熱身物理試卷含解析
- 第三單元解決問題的策略(基礎卷)(含解析)-2024-2025學年三年級數學下冊常考易錯題(蘇教版)
- 理解早期教育對嬰兒的重要性試題及答案
- 如何構建企業員工歸屬感與忠誠度試題及答案
- 2024-2025學年云南省宣威五中高三考前熱身物理試卷含解析
- 心理咨詢師行為干預與考試理論試題及答案
- 2025年公共營養師課程設置試題及答案
- 2025-2030中國電商物流行業市場發展現狀及發展趨勢與投資風險研究報告
- 2025-2030中國電動工具行業市場發展分析及前景趨勢與投資機會研究報告
- 2025-2030中國電力能源行業市場現狀供需分析及投資評估規劃分析研究報告
- 新時代社區治理存在的問題及對策研究-以XX社區為例
- 《針灸神奇作用》課件
- 美國醫療的社會變遷
- 2023全新混凝土罐車運輸安全協議
- 市政工程消耗量定額 zya1-31-2015
- 汽車托管租賃合同
- 國家開放大學《土木工程力學(本)》形考作業1-5參考答案
- 改進小學數學課堂教學
- (完整版)光電子學第2章-介質波導與光纖
- 公路工程安全生產檢查記錄表
- 2022年貴陽市貴安新區招聘幼兒園雇員教師考試真題
評論
0/150
提交評論