會計勞務派遣合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫具體的合同編號]甲方（派遣單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]乙方（接收單位）：[填寫乙方全稱]地址：[填寫乙方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方將員工[填寫員工姓名]派遣至乙方從事會計工作的事宜，達成如下協議：一、派遣崗位和期限1.甲方同意將員工[填寫員工姓名]派遣至乙方從事會計工作。2.派遣期限自[填寫開始日期]至[填寫結束日期]。二、勞動條件和待遇1.乙方應按照國家和地方法律法規的規定，為員工[填寫員工姓名]提供相應的勞動條件和保障。2.乙方應按時足額支付員工[填寫員工姓名]的工資、福利及社會保險。3.乙方應負責員工[填寫員工姓名]的工作安排、績效考核和培訓。三、派遣單位的權利和義務1.甲方應保證員工[填寫員工姓名]具備從事會計工作的能力和資格。2.甲方應協助乙方對員工[填寫員工姓名]進行管理，包括但不限于提供員工檔案、處理勞動爭議等。3.甲方應承擔因員工[填寫員工姓名]原因給乙方造成的損失。四、接收單位的權利和義務1.乙方應按照約定用途使用甲方派遣的員工[填寫員工姓名]。2.乙方應按時支付甲方派遣員工[填寫員工姓名]的工資、福利及社會保險。3.乙方應保證員工[填寫員工姓名]的勞動安全和健康。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.如因不可抗力導致本合同無法履行，雙方應協商解決。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。1.員工[填寫員工姓名]的簡歷及資格證書。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（派遣單位）：[填寫甲方全稱]乙方（接收單位）：[填寫乙方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]特別聲明：本合同僅供參考，具體內容請根據實際情況和法律法規進行調整。第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（派遣單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]乙方（接收單位）：[填寫乙方全稱]地址：[填寫乙方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]第三方（服務提供商）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，為了更好地履行甲方的權利和義務，引入第三方服務提供商，就甲方將員工[填寫員工姓名]派遣至乙方從事會計工作的事宜，達成如下協議：一、第三方主體的職責和義務1.第三方作為甲方和乙方的服務提供商，負責協調甲方和乙方之間的溝通與協作，確保合同的順利履行。2.第三方應具備專業的能力和資源，為甲方提供包括但不限于員工管理、勞動爭議處理等服務。3.第三方應確保員工[填寫員工姓名]的工資、福利及社會保險的按時足額支付。二、甲方的權益主導1.甲方有權要求第三方提供員工[填寫員工姓名]的工作報告和績效評估。2.甲方有權根據實際情況調整員工[填寫員工姓名]的工作崗位和任務。3.甲方有權要求第三方及時處理員工[填寫員工姓名]的工作相關問題和建議。三、乙方的違約及限制條款1.如乙方未能按時足額支付員工[填寫員工姓名]的工資、福利及社會保險，甲方有權要求乙方立即支付，并有權要求違約金。2.如乙方未能履行合同約定的勞動條件和安全保障，甲方有權要求乙方立即改正，并有權要求賠償損失。3.乙方不得擅自變更員工[填寫員工姓名]的工作崗位和工作內容。四、第三方的責任和義務1.第三方應確保員工[填寫員工姓名]的合法權益得到保障，包括但不限于工資、福利、培訓等。2.第三方應協助甲方和乙方解決工作中的問題和爭議，并提供必要的支持和建議。3.第三方應按照約定及時向甲方提供相關服務，并保證服務的質量和效果。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.第三方如未能履行其職責和義務，導致甲方權益受損，甲方有權要求第三方承擔相應的賠償責任。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。1.員工[填寫員工姓名]的簡歷及資格證書。2.本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方執一份。甲方（派遣單位）：[填寫甲方全稱]乙方（接收單位）：[填寫乙方全稱]第三方（服務提供商）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]第三方介入的意義和目的：第三方作為服務提供商，介入甲方和乙方的合同關系中，旨在提供專業的服務和支持，確保合同的順利履行和甲方的權益得到有效保障。第三方具有專業的能力和資源，能夠協助解決工作中的問題和爭議，并提供必要的支持和建議，從而提高合同的執行效率和質量。甲方為主導的目的和意義：甲方作為派遣單位，主導本合同的簽訂和履行，旨在確保員工的權益得到保障，同時實現自身利益的最大化。甲方通過引入第三方服務提供商，可以將部分責任和義務轉移給第三方，減輕自身的負擔，并專注于核心業務的發展。同時，甲方可以通過第三方的專業服務和支持，提高員工的工作效率和質量，實現業務目標的有效推進。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（派遣單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]乙方（接收單位）：[填寫乙方全稱]地址：[填寫乙方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]第三方（服務提供商）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯系人：[填寫聯系人姓名]聯系電話：[填寫聯系電話]鑒于甲方擁有豐富的人力資源，乙方需要專業的會計人員，為了實現資源共享、優勢互補，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，引入第三方服務提供商，就甲方將員工[填寫員工姓名]派遣至乙方從事會計工作的事宜，達成如下協議：一、第三方主體的職責和義務1.第三方作為乙方和甲方的服務提供商，負責協調乙方和甲方之間的溝通與協作，確保合同的順利履行。2.第三方應具備專業的能力和資源，為乙方提供包括但不限于員工管理、勞動爭議處理等服務。3.第三方應確保員工[填寫員工姓名]的工資、福利及社會保險的按時足額支付。二、乙方權益主導1.乙方有權要求第三方提供員工[填寫員工姓名]的工作報告和績效評估。2.乙方有權根據實際情況調整員工[填寫員工姓名]的工作崗位和任務。3.乙方有權要求第三方及時處理員工[填寫員工姓名]的工作相關問題和建議。三、甲方的違約及限制條款1.如甲方未能按時足額支付員工[填寫員工姓名]的工資、福利及社會保險，乙方有權要求甲方立即支付，并有權要求違約金。2.如甲方未能履行合同約定的勞動條件和安全保障，乙方有權要求甲方立即改正，并有權要求賠償損失。3.甲方不得擅自變更員工[填寫員工姓名]的工作崗位和工作內容。四、第三方的責任和義務1.第三方應確保員工[填寫員工姓名]的合法權益得到保障，包括但不限于工資、福利、培訓等。2.第三方應協助乙方和甲方解決工作中的問題和爭議，并提供必要的支持和建議。3.第三方應按照約定及時向乙方提供相關服務，并保證服務的質量和效果。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.第三方如未能履行其職責和義務，導致乙方權益受損，乙方有權要求第三方承擔相應的賠償責任。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。1.員工[填寫員工姓名]的簡歷及資格證書。2.本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方執一份。甲方（派遣單位）：[填寫甲方全稱]乙方（接收單位）：[填寫乙方全稱]第三方（服務提供商）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]乙方為主導的目的和意義：乙方作為接收單位，主導本合同的簽訂和履行，旨在確保自身利益的最大化。乙方通過引入第三方服務提供商，可以確保甲方派遣的員工[填寫員工姓名]具備專業的能力和素質，滿足乙方對會計工作的需求。同時，乙方可以借助第三方的專業服務和支持，提高員工的工作效率和質量，實現業務目標的有效推進。通過本合同的簽訂，乙方能夠在合作中占據主導地位，確保自身權益得到充分保障。弱化甲方為主導的意義和目的：在本合