領導和職工談心制度范文(3篇)_第1頁
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第2頁共2頁領導和職工談心制度范文為了更好地發揮談心在統一思想認識、增進班子團結、加強民主集中制建設、增強班子的整體合力中的作用,使領導成員之間互相信任、互相支持、互相補充、互相諒解、特制定本制度。第一條談心的原則(一)坦誠相見,相互尊重;(二)雙向溝通,相互幫助;(三)消除誤會,求同存異;(四)實事求是,增進團結。第二條談心活動的對象范圍(一)黨政一把手之間;(二)主要領導與副職領導之間;(三)副職領導成員之間;(四)副職領導與分管工作人員之間;(五)黨政一把手與村兩委負責人之間;(六)其他人員之間。第三條談心的主要內容和基本要求(一)對重要工作、重大問題交流思想認識和工作思路;(二)對需要相互協調的事情進行溝通,交流思想;(三)出現的意見分歧或誤解進行探討交流,化解矛盾;(四)干部工作變遷、職務升降、退休時;(五)干部受到表彰、獎勵或批評、處分時;(六)干部在工作、生活中遇到困難或挫折時;(七)干部在遵紀守法、廉政建設、思想作風方面出現問題或群眾對干部在這些方面有反映時;(八)對領導干部考核、考察或民主評議后,需向干部通報情況、反饋意見時。第四條談心應注意的問題(一)堅持實事求是,以理服人,講究和風細雨,善于傾聽不同的意見,注重實效;(二)談心力求及時性、針對性、有效性,有了問題及時解決,不使問題積累、矛盾擴大;(三)一般情況下,談心采取個別談的方式。特殊情況下,也可以采取集體談的方式進行。第五條談心制度的落實每年底,鄉黨委要對領導干部開展談心的情況進行一次檢查,領導干部要把執行談心制度的情況作為年終述職的一項內容。領導和職工談心制度范文(二)領導與教師、學生談心談話制度為進一步加強干部與教師隊伍的思想政治工作,及時掌握教師的思想、工作動態,切實做到關心人、理解人和愛護人,調動教師的積極性,增強教師的凝聚力、戰斗力,經研究決定,建立東鄉中心小學領導職工學生談心談話制度,具體規定如下:一、談話對象及分工談話對象為全體教師、職工、學生。干部與教師、學生談心談話制度,原則上采取分塊負責的辦法。教學由韓應波、谷秋艷、王穎等負責談話并將談話情況向校長反饋;其他教師和職工由焦校長等負責談話,。二、談話內容及重點干部與教師談心談話的內容可根據不同對象,不同情況而定,一般有以下幾個方面:1、了解談話對象的思想、工作、作風、學習及家庭等方面的情況。2、肯定談話對象的基本成績,指出談話對象的缺點和存在問題。3、對談話對象提出希望、要求和努力方向。4、聽取談話對象的意見、建議和要求。5、其他認為必須談話的事項。談心談話要體現講政治、講正氣的精神,堅持實事求是的原則。干部與教師談話要做到四個結合:一是與做好教師隊伍的政治思想工作相結合;二是與教師工作運行情況相結合;三是與解決教師隊伍的實際問題相結合;四是與教師隊伍建設相結合。談心談話工作在下列情況下要及時開展:1、教師對班子成員在思想作風、工作作風、道德品質、廉潔自律等方面有反映時,要及時談話提醒、教育引導、防微杜漸。2、干部與教師之間、班子內部之間出現不團結苗頭,要及時談話指出,化解矛盾,把問題消除在萌芽狀態。3、教職工在工作、生活中遇到困難和挫折時,要及時談話鼓勵,幫助他們提高克服困難的信心和勇氣。4、教師調任、轉任、提任、降職、輪崗、退休、重大獎勵、處分以及考核、考察、民主評議等,要及時進行談話,肯定成績,指出問題,提出希望和要求。對談話中反映的重要問題,負責談心談話的同志要及時向組織匯報。三、談話方法及要求談話采用集體談話與個別談話相結合的方法。談話一般每年不少于二次,時間視情安排相對集中。領導干部必要時應隨時找教職工談心,主動征求意見。教職工可以主動向領導干部反映情況,匯報思想。領導班子成員之間,教職工之間也要互相談心,溝通思想,融洽關系,形成團結實干的良好氛圍。負責談話的領導要主動了解談話對象的思想、工作情況,注重談話的思想性和原則性,要講究談話藝術,增強談話的針對性,努力提高談話效果。東鄉中心小學____年____月領導和職工談心制度范文(三)領導與教師、學生談心談話制度為進一步加強干部與教師隊伍的思想政治工作,及時掌握教師的思想、工作動態,切實做到關心人、理解人和愛護人,調動教師的積極性,增強教師的凝聚力、戰斗力,經研究決定,建立東鄉中心小學領導職工學生談心談話制度,具體規定如下:一、談話對象及分工談話對象為全體教師、職工、學生。干部與教師、學生談心談話制度,原則上采取分塊負責的辦法。教學由韓應波、谷秋艷、王穎等負責談話并將談話情況向校長反饋;其他教師和職工由焦校長等負責談話。二、談話內容及重點干部與教師談心談話的內容可根據不同對象,不同情況而定,一般有以下幾個方面:1、了解談話對象的思想、工作、作風、學習及家庭等方面的情況。2、肯定談話對象的基本成績,指出談話對象的缺點和存在問題。3、對談話對象提出希望、要求和努力方向。4、聽取談話對象的意見、建議和要求。5、其他認為必須談話的事項。談心談話要體現講政治、講正氣的精神,堅持實事求是的原則。干部與教師談話要做到四個結合:一是與做好教師隊伍的政治思想工作相結合;二是與教師工作運行情況相結合;三是與解決教師隊伍的實際問題相結合;四是與教師隊伍建設相結合。談心談話工作在下列情況下要及時開展:1、教師對班子成員在思想作風、工作作風、道德品質、廉潔自律等方面有反映時,要及時談話提醒、教育引導、防微杜漸。2、干部與教師之間、班子內部之間出現不團結苗頭,要及時談話指出,化解矛盾,把問題消除在萌芽狀態。3、教職工在工作、生活中遇到困難和挫折時,要及時談話鼓勵,幫助他們提高克服困難的信心和勇氣。4、教師調任、轉任、提任、降職、輪崗、退休、重大獎勵、處分以及考核、考察、民主評議等,要及時進行談話,肯定成績,指出問題,提出希望和要求。對談話中反映的重要問題,負責談心談話的同志要及時向____匯報。三、談話方法及要求談話采用____談話與個別談話相結合的方法。談話一般每年不少于二次,時間視情安排相對集中。領導干部必要時應隨時找教職工談心,主動征求意見。教職工可以主動向領導干部反

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