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文檔簡介

工會業余舞蹈隊管理制度1.管理目的為了規范工會業余舞蹈隊的組織管理，健全隊員的隊內紀律和規范行為，提高舞蹈表演質量，營造積極向上的團隊氛圍。2.組織管理2.1隊伍的成立和退出業余舞蹈隊的成立應由工會相關負責人予以批準。業余舞蹈隊的隊員應以工會會員為主，在人員招募方面應以人才特長為主要考慮因素，積極向整個企事業單位的員工招募。隊員退出的情況包括主動退出和被開除兩種情況。主動退出：隊員如果需要退出，應提前一個月書面提交請假申請，待請假期滿即可正式退出隊伍。被開除：如果隊員有違反規定的現象，將被宣布開除。例如，違反團隊管理制度，違反組織紀律等。2.2隊員的權利和義務隊員有權參與團隊的訓練、演出和其他相關活動。隊員應積極配合團隊的訓練、演出和其他相關活動，并且應保證參加的質量和效果。應當遵守團隊管理制度和紀律要求，著裝整齊、禮貌待人，并尊重其他隊員和教練。2.3隊員的考核和評價考核主要從個人表現、團隊表現和訓練積極性三個方面來考核。對于業余舞蹈隊的優秀成員，在日常表現和訓練中，應得到表揚和禮遇。表現不佳、訓練不聽指揮或態度不端正，進行談話、批評或處罰，嚴重的要進行開除。3.訓練管理3.1訓練總體要求訓練時間：每周2-3次，每次時間2小時左右。訓練地點：固定場地或小區公共場所。3.2訓練組成管理訓練科目從基本功到舞蹈技巧，一步一步提高。訓練過程中按照個人和全隊的不同情況制定不同的訓練方案。訓練期間應注意隊員的休息和急性病處理。3.3訓練的效果評估在每周訓練后，隊長和教練都應對訓練的效果進行評估。訓練效果評估的內容包括對個人的各項表現、隊伍整體表現以及訓練的技術難度和操作巧妙程度等。4.表演管理4.1表演前的準備表演前應進行充分的準備，包括場地布置、化妝服裝、燈光等設備的檢查。應根據舞蹈類型選擇恰當的音樂和舞蹈曲目，并進行必要的編排與調整。4.2表演的技術要求在表演中，隊員應該以集體順暢、動作協調為目標。各項技術動作應該比訓練時更加得到突顯，并避免出現明顯的失誤和瑕疵。4.3表演后的總結表演結束后應根據反應情況進行總結和評估。在總結時要開展認真的分析，對于隊員存在的問題要予以指導和糾正。5.紀律要求隊員不得遲到或早退，如遇事請提前請假。隊員集體參與工作時，按照隊伍章程和集體意愿安排工作內容。在訓練過程中，隊員必須聽從教練的指揮和安排，不得擅自離隊。在比賽中，隊員必須遵守比賽規則，不得違反體育道德。以上就是工會

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