第學校計劃生育責任書十篇

學校計劃生育責任書十篇

學校計劃生育責任書篇1

為切實加強我校人口和計劃生育管理，使我校計劃生育工作穩步、有序、規范開展，提高學校的計生工作水平，完成20___年度人口和計劃生育工作各項任務，根據《新鄭市教育體育局20___年人口和計劃生育管理意見》，結合學校實際，特與教職工簽訂20___--20___年度學校人口和計劃生育管理責任書：

一、所有教職工必須加強對計劃生育工作相關政策法規的學習和宣傳，端正思想，提高認識。

二、學校職工必須持證結婚、持證生育，嚴禁計劃外生育和非法拾養孩子。

三、已生育一孩以上職工必須根據要求進行節育管理辦法。

四、積極參加屬地計生部門和學校開展的人口和計劃生育宣傳教育活動。

五、完成各級部門交辦的計生工作任務，如因個人原因沒有履行職責的，學校將通報并嚴肅處理。

六、學校把人口與計劃生育工作作為對教職工進行政治思想考核的重要內容，違反計生政策的教職工，取消當年評先、評優資格，并按市有關規定給予處理。

七、雙獨戶經上一級部門同意可生育二胎。

八、單月要按時參加康檢。

城后馬小學(簽章)：______

責任人(簽字)：______

時間：20___年___月___日

學校計劃生育責任書篇2

為加強本單位計劃生育管理工作，根據學校計劃生育目標管理有關規定要求，特制定本單位20___年度人口和計劃生育目標管理責任書。

一、責任指標

1、切實加強人口和計劃生育工作管理，堅持一把手負總責，明確分管領導和專兼職干部親自抓，確保計劃生育工作隊伍穩定，做到有人管事、有章理事。

2、定期召開專題會議，研究解決人口和計劃生育工作中的困難和問題，開展經常性的宣傳教育活動，認真貫徹落實《湖北省人口與計劃生育條例》。

3、負責本單位干部、職工(含正式職工及臨時工、戶口掛靠戶和流動人口)的計劃生育日常管理工作，接受學校計生辦的業務管理，配合學校計生辦和社區計劃生育辦公室開展人口與計劃生育工作。

4、杜絕戶口掛靠。因戶口掛靠出現的任何問題視同違規生育予以懲處。

5、本單位及下屬單位干部、職工、流動人口、戶籍人口(含下崗職工、戶口掛靠戶等)符合政策生育率達到100%。

6、對流入本單位或租用本單位門店的成年流動人口(職工、臨時工)，應查驗其《流動人口婚育證明》，驗證率達到100%，管理合同簽訂率100%。

7、對本單位辦理計劃生育相關證件對象進行審查并出具證明，做到持證率100%。

8、全面開展生殖健康服務，每年協助校計生領導小組辦公室，組織本單位已婚育齡婦女開展兩次一檢三查工作，參檢參查率達到100%(含家屬、戶口掛靠、聘用人員)。

9、加強孕情管理，對懷孕3個月以內的孕婦及時到校計生辦登記;對懷孕三個月以上的孕婦，實行隨訪服務，落實包保責任人，簽訂包保服務合同。

10、建立和完善《湖北省全員人口個案信息采集核查卡》、《湖北省基層人口和計劃生育工作手冊》、《已婚育齡婦女卡片》和《流動人口登記卡片》，及時向學校計生辦核查反饋出生、懷孕等信息;定期向學校計生辦報送計劃生育報表，統計準確率100%。

11、認真落實晚婚、晚育、獨生子女保健費和獨生子女父母退休獎勵等各項計劃生育獎勵政策;嚴格按照黃發【20__】23號文件四個一律的規定和黃發【20__】7號文件一票否決的規定，對政策外生育的個案，協助相關部門進行黨紀政紀處理到位，協助足額征收社會撫養費。

12、按照部門職責有關要求，對人口和計劃生育工作實行齊抓共管，為人口和計劃生育工作提供政策支持。

二、考評與獎懲

1、負責本單位對目標管理責任書的執行情況接受學校計劃生育領導小組組織考評。

2、按照學校計劃生育目標責任管理工作要求，與管理責任人年度評優評先掛鉤，進行獎懲。

黃州校區綜合管理辦公室管理責任人

簽字：______簽字：______

20___年___月___日20___年___月___日

學校計劃生育責任書篇3

坪山中學為了落實《廣東省計劃生育條例》和坪山新區公共事業局與學校簽訂的計劃生育目標管理責任書精神，特與學校教工簽訂二2019年至二00_年計劃生育目標管理責任書。

負責做到以下第_條：

1、做到晚婚晚育。

2、持證生育第一胎。

3、只生育一個子女，并領取獨生子女證，采取上環避孕措施。

4、計劃外懷孕一定采取補救措施。

5、如違反計劃生育政策，同意按坪山新區公共事業局與學校簽訂責任書中的處罰規定進行從重處罰。

6、定期參加婦檢。

學校根據實際負責落實獨生子女的各項優待政策。如果學校計劃生育工作獲獎，學校將相對獎勵計劃生育工作做得好的教職工。

坪山中學負責人簽字：

坪山中學教工簽字：

20__年_月__日

學校計劃生育責任書篇4

為全面貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《山東省人口與計劃生育條例》、《濟寧市人口與計劃生育工作責任追究暫行辦法》等政策法規要求，進一步提高計劃生育工作水平，建立完善統籌解決人口問題的協調運行機制，提高計劃生育工作的整體水平，確保完成各項責任目標，石橋學校與教師簽訂《人口與計劃生育目標管理責任書》。

一、責任目標

1、計劃生育率達到100%，女性初婚晚婚、晚育率達到100%;

2、避孕節育措施落實率、及時率達到100%;

3、計劃生育統計合格率、準確率達到100%;

4、現居住地育齡婦女查體率均達到100%;

5、本人無違反人口和計劃生育法律法規行為;

二、保障措施

1、將人口與計劃生育列入工作重要議事日程，及時解決工作中遇到的具體問題。

2、抓好計劃生育宣傳教育，普及計劃生育一法三規一條例和計劃生育基礎知識。

3、積極配合鎮計生辦的工作，自覺接受其對人口和計劃生育工作的指導、監管和檢查，按時參加組織的各項活動，共同做好人口和計劃生育工作。

三、考核辦法

統計年度結束后，根據計劃生育服務小組的統一安排進行考核。

四、處罰

1、對于違反計劃生育政策法規的個人，嚴格遵照《濟寧市人口與計劃生育工作責任追究暫行辦法》處理。

2、對于教職工不重視計劃生育，不落實，造成計劃生育目標任務未完成的，對出現違法生育等重大計劃生育責任的個人，嚴格執行一票否決制度。

學校負責人簽字：_______

教師簽字：______

20___年___月___日

學校計劃生育責任書篇5

一、本單位計劃生育率達到100%，出現一例計劃外生育(含抱養)，實行一票否決。

二、出生統計符合率100%。

三、綜合節育率達到100%，及時率達到98%。

四、參檢率達到100%，各單位要及時將本單位參檢對象名單如實向中心學校審報，認真動員、組織育齡婦女到計劃生育技術服務站參加健康檢查。參檢率低于98%的，對單位予以通報批評;發現一例漏管對象的，給予單位一票否決。

五、晚婚率、晚育率均達到100%。

六、進一步加強全民性的計劃生育國策教育與計生基礎知識教育，抓好育齡人群的六期教育，即:青春期、婚前期、孕產期、育兒期、中青年期、老年期。不斷加大宣傳教育力度，已婚育齡婦女參學率達到90%以上。

七、加強對本單位流動人口管理工作。流動人口中育齡婦女辦證率、驗證率、康檢率、簽訂合同率達到100%。

八、大力加強基層計劃生育基礎工作，狠抓計生臺帳管理制度的落實。基礎建設發揮作用達到五有一能，即:有房子、有牌子、有人員、有制度、有計生檔案、版面，能開展經常性工作。

九、認真做好生育證的發放和管理。嚴格執行《條例》，依照審批程序，做到指標到人，措施到人，領導把關，張榜公布，群眾監督，實現發證規范化。

十、認真做好新生兒入戶工作。做到當月出生必須上報，對出生雙胞胎的對象，單位必須寫出調查報告，領導簽字，方可辦理入戶手續。

十一、按時完成報刊、雜志征訂任務，積極向市以上新聞單位上報信息和稿件，全年2篇以上。

十二、加強統計例會制度，每月28號為統計例會。認真做好月報、季報、半年報、年報工作，確保統計符合率達100%。

十三、按時參加會議和全市統一組織的計生宣傳活動。

十四、加強計生協會工作，做到有組織、有制度，能開展工作。

十五、加強法制建設，積極配合計生職能部門處理好信訪案件，結案率達到100%。

十六、認真落實計劃生育職責分工制度，做好本部門職責范圍內的計劃生育工作，形成職責明確、齊抓共管的局面。

十七、認真落實對本單位獨生子女的獎勵政策，獨生子女保健費落實率達到100%。

十八、已婚育齡婦女對計生工作的滿意度達到95%。

十九、如完不成上述目標，愿承擔相應的責任追究。

責任人：

日期：20__年__月__日

學校計劃生育責任書篇6

為進一步落實計劃生育責任制，責任到人，確保我校計劃生育目標任務的完成，_小學(以下簡稱甲方)與已婚的育齡教職工(以下簡稱乙方)簽訂本責任書，責任如下：

1、必須嚴格遵守上級計劃生育的有關規定，自覺履行計劃生育義務。

2、杜絕計劃外生育和非婚生育。堅持憑證經批準方能生育，計劃外懷孕及非婚懷孕不得隱瞞不報，要采取人流引產等補救措施。

3、提倡晚婚晚育。新婚夫婦未達到生育年齡懷孕或已達到生育年齡但懷孕后未有在規定時間內領取準生證的，要及時向甲方報告并迅速采取補救措施。

4、節育措施必須在市計生部門規定的時間內完成，確實不宜節育的，必須持有市計生技術鑒定小組證明，交甲方查驗并交一份復印件，否則按未落實措施論處。

5、生育一個孩子的，要在孩子出生兩個月內領獨生子女證。

6、定期進行B超孕情檢查。生育一孩及兩孩未結扎的育齡婦女每年進行三次B超孕情檢查;男職工妻子在農村或是下崗、待崗的，每年進行三次B超孕情檢查，結果或其復印件交甲方歸檔。

7、乙方違反上述目標責任，除按上級計生部門的有關規定處罰外，當年年終考核、職稱評定一票否決。

責任人：

日期：20__年__月__日

學校計劃生育責任書篇7

為切實加強我校人口和計劃生育管理，使我校計劃生育工作穩步、有序、規范開展，提高學校的計生工作水平，完成20__年度人口和計劃生育工作各項任務，根據《新鄭市教育體育局20__年人口和計劃生育管理意見》，結合學校實際，特與教職工簽訂20__--20__年度學校人口和計劃生育管理責任書：

一、所有教職工必須加強對計劃生育工作相關政策法規的學習和宣傳，端正思想，提高認識。

二、學校職工必須持證結婚、持證生育，嚴禁計劃外生育和非法拾養孩子。

三、已生育一孩以上職工必須根據要求進行節育管理辦法。

四、積極參加屬地計生部門和學校開展的人口和計劃生育宣傳教育活動。

五、完成各級部門交辦的計生工作任務，如因個人原因沒有履行職責的，學校將通報并嚴肅處理。

六、學校把人口與計劃生育工作作為對教職工進行政治思想考核的重要內容，違反計生政策的教職工，取消當年評先、評優資格，并按市有關規定給予處理。

七、雙獨戶經上一級部門同意可生育二胎。

八、單月要按時參加康檢。

責任人：

日期：20__年__月__日

學校計劃生育責任書篇8

甲方：計劃生育辦公室

乙方：

根據《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《深圳經濟特區計劃生育管理辦法》有關規定，經甲乙雙方同意，簽訂屬地單位計劃生育目標管理責任書如下：

一、甲方應向乙方宣傳流動人口計劃生育政策和有關規定。

二、甲方按規定查驗流動人口婚育證明;檢查流動人員的計劃生育情況。

三、甲方應提供優質服務，提供避孕藥具和節育技術服務;檢查督促流動人員節育措施的落實。

四、乙方不能招用、容留無流動人口婚育證明或流動人口婚育證明未按期查驗的流動人員，保證本單位流動人員的持證率、驗證率達90%以上。

五、乙方每季度組織本單位流動人員已婚育齡婦女(已落實絕育措施的除外)查環查孕，保證查環查孕率達90%以上。

六、乙方應采取有力措施，督促流動人員落實節育措施，保證本單位流動人口節育率達90%以上。

七、乙方不能招用、容留違反計劃生育和未落實節育措施的流動人員。

八、本責任書一經簽訂，乙方應加強領導，采取強有力的措施，切實做好本單位流動人口計劃生育工作。

九、每年年終，甲方將對乙方進行考核驗收。對完成計劃生育管理任務的給予表彰獎勵;對未完成任務的給予通報批評，并按照有關規定給予處罰。

十、此責任書一式三份，甲乙雙方、勞動(人事)部門各執一份，從簽訂之日起有效。

計劃生育辦公室

(甲方)代表：_____________________(乙方)代表：_________________________

簽名：_______________________________簽名：_________________________

_年__月__日

學校計劃生育責任書篇9

實行計劃生育是國家的基本國策，公民有依法實行計劃生育的義務。根據計劃生育管理規定，員工入職合同期間，已與用工單位建立了計生管理關系，接受用工單位計劃生育的管理，用工單位依法對員工計生情況進行跟蹤管理。員工本人入職后愿意按以下要求，保證落實各項計生管理措施。

一、本人遵守國家計劃生育政策，自覺接受用工單位的計劃生育管理。

二、本人入職時，如實填寫提交《民航中南空管局社會招聘人員婚育情況登記表》和提交本人真實有效的婚育證明或計生服務證。

三、本人按用工單位的要求，積極配合做好對本人計生情況的函調工作。員工如被舉報違反計生管理規定且不積極配合調查的，用工單位有權解除勞動合同并不需支付經濟補償金。

四、已婚女員工，采取有效的避孕節育措施，如避孕失敗導致意外妊娠的，應即時自覺采取補救措施，保證不超生、搶生。每年不少于三次查環查孕，并將查環查孕情況按時報用工單位。已婚男員工，如實反映配偶生育、避孕節育情況，不得有任何隱瞞。

五、本人結婚或生育的，要符合法律準許條件和手續，并提前一個月告知用工單位。

六、本人有收養、助養、代養情況的，必須符合法律準許條件和手續，并告知用工單位。

七、如有違反計劃生育有關規定或隱瞞違規事實的行為，本人愿意接受用工單位按有關規定處理。

員工簽名：________

____年____月____日

學校計劃生育責任書篇10

為認真貫徹