南寧關于成立智能測試設備公司可行性研究報告xx有限公司

目錄第一章籌建公司基本信息 9一、公司名稱 9二、注冊資本 9三、注冊地址 9四、主要經營范圍 9五、主要股東 9公司合并資產負債表主要數據 10公司合并利潤表主要數據 11公司合并資產負債表主要數據 12公司合并利潤表主要數據 12六、項目概況 13第二章背景及必要性 16一、行業的機遇和挑戰 16二、自動化測試設備行業概況 19第三章公司組建方案 23一、公司經營宗旨 23二、公司的目標、主要職責 23三、公司組建方式 24四、公司管理體制 24五、部門職責及權限 25六、核心人員介紹 29七、財務會計制度 30第四章行業、市場分析 34一、FPC行業發展情況 34二、FPC行業發展情況 35三、行業進入壁壘 36第五章發展規劃 39一、公司發展規劃 39二、保障措施 45第六章法人治理結構 48一、股東權利及義務 48二、董事 51三、高級管理人員 56四、監事 58第七章風險評估 61一、項目風險分析 61二、項目風險對策 63第八章項目選址 65一、項目選址原則 65二、建設區基本情況 65三、創新驅動發展 68四、社會經濟發展目標 69五、產業發展方向 71六、項目選址綜合評價 73第九章環保分析 75一、編制依據 75二、環境影響合理性分析 76三、建設期大氣環境影響分析 76四、建設期水環境影響分析 79五、建設期固體廢棄物環境影響分析 79六、建設期聲環境影響分析 80七、營運期環境影響 81八、環境管理分析 82九、結論及建議 83第十章項目規劃進度 85一、項目進度安排 85項目實施進度計劃一覽表 85二、項目實施保障措施 86第十一章投資估算及資金籌措 87一、投資估算的依據和說明 87二、建設投資估算 88建設投資估算表 92三、建設期利息 92建設期利息估算表 92固定資產投資估算表 94四、流動資金 94流動資金估算表 95五、項目總投資 96總投資及構成一覽表 96六、資金籌措與投資計劃 97項目投資計劃與資金籌措一覽表 97第十二章經濟效益評價 99一、基本假設及基礎參數選取 99二、經濟評價財務測算 99營業收入、稅金及附加和增值稅估算表 99綜合總成本費用估算表 101利潤及利潤分配表 103三、項目盈利能力分析 103項目投資現金流量表 105四、財務生存能力分析 106五、償債能力分析 107借款還本付息計劃表 108六、經濟評價結論 108第十三章總結說明 110第十四章附表附錄 112主要經濟指標一覽表 112建設投資估算表 113建設期利息估算表 114固定資產投資估算表 115流動資金估算表 116總投資及構成一覽表 117項目投資計劃與資金籌措一覽表 118營業收入、稅金及附加和增值稅估算表 119綜合總成本費用估算表 119固定資產折舊費估算表 120無形資產和其他資產攤銷估算表 121利潤及利潤分配表 122項目投資現金流量表 123借款還本付息計劃表 124建筑工程投資一覽表 125項目實施進度計劃一覽表 126主要設備購置一覽表 127能耗分析一覽表 127報告說明xx有限公司主要由xx集團有限公司和xxx有限責任公司共同出資成立。其中：xx集團有限公司出資516.00萬元，占xx有限公司40%股份；xxx有限責任公司出資774萬元，占xx有限公司60%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資35146.42萬元，其中：建設投資27305.12萬元，占項目總投資的77.69%；建設期利息276.81萬元，占項目總投資的0.79%；流動資金7564.49萬元，占項目總投資的21.52%。項目正常運營每年營業收入63100.00萬元，綜合總成本費用51099.20萬元，凈利潤8769.76萬元，財務內部收益率17.66%，財務凈現值3628.66萬元，全部投資回收期6.05年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。FPC測試設備行業的季節性受下游FPC行業的季節性影響，下游FPC行業的季節性受其終端應用領域如消費電子、汽車電子、通信等領域的影響。以消費電子產品為例，該類產品的需求受節假日及人們消費習慣的影響較大，一般9月至次年2月為銷售旺季，FPC測試設備行業的銷售將提前于消費電子產品的生產和銷售，銷售旺季一般主要集中在下半年。本期項目是基于公開的產業信息、市場分析、技術方案等信息，并依托行業分析模型而進行的模板化設計，其數據參數符合行業基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。籌建公司基本信息公司名稱xx有限公司（以工商登記信息為準）注冊資本1290萬元注冊地址南寧xxx主要經營范圍經營范圍：從事智能測試設備相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）主要股東xx有限公司主要由xx集團有限公司和xxx有限責任公司發起成立。（一）xx集團有限公司基本情況1、公司簡介公司將依法合規作為新形勢下實現高質量發展的基本保障，堅持合規是底線、合規高于經濟利益的理念，確立了合規管理的戰略定位，進一步明確了全面合規管理責任。公司不斷強化重大決策、重大事項的合規論證審查，加強合規風險防控，確保依法管理、合規經營。嚴格貫徹落實國家法律法規和政府監管要求，重點領域合規管理不斷強化，各部門分工負責、齊抓共管、協同聯動的大合規管理格局逐步建立，廣大員工合規意識普遍增強，合規文化氛圍更加濃厚。經過多年的發展，公司擁有雄厚的技術實力，豐富的生產經營管理經驗和可靠的產品質量保證體系，綜合實力進一步增強。公司將繼續提升供應鏈構建與管理、新技術新工藝新材料應用研發。集團成立至今，始終堅持以人為本、質量第一、自主創新、持續改進，以技術領先求發展的方針。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額13897.2211117.7810422.91負債總額6171.864937.494628.89股東權益合計7725.366180.295794.02公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入40277.2332221.7830207.92營業利潤8512.136809.706384.10利潤總額7786.266229.015839.69凈利潤5839.694554.964204.58歸屬于母公司所有者的凈利潤5839.694554.964204.58（二）xxx有限責任公司基本情況1、公司簡介公司依據《公司法》等法律法規、規范性文件及《公司章程》的有關規定，制定并由股東大會審議通過了《董事會議事規則》，《董事會議事規則》對董事會的職權、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會議記錄等進行了規范。公司堅持誠信為本、鑄就品牌，優質服務、贏得市場的經營理念，秉承以人為本，始終堅持“服務為先、品質為本、創新為魄、共贏為道”的經營理念，遵循“以客戶需求為中心，堅持高端精品戰略，提高最高的服務價值”的服務理念，奉行“唯才是用，唯德重用”的人才理念，致力于為客戶量身定制出完美解決方案，滿足高端市場高品質的需求。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額13897.2211117.7810422.91負債總額6171.864937.494628.89股東權益合計7725.366180.295794.02公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入40277.2332221.7830207.92營業利潤8512.136809.706384.10利潤總額7786.266229.015839.69凈利潤5839.694554.964204.58歸屬于母公司所有者的凈利潤5839.694554.964204.58項目概況（一）投資路徑xx有限公司主要從事關于成立智能測試設備公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由自動化測試行業屬于跨學科的技術密集型行業，產品研發涉及機械、電子、測試測量、軟件算法等多門類的技術，因此，在人才組織方面，需要大批掌握裝備機械、測試測量、控制、軟件等先進技術的高素質、跨學科的專業復合型人才。由于國內智能制造行業起步較晚，復合型人才相對缺乏，只能通過企業自身多年的培養與積累。“十三五”時期是我國全面建成小康社會的決勝期，也是南寧貫徹“四個全面”戰略布局、落實“三大定位”新使命、勇當廣西“兩個建成”排頭兵的關鍵期。必須深刻認識國內外環境的新變化，準確把握發展的歷史方位和階段特征，抓住用好重大戰略機遇，促進經濟社會持續健康發展。（三）項目選址項目選址位于xx，占地面積約86.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xxx套智能測試設備的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積96066.21㎡，其中：生產工程64990.84㎡，倉儲工程12116.07㎡，行政辦公及生活服務設施8721.92㎡，公共工程10237.38㎡。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資35146.42萬元，其中：建設投資27305.12萬元，占項目總投資的77.69%；建設期利息276.81萬元，占項目總投資的0.79%；流動資金7564.49萬元，占項目總投資的21.52%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：63100.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：51099.20萬元。3、凈利潤（NP）：8769.76萬元。4、全部投資回收期（Pt）：6.05年。5、財務內部收益率：17.66%。6、財務凈現值：3628.66萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃12個月。（九）項目綜合評價經分析，本期項目符合國家產業相關政策，項目建設及投產的各項指標均表現較好，財務評價的各項指標均高于行業平均水平，項目的社會效益、環境效益較好，因此，項目投資建設各項評價均可行。建議項目建設過程中控制好成本，制定好項目的詳細規劃及資金使用計劃，加強項目建設期的建設管理及項目運營期的生產管理，特別是加強產品生產的現金流管理，確保企業現金流充足，同時保證各產業鏈及各工序之間的銜接，控制產品的次品率，贏得市場和打造企業良好發展的局面。背景及必要性行業的機遇和挑戰1、行業發展機遇（1）國家產業政策支持智能制造行業服務于下游眾多領域，是國民經濟的戰略性產業，受到各國的高度重視。在“工業4.0”的時代背景下，我國政府出臺了一系列產業政策和規劃，引導和推動行業的健康、持續發展。國務院頒布的《“十三五”國家戰略性新興產業發展規劃》提出：“推動具有自主知識產權的機器人自動化生產線、數字化車間、智能工廠建設，提供重點行業整體解決方案，推進傳統制造業智能化改造”。工業和信息化部、財政部頒布的《智能制造發展規劃（2016-2020年）》提出：“大力推進制造業發展水平較好的地區率先實現優勢產業智能轉型，積極促進制造業欠發達地區結合實際，加快制造業自動化、數字化改造，逐步向智能化發展”。國家政策大力支持制造業升級改造，向自動化和智能化方向發展，為工業自動化相關產業的快速發展提供了良好的政策環境。（2）人口紅利消失，勞動力成本上漲隨著我國勞動人口數量的下降，人口紅利逐步消失，勞動力成本快速上升，低成本的人力優勢逐步減弱，勞動密集型的生產企業人力成本日益增加，以自動化設備代替人工的需求迫切。國家統計局數據顯示，2013年開始中國15-64歲人口數量開始出現下降，并且連續三年減少，減少總量高達320萬人，勞動力市場呈現招工難、招工貴的特點，企業為降低用工成本，彌補勞動力高成本帶來的短板，企業必須加快生產制造升級的速度，工業自動化行業市場將會迎來快速增長時期。（3）技術進步促進行業發展目前，我國自動化設備制造商的技術水平和國外企業存在一定差距，但通過不斷加大技術研發，我國廠商逐步積累了自動化設備設計和生產所需的相關核心技術，在整機設備、核心部件、控制系統、基礎材料和軟件系統等方面的技術日益成熟，國際競爭力逐漸增強，技術附加值逐步提升，為我國自動化設備制造業的快速發展提供了重要的技術支持。（4）下游市場持續快速發展自動化測試設備主要應用于消費電子、汽車電子和通信等行業。近年來由于移動互聯網的推動、5G通信網絡升級、數字信息與大數據時代的到來，移動智能終端等新興消費電子產品市場需求呈現較快增長，促使電子產品制造商加大生產線自動化設備的投入，有效的推升了自動化設備制造行業的發展。根據《2018年中國自動化市場白皮書》統計數據顯示，我國自動化及工業控制市場規模自2004年至2017年期間，已從652億元增長至1,656億元，年均復合增長率達到7.43%2、行業發展挑戰（1）行業起步較晚，基礎薄弱與德國、美國、日本等工業發達國家相比，我國的自動化設備行業起步較晚，生產規模、產品檔次、技術水平仍與世界知名企業存在一定差距。我國自動化設備行業發展迅速，出現了眾多自動化設備廠商，但大多規模偏小，技術力量薄弱，能夠為下游客戶提供全過程綜合解決方案的企業較少，薄弱的產業基礎降低了我國自動化設備制造商的競爭力，對行業發展產生了不利影響。（2）專業人員緊缺自動化設備的設計和研發涉及機械、電子、材料、軟件等多方面知識，技術集成度高，開發難度大，要求研發人員具有跨學科、跨專業和跨領域的知識和經驗積累，對研發人員的綜合素質要求較高。我國工業自動化產業起步較晚，高素質復合型人才較為匱乏，從一定程度上限制了本行業的發展。（3）產業配套落后、部分核心部件依賴進口自動化設備制造業屬于技術密集型產業，技術綜合性較強，行業整體水平的提升既需要廠商自身具備較強的研發及制造能力，也需要相關基礎配套行業提供有力支撐。雖然我國的基礎材料及精密零部件等產業發展取得一定成效，但由于國內相關產業發展時間短、高端人才不足、自主創新能力較弱，部分高端精密零配件的配套能力比較薄弱，對進口依賴較大。如果國內廠商不能在核心部件的技術水平上取得突破，高昂的采購成本可能會制約自動化設備制造業的發展。自動化測試設備行業概況1、自動化測試設備行業發展情況介紹由于FPCA產品具有形狀復雜多變、精度高、材質柔軟、容易受損等特點，FPCA的自動化測試一直面臨著無痕抓取、精確定位、多樣缺陷的識別等技術難題，因此FPCA產品的測試一直由人工進行操作，其自動化測試發展較晚。但隨著自動化技術、人工智能等各領域技術的不斷成熟應用，行業自動化難點問題逐步得到解決。而人工成本的逐年增加，以及FPC生產企業對FPCA產品的質量和生產效率提升的強烈需求，促進了產業自動化的發展。另外，隨著機器視覺、深度學習等人工智能技術在FPC測試領域的應用逐漸成熟，測試系統的智能化程度有了進一步的提升。2、自動化測試設備行業市場容量自動化測試設備具有較強的“定制化”特征，下游行業的產品需求對自動化測試設備行業有著直接的影響。FPC自動化測試設備的市場容量與FPC下游產業的發展息息相關。隨著未來消費電子產品、汽車電子產品、通信設備等行業規模的擴大以及相關電子產品向輕薄化、小型化、輕量化方向發展，FPC將會越來越多的被應用到上述領域中，FPC自動化測試設備行業的市場規模將會逐步擴大。3、自動化測試設備行業未來發展的驅動力消費電子、汽車電子、通信設備是FPC三大應用領域。其中，消費電子在三大領域中占比最大，主要終端產品包括智能手機、平板電腦、PC電腦、智能穿戴設備等。各應用領域產品輕薄化趨勢日益顯現，未來下游終端電子產品市場規模的擴大及轉型升級將推動FPC行業穩定發展，從而帶動FPC測試設備行業的發展。（1）消費電子領域A、智能手機市場穩步發展智能手機自2007年起步以來發展迅猛，至2013年其出貨量首次超過功能手機，以年出貨10億部以上的市場體量成為當今市場容量最大的電子產品分支。2016年之后，全球智能手機行業進入了穩定增長期。根據IDC的統計，2017年全球智能手機出貨量為14.7億部。2018年-2023年智能手機出貨量預測情況顯示，未來4年內，隨著5G通信的普及，智能手機將會迎來換機潮。隨著智能手機的創新升級，在指紋識別、多攝像頭、全面屏、無線充電、人臉識別等應用中均需使用FPC，FPC自動化測試設備行業規模將隨著智能手機功能增多而增長。2017年蘋果公司發布的iPhoneX機型集成了OLED全面屏、面部識別、無線充電等功能創新，將單機FPC用量突破至20片以上，價值量超過40美元。2018年發布的iPhoneXS將單機FPC用量提升到24片。在蘋果公司的引領下，其它品牌手機也在快速跟進，三星手機的單機FPC用量約為12-13片，國內高端機型華為、OPPO、VIVO等的單機FPC用量約10-12片左右，但與蘋果機型相比還有較大的成長空間。與此同時，5G的新應用將帶來FPC市場新增量，高速高頻FPC成為主要發展方向。同時高性能FPC是影響雙面屏幕/折疊屏手機品質的關鍵因素，雙面屏幕/折疊屏手機的推出將進一步拉動對FPC的需求。B、可穿戴設備智能眼鏡、智能手表等可穿戴設備是繼智能手機、平板電腦之后的新一代移動智能終端。FPC的輕、薄、可彎曲的特點，與可穿戴設備的契合度最高，是其首選連接器件。自2012年谷歌眼鏡發布以來，智能可穿戴設備可提供的功能越來越多，附加的電子組件也隨之增長，FPC將成為可穿戴設備市場蓬勃發展最大的受益者之一。2018年全球可穿戴設備出貨總量為1.722億件，同比增長27.5%。可穿戴設備的興起吸引了國內外眾多企業的加入，谷歌、蘋果、三星、騰訊、小米等國內外科技企業紛紛布局可穿戴設備領域，產業示范效應愈加顯著。IDC預計2019年可穿戴設備出貨量可達1.985億件，同比增長15.3%，到2023年將達到2.79億件，年復合增速將達8.9%。（2）汽車電子市場空間廣闊隨著傳統汽車和新能源汽車的智能化程度越來越高、整車功能越來越豐富、電子元器件也越來越多，控制器和執行部件需要越來越復雜的膠條線束去連接。然而線束傳輸數據效率低、重量大而且給汽車生產過程中總裝的自動化帶來巨大的挑戰，車用FPC的電氣性能和物理特性較膠條線束更具優勢，在汽車動力電池、LED照明、車載顯示和車用傳感器等方面將可能得到更多運用。（3）5G通信設備5G的成熟應用將會推動智能電子產品進行新一輪的技術創新，天線、射頻器件、高端顯示等領域智能電子零部件將相應創新升級，5G時代無線頻段數量的增加，相應帶動元器件數量的增長及FPC應用的增加，進而促進FPC自動化測試設備行業的發展。公司組建方案公司經營宗旨根據國家法律、行政法規的規定，依照誠實信用、勤勉盡責的原則，以專業經營的方式管理和經營公司資產，為全體股東創造滿意的投資回報。公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、智能測試設備行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照《公司法》等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。公司組建方式xx有限公司主要由xx集團有限公司和xxx有限責任公司共同出資成立。其中：xx集團有限公司出資516.00萬元，占xx有限公司40%股份；xxx有限責任公司出資774萬元，占xx有限公司60%股份。公司管理體制xx有限公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。核心人員介紹1、韋xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。2、汪xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。3、邱xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。4、湯xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。5、楊xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。6、程xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監事會主席。7、韋xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。8、劉xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。2、公司年度財務會計報告、半年度財務會計報告和季度財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。3、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。4、公司分配當年稅后利潤時，提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。5、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。6、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。7、公司可以采取現金方式分配股利。公司將實行持續、穩定的利潤分配辦法，并遵守下列規定：（1）公司的利潤分配應重視對投資者的合理投資回報；在有條件的情況下，公司可以進行中期現金分紅；（2）原則上公司最近三年以現金方式累計分配的利潤不少于最近3年實現的年均可分配利潤的30%；但具體的年度利潤分配方案仍需由董事會根據公司經營狀況擬訂合適的現金分配比例，報公司股東大會審議；（3）存在股東違規占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。（二）內部審計1、公司實行內部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責，應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。第三節會計師事務所的聘任3、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。4、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。5、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。6、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時，提前30天事先通知會計師事務所，公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時，允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的，應當向股東大會說明公司有無不當情形。行業、市場分析FPC行業發展情況1、FPC簡介FPC是用柔性的絕緣基材制成的印制線路板，具有許多硬性印制電路板不具備的優點，FPC自身所具備配線密度高、輕薄、可自由彎折、可立體組裝等特點，對產品的造型設計和可靠性設計，有非常明顯的優勢，適用于小型化、輕薄化的電子產品，符合下游行業中電子產品智能化、便攜化發展趨勢，被廣泛應用于智能手機、平板電腦、可穿戴設備等消費電子領域、汽車電子領域、通信等領域。2、全球FPC行業發展情況隨著智能手機、平板電腦、可穿戴設備、汽車電子、通信等領域的發展，FPC產值整體呈上升趨勢。根據Prismark的統計，2017年全球FPC產值為125.2億美元，同比增長14.9%，占印制線路板總產值份額由2016年的20.1%上升至2017年的21.3%，全球FPC產值整體呈上升趨勢。3、國內FPC行業發展情況21世紀以來，亞洲地區FPC下游市場不斷興起，具備良好制造業基礎及生產經驗的日本、韓國、中國臺灣等國家或地區FPC產業迅速成長，并成為全球FPC的主要產地。隨著日本、韓國和中國臺灣生產成本持續攀升，上述國家或地區的FPC廠商紛紛在中國大陸投資設廠，制造中心由境外向中國大陸轉移，全球領先的FPC廠商如日本旗勝、住友電工、日本藤倉等均在中國投資設廠，與此同時中國本土的FPC廠商也不斷發展壯大，在全球FPC市場中占據越來越重要的角色。近年來，中國逐漸成為FPC主要產地，中國地區FPC產值占全球的比重不斷提升，據Prismark的數據，2016年中國FPC行業產值達到46.3億美元，中國地區FPC（含外資企業）產值占全球的比重從2009年23.7%已增至2016年42.5%。FPC行業發展情況1、FPC簡介FPC是用柔性的絕緣基材制成的印制線路板，具有許多硬性印制電路板不具備的優點，FPC自身所具備配線密度高、輕薄、可自由彎折、可立體組裝等特點，對產品的造型設計和可靠性設計，有非常明顯的優勢，適用于小型化、輕薄化的電子產品，符合下游行業中電子產品智能化、便攜化發展趨勢，被廣泛應用于智能手機、平板電腦、可穿戴設備等消費電子領域、汽車電子領域、通信等領域。2、全球FPC行業發展情況隨著智能手機、平板電腦、可穿戴設備、汽車電子、通信等領域的發展，FPC產值整體呈上升趨勢。根據Prismark的統計，2017年全球FPC產值為125.2億美元，同比增長14.9%，占印制線路板總產值份額由2016年的20.1%上升至2017年的21.3%，全球FPC產值整體呈上升趨勢。3、國內FPC行業發展情況21世紀以來，亞洲地區FPC下游市場不斷興起，具備良好制造業基礎及生產經驗的日本、韓國、中國臺灣等國家或地區FPC產業迅速成長，并成為全球FPC的主要產地。隨著日本、韓國和中國臺灣生產成本持續攀升，上述國家或地區的FPC廠商紛紛在中國大陸投資設廠，制造中心由境外向中國大陸轉移，全球領先的FPC廠商如日本旗勝、住友電工、日本藤倉等均在中國投資設廠，與此同時中國本土的FPC廠商也不斷發展壯大，在全球FPC市場中占據越來越重要的角色。近年來，中國逐漸成為FPC主要產地，中國地區FPC產值占全球的比重不斷提升，據Prismark的數據，2016年中國FPC行業產值達到46.3億美元，中國地區FPC（含外資企業）產值占全球的比重從2009年23.7%已增至2016年42.5%。行業進入壁壘1、技術壁壘自動化測試行業屬于跨學科的技術密集型行業，作為一個行業的優秀設備供應商，不僅需要掌握機械、電子、測試測量、軟件算法等多門類的技術，還需要隨時掌握被服務行業的技術變化，跟隨被服務產業的材料、制程工藝的變化而革新技術、更新設計理念。此外，作為一個測試技術的服務商，測試本身的特性是需要提供高于被測產品的性能的技術和方法來完成的，在消費電子行業，隨時會有新技術出現，對于測試技術服務商來說，更需要掌握終端產品的技術變化，以保證隨時可以響應客戶的新測試需求。2、客戶壁壘客戶為保證其產品的高品質，對其供應商的技術水平、產品質量、生產能力、管理素質、創新能力和及時服務能力有較高的要求。新進入者需經過嚴格的供應商資質審核后才能獲取得客戶的認可和采購訂單，進入成本和門檻較高。對行業新進入者來說，特別是面向高端大客戶拓展市場時，面臨著較高的客戶壁壘。3、人才壁壘自動化測試行業屬于跨學科的技術密集型行業，產品研發涉及機械、電子、測試測量、軟件算法等多門類的技術，因此，在人才組織方面，需要大批掌握裝備機械、測試測量、控制、軟件等先進技術的高素質、跨學科的專業復合型人才。由于國內智能制造行業起步較晚，復合型人才相對缺乏，只能通過企業自身多年的培養與積累。4、資本壁壘資金實力也是企業進入自動化測試領域的壁壘之一。首先，自動化測試設備為定制化設備，研發活動對企業資金實力有較高要求。研發創新是自動化測試設備廠商生存之道，行業內企業每年投入大量資金進行產品研發。由于行業中產品多數為定制化非標產品，種類繁多，生產過程復雜，每一個訂單都需要企業進行較長時間設計開發，投入的研發費用較高。其次，生產銷售完成后，客戶回款存在一定周期，企業需擁有充裕的運營資金以保證采購和生產的正常進行。再次，資金實力較弱的企業響應能力和抗風險能力較差，無法及時配合客戶開發新產品，更無法和客戶共同承擔行業風險，難以獲得客戶信任。發展規劃公司發展規劃（一）發展計劃1、發展戰略作為高附加值產業的重要技術支撐，正在轉變發展思路，由“高速增長階段”向“高質量發展”邁進。公司順應產業的發展趨勢，以“科技、創新”為經營理念，以技術創新、智能制造、產品升級和節能環保為重點，致力于構造技術密集、資源節約、環境友好、品質優良、持續發展的新型企業，推進公司高質量可持續發展。2、經營目標目前，行業正在從粗放式擴張階段轉向高質量發展階段，公司將進一步擴大高端產品的生產能力，抓住市場機遇，提高市場占有率；進一步加大研發投入，注重技術創新，提升公司科技研發能力；進一步加強環境保護工作，積極開發應用節能減排染整技術，保持清潔生產和節能減排的競爭優勢；進一步完善公司內部治理機制，按照公司治理準則的要求規范公司運行，提升運營質量和效益，努力把公司打造成為行業的標桿企業。（二）具體發展計劃1、市場開拓計劃公司將在鞏固現有市場基礎上，根據下游行業個性化、多元化的消費特點，以新技術新產品為支撐，加快市場開拓步伐。主要計劃如下：（1）密切跟蹤市場消費需求的變化，建立市場、技術、生產多部門聯動機制，提高公司對市場變化的反應能力；（2）進一步完善市場營銷網絡，加強銷售隊伍建設，優化以營銷人員為中心的銷售責任制，激發營銷人員的工作積極性；（3）加強品牌建設，以優質的產品和服務贏得客戶，充分利用互聯網宣傳途徑，擴大公司知名度，增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感；（4）在鞏固現有市場的基礎上，積極開拓新市場，推進省內外市場的均衡協調發展，進一步提升公司市場占有率。2、技術開發計劃公司的技術開發工作將重點圍繞提升產品品質、節能環保、知識產權保護等方面展開。公司將在現有專利、商標等相關知識產權的基礎上，進一步加強知識產權的保護工作，將技術研發成果整理并進行相應的專利申請，通過對公司無形資產的保護，切實做好知識產權的維護。為保證上述技術開發計劃的順利實施，公司將加大科研投入，強化研發隊伍素質，創新管理機制和服務機制，積極參加行業標準的制定，不斷提高企業的整體技術開發能力。3、人力資源發展計劃培育、擁有一支有事業心、有創造力的人才隊伍，是企業核心競爭力和可持續發展的原動力。隨著經營規模的不斷擴大，公司對人才的需求將更為迫切，人才對公司發展的支撐作用將進一步顯現。為此，公司將重點做好以下工作：（1）加強人才的培養與引進工作，培育優秀技術人才、管理人才；（2）加強與高校間的校企人才合作，充分利用高校的人才優勢和教育資源優勢，開展技術合作和人才培養，全面提升技術人員的整體素質；（3）加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓，提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力，有效提高勞動效率和產品質量。（4）積極探索員工激勵機制，進一步完善以績效為導向的人力資源管理體系，充分調動員工的積極性。4、企業并購計劃公司將抓住行業整合機會，根據自身發展戰略，充分利用現有的綜合競爭優勢，整合有價值的市場資源，推進收購、兼并、控股或參股同行業具有一定互補優勢的公司，實現產品經營和資本經營、產業資本與金融資本的有機結合，進一步增強公司的經營規模和市場競爭能力。5、籌融資計劃目前公司正處于快速發展期，新生產線建設、技術改造、科技開發、人才引進、市場拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據經營發展計劃和需要，綜合考慮融資成本、資產結構、資金使用時間等多種因素，采取多元化的籌資方式，滿足不同時期的資金需求，推動公司持續、快速、健康發展。積極利用資本市場的直接融資功能，為公司的長遠發展籌措資金。（三）面臨困難公司資產規模將進一步增長，業務將不斷發展和擴大，但在戰略規劃、營銷策略、組織設計、資源配置，特別是資金管理和內部控制等方面面臨新的挑戰。同時，公司今后發展中，需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才，也使公司面臨較大的人才培養、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力，才能保持持續發展，實現各項業務發展目標。1、資金不足發展計劃的實施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一，所需資金主要通過銀行貸款解決，融資成本較高，還本付息壓力較大，難以滿足公司快速發展的要求。因此，能否借助資本市場，將成為公司發展計劃能否成功實施的關鍵。如果不能順利募集到足夠的資金，公司的發展計劃將難以如期實現。2、人才緊缺隨著經營規模的不斷擴大，公司在新產品新技術開發、生產經營管理方面，高級科研人才和管理人才相對缺乏，將影響公司進一步提高研發能力和管理水平。因此，能否盡快引進、培養這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發展產生較大的影響。（四）采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系，實現公司經營發展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道，改變融資渠道單一依賴銀行貸款的現狀，為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金，確保公司經營發展目標的實現。同時，加強與商業銀行的聯系，構建良好的銀企合作關系，及時獲得商業銀行的貸款支持，緩解公司發展過程中的資金壓力。1、內部培養和外部引進高層次人才，應對經營規模快速提升面臨的挑戰公司現有人員在數量、知識結構和專業技能等方面將不能完全滿足公司快速發展的需求，公司需加快內部培養和外部引進高層次人才的力度，確保高素質技術人才、經營管理人才以及營銷人才滿足公司發展需要。為此，公司擬采取下列措施：1、加強人力資源戰略規劃，通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業晉升機制，吸引優秀的技術、營銷、管理人才加入公司，提升公司綜合競爭力；2、進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制，努力營造團結和諧的企業文化，強化員工對企業的歸屬感和責任感，保持公司人才隊伍的穩定性和積極性；3、加強年輕人才的培養，建立人才儲備機制，增強公司人才隊伍的深度和厚度，形成完整有序的人才梯隊，實現公司可持續發展。2、以市場需求為驅動，提高公司競爭能力公司將以市場為導向，認真研究市場需求，密切跟蹤印染行業政策及最新發展動向，推動科技創新和加大研發投入，優化產品結構，開拓高端市場，不斷提升管理水平和服務質量，豐富服務內容，完善和延伸產業鏈，提升公司的核心競爭力和市場地位，最終實現公司的戰略發展目標。保障措施(一)深化國際交流合作在產業技術標準、知識產權、產業應用等方面廣泛開展國際交流，不斷拓展合作領域。加強與國外產業研究機構開展交流合作，及時準確把握世界產業發展趨勢。鼓勵企業與國外產業先進企業和研發機構合作，鼓勵企業創造條件到境外設立產業研發機構，努力掌握產業核心技術。鼓勵跨國公司、國外機構等在本地設立產業研發機構、人才培訓中心，爭取更多高端產業項目落戶本地。(二)健全監管體系，加大監管力度完善產業發展機構配置，進一步健全產業監督體系，切實加大監管力度，嚴格產業的監督檢查，對違反相關法律、法規及強制性標準的項目，堅決予以查處。(三)政策法規鼓勵支持加大財政扶持力度。積極尋求國家支持產業產業發展的相關資金，對于國家級大型產業項目建設、國家積極支持的產業項目建設等，積極申請國家相關對口資金支援。搭建融資平臺。探索建立產業發展基金，積極發揮融資平臺的作用，鼓勵社會資本以多種形式進入產業業發展。優化產業用地政策。結合實際情況，多途徑優化產業用地政策，解決產業發展用地的瓶頸問題。(四)加大招商引資力度、引進綜合實力和創新能力強的企業抓住世界范圍內第三輪產業轉移的機遇，根據產業轉移的速度加快、規模擴大，產業鏈條全球配置、產業轉移層次提高，跨國公司在產業轉移中的主導作用更加突出等特征，加強開放和引資工作。加大對外宣傳力度，積極參加中國東西部合作與投資貿易洽談會等國內重大經貿和會展活動，增進了解，擴大合作。以各種專題對接洽談會、發展投資對接會、專題招商會等活動為載體，開展專題化的招商引資活動。組織企業開展廣泛的洽談對接，引進戰略投資者，促成更多的項目簽約。創新招商機制，加強全省招商引資的協調工作，避免惡性競爭、無序競爭。學會“選資招商”、“精細招商”，建立利用中介機構代理招商的商業化運作模式，利用中介機構的特長及網絡系統，開辟更廣泛的招商渠道。(五)規范市場秩序營造良性市場秩序。綜合運用政策引導、執法監管等措施，落實知識產權保護制度，打擊侵權假冒、以次充好等不良行為，為企業營造良好的生產經營和研發環境。加強誠信體系建設。強化產業產品質量管理，完善產業企業質量信用動態評價和公布制度，建立區域行業企業及產品信用數據庫和信用檔案。對質量違法等不良行為的企業和個人納入“黑名單”，營造“守信激勵，失信懲戒”的社會輿論氛圍。規范行業自律。組建產業聯盟，規范行業協會等社團組織行業自律，引導行業誠信經營、履行社會責任。(六)加強宣傳培訓，提升各方意識積極宣傳政策措施，加大組織相關部門監管人員的培訓力度，充分發揮輿論的導向與宣傳作用，通過推廣成功示范經驗，營造產業發展的良好氛圍。進一步提高公眾對其重要性的認識，加強對外技術交流與合作，不斷提高區域產業發展水平。法人治理結構股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，連續180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監事會向人民法院提起訴訟；監事會執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（5）法律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。8、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。董事1、公司設董事會，對股東大會負責。2、董事會由5名董事組成，包括2名獨立董事。董事會中設董事長1名，副董事長1名。3、董事會行使下列職權：（1）召集股東大會，并向股東大會報告工作；（2）執行股東大會的決議；（3）決定公司的經營計劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；（6）擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合并、分立、解散及變更公司形式的方案；（7）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易等事項；（8）決定公司內部管理機構的設置；（9）聘任或者解聘公司總裁、董事會秘書；根據總裁的提名，聘任或者解聘公司副總裁、財務總監等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎懲事項；（10）制訂公司的基本管理制度；（11）制訂本章程的修改方案；（12）管理公司信息披露事項；（13）向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所；（14）聽取公司總裁的工作匯報并檢查總裁的工作；（15）法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。4、公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說明。5、董事會制定董事會議事規則，以確保董事會落實股東大會決議，提高工作效率，保證科學決策。6、董事會應當確定對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易的權限，建立嚴格的審查和決策程序；重大投資項目應當組織有關專家、專業人員進行評審，并報股東大會批準。董事會可根據公司生產經營的實際情況，決定一年內公司最近一期經審計總資產30%以下的購買或出售資產，決定一年內公司最近一期經審計凈資產的50%以下的對外投資、委托理財、資產抵押（不含對外擔保）。決定一年內未達到本章程規定提交股東大會審議標準的對外擔保。決定一年內公司最近一期經審計凈資產1%至5%且交易金額在300萬元至3000萬元的關聯交易。7、董事長和副董事長由董事會以全體董事的過半數選舉產生。8、董事長行使下列職權：（1）主持股東大會和召集、主持董事會會議；（2）督促、檢查董事會決議的執行；（3）簽署董事會重要文件和其他應由公司法定代表人簽署的其他文件；（4）行使法定代表人的職權；（5）在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規定和公司利益的特別處置權，并在事后向公司董事會和股東大會報告；（6）董事會授予的其他職權。9、公司副董事長協助董事長工作，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長履行董事長職務；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。10、董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，于會議召開10日前以書面形式通知全體董事和監事。11、代表1/10以上表決權的股東、1/3以上董事或者監事會，可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內，召集和主持董事會會議。12、董事會召開臨時董事會會議的通知方式為：電話、傳真、郵件等；通知時限為：3日。13、董事會會議通知包括以下內容：（1）會議日期和地點；（2）會議期限；（3）事由及議題；（4）發出通知的日期。14、董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。董事會決議的表決，實行一人一票。15、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業有關聯關系的，不得對該項決議行使表決權，也不得代理其他董事行使表決權。該董事會會議由過半數的無關聯關系董事出席即可舉行，董事會會議所作決議須經無關聯關系董事過半數通過。出席董事會的無關聯董事人數不足3人的，應將該事項提交股東大會審議。審議涉及關聯交易的議案時，如選擇反對或贊成的董事人數相等時，應將該提案提交公司股東大會審議。16、董事會決議表決方式為：舉手表決或投票表決。董事會會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用通訊方式進行并以傳真方式或其他書面方式作出決議，并由參會董事簽字。17、董事會會議，應由董事本人出席；董事因故不能出席，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應載明代理人的姓名，代理事項、授權范圍和有效期限，并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委托代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。18、董事會應當對會議所議事項的決定做成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保存期限10年。19、董事會會議記錄包括以下內容：（1）會議召開的日期、地點和召集人姓名；（2）出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董事（代理人）姓名；（3）會議議程；（4）董事發言要點；（5）每一決議事項的表決方式和結果（表決結果應載明贊成、反對或棄權的票數）。高級管理人員1、公司設總經理、技術總監、財務負責人，根據公司需要可以設副總經理。總經理、副總經理、技術總監、財務負責人由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員。2、本章程中關于不得擔任公司董事的情形同時適用于高級管理人員。財務負責人作為高級管理人員，除符合前款規定外，還應當具備會計師以上專業技術職務資格，或者具有會計專業知識背景并從事會計工作三年以上。本章程中關于董事的忠實義務和勤勉義務的規定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事、監事以外其他職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。4、總經理每屆任期3年，經董事會決議，連聘可以連任。5、總經理對董事會負責，行使下列職權：（1）主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議、并向董事會報告工作；（2）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；（3）擬訂公司內部管理機構設置方案；（4）擬訂公司的基本管理制度；（5）制定公司的具體規章；（6）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理、財務負責人；（7）聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員；（8）本章程或董事會授予的其他職權。總經理列席董事會會議。6、總經理應制訂總經理工作細則，報董事會批準后實施。7、總經理工作細則包括下列內容：（1）總經理會議召開的條件、程序和參加的人員；（2）總經理及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工；（3）公司資金、資產運用，簽訂重大合同的權限，以及向董事會、監事會的報告制度；（4）董事會認為必要的其他事項。8、副總經理和財務負責人向總經理負責并報告工作，但必要時可應董事長的要求向其匯報工作或者提出相關的報告。9、總經理等高級管理人員辭職應當提交書面辭職報告。公司現任高級管理人員發生本章程規定的不符合任職資格的情形的，應當及時向公司主動報告并自事實發生之日起1個月內離職。10、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。監事1、公司設監事會，監事會應對公司全體股東負責，維護公司及股東的合法權益。監事會由3名監事組成，其中職工代表監事1名。監事會設主席1名。監事會主席由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議；監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。2、監事會每6個月至少召開一次會議。監事可以提議召開臨時監事會會議。召開監事會會議定期會議或臨時會議應分別至少提前10日和2日將監事會會議的通知以傳真、郵件方式或由專人送達全體監事。因公司遭遇危機等特殊或緊急情況，可以不提前通知的情況下召開監事會臨時會議，但召集人應當在會議上做出說明。監事會會議對所議事項的表決，可采用書面、舉手、傳簽監事會決議等方式，每名監事有一票表決權。監事會決議應當經半數以上監事通過。3、監事會制定監事會議事規則，明確監事會的議事方式和表決程序，以確保監事會的工作效率和科學決策。監事會議事規則規定監事會的召開和表決程序。監事會議事規則應列入本章程或作為章程的附件，由監事會擬定，股東大會批準。4、監事會應當將所議事項的決定做成會議記錄，出席會議的監事應當在會議記錄上簽名。監事有權要求在記錄上對其在會議上的發言作出某種說明性記載。監事會會議記錄作為公司檔案由董事會秘書保存，保管期限為10年。風險評估項目風險分析（一）政策風險本項目符合國家產業政策。項目實施后，可以向市場提供需要的相關系列產品，同時穩定企業的生產經營，增加就業崗位，保障社會和諧，符合國家發展和諧社會的要求。根據市場調研分析，該系列產品市場空間大，需求旺盛，競爭力強，同時產品結構合理，產品靈活，因此政策風險很小。（二）社會風險本項目選址地勢平坦，市政設施配套齊全，交通便捷，是建設該項目的理想地段。周邊無任何文物古跡，礦產資源以煙煤為主，是非生態脆弱區。因此，分析該項目社會風險小。（三）經濟風險經濟因素在項目的全壽命周期內長期存在，影響頻率高，交叉作用多見，原因較為復雜。主要有合同風險（如合同履約與變更問題，爭議與索賠，合同的條款確定等）、建設成本風險（包括涉及到項目的建設成本的融資問題、財務問題、利率與匯率波動、通貨膨脹和物價波動問題等）、項目的竣工風險（主要是指項目的進度計劃和竣工時間的不確定性）、稅收政策的風險（指項目在建設期和運營期內負擔的稅賦和稅率、稅種變化的不確定性）。而對于以上各種風險，除非不可抗力的原因造成外，大部分風險是人為可控的，如合同風險、項目竣工風險等通常在執行過程中通過嚴格的程序化控制，其風險是可以接受的。本節不做分析。其他風險分析如下：1、稅收風險：目前及未來幾年，由于國家采用的是刺激消費，造福民生的宏觀政策，稅收應是越來越寬松的，因此，本項目不存在稅收風險。2、利率匯率風險、通貨膨脹風險和物價波動風險：目前世界金融危機已波及全球，原材料、產品的價格波動會產生一定的影響。這些風險對本項目而言，是可以接受的。3、財務風險：就項目財務的評價報告可以看出，本項目的靜態與動態盈利能力超過了行業的基本標準，財務評價結果是良好的。（四）技術風險本項目涉及的生產技術為本公司既有技術，生產工藝、檢測技術成熟，原材料有穩定供應渠道，生產操作條件溫和、易控，產品質量穩定。本項目的技術風險較小。（五）管理風險項目由于管理原因而產生的安全、質量、責任事故影響惡劣，且后果損失巨大，其中多數因管理組織方式的建立、管理制度的制定不健全或是因疏于對人員的管理教育而產生道德行為風險和職業責任風險。項目風險對策（一）政策風險對策目前，國內有良好的宏觀經濟政策，但還需要把握機會，抓住國家目前鼓勵符合產業政策項目建設的機會，讓項目盡快進入實施階段。（二）社會風險對策加強與當地各級政府部門的溝通，以期獲得更好的支持和幫助，為項目的順利實施提供保障。（三）經濟風險對策密切關注國際金融和政治環境對本項目產品市場的影響，依據實際情況調整營銷策略。另外，企業內部要不斷地進行技術改進和管理創新，節能減排，使項目產品成本降至最低限度。同時，與下游客戶建立良好的合作關系，形成穩固的銷售網絡。（四）管理風險對策選聘優秀的管理人才，并施以職業道德、修養、能力等綜合方面的教育；同時制定合理高效適用的管理程序和制度，杜絕由于管理制度和措施的不到位、不完善造成的風險。特別是在項目建設過程中應選擇具有較好業績和口碑的設計工程公司、監理公司、施工單位，確保項目按時按質完成建設，及時投運。項目選址項目選址原則項目選址應符合城鄉規劃和相關標準規范，有利于產業發展、城鄉功能完善和城鄉空間資源合理配置與利用，堅持節能、保護環境可持續利用發展，經濟效益、社會效益、環境效益三效統一，土地利用最優化。建設區基本情況南寧，簡稱邕，別稱綠城、邕城，是廣西壯族自治區首府、北部灣城市群核心城市，國務院批復確定的中國北部灣經濟區中心城市、西南地區連接出海通道的綜合交通樞紐。截至2018年，全市下轄7個區、5個縣，總面積22112平方千米，建成區面積372平方千米，常住人口725.41萬人，城鎮人口452.61萬人，城鎮化率62.4%。南寧地處中國華南地區、廣西南部，中國華南、西南和東南亞經濟圈的結合部，是泛北部灣經濟合作、大湄公河次區域合作、泛珠三角合作等多區域合作的交匯點，也是中國面向東盟開放合作的前沿城市、中國—東盟博覽會永久舉辦地、國家一帶一路有機銜接的重要門戶城市，南部戰區陸軍機關駐地。南寧古屬百越之地，東晉大興元年（318年），建晉興郡，為郡治所在地，南寧建制從此開始，至今已有1700年歷史；唐朝貞觀年間（632年），更名邕州，設邕州都督府，南寧的簡稱邕由此而來；元朝泰定元年（1324年），邕州路改名為南寧路，取南疆安寧之意，南寧得名始于此。南寧是一座歷史悠久的文化古城，同時也是一個以壯族為主的多民族和睦相處的現代化城市。2017年1月，國務院發布《北部灣城市群發展規劃》，將南寧定位為面向東盟的核心城市，支持建成特大城市和邊境國際城市；2018年11月入選中國城市全面小康指數前100名；2018年重新確認國家衛生城市（區）。2023年，第三屆全國青年運動會將在廣西舉行，廣西計劃采取以南寧市為主，其他城市輔助的辦賽模式舉辦青運會。南寧經濟運行總體平穩、穩中有進、穩中提質。全年完成地區生產總值4506.56億元、同比增長5%，固定資產投資增長9.9%，社會消費品零售總額增長4.2%，建筑業增加值增長9.2%。財政收入突破800億元大關，增長6.3%；非稅收入占一般公共預算收入的比重比全區平均占比低9.83個百分點；二產稅收增收對全市稅收增長貢獻率達72%，其中制造業稅收增長31.74%。居民人均可支配收入增長8%。居民消費價格上漲3.4%。緊緊圍繞把南寧建設成為“一帶一路”有機銜接的重要門戶樞紐城市的戰略定位，充分發揮西部陸海新通道重要節點和國家物流樞紐作用，提升交通、信息、資金、物流、人文互聯互通水平，打造西部地區連接“一帶”和“一路”的重要樞紐。今年全市發展的主要預期目標是：地區生產總值增速高于全區增速0.5個百分點，固定資產投資增長10.0%，居民人均可支配收入名義增長8.5%，居民消費價格漲幅3.7%左右，完成自治區下達的節能減排降碳任務。“十三五”時期，我市仍處于可以大有作為的重要戰略機遇期，面臨諸多發展機遇：和平發展合作共贏仍是時代主流，世界經濟增長態勢總體趨好；國家深入實施“一帶一路”戰略，賦予廣西“三大定位”新使命，推進珠江—西江經濟帶建設，加快建設中國—東盟自由貿易區升級版，“南寧渠道”作用和區位優勢進一步突顯，開放合作發展的條件更加優越；國家深入實施新一輪西部大開發戰略，扶持中西部地區培育新的增長點，支持貧困地區與全國同步全面建成小康社會，為我市打贏脫貧攻堅戰、加快城鄉協調發展，提供了歷史性機遇；自治區實施“雙核驅動”戰略，推動“三區統籌”協調發展，南寧核心引擎作用進一步增強，資源集聚效應更加充分；城鄉基礎設施支撐能力進一步提升，產業和消費結構加快升級，市場活力動力更加強勁，保持經濟社會持續健康發展的空間廣闊、潛力巨大。同時，必須清醒地看到，全市經濟社會發展仍存在不少困難和問題，新常態下面臨的挑戰更加復雜嚴峻。主要表現在：傳統增長動力逐步減弱，新興增長動力難以接續，穩增長壓力大；先進制造業和現代服務業發展滯后，科技創新能力薄弱，轉型升級困難多；資源環境約束趨緊，土地等資源供需矛盾加大，保持良好生態環境形勢嚴峻；開放型經濟發展水平低，區位優勢和作用未能充分發揮，輻射帶動能力弱；貧困人口多、貧困面廣，基本公共服務保障能力不足，城鄉居民收入差距仍然較大，城鄉協調發展任務艱巨，等等。新常態下我市實現全面建成小康社會目標的難度加大，推動廣西實現“兩個建成”目標的任務更加艱巨，必須積極主動適應新常態，準確把握我市經濟社會發展階段性的新要求，搶抓新機遇、激發新動力、創造新條件、夯實新基礎，實現經濟社會可持續發展。創新驅動發展發揮南寧龍頭帶動作用，引領北部灣經濟區升級發展，積極推動珠江—西江經濟帶開放發展，打造“雙核驅動”的核心引擎。（一）引領帶動北部灣經濟區發展以戶籍、港口、園區、通關、金融及行政管理、人才開發、市場監管、環境保護等重點領域和關鍵環節改革為突破口，深入推進南寧與北海、欽州、防城港同城化，促進北部灣經濟區升級發展。加快推進南寧港建設，積極培育開拓港航服務業，規劃建設港航服務業集聚區，建設樞紐型臨港物流園區。推進高新區、經開區、東盟經開區、六景工業園區管理服務市場化，打造北部灣經濟區產業發展核心平臺。堅持產業引進與人才引進相結合，完善人才自主創新激勵政策，加快實施南寧英才、新世紀學術和技術帶頭人、高級經營管理人才和外向型人才培養計劃。積極參與構建物流聯動監管系統，實現貨物在北部灣經濟區自由流轉。（二）積極參與珠江—西江經濟帶建設落實粵桂共同行動計劃，圍繞交通、產業、生態、城鎮化、開放合作、公共服務六大建設，深化與泛珠三角區域城市特別是省會城市合作。充分發揮南寧在“一軸、兩核、四組團”中的輻射帶動作用，協同推進鐵路、公路、機場、航運以及綜合交通樞紐等重大基礎設施建設。主動承接珠三角地區產業轉移，加快調整產業結構。加強與港澳臺建立更加緊密的經貿合作關系，借助港澳臺資金、技術、人才和管理優勢，共同