如果想讓簡歷獲得獵頭注意_第1頁
如果想讓簡歷獲得獵頭注意_第2頁
如果想讓簡歷獲得獵頭注意_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

1/1如果想讓簡歷獲得獵頭的注意假如想讓簡歷獲得獵頭的留意

日子在彈指一揮間就毫無聲息的消逝，迎接我們的將是新的工作機會，新的挑戰，一起來寫一份簡歷，為找工作加油吧。但是怎么寫才更能吸引眼球呢？以下是我幫大家整理的假如想讓簡歷獲得獵頭的留意，僅供參考，大家一起來看看吧。

首先要了解獵頭和HR的區分是什么。

HR是公司的直接負責聘請的管理人員，對于公司的聘請需求更加明確，且有更大的篩選打算權。

獵頭則是為HR服務的乙方，通常來說是關心企業去推舉選拔一些不太簡單聘請的.高管或高級技術人才，獵頭會通過多方渠道去挖掘合適的候選人，然后推舉給企業。

所以假如想讓簡歷獲得獵頭的留意，通常來說有以下幾種狀況。

01有特別不錯的名企背景履歷

假如你曾經就職于行業內TOP的知名企業，那么履歷自然會更簡單出彩。

一個好的公司履職背景，就似乎一個重點高校的教育背景，會讓你更簡單獲得關注。

當然也有可能消失，同行業有幾家水平相當的企業，競品之間會相互排斥，不會考慮有同水平競品背景的履歷，這個要看詳細行業來打算，一般來說有不錯的名企背景都還是加分項。

02有優質的項目經受

假如你實操過一個行業內有知名度，或者影響力比較大的詳細項目，有優秀的業績成果，能夠很好的證明你的業績力量，那自然也是能倍受獵頭關注的。

需要留意的是項目經受的描述表達，要多闡述你在項目中的職責和貢獻，體現你的個人力量。

03稀缺人才

由于企業情愿交給獵頭的一般都是自己不太簡單聘請的崗位。

所以假如你是管理閱歷特別豐富的高管人才，或者是一些特別領域的稀缺人才，從事的行業或崗位是市場比較緊俏的，通常來說也是獵頭更加關注的候選人目標。

除了以上背景條件外，我們還要留意簡歷整體的質量，能夠體現出自己的力量和特質。

整體排版要專業

排版是簡歷給人的第一印象，能夠首先給人一種高端人才或者業余人士的感官。簡歷的模板要盡量簡潔大氣，不要使用花哨的模板，框架和文字的排列上也要清楚明白，能夠一眼看到關鍵詞，找到核心競爭力。

內容的描述要體現個人力量和特質

盡量避開類似企業聘請簡章一樣的平淡的職責描述，要體現個人的專業力量和貢獻，強調你不同角度的專業技能、業績成果，這樣才能讓對方更加認可你。

要有明確的目標和核心競爭力

不管是獵頭還是HR，簡歷的篩選標準始終是崗位匹配度，特殊是獵頭往往負責的都是某個領域的專才，所以要針對自己所在的領域

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論