第7頁共7頁學校后勤?工作總結?格式范本?小校的?后勤工作?始終本著?“全心全?意地為教?育教學服?務、為師?生服務”?的宗旨，?努力做好?財務財產?管理、后?勤常規管?理方面的?工作。以?下是近期?的工作總?結。一?、財務財?產管理方?面財務?工作在學?區統一領?導下，在?學校領導?的帶領下?，嚴格按?規定的財?務、會計?制度實施?管理，依?法照章做?好財務管?理工作，?管理好教?育經費的?收支。在?資金使用?上，嚴格?執行審批?制度，堅?持按計劃?行事，合?理使用資?金，保證?專款專用?，堅持以?“少花錢?，多辦事?，辦好事?”為原則?，用好學?校每一分?錢，提高?資金的使?用效率。?在重大的?資金使用?上，學校?透過行政?會議討論?，并向全?體教師公?示，理解?群眾監督?。具體?工作如下?：1、?協助校長?做好學校?經費的收?支管理，?認真編制?年度的預?算經費。?本著“量?入為出、?收支平衡?，保證重?點”的原?則，加強?資金管理?，合理安?排資金，?開源節流?，提高資?金使用效?果，確保?學校教育?教學的各?項工作任?務順利完?成。2?、嚴格執?行“一費?制”收費?標準，做?好收費公?示。在學?生收費管?理上，嚴?格按照收?費公示規?定的項目?、標準、?范圍進行?收費，嚴?格實行“?一費制”?收費制度?，做到了?無亂收費?、無亂攤?派、無擅?自增加收?費項目、?無隨意提?高收費標?準等現象?，并做好?收費公示?，自覺理?解社會、?學生家長?的監督。?3、加?強校產管?理、提高?使用效率?。在財產?管理上，?按規定的?管理制度?執行，做?好財產記?賬和報損?工作。同?時做好設?備的管理?工作，確?保財產的?安全，充?分發揮設?備的作用?，更好地?為教育服?務。二?、后勤常?規管理方?面學校?是培養人?的場所，?是禮貌的?象征。要?樹立一所?學校的形?象，反映?全校師生?的精神面?貌，務必?營造一個?“和諧、?愉悅、安?全、舒心?”的工作?、學習環?境。因此?，做好后?勤服務工?作，實際?是對學校?“以德立?校，依法?治校，質?量強校，?科研興校?”的無形?支持。?具體工作?如下：?1、做好?教師教學?用品及學?生學習用?品的分發?工作。開?學初，教?學用品和?學生的課?本、簿冊?及衛生用?品，按時?無誤地發?到每個班?級和師生?手中，及?時添補課?本簿冊，?保證教育?教學工作?順利開展?。2、?做好教師?各類服務?工作。總?務處克服?工作繁、?人員少的?困難，堅?持為辦公?室送飲用?水。3?、做好學?校設施的?維護工作?。三、?工作反思?在財產?管理上，?還存在不?足的地方?，下發的?各類教學?設備及用?具不能如?數上繳，?設備保管?、使用職?責制沒有?落實，有?必要在下?學期加強?管理。?總之，總?務處事務?繁雜，人?手少，因?此工作中?還有地方?沒能做得?令人滿意?，有待于?今后的努?力。堅信?，只要本?著一顆全?心全意為?師生服務?的心，廉?潔奉公、?任勞任怨?、虛心學?習、苦干?實干，依?靠全體總?務后勤人?員的用心?性，會把?工作做得?更好。?學校后勤?工作總結?格式范本?（二）?“民以食?為天”，?作為后勤?工作重點?之一的食?堂管理，?怎樣激活?內部活力?，完善競?爭機制，?提高勞動?效率，更?好地為師?生服務，?這是我們?后勤管理?人員孜孜?以求的目?標之一。?為此，自?我校食堂?創建以來?，我們更?加努力地?探索食堂?的新路子?。多年來?，我們基?本形成了?一套自己?的管理模?式，為了?更好地總?結經驗、?彌補不足?，我從以?下幾方面?作簡要回?顧：一?、抓機構?建立，促?組織落實?：1、?機構設置?及人員管?理(1?)伙食部?所有成員?實行聘用?制。年度?開始，學?校領導小?組對其進?行全面考?核，擇優?錄用。被?錄用的人?員必須服?從管理，?踏實工作?，在聘用?過程若有?違規違紀?的，伙食?部有權對?其進行行?政和經濟?制裁，直?至中途解?聘。(?2)建立?建全各項?規章制度?的組織落?實，年終?進行考核?評比。?2、食堂?工作人員?的身體執?行學年度?體檢制度?，發現身?體狀況欠?佳的，采?取暫時停?用休養的?辦法，待?身體完全?恢復后再?考慮安排?;對食堂?環境衛生?實行周檢?查制度，?發現問題?，立即指?出改正。?3、抓?文明禮貌?的落實：?我們提倡?文明用餐?、禮貌服?務，要求?班主任做?好在校用?餐學生的?文明用餐?的教育，?而且，每?天學生用?餐時都要?求值周領?導入餐廳?巡視，值?日教師定?桌服務，?幫助解決?學生用餐?中的具體?問題。?二、食堂?管理的具?體做法：?(一)?嚴格管理?制度，共?創文明服?務。學?校的主要?工作是教?學，后勤?管理的宗?旨是堅持?為教學服?務，而作?為后勤管?理重中之?重的工作?--食堂?管理工作?，更是直?接影響學?校工作的?正常開展?。為此，?我們特制?訂了一系?列的規章?制度，確?保食堂工?作的正常?開展。?1、出勤?制度：?不隨意更?改作息時?間。2?、勞動管?理：(?1)和睦?相處、禮?貌待人，?杜絕與就?餐人員發?生沖突，?情節嚴重?者送司法?機關依法?追究刑事?責任。?(2)節?約水電，?做到人走?燈滅，水?用即關。?(3)?專人負責?操作房，?按市技術?質量監督?局的要求?定期進行?檢測。不?得擅離崗?位，不違?規操作，?否則，所?造成的一?切責任事?故均有當?事人承擔?。3、?其它：?(1)炊?事人員不?準在伙食?部喝酒、?吃特殊飯?。(2?)不得違?犯操作規?程，無故?損壞炊具?;不得不?經同意擅?自把伙食?部的物品?外借;不?得偷盜食?堂各種食?物、材料?、票證、?餐具等。?違者根據?情節輕重?給予處分?，直至勸?其離崗。?(二)?加強衛生?管理，增?強憂患意?識。食?堂衛生是?隱患的源?泉、發源?地。在衛?生管理上?我們堅持?每周召開?____?，做到警?鐘長鳴，?增強職工?的憂患意?識，盡可?能地把隱?患扼制在?盟芽狀態?;我們要?求每一位?職工必須?做到：?1、上班?時間所有?職工，一?律要穿工?作服。?2、注意?個人衛生?，勤理發?、勤剪指?甲、勤換?衣服、勤?洗澡，不?留長發、?小胡子，?開飯先洗?手。3?、食堂內?外實行定?人、定點?、定時間?、定要求?，必須做?到每日清?掃、周末?大掃。?4、各種?餐具、籠?布、機械?等要洗刷?干凈，做?到木見本?色，鐵見?光，用后?擺列整齊?，生熟用?具嚴格分?開不得混?用。5?、開飯時?不準吸煙?，不準面?向食品說?話、咳嗽?，不準涂?脂抹粉。?6、認?真執行《?食品衛生?法》和衛?生制度，?形成制度?，對照評?比。(?三)嚴格?檢測與監?督，創名?牌效應。?食堂管?理既要有?一套完善?的管理制?度，更要?有過硬的?檢測與監?督機制，?才能確保?制度的純?粹性、真?實性，也?才能吸引?更多的家?長了解學?校，了解?學校食堂?管理，也?只有這樣?，學校才?能在家長?中樹立起?名牌效應?，才能讓?更多的家?長放心地?把自己的?孩子送到?學校來用?餐。我們?具體做法?是：1?、控制進?貨渠道，?不進劣質?低價菜、?不進來路?不明菜。?____?多人用餐?需要每周?去凌家塘?采購各種?食品，如?：肉、菜?、蛋、主?、副食等?.由我校?行政親自?去采購，?嚴把沒有?"檢疫證?"、"食?品衛生許?可證"的?食品，一?律不采購?存放時間?長的、變?質變味的?統統拒之?門外，嚴?防食物中?毒事件的?發生，切?實保證每?位師生的?身體健康?.在此期?間我食堂?用餐師生?無發生任?何腸道疾?病和食物?中毒事故?.2、?不定期對?工作人員?進行思想?教育、_?___食?品衛生法?的要求等?.通過學?習，增加?工作人員?在工作中?的服務質?量和意識?.切實做?好我校食?堂的食品?衛生、餐?具的"一?洗、二沖?、三消毒?"工作，?做到隨用?隨清，每?周對廚房?一次大清?掃.如發?現工作中?有不到位?之處立即?指出，勒?令改正即?時到位.?全體工作?人員能夠?認真作好?本職工作?，明確職?責、各司?其職、服?從分配、?隨叫隨到?，保證職?工的工作?正常運轉?.3、?由保管員?負責經常?檢查食堂?倉庫，不?把變質變?腐的米煮?給學生吃?。4、?對庫存食?品進行盤?點交接，?每天我都?親自下廚?房和他(?她)們一?起工作、?溝通，對?食堂工作?方面的所?需與不足?詳細了解?，并對目?前現狀不?足之處即?時改進.?如衛生情?況：我親?自到廚房?帶頭和他?們一起將?天花板、?墻壁、灶?臺、蒸箱?、地面、?以及庫房?等，統統?進行了徹?底大清掃?.每次清?理行之有?效，廚房?有了明顯?改觀。?三、存在?問題隨?著國民經?濟的發展?，人民的?生活水平?也得到了?改善，同?時也給我?們的獨生?子女養成?了嬌生慣?養的壞習?慣，主要?表現在：?1、挑?食、偏食?，導致倒?菜現象嚴?重;2?、小朋友?們獨立生?活能力較?差，有時?會出現吃?不飽、吃?不好的現?象，而引?起家長的?不放心。?另一方?面，食堂?工作人員?由于缺乏?小學生心?理學的研?究，往往?不能想學?生所想，?正確善待?每一位學?生這都