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文檔簡介

餐飲雇傭合同一、合同雙方雇主：[公司名稱]（以下簡稱“甲方”）地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話/郵箱等]雇員：[員工姓名]（以下簡稱“乙方”）身份證號碼：[身份證號碼]聯系方式：[聯系電話/郵箱等]二、工作內容乙方聘用為甲方的餐飲服務員，具體工作內容如下：負責為顧客提供餐飲服務，并確保顧客得到優質服務；清理餐桌并保持餐廳環境整潔；遵守甲方關于餐飲衛生和安全的規定；完成甲方安排的其他工作任務。三、薪資和福利乙方的工資和福利將在簽訂本合同后和入職時確認，并按照甲方的薪資和福利政策執行。四、工作時間乙方的工作時間為[每周工作少于8日]，每日工作[8小時]，其中包括[1小時]的休息時間。五、試用期為保障甲乙雙方利益，乙方需要在試用期內證明自己的能力和適合性。試用期為[1個月]。乙方試用期期間的工資和福利待遇與正式員工一致。六、保密條款在乙方離職后，乙方不能向任何第三方公開或泄露與甲方業務相關的信息。七、合同期限本合同自[起始日期]起生效，到期日為[終止日期]，到期日前雙方協商一致續簽，則雙方應簽訂新合同。八、解除合同如遇乙方在工作期間有重大違反甲方規章制度或相關法律法規行為，甲方有權解除本合同并取消乙方的工資和福利待遇。如乙方提出解除合同，請提前[15]天通過書面形式通知甲方。九、違約責任如因乙方違約行為導致甲方遭受經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。十、其他條款本合同未盡事項，可由雙方另行協商補充或采取其他約定。十一、法律適用和爭議解決本合同的簽訂、履行、變更和解除，應當依照中華人民共和國的相關法律、法規的規定進行。如因履行本合同發生爭議，甲乙雙方應協商解決；若協商無結果，則提交本合同簽訂地的有管轄權的人民法院解決。甲方(蓋章)：____________

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