通用學校后勤組年度工作總結學校后勤組的成員寫出來的后勤工作總結是怎么樣的呢？你們想不想一探畢竟，學習學習呢？下面是我為大家整理的關于通用學校后勤組年度工作總結，盼望對您有所關心!

通用學校后勤組年度工作總結（篇1）

本學期在不知不覺中即將過去，半年來在領導的關懷支持下，在老師們的關心協作下，中心校的后勤工作取得肯定的成果。現將半年來的工作成果總結如下：

一、俗話說：“兵馬不動糧草先行”。開學前一天就按時按需發放了各種作業簿本以及辦公用品，為各個班級配足配齊衛生工具，保證了教學秩序的順當進行。

二、準時更換了自然破損的玻璃并對各個班級的衛生工具以及桌椅凳子和多媒體等的使用狀況作了全方位的登記；準時改造了學校的水管，確保了伙房和學校的正常用水。

三、由于學校用電緊急，因此，學校新增了一臺80的變壓器。安裝變壓器的一些基礎工作，我們做得到位且保質保量，使安裝工作得以提前并順當完成。最終通過自己的努力對學校不規范的線路進行了徹底的整改，保證了學校的正常用電。

四、準時給學校的花草樹木打藥、澆水、除草，使花草樹木生長茂密，為學校制造了一個風景美麗育人環境。

五、由于中心學校比較破舊，準時對學校的房屋漏雨狀況、桌椅凳子的破舊狀況、各功能室的一切財物、辦公室的門窗以及宿舍的門窗進行修理。為了配電室的平安，還對配電室的大門進行了加固修理。

雖然后勤工作取得了點滴成果，但這和領導的關懷支持、老師們的大力關心協作是分不開的，沒有這些人的支持關心，就沒有現在的成果。其實離領導和老師們的要求還相差甚遠。今后本人將加大力度，腳踏實地把后勤工作再上一個新臺階，讓領導、老師們滿足。

通用學校后勤組年度工作總結（篇2）

20__年秋季，__區鄉鎮（街道）中心學校實施片區管理，為使后勤管理工作較好連接跟上節奏，我們準時召開后勤管理人員培訓會，同時調整工作方法，對學校后勤管理實行片區負責制，分片分人負責指導與管理，堅持每月下到片區學校，深化調查討論，查實情、辦實事、講實效并嚴格遵守下校紀律；從群眾反映的熱點、難點問題抓起，進一步加強自身建設，樹立良好社會形象；著力解決當前后勤管理亟待解決的問題。

二是管理隊伍骨干培訓，增加工作活力

在區訓練局組織的全區訓練管理干部集訓會期間，特地支配培訓課程，對全區訓練管理干部進行后勤管理工作的內容、方法培訓，區訓練局明確要求，學校后勤管理工作是涉及民生的大事，各學校一把手要負總責。結合每月的工作小結和下月的工作支配，分層次召開管理者會議，準時反饋工作狀況，討論新問題，探討新方法，提出新思路，保證后勤工作有效為訓練教學中心工作服務。

三是技能操作培訓，增加服務品質

為了全面落實我區學校食堂“五員”制管理模式，推動學校“光盤行動”，從全面提高學校食堂技能操作員操作水平入手，于20__年10月5日至10月28日分9期對全區學校321名食堂技能操作員實行了全員培訓，全區師生食堂全部實行了持證上崗，大大提高了學校食堂服務質量，提高了同學生活質量。區政府、區訓練局領導多次到校查看學校的“光盤行動”，并賜予了充分確定。

三、效率當先，供應細心優質服務

一是全面落實“標準化建設、星級化管理、母愛般服務”的學校后勤管理總要求。突出為同學健康成長需要供應母愛般服務，著重抓了食堂精細化管理、食品質量和宿舍管理三大工作。通過在丁家壩學校試點的典型帶動和共同努力，全區學校食堂精細管理的模式基本形成，并推出了丁家壩學校、上海中學、三峽高中、鄢家河學校、鴉鵲嶺學校、黃花學校等一批先進典型。在全區學校聘請了236名食品平安監管員。通過調研，制定了《__區學校養分菜譜指導意見》，為學校食堂制定每周菜譜供應技術指導，要求全區學校食堂每餐為同學供應的食品不能少于兩葷兩素一湯，且葷菜中葷的比例不能低于50%，每月督查通報，學校飯菜質量大幅度上升，同學和家長反響很好。圍繞為同學供應舒適的住宿環境這一要求，著重抓了同學宿舍衛生管理、文化建設和平安管理，全區同學宿舍管理水平明顯提高，涌現出鄢家河學校、丁家壩學校、上海中學、鴉鵲嶺鎮等一大批同學宿舍管理樣板。

二是大力實施藍天助學工程、“五個親情”工程。連續落實義務訓練學校免費配送教科書，金額28.01萬元；落實一般高中國家助學金240萬元，資助貧困同學1598人。發放特困生資助資金50萬元，資助特困生1152人。政府投入，試點鄧村、下堡坪、樂天溪三個鄉鎮生活補貼全掩蓋。廣泛籌集資金，爭取社會各界捐資助學。樟村坪鎮政府支配同學生活免費供應制資金250萬元；區總工會救助中心到鄧村學校、下堡坪學校資助同學27人，共計4.05萬元；上海市駐漢辦資助貧困同學30人，共6萬元，上海市駐漢辦王主任一行到太平溪鎮探望三名貧困同學，并現場捐贈人民幣0.7萬元；區民政局設立“__區關愛逆境少年兒童陽光基金”項目，第一批資助17人，計5.1萬元。大力宣揚高校生生源地助學政策，為620名貧困高校新生辦理了生源地助學貸款預申請，同時筑牢誠信，仔細做好生源地貸款還貸工作，20__年完成還貸合同371份，催還貸款490人，歸還貸款本息297萬元，連續三年回收率達100%，同時被評為__市資助工作先進單位。

四、評價驅動，提升后勤保障活力

一是以“四個創建”為載體，以“后勤管理標準化、服務精細化”為抓手，更新觀念，堅持評價標準，精細管理，狠抓落實。__年有五所學校順當接受了市花園式學校驗收、有兩所學校獲省綠色文明校內稱號、區勤辦獲省后勤宣揚工作先進單位。

二是對從事學校后勤服務管理工作的人員實施工作業績評價。制定了《__區后勤人員工作業績評價方案（試行）》、《__區食堂工作人員考核細則》，把學校后勤工作人員，包括合同工，一并納入區訓練局業績嘉獎范圍，20__—__學年度拿出40多萬資金，對全區16個先進單位、308名后勤人員進行表彰嘉獎。

20__年，我區的學校后勤工作在上級行政和業務部門的重視、關懷和指導下，各項工作取得了可喜成果。省學校后勤管理現場會4月中旬在我區召開，為省會議供應了學習借鑒的后勤管理現場，受到省廳領導和與會人員的高度贊譽，先后接待了荊門市、麻城市、黃石市等12個縣市區近300人次的參觀學習。在新的一年，我們將牢記服務宗旨，不斷創新工作思路，為更好地服務全區訓練教學中心工作再作新貢獻。

通用學校后勤組年度工作總結（篇3）

我們學校始終堅持“以人為本，服務育人”的思想，樹立服務意識，提高服務技能，保證服務質量，努力規范后勤管理，為學校的訓練、教學工作供應有力的后勤保障。現將本學期的后勤工作總結如下：

一、財務財產管理方面

財務工作在學校領導帶領下，嚴格按規定的財務、會計制度實施管理，依法照章做好財務管理工作，管理好訓練經費的收支。在現金使用上，嚴格執行審批制度，堅持按方案行使，合理使用資金，保證專款專用，堅持“少花錢，多辦事，辦好事”為原則，用好學校每一分錢，提高資金的使用效率。

1、幫助校長做好學校經費的收支管理，本著“量入為出、收支平衡、保證重點”的原則，加強資金管理，合理支配資金，開源節流，提高資金使用效果，確保學校訓練教學的各項工作任務順當完成。

2、學校實行依法治校，規范收費行為，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨便提高收費標準等現象。學期末，同學教輔資料費、作業本費等代辦費開支狀況準時印發清單，向每個同學家長公示，并以告家長書的形式告知家長。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上，按規定的管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要為教學供應良好的設施，更好管理好、用好這些設施，確保財產的平安，充分發揮設備的作用，更好地為訓練服務。邢豐老師負責校產的登記管理，仔細做好各類教學儀器的領用、回收工作。邢老師工作仔細負責，不計酬勞，得到學校領導和廣闊老師的贊揚。

二、后勤常規管理方面

學校是培育人的場所，是文明的象征。要樹立一所學校的良好形象，反映全校師生的精神面貌，必需營造一個“和諧、愉悅、平安、舒心”的工作、學習和生活環境。而這些與后勤管理的優劣親密相關。因此，盡力做好后勤服務工作，顯得尤為重要，做好后勤服務工作，實際是對我們學校“以德立校、依法治校、質量強校、科研興校”的無形支持。為此，我們做好以下幾方面工作：

1、做好老師教學用品及同學學習用品的分發工作。開學初，教育處提前到書店領取同學課本，購買教學用品。后勤部準時購買衛生用品、器具。按時無誤地發到每個班級和師生手中，保證訓練教學工作順當開展。

2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優課、運動會、文藝匯演、期終考試、升學考試、低班級新活力英語教學成果展現會等各項活動，我們后勤部門全力以赴，保證各類活動正常有序進行。

3、做好教學設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說每天都在發生，我們都力所能及地加以處理好。本著節省的原則自己動手做些小修理，并做到隨叫隨到，不管是工作時間，還是節假日，只要學校需要，就會全力以赴，從不計酬勞，悄悄奉獻。

4、做好學校圖書登記借閱工作。

5、宿舍管理方面，協同生活指導老師，對住宿生進行平安、衛生、習慣的訓練。

6、食堂工作管理方面，協同學校食堂工作領導小組，對食堂食品衛生、消防平安、防食物中毒工作嚴抓不懈。

三、學校平安衛生管理工作

學校平安工作做得如何，將直接關系師生身心健康乃至生命平安的大事，關系到教學工作的正常開展。因此，我們堅固樹立“學校平安重于泰山”的思想，增加政治意識、大局意識，從打造“平安學校”的高度，把維護學校平安和穩定放到重要的位置。由于全體教職工共同努力，我校在校內未消失一起涉及平安事故的發生，為學校訓練教學工作的正常開展供應有力的保證。詳細做好以下幾方面的工作：

1、在全體平安保衛人員共同努力下，學校平安工作得到了進一步加強，平安保衛人員工作仔細負責，遵紀守法，責任心強，能聽從學校支配，不計較個人得失。做到每天24小時在崗，尤其是中午和夜間對住宿生的管理方面做得不錯，保證了住宿生的人身和財產平安。每天下午放學后，有值日老師都組織同學平安有序乘車，目送同學平安離校。

2、為了給同學供應一個良好的活動場地，學校投入了資金建起了一個長方形的大沙池，沙池里豎起了三個單杠，三個雙杠，一個爬梯架，價值上萬元，還鋪設了一個新的羽毛、排球雙用球場。

3、本學期后勤部加強校內的綜合管理，協作學校德育訓練工作，做好文明班級的評比工作，為制造“和諧、平安、文明”校內起到促進作用，何啟堅老師工作仔細負責，熱忱主動，悄悄奉獻。每天早上早早到校，在學校板報上表揚先進，批判不文明的人和事，并準時公布各班級的評比分數。還常常主動關懷、檢查住宿生的起居及學習生活狀況。幫助保衛人員做好學校的平安保衛工作。校內綠化工程正在按方案進行中，預備在8月底完工，陳穎民老師愛校如家，特別關懷校內綠化建設，樂觀主動獻謀獻策，監督工程施工人員，根據規劃、按質按量施工。

4、本學期，各班主任及少先隊委在平安訓練方面做了大量的工作。利用多媒體、廣播、宣揚畫、宣揚標語、橫幅、每周一的國旗下講話等，請有關保安人員及老師對全體師生進行平安專題訓練，做到定時間、定內容、定教育員，如：學校平安報、交通學問平安講座、消防平安學問講座、自我防范和自我愛護意識講座、傳染疾病學問講座、碘缺乏并學問測試以及法制專題訓練等。在平安訓練期間，我校還組織全校性的平安疏散演練。總之，在平安工作方面，做到全方位、立體式地做好平安防范工作，并取得了很大的成效。

5、連續加強和完善食堂衛生管理。學校定期或不定期地到食堂去檢查，嚴格要求食堂工作人員必需根據衛生有關部門的要求，規范物資選購、操作等行為，保證了食堂食品衛生平安，同時加強了小賣部的衛生監管，堅決杜絕了過期變質及三無食品進入校內，有力的保障了師生身心健康。

以上僅是我們后勤處應當做的一些工作，在看到成果的同時，我們的后勤工作和訓練進展形勢還存在著很大差距，和學校的進展有差距。在新的一年里，我們決心以飽滿的熱忱投入到工作中去，嚴格自律，提高服務質量和效益，使后勤工作再上新臺階。

通用學校后勤組年度工作總結（篇4）

本學年緊急而繁忙的后勤工作很快結束了。在縣教體局、中心校的大力支持下，我校后勤樂觀努力，不斷提高辦學效益。討論新狀況，優化進行機制，提高管理水平，改善辦學條件，增加保障力量，促進學校健康良好地進展。學校后勤真正做到了為訓練教學第一線，為師生服好務的宗旨。現把這學期工作總結發下：

一、仔細做好了每學期開學前一切預備工作

1、安裝了無塔供水裝置，保證了開學做大掃除和平常水的供應；

2、修理好了學校的電路，加裝了漏電愛護，保證了開學每班的照明及電扇運轉和路燈的照明及用電平安。

3、支配好了各班的桌、凳和老師辦公室，保證開學能正常上課；

4、支配好了時間運回老師用書及同學教材，分發到各班及老師手中，保證了開學能正常行課；

5、支配購置了老師辦公用品及同學用品，分發到各班及各辦公室，保證了開學能正常行課；

二、仔細做好了學校的校產管理

1、管理好、清理好學校的設備及教學儀器，丟失了的要添置，壞了的要進行了修理，讓教學儀器更好地提高使用率，發揮教儀的功能，為老師提高教學質量出了一份力氣；

2、管理好、清理好了固定資產：開學初對各班、各室進行一次校產登記，責任落實到人頭，期末進行復查，并讓同學、班主任、室長簽字，建立各種借還制度、賠償制度，要求師生愛惜自己的學校，愛惜學校的一切公共財物，特殊是課桌、凳、門窗、教室墻壁等，對有意損壞學校財產的要照價賠償，不能讓學校的財產造成流失以及不應有的損壞。

三、仔細做好了食堂的管理（由李秋霞詳細負責）

1、食堂不得以贏利為目的，搞好服務，保質保量，價廉物美；

2、嚴格執行了定點選購、驗收、索證等制度，把好質量關；

3、仔細做好了進貨成本、銷售收入、利潤等記帳工作，做到有帳可查；

4、食堂禁止了銷售涼拌食品，變質食品、霉變食品，嚴防食物中毒；

5、定期、不定期對食堂進行清潔衛生及質量等檢查并做好記錄；

6、完善食堂各種管理制度；

7、定期組織食堂從業人員進行了有關法律法規制度學習，保障其落實并做好記錄；

8、每天的食物均做到留樣備查

四、仔細做好了資金管理

1、本期秋渠一中同學全部享受兩免，不交學雜費。教學經費由上級財政撥付。

2、學校經費的開支做到了合理、合法，堅持勤儉節省的原則，量入為出，并且要把錢用到刀刃上，不該用的堅決不用；

3、購物發票做到有經手人、驗收人、審核人三人簽定后方有效，購物不符實者，一律不予報銷；

4、做到每月辦公費、代收費、服務性收費開支的狀況向學校、上級主管部門匯報；期末按時結算代收費，作好了清退工作。

五、進一步完善平安值班護校制度

值班護校人員在護校期間做到了堅守崗位，盡職盡責，維護好了學校的校產。

六、加大校內文化建設

加強對教室的文化宣揚建設，布置好了名言警句以及校內之星宣揚圖片，營造了活潑、和諧具有訓練意義的良好的育人氛圍。

通用學校后勤組年度工作總結（篇5）

繁忙而緊急的20___年即將過去，回顧一年來，我根據學校確定的工作思路，以師生滿足為宗旨，立足本職，在平凡的后勤崗位上悄悄無聞的工作著。

我在學校后勤工作中能夠廉潔自律，物資選購堅持申請，權限審批，規范操作行為。嚴格履行職責，常常深化食堂、同學寢室，了解和解決問題，工作不推不拖，遇事辦事。

貫徹“以人為本”的理念，遵循“平安第一，預防為主”的基本方針，切實保障廣闊師生和校內財產的平安。深化教學一線，勇挑重擔，擔當畢業班的教學任務，盡管自己是一名后勤工，更沒有遺忘學習和提高自身的業務力量，與老師們一道共同探討教學方法，提高教學質量。

作為后勤人員，我始終堅持“把簡潔的事情做好就是不簡潔”。工作中仔細對待每一件事，每當遇到繁雜瑣事，總是樂觀、努力的去做；全身心的投入到工作中去，為了能樂觀貫徹學校提出的“服務周到，保障有力”服務宗旨，為了使自己更好地為師生服務，我一邊向老同志虛心請教，努力學習和借鑒他們的工作閱歷，一邊嚴格要求自己，對消失的問題，自己能解決的就樂觀、穩妥的賜予解決，對自己不能解決的問題，樂觀向學校照實反映，爭取盡快的解決。

學校的后勤工作千頭萬緒，我注意學校的實際，從一點一滴做起，樹立全面、協調、高效、科學。堅持“后勤保障，物盡其用，杜絕鋪張，教學所需，文明高效”的服務原則，加強后勤管理，強化服務意識，堅持做好后勤保障。

從學校大局動身，千方百計增收節支，避開鋪張。在資金問題上，可花可不花的錢堅決不花，非花不行的錢盡量少花，很多事盡量帶頭親自干，常常利用休息時間與后勤人員共同干一些修理工作，給學校節省開支，像學校食堂的炊具、教室的門窗修理，能自己干的就自己干。

我校樹林中有一大堆建筑垃圾，磚渣等雜物，為了改善校內環境，我們組織一班人利用近x周的業余時間，進行了徹底清除，共消退垃圾x多車，未計分文酬勞。

工作不怕臟不怕累，從下水道疏通到各種修理，物資搬運到分發，犧牲了大量的休息時間，隨叫隨到，沒有叫累也沒有等靠，常常在有事的時候，丟下手中的飯碗，第一時間趕到現場去把事辦好。自己克服工作的簡單性和零碎性，有力的保障了學校工作的順當進行，也改善了學校的辦學條件。

在一年的后勤工作中，我雖然取得了點滴成果，但與學校的要求和期望還有肯定的距離，對存在的不足我將會在今后的工作中加以克服。

本學期本人除了連續做好后勤服務工作外，還擔當了一班級組的班級組長。平常與班級組的老師搞好團結，準時將學校有關通知、工作支配傳達給老師，同時也將老師對學校的意見和建議反映給校長聽，起好橋梁作用。在老師考核方面我堅持做到公正、公正、公開，每個月都比較全面地對本班級組的老師進行評分。

由于本人水平有限，對后勤管理還不夠精通，許多事情做得還不盡人意。主要緣由是思想上還存在著一些問題，辦事能不強，思路不寬，還存在著一些依敕心理，盼望廣闊老師能在今后的工作中關心我，督促我，使我在工作中少走彎路，我也將仔細學習先進的管理方法，適應當前訓練進展的新形勢，為了同學，我們將共同努力。

通用學校后勤組年度工作總結（篇6）

一、進步熟悉，增加步隊制度扶植。

增加后勤人員的辦事意識和工作熱忱，使他們加強辦事看念，明確辦事宗旨，這是搞好食堂工作的根本。有的后勤人員覺得后勤工作是侍侯人、低人一等的職業，有自卑思想，有的還有攀比思想。學校要通過組織學習，開展個別交心，對話溝通等形式，使后勤人員正確熟悉自身工作的意義，加強光榮感，責任感，進步樂觀性，同時也要仔細辦理和關切后勤人員的生活上一些實際問題，使后勤工作人員外有壓力，內在有活力。

在制度扶植上，學校應從人、物、財、事四個方面樹立健全的一套對比完整的行之有效的規章制度。在學校財力有限包管教授教化經費的前提下，編制預算方案，兼顧統籌，包管重點，照看一般，盡量做到少費錢多做事。

二、民主治理，嚴格節制選購。

首先，學校成立食堂事務小組。比如在老齡先生中選取有閱歷、責任感強的老師擔負治理員，把原有食堂工人轉行從事食堂工作治理。她們的工作有明確分工，有物品保管、選購、監督、同學就餐治理、菜譜搭配治理等等。

其次，加強監督機制。例如選購員每天外出跑市場，選購一切物品由監督員逐項清點過磅，具名履行手續，出入單一式二份，一份做賬，一份公示上墻。同時也把原來教職工猜忌較多的物品選購民主化、公開化，有利于學校各項工作的開展，先生們也了解、理解了后勤工作人員的費勁。

三、完善治理，確保食堂監管。

嚴管食品加工是打造寧神食堂的保障，就此著力從食堂工作人員上入手。一是食品保管要做到“三專”和“四防”，即專人、專室、專柜和防蠅、防鼠、防毒、防霉;二是全部選購回來的食品要就分類、分架隔地、離墻寄放，嚴禁閑雜人員任憑收支食品保管室；三是食品出庫必需由學校治理人員、倉庫保管員和食堂工作人員協作判定，無任何質量問題方可出倉入廚；四要嚴格實行具名手續，每樣食品留樣待查；五是工作人員必需包管個人衛生，著工作服上崗，勤洗手，勤剪指甲，不帶病上班；六是創造食品特別應實時申報，并作出妥當處置懲處；七是要留意食堂不得向同學供應冒充偽劣和變質食品。

四、辦事至上，供應優質膳食。

俗話說“民以食為天”讓同學吃舒心，是打造“滿足食堂”的核心標準。為此，學校食堂應從同學飲食革新入手，鼎力推行養分就餐方案，依據衛生監督機構人員指導，學校生依據不合年齡段同學生剃頭展必要，訂定科學的養分食譜。依據實際訂定詳細的周食譜、日食譜，并進行公示，接收縣后勤辦的反省和社會監督。同學養分餐做到主副食、葷素菜合理搭配，供應過細入微的貼心辦事。

通用學校后勤組年度工作總結（篇7）

后勤工作是學校整體工作的一個重要組成部分，擔當著當家理財，營造良好校內環境，為教學供應保障的重任。我校的后勤工作，遵循學校總體工作思路和后勤工作方案，以供應良好的物質條件和優質的訓練教學環境為重點，在工作中堅持以“雙服務”為宗旨，服務于訓練教學，服務于教職工生活，強化后勤工作人員素養，切實提高后勤管理的質量和效率。

一、健全制度，規范管理，確保各項工作順當開展。

學校后勤管理工作在學校管理和進展中具有基礎性、保障性的重要作用。因此，我校的后勤工作，以“雙服務”為宗旨，堅固樹立服務育人的思想，求真務實，科學管理，開源節流，增收節支，把有限的財力、物力合理地用在了學校建設、管理之上，充分發揮學校后勤的保障作用，確保學校實現持續穩步進展。為了更好地加強后勤工作的管理，充分調動后勤職工的工作樂觀性，我校建立健全了一整套后勤各類人員的規章制度以及各個崗位的職責。各項制度的健全，使我校全體員工得以仔細對比，履行自己的職責，扎扎實實地工作。

二、規范財務行為，管好固定資產，做到勤儉持家。

我校后勤財務人員仔細學習法律規章、財經制度，做到帳目日清月結，帳款相符無差錯；建立預算支出財會專業人員把好第一關，校長審核的層層把關制，做到收支有方案、有審批、有手續；做好校長的參謀和助手，為學校當家理財。幫助校長堅決執行縣訓練局文件，規范學校收費工作，做好各項費用的申報、審批、收交、結算工作；嚴格遵守國家和上級規定的財經紀律，為學校管好、用好錢；堅持一支筆審批，對重要開支，準時向校長匯報，樂觀出辦法、想方法、尋求解決問題的有效途徑。

依據訓練、教學和師生生活中的需求，準時購買訓練、教學用品，確保教學工作正常進行。堅持合理開支的原則，修舊利廢，把節省每一分錢當作大事來抓。

明確固定資產的管理范圍，根據財務部門的管理規范進行管理，建好由財政部門統一監制的固定資產總分類賬，并做到賬實相符。學校辦公