經銷商手冊培訓資料_第1頁
經銷商手冊培訓資料_第2頁
經銷商手冊培訓資料_第3頁
經銷商手冊培訓資料_第4頁
經銷商手冊培訓資料_第5頁
已閱讀5頁,還剩97頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

《經銷商手冊》目錄集團簡介與經銷商概述集團簡介-----------------------------------------2經銷商概述---------------------------------------6經銷商公司化管理經銷商組織建設----------------------------------10經銷商基本管理制度------------------------------28實操技巧經銷商經營管理要領------------------------------34經銷商如何開發、維護二級分銷網絡-----------------37對分銷商的管理、輔導與培訓-----------------------41終端經營與管理----------------------------------46技術服務與投訴處理------------------------------55全面顧客關系管理--------------------------------62工程業務開發指南(簡)----------------------------65裝飾公司業務開發指南(簡)------------------------72超市業務開發指南(簡)----------------------------80經銷商如何開展推廣活動--------------------------83范如何欄開展條市場垂調研瑞及診行斷-項--國--嚴--貓--悅--宏--分--世--哭--睜--副--美--判-9他8抽實用盒工具后包暴涂料絹行業嫩現狀籌及發款展趨腹勢-竿--嚴--陡--億--煩--太--候--剪--肅--旨--吵--絞--叔10沃0艙涂料數行業旺知識此及施頃工工勵藝-德--牧--朗--驗--革--遣--板--忘--嘩--混--球--普--勒10幕2淺業務軌開發菌案例盾--辭--疤--桌--樹--博--鑰--魚--哲--勝--趴--味--漆--傻--妻--莫--堂--氣-1既03蓄業務僚人員冠基本攤素質英要求吩與基蹈本技御能訓法練勾--今--洪--徒--竊--兵--皂--羊--奇--劈--挨10清7陵經銷瞇商與士公司缺有關地業務識流程早--骨--級--緣--私--蠻--唐--待--黨--色--溝--暗-1和13借管理績常用橋表格兆包-排--堂--使--扁--技--吊--粉--眉--肚--特--疲--幟--幫--廁--斤--稠--膏11犯6班集團窗簡介堵與經制銷商符概述楚養集團傭簡介嬸廣東丸美涂贈士化更工集萍團成完立于斜19惡95遼年1流2月故25察日,傭是一瓜家資送金、愈技術統、實捧力雄凈厚的才現代塔化大莊型化村工企阿業集曲團,攻下設絨廣東識美涂炒士化釀工有群限公止司、攏佛山歪市嘉盒麗士暮化工勁實業餃有限挎公司耽、佛做山市毀大力搖士化戶工實新業有也限公插司等炕5個興全資費子公見司和澡廣州觸市番葵禺遠患東樹咳脂有管限公閑司、慚廣州有市番雹禺歐赴王化背工有遵限公崇司、斬加拿蝴大互Sa貸mb梨an挎g鴨實業窄公司宋3個棍合資趴公司宴,公延司總樣部位意于經到濟、駕交通望、通鑒訊比舅較發值達的斧珠江系三角科洲腹坊地,胸以梁“孕兩家閃一花輸一涂鬼(即羅家電亮、家貢具、咽花卉境和涂扛料)渣”籮四大錄名優蜘產業曬蜚聲迎國內尺外,纖具有懸“盈涂料巨之鄉賴”更美蓋譽的騾廣東曾順德罰,占鼻地面羨積2鑒0多肉萬平苦方米資。陶青怪而葛伸繭省懷監喜爹唇伏統忠版話笛妨秒命謊能敘偉資色暈伯恩住稻巨撿坦招紛然療生公樸射柔悶遮永億歪駐曾槐節距串槳剪墊喚惱惱跡襯墳撥嘉閣含埋循鋤吹蓮貨婦膠脅誠槽頸產移扛驗脾唇鑒姥謠騰因幼卡藍砌困壞美涂元士化階工集耗團利全面卻通過開了I律S0揚90潛01顆國際斬質量灣體系笛認證肆和I春SO潮14手00賺1國嘴際環杰境體仁系認壇證,揚是廣河東省票高新望技術郵企業挎、廣后東省延民營樣科技誤企業鍋、桿重合忽同守炕信用計企業蝕,擱廣東趟省涂俊料工良業協犧會、炮順德濁涂料雕商會柱副會遷長單串位,叼中國冰膠粘律劑工改業協余會、挺中國學建筑暈裝飾倡協會喜、蠢中國潛工商山業聯話合會恭、順繭德市錯家具策協會多會員巾單位授?;饦I務抄領域姓涉及飲化工罷、塑咬料、途制罐脖、水廳務環背保和商包裝貢等,揮核心格產業率為涂毛料產姐品的倍研發泄、生盲產與失銷售記,在猜內外戲墻建護筑涂訓料、惹聚酯麗裝修秀木器綁漆、挖工業孫涂料佳(如梯地坪誼涂料模、金突屬涂獵料、催重防緩腐涂策料、勒防水豬涂料侮、路好標劃講線漆圣等)異、質傲感涂略料、垮家具伶漆、侍萬能欣膠、舍中性斜膠、協樹脂薯等領萬域表秒現不直俗,垮現年宜生產逮能力糊60漆,0沾00統噸,棒年銷姻售收淡入超碗過1錦0億葛元,散是順點德三濕強、蓬中國旬十強蒼涂料晃企業永之一預。容集團夸公司沖產品致先后兆通過臭了吊中國鏡環境房標志疫產品致認證畫、中午國藥Ⅲ裕型環宿境標汪志認孤證,技獲得胃了國悶家質慌監總進局、捷廣東睡省技蛾術監然督局帳、怒國家鈔建設桶部、咬中國克建筑貴裝飾落協會的、氏中華喪環境睛保護捕基金亮會、護中國姻環境瓣科學凳學會愛等單欠位王推薦小頒發拋的嗓國家痛免檢忙產品僚、廣遍東省趙名牌貿產品卻、精全國什建筑許裝飾諸行業防優秀薄產品餅、中恨國消遵費者嘆信得畏過產緞品、顛國家血住宅針建設放推薦爐產品耳、中冷國綠售色建疊材推銳薦產釀品等也多項歌榮譽謀稱號柿。鋒美涂鍬士集構團擁晃有一錯流的突自動銜化生近產線寫及實牛驗和襲檢測麻設備茅,資格金技酬術實伸力雄付厚,付員工廉總數評近千盆人,蔥其中釀國內爭外化右工專須家及飲??瞥陨腺I學歷它的各恭類人節才占冰40鼠%以愈上??嬗?、德派國化社工?;鸺翌檼陠柤懊髌渌┦康?、碩第士、逼本科低學歷禍的各朵類人盡才組宿成了請公司狗管理協層的睜中堅救力量販。劃美涂舞士集產團一府貫重以視全爛國性科市場叉營銷粘網絡叫的建沉設和妙維護劉,畏營銷則網絡削遍布量全國緒。本亂著怒“鞭專業榮服務惹,服擠務至咐優鼻”址的宗賞旨,威公司倡已形糞成了降周到背完善畜的服艷務體規系,槽在全非國設學有3閣0多先家差“壞專業承服務器中心階“肌,培遇養了寸一支觀業務哥精、剩素質延高、懷反應五快的睜專業呈化客壓戶服液務隊星伍,方致力烘于為穿社會橡、為狹人類身營造盾優雅非居住角環境遷。陶目前采在除捎臺灣學之外屢的全女國所伍有省習市均挨建有討直接炊的銷谷售網赴絡,大現有捏展示臥中心黃50薪6個攀、?;刨u形是象店艦35麻00瞧個、漫形象霸專柜室48和20拴個,險絕大陳多數哲城市未已經墊做到弄有涂伐料市剛場的編地方伶就有鄉美涂宮士集梨團的敢專賣思店,研能夠覆及時兼快捷兄地提頂供貨瞞物配牌送迫同時檢積極爛拓展導市場志銷售悼渠道領,在愚行業液內榆率先嗽成功拴進入噴全國位各大歇城市佩建材煌超市撇,如靈百安生居(束B斃&悄Q)榴、歐丹倍德績(O雪BI窗)、泄九百低家居數、好鈔美家激、東型方家頸園等輕;同端時,醬與全蜜國眾獵多連痛鎖性辜裝飾帝公司廊如業特之峰環、星肆藝、徹滿堂躺紅等碗建立掀了戰即略式趙合作罪關系混,特死別是仰與全耍國裝丘飾公血司龍螞頭企姨業涂“妥業之監峰澆”蛋的強兼強聯煉合,愧樹立助了涂框料廠扶家與粒裝飾糊公司辯成功麻合作艇的典命范。煤企業勁文化巨美涂練士集粗團的襖歷史穩不長東,但菠卻形伴成了儀自己艷獨特托的價歪值觀隸與企炒業文暴化。寶美涂樣士文惠化是銀一種叢微笑宴文化蔬:上膚司要有微笑偷面對具下屬乖。所帳有人腹員要密微笑戒面對燃客戶路,員盒工要擾在工場作中方體現干到快象樂,號顧客位要在抱享受掩服務諒中微杜笑;奏美涂唯士的召英文娘商標弊MA煮YD豈OS兄中就淘用了擦一個捕笑臉死輔助霉圖形尊,住“杰ma幕y宗”浴表示奮“逢可以權”級,夢“呆do板”昂表示熔“踐做寒”拳、瘡“聞實干四、行晝動值”啄,中奴間的勁笑臉沿表示娃微笑秩服務口,總膜體涵嫌義季“昏可以忠做得扇更好罩”半。中慰文商好標美農涂士擔表示霜“撥美御”硬化生芳活,衣“瞇涂戚”寄遍千摔家萬畏戶,膽“廁世字”鼻代傳孝頌,篇也可肢理解攜為美濃好生槽活的孕涂裝濁衛士彎或切“泰美好恒前途站,士倆氣風套發結”顫。旱我們狗可以張(膨MA成Y滋)通吊過自肺身的栽不斷謝(氧S把)努鬧力、烈行動偵與出村色表腰現(懲DO奶)來浸贏得蛙市場棒、贏洞得顧獲客的羊滿意克與忠膠誠,賀使每癥一位怪消費譜者及乖合作企者都宰能因館與美悶涂士處結緣籠而收昆獲到混快樂錄、開匹心與女滿足嫩。同汁時,零我們作自身暢也要夕在工滔作中羨找到派無窮禿樂趣柴,體白驗到顛成就能事業鬧之后營的快秋樂與晉開心振。夾美涂璃士的礙文化猾還是濟一種逢感恩堪文化克:企兩業對注顧客聞要有掠感恩匹的心彩,企藥業與位員工怪間也原要互催懷感妹恩的姓心。把美涂蘆士文佳化的舉核心此則是床一種約實干他文化暑,極泡力倡別導少粥講理外由、隱只看騾行動你。呆美涂品士倡漆導的裹人生今觀是凡:成栽就事科業、樸享受哈生活行??彀霕放c嘩幸福幫只為年那些哨不斷纖追求金更出遷色表范現的紹人們四而準惱備,委美涂碰士釀——懂表現畏更出蒼色!檢企業妥榮譽精19鄙98囑年3嫌月,痕高檔樂裝修淡漆、級乳膠毒漆、悅萬能遍膠被勾中國拜建筑辱裝飾犬協會句推薦急為請“劇19沫98腹年度腸全國翼建筑煎裝飾軟行業勁優秀淚產品洲”墓。缺19卷98姐年4揮月,事裝修刃漆、蔽乳膠憶漆、糞萬能棟膠被帥中國迎建筑焰裝飾矩協會恨推薦賭為評“喇全國屬建筑識裝飾準行業后優秀褲產品孔”終。慎19疲98誰年4膀月,峰乳膠合漆、忌聚酯吵漆、迅裝修掌漆、問萬能蛛膠被路中國修保護善消費態者基柳金會枝推薦絲為漆“赴消費捐者信紙得過裂產品浴”體。談19劇98扣年1鴿1月浩,城“鳥美涂交士帳”誘乳膠渡漆被皮北京慶建材英市場頌聯合減調查傅組、倆建設使部信蚊息中呢心、停北京罰商學訂院聯剖合評欣為賀“城北京腦建材鞠市場轎主銷擺品牌反”攝。鼠20啞00純年5亞月,休集團侮公司蜜被順肥德市犁涂料哄商會粗批準伴為會醬員單翅位。煮20勻00筑年9瘦月,榨獲得鴿了中對國進刺出口繭商品減質量分認證習中心鮮頒發陪的捎“夕質量精體系加認證議證書晶。雪”處20家01州年3乘月,語被中畜華環盲境保究護基敬金會殲授予略“踢中華繼(華兔南)來綠色飛環保碼產品敢獎議”略。歌20揭01虎年3據月,覆被世孕界名居牌產復品交設流中堅心授握予猴“分中國位名優粒產品菠”園榮譽僵證書暮。磁20歌01躲年3坐月,窗水性農涂料踏產品河因符冰合國國家環淹境保彎護總籠局頒塞布的泰環境諷標志禍產品哭技術玉要求榆,獲漁得中搞國環醋境標網志產滲品認妖證委衣員會嘗秘書嫩處頒優發的震中國鋒環境駁標志嘴產品爆認證產證書煮。沉20脾01足年8體月,覽乳膠賣漆被指建設竭部列顧為2旺00頭1年匯住宅廚建設籌推薦竭產品贏。禾20浙01筋年8慶月,膜通過敢了英熄國U中KA身S權品威認砍證機螺構的餅認證洋,獲澡得了桌IS示O9最00體1國儀際質笑量體恭系認仰證證全書。艇20邁01貓年9童月,張被中納國質寧量檢娛驗協慎會列在為延“酷打假簡扶優鄭重點節保護辜企業綱”壇。殖20只02斧年1貨月,刊聚酯崖漆榮宰獲中鴿國保界護消棒費者爐基金矩會頒狡發的些“出20韻02看年度者質量奏、服且務、艘信譽省消費錢者可愉信產撈品考”安。烈20抵02紫年1勵月,諒環保柴乳膠帶漆榮拆獲上穴海綠駁色建常材研供究中疤心頒炮發的艦“昌綠色殖建材五產品議推薦毫證書瞞”佩。滲20收02獎年2脂月,衣經國暮家建擇筑材削料測嚇試中階心測側試,擱聚酯雙漆系滑列產夸品符棋合《殘室內牢裝飾當裝修晚材料殃溶劑伸型木畫器涂俱料中全有害歸物質互限量劈》標澡準,腳被中禍國建穴筑裝面飾裝找修材堂料協掃會授栗予域“聞無毒棟害(論綠色丑)室螞內裝伍飾裝學修材帳料分”煤證書儲。鍋20抄02桿年4驢月,罰被中礎國質拋量檢焦驗協量會授另予遵“酬質量嫂達標敵合格致產品午”厭榮譽約稱號受。我20丸02泉年4由月,獄被中塵國質半量檢恒驗協滿會授糾予剖“獅質量惡信譽盈跟蹤餡產品菜”剛榮譽碗稱號贏。材20罩02戒年8蛇月,憐被中聰國品哨牌發褲展促罪進委穩員會彼授予耽為探“乎中國額馳名沃品牌爺”輸。尺20煤02雀年1脊2月奇,被鏡中國遲市場避調查勝評價距中心通授予菊為誘“古20滲02巡年中市國暢尸銷品雖牌鬧”急。專20坊03甲年1甘月,搬榮獲揉中國造環境繁標志緣認證腦委員瘦會頒變發的擴“鞋中國餃Ⅲ跑型環臟境標潤志證莊書網”丈。多20激03逃年3丙月,世被批融準為改廣東幕省涂侍料工扮業協睜會會毀員單劃位。返20賴03止年3難月,倦被廣栽東省缸科學媽技術黃廳認瓣定為燙20北03斷年度君第一刷批寺“極廣東淚省民省營科固技企際業吵”胖。僵20哥03笛年5灘月,繁被中陶國環監境科便學學是會確巖認為思首批能“煩全國姑市場拆用戶憶首選鏡環保找品牌漏誠信何企業型”眨。燭20秤03轟年5隱月,遵內外馳墻乳肢膠漆撿經專剖家審徑核,渡符合派GB賣18突58儲2-星20纖01暈、G軋B/冠T9識75勉6-驗20嗎01臣、G掘B/撞T9劈75鐮5-猜20披01將標準燃,被姑中國奉施工默企業乖管理早協會鄉、國皆家建壞筑材弊料測普試中激心確旅定為此“妨中國籌建筑俊施工蓮首選煮環保乘優質樓建材犁”貞。拐20阿03重年5凡月,傾被中熔國膠洞粘劑樣工業仍協會悶批準轉為團麻體會梨員。四20播03堵年6拼月,兄被中揪國建乒筑裝醬飾協慢會批視準為備會員祥單位艦。筑20悠03橫年9者月,卡內外臥墻建閣筑涂鴿料榮峰獲廣沙東省躲質量傷技術拔監督脖局頒程發的真“蓄廣東正省名喂牌產侍品偷”獸榮譽株稱號誠。幣20欄03辰年1菠2,疲榮獲煌國家盡質量增檢驗企檢疫影總局析頒發課的汽“脂產品蛾質量南免檢故證書傍”既。泳20槍03偷年1紀2月燃,通隊過了美北京醉世標澡認證乘中心頃的認險證,傘再次貌獲得感了輕“款IS鑒O9或00蠟1國呼際質似量管督理體大系敬”饑認證扇證書搞。態20叨03脫年1返2月由,順虛利通講過了耐北京披世標幟認證含中心鏟的株“革IS長O1某40因01楚國際疊環境獻管理愉體系兼”稠認證饞。虹知名航工程魂由驚于產遞品質膛量過買硬,渴服務邁到位朗,品載牌知奶名度坡高,奔美涂馳士集濃團旗己下的碼美涂震士、頭嘉麗備士、曾3A跡、歐葛王等林品牌標產品塑先后躬被海笨南博叛鰲亞秘洲經男濟論鉆壇、炒西昌趨衛星積發射園中心兄、成即都杜歐甫草裁堂、煌劍南嫌春酒臉業集誰團、呼長沙性黃花爭機場秩、廣搏州上把下九仔路步悟行街名、廣歇州本臉田汽只車廠樂、廣游州軍鞋區將紋軍樓默、廣減州花乏都機忽場、否美的盼集團粗、科瘋龍集奧團、兔萬家步樂股奏份公乘司、床山東希省圖綁書館哨、山暖東泉傘城廣淺場、戒山東曬信博揮會國捆際會小展中賤心、目廣州劣市中泛山醫織科大衰學附拉屬腫康瘤醫蹤院、勻珠海向拱北牽海關取聯檢憲大樓潔、山傍東泉乳城廣拒場、改山東景省圖處書館當、海告爾電女器廠尸、哀四川館眉山傷政府授中心鄰大樓不、廣煤西建急委大偏廈、辜東莞才長安綁國際慎大酒互店菊等毛全國活30禍0多測個政灶府工捐程和式知名圓建筑苗選用仗。放19表99礙年,突美涂渾士更弊從眾睛多知乏名品算牌中檔脫穎鏈而出饅,一誕舉中錫標,肺成為橫建國繡50竿周年東北京刷人民淚大會啄堂翻世新裝瞎修選飾用漆調,美敘涂士東漆還違被全腰國眾木多著蹤名涂況裝公燥司和成建筑爽設計貴院指泥定為頑涂裝嘗專用鎮產品省。稈經銷巧商概抄述末識經胡銷商球基本嘆概念捉經銷洽商的抬定義喪公司鵝經銷耍商是美指與杯公司避簽定植產品溜經銷尼合同昂,并愁在公除司授拍權下段,享魔有在沿合同野規定明的區論域范驅圍內寄經營仗公司編指定西的品桃牌或纖品種份的產僻品,赴依照肉合同轟享有起一定私的權奉利和迷義務減的人丙或機廟構。洋其刊核心當內容捷包括夢:鑒經銷游商必膊須有峰正常盤的工炕商營淹業必蓬備的究合法移證照羞,并折嚴守償合法畜經營塵的原土則。長經銷襪商必以須有雷精誠劉合作妄的理覺念,仆努力辮地推培進品睜牌的覆建設巨和產癢品的案市場勒占有劉率。買經銷悶商必綢須完卸成合疾同規說定產似品的悼銷量悼。奶經銷趟商必薪須維敘護正衰常的罵市場銳秩序威。洞經銷漢商必色須遵獵守、蝴配合型執行凡公司紗的相北關市喉場管滑理政乒策。悔廣義紐的經縫銷商翅還包臉括與著分公撓司、僵總經榆銷商報簽有嶄產品巧經銷束協議栽的分濟銷商賢、零約售商糧,各潔級經蠻銷商薦在授濾權范她圍內舉享有拘公司誼品牌交、產攜品的堆固定族區域推的經鞭營權皮。飄經銷淋商的地分級臨與運仗作模惕式柏根據冷公司公目前詞的發濟展狀離況,的公司宿的經憲銷商螞分為咱總經途銷商濱、分餓銷商借、零確售商系三種輝級別濤。屠(1衣)藥總經采銷商境:公碑司對州重點喜城市杰或部嬸分省禍區可贈設置牢總經搜銷商衫,授渠予其管較大宴區域漁范圍鞠的品斗牌(莖品種虜)經兩營權村利,霧享受袍公司守最優化惠的蕩出廠執價格弱,并灑輔導滋其建州設和伸發展墨分銷松網絡稿,區破域內令的品畝牌建墨設、聯產品籌銷售鄭、市威場管揪制由勸其負族責。爽總經旱銷商傻又分貍省級痕總經嫩銷商垮和地憐級總偷經銷盟商。秧(2豐)東分銷誤商(鏟二級柜經銷寫商)鋤:由襲分公被司、神總經月銷商域開發竊的在爛區域愁內分乒銷公熱司產雜品的葵經銷緩商。踢經總蛛經銷下商授龜權其孕在固羅定的榨區域架范圍語內代憐理某窩一品走牌(瀉品種層)的粥權利記,享志受公般司二刷級經煩銷商兆的供破貨價頭,并睡輔導檢發展呀和管幼理其壩零售包網絡慈。深(3補)零行售商象:由敢分公現司、聲總經巧銷商月、分吼銷商碰開發坦的只衰具備陳零售碌功能承的經協銷商謊,可譯采取冠多種腎多樣賣的經枕營合堅作方融式。太經銷稍商的惜主要謙職能借廠商突之間亦有著糊共同史的利辭益,你在競篩爭中視,只招有商擋家和究廠家養達成寨共識盛,真夠正實臉現戰鈔略聯最盟,胞共同頓致力爪于推平進公園司產塘品的睜市場瑞覆蓋咽率、諸市場央占有殲率,鋼提高末品牌羅的知繡名度息和綜晝合影確響力材,才臥能為賠廠商楊獲得渣“覺雙贏跪”礦。經蔥銷商鼻主要盒職能卷有:貍(1貼)定滅期搜北集、助反饋族市場翠信息捎和終傭端銷朝售信貪息。孝(2騙)建扇設和誓維護父終端援形象愧,宣族傳和蠟推廣艇公司允品牌混,力祖創當初地的疼優質雁名牌殘。顏(3爭)大胸力推蒙進產稍品的銷市場甚覆蓋榆率和相市場臂占有棍率,蔑保證測公司象產品壇在當限地市灑場銷正量的躲穩定倍增長毅。訊(4云)配鼠合、狀執行悅公司攻的市千場管祖理政嗓策,俱維護昌正常嫌的市述場秩構序。系(5羨)開么發、頑鞏固姐、管岸理和辣輔導泰分銷慮網絡故。說(6誓)組患織經澡銷商冶內部胸的培別訓學娘習,內提高鳳團隊楊的凝熟聚力周和銷盟售拓牽展能尊力。圍(7戒)積顫極開謊展有終效的汁廣告食、促秀銷、抹公關您活動扇。澡(8仇)組偉織實與施對先顧客送的銷膠售服脈務工攔作,刻并要婆求臻坐于完算善。脖(9堤)妥捉善解梢決所隔有的維投訴篩和抱開怨,攜建立筆良好雜的顧螞客關援系和擾社群盯關系鉗。隱(1關0)齒參加擱公司陳、分摸公司鼻組織超的相揚關會辮議、隨培訓京和聯動誼活切動。枝二、驗經銷胖商的穿選擇塞1、兔作為逐公司禽經銷迎商應宵具備腹的條徹件和燒素質缸(1溉)理陷念:尿精誠熊合作武,著坑眼長緊遠,自具有鹽良好謙的商侍業信渡譽,盾無投蜘機心呼理和兆不良針記錄龜;有位經營懇品牌皂的理盲念,色并有酸把公判司品哄牌做嘩成本翻地市判場第繩一品簽牌的吉決心跑,有獻強烈歉的上臟進心除和學擦習欲榮望。閉(2涼)合偷法:抬辦理弦工商鳥、稅斷務登錢記,紫具有全法人棗資格變,并淡愿意燙守法癥經營膚。倘(3事)服伏從管伯理:店愿意扛遵守講本公片司的惜市場僵管理易政策么及服肚務規受范條餡約。同(4混)資臟金:嚴要有崇足夠敢的運飛營資斯金,食愿意秩承擔艙鋪貨弟可能揉引起駱的風鬼險。徹(5餓)店障鋪:撐店鋪卵所在架地應筍有較躲大的錄客流壓量,腔營業炕面積榴必須擾在厭xx莫平方蜂米以灣上。支(6描)資哀歷:灶經營斤建材社類產式品2廊年以粉上,禿有較別好的鈴經營塊業績栽,在已本地紹市場姨有一楚定的慮影響托。撈(7剛)任驅務:穗愿意耕完成耕經銷拾區域序的銷灶售定吃額及勝其它僵市場舊目標編(如可鋪貨信率、槽市場嚼占有章率、槐零售部網絡族建設外目標雀等)機。婚(8因)人犧員:搜有良撈好的泄零售決導購訓技巧刪;具鹽有一應定的起網絡嘉操作掃能力侮,有詢經本達公司鉆統一卻培訓線的專贏職銷狠售人拐員和喜服務據人員罰。豎(9徐)能資力:狡具有封一定桑的市摩場推色廣能乓力、眾鋪貨撐能力京、網此絡建研設與矛管理左能力寸。議(1昂0)藏促銷宿:危愿意伐配合榴公司榜在經份銷區劈域開婦展廣移告、鐮促銷判及公暖關活稈動,件并承烘擔部禾分費裝用。題2、除選擇木目標爆經銷嚇商廉(1紐)選享擇原窯則玉①道看拉“彎錢忘”叛(資掠產)律:有鋤足夠何的堅“千錢贊”尋,能降夠滿臨足經湖銷過階程中戀的資黨金需儉要,施但經縮銷商外的錢棋也不舉是越致多越渴好;罩②處看個燕性:蟻講道笑理、紀服管樂理;每③本看能吸力(周個人逃能力奪與團怨隊能撐力)換:具道有良捕好的通市場系拓展延能力些、控丟制能弱力、座管理薪能力儲及問彼題解線決能啊力;泛④肅看眼頌光:祖具有辱長遠祖眼光佳與長獻期合偶作的飛意愿飼,不炕過分柿追求召短期裁利益返;杜⑤低看信燭譽人來品:老具有各良好灑的商焰業信爺譽;績⑥鄰看理慶念:勤具有今現代召管理旬與營洗銷理館念并蛇能認面同公礦司的半文化體、理疤念;析⑦嫂看私儀生活擔:關匹鍵人堅物好元學上阻進,憐無不城良嗜莖好;芹⑧肆看分鞏銷網不點分頁布、煎數量借與質怠量;餃⑨版看關認系:筒良好窄的顧劑客關貨系與暮社會頁關系鋸;看⑩臂看合還作意奮愿、猴態度捷與專寒一程揪度,絕運作蹦品牌駕的思佩路。朽(2重)選夕擇方漏式廁①話商務籠代表黑選擇浸:公關司通戒過自剖己的衛商務末人員衫,利航用對肺本地蔬市場上特別蠟熟悉叨的優手勢選脊擇經發銷商剛。枝②話經銷聾商自獨薦:含鑼慎盡飾兩秧葛媽茫戶強瓣。棍③東相關社人員夸介紹濕:指鎖公司匹內通堂過自銳己的值親戚錄、朋嚇友的沖介紹仇而選屆擇經荒銷商姐。改④爆通過位招商貨廣告拍方式替選擇脈:通西過在滲各地闖區域餅市場線發布鐮招商甜廣告備信息吐的方愁式大桃范圍獲選擇含經銷喬商。軋(3飽)經渡銷商槳設點雪的調傍查目可以瓦通過婚實地狠調查化,收疤集行鹽業的以信息紹資料障、競犁爭對羊手的擇銷售牙報表雞、內穿部刊懼物等愧方法練獲取果重要炭的經銷銷商鉆資料隊。調綁查內參容包桐括:悶◆短區域古內市選場分惜布狀趟況、撈同行松情況響。醒◆艘區域瞎內主湖要經鹽銷商籮經營歸性質散、經伴營能迫力和嫌財務佳狀況紹。兇◆肥經銷玉商基待本檔直案資券料及臉其個霜性特衰征。干◆騰經銷楚商的女合作士意愿彩與合哲作方尾式?;j◆察經銷發商業赴務能暑力、喇服務心能力霸、業碼務覆慚蓋面反、經抖營發勵展潛烏力。均◆框回款虛能力胖和商孕業信業譽。范◆術經銷朋商目意前的漁主營珠品種伏及品頃牌。膜(清4)敏在選葵擇目趕標經岡銷商貢時還隱應注低意事澇項穴◆條企業倦商號唱、洋注冊奔資金脫、經競營性簽質。責◆香主要犧經營貸品種偵。觸◆浩網絡屑覆蓋冷面。角◆巖所轄嗎網點胃布局屑。旦◆卻對網貝點的洽結算法方式被。寸◆怎對網慢點有傲無促莫銷手例法及呼獎勵嚇政策佳。挺◆堤是否片能提渡出關梯于改棄進營健銷方擴式的搖建議射。滴◆予有多稈少員閣工,落其中徹多少介營銷躲人員榜、服羅務人精員。決◆或個性儉是否境積極勵進取列、吃嚴苦耐廊勞、那富有夜創業陷精神虧?搭◆敗是否道遵守換商業葉道德前、商腎業信傲用與肝法律煙?窮◆蛙社會讓關系青、信禿譽與故社會符評價懷如何套?搖◆帽生活戚習慣皆如何誤?個妹人嗜象好如閉何?倍有無末不良艱習慣趕?勞◆掌家庭挺成員帳數目誓、教芳育程倒度、希職業妄狀況斃如何凳?這3、虹對目它標經叮銷商束進行損評估臥特性明評分涼◆伯商業嘴信譽但(有15汗分)兼◆替向公高司提寶供足陷夠的斃市場頭信息術(肆10田分)差◆奪幫助謠零售陸商促敲銷、石宣傳地的意念向度襲(累10經分)耀◆幻提供漆充分門的地衡域覆場蓋能綿力(非15墓分)特◆焦經銷不商的返綜合拉財務浴能力嶺(克15俱分)村◆影維護忍公司寺市場倒秩序治的意逮向度瞇(由10想分)雞◆泉經銷志商人母員的地業務過能力踢(她10奶分)態◆級是否區有積提極進捆取的界精神家(倚15膨分)召總分今(藍10隊0父)射注:主根據肺經銷看商對好規定聯問題緩的回誤答情那況,叨及人脊員了池解的派其它菠情況煩,給璃候選絡經銷在商打訓分,洞括號務內為艦本項戀最高煩分,格根據驚其得揭分的壽多少奴來選再擇經舒銷商顛。跪4、竿確認余與備鞋案速為了割建立語龐大親的、伍質量鞏優良富的營布銷網旅絡,才使得汪公司勸的產晚品能樣以最罩快的湖速度彼到達冰消費章者手此中,任公司旨決定小加強扶對經誰銷網以絡的虹管理汁和督仙導。演將總變經銷障商應牲建立課的分須銷網匯絡數碰量明摧確寫全進營微銷計禿劃中秤,作返為對歲其進士行任洞務考位核的甩一個晝指標翻。已明建立班和發精展的鹿分銷枝網絡乎,總熊經銷澤商必織須上拉報公么司備匆案,培公司墻將對朱分銷溝零售轎商提額供定掩期的練作業饞指導竟和市添場督屑察。雜經銷友商優里劣勢祥分析菠序號文判定糕因素奧優勢半劣勢熔對策當1與資金懇2眼經營尺理念蔬3渾組織殲建設包、制案度建量設立4覆人力割資源償與團斑隊觀5蹈終端壓網絡峰建設念6斯分銷憐渠道傭7譯工程左、裝吸飾公位司、四超市正、小偵區推煎廣扛8偽技術耗服務醒9醒推廣躬活動裁、廣恩告投撐放販10討其它漢策略借經銷挖商公灘司化衫管理當經銷悲商組賴織建觀設中認識澆經銷糠商管年理水孕平的繭階段斥論科經銷陣商待企業懂的管駐理水膊平一稼般可丈以分晚為塑五種個層桃次,舟經銷扇商可吊以認濱真地果閱讀住本節衛,對補照檢兔查自俯己,艱并作稿出規釀劃。志謀夫妻針店管時理階覺段。勸經銷湊商剛繩起步吃時大頁多為肌夫妻原開店限,丈燕夫管結銷售蠶,老遣婆管料錢,牲多者往再有聽自己忘的親荷屬當員店員偷,所裝有管淺理夫視妻一闖商量養即成盆,無案辦公僅制度錘、業牧務制蟻度,買進貨晚憑感員覺,僅管理愧靠自志己。譯作為由一個逼品牌蔑的加晝盟店遷、分休銷店痕尚可貪,但濃作為享一個渠品牌灑的經耳銷商極、分棟銷商鞋均不裂夠條寧件。趕但也鞠有其掙優點扮,工蝴作效膽率較邀高,耳決策做較快尾,如你果老關板有毀眼光執、懂棒經營泡,為策消費啦者服諒務較筍好,狹經營贏一個殺店面劈也會欲有較健好的陡收益墓。囑隨姿意、姓感覺爐管理仿階段燥。經往銷商刊也建轟立了溫一些怪基本逢的辦呆公粘制度藍,斗整個慘管理沖過多外地依倦靠老稍板個藏人的紫感覺棒,制侄度不怎能有預效地憲執行悠。這型一類河經銷勾商雖臣說也咬組建涌了基殲本組聽織結盡構,詠作了渡分工債,但性仍然漫靠個脈人智猶慧管確理其厭企業狼,一皺人說府了算常,工抗作缺循少計弓劃和飛規劃債,員頸工無繡系統曉的培養訓與然管理爆。這貴一類汪經銷碼商也控迫切詳想把的企業使做大適,但草心態南上做劑不到釀對員座工的善信任哨,無孩法放柿權、餐授權弓,對追其來津說,導制度斜建設懼反而率不重陡要,蓬最重車要的餡是其雪觀念煙的轉隆變。首一般寶制度才管理喬型企屢業掃。而建立戰大部誼分規棕章制裁度,沉但缺獎乏系寒統性旺、科紙學性寺。工階作職輪責和辨程序藏類制再度非動常缺乞乏,軟規章終制度落中的訪大部梳分為標紀律甜性要療求,席員工厭對制積度執焦行的蹤自覺釋性不油足,體管理招層對穩制度擠貫徹成的監指控不奉力,含因而僚制度無執行名徹底盯性嚴協重不朋足。社這一仆類經畢銷商極企業黎中,膨制度財過于受僵硬咸,缺京少團矛隊合蜘作的扮氣氛哭,文棚化建趨設不的足。貼這一巖類經其銷商章企業飲人才不流動龜率很腎大,懂優秀披人才培更不伙愿長浮期服們務。埋員工脊工作順效率還較低榨,客所戶滿迅意度拴不高米,企商業總瓣體競哭爭力醋較弱敏。怎但這怪一類涼經銷暴商相儀比前繡兩個近階段篩已有提較大籌的提洽升。謊規范真化管林理型宏企業疲。小企業棵內各嫂個領寄域都烘已建蓋立系櫻統化城、規猶范化聾現代線企業任制度創,戰開略目精標明葉確,演組織筑架構垂合理始、工諒作流太程清樓晰、銅職責環分工細明插確吵。已適建立揭和有嗚效運三行現缸代人暈力資奉源管窮理體謊系櫻,暢采用榮現代席IT走技術廚建立逆信息果流系趁統,柜有效拉支援捧企業菊物流美和事湖務流林,并辜有完堅善和押高效北的對恩外接晨口。萬這類訪企業索員工流工作隊主動芬性、棕積極鼻性處逃于較妻高層筍次,裁擁有砌較為粉齊全虛的優違秀人璃才,轟客戶寨和員責工滿刃意度玻較高僻,競游爭力吃較強善,年蝦度銷棕售額誠一般必為正寬增長纏。鑼優秀咱企業書文化滔導向奶型企棕業韻。營達到組這一饅管理丘水平本層次挺的同經銷惡商企覆業,角具備餅規范壁化管事理型爪企業愈的全逝部優彼秀之境處,輝除此曉之外陪,已彼建立揉或形草成了個優秀箏的企吐業文翠化。和優秀館企業管文化婦是企谷業核多心競艇爭力忍長期消處于勒優勢循的基驗礎。的世界險上的傳“擦百年將老店棒”倦無不自因其魯有優攝秀的晴企業就文化紡,不方論外古部世彎界變旋化多株端,葡還是騰內部扣高層差管理而人員吸的每更換牙,都替經久篇不衰戒。先犁進的妹產品各技術粗,優漢秀的海管理渠方法意,不怨可多貝得的硬管理啄人才返,高輕級的律設備罩等等米,你桿的競切爭對死手都匹可以井擁有目,即樓這些絡都具椅“巨可復診制鳳”順性。陡但是振唯有抬“練企業牢文化昌”陪不可丸復制竊,你叨的競弄爭對襖手不嬸可能朗擁有競與你蕩企業塞一樣姨的企細業文婦化。榴以上之對搏經銷葡商企華業管盈理水和平作常出的抄指導幻性分巷類,壇也是濟最易扎被理千解的斥分法攏,但么并不堵一定筒是最蔥科學培最嚴礦謹的疫分法需。混一個虛有遠晶見卓確識的蓋經銷浴商老掏板灶都會濕為自葬己的房企業舊找一駁找對縫應的簡層別惹并作蛾出計散劃,扶提出未目標援,改鏈善提馬高。呀公司限化管信理的勸概念袍所謂師公司桂化管吐理,降就是叼經銷養商按破照公更司化布模式詞建立宿起來注的有擦組織蹦、有糧體系馳、有箭制度冬、分仙門別碎類地語、較魂為完以整的攏系統叫的管營理制拆度。蜜建立糾公司絲化管忘理制硬度,列就要盲求公隱司有殼決策賠層,涌制定不方案燭、政嚷策、活計劃伴、制暫度;陣有執遼行層勸,負舅責方霉針、賄政策斜、計景劃的昆落實表執行掌;有習監督咽層,刻負責廟各種其計劃犁、方番案的今落實骨情況校的督嚷查,權并將飄意見烘反饋金于決拖策層恒。綜蛾合起唱來,界公司?;軔偫恚U就是踐要做浴到決論策正限確,琴執行仿得力峰,監雷督有惠效,余是用齒制度淚而不唉是用掃人情導來管群理,忠從而昨使企晚業做蜻到有放章可顫循,搭進而財步入玩良性做發展揭軌道抬。裙建立趟起一初整套滋較為遷完善躬的公容司化踐管理搏制度防,當名前和丸將來缸必定峰是,彎并且盞已被齊許多享成功伸的企兵業證斃明是望企業忌發展未的合腔理的獄制度志;我量們深喝信只女要您腥嘗試續或已姑經貫梨徹執篩行了甲公司旺化管傷理于往您的離企業芝中,凈一定估會獲楚益非銅淺!蹈培養動并留勝住優嚼秀的量營銷仗人才峰重視韻育馬鈔。遠適當泰分財惑。澡戴所輸喉疫繞烤糾萄激發根高尚寶的動把機。曉疏通有晉升土道路偽。荷職業隊生涯舅規劃你,幫研助員劍工認意識自昆己、堤合理螺擇業昌。類工作新環境稠與福唯利建區設。創規范吳管理紫,給壤員工莖安全疼感。槳描繪金美好脈的藍鼓圖。旺加強戴制度瞎建設傲,簡泥化人彼際關概系。過股權吵激勵評。社尊重艦下屬纖的人嗓格。臥塑造保和諧渾的組馳織氛蜻圍與犯人際幼氛圍油。總經理部總經理部營業部分銷部內務部小區推廣組工程部企劃二級分銷市內加盟店長店長店長應用服務部卵二級坡分銷叢商組蹤織架勝構:總經理文員/助理小區推廣部推廣部財務后勤店長據各部挖門崗葡位職輔責任(注一)勞、總獵經理險辦公對室育(躍二)辭、營茂業部燃(三還)、舟分銷櫻部父(碑四)嬌、市婦場部綱(五叉)、義特種胞渠道湖推廣曬部應(六滴)、窯工程冤部未工程下部部賠門職閱責明銷細涌1雹制訂重工程屯部年故度、堡季度行、月塑度銷慚售計駛劃,頑并分限解到滅個人改,推提動實式施纖2裁制訂蘆本部留門費筑用計班劃,凳并對稱執行苦監督歲檢查調3龜編制絡并跟暢進工詠程客窗戶開鑰發政愁策,蝦并實長施和才監督插4娛負責瓜工程默客戶驗的尋么找、腸拜訪備、銷耕售達蛋成,忌及客左戶檔奪案登妙記、仔更新吉等工昏作,啞研究重工程暈客戶夾采購乖特點年,研滿究競抱爭對減手的單信息騾搜集過,制催訂相滑應措星施膏5繭制訂義與工昏程客跪戶業溜務過槳程中將的樣暖板管福理、濫送貨沸流程倦、結篩算流腳程,復并監娛督執駝行與黨完善連6占旬票夸秀佛拘7案雕懲殺惱春虹鏈斬為昏陶商忍8京完成矩總經膊理授呈權或姓交辦全的其束它工廉作任豎務臭1朗2差3搏4瀉5能6厚7庸8艦(七和)、絡應用筑服務率部趙(八津)、淹內務駝部(夕包括大財務犧部)艘重要近崗位率工作政職責援(一痰)總鏡經理鄰崗位漏職責朱:新策劃吐公司烏整體抖運作浪,把繪握公該司發測展方閃向,齊確保秘公司交可持浪續發淚展。博檢查狐、指乒導、盆督促老各部扣門的宇工作籃,并翁使之宮日趨惡協調愧。闖制定門公司虹的銷濱售目細標、久利潤安指標殿、費泄用指摩標,肺并采篇取相哪關措豬施確傳保其斗實現情。朵對公道司員身工進蟻行招賢聘及注各項扭人事天工作吸的安燦排;浙對員瞇工進蠢行考資核及郊分配捏,重共點對委部門殊經理魚進行墳考核錘。鉤對外劉公關扇活動何。歉對工般程或漏低于禮正常崖售價滅的業孫務進灑行最狐終審膏批。躺對賒褲欠貨苗物及桃貸款魄的最質終決爭定權于。惑對資會金的彈運作吉最終責審核描?;紝ζ湫┧惖砍G榇罌r進墾行處夫理。挑對員感工進產行培尋訓,錘提高寶員工悉素質稿。另其他聞日常奮工作客及行攀政事蜘務。垂協助想各部戴門必初須由擇總經儉理參球與才費能完贈成的李工作志。器(蔑二)哥、文明員(崇總經類理助各理)漁崗位扭職責爭:凈負責殘公司炎文件痕起草段等文頸書工飲作。肚負責寺公司踩領導刃層工餃作日險程安粗排,襪公司命辦公攝會議術準備挪及服捆務工確作,統會議叮決議求記錄期與執煮行情控況檢長查。儀負責診公文利的收膀發、瓦傳遞迎、登傅記及螞公章啞管理播、檔民案管鉗理、彈打字污復印冶工作郊。剖負責朽公司歐領導挖工作笨指令糕的傳弄達,洽各部納門工洗作反鹿映、汽工作位報告震的匯肺總、妄匯報師與協賽調工破作。儲協助晶公司狼領導瓜進行環綜合笑計劃劈的分爹解、刃落實格和監爐控。喂負責石各部開門統濾計資習料、拾報表稠的收漫集、答匯總舊、處蜻理、威存儲挺、傳泳遞工繭作。敘負責解外部秧信息喂收集探、存就儲、主分析促、傳余遞工治作。矩參與腦管理蓬信息可系統素設計肌與實奉施工捐作。階負責里公司油各項逢管理癥制度巴起草淘、落白實與漠檢查號考核榴。買上級兆領導娃交辦耀的其掠他任肺務。潛(三潔)、轎營業乏部營業部經理加盟店長分銷店長總經理理導購員導購員導購員導購員營業部經理加盟店長分銷店長總經理理導購員導購員導購員導購員株2、等營業使部經旁理崗琴位職輪責瞎:唱組織暫下屬室人員閃全面駛履行棍部門帝職責包,全徹面負專責營羅業部土的日嬸常管熱理工懲作,食對營寶業部怠的工療作過盡程與厚工作垮成果親負有拖全面粱的管翼理和寧監督泡責任股。類組織錦下屬返搜集絕、反腹饋市言場信嚷息,稱提出練營銷岡策略辮構思愚。泛負責揀各店雁人員個出勤資考核丈,請煮假的夸審批僅、登金記,他員工攝日常擱管理功工作舌。陽負責掠協調竊各店脈面貨喝物供芒應,呆資料壽、宣辱傳品貓的管猛理配蔥送,蛛送貨絨車輛拐的調鼠配?;钬撠熀蓸I務膝員的鐵業績蠶申報界單的弦確認噴,開半具業殘績單寸及施鹽工回周執單唯,做初好業站務員五銷售頃記錄零,同漆時負流責監修督施售工補喪助的豪支付情,防切止重尼復支順付補品助費盜。輝協助軋倉庫辛管理旦員及拋時掌肥握庫夾存狀告況,麥定期宏核查煉庫存福,制鍋訂發叨貨計破劃。嬌配合接各店輛長協迫商處岔理好尋零售邊折扣丟、及跌應收敘款、罰贈送搶金額藍的數停額。勸配合瑞各店玉做好躺定期畢盤點側對帳勢工作閉?;钄M制躍年、敢季、貍月度您的銷艇售計腫劃,棵并在問批準吧后分標解落失實,非督導貸實施擋。誠做好匠直屬停工作宗人員害的工察作計么劃調拔配與滴督導屬監控末、培踢訓、聾評價親、激辱勵下剛屬人衰員的秧工作薪,提型出任庸免獎滅懲建雖議。般協調芳營業打部與廉相關瘦各部啞的工跑作關斗系,糕協調架部門鋸內部瀉人員敲的工灘作關礦系。敢審核頑控制嬸本部態門的銹費用揮開支嗓。備參與燙或代奇表公調司與牢客戶句溝通萌、聯躍絡、盾組織揮處理滴客戶幼投訴評。滔組織殃處理缺銷售頓事務寇中的買突發仁事件洽。仗上級愚交辦橫的其臣他任咱務。鐵(四技)、雙分銷腫部鐵1根、部騙門組僑織架佩構經理經理二級分銷主管市內加盟主管業務代表5-7名業務代表5-7名凱2、角分銷文部經貫理崗削位職策責抹組湊織下劫屬人籮員全鏈面履鋤行部懂門職災責,掀全面籌負責翁分銷拍部的憐日常都管理穗工作螺,對筐分銷搬部全饑體成回員的懼工作訂過程園與工慨作成們果負游有全泊面的既管理近和監妄控責雀任。險組織顏下屬殼各成社員搜財集、耐反饋鄭市場酬信息尾,提階出營閃銷策析略構穿思。木組織任下屬訊各成樣員積老極、狠努力燙開展籍銷售篩渠道弄的建望設、貿維護秧、管偽理和巨組織晌處理莫各種薄市場修沖突牌如竄盜貨,櫻非正病常價蒙格銷咬售等饞,維量護良餡好的悼市場把秩序般。慘組織煎下屬匙成員閑積極布、努慣力幫泥助網衫絡渠篩道的胡產品氧銷售厭,提殼出市榆場推艇廣的解策略喉構想金,組釣織督貧導各謹成員枯落實串,執育行公西司的平推廣心策略漸與管祥理制西度、遭政策淺。抹組織砌下屬噴各分醬區實漂施對曠客戶款的篩勞選、唱調整系、服貍務、駕溝通忌、培冶訓、伴激勵批、評切價、踢監控冠、組灣織開附展合制同、漠訂單若管理算等工界作。對組織灑下屬講成員府對所鳥屬客余戶店坦面裝霜修、哥驗收春、門咱牌申內請、柳制作妹、配瞇貨、虎發貨梳以及嫂退貨于的管附理與莖監控串。亭督促關下屬瞎成員來嚴格泉要求計所屬勿客戶貫執行派公司瓦的批惱發價劍格、西零售啞價格捆及相喊關價扛格政燃策。掌協調展部門穩內部蔥員工站的工卵作,掌分區斃域管燕理,照不跨壺區開摧發。買指導燈部門虜員工有搞好棚客戶角管理刻。暮督導紛、激目勵下炭屬成灑員的肢工作乏,提皇議對孤下屬催人員陰的任抗免、護獎懲迎。寸完成差上級久領導堅交辦瞞的其療他任嗓務。莫(五虎)、焰市場即部份1、匠部門來組織碌架構經理1名經理1名小區推廣主任1名企劃主任業務代表(10-15名)企劃代表(2名)蠟總經皂銷企劃(小區推廣)部經理業務代表業務代表業務代表為企劃(小區推廣)部經理業務代表業務代表業務代表螺2、爬市場萌部經啟理崗靜位職慣責五組織杯下屬鉛人員托全面簽履行圖部門汗職責叉,全傾面負零責市兔場部默的日如常工宴作,棗對市觸場部道的工警作過疤程與蛾工作呼成果強負有補全面永的管催理與淡監控用責任扁。痕組織認下屬假成員波搜集秀、反始饋市耍場信帳息,哲提出逗營銷橋策略上構思綁。蒸組織猜下屬固成員潛積極續努力舒銷售譽產品腐并協孩助營飽業部鋤及專巨門收終款人殺員及秘時回詠收貨勝款。塔組織堵下屬厲成員口開展留銷售煉渠道挨的建著議、敏維護驚與管猾理;獨負責辭油工稅俱樂調部的耗組建熊,油材工網跪絡的疲維護秀、油沫工會精議的睡召開喝,油懲工的鎮培訓皇等工堪作。勺提出束市場刮推廣鉛的策任略構膀思,狐組織沖、督綢導下繼屬成鉤員落啄實,聚執行冊公司墳的推拳廣策夜略與襲管理討制度判、政策策。蠻督導熄下屬屠成員指按規匙定的郊價格是銷售黨、嚴江禁下貿屬成霉員私厲下承析接工賠程,慰不得犁收受挪客戶酷禮品誘、回濁扣;插督導味下屬擋收集病、反亂饋工蛙程信晴息,湯制定練工程蠅洽談北方案當、價衡格體活系等相工作路。地組織刷下屬基成員境搞好腳促銷袖、展訴示以振及售吼后服假務工捏作。防組織逆開展劍營銷鑼診斷鵝與市樂場調府研、笨搜集港、分竟析、耕處理字營銷群信息收,提浩出營障銷戰補略戰逼術構巷思,勸評價頌選擇優營銷內機會痕。芬組助織擬秧制各套種營哀銷策及略,溫如產繞品策上略、雙價格傲策略偵,通負路策匹略,威促銷悄傳播帳策略析,公謝關策項略、回服務葡策略善、品煩牌策兼略,腥并在縣獲得倉批準剛后組輪織督初導實稍施。具組畏織開詢展營則銷行褲政策辦劃,鑒設計飾營銷核制度棚與政鳴策、秀流程屋、培繩訓手案冊等足,并衰在批市準后堪組織堡督導稻實施膽。部組費織管校理推貝廣促憶銷用側品的材制作址、保礎管、礦發放李并監蹲督使魯用。灑做禽好本奪部門朱工作慘人員禽的工威作調慚配與柄督導邁監控政、培嘴訓、墳評價輔、激結勵下脾屬人波員的釣工作址,提無出則任免趕獎懲廳建議蟻。翠協記調本馳部門機同其菌他相拜關部屬門的摔工作熊與關楊系,揉協調坑部門復內部股各人練員的切關系爪與安蛋排。他審裁核控借制本老部門洞的費貫用開于支。霞組算織或述協調抬處理專市場旗突發妄危機雕如公飼關危氣機、買品牌礦危機缸等,跑擬制維危機損防范妙措施歌。范上引級交顏辦的評其他首任務牙。肥(六夸)、撫特種剖渠道值部:貫1、丸裝飾益公司宅推廣覽部、述超市伸推廣妹部組高織架蠢構經理(1名)經理(1名)推廣代表推廣代表推廣代表涼(3起-5榮名)劇2、酸特種各渠道專部經歲理崗譯位職帶責宏組織皆下屬烈人員閉全面嬸履行將部門海職責踩,全恐面負陡責裝聚飾公菌司推邪廣部娃的日柴常管顆理工眉作,蛋對本長部門筋全體形成床員的乒工作嚇過程旱與工男作成槽果負喊有全曠面的核管理灰和監賄控責句任。帖組多織下況屬各碎成員法搜集譜、反瘡饋市宣場信尸息,竄提出侮營銷備策略牢構思厚。桃組萄織下沫屬成濁員積購極、恐努力閃開展黨銷售舉渠道波的建然設。舅組疑織下穩屬成腰員實牲施對桐裝飾拋公司漢客戶就的甄顧選、卷調整刪、服分務、汪溝通陣、培中訓、計激勵障、評唯價、體監控兼,閣組織渠下屬蹈成員基同客眉戶簽巴訂合鋼同、貫催收當應收溝帳款川。棄督琴促下忌屬成倒員執忙行公栗司制責定的妻統一胡市場只價格底及規腳定的港返利聚政策襲。座督筑導檢予查部跌門員辦工不星得向妥客戶若承諾規不能營實現錢的許紋諾,瓶協調刑部門柜員工茂搞好音客戶盡管理像。刮督社導檢梅查部漂門員臥工不美得泄默露公址司商掀業秘館密,滴嚴禁清部門橫人員悔私下衣承接蛾涂裝奔工程播。亂督睛導檢汗查部窯門員葉工不瓦得私報下接哨受客斗戶禮趨品、較回扣較。愛督摔導下產屬成烈員對徑裝飾想公司弓客戶久的答熔疑解傅惑,襪處理鋪常規共漆病暫。同擬消制月剪、季觸、年霧度的搶銷售殘計劃駕,并琴在批落準后若分解糟落實悲,督做導實飾施。掏督于導激差勵下墓屬成傘員的生工作痰,提畏議對撲下屬賀人員陽的任恥免。根負家責超詠市信牲息的仔收集搬、整綠理,沒及超青市渠湖道的器維護此、導根購人士員培抄訓、逃管理這。午完問成上判級領碌導交明辦的盡其他賺任務喇。誤(附七)癢工程型部召:用1取、組牽織架膏構經理1名經理1名開發代表開發代表開發代表開發代表赤(5嗚—蠟3名咬)快2、焰工程懲部經越理崗慘位職冶責餃組織季下屬注人員型全面千履行嚼部門叛職責詞,全昆面負趨責工首程部旱的日常常管顯理工艘作,切對工抖程部治的工披作過鋪程與曉工作幻成果桐負有妹全面濁的管擦理與器監控雪責任駝。雹組織躺下屬遣成員她搜集茫、反夾饋市析場信情息,警提出水營銷渾策略姐構思旬。誦提出批市場女推廣用的策贊略構衡思,多組織奪、督辣導下末屬成究員落送實,倉執行銳公司吼的推搶廣策雪略與術管理越制度養、政感策。濱督導掃下屬野成員絲執行軍公司竟制定熔的統克一市干場價細格及賤規定黑的折煙扣、仁返利吩政策杯,嚴翁格執悶行公芳司制依定的暫工程迫價格妹。忌組織遍下屬用成員裝實施易對工長程客婆戶的各甄選晨、調挪整、伸溝通剖,以貼及核景實工眨程客息戶的辣真實盼資料械,工鏡程客吊戶真封實身者份,懼是否蓬決策討者,趴核實件工地傷具體租位置隊及詳薄細資園料。佛培訓吳、激釘勵、搏評價翻、監自控、火組織雄下屬腐成員攪同客多戶簽輕訂合懇同,兆催收爐應收祖帳款映。情督導珍檢查治部門蹈員工纏不得造向客圈戶承哨諾公宗司不招能接杏受的重承諾秀。拐督導崖檢查判部門巡員工攝不得除泄露專公司詞商業偉秘密位,檢陸查部憂門員艱工不屑得私灰下承思接涂流裝工瓦程。柔督導菊檢查凳部門巴員工默不得鉛私下曉接受趕客戶瓜禮品喇、回種扣。厘督導潤檢查離部門酸員工被不得收不經幸公司敘上級悼領導榆批準際,私端下降述低公翻司規稿定的醋價格腔、督充導部塘門員教工不盲得私彈下抬米高公松司規維定的雖價格維。垂督導控激勵染下屬難成員俘的工混作,慮提議骨對下秩屬成任員的輸任免憶。謝完成諒上級軌領導鼓交辦曬的其鍋他任甩務。弱(八陶)、傭應用熱服務厭部江1、訪組織盡架構經理1名經理1名服務代表服務代表服務代表服務代表證2、炸應用桶服務裙部經等理崗泰位職杜責萄組織槐下屬旗人員急全面沸履行窮部門衫職責鋼,全陣面負賞責應簡用技閣術服晶務部聽的日逆常管碼理工臉作,戚對本浮部門段的工筍作過育程與容工作秒成果貢負有味全面構的管匪理和梳監控筒責任廁。條組織黨下屬央成員模制作鉤和制苗定有鹽利于休銷售棍的樣厚板塊喝、小愧樣品糟。倚組織晝下屬泊成員上制作溪樣板烈房,燦工程坊樣板待墻及鋼特殊恰要求聾的樣認板。迅組織喘下屬鉗成員勁對購遭買本踏公司州產品翠的每束一位搏客戶涌進行途技術躍跟蹤遺,并勇按規雀定填騾寫服介務跟嶼蹤卡戒。遺組織迷下屬扯成員冠在服汽務過錄程中鞋收集行市場境信息飾、工湖程信丘息、處小區恥樓盤梨相關億信息蠟、同密類產償品相練關信蠟息。賄組織凈下屬烈成員娘反饋撥客戶內意見繪,并崗協調掏客戶仇同公艱司關珠系。飽組織綿下屬貍成員洽處理兩客戶散投訴拆、處咸理漆魯病,津協調缺客戶坑施工褲工人萍按廠井家要宋求的線施工葬工藝夢施工昆。翼協助雜公司是相關勇部門惑組織紹VI復P俱刷樂部吩,并驗負責挪裝飾誼公司甘有關預技術干方面易的培店訓工迎作。燕督導血下屬園成員肯嚴守護公司窯秘密散,做松到當黎說必蘋說,與不該糞說的僅不說賞,并蛙督導棍下屬膀成員聲不得折向客觸戶作踢出公恥司不掀可能親實現閥的承瓣諾。席督導竊下屬末成員阻不得款私接陪工程兔,收仍取回汗扣。徑擬定棟本部蜂門服請務計粗劃,謠并在欄批準議后分鄭解落牌實,夏督導睡實施連。勵協調店下屬頁同其柴他部南門的始關系諸。聽督導庸激勵螞下屬血成員屋的工裝作,緩提議插對下鉗屬人瘡員的系任免雜、獎擱罰?;眳f助妖總經冤理對爺公司兆全體均員工稼進行欣產品鏈知識饒、應沙用技晉巧的犧培訓欣,協證助工誰程部旗對重光點工粗程的有跟唇蹤等沾。證完成皺上級何領導膠交辦違的其丙他任斃務功。社(九龍)、融內務麥(綜劣合支并持)換部防1、茫組織梨架構經理1名經理1名倉庫主管倉管員倉管員車隊長司機司機財務經理騾總經脖銷梢二級絡分銷享商后勤部經理1名后勤部經理1名司機財務主管倉管主管正2、綱內務爆(綜茂合支賴持)嘗部經艘理崗瓜位職村責對1)愉組滔織下劍屬人背員全岸面履蜜行部燕門職笛責,很全面襪負責陳內務湖部的努日常劣工作郊,對中內務只部的家工作泡成效阻負有辣全面冤的管渾理和聞監控客責任凳。間2)拔組廉織做跡好銷父售、隱出貨陡計劃駕的搜伴集匯北總工暖作,莫促進僵銷售提銜接廚平衡袖。軋3)真組地織做述好銷療售領然域的防物流會工作厭,如逼出貨仗、倉詞儲、前運輸紛等。抄4)托組派織本尚部門掩人員橡配合染銷售遲部門列開展振銷售倡服務活如電抬話接惜聽、哭記錄磨處理乓、協歸助做息好客占戶投階訴的柿取證嫌與跟寄蹤、炕處理仍、入正庫產閣品的胡抽查吉跟蹤腿、產健品質疾檢質傍證書普的制準備等子。避5)拆組士織提漢供營缸銷后甲勤人止員保牛障服歌務,盾如文泉檔管低理、叮打字制復印宏、環怪境衛夠生、淹來客無食宿握接待厲,組字織做忽好各梳種財利務報聾表。棉6)搶組欠織做呢好統發計核穗算工先作。鏈7)桃做領好下闊屬工辟作人毅員的控工作管調配艇和分保工安里排。頁8)丘部貸門工春作制亦度、薦工作條流程均的制插定及畝改善紀。繼9)爸部疊門費惠用的釀預算壽編制世,執械行與剛控制運。協10橫)部傅門年都度、城月度桂工作老計劃食的編異制。反11喇)部靈門例塞會的具組織級。焦12幣)部螺門員緒工的倚培訓村、評談價、沒激勵記下屬檢人員偏的工稱作,闖提出諸任免犁獎懲辣建議拒。警13扎)協煤助內攝務部妖同其落他各辭部的圖工作罰關系岸,協跨調部湖門內準務各烘人員揪的工億作與芒關系觀。啟14廣)配稍合相映關部未門的如對帳助盤點可工作擦。雜15虛)審洲核控華制本光部門字的各陰項費刺用開插支。艇16雁)上鑼級交詞辦的艷其他條任務廚。懶制訂取合理稅的薪味資體機系醋制訂紙薪資掉體系蠢的原動則旗:公征平、胡公正宅、公控開,駕有利驚于激司勵員堵工積喚極性縣,又假適合護公司補發展仿。合活理的書薪資棗體系高是留靠住優活秀人雙才、土激勵哲員工燕、企才業發越展的逐基礎枝條件集。居新員圓工入口職膜用工奉形式財:培永訓聾——箱試用軍——至轉正您培訓奸時間季15餡天。俘每天型享受攤15趕元補塞貼;辛培訓潔時間電未滿睬15怠天而前離職記者不車享受醋任何稿補貼憐;新耳入職徐員工寺在培葵訓期現有重槍大違遍規違聲紀事死件,爬公司叨將按代規定在予以濕處罰悟,直我至被奧辭退影。逼新入晴職員混工經證過培外訓期昆期末勾考試姑合格云者,譽經公弊司人沸事部桃門批憤準可爐進入垂試用頑期,星試用鑄期時絨間為勻2個黎月,饑試用臉期月唱工資舞組成鏡:底虎薪、愉提成避、獎滅金、窗交通瀉補助魯、通叫訊補綢助以植及公筋司規豪定的柴其他靜相關瞧補助閃。波試用鎮期過肌后,需員工蠢寫出來書面吵轉正固申請怪,經吵部門相經理悲審核到,報精請總此經理倡簽字嘗同意宵,員鏈工可差以轉叫正,飛而享樣受轉善正后垮相關吉待遇每。掛工資掌發放各日期妨,由懶公司寶據具蠻體情候況定尿。判員工甚試用悼期、敬轉正紐后基擔本工軟資表辯(參拳考表敗)托員工女交通恢補助奏、通苦訊補從助及資其他耕補助雀表(牲參考鍵表)奉員工卸底薪曠發放雕標準慎以及棚享受錢提成爹具體悟規定瘡:摧基本塵準則毅:鍋各部趕門經價理、模主管狡及從渠業人害員在送部門逃剛組抵建前蔽兩個臘月,晉或剛頓入職圖前兩英個月擋,給滋予高照底紫薪、隔低提湯成的探原則晝,不揪要求公銷量愚。但盈須根恩據該夜員工佛出勤葛、遵羨守公達司規雅章制軟度情暮況,劈完成稻領導很安排蜓任務注情況洗,所獸負責賢的工螺作完強成情現況,聯責任衰心與齡工作涉態度稈,經污上級認主管監、總磁經辦占綜合舅考嘗評,串而確要定發端放7仁0%打-1谷00程%底限薪。所新員矛工試服用合攜格后洲,部權門組塑建兩業個月躲后,蜜均要槐實行上責任怒底薪盡的辦壁法。檔即完逆成基圾數發脂放乞10駱0%歐底薪憶,沒帽有完攻成規景定基擋數的均員工比按完昨成基股數的破百分暢比發磁放。谷提出成獎錢勵按椅凈回網籠款同超過尿基數毅的比某例,悶分級奏提成僚。象超過肯基數嶺20敵%以索下,恥享受肥超出朋部分發1%澇提成僻獎勵件。態超過捆基數槳20膛%以漫上5憐0%呢以下傭,享奉受1頂.5題%提樣成獎掙勵。夠超過陷基數慘50盲%以援上,幣享受滋2%閑提成繪獎勵娛。慨完成猾任務態80所℅才-9嬌0兄℅統,處提以未炮完成鵝部分輕0.嗎5之℅圍的罰加款。橡完成破任務振50驚℅初-8蠻0銅℅堤,處歸以未其完成那部分其1桶℅圍的罰帝款。雄完成鉤任務術50陣℅泡以下唉,處新以未奴完成靈部分卡1.窩5蒜℅援的罰籃款。斥部肯門主泡管按舉部門情總業待績完閥成享蘇受提恥成。在比如薪經理奸、主葡管集蝕體開效發提幫成:曠所屬全部門椒或小活組總奔凈回為籠款朱×吹(0歡.2及%-熔0.衣5%?。┕览C嚷:營愿業部樂新建毫店前骨兩個割月不擠要求如銷量帽,但浪須根茅據該胳店員渣工出氣勤、偉遵守鐮公司夜規章余制度恐情況叛,完洲成領屈導安稼排任幅務情窩況,宰專賣住店產駐品堆燙頭、政店內壞衛生昆情況鳥,經嚷上級臟主管代、總我經辦難綜合方考評靜,而尺確定抵發放姑70蜻%-跌10刺0%釣底薪蓋,此昂種情料況不什享受雕提成辱。治規定庭銷量情基數華的專鮮賣店菊,必氏須完望成基哨數才勝能發良放1是00渡%底沈薪,再沒有桑完成輔規定幫基數愈的專睬賣店漲員工趴底薪暮發放右按完介成基愉數的蒙百分推比發枕放。岡例:友某店雀基數估定為炭20泛00辮0元似,當吹月完零成銷工量1沉50忽00前元,火則完漂成任灑務比黎例為壇:1擾50著00渡÷票20甘00溫0茶×襲10膽0%聚=7治5%遺,則梢各員杰工底臣薪發權放為絡標準杠底薪寸的7晶5%儉。例礦:某制店長洲:底而薪標囑準為晚80議0元壯,則屆當月蹈實發查底薪疾為:架80開0臨×血75礎%=瘦60低0(序元)逼,某苗導購澆員底逼薪標寸準為黎60爆0元俗,則匙實發胃底薪鍛為:贏60曬0越×楊75伏%=三42憂0元才。洞享受候提成班基數盆確立委標準煙及辦章法:末①肝以該波店各速項稅工費(柴店租鑼金、肉市場糖管理蜓費、端水費辦、電禿費、份固定煩資產扇/1配2、動人員父工資瞧、倉剪庫租覺金/喚12找)以妄及雜廉費為慚依據垂,再同以此蹤數據殖乘以擔12怕0寬℅伸,即積為享貸受提莫成而逢確定下的該陡店基稈數。姓例:藏某店甜各項滴稅費蚊以及招雜費滔共計趁20閥00訴0元著,則示該店底基數抱為:鍵20纏00合0槳×晃12織0%音=2泡40惑00煩元;魔②鵲基數鉤按歷既史同終期工奴資旺宜季情廊況綜勻合來夾定,賴即:骨基數考=歷非史日煉期基叔數蛛×調系數釣×換1.毅2囑提成艷獎勵愛具體催辦法命:(俘以下屠指凈躍回籠恐款)顫過基贊數2繁0%受以下尚,享炎受超外出部僻分1焰%提燥成獎怨勵。介超過?;鶖党?0娛%以松上5與0%趴以下莖,享喘受1烈.5騰%提年成獎貼勵。病超過規基數養50斥%以話上,貫享受際2%誦提成橋獎勵對。票完成伙任務傲80屈℅兇-9般0栗℅庭,處蹈以未識完成范部分熟0.妨5恭℅慮的罰缸款。辭完成振任務增50勻℅搬-8饒0絮℅逼,處顏以未滔完成判部分芬1臭℅波的罰倉款。誕完成經任務乎50探℅什以下弱,處獅以未太完成護部分爆1.單5餅℅企的罰省款。輝凈回膠籠款逗=銷尚售收付入-滾折扣掩、折佳讓-章退貨邪-其減他應件收款世等。眼分銷鞋部(氣二級曠分銷胃、市茶內加柳盟)柴業務池主任蕉、業滔務代豐表及畏業務殺類人性員底靜薪發路放標舌準:追試驚用期饞第一莖個月尚沒有冬任何捧開發承業績外者,棒根據彈其出濱勤、橡遵守辜公司叔規章作制度薯,完擔成領吧導安農排任佛務情猜況,當部門煩經理量意見導,報丑請上捕級領艱導簽販字批策準,傷且無目重大捕違規羽違紀階事件擾發生摧,發鞏放5賢0%董-1垂00濁%底鍋薪;歪窗試用鎮期第躲二個與月無余任何互開發炎業績莊者參借照以建上第絮A款橡要求慢發放黑40立%-核80蘭%底帽薪,宰有重撤大忽密裕繭違從規違幅紀者眠可以梁不發遇底薪校;俱員工潮入職電第三灘個月盟無任飼何開既發業躁績者乎,且頂無重補大違式規違智紀事獨情發收生,漫發3滿0%走底薪合,否偶則不俊予發店放底繼薪,劫并予飽以辭番退;肝底薪場發放膀以有誓業績鍵者高絕于無什業績洋者為盞標準廁。聰經理商、主搜管未叼完成黨任務軍的處屈罰標恐準:患部門早回籠拜任務撞在8扔0究℅箭-9最0掉℅薪發放摘80較%-袍90話%底響薪。凈部門粱回籠煌任務袋在5登0堆℅獲-8弟0訂℅析發放各70逢%-則80伐%底期薪。需部趁門回易籠任艷務在涂50惜℅醉以下屋發放曬60瞞%-列70健%底面薪。邪經理遮、業持務主宗任、梨開發織代表落個人慶開發獻提成倡:牢享受反開發深提成丙時間奏:以歷客戶烈第一姥次進鼠貨日呆期開知始計宗算為紫期3昌個月暗。在捉此3紛個月配內享慌受提碎成系定數為雜2%事。則捐提成哈=當洪月凈墨回籠骨款(關各客弟戶)甘總額須×償2%扇;凈匠回籠栽款=傅當月功回籠修款-泳退貨番-折延讓-襖各種濟返利稍;若掙客戶痛在下耕月退觸貨,棉則在財下次末發工摧資時另扣除百所領妹相關積提成統。鮮提成醬發放臟要求凈:每腔月保夾留總陸提成鄙的2葡0%營留作縣風險敢擔保縫款。捉以防暴客戶淋退貨侄、客那戶換醫品牌僵而帶識來風罷險。法在三鴨個月遵后再爆據具泄體情制況發皆放。剩經理饒、主欠管集過體開荒發提段成:慣所屬點部門顛或小礦組總烈凈回組籠款俘×撤(0罪.2識%-裝0.波5%樂)泥經理孩、業好務主陪任、貿開發慰代表載個人朵扶持坐提成刊:(較享受急開發肯提成盾期過青后即迷進入枯扶持病期)稠以半握年時川限:緣前三迫個月廳享受聲獎勵腸提成性,不武懲罰貞;后南三個最月亦種獎亦煌罰。請以該跟扶持戚人員肆成本生、利扎潤為?;A塊來確奪定所罪扶持奧客戶仙進貨那量基暢數。延基數丙確定黑要素概:人射員懷工資蔬、貨電運費鞋、差妥旅補含助、離交通解費、衡通訊飛補助政費、芒廣告飄費/生12標、利貍潤(如20兵%)回,則掏基數劑=(體人員拒工資抓+貨骨運費耳+差村旅補溜助+壞交通武費+羊通訊弓補助鄉+廣則告費償/1滔2+補20業%凈踢利潤工)擱×錄同期偽歷史?;鶖蒂t淡旺制季系撒數(抵或經樂研究捕的綜冒合系我數)街。住基數夸以上濃部分勤享受僻獎勵伶提成坦:超板出部向分數捐額=解進貨奸總額貍-基指數歐前三循月具揉體辦懂法:除超出雷基數右20掌%以妖下,郵享受有超出躁部分伶1%迎提成仁獎勵汗。共超出遮基數牛20禽%以辟上,桿50薯%以屆下,悟享受很1.衫5%丙提成振獎勵宜。慌超出貿基數劍50余%以聽上,旗享受稼2%三獎勵賣提成稼。侍后三谷月具拳體提正成獎槳與處并罰辦脅法:緩出基些數2紛0%隨以下敏,享耍受超沒出部誤分1蛇%提巷成獎身勵。墻超出汪基數倒20列%以港上,妙50塞%以朵下,輸享受披1.醫5%赤提成療獎勵孕。綁超出洽基數篇50拉%以昌上,元享受拍2%友提成楊獎勵認。斑完成搖任務則基數俯80極%以狐上(房含)煌10艦0%紅以下閑處于路差額陵款0恭.5聲%罰索款。養完成顫任務溝基數珍50掘%以桿上(杠含)準80居%(曾含)芒以下惱享受箭1%剪罰款韻。翁完成天任務不基數保50宋%以半下享煙受1涌.5漸%罰肉款。跟經理秩、主臘管集瘋體扶雷持提售成貿:鬼提成篇數額鉤=(殲當月解部門灘凈回板籠款趁總額轎-部拳門總政基數嫩)喘×謎(0駛.1爆%;于0.桐2%歪;0何.5耐%)蒙經理姐、主舍管工認資總斬額=局底薪新+提卻成(惜個人剛提成賽、集測體提尤成)薯+獎稍金+值交通泊補助糾+通姨訊補民助+秘其他撇補助漏-罰犁款-府其他哄應扣宿款晶開發棵代表歷工資止總額猴=底男薪+畜提成堡+獎兄金+允交通零補助擊+通棕訊補圈助+僑其他濤補助枝-罰冷款-默其他集應扣色款鉆工資竟體系蓋參考生用表橡(僅和供參雞考)留類別宴職務勺級別禾業務狹類織行政麗類碗其他幻經理各A1譜15扛00禽16差00用11漏00朱A2搭12獨00彎13廚00季10途00話A3攏10棍00是11關00愧90寺0詳A4奔90潑0睜10撒00娘80羊0校主任冷B1亡80溪0厭90著0狂70殊0燭B2基70徑0交80蔽0卡60娃0伶B3識60克0疲70小0彩50時0插B4黎50文0塊60深0躍40宿0監職員挨C1逮50絲0匪55詢0酬55桿0握C2科4然00同45聯0熔45頁0復C3勇C4察店長灶D1回12奔00皮D2票10燭00客D3幕90終0脈D4勾80嫂0縫導購嫩員富E1烏80耕0喘E2伍70趕0嬸E3屢50霜0夜E4豎40枯0較注意諷說明專:此揮表作碌為經未銷商旅設置虜工資元體系聞的參火考用吩表,泊其中朗設置仙了4丙個級皆別,助經銷何商可奏以根摩據所右在地溉經濟恥發達災情況封、當欠地工獄資普茄遍水喪平進地行調繭整。郊試用易期工擇資按東以上嚼職務罩級別滾較低末級為渾依據輪;轉雙正后稻根據繁員工冤實際齒工作往能力岡,套退用以濟上同欲職務家較高伯級別趨工資聚。文通訊虹、交畜通、姻其它屢補貼起設置鞠參考碗用表糖(僅表供參蚊考)渣夏甩槐類狠別炕職務勇級別漏業務銷類怠行政泡類哪其他貌通訊該交通擾其他瞧通訊躍交通偏其他也通訊假交通矮其他校經旗理桂A1夸30史0放10鍬0靈12妄0謊15侮0涌80污12齊0槍15堵0含80完12能0煩A2潛20灰0細80盞10小0歲10愚0趣70畝10裁0征10圾0廊70算10根0鼻A3膽18狠0副70留80大80徐60資80碧80幅60裝80悼主楊任灑B1項20燒0父80右11腳0值10婆0盾80獎12熱0揉10低0茫80王12泡0僑B2蠟12依0破70伸90寇60猴70膨10續0悟60畜70披10獄0施B3粗10紅0鞏60模70憐50圾60愧80歸50酒60宴80紗業務割代表弦C1鞭18旗0春80眉10勤0壩C2派12倡0降70慎80休C3敬10嘴0脾60驗60扒店長去D1束10姓0懷70版11糕0期D2軌80藍60氣90燦D3問50訴50鴿70傭導寇購槽員撥E1遙80博50蛙10憲0斥E2識50躍40螺80葬E3溉30膛30蜜60脂經銷室商基洋本管獸理制桂度(魔范本祥)風本節域向經姻銷商注提供丑了公想司化泳管理格所必瘋需的盡基本光管理祖制度賭,經首銷商補可以完結合幻其實派際情貧況參滿照執友行。皮一、劍招聘鋒:波即越相捉黃針功廣柱即拼枯廁延嘩恢域億響奔贏(二秩)、辛招聘荷原則安:崗腸位需飾要原坑則,恭渠道蓬建設燃原則直,業養務拓奪展原每則,鴉合適囑原則某。意(三堂)招壽聘渠仆道:套報紙必、電概視、遷網站臂、熟編人介槽紹、汪人才右市場著、職遺介機肺構等頂。踩(四炒)招刷聘人宮員要差求:蓋具體戶要求評:學撈歷、污專業衣知識霞、工慘作經矛歷、莊年齡洗、溝汪通能妨力、充責任簽心、累工作秤態度摘、自指律性皆、個囑人形沿象、陶表達跟能力獸。另巧:內舊向性碰格不斃宜做帖營銷蠻。珍(五綁)設敗計招樣聘樣安稿進1、紀公司光簡介呀2、煙崗位刷名稱矛、要糾求性呼別、病年齡汗、專們業、災學歷斃,工掃作條帆件,枯從業咱時間加等崗訓位條籌件。建3、醒明確堵面試班時間爭、截具止時葉間、鑼聯系提人、調咨詢借框、詳各細地置址及煤行車錫路線謠。蚊(六宵)、梢錄用該流程慶:懷發布防招聘啞信息梯——霞應聘奉人員叉填寫時登記桃表遞題交個寸人資演料檢——脹安排蹤面試候、考暮試漫——彎篩選助、確舍定初廚選名賴單剃——瘦復試萬、確駁定錄勢用名即單講——靜呈報賽公司臨總經右理辦爬公室衫、確議認備貴案醬——株通知獻錄用墊(七劃)、澤錄用梅:去復試倒合格抗的應愚聘人普員呈愈報公里司總宗經理宰辦公國室審返核確戴定。瞞總經漆辦電剃話通的知被覆錄用要人員鉤按時駱上班題。而錄用屯人員曠填寫鬧《員開工檔崇案表掃》,召交1梢寸照冷片2盒張、暈身份尚證復疑印件香、簽貨訂《尊聘用掠合同修》、袖認《保辰密合習同》耀、《阻擔保認合同圓》佩設置偽初試渣、復口試。底初試袖可由烏部門違經理往,復怎試由戲總經錘理或揀組織診復試旋小組鞠。匠(八腦)、威招聘萄注意廈事項染:貼必須析根據黎實際冷工作職需要鋸由主引要負屋責人當員提孩出書工面計名劃(聰包括知:人她員數魄量、可人員半架蹈慘構譽、工岡作計廉劃)普,報腔請總灣經理匆辦公谷室批墓準。尤嚴禁蜂私自騙安排俊業務趕人員險上崗秧。名心態峽不端宵正人迫員嚴兇禁錄坊用。瀉二、慕培訓吃:名(一束)內騎容慎:紗業務臂人員且崗前柿培訓度內容愧(略殺)客心態團培訓扯(略運)額行業扒知識事培訓遇:(濱詳細蟲請參朵考學勿習工坑具包眠中《房行業陰與競完品知墾識手怠冊》霧)載競爭墓信息屈培訓尼:(岡參考揉工具揀包中價《涂悉料行庭業與棉競品顯知識劣手冊單》)覺公司阿概況蹦(略笛,詳攤細見般工具管包中悲《公濕司介濫紹用山文件儲》丸公司幼組織售架構歉及部天門職才責(汗略)奔務人畢員基既礎條躺件:工專業成知識虜、產螞品知岸識、色施工努技巧伙、流獎程、蘇業務府知識當、信藝心、呢誠信粗、誠撲懇、障嚴以井律已恰業務膨人員罵崗位咽描述妹(略襖)澤公司蹦有關環業務惰流程社(略伏)千務人奴員必改備工傷具:覺公司屈形象勇手冊塞、品波牌效勝果宣湖傳頁遺(木腎器、暑內外歇墻系纖列)鞋、公氧司通滾訊簿遷、專砌賣店督標準鴨VI傅手冊閣、公綢司其玩他有緞利于繡業務竭開展辰的資罷料等分,業罩務工但作包效、計呢算器桑、名鑒片、栽卷尺彈、筆瘦計本稠、雙遞面膠啦、抹齊布、朽樣板培塊、除樣板事冊、享實物潔樣品烤、砂銳紙、恢固體希膠、寇通訊宰工具惰等。災團隊仍培訓續(略悟)使施工常流程宰實踐樹。豎培訓門授課風教案愈(案流例步販驟)件1、尿講授漿內容杏2、檔講授及重點挺3、叉講授啊難點毒第鮮※貿章霸主診題:貢××駱×草第元××法節剖題輛目:勵××美講授纏步驟腐:妥1、杯2、演3、警小結惡;面(二替)、乒培訓臉時間低:7被-1暈5天絕磨刀憑不誤究砍柴師工,響經過波系統愈培訓熄后的耕業務龜人員饒經我再們多穿年的轉考查早,不駐僅能床快速彈適應瞎工作紹,很郊快能柏做出翠較好當的業螺績,隸并且朵對品宣牌宣缸傳也表大有藍益處變。不鏈僅是想新進鐘的業餅務人帖員需殼要培遙訓,牢即使摟是成閥熟的豬業務煮員也男要經首常善(三汁)、恨培訓幣工作烈安排笑表:否(業撒務人銳員受形訓一諸般要豈求)斃序號旨培訓漫內容炕授課榜人鞠時間天1此心態弟培訓因總經歷理裹1天愁2莫行業蜓概況曠、公娃司概披況肚部門圖經理悼半天東3吧公司釣組織并架構酷及部繞門職迅責貼經理武半天慈4畝產品摩及涂革料基型礎知讀識訊應用號服務擴經理慧5天學5每業務秧人員驕崗位飄職責白經理蠶半天賊6謎公司鴉有關應業務果流程捆經理紛半天縣7魔業務秧人員淋必備疤工具倘業務拋經理揪半天跑8協團隊饞培訓種總經哈理貫半天呢9悠施工扣流程系實踐搬應用建服務削經理喊1天餅10蠻業務忌員傳惡幫帶值經理頸3天數11隔復習壽考試仔總經師理芒2天有(四析)、喪培訓場方法龜:足授課意:對撈涂料魂產品強的理慢論知頸識,澇公司除介紹寄以及哥一些罩規定娘可以抽通過劃授課季的方膊式完騾成;諷演示墳:涂坡料產糟品的尊一些居施工大工藝羅及注收意事軟項可軋通過屋實際程演示究來完赴成,泳最好唇能讓信每個謊受煉訓迅者能直

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論