臨退休個人述職報告我叫許建業(yè)，1970年8月13日出生，山西省五寨縣人，大學(xué)本科學(xué)歷。1992年8月參加引黃工程建設(shè)，先后在寧武分局工程科、平魯分局工程科工作，2000年參加廣州抽水蓄能電站培訓(xùn)，曾擔(dān)任過寧武分局工程科副科長，下土寨管理處生技部臨時負責(zé)人。參加引黃工程建設(shè)以來，懷著對引黃工程的滿腔熱情，在平凡的基層做了大量的工作，贏得了上級領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任。曾多次被管理局評為先進工作者。現(xiàn)將我的主要工作匯報如下：1、堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實黨的方針、政策，將立黨為公、執(zhí)政為民的原則，體現(xiàn)到實際工作中去，為引黃工程的順利建設(shè)和穩(wěn)定運行而努力工作。2、敬業(yè)愛崗，真抓實干，不斷提高自已業(yè)務(wù)水平和管理能力。程被評為優(yōu)良工程。了信―白公路按期通車，避免了國際承包商的巨額索賠，受到了引黃各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。2000年在引黃工程寧武分局工程科工作，任副科長，在此期間本人主要從事國際Ⅱ、Ⅲ標的計量支付審查和Ⅱ、Ⅲ標索賠報告基礎(chǔ)資料的整理與編寫。2000年10月又服從管理局的統(tǒng)一安排，到廣州抽水蓄能電站參加為期六個月的泵站運行管理培訓(xùn)，在培訓(xùn)期間，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，積極協(xié)助廣蓄電站技術(shù)人員搞技改項目，受到廣州抽水蓄能電站技術(shù)人員的好評，圓滿地完成學(xué)業(yè)，并由廣蓄電廠頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書，達到運行值班員水平，為引黃工程的運行打下了良好的基礎(chǔ)。同年在國土資源部主辦的《水文地質(zhì)工程地質(zhì)》2000年第6期上發(fā)表了《隧洞TBM施工過程中的地質(zhì)編錄》，本人系第一作者。2001年是引黃工程的攻堅之年，本人在平魯分局工程科工作，參與了南干1#、2#、3#洞分部工程驗收。當時驗收工作直接影響引黃工程試通水目標能否如期實現(xiàn)，故本人積極協(xié)調(diào)，經(jīng)常加班加點地整理驗收報告，完成了32個分部工程的驗收，為試通水目標的如期實現(xiàn)贏得了寶貴的時間。在百日大干期間本人堅持住在泵站，現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決安裝調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題，為2001年試通水成功做出了自已的貢獻。并被管理局評為2001年度先進工作者。2002年是引黃工程的決戰(zhàn)之年，本人義不容辭地深入到泵站一線，住在泵站，帶領(lǐng)首批運行人員在南干一級泵站跟班培訓(xùn)，學(xué)習(xí)泵站運行技術(shù)和操作技能，并編寫了《南干一級泵站運行操作票及操作規(guī)程》，制定了各種運行記錄表格十三份，為泵站運行做了大量的準備工作，被引黃管理局評為2002年度先進工作者。2003年本人又義不容辭地承擔(dān)起下土寨管理處生技科的工作，負責(zé)南一、二泵站生產(chǎn)與技術(shù)工作，我不辱使命，吃住在泵站，帶領(lǐng)30位運行人員在南干一、二級泵站運行值班，同時加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)泵站運行技術(shù)和操作技能，本年度主要完成以下幾項工作：(1)組織運行人員規(guī)范了技術(shù)臺帳、運行記錄的填寫，核對了設(shè)備雙重編號，并參與編寫了《南一、南二泵站運行規(guī)程》。(2)為了完成2003年輸水任務(wù)，帶領(lǐng)全體運行人員緊緊圍繞年內(nèi)試通水的總目標，一切服從試通水，一切服務(wù)試通水。自己作為下土寨管理處生技部的臨時負責(zé)人，面對人員多，技術(shù)力量差，自動化程度高等問題，每天吃住在一線，以站為家，以最短的時間展開了緊張的跟班調(diào)試與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。(3)根據(jù)管理局、運行分局的統(tǒng)一部署，2003年8月6日順利地接管了南一、南二泵站的主副廠房、輸水建筑物及機電設(shè)備。(4)組織運行人員配合了南一、南二泵站帶水調(diào)試和運行值班工作，圓滿完成了泵站單機及雙機聯(lián)合運行任務(wù)。(5)參加了南干1#洞至頭馬營出水口水工建筑物及安全監(jiān)測設(shè)施的移接交工作。并認真檢查巡視了各輸水建筑物，保障了南干線輸水建筑物順利通水。(6)組織編寫了《南一、南二泵站設(shè)備巡視線路及巡視內(nèi)容》。(7)參與了設(shè)備保養(yǎng)、缺陷處理、冬季防護工作，使設(shè)備安全過冬。(8)狠抓業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，全面提高了運行人員的業(yè)務(wù)水平。建立了《培訓(xùn)制度》、《考試制度》，制定了培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)方式。建立了業(yè)務(wù)人員技術(shù)檔案，對每位參訓(xùn)人員都進行了考核。一年來，我積極探索，主動到安裝單位借閱設(shè)備出廠說明書等技術(shù)資料，然后將其對運行工作有用的內(nèi)容整理出來，印發(fā)給大家，創(chuàng)造性地開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過強化培訓(xùn)，全面提高了運行人員的業(yè)務(wù)水平礎(chǔ)。(9)、帶領(lǐng)運行人員緊跟現(xiàn)場調(diào)試。南干一、二級泵站自動化調(diào)試工作開始后。我?guī)ьI(lǐng)運行人員抓住了這一難得的學(xué)習(xí)機會，極積參與調(diào)試。通過一段時間的現(xiàn)場跟班調(diào)試，運行人員對全站自動化系統(tǒng)有了一個較全面的了解，同時增強了運行人員的動手能力。行期間設(shè)備出現(xiàn)的故障、報警進行了討論、分析和總結(jié)。通過分析與總結(jié)，運行人員對機電設(shè)備開停機前后的狀態(tài)及運行情況有了較全面、較系統(tǒng)的理解，為今后機電設(shè)備的安全穩(wěn)定運行積累了寶貴的經(jīng)驗。在做好各項工作的同時，本人在2001年與2002年被評為管理局先進工作者，2003年通過民主投票再次被推選為先進工作者。隨著引黃工程由建設(shè)轉(zhuǎn)入運營，對運行人員提出了更高的要求。今后我將更加努力工作，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)與管理水平。與時俱進，求真務(wù)實，恪盡職守，為引黃工程做出新的貢獻。臨退休個人述職報告

**，男，58歲，中共黨員，現(xiàn)任**職教副段長，很榮幸能在即將退休之際參加這次黨員教育培訓(xùn)班，經(jīng)過近一個月黨性方面的學(xué)習(xí)，對照標準，結(jié)合自身工作實際，對自己在黨性黨風(fēng)方面的情況進行了全面自查，總結(jié)原因，制定整改措施，明確了努力方向。一、存在的問題1.理論學(xué)習(xí)不夠，黨性認識不足日常工作中主要偏向于實踐，忽略了對政治理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入研究。學(xué)習(xí)積極性不高，沒有持之以恒的學(xué)習(xí)精神和學(xué)習(xí)習(xí)慣，不善于理論聯(lián)系實際，運用理論指導(dǎo)實踐，分析和解決實際問題的能力有待增強。雖然平時也通過閱讀書籍、觀看電視視頻等方式了解一些黨政方面的知識，但缺乏對理論知識的深入研究和思考，對所學(xué)內(nèi)容浮光掠影，淺嘗輒止，滿足于一知半解，停留在學(xué)了看了，在掌握理論的科學(xué)體系和精神實質(zhì)上下工夫不夠，對黨性的認識不足。對自身分管的工作雖然盡心盡力，但并沒有完全站在政治角度去觀察、分析問題和落實職責(zé)，缺乏應(yīng)有的政治敏感性和洞察力。2.思想意識松動，工作細節(jié)欠缺隨著退休時間的不斷接近，自己在思想意識上開始有所松動，工作敏感性不夠，缺乏站在全段和全集團公司的高度思考問題和開展工作的意識，在應(yīng)急和突發(fā)問題的處理上存在本位主義思想。工作中不注重細節(jié)，對自身工作質(zhì)量存在“差不多”的消極標準，在主管的技術(shù)和職教工作中雖然也做了大量的工作，但在細節(jié)落實上還存在一定的問題，特別在物資采購方面細節(jié)把握的不準，對集團公司的規(guī)定采購辦法和流程學(xué)習(xí)的不夠透徹，導(dǎo)致車務(wù)段2023年發(fā)生了違規(guī)采購問題。3.工作熱情衰退，創(chuàng)新意識不強工作熱情，工作干勁有下滑趨勢，工作中缺乏大局意識，考慮問題較為局限，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的能力不足，置身大局的能力不足，在工作落實上存在照搬照套，推一步走一步的松軟態(tài)勢，缺乏緊迫感和責(zé)任感，缺乏一抓到底的精神。工作理念陳舊，憑經(jīng)驗干，缺乏科學(xué)干的精神，創(chuàng)新意識淡薄，開拓精神不足，工作方法單一，總習(xí)慣于憑老經(jīng)驗、老辦法想問題、辦事情、做工作，因循守舊多，開拓創(chuàng)新少。特別是作為主管職工教育的副段長，自身對職工在培訓(xùn)教育方面的工作站位不高，認識不足，總認為都是熟練工種沒有必要進行集中統(tǒng)一的培訓(xùn)，教育工作的松懈使得現(xiàn)場職工對業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)主動性不強，積極性不高，對新設(shè)備設(shè)施的接受能力差，車務(wù)段2023年因職工操作失誤發(fā)生的事故均與業(yè)務(wù)培訓(xùn)不到位，職工操作掌握不熟有關(guān)。二、原因分析縱觀自己在黨性認識和工作落實方面存在的一系列問題，追其根本原因就是思想認識不足，責(zé)任意思不強，主要從以下幾點進行分析：1.黨性修養(yǎng)不夠堅定思想認識不足，總覺得政治理論的學(xué)習(xí)都是虛的，干工作還得下現(xiàn)場、憑經(jīng)驗，理論知識并沒有指導(dǎo)作用，放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。學(xué)習(xí)目的性不明確，將學(xué)習(xí)作為一種任務(wù)去完成，學(xué)時缺乏理論聯(lián)系實際的思考，學(xué)習(xí)缺乏主動性，日常工作中除了參加集體學(xué)習(xí)外，很少主動學(xué)，沒有真正認識到理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦、指揮工作的重要途徑,從而導(dǎo)致了黨性修養(yǎng)不足，黨性鍛煉不夠。2.工作標準化有所降低隨著年齡的增長，逐漸產(chǎn)生了“干一天是一天”的消極思想，感覺還有幾年就退休了，工作差不多就行了，對工作中遇到的困難存在著一定的“逃避”心里，缺乏迎難而上的精神，對工作的標準及成效都有所下降，在思想上存在個人主義傾向。3.工作平衡性逐漸偏離工作中不能將分管的各項工作平衡起來，從而導(dǎo)致工作重心偏移過大。隨著站改、電氣化改造等施工項目的推進，我將主要工作重心和注意力均轉(zhuǎn)至該項工作上來，對其它工作只是布置落實并沒有督促跟進。工作中存在“好人”現(xiàn)象，對分管科室職工的管理較松，要求不高，導(dǎo)致職工在落實工作中存在拖拉、工作質(zhì)量不高等現(xiàn)象。三、努力方向通過此次黨性教育學(xué)習(xí)，對照檢查，自己一方面清醒地認識到個人存在的問題，另一方面也增強了修正錯誤、增強黨性的信心和決心。今后要在以下幾個方面進行改進，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，規(guī)范自己，嚴格要求自己。1.加強理論學(xué)習(xí)，不斷提升黨性修養(yǎng)。在今后的工作中要將政治理論學(xué)習(xí)作為工作中的必修課，不斷提高學(xué)習(xí)的主動性和自覺性，提升自身黨性修養(yǎng)，對所學(xué)的知識要認真思考，深入研討，并將其應(yīng)用到實際工作中去，讓其真正起到理論指導(dǎo)實踐的作用。2.克服松懈情緒，抓好抓實分管工作。要進一步反思自身思想意識滑坡的問題，重新調(diào)整自己，克服松懈情緒，工作中嚴格要求自己的同時要創(chuàng)新管理理念，提高管理水平，注重工作細節(jié)，在每項工作的每個環(huán)節(jié)上下功夫，高質(zhì)量的完成工作，切實抓好站改、電氣化改造等工作的同時，在全段職工范圍內(nèi)開展高鐵知識的普及培訓(xùn)，為高鐵開通做好準備，向各級領(lǐng)導(dǎo)交上一份滿意的答卷。臨退休個人述職報告

述職人：xx，男，2006年到xx鎮(zhèn)掛職任副鎮(zhèn)長至今，分管衛(wèi)生、民族、宗教、環(huán)保等項工作，分包三里岔村工作。崗位職責(zé)：衛(wèi)生目標的實現(xiàn)和環(huán)保發(fā)展規(guī)劃的制訂實施;負責(zé)民族宗教政策的落實。一年來，在上級主管部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)有關(guān)職能部門的大力支持和統(tǒng)力協(xié)作下，以黨的十六大精神和鄧小平理論為指針，深化衛(wèi)生工作的改革，以強化責(zé)任，加大力度，突出重點，整體推進為工作方針，使各項工作都取得了顯著成績。一、思想政治作風(fēng)建設(shè)方面1、深入學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。把學(xué)習(xí)放在第一位”作為一名新時期干部的職責(zé)，不斷加強鄧小平理論、“三個代表”重要思想，十六大精神和黨的各項路線、方針、政策的學(xué)習(xí)。同時，嚴格遵守單位的各項學(xué)習(xí)制度，認真參加黨委中心組的學(xué)習(xí);遵守機關(guān)全體人員學(xué)習(xí)日制度，黨員活動日制度，黨建活動日制度，并根據(jù)本人的工作實際需要，制訂了自學(xué)計劃。充分做到黨報、黨刊必讀，各級文件必學(xué)，業(yè)務(wù)知識必修，心得調(diào)研必寫。通過不懈努力，進一步提高了理論素質(zhì)，增強了駕馭經(jīng)濟工作的能力，更加堅定了共產(chǎn)主義信念。2、提高思想政治素養(yǎng)。堅定不移地用鄧小平理論武裝頭腦，充分實踐“三個代表”重要思想，認識世界和改造世界，不斷鍛煉馬克思唯物主義的世界觀，運用正確的方法論，做到政治堅定，頭腦清醒，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，以扎實的政治觀塑造自我。3、著力培養(yǎng)綜合型組織領(lǐng)導(dǎo)能力。針對自己分管工作特點，合理調(diào)配人員，發(fā)揮人盡其才的作用，不斷鍛煉開拓創(chuàng)新，知人善任能力，在衛(wèi)生工作開展中，協(xié)調(diào)縣鎮(zhèn)關(guān)系，不斷鍛煉解決實際問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學(xué)決策能力。通過實踐，努力培養(yǎng)綜合型組織領(lǐng)導(dǎo)能力。4、鍛煉扎實的工作作風(fēng)。在工作當中始終樹立勤政敬業(yè)的形象，求真務(wù)實，實事求是，雷厲風(fēng)行，不擺花架子，不搞形式主義，深入群眾調(diào)查研究，務(wù)求在工作深入的同時，開拓創(chuàng)新，力求成效。5、模范遵紀守法，保證清正廉潔。發(fā)揚艱苦奮斗精神，自覺拒腐防變，始終同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭;充分做到以寧靜的心境對待事業(yè)，以純靜的心境對待進步，不爭名爭利，憑黨性干工作。二、工作實績(一)衛(wèi)生工作：開展衛(wèi)生組織一體化管理，協(xié)調(diào)縣鎮(zhèn)衛(wèi)生工作，達到了衛(wèi)生工作爭先進，創(chuàng)一流，并順利實施鎮(zhèn)衛(wèi)生院綜合樓建設(shè)，完成全年衛(wèi)生工作目標任務(wù)。(二)民族宗教工作：按照民族宗教政策，積極處理民族關(guān)系，認真學(xué)習(xí)《民族政策法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳材料》、《民族團結(jié)進步教育活動宣傳提綱》、《宗教政策法規(guī)學(xué)習(xí)材料》、《宗教事務(wù)條例學(xué)習(xí)材料》和國家有關(guān)民族宗教問題的基本理論、政策、法律法規(guī)及豫辦〔2005〕9號、豫辦〔2001〕43號、豫辦〔2002〕10號及宛辦〔2002〕37、38號、宛辦〔2005〕17號、方辦〔2005〕36號文件精神。認真排查影響民族團結(jié)的各類問題。重點排查：村(街)主職是否把民族工作擺在了全局工作的重要位置，不斷加強和推進民族工作;對黨的民族宗教政策的貫徹落實情況，特別是《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于防范和處理新形勢下影響民族團結(jié)問題的意見》(豫辦〔2002〕10號，在合理涉及各民族群眾的矛盾糾紛時，做到了依法辦事，在法律面前人人平等;對于排查出來的問題，村(街)認真梳理，區(qū)別情況，采取措施，認真加以解決。一年來，民族工作順利開展，獲得縣級先進。(三)環(huán)保工作：按照環(huán)保目標要求，協(xié)調(diào)縣職能部門，積極開展環(huán)保工作檢查，落實環(huán)保各項目標，督促各企業(yè)達標排放，2006年，環(huán)保工作實現(xiàn)縣確定的目標要求，獲得縣級先進。(四)包村工作：主要解決了市場經(jīng)濟發(fā)展中的實際問題，群眾生活中的一些緊迫問題和涉及群眾切身利益的具體問題，通過千方百計深入實際的工作，化解了種種矛盾，解決了所分包村群眾反映的熱難點問題，密切了干群關(guān)系、三、存在問題和不足及下步努力方向回顧一年來的工作，工作當中還有不足之處，特別是工作深層次多角度開創(chuàng)性工作方面需要加強，在聯(lián)系群眾方面需加強調(diào)研工作，多深入群眾。上述問題，在今后的工作中，堅信在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，務(wù)實苦干，彌補不足，知難而進，工作局面會不斷開拓創(chuàng)新。下步整體工作努力方向：(一)進一步自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，講學(xué)習(xí)是我們的政治責(zé)任，是提高工作質(zhì)量的常新課題，今后繼續(xù)堅持學(xué)習(xí)制度，充分利用業(yè)