第8頁共8頁公司新員工參加培訓(xùn)心得作為公?司新員工中?的一員，我?們在___?參加為期_?__天的新?員工入職培?訓(xùn)。通過?八天的學(xué)習(xí)?，我們從集?團(tuán)概況、企?業(yè)文化、鹽?業(yè)產(chǎn)銷實(shí)務(wù)?、營銷知識?、辦公信息?化、生產(chǎn)質(zhì)?量管理、企?業(yè)內(nèi)部管理?制度及職業(yè)?禮儀等方面?生動(dòng)、全面?的了解了集?團(tuán)。對__?_集團(tuán)的發(fā)?展歷程和集?團(tuán)的企業(yè)文?化、制度等?方面有了進(jìn)?一步的學(xué)習(xí)?和認(rèn)識，受?益匪淺。?讓我印象最?深的是董事?長親自給我?們上的第一?堂課，介紹?了集團(tuán)概況?，讓我更深?層次的了解?了集團(tuán)的發(fā)?展歷程、戰(zhàn)?略規(guī)劃、_?__架構(gòu)、?經(jīng)營理念、?主營業(yè)務(wù)及?產(chǎn)品、在同?行業(yè)中的競?爭力水平。?以前我認(rèn)為?鹽業(yè)是一個(gè)?簡單、重復(fù)?且枯燥的行?業(yè)。但是現(xiàn)?在我認(rèn)識到?，世界上從?來沒有絕對?簡單的事情?，任何工作?都需要專業(yè)?的知識和熟?練的技能，?以及團(tuán)隊(duì)凝?聚力才能做?好的。在?職業(yè)禮儀課?中，老師教?導(dǎo)我們新員?工做人要干?干凈凈、堂?堂正正、頂?天立地；在?我看來，無?論是在今后?漫長的鹽業(yè)?工作之路，?或是我的人?生道路，只?有先學(xué)會做?人，我們才?能在各種道?路上走的更?遠(yuǎn)、更好，?才能漂亮的?度過人生中?的每一個(gè)階?段。集團(tuán)領(lǐng)?導(dǎo)教導(dǎo)我們?要樹立正確?的人生觀和?價(jià)值觀，多?一些韌性和?忍耐，以真?誠對待身邊?的人，以積?極的心態(tài)對?待工作，堅(jiān)?守應(yīng)有的職?業(yè)操守，在?自己的工作?崗位上為公?司的發(fā)展貢?獻(xiàn)自己的力?量。八天?的培訓(xùn)期雖?然轉(zhuǎn)瞬即逝?，但是這八?天來的所聞?所見所感，?已然成為我?今后工作中?的一筆寶貴?財(cái)富。“像?狼一樣團(tuán)結(jié)?拼搏，像牛?一樣勤奮耕?耘，像駱駝?一樣堅(jiān)韌執(zhí)?著”，這是?___集團(tuán)?所倡導(dǎo)的企?業(yè)精神，它?也將會成為?我今后工作?中的一盞明?燈；作為一?名鹽業(yè)戰(zhàn)線?新人，我知?道自己在工?作中還有很?多需要學(xué)習(xí)?和提升的地?方，我會在?今后的工作?中不斷學(xué)習(xí)?和積累，努?力提升自己?。保爾·?柯察金曾經(jīng)?說過：“人?的一生應(yīng)當(dāng)?這樣度過：?當(dāng)一個(gè)人回?首往事時(shí)，?不因虛度年?華而悔恨，?也不因碌碌?無為而羞愧?。”充滿希?望與挑戰(zhàn)的?明天在等待?著我們每一?個(gè)人，我會?以高昂的斗?志和滿腔的?熱情去迎接?挑戰(zhàn)，相信?我會因?yàn)橐?直在努力而?感到充實(shí)與?無憾，我也?相信因?yàn)槲?們這樣一支?火熱，__?_，高素質(zhì)?的隊(duì)伍的加?入，鹽業(yè)的?明天一定會?更加輝煌！?公司新員工參加培訓(xùn)心得（二）為了讓新?進(jìn)員工更快?地了解公司?、適應(yīng)工作?，公司特地?在上周進(jìn)行?了為期__?_天的新員?工入職培訓(xùn)?。雖然培訓(xùn)?時(shí)間短暫，?但是讓我受?益匪淺。培?訓(xùn)內(nèi)容安排?的緊湊且合?理，不僅有?增加團(tuán)隊(duì)協(xié)?作精神的融?冰拓展訓(xùn)練?，也有戶外?項(xiàng)目——_?__校園參?觀，不僅有?___師精?彩的講課，?也有各位講?師的悉心講?解準(zhǔn)備。?這次的培訓(xùn)?內(nèi)容廣泛，?使我系統(tǒng)地?了解了公司?的歷史、_?__的校史?以及重要的?班主任事項(xiàng)?。每一部分?的了解對我?來說都是收?獲！首先?，培訓(xùn)讓我?感受到“態(tài)?度”。此次?培訓(xùn)的課程?大都是由公?司領(lǐng)導(dǎo)，或?是部門領(lǐng)導(dǎo)?擔(dān)任，他們?能夠親臨授?課就足以顯?現(xiàn)出公司各?級領(lǐng)導(dǎo)對這?次培訓(xùn)的重?視。這就是?一種態(tài)度，?對公司對員?工認(rèn)真負(fù)責(zé)?的態(tài)度。而?且，每次培?訓(xùn)都有老師?旁聽，為自?己下次的講?解總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?。聽著那一?次次深入淺?出的講解，?體會到其中?無不凝聚著?他們多年的?工作經(jīng)驗(yàn)，?無不體現(xiàn)著?一種嚴(yán)謹(jǐn)、?認(rèn)真、負(fù)責(zé)?的精神。至?此，我更加?深信態(tài)度的?力量。其?次，培訓(xùn)擴(kuò)?大了我的知?識面。培訓(xùn)?的涉及面廣?、信息含量?大，無論是?公司文化、?班主任工作?手冊還是好?書推薦，不?僅是對新領(lǐng)?域的認(rèn)知，?更是一次充?電學(xué)習(xí)的機(jī)?會。這不僅?體現(xiàn)著公司?對員工的學(xué)?習(xí)要求，更?體現(xiàn)了企業(yè)?自身深厚的?文化素養(yǎng)。?我堅(jiān)信，這?里是一個(gè)愛?學(xué)習(xí)，好學(xué)?習(xí)的學(xué)習(xí)型?大環(huán)境，每?個(gè)人都在不?斷的充實(shí)著?自己并且感?染著周圍的?同事。最?后，培訓(xùn)讓?我與同事的?關(guān)系更密切?。短暫的_?__天下來?，與周圍的?同事基本都?已熟悉，我?認(rèn)為這也是?培訓(xùn)的一大?目的——了?解并認(rèn)識身?邊的同事，?在短時(shí)間內(nèi)?更好的適應(yīng)?新環(huán)境。雖?然我們畢業(yè)?于不同的學(xué)?校，來自不?同的地方，?學(xué)習(xí)不同的?專業(yè)，但是?如今我們相?聚在厚德，?就同屬于厚?德人。從?這次培訓(xùn)中?，除了以上?的感悟，我?想在以后的?工作中，自?己需要承擔(dān)?什么角色，?要有什么心?態(tài)等等方面?都是值得深?思的。為了?盡快適應(yīng)工?作，現(xiàn)有以?下幾點(diǎn)想法?：1、盡?快轉(zhuǎn)換角色?——?jiǎng)倧拇?學(xué)校門走出?來，對于社?會這一新環(huán)?境，還需要?一段時(shí)間來?適應(yīng)，曾經(jīng)?自由散漫的?生活習(xí)慣，?現(xiàn)在都要改?掉，盡快成?為一個(gè)有_?__，守紀(jì)?律，懂規(guī)章?制度的職業(yè)?人；2、?注重細(xì)節(jié)，?要有責(zé)任心?——不論是?任何職位，?我認(rèn)為都需?要做到這兩?點(diǎn)，細(xì)節(jié)決?定成敗，而?責(zé)任心又是?個(gè)人態(tài)度的?主要表現(xiàn)，?有了這兩點(diǎn)?，想必今后?無論是在做?人還是做事?方面，都不?會有大的偏?差和閃失；?3、不斷?學(xué)習(xí)充實(shí)自?己——在這?個(gè)“知識經(jīng)?濟(jì)”時(shí)代，?我們必須注?重自己的學(xué)?習(xí)能力，必?須能夠勤于?學(xué)習(xí)、善于?學(xué)習(xí)，并且?終身學(xué)習(xí)，?才能在競爭?激烈的社會?中立于不敗?之地。最后?以“路漫漫?其修遠(yuǎn)兮，?吾將上下而?求索”與大?家共勉！公司新員工參加培訓(xùn)心得（三）?短暫的一周?培訓(xùn)結(jié)束了?，然而留給?我們的啟發(fā)?及思考卻剛?剛開始。借?此機(jī)會來談?談我的培訓(xùn)?心得并提出?一些建議。?培訓(xùn)第一?天，___?月___日?早上，一群?充滿朝氣活?力的新員工?相聚在院辦?公樓13樓?第一會議室?，至此拉開?了培訓(xùn)的序?幕。從大家?的自我介紹?中，我們相?互了解了對?方，并從中?看出了大家?的___、?團(tuán)結(jié)以及為?院發(fā)展做貢?獻(xiàn)的決心；?從___院?長的講話中?，我更加深?刻的認(rèn)識了?院發(fā)展歷程?以及光輝業(yè)?績，從中看?出___院?蓬勃的生命?力及美好的?前景，從_?__院長的?希望和要求?中，我們明?白自己身上?的責(zé)任及發(fā)?展的方向，?這也必將激?勵(lì)我們在以?后的工作中?更加努力，?為院作出更?大的貢獻(xiàn)。?從___主?任的對院發(fā)?展戰(zhàn)略規(guī)劃?的演講中，?我們明白了?院的發(fā)展戰(zhàn)?略及方向；?從___主?任的講解中?，我了解到?員工職業(yè)發(fā)?展路徑以及?福利待遇、?職稱評定等?與自己息息?相關(guān)的事情?。培訓(xùn)第?二天，無論?是于主任的?講解還是曹?主任的講解?都是從設(shè)計(jì)?方面來闡述?的，從中我?們明白了設(shè)?計(jì)工程及各?專業(yè)之間協(xié)?調(diào)的重要性?，加深了對?設(shè)計(jì)工程及?設(shè)計(jì)理念的?理解，更重?要的是讓我?們明白了質(zhì)?量是一個(gè)企?業(yè)生存的根?本，無形中?向我們敲響?警鐘：在以?后的設(shè)計(jì)中?謹(jǐn)慎、細(xì)心?、把質(zhì)量放?在第一位。?培訓(xùn)第三?天，全天內(nèi)?容為___?師講授的項(xiàng)?目管理，從?中不但使我?們學(xué)習(xí)到一?些簡單的項(xiàng)?目管理知識?，也讓我們?知道項(xiàng)目管?理人才培養(yǎng)?的迫切性和?重要性。（?范本）使我?們明白要成?為一個(gè)復(fù)合?型的人才，?只懂得設(shè)計(jì)?是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠?的，還要在?工作中培養(yǎng)?自己項(xiàng)目管?理的能力。?所以通過這?樣聘請社會?上一些知名?的人士來講?授意義重大?。培訓(xùn)第?四天，從_?__的講解?中，我們更?加明確了學(xué)?生與職業(yè)人?士的不同，?明確了如何?從“學(xué)生時(shí)?代”盡快走?上工作崗位?，適應(yīng)工作?崗位，最重?要的是他提?出樹立目標(biāo)?的重要性，?有了目標(biāo)才?有了努力的?方向，工作?的___，?這些都將牢?記于心。另?外張主任的?講解使我們?明白了院信?息化發(fā)展的?過程和方向?，這些都使?我們更快地?適應(yīng)院工作?環(huán)境。培?訓(xùn)第五天，?從財(cái)務(wù)部的?___主任?的講解中，?我們了解了?財(cái)務(wù)管理的?基本知識及?如何報(bào)銷差?旅費(fèi)等問題?；從___?有關(guān)人員關(guān)?于消防安全?的講解中，?我們明白如?何在突發(fā)性?災(zāi)難中的自?救與救別人?，這些講解?都很重要且?必要。更值?得一提的是?優(yōu)秀員工_?__工程師?與大家的交?流及所提的?建議，讓我?們明白了想?成為一名優(yōu)?秀的員工必?須努力工作?，態(tài)度踏實(shí)?，樹立一個(gè)?目標(biāo)，堅(jiān)持?不懈為之奮?斗。總之?，此次培訓(xùn)?必要且意義?重大。公司新員工參加培訓(xùn)心得（四）青?春是用意志?的血滴和拼?搏的汗水釀?成的瓊漿—?—?dú)v久彌香?；青春是用?不凋的希望?和不滅的向?往編織的彩?虹——絢麗?輝煌；青春?是用永恒的?執(zhí)著和頑強(qiáng)?的韌勁筑起?的一道銅墻?鐵壁——固?若金湯。滿?懷著對未來?的美好希望?和對青春的?美麗憧憬，?我們加入了?___公司?團(tuán)隊(duì)，做為?一名新員工?于___年?___月_?__日我們?共___人?參加了為期?兩天的新員?工職前培訓(xùn)?，這次培訓(xùn)?主要向我們?介紹了公司?不平凡的發(fā)?展歷程，解?讀了公司文?化和制度，?并邀請公司?領(lǐng)導(dǎo)參與_?__經(jīng)驗(yàn)。?短短兩天的?培訓(xùn)時(shí)間，?讓我們更加?了解到__?_公司的發(fā)?展與壯大、?認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)?精神的重要?性培訓(xùn)時(shí)?間雖短但我?們受益匪淺?、這都?xì)w功?于公司的合?理安排。?第一天，總?裁致辭，歡?迎新員工。?在新員工熱?烈的掌聲中?我們___?公司的總經(jīng)?理___向?我們介紹了?企業(yè)文化和?公司歷史及?發(fā)展。下午?，由公司幾?位副總經(jīng)理?分別向大家?介紹了公司?的現(xiàn)況，工?程承包、管?理、設(shè)計(jì)、?監(jiān)理、咨詢?的相關(guān)知識?以及如何能?盡快適應(yīng)公?司環(huán)境，怎?樣在___?公司這個(gè)大?家庭中發(fā)揮?團(tuán)隊(duì)協(xié)作精?神等方面知?識。一整?天充實(shí)的學(xué)?習(xí)使我們新?員工對公司?的發(fā)展有了?進(jìn)一步的了?解，并且堅(jiān)?定了我們來?___公司?的信念。?第二天上午?我們飽含熱?情學(xué)習(xí)了公?司工程咨詢?項(xiàng)目間配合?以及項(xiàng)目勘?察設(shè)計(jì)等方?面的知識，?初淺的認(rèn)識?了質(zhì)量體系?認(rèn)證、技術(shù)?管理、技術(shù)?貫標(biāo)以及公?司計(jì)算機(jī)維?護(hù)等情況，?知道了公司?財(cái)務(wù)會計(jì)制?度和一些差?旅費(fèi)報(bào)銷的?相關(guān)規(guī)定，?掌握了商務(wù)?禮儀方面的?常識，清楚?了公司__?_及職能、?員工手冊，?了解了勞動(dòng)?合同簽訂及?社會保險(xiǎn)制?度。最后是?大家自由座?談，暢所欲?言，不管有?什么困難或?是疑問領(lǐng)導(dǎo)?都耐心解答?，實(shí)實(shí)在在?的讓我們感?受到了__?_家庭的溫?暖。為期?兩天的培訓(xùn)?雖然結(jié)束了?，但是領(lǐng)導(dǎo)?們殷切的教?誨將永遠(yuǎn)銘?記于我們每?一名新員工?的心里，為?我們能盡早?適應(yīng)___?立足___?奠定了堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ)。讓?我們明白了?做一個(gè)合格?的___人?要有積極向?上的心態(tài)，?有堅(jiān)強(qiáng)的意?志，有持之?以恒和不懈?努力的精神?。在培訓(xùn)的?這兩天里也?讓我們重新?對自己的人?生坐標(biāo)有了?定位，無論?做什么都應(yīng)?該腳踏實(shí)地?，一步一個(gè)?腳印，不要?被文憑所迷?惑，學(xué)歷已?不是人才的?象征，在競?爭如此激烈?的今天，唯?一的辦法是?加入到這個(gè)?競爭行列，?適應(yīng)環(huán)境，?適應(yīng)社會。?現(xiàn)在的我們?猶如一張白?紙，青春的?___在渲?染著色彩，?我們要盡快?的發(fā)揮自己?的特長，更?好更快的成?長，盡快_?__的轉(zhuǎn)變?，才能更好?的實(shí)現(xiàn)自己?的人生價(jià)值?。能成為_?__公司的?一員我們無?比的激動(dòng)，?只有通過不?懈的努力工?作來回報(bào)_?__對我們?的信任和培?養(yǎng)，相信我?們會為__?_公司輝煌?的篇章譜寫?燦爛的樂曲?。公司新員工參加培訓(xùn)心得（五）轉(zhuǎn)眼間?，為期五天?的入職培訓(xùn)?快結(jié)束了。?總的來說，?入職培訓(xùn)這?事兒是期盼?已久，但時(shí)?間卻是如此?短暫，五天?時(shí)間除了真?正意義上簽?了合同，成?為公司的一?名正式員工?，還有工作?專業(yè)知識技?能方法上的?提升以及同?事情誼上的?巨大滿足！?在得知要?進(jìn)行入職培?訓(xùn)時(shí)，心中?充滿了期待?，以前總認(rèn)?為只有外企?才會做系統(tǒng)?的入職教育?。知道入職?培訓(xùn)更是驚?喜萬分，培?訓(xùn)內(nèi)容既豐?富翔實(shí)又處?處有創(chuàng)意，?從企業(yè)文化?、發(fā)展戰(zhàn)略?、管理體系?到項(xiàng)目管理?等等。短短?的一周時(shí)間?讓我們從學(xué)?生，新人，?迅速轉(zhuǎn)變角?色，以積極?、樂觀的心?態(tài)來面對工?作。培訓(xùn)?伊始，我們?這個(gè)由新人?組成的班級?分成___?個(gè)小組，每?一個(gè)小組就?是一個(gè)團(tuán)隊(duì)?，有自己的?團(tuán)隊(duì)名稱、?隊(duì)徽，我感?受到了團(tuán)隊(duì)?的力量