第52頁共52頁電力公司表計班長競聘演講演說稿電力公司表計班長競聘演講演說稿。尊崇的各位指導：您們好！我叫，現年30歲，機電工程大專學歷，九四年在市電力公司計量室參與任務，臨時從事電能計量安裝安裝、校驗和管理任務。___年0年擔任表計班長至今，這次我競聘的崗位是表計班長?；貞浳胰蝿帐陙碜哌^的進程，雖然沒有燦爛的成績，沒有奪手段光環，但是經過這十多年的任務和進修，特別是我擔任表計班長這六年中，在指導的言傳身教，同事們的悉心協助，和本人的努力任務下，表計班〔___年三年、___年四年、___年五年〕連續三年被公司授予保守班組，我個人也被公司授予保守個人和平安積極分子。使我對電能計量管理有了一個更明晰、更簇新的認識，使我更清醒地認識到電能表計安裝和管理崗位的重要，深感義務的嚴重，也愈加領會到電能計量在用電管理中的重要任務，但我盼望迎接人生進程中的任何挑戰，所以我今天仍競聘表計班長崗位。我假設有幸繼續這個崗位上任務，我將自始自終在主管指導的率領下，認真履行崗位職責，以愈加積極主動的態度對待任務、展開任務，對任務擔任，讓指導放心，讓同志們滿意，并重點做好以下幾方面任務：第一、努力進步本身的分析^p業務程度。作為班長必需時辰努力進步本身的分析^p業務程度，身先士卒、身先士卒，嚴格施行電能計量管理的相關規章制度，用本人的實際舉動去感染、影響班組成員，激起班組成員進修業務技藝的積極性。為此，我將首先深化進修電能計量表計理論學問和相關規程以及本局和計量室的各項規章制度，保證在處理棘手的電能計量任務時，能沉著、果斷地分析^p緣由，并及時做出準確的判別；其次在平常留意靈敏掌握電能計量的相關學問，留意汲取本人、班組成員和相關事故通報的經歷教訓，同時留意學以致用，將所學到的理論與實際任務任務相別離。第二、努力抓好班組平安消費管理任務。為防止任務中各類事故的發作，力圖抓好班組平安管理的每一個細節任務，把事故隱患消滅在萌芽之中，確保電能計量安裝平安運轉。首先，我將做到活期組織全體人員進修安規、平安文件，展開班組平安活動，盤繞“平安第一，防止為主”的方針，認真貫徹和施行平安規程，嚴格施行“兩票三制”，保持“三不傷害”和“三不放過”原那么，保持班前、班后會制度，作好平安培訓，對新入班組的人員都要進展平安思想教育，實在把平安認識浸透就任務的方方面面。別離現場校驗，認真做好運轉中電能計量安裝的情況統計，對覺察的成績及時處理，跟蹤檢查，不放過絲毫隱患，保證了電能計量安裝平安運轉。第三、加強技術創新、推進任務效率進步為了進步任務效率，我將留意搜集班組成員遇到的業務難題，做好記載，與大家一同分析^p和討論，加強班組成員間的經歷交換，總結一些安裝、檢修的小竅門，小絕招，這樣不只有利于成績的處理更重要的是在討論中進修了學問，進步了本人，并根據任務實際，及時向計量室指導并提出合理化建議。第四、努力進步設備保護程度、保證設備完好檢修設備功能的好壞是與日常的保護毫不相關的，它直接關系到設備檢修質量能否可以得到保證。由于任務環境的限制，檢修設備在運輸和使用進程中可以遭到保護，因此我將對班組對所屬設備制定了比較完美的保養保護和管理制度并嚴格施行，對設備的情況活期進展分析^p總結，并別離實際情況活期進展保護和檢修，不發作因班組所屬設備保護不完美造成影響任務的事情。第五、努力創立一個勾結向上的保守班組。搞好電能計量管理，確保電能計量安裝平安運轉，需求有一支素質高、技術硬的隊伍，因此，班長的首要任務就是要努力創立一個勾結向上的保守班組。我在今后任務中，一是重視班組成員思想教育，培養勾別離作精神組織班組成員深化進修電業職工職業品德標準及相關法規，建立為電力事業效勞的義務感。經過進修保守典型，利用身邊出現的保守個人與事跡，營建班組勾結向上的氣氛和班組成員全新的精神相貌。二是明白合作、義務到人為充分發揮班組成員的聰明和才能，將班組的目的和任務分配到個人，義務落實到人，并力圖創造寬松和諧的任務環境，鼓勵個人的任務熱情和創新精神。三是大力抓好培訓任務，進步業務程度。保持崗位練兵，重視現場培訓，學用別離，進步班組成員技術素質和實際操作技藝，鼓勵班組成員的創新認識以及進修和掌握新技術、新設備的才能。面對新情勢，必需抓住新機遇，迎接新挑戰。我假設能受聘，我一定不甘落后，勇于進取，努力進修新學問，掌握新技術，積極發揮聰明才智，以我滿腔的任務熱情、踏實的任務作風、科學的任務方法、高度的敬業精神做好表計班的各項任務。【以下為贈送相關文檔】演講稿擴展閱讀電力公司表計班長競聘演講稿范文尊敬的各位領導：您們好！我叫，現年30歲，機電工程大專學歷，九四年在市電力公司計量室參加工作，長期從事電能計量裝置安裝、校驗和管理工作。___年0年擔任表計班長至今，這次我競聘的崗位是表計班長。回憶我工作十二年來走過的歷程，雖然沒有輝煌的成績，沒有耀眼的光環，然而通過這十多年的工作和學習，特別是我擔任表計班長這六年中，在領導的言傳身教，同事們的悉心幫助，和自己的努力工作下，表計班〔___年三年、___年四年、___年五年〕連續三年被公司授予先進班組，我個人也被公司授予先進個人和平安積極分子。使我對電能計量管理有了一個更明晰、更嶄新的認識，使我更清醒地認識到電能表計安裝和管理崗位的重要，深感責任的重大，也更加體會到電能計量在用電管理中的重要使命，但我渴望迎接人生歷程中的任何挑戰，所以我今天仍競聘表計班長崗位。我假設有幸繼續這個崗位上工作，我將一如既往在主管領導的帶著下，認真履行崗位職責，以更加積極主動的態度對待工作、開展工作，對工作負責，讓領導放心，讓同志們滿意，并重點做好以下幾方面工作：第一、努力進步自身的綜合業務程度。作為班長必須時刻努力進步自身的綜合業務程度，以身作那么、身先士卒，嚴格執行電能計量管理的有關規章制度，用自己的實際行動去感染、影響班組成員，激發班組成員學習業務技能的積極性。為此，我將首先深化學習電能計量表計理論知識和有關規程以及本局和計量室的各項規章制度，保證在處理棘手的電能計量任務時，能冷靜、果斷地分析^p原因，并及時做出準確的判斷；其次在平時注意靈敏掌握電能計量的有關知識，注意汲取自己、班組成員和相關事故通報的經歷教訓，同時注意學以致用，將所學到的理論與實際工作任務相結合。第二、努力抓好班組平安消費管理工作。為防止工作中各類事故的發生，力求抓好班組平安管理的每一個細節工作，把事故隱患消滅在萌芽之中，確保電能計量裝置平安運行。首先，我將做到定期組織全體人員學習安規、平安文件，開展班組平安活動，圍繞“平安第一，預防為主”的方針，認真貫徹和執行平安規程，嚴格執行“兩票三制”，堅持“三不傷害”和“三不放過”原那么，堅持班前、班后會制度，作好平安培訓，對新入班組的人員都要進展平安思想教育，實在把平安意識浸透到工作的方方面面。結合現場校驗，認真做好運行中電能計量裝置的情況統計，對發現的問題及時處理，跟蹤檢查，不放過絲毫隱患，保證了電能計量裝置平安運行。第三、加強技術創新、促進工作效率進步為了進步工作效率，我將注意搜集班組成員遇到的業務難題，做好記錄，與大家一起分析^p和討論，增強班組成員間的經歷交流，總結一些安裝、檢修的小竅門，小絕招，這樣不僅有利于問題的解決更重要的是在討論中學習了知識，進步了自己，并根據工作實際，及時向計量室領導并提出合理化建議。第四、努力進步設備維護程度、保證設備完好檢修設備性能的好壞是與日常的維護息息相關的，它直接關系到設備檢修質量是否可以得到保證。由于工作環境的限制，檢修設備在運輸和使用過程中可能受到損壞，因此我將對班組對所屬設備制定了比較完善的保養維護和管理制度并嚴格執行，對設備的狀況定期進展分析^p總結，并結合實際情況定期進展維護和檢修，不發生因班組所屬設備維護不完善造成影響工作的事件。第五、努力創立一個團結向上的先進班組。搞好電能計量管理，確保電能計量裝置平安運行，需要有一支素質高、技術硬的隊伍，因此，班長的首要任務就是要努力創立一個團結向上的先進班組。我在今后工作中，一是重視班組成員思想教育，培養團結協作精神組織班組成員深化學習電業職工職業道德標準及有關法規，樹立為電力事業效勞的責任感。通過學習先進典型，利用身邊出現的先進個人與事跡，營造班組團結向上的氣氛和班組成員全新的精神相貌。二是明確分工、責任到人為充分發揮班組成員的智慧和才能，將班組的目的和任務分配到個人，責任落實到人，并力求創造寬松和諧的工作環境，鼓勵個人的工作熱情和創新精神。三是大力抓好培訓工作，進步業務程度。堅持崗位練兵，注重現場培訓，學用結合，進步班組成員技術素質和實際操作技能，鼓勵班組成員的創新意識以及學習和掌握新技術、新設備的才能。面對新形勢，必須抓住新機遇，迎接新挑戰。我假設能受聘，我一定不甘落后，勇于進取，努力學習新知識，掌握新技術，積極發揮聰明才智，以我滿腔的工作熱情、踏實的工作作風、科學的工作方法、高度的敬業精神做好表計班的各項工作。電力公司表計班長2023競聘演講稿范文尊敬的各位領導：您們好！我叫，現年30歲，機電工程大專學歷，九四年在市電力公司計量室參加工作，長期從事電能計量裝置安裝、校驗和管理工作。___年0年擔任表計班長至今，這次我競聘的崗位是表計班長。回憶我工作十二年來走過的歷程，雖然沒有輝煌的成績，沒有耀眼的光環，然而通過這十多年的工作和學習，特別是我擔任表計班長這六年中，在領導的言傳身教，同事們的悉心幫助，和自己的努力工作下，表計班〔___年三年、___年四年、___年五年〕連續三年被公司授予先進班組，我個人也被公司授予先進個人和平安積極分子。使我對電能計量管理有了一個更明晰、更嶄新的認識，使我更清醒地認識到電能表計安裝和管理崗位的重要，深感責任的重大，也更加體會到電能計量在用電管理中的重要使命，但我渴望迎接人生歷程中的任何挑戰，所以我今天仍競聘表計班長崗位。我假設有幸繼續這個崗位上工作，我將一如既往在主管領導的帶著下，認真履行崗位職責，以更加積極主動的態度對待工作、開展工作，對工作負責，讓領導放心，讓同志們滿意，并重點做好以下幾方面工作：第一、努力進步自身的綜合業務程度。作為班長必須時刻努力進步自身的綜合業務程度，以身作那么、身先士卒，嚴格執行電能計量管理的有關規章制度，用自己的實際行動去感染、影響班組成員，激發班組成員學習業務技能的積極性。為此，我將首先深化學習電能計量表計理論知識和有關規程以及本局和計量室的各項規章制度，保證在處理棘手的電能計量任務時，能冷靜、果斷地分析^p原因，并及時做出準確的判斷；其次在平時注意靈敏掌握電能計量的有關知識，注意汲取自己、班組成員和相關事故通報的經歷教訓，同時注意學以致用，將所學到的理論與實際工作任務相結合。第二、努力抓好班組平安消費管理工作。為防止工作中各類事故的發生，力求抓好班組平安管理的每一個細節工作，把事故隱患消滅在萌芽之中，確保電能計量裝置平安運行。首先，我將做到定期組織全體人員學習安規、平安文件，開展班組平安活動，圍繞“平安第一，預防為主”的方針，認真貫徹和執行平安規程，嚴格執行“兩票三制”，堅持“三不傷害”和“三不放過”原那么，堅持班前、班后會制度，作好平安培訓，對新入班組的人員都要進展平安思想教育，實在把平安意識浸透到工作的方方面面。結合現場校驗，認真做好運行中電能計量裝置的情況統計，對發現的問題及時處理，跟蹤檢查，不放過絲毫隱患，保證了電能計量裝置平安運行。第三、加強技術創新、促進工作效率進步為了進步工作效率，我將注意搜集班組成員遇到的業務難題，做好記錄，與大家一起分析^p和討論，增強班組成員間的經歷交流，總結一些安裝、檢修的小竅門，小絕招，這樣不僅有利于問題的解決更重要的是在討論中學習了知識，進步了自己，并根據工作實際，及時向計量室領導并提出合理化建議。第四、努力進步設備維護程度、保證設備完好檢修設備性能的好壞是與日常的維護息息相關的，它直接關系到設備檢修質量是否可以得到保證。由于工作環境的限制，檢修設備在運輸和使用過程中可能受到損壞，因此我將對班組對所屬設備制定了比較完善的保養維護和管理制度并嚴格執行，對設備的狀況定期進展分析^p總結，并結合實際情況定期進展維護和檢修，不發生因班組所屬設備維護不完善造成影響工作的事件。第五、努力創立一個團結向上的先進班組。搞好電能計量管理，確保電能計量裝置平安運行，需要有一支素質高、技術硬的隊伍，因此，班長的首要任務就是要努力創立一個團結向上的先進班組。我在今后工作中，一是重視班組成員思想教育，培養團結協作精神組織班組成員深化學習電業職工職業道德標準及有關法規，樹立為電力事業效勞的責任感。通過學習先進典型，利用身邊出現的先進個人與事跡，營造班組團結向上的氣氛和班組成員全新的精神相貌。二是明確分工、責任到人為充分發揮班組成員的智慧和才能，將班組的目的和任務分配到個人，責任落實到人，并力求創造寬松和諧的工作環境，鼓勵個人的工作熱情和創新精神。三是大力抓好培訓工作，進步業務程度。堅持崗位練兵，注重現場培訓，學用結合，進步班組成員技術素質和實際操作技能，鼓勵班組成員的創新意識以及學習和掌握新技術、新設備的才能。面對新形勢，必須抓住新機遇，迎接新挑戰。我假設能受聘，我一定不甘落后，勇于進取，努力學習新知識，掌握新技術，積極發揮聰明才智，以我滿腔的工作熱情、踏實的工作作風、科學的工作方法、高度的敬業精神做好表計班的各項工作。電力公司消費經營部副主任競聘演說稿電力公司消費經營部副主任競聘演說稿電力公司消費經營部副主任競聘演說稿尊敬的領導、同事們：上午好，首先，向在座的、多年來給予我關心、鼓勵和支持的領導和同事表示衷心的感謝！我競聘的崗位是消費經營部副主任。首先，我作個簡單的自我介紹：我今年八月滿歲，漢族，出生地：宜州市，籍貫：玉林。年畢業于河海大學，獲學士學位，專業為電力工業管理工程專業。年月參加中國____，一年后轉為正式黨員。年評為工程師。二、歷年主要工作簡介?！惨弧衬暝麓髮W畢業后即到百色市電業公司實習了半年，親身經歷了電力消費、建立和經營的主要流程，熟悉了縣級電力公司消費經營管理工作的特點?！捕衬暝?，參加水利部舉辦的全國水利系統首屆電力平安監察員培訓班并獲得了平安監察員證。在此之后，主要負責全區水利系統電力平安監察和監察員培訓工作，前后在區內各地舉辦了六期培訓班，初步完善了我區地方電力平安監察員網絡。辦培訓班對我個人的專業知識、組織協調和分析^p、判斷問題的綜合才能都是一種鍛煉和進步。〔三〕年，參加了自治區經貿委牽頭組織的《廣西供電營業區劃分施行方案》的制訂以及之后的供電營業區劃分工作。這項工作讓我有時機全面理解了全區絕大部分電力企業的根本情況，尤其是我公司如今的家所屬公司。這使我在工作中可以更好的站在全局的觀點立場上分析^p問題和解決問題?！菜摹衬曛两?，主要從事農網“兩改一同價”工作，我先后參加了公司在恭城縣的改造試點和蒙山縣的驗收試點工作。兩個試點均獲得了比較好的效果。我參與了詳細的工作，在較好地完成任務的同時，自己也探究出了一套行之有效的工作方法，理論經歷、理論程度和綜合才能也有了明顯進步。另外，我還參與了有關農網改造技術標準、標準的修訂工作、物資招投標工作、驗收方法的草擬、修訂工作等。以上是我簡要的工作經歷。三、下面我主要談談對消費經營部今后幾項主要工作的一些思路：〔一〕物資管理工作：我們要在總結一期經歷、教訓的根底上抓住主要問題和難點。我認為，如今二期農網改造物資招投標工作已走上了正軌，只要我們堅持“公平、公正、公開”的原那么，按照《招標投標法》以及相關的規定嚴格執行，按程序辦事，加強監視，不會有大的問題。最大的難題在于如何將物資庫存控制好，不能造成浪費。一期物資庫存比較大的原因有縣公司的，也有區公司的。今后要有針對性的采取措施，屬于縣公司原因的要加強管理、加大檢查力度，屬于區公司原因的我們要完善相應制度，嚴格執行，堅決杜絕一期類似的失誤和不夠嚴密的做法，同時，要引入現代化的管理手段，編制物資管理軟件，及時核對帳物，定期報告調撥情況，提交月報表，深化分析^p，及時發現問題并采取有力措施消除，使物資招標和調撥工作可以井然有序地進展，確保農網改造完畢時物資庫存控制在工程允許的范圍內，并力爭將庫存減到最小，消除物資過剩。〔二〕消費經營管理工作：這項工作包含的內容比較廣，作為區公司，一方面要通過制訂目的責任制來加強對所屬公司的管理，年頭制訂目的，年末考核，敦促所屬公司完成供電量，控制好綜合網損率，進步售電收入，降低供電本錢，清繳被拖欠的電費，按時上報月度、年度報表。另一方面，就是要指導各所屬公司搞好經營，積極想方法改善各所屬公司的內部和外部環境，爭取有利的政策。因為，我們這個公司是由個所屬公司組成的，他們是構筑公司事業大廈的基石，是把區公司做大、做強的根本，假設他們過得不好，我們也不會好過；假設他們一個接一個的出現虧損，區公司做大、做強就只能是一句空話。所以，我們必須把他們放在非常重要的位置，想他們所想，急他們所急，他們的事就是區公司的事。比方說，在電價方面，我們就大有可為。最近，一些縣出現了亂提小水電上網電價和過分壓低高耗能用電企業銷售電價的情況，我們馬上向自治區物價局反映，同時下文制止縣里的錯誤做法，目前已獲得了成效。在我們的努力下，自治區物價局最近連續下發文件，專門針對我們所屬公司最關心的小水電上網電價、銷售電價、躉售電價等方面存在的問題做了進一步的說明，出臺的政策都是有利于所屬公司的。我們可以專門邀請區物價局的同志到我們的所屬公司開展調研活動，在熟悉、理解情況后，將會出臺一系列對我們更為有利的電價政策。另外，我們還可以在更大的范圍召開所屬公司的電價專題會議，邀請區物價局的領導到會指導，一方面，所屬公司間可以互相學習、交流經歷，另一方面區物價局有時機聽取我們在電價上遇到的問題和建議。據理解，物價局的同志是很歡迎這種方式的，因為多掌握基層情況更便于他們開展工作。以往的事實證明這樣往往可以電力公司消費經營部副主任競聘演說稿第2頁較快地解決問題。如今，經過我們的大量工作，一直困擾所屬公司的躉售電價和銷售電價差價〔也就是批發和零售的差價〕過小的問題，將在最近得到解決。目前正在做方案，估計文件的出臺應該在十月左右，因為還需要自治區政府的批復才能下文，需要一點時間。所以，在電價工作上，我們還是有很大的活動空間的，這樣，爭獲得好的政策出臺后，我們的所屬公司在買進電時可以廉價一點，賣出電時至少保持現有程度甚至會高一點，利潤空間就變大了，那么，所屬公司的收入增加了，經營情況變好了，日子好過了，區公司的開展壯大就有了保證，我們的事業才能蒸蒸日上。所以，為所屬公司營造一個良好的外部政策環境，是我們必須非常重視、并且要在今后投入相當精力來做好的工作。這樣，我們的公司才有凝聚力，才有向前開展的動力，才能實現把公司做大做強的目的?！踩称桨蚕M管理工作：平安工作是可以產生很大經濟效益和社會效益的，這一點我們必須清楚。我們必須非常重視平安消費工作。這項工作作為區公司來講，主要是抓好兩方面的工作。一方面是建立、健全各種平安規程標準、規章制度，另一方面是健全和完善所屬公司的三級平安監察網絡。首先，制度方面，我們要建立全公司的平安消費工作制度和獎懲制度，在制度中要強調平安責任的領導負責制，同時層層分解、落實責任到人，出了事故，要“四不放過”，相關責任人都要受到相應的處分，目的是要實在進步每一位員工的平安意識和平安責任心〔尤其是一線的員工〕，使他們在工作中始終把平安放在第一位，真正完成從“要我平安”到“我要平安”，再到“我懂平安”的深層次轉變，消除人為事故隱患，防止平安事故的發生。其次，在制度完善后，健全所屬公司的三級平安監察網絡的關鍵就在于做好安監人員的培訓工作。我們可以舉辦所屬公司的平安監察員培訓班，聘請專家進展授課。通過培訓，實在進步安監員的專業素質，貫徹公司的各項平安規章制度，重新標準全公司的平安報表，建立一套完好的、現代化的平安報表信息系統，方便區公司與所屬公司的平安信息溝通，確保下情上傳，防止出現瞞報、錯報和漏報現象。最后，我想說一點希望：多年來的共同工作，在座的領導和同事們對我的為人和工作才能應該是很理解的，我的工作表現大家也是有目共睹的，在過去的九年里，在領導的關心下，在同事們的支持和無私幫助下，我的工作獲得了一定的成績，經過多年工作理論的鍛煉，我已經具備了擔任公司消費經營部副主任職務所需的協調組織、分析^p決策和解決問題的綜合才能，以及相應的理論政策程度和業務知識。同時，從農網改造開始以來，我一直在消費經營部工作，對部里的各項工作非常熟悉，許多工作是自己親手干出來的，工作上的體會、經歷和教訓都牢記在心上，非常清楚問題所在以及今后的工作重點和方向。所以，我相信我完全可以勝任消費經營部副主任的職務，我希望今天在座的領導和同事們可以繼續支持我，投我贊成票。假設我成功中選，我一定會更加努力，在新的崗位上，盡自己最大的才能為公司的開展做出自己的奉獻，以突出的工作成績來回報大家對我的信任。但是，假設失敗了，我也決不氣餒，我還要繼續爭取，端正工作態度，尋找差距，在今后的工作中繼續加倍干好。總務科科長競聘演講演說稿尊崇的各位指導及評委：大家好！非常感謝處指導和同志們的疑心和支撐，使我有時機站在這里參與總務科科長的競聘，承受指導和同志們的選擇，以實際舉動支撐處指導的決議。同時，借此時機，增進指導和同志們對我的理解。我愿意把本人過來的任務、進修經歷，以及我對新崗位的理解、認識，順應此項任務的優勢和今后任務的設想，向各位指導和同志們進展匯報：我叫xxx，現年xx歲，*黨員，本科學歷，現任xx____務科科長，現我應聘的崗位仍是處總務科科長職務。我之所以競聘總務科科長的職位，基于以下要素。第一，本身素質過硬。在政治修養上，可以保持以*理論、“三個代表”重要思想指導任務理論，勤于進修，不斷進步本人的政治思想覺悟和政管理論程度，保持原那么，掌握政策，始終盤繞環衛處的核心任務展開任務，得到了指導肯定。在本身素質上，具有積極進取、樂于奉獻的事業心和進取心，始終保持吃苦耐勞的任務干勁，認真擔任、永不效勞輸的任務熱情，半途而廢、固執務實的任務態度，勾結友愛、合作協同的團隊認識。思想作風上，我一向狂妄自大，誠懇待人，任務上尊重指導，支撐指導的任務，與同事之間互相理解，坦誠交往，對待別人，真誠熱情，舉止禮貌，有著優良的人際關系和廣泛的社會關系。第二，比較熟悉總務科業務。在此次競聘之前，我就擔任總務科科長這一職務。在任務中我不斷汲取教訓積累好的經歷，我以為要做好這一任務，該當做好以下幾點：1、應率領上司認真進修黨的道路方針政策，不斷進步隊伍素質，積極塑造行業抽象。組織本部門職工加強平安消費、財會法規、物業管理等業務范疇內的法規文件進修，進步業務素質。2、純熟掌握我處各崗位所需的材料、勞開工具、勞保用品等物品的品種、數量，并保證及時、優良、優價采購，合理安排采購物品的庫存量。按懇求的程序進展材料、物資的購、存、發任務，做好材料購置、入庫保管、發放各項程序的監視檢查，確保無破綻、庫存整齊完好，降低損耗。每月及時匯總相關材料的購置、發放、使用、庫存等相關數量、金額，做到帳實符合。3、組織做好門衛的平安保衛任務，，組織好門衛交接班手續。組織做好物業管理任務，及時檢查職工住宅樓物業管理任務情況。組織做好本部門職工勞動紀律、考勤等任務的管理，及時上報考勤。組織做好辦公樓公共區域的衛生保潔任務，懇求做到不留衛生死角，及時對衛生清掃情況進展檢查。4、組織完成指導交辦的其他任務和進修任務。假設這次競聘可以得到指導和同志們的疑心和支撐，我將嚴格按照以上四個方面的懇求，和全科同志一同發揚兢兢業業，勾別離作的精神扎結實實做好各項任務，完美完成指導交給的各項任務，進一步認清總務科任務在全處任務大局中所處的地位，完美并訂正總務科的任務目的，不斷在效勞中進步任務程度，進步運轉效率，進步效勞質量，為同事們做好優良效勞。我的演講完了，請指導、同事們相信我、支撐我。謝謝大家！競聘醫院護士長演講演說稿尊崇的各位指導，尊崇的各位評委、各位同仁：大家好！首先非常感謝院指導給我們創造了這次公平合作的時機和展示自我才氣的舞臺！我將愛惜這次進步本人、鍛煉本人的時機，一展本人的夢想和志向，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理任務___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診任務，吃苦研究了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，構成了具有特征的護理任務管理理念。忠誠耿直、身先士卒、保全大局、勇于創新、效勞至上，這既是我做人一向尊崇的信念，更是我實際任務中的舉動指南和實在寫照。正由于如此，我才有足夠的勇氣和百倍的決心走上今天的演講臺，參與慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地域的區域性老年病核心病房奉獻本人的聰明和力氣。當然，不管競聘成功與否，我都將一生熱愛我們的護理事業，永久銘記南丁格爾誓詞。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的防止、保健和醫治，進步老年病人的生活質量顯得相當重要；另一方面，人們的安康認識和____認識也日益加強，病人及家眷對醫院及醫務人員的懇求也越來越高。因此，我們急需經過深化醫療變革，完美法治管理，加強法治觀念，建立正確的、積極的醫療護理風險認識，營建優良的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必需掌握老年病的特性，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時具有；病癥不典型，簡單出現認識障礙；在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節地位覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特性和變數，才干[辦公之家-]真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房具有的不平安要素進展認真的分析^p，才干有效地進步護理質量和防止醫患糾葛。如規章制度能否落到實處，護理質量監控措施能否得力，護理人員技術程度能否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的注釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人本身要素、環境要素、醫性要素等等，都有可以成為不平安要素而惹起醫患糾葛。因此，我們在實際護理任務中要牢牢掌握進修掌握是根底、任務落實是關鍵、不斷完美是保證的任務理念，在護理部主任的指導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，勾結友愛、單獨進修、努力任務，辦出慢性老年病房的特征，干出行之有效的事情。1.進展老年病人風險要素評價并施行有效監控，包括護理體查、心思社會評價、安康教育需求評價、生活自理才能評價、跌倒風險要素評價、誤吸風險要素評價、褥瘡高危評價等；實在加強護理人員平安認識的培訓。加強義務心教育，強化主動效勞認識，重視老年人的平安成績，防范不測事故發作。進步各級護理人員的專業素質,護理操作技藝，進步平安預見性評價才能。2.施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境,裝備平安防護設備，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技藝。針對老年人不測風險大，老年病房應成立病人不測平安護理保護小組，活期督導、檢查、評價平安措施的成效，制定老年人不測防范護理措施及不測處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3.加強法制觀念，加強自我保護認識。組織護士進修相關的法律學問，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握,用法律武器保護本人，不斷加強風險認識、義務認識和證據認識。經過多種方式的法律征詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發作醫療糾葛時保護醫院和本身的合法權益，將醫院的喪失降到最低。4.加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關系，尊重病____益，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位,落到實處，強調主動效勞認識,加強巡視，并做好心思疏導。5.重視護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、教授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要使用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的“配角”認識，主動任務，大膽創新，努力成為護理專家，在犯罪受獎方面給予傾斜，在調查、進修方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激起護士盲目任務的積極性，進步護理效勞質量。6.加強宣教任務，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明白。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持干凈、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正軌用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格施行無菌操作，加強巡視，特別特別吩咐病人或陪護制止自行調理輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，曲折無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必需用純潔的心靈對待本人的任務，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家！電力系統優質效勞演講演說稿各位指導、各位評委、來賓們、朋友們：大家好！很幸運我能有這樣的時機參與今天的演講。我叫xx，是xx市供電營銷部免費班組的一名員工，今天，我的演講標題是“我淺笑，是為了您的淺笑”。優良效勞，某種程度上說，其真義,就在于：不管生張熟李、不管電余電缺，都見燦爛笑顏。近年來，武夷山市供電大力發揚企業效勞理念，塑造效勞新抽象，加強社會親和力。在國度電網公司組織的電力市場整頓和優良效勞年活動中，我公司在內部制定了一系列兌現許諾的制度和措施。把群眾滿意滿意意，同意不同意，擁護不擁護作為衡量供電效勞質量的獨一標準。我們營銷部作為與客戶直接打交道的效勞窗口,幾年來，不斷始終不渝推行供電許諾制效勞，存心血和汗水兌現每一句諾言。保持與時俱進地改進效勞措施，展開以“人人都是抽象，人人都是窗口”為主題的抽象工程活動，深化供電效勞內涵，加強效勞功能，拓展效勞領域。施行無雙休日制度，一切營業窗口全部施行“一口對外”，完成了進一次門、找一個人、交一次費、確保一次辦成。不管是電力搶修還是電力報裝效勞，電力投訴還是電力征詢，都完成了“只需您一個，余下的事情由我來辦”的效勞標準，大大地便當了客戶?？蛻魧ξ覀兊臐M意度有了進一步晉升，職工對保護企業的品牌認識有了明顯加強。走進我們營業大廳,你就會被我們每位員工如花般的笑臉深深吸收，再看看四周寬闊亮堂的廳堂、整齊上墻的規章制度，坐在椅子上，喝上一杯熱火朝天的開水，您會有種賓至如歸的覺得。我們營銷部的全體員工都銘記“群眾電業為群眾”的效勞理念，在效勞中重視以誠待人，以情感人?！皼]有不對的客戶，只有不對的效勞”是我們的座右銘。我們曉得，文明效勞需求有承受冤枉的心胸和注釋的耐煩，唯有注入真情才干真正做到這一點。今年年終,有一位王姓老人來繳費，因其過了繳交工夫，雖然其上月用電費用僅只11.5元，但按照電費違約金缺乏1元應按1元收取的規那么，他必需繳交1元的電費違約金。但在他看來，用電才十幾元，電費違約金卻要繳1元，幾乎是不可思議之事。因此，他拒不交納，還口吐臟言，嚷嚷供電公司亂免費，坑害老百姓，揚言要砸了營業廳。見此情形，我們免費員雖然心中非常冤枉，但仍然笑迎，將其扶至一旁坐下，遞上一杯熱茶，翻開《供電營業規那么》,一句一個“老伯”，和聲細氣地耐煩跟其注釋“什么是電費違約金？為什么要收電費違約金？電費違約金如何計算？……”。終究，老人的情緒顛簸上去了，不只繳清了一切費用，還打動地握住免費員的手直賠不是，并再三夸獎我們的效勞態度真是好！俗話說“贈人玫瑰，手留余香”。我們免費班組的姑娘們期翼用本人的真心與熱情為客戶們獻上的效勞，哪怕是一個淺笑的眼神，一句溫軟的問候，一杯熱火朝天的開水，都是我們贈與客戶的溫暖玫瑰，飽含著我們的深情與厚誼。客戶可以滿意而歸，就是對我們的報答。2023年之初，縱觀南北，人本精神、群眾情懷正得到倡導。學會淺笑，既是對客戶和企業擔任，也是對自我的尊重和肯定。淺笑,是一種義務，也是一種境地。消費者____認識明顯加強的今天，客戶對我們供電企業效勞程度和質量的懇求日益進步，對效勞的懇求不只是面對面，更要心貼心。其實，客戶企盼的人性化、個性化、專業化效勞，無非,就是“有情”效勞，是“優良效勞是國度電網公司的生命線”這一效勞理念的深化、細化、詳細化。國度電網公司將“優良效勞”肯定為員工的核心價值觀，提出以加強效勞作風建立為切入點，加強思想作風和行風建立?！昂诵膬r值”的培育懇求我們盡快建立效勞是資本、效勞是資、效勞是事業、效勞是樂趣的理念，從淺笑這樣的細節做起，發揮潛力,彰顯人性化效勞藝術，存心將“優良、便當、標準、真誠”效勞作得更體恤、更完美，實在表現“流程標準、效勞高效、社會滿意、品牌抽象好”的“效勞優良”內涵。生命,對每個人只有一次，而青春那么是這僅有的一次生命中易逝的一段。我堅信：流星雖然長久，但在它劃過夜空的那一剎那，已經撲滅了最美的青春。20世紀中國的歷史，寫下了中國共青團和中國青年的榮耀，21世紀等待我們創造新的青春燦爛。黨在呼喚，時期在呼喚，只需我們以“崇高的夢想、創新的認識、恐懼的勇氣”發揮青年的聰明、風采和力氣，就能披荊斬棘、與時俱進！讓我們肩負起歷史的任務，讓身體里流淌的血液迸發出熱情!讓我們一同為電力事業奉獻本人的青春!稅政法規科科長競聘演講演說稿各位指導、同志們，大家早上好：我非常幸運地走上這代表榮譽的三尺演講臺，與這么多年青上進的稅務群眾一同展示才氣，證明才能，闡述觀念。首先我簡單引見一下我的個人經歷，我是一九九四年稅務機構分設時，分到地稅局任務，時任市局管理科科長，一九九六年擔任紀檢員一職，分管業務科和稽查局任務，一九九九年八月調任州局征管科科長，擔任征管科任務，二oo一年任州局業務科科長，擔任業務科任務至今。幾年來，不管是稅政管理、征收管理、稅務稽查，還是紀檢糾風，不管是在市局，還是在州局，本人都能嚴格懇求本人，認真履行職責，加強本身政治思想及業務學問的進修，秉公執法，嚴格律己，熱情效勞于納稅人。地稅分設以來，本人屢次被為市地稅局保守任務者，優良黨員，97年被市政府評為十佳執法員，在州局征管科和業務科任職時期，所掌管的各項任務均名列全疆前列，屢次受區局通報嘉獎。本人這次參與競聘的第一志愿是稅政法規科科長，讓本人填報這個崗位的直接緣由是本人有才能、有決心在現有的根底上將稅政法規科的任務做的更好。在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和任務思緒之前，本人想先談談競聘這一職務的優勢。年齡絕對較大是本人參與此次競聘的次要優勢，年齡的成績在本人參聘之初可以說是的心思障礙。在看到區局機構變革和人員分流的文件時，本人也想過不參與競聘或者享用區局的優惠條件告老還鄉。接上去我將從五個方面談談本人參與此次競聘的優勢和今后的任務思緒。一、老馬識途，輕車熟路。本人參與任務以來，從事財會任務19年，從事稅出任務___年，在稅務任務時期，次要從事稅政法規管理和稅收征收管理，可以說對這方面的任務非常熟悉，本人在市局任務時次要擔任集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理，掌管制定了《地稅局非國有企業財務管理方法》、《地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管方法》等規那么，使市局的稅收征管更趨完美，到州局后掌管訂正了企業所得稅、個人所得稅等考核管理方法。從97年企業所得稅施行自匯自繳以來，本人親身主講每年的企業所得稅培訓，1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓，2023年主講了對水利零碎的財務人員業務培訓等。因此，本人雖然年齡絕對較大，但經歷豐厚，能純熟掌握現行稅收法規，業務程度較高，對稅政法規科各項職能設置，非常熟悉并且純熟，掌管稅政法規科任務可以說是老馬識途，輕車熟路。二、德能雙過硬，一顆熱誠心。稅出任務是一項執法行為，稅出任務直接面對的是納稅人，隨著經濟的開展，公民法律認識的進步，稅出任務越來越貼近人們的生活，稅務人員的執法抽象、任務作風和任務態度，直接反映了稅務部門的抽象，越來越遭到整個社會的關心，因此僅有過硬的業務素質和業務才能是不夠的，必需要做到業務素質和品德素質雙過硬。本人從參與稅務任務以來始終不忘加強本身的政治思想品德素質建立，盲目地將本人的抽象作為稅務部門一個窗口，本人要對本人所承當的那份抽象擔任。在執法任務中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規那么，廉潔營私，秉公執法。對待納稅人熱情細致、耐煩周到，始終保持善待納稅人就是善待自已的觀念。假設此次本人競聘稅政法規科科長成功，本人將自始自終地追求思想品德素質和業務素質雙過硬這一目的，并且會嚴格懇求本科室人員加強思想品德素質和業務素質的進步，使整個科室成員都成為德能雙過硬，順應情勢，符合時期開展的新時期稅務人。本人是一名中國*黨員，從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起，就將這顆滾燙的熱誠之心獻給黨的事業，不管在任何時辰，任何任務崗位上，也不管此次競聘的后果如何，本人一顆熱誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業。三、交融征管查，協調上上級。稅政法規科的任務在區局的文件中歸納為八項，這些都是稅政法規科所必需做的本職內的任務，但在實際任務，稅政法規科的任務那么遠遠不止這些。除此之外，稅政法規科的任務還必需表現交融征管查，協調上上級的特性，這是征管法和現行征管體制所懇求的。稅政法規科擔任地方各稅的政策業務管理，不只是簡單說明對什么納稅，按幾征的成績，還要搞清如何征、怎樣查。隨著新征管軟件的啟用，網絡運轉的深化，消息任務將成為各項任務的先行軍，稅政法規科該當將最新的稅收法規經過消息科發布，將稅政法規管理與消息管理有機別離，互相推進發揮更大作用。按照稅政法規科的職能懇求，就必需將稅政法規科放在一個洞察全局、高屋建瓴的地位上去展開任務，因此，稅政法規科的任務將不再是過來的一種簡單合作，而是將各業務性科室交融起來。同時，稅政法規科還擔任對區局稅政法規任務的上傳下達，報表總結報送，承受上級檢查，對上級局的稅政法規任務進展檢查督導等任務，因此協調上上級也是稅政法規科的一項重要任務。這種上上級關系協調處理的好壞將影響全州全體的稅出任務。四、傳教幫學帶，點撥后進人。全州稅出任務的進步關鍵體如今縣市局任務的進步上。而縣市局任務的進步那么最終要落實到一大批熱愛稅收事業，品德素質高、業務程度強的中、青年群眾肩上，做為稅政法規科的科長更有義務和義務，將本人的任務經歷教授給他們，同時要擅于進修、總結、汲取別人的任務經歷，其他地州的保守經歷和任務做法，并將這些經歷及時的傳教給基層群眾，假設本人此次競聘成功，本人將親身活期到縣市局蹲點催促檢查指導任務，展開調查研究，與縣市局的群眾單獨任務，互相進修，單獨使博州地稅零碎的稅收業務任務邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可以干一輩子，任務經歷是一點一滴積累總結出來的，經歷是本人的，也是大家的，在位時，該當毫無保存地傳給別人，承上啟下，承上啟下，這樣才干使我州的稅出任務持續穩步的開展，才干使我州稅出任務不落后于其他地州。今天，我在競聘演講中提出傳教幫學帶，點撥后進人，是對我今后任務的一個懇求，同時也把這句話送給一切經歷豐厚的稅務群眾，讓我們單獨關心、支撐、協助身邊的同事，讓不強的變強，讓強的更強，在整個博州地稅零碎營建一種傳教幫學帶，后進趕保守的積極向上、勾結一致、好學實干的任務、進修氣氛。五、老驥伏櫪忘天命，無須揚鞭自奮蹄。在市局、州局任職多年，但真正的參與競聘還是頭一回，心里的緊張不亞于參與競聘的每一位，以前站在這里講，是給納稅人講課，別人從我這里學到學問，處理疑惑，今天站在這里講是演講，是引見本人，闡述觀念，承受評委和大家的點評。從彷徨不定到決議應聘，從不自傲到自傲，幾也有一些壯犢搏虎易，老驥伏櫪難的感悟?？傊?，不管此次能否可以競聘上，都對我本人是一個歷練，從某種意義上講，參與競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上，我也決心一如既住地在任何任務崗位上做好本職任務，支撐年青群眾做好各項任務，老驥伏櫪，志在千里，在任務中該當忘掉本人已是知天命的年齡，要勇于和年青人比拼，終究稅出任務是我最熱愛事業，我愿永久為之斗爭！謝謝大家，我的演講到此完畢！師德師風的演講演說稿翻開歷史，幾古人豪杰，幾多諄諄教導：秉公辦事，執法如山的包拯；“官風清假設一枝竹,不名一文兩袖寒”的廉吏鄭板橋；“慎之又再慎，謙虛以自束”的____元帥等等，他們或平生宦海清風長存，或平生情操純似冰雪。他們雖然逐個遠去了，但那古樸的風骨已化作不朽的精神，撐起我們____,成為我們難以忘懷的永久回憶...他們是陽光，有了陽光才會驅除陰霾；他們是清風，有了清風才會吹散烏云；他們是清水，有了清水鮮花才愈加燦爛。他們那廉潔的精神，代代相傳，至今仍是我們和諧樂章中永久不變的旋律。忘不了教育局指導，親臨學校指導任務的身影；忘不了教育局指導，與教師誠信交換的情形。他們敷衍了事地抓黨風建立，聽民聲、察民意、恤民情、深化調研，進步教師們的思想覺悟，凈化根底教育的沃土。不失機遇地在學校中展開“創立進修型集體”的活動，隨即在教師中構成了不比金錢比學問、不比吃穿比教學、不比傲氣比愛生、不比榮譽比科研的正氣之風?！暗⒅睒?，終無曲影”，有了這許許多多難以忘懷的回憶，有了教育局指導的率先垂范，有了一支支優良的教師隊伍，才有了我們桃城教育美妙的今天。滏陽小學，為給孩子們創設古代化的教學環境，學校建了語音室、電腦室、古箏教室等。開工后，商家約請學校指導班子吃飯，大家都婉言謝絕了。他又拿著一套精巧的化裝品來到校長辦公室，校長看著禮品，真誠地說：“假設你真想為我們做點什么，就用這些錢給我們幾個教室按上電扇吧?！庇谑窍壬鷤兙陀辛艘粋€個涼快的夏天。為給學校買窗簾，主管副校長曾跑遍整個郊區，貨比三家，價廉者取之；在給電腦室和古箏教室裝備凳子時，為了每個凳子里省下兩塊錢，教務主任頂著寒風、冒著雪花奔波整整一個下午，直到萬家燈火時，才拖著疲憊的身子向家走去……；放學后或者雙休日，教學樓里經常傳出丁丁當當的敲打聲，那是總務主任在親手為低年級的先生檢修桌凳，教師們看在眼里學在心里，紛繁效仿，于是這叮當聲便成了滏陽小學里的最和諧樂曲。不曉得有幾次，教務人員為了設想合理的評價制度、為了精選教師論文、為了研究一種新的教育方法，常常任務到深夜，門衛師傅打動地悄悄為他們煮好便背后……。每一個滏陽人都是這樣在默默地營私守法，干凈辦事。常掛在校長嘴邊的一句話是“一厘一毫民之膏腴，學校的一分錢雖少，但那是公家的，誰浪費誰就是在犯罪”。在她的眼里，群眾群眾的口碑遠勝過一枚枚奪手段獎章。“真水無香，真愛無言”，我們手中托著生命的天平，存心作犁鏵，收獲聰明的種子，傳承民族的美德。我們可以沒有____擲出時的豪爽，但不可丟克勤致檢、細微育人的固執；我們可以不追求服裝的時髦、不吃粗茶淡飯、不坐初級轎車，但不能沒有潤澤萬物而不求報答清水般的厚德。一支粉筆,兩袖清風，三尺講臺，四季耕耘。有那萬古垂青的民族精神陶冶，有那一位位遠去民族精英的鼓勵，全體教育任務者定會攜起手來單獨創造桃城教育一個個新的燦爛！競聘銀行信貸科長演講演說稿各位指導，各位評委：上午好！我演講的標題是《風雨洗禮，再迎挑戰》。自中支施行競聘制以來，一批批青年才俊，業務精英，經過這個陽光平臺厚積薄發、放飛夢想，使人心悅誠服，催人高昂奮進！今天，我又懷著沖動的心境，走上了這個展示自我[辦公之家-]的舞臺。從大學畢業參與任務到今天，一眨眼就是12載寒暑春秋，4000多個朝朝暮暮。___年的悲歡離合，讓我歡欣讓我憂：喜的是積累了經歷，增加了才干，錘練了意志，廣闊了襟懷。我學會了謙虛為人，寵辱不驚；我學會了位卑不敢忘憂行，從沒有本位想法，不管哪個部門需求我合作，都是竭盡全力做到；我也學會了什么是“團隊精神”，什么是“榮辱與共”。桃李不言，下自成蹊：總行優良共青團員和總行青年崗位能手的榮譽已經眷顧我，第一次在總行用稿的快樂更是明晰如昨。憂的是常常害怕本人的任務有閃失、沒打破，讓指導和同事們絕望，特別是在辦公室擔任分析^p秘書的七年更是常感小心翼翼。當然，憂也是緣于義務感，所謂知我者謂我心憂，不知我者謂我何求。風風雨雨的洗禮，使我今天更有決心、更有勇氣迎接新的挑戰。假設我有幸競聘成功，我為我如今效勞的貨幣信貸科描繪了這樣一幅藍圖：在某某中支處室有位、在地方經濟開展中有為、在總行司局知名。去年，在兩位優良科長率領下，我們勤奮耕耘，卻于收獲在望的時分遭遇上級行目的考核的滑鐵盧，大家雖然喪失過沮喪過，但我們這個堅強的團隊不會泄氣。我以為，我們至多可以延展四個空間：一是延展突出地方特征做調研的空間?；鶎友胄姓归_調查研究，最忌拾人牙慧，而必需緊扣地方實際構成特征。當前，光伏業是我市新興起的支柱產業和特征產業，它已經成為我市的一張名片，它的盛衰關系到我市的榮辱，我們要親密關心，深化調查研究，為政府諫言獻策。二是延展政銀企對接的空間。家喻戶曉，“企業存款難、銀行難存款”是經濟金融開展的一個瓶頸，而消息不對稱那么是其癥結所在。我們要采取多種道路為政銀企三方搭斷交換平臺，推進經濟金融良性互動，暢通資金需求的推薦渠道。三是延展個性化金融效勞的空間。催促各商業銀行特別是鄉村合作銀行創新信貸產品，如展開園區開發存款，中小企業開展存款等業務品種；指導金融機構采取聯保存款、倉單質押等擔保方式；同時進一步開發信譽資，用好信譽評級。用個性化的金融效勞造福一方水土一方人。四是延展金融預警的空間。經濟的飛速開展為金融穩定帶來了史無前例的挑戰和簇新的課題。我們要強化對金融業全體風險、跨市場風險和穿插風險的監測與防范，特別親密關心房地產和光伏等行業的開展走勢，及時發布預警消息，從“事后分折”進步到“事前預測”，真正做到未雨稠繆。我相信，只需有想法，有熱情，有任務感，我們一定能做出非凡的功績來，打一個美麗的翻身仗。回首這十多年，任務中，生活上，遇到過困難和意想不到的曲折，墮入過低谷，是各位指導和全行同事們的無私關心和協助讓我笑面人生，對此，我常懷一顆感恩的心。感恩的心，感謝有你，伴我走過蕭瑟風雨，讓我有勇氣做我本人。今天，我盼望在合作中獲得成功，在更廣闊的空間用本人的聰明才智回饋溫暖得意的中支，為它生生不息的事業和更燦爛燦爛的將來奉獻本人的力氣。謝謝！電力公司司機班班長競聘演講稿尊敬的領導：您好！我叫×××，現年歲，學歷，年在我局參加工作，長期從事司機工作，今天我競聘的崗位是司機班長。回憶我工作十年來走過的歷程，雖然沒有輝煌的成績，沒有耀眼的光環，然而通過這十多年來的工作和學習，在領導的言傳身教，同事們的悉心幫助，和自己的努力工作下，使我對司機有了一個更明晰、更嶄新的認識，使我更清醒地認識到司機崗位的重要，深感責任的重大，但我渴望迎接人生歷程中的任何挑戰，所以我今天競聘司機班長崗位。我假設有幸繼續這個崗位上工作，我將一如既往在主管領導的帶著下，認真履行崗位職責，以更加積極主動的態度對待工作、開展工作，對工作負責，讓領導放心，讓同志們滿意，并重點做好以下幾方面工作：第一、努力抓好班組平安管理工作。為防止交通事故的發生，力求抓好班組平安管理的每一個細節工作，把事故隱患消滅在萌芽之中。首先，我將做到有針對性地組織開展每周平安日活動，做好記錄，與大家一起分析^p和討論，增強班組成員間的，進步自我保護意識，變“要我平安”為“我要平安”，這樣不僅有利于問題的解決更重要的是在討論中學習了知識，進步了自己，并根據工作實際，及時向所領導并提出合理化建議；其次是多總結班組多年的經歷，制定適宜本班組的各種制度，并在實際使用過程中，根據遇到的新問題及時修改和完善；還要有針對性地開展每日事故料想活動；第二、努力創立一個團結向上的先進班組。班長的首要任務就是要努力創立一個團結向上的先進班組。我在今后工作中，一是重視班組成員思想教育，培養團結協作精神組織班組成員深化學習電業職工職業道德標準及有關法規，樹立為電力事業效勞的責任感。通過挖掘本班組的先進典型，利用身邊出現的先進個人與事跡，營造班組團結向上的氣氛和班組成員全新的精神相貌。二是明確分工、責任到人為充分發揮班組成員的智慧和才能，將班組的目的和任務分配到個人，責任落實到人，并力求創造寬松和諧的工作環境，鼓勵個人的工作熱情和創新精神。三是大力抓好工作，進步業務程度。尊敬的各位領導、各位同事，最后我只想說一句話，那就是：“您給我一次時機，我還您一個滿意！”謝謝大家！車間制絲班長競聘演說稿車間制絲班長競聘演說稿文章標題：車間制絲班長競聘演說稿尊敬的各位領導、各位評委：大家好！我叫范范，如今是一車間制絲線電工班的電工，我今天來競聘一車間制絲班長一職。非常感謝廠部黨委給了我展示自我、參與競爭的時機。我非常珍惜這樣一個難得的時機，將客觀地說明我所具備的應聘才能，全面地闡述我對于做好一車間制絲班長工作的總體思路和詳細措施，心悅誠服地承受各位領導和評委的挑選。我于1998年參加工作，本科學歷，助理工程師，先后從事過卷接機擋車工、制絲線電工等工作。我的工作得到了在座許多領導、評委的親切關心和悉心指導,我不敢辜負領導們的殷切期望，幾年來，我勤勤懇懇，不斷進取，在思想上和工作才能上都有了很大的進步。因此，我今天是充滿信心走上競聘講臺。我認為我競聘一車間制絲班長有如下幾個優勢：首先是有豐富的理論知識與理論經歷。進廠七年來,我積累了豐富的理論知識，獲得了英語等級證、計算機等級證，在思想上積極向黨組織靠攏，遞交了入黨申請書。同時通過自學企業管理方面的書籍，掌握了企業管理的一些根本方法和手段，并且經過在工作中的不斷積累，獲得了一定的理論經歷，具有了較強的組織協調才能，理解了同事之間互相協作的重要性，注重團隊的協作精神，盡忠職守，可以靈敏有效地規劃、安排處理各種事務，使我在同事中享有很好的聲譽。其次是年齡優勢：我今年26歲，精力充分、喜歡忙繁繁忙的工作，思想活潑，承受新事物較快，工作中能發揮主觀能動性，讓我可以為新崗位工作的開展盡全心、出全力。再就是有較強的公仆意識和自律才能。從進廠起我時刻嚴格要求自己，從自身做起、從細微做起，效勞別人，快樂自己。使我具備了班長應具有的政治、管理、文化等根本素質，并樹立了良好的競爭、質量、信息、法制觀念。制絲線是一車間至關重要的部門，它關系著整個車間消費的順利進展，是車間消費的橋頭堡。我深知，制絲班長的工作不是輕而易舉可以做好的，我必須全力以赴，理清思路，找準工作的切入點和著力點。假設我有幸擔任制絲班長，我將迅速從以下幾個方面開展工作。在人員使用方面，我將合理利用人才，設立有效的獎懲制度，充分調動大家的工作積極性，盡量做到人盡其才。就如劉禹錫詩中所說“問君哪得清如許，為有頭活水來”，只有充分調動職工的積極性、創造性，增強他們的主人翁責任感，激發了職工的宏大潛能，才能為企業的建立開展奉獻自己的宏大能量。在質量措施方面，我將集思廣益，狠抓提質降耗，節約挖潛，質量上做到只有零缺陷，不能有“下不為例”。在工作創新方面，以嚴、細、實的工作態度，學習運用新技術，總結推廣先進經歷，開展合理化建議、創造創造、技術革新、技術改進活動，推動技術進步。在現場管理方面，我將以定置管理為中心，以現場5S活動〔整頓、整理、清潔、清掃、素養〕為內容，對各場內的人流、物流、信息流進展有效合理的控制，營造高效、有序、舒適的消費和工作環境。尊敬的領導、各位評委，誠懇待人、忠實正派是我的為人態度；勤奮務實、開拓創新是我的工作態度！假設組織上委以我制絲班長的重任，我將不辜負大家的期望，充分發揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，使制絲線的工作在各方面都有新的起色，新的打破，上升到一個新的臺階。最后祝大家春節愉快，萬事順心！20xx-1-23《車間制絲班長競聘演說稿》來于網絡，車間制絲班長競聘演說稿。信托公司演講演說稿--什么最重要一個人什么最重要?容貌、財富、地位?錯。一個企業什么最重要?資本、本錢、財富?錯。一個國度什么最重要?gdp、核子武器、宇宙飛船?錯?？吹靡姷某３２皇亲钪匾?，由于它很簡單得到，最重要的常?？床灰?，由于它很罕見到。那么，一個人終究什么是最重要的呢?兩個字：“誠信”。家喻戶曉，人的誠信是其內在抽象的根底。一個在老百姓的心目中抽象矮小、口碑極佳的人，常常是靠著本身的誠信來建立和支撐的。作為一個人，心靈高潔，性格開朗，儀表端莊，從而給人以親近感，這是其必備的潛質；思想矯捷，干練穩健，處驚不變，從而給人以睿智感，這是其必備的膽識；不驕不躁，作風民主，傾聽看法，從而給人以謙慎感，這是其必備的修養；虛懷假設谷，豁達大度，忍辱負重，從而給人以刻薄感，這是其必備的氣度。唯此，一個人的文雅風姿和超凡氣質才干印刻在一切人的腦海里，傳頌在老百姓的口碑中。那么，一個企業終究什么是最重要的呢?還是兩個字：誠信。一些企業之所以可以興隆興隆，緣由很多，但“誠信”為本，是其中的一個決議要素?！秵碳掖笤骸分性谑姥缘?、在商求信、在人服義、在友認情的晉商喬致庸暫且不表，已成過眼煙云。現存的同仁堂是一個具有300多年歷史的長壽企業，其“濟世養生、同修仁德”的終極目的符合中國五千年文明的和諧思想。相反，假設為了追求本錢而故弄玄虛、以次充好、假冒偽劣和不講信譽，雖然也可以得利于一時，但最終必將身敗名裂、自食其果，甚至萎靡不振。齊齊哈爾第二制藥消費的“亮菌甲素注射液”可不是普通商品，它關乎到人的安康和生命，其惡劣程度和恐懼成效，已惹起了社會言論的民憤。國度藥監局急迫告訴：全國封殺“齊二藥”的全部藥品。這實際上是整個“國藥準字’，體系的“疑心危機”。我們的信托業也不例外，不久前迸發的金信信托“猝死”事情，使“信托危機”再次出現。信托業歷經五次整頓，出臺過“一法兩規”施行監管，這樣走走停停，20年當時仍然是市場上的弱者，相比同操金融業的銀行、平安的越來越強大，信托業被戴上了“邊緣化”的帽子。業內人士以為，信托業應回歸代人理財的本業，也有人以為，該當進展大膽的業務創新等等，這都是良策。但我以為，信托業丟了一樣非常重要的東西，它關乎到信托業的生死存亡，那就是“誠信”。而信托業不時被捅出的“黑洞”大多與不誠信相關，太多的前車之鑒說明，誠信是根本。有了“立信”的決心，加上更多的良策，信托業的市場弱勢就會改變，邊緣化也會改變。信托、信托，疑心拜托，沒有了“疑心”，哪來的拜托?一個毫無“誠信”的公司，能稱作是信托公司嗎?作為我們信托人，內強素質、外塑抽象，離不開“誠信”；作為我們信托業，“受人之托、代人理財”，也離不了“誠信”?！罢\信”是我們信托人的根本，也是我們信托業的根基；我們信托人有了“誠信”這個法寶，我們的信托業才干煥發出勃勃活力!“人無信不立，業無信不興，國無信不盛”。對一個人來說，誠信既是一種質量和信念，也是一種義務，更是一種崇高的“人格力氣”；對一個企業和集團來說，誠信既是一種“抽象和品牌”，也是一種信譽，更是一個企業興隆興隆的根底；對一個國度和政府來說，誠信既是一種尊嚴的表現，也是一種力氣，更是一個國度國際信譽的標志。我市的地方財政收入從2023年到2023年顛簸增