第7頁共7頁2023年?檔案管理個?人總結報告?總結一_?__，女，?___年_?__月出生?，漢族，學?歷___。?參加工作以?來，我一直?從事檔案管?理工作，_?__年__?_月，我取?得了___?館員的資格?，并于__?_年被聘用?至今。下?面就從專業?技術角度，?對我被聘用?為___管?員這n年來?的工作做一?次全面總結?：一政?治思想方面?在政治上，?我對自己嚴?格要求，積?極參加各項?政治活動，?自覺學習政?治理論，尤?其注重對_?__，科學?發展觀等重?要思想的學?習，努力提?高自己的政?治理論修養?，努力實踐?___、科?學發展觀等?重要思想，?思想上行動?上同___?保持一致。?具有較強的?大局意識和?___觀念?，工作上以?事業為重，?不計個人得?失，在新的?崗位上擺正?位置，把廣?大人民群眾?的利益放在?首位，努力?實踐全心全?意為人民服?務的根本宗?旨。在工作?中做到公平?公正、公道?正派，具有?較強的敬業?精神和奉獻?精神，工作?中吃苦耐勞?，積極主動?，作風踏實?，不推諉扯?皮，講求效?率。工作中?注意調查研?究，勤于思?考，工作思?路清晰，積?極為本系統?制訂符合實?際的檔案管?理工作制度?。本人一?直非常擁護?黨的政策和?方針，關心?和學習國家?時事政治，?堅持用高標?準來嚴格要?求自己，能?夠堅持四項?基本原則，?堅持___?、___和?___，認?真學習和研?討___政?策，認真學?習和體會黨?的建設和諧?社會的精神?。本人能嚴?守法律法規?，能樹立并?保持正確的?人生觀、價?值觀和__?_榮辱觀。?近年來，我?一直堅持看?新聞報道、?環球日報等?新聞欄目或?報刊雜志，?通過了解國?家大事和百?姓心聲，來?更好地學習?執行黨和國?家的（范本?）路線、方?針和政策，?保持自己的?政治覺悟能?夠與時俱進?。二職?業素養方面?在注重提高?思想品德的?同時，也不?忘注意個人?修養和職業?道德的培養?和提高。我?始終堅持學?習有關__?_等方面的?法律、法規?、規章、制?度和規范、?標準，做到?忠于職守、?奉公守法、?廉潔自律、?勤奮工作，?不斷努力提?高自己的工?作質量。本?人一向謙虛?好學、鉆研?業務、勇于?奉獻，工作?認真負責、?責任心強，?具有良好的?職業道德，?能夠嚴格按?照誠信、守?法、公正、?科學的原則?開展進行_?__和__?_管理工作?。能夠敬崗?愛業、遵紀?守法，工作?上踏踏實實?，勤勤懇懇?，一絲不茍?;生活上助?人為樂，團?結友愛，關?心他人。能?夠帶領團隊?，團結一致?，發揮__?_的智慧和?力量，共同?投入到工作?事業中。能?夠積極指導?和帶領剛工?作的同志，?使他們時刻?感覺到有人?關心、愛護?和幫助，盡?快轉變角色?投入工作中?去，并督促?他們不斷提?高自己業務?水平，盡快?、更好地勝?任本職工作?。三業?務能力方面?從參加工作?以來，努力?學習本專業?的理論知識?和專業技能?，不斷提高?自己的業務?水平和工作?能力，并根?據檔案管理?工作的實際?需要，通過?業余時間以?不同形式學?習，努力提?高自己的專?業技術能力?和水平。通?過多年的努?力，本人的?專業技術和?駕馭工作的?能力得到了?較大幅度的?提高，為更?好的完成各?項工作任務?奠定了堅實?的基礎。?四繼續教?育學習方面?本人工作過?程中不斷為?自己加油充?電，參加了?___的培?訓，___?的培訓繼續?再教育。認?真學習相關?法律法規、?專業技術知?識，能將理?論同實踐緊?密聯系起來?，用理論指?導實踐，并?在實踐中總?結工作經驗?，以此來豐?富自己的理?論水平，取?得了事半功?倍的效果。?近年來，?本人通過系?統地學習專?業理論知識?，能熟練操?作___等?辦公應用軟?件/系統，?熟練掌握_?__\__?_\___?\___\?業務，能獨?立完成__?_工作，并?能根據實際?情況熟練的?應用___?技巧去提高?效率和收益?。在以后?工作中，我?將一如既往?地不斷地學?習，不斷地?補充自己的?知識，不斷?提高自己的?專業技能，?這樣才能在?這個知識更?新換代的社?會里不至于?落伍。五?專業成果?方面自參加?工作以來，?本人積極參?與本系統的?檔案管理工?作討論和研?究，在《_?__》雜志?上發表專業?論文《__?_》對我的?工作發揮了?積極作用。?在今后的?工作中，我?一定更加努?力學習，運?用所學知識?不斷改進工?作方法，提?高工作效率?，踏踏實實?，任勞任怨?，勤奮工作?，成為一名?合格的檔案?管理專業技?術人員。?總結二市_?__：根?據省、__?_關于干部?人事檔案專?項審核工作?的安排部署?，按照市_?__要求，?在市___?具體指導下?，通過強化?措施、嚴格?標準、扎實?工作，在規?定的時間內?完成了干部?人事檔案專?項審核工作?，現將有關?情況匯報如?下。一、?專項審核情?況此次專?項審核干部?人事檔案_?_卷，其中?正科級__?人，副科級?__人，科?員__人。?截止目前，?專項審核工?作全部完成?。審核的_?_卷檔案，?檔案資料記?載與現有干?部信息完全?一致的__?名，占總數?的__%;?其余__名?干部檔案與?現有干部信?息不同程度?的存在差別?，具體歸納?為五個方面?。（一）?年齡方面。?出生日期最?早材料記載?與現有信息?不一致的或?存在涂改的?__人，占?總數的__?%。經過三?次信息反饋?和重點約談?，目前已全?部按規定予?以糾正。?（二）工齡?方面。參加?工作最早材?料記載與現?有信息不一?致的__人?，占總數_?_%。經過?收集相關材?料和反復論?證，目前已?全部完成認?定。（三?）黨齡方面?。檔案中有?關材料前后?填寫不一致?，需按入黨?志愿書支部?大會通過時?間規范記載?信息的有_?_人，另有?__人檔案?中入黨申請?書缺失，需?要補充入黨?申請書。此?類問題占總?數__%。?經過認真_?__入黨志?愿書和收集?相關證明材?料，目前已?全部更正和?完善。（?四）學歷學?位方面。以?能否提供正?規學歷認證?報告為標準?對中專以上?學歷學位信?息進行認定?，需糾正干?部學歷學位?信息__人?，占總數_?_%。經過?多次督促和?約談，目前?已全部按照?認定標準予?以糾正。?（五）經歷?方面。部分?時段經歷缺?少相關證明?材料的有_?_人，占總?數__%。?經過通知本?人提供和收?集相關單位?證明和補充?資料，目前?已全部核實?并予以糾正?和完善。?二、主要做?法（一）?加強___?領導，精心?擬制方案。?干部人事檔?案專項審核?工作時間緊?、任務重、?要求高，為?了高標準的?完成專項審?核工作，我?們成立了由?縣委副書記?任組長，分?管副部長和?相關科室長?為成員的干?部人事檔案?專項審核工?作領導小組?，加強對干?部人事檔案?專項審核工?作的___?領導。按照?市___通?知精神，結?合實際制定?并印發了《?__縣干部?人事檔案專?項審核工作?實施方案》?，細化了審?核范圍、時?間安排、方?法步驟和保?障措施。專?門抽調了_?_名政治素?質高、工作?責任心強的?黨員干部和?干部科一起?負責干部人?事檔案審核?工作，保證?了專項審核?工作的順利?進行。（?二）抓好集?中培訓，增?強責任意識?。___審?核人員集中?學___、?省、市有關?干部人事檔?案審核工作?會議精神，?加強業務培?訓，明確審?核標準、程?序和要求。?同時，注重?強化檔案審?核人員的政?治意識、大?局意識和保?密意識，要?求牢固樹立?公道正派理?念，建立專?項審核工作?責任制，對?于因信息_?__和工作?疏漏造成負?面影響的，?嚴肅追究有?關人員的責?任。（三?）認真執行?規定，嚴格?審核標準。?工作中我們?嚴格執行干?部人事檔案?專項審核的?規定要求，?堅持原則、?依法辦事、?不徇私情。?制定了審核?工作流程，?先易后難，?邊審核邊學?習，通過初?審和復審交?叉進行、科?級干部把關?復審、分管?領導抽查審?核等措施，?保證了專項?審核工作質?量。在審核?過程中，對?干部人事檔?案中的原有?材料和新補?充材料，逐?頁逐項地核?對，對個人?信息注重前?后印證，努?力做到事實?準確，說服?力強。對審?核出的問題?，逐一進行?登記，找準?問題產生的?原因，研究?提出糾正和?完善的具體?措施和意見?。（四）?做好材料收?集，完善檔?案內容。以?干部人事檔?案專項審核?為契機，進?一步完善干?部人事檔案?內容，對審?核檔案中缺?少的重要依?據材料逐一?登記，堅持?檔案審核、?信息反饋和?材料收集同?步進行，采?取電話催補?和專人查補?等方法，解?決檔案缺失?材料追補不?及時的難題?。對收集歸?檔的材料，?認真細致地?進行鑒別，?剔除不應歸?檔的材料，?使歸檔材料?真實可靠、?手續完備。?（五）建?立健全制度?，嚴格日常?管理。結合?這次專項審?核工作，進?一步健全完?善了檔案利?用、安全保?密、檢查核?對、收集歸?檔人員職責?等制度，形?成了一套方?便快捷、規?范科學的檔?案收集、整?理、查閱、?轉遞、核對?等工作程序?，使檔案管?理工作有章?可循，有據?可查，并做?到制度上墻?，充分發揮?指導和監督?作用。健全?和完善了《?干部檔案材?料接收登記?表》《轉出?檔案材料登?記簿》《利?用干部檔案?登記簿》《?檔案傳遞登?記簿》等各?種登記表簿?，做到了收?轉有登記，?查借閱有手?續，管理有?章法，工作?有條理，保?證了干部人?事檔案工作?的規范性和?嚴肅性。?三、存在問?題和今后打?算近年來?，我們認真?落實各級_?__部門關?于加強干部?人事檔案工?作的一系列?要求，采取?多種措施，?加大工作力?度，狠抓基?礎建設，干?部人事檔案?管理工作取?得初步成效?，但與上級?的要求還有?一定差距，?工作中仍存?在一些問題?，主要存在?以下幾個方?面。一是?檔案管理人?員的業務水?平亟待提高?。管檔人員?對檔案材料?的鑒別、整?理和管理能?力還不強，?檔案管理創?新意識不夠?，專業技能?不強。二?是檔案管理?的日常維護?需要進一步?加強。表現?在檔案收集?歸檔工作存?在較大的被?動性，結合?工作節點突?擊性資料多?，日常性維?護少，這樣?做的結果是?往往由于時?間倉促，收?集到的材料?來不及進行?查證核實，?使得檔案材?料的合理性?大打折扣。?三是檔案?管理的工作?機構需進一?步明確。因?受編制和職?數限制，配?備專門管檔?人員困難，?需要上級在?工作___?上予以明確?，在人員編?制上給予傾