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文檔簡介
第群團工作總結及下一步工作計劃范文(3篇) 群團工作總結及下一步工作計劃篇1
一、改革總體情況及特色亮點工作
(一)圍繞熱點,深入開展大學習
一是加強群團系統政治建設,強化群團干部政治意識,持續組織群團干部學習黨的建設理論,不斷增強四個意識,堅定四個自信。強化黨的十九大精神學習與督查,通過組織生活會、專題學習會、主題學習日、周例會等多種方式,促使群團系統干部學懂弄通做實。二是加大學習力度和頻率,圍繞群團干部在新時代如何拿出新擔當、勇當新使命、體現新作為、作出新貢獻,采取領導講、專家講、干部講的方式,開展各級各類專題培訓。第一、二季度,舉辦群團系統學習黨的十九大精神專題培訓會多場;4月和5月,分別組織2場群團干部學習黨的十九大精神大講堂,對200余名來自新區群團系統及學校、社區、企業等各界青年代表進行專題培訓,進一步提升群團系統全體干部聚焦主責主業服務中心大局的能力和水平。
(二)突出重點,扎實組織深調研
一是堅持眼睛向下,深入調研。以四個走在全國前列為統領,圍繞深圳建設社會主義現代化先行區,不斷加強和改進新形勢下黨的群團工作開展具體調查研究。著重找準短板,解決問題,年初以來,開展職工精準服務體系構建青年新需求響應機制探索困境婦女需求調查與長效服務兒童成長與發展需求4項專題調研,通過焦點訪談、線上線下調查、實地考察、查閱文獻等多種形式推進群團改革往縱深開展。目前,已完成調研課題1個,形成綜合性、系統性的調研報告1份。其中,兒童友好型城區建設調研成果受到市有關領導肯定,并于3月26日在市委政研室《決策參考》發表。二是開展深入基層服務調研。持續加強基層基礎建設,推動重心下移、力量下沉、資源下延,豐富和完善聯系服務群眾渠道。實地走訪新區17個社區工聯會,不斷增強工會組織團結教育、維護權益、服務群眾的功能;圍繞黨和國家事業要發展,青年首先要發展理念,開展青年需求專題調研,廣泛了解基層團員青年的現實需求和真實愿景,持續引領青年、凝聚青年、服務青年;深入調研新區海洋生物產業園、民宿協會、__古城博物館等新區重點產業,摸底調查相關領域企業員工情況和具體服務需求,通過單獨組建或聯合組建的方式靈活設置婦女組織,延伸婦女組織服務觸角,逐步擴大群團組織對兩新組織的覆蓋面。
(三)突破難點,著力抓牢真落實
以一分部署、九分落實的精神,不折不扣落實中央、省、市關于群團改革的工作部署,把大學習、深調研的成果體現在真落實上,著力解決改革、發展、創新中的瓶頸、短板,完成群團改革的各項具體任務。一是持續推進工會職能改革。探索職工精準服務體系,著力打造線上培訓渠道,提供多層次的職工提素教育服務,打破傳統培訓模式壁壘,充分引導職工利用碎片化時間,切實將知識送到職工身邊。按照政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護的總體思路,根據轄區產業發展導向,建設精英工匠孵化平臺,目前已根據要求提供100門培訓課程,初步確立了課程資源庫建設內容,目前線上孵化平臺已進入系統測試階段。二是深入推進共青團工作改革。全面提升服務青年能力和水平,以網上共青團建設為抓手,改進服務青年方式,開展我的榜樣我的團團旗下悅讀青春以及青年友好交往驛站活動。圍繞青年成長成才、身心健康、婚戀交友、權益維護等方面的問題,推出菜單式活動,為青年量身定做青bull;悅青bull;聲青bull;聽品牌,打造新區青年需求定制服務。持續開展創新引領新發展青年奮進新時代青年微宣講競賽、青悅bull;緣聚__青年友好交往系列活動、__青bull;聽等各類青年喜聞樂見的活動,豐富新區青年業余生活,拓寬青年溝通交流渠道,搭建青年相識相知的交流平臺。5月舉辦的青年微宣講競賽吸引了來自埃及、蘇丹、阿爾及利亞、摩洛哥、突尼斯5個北非國家主要政黨和政府青年事務部門的青年領導人現場觀摩,影響力空前。三是繼續抓好婦女工作改革。構建家事糾紛多元化調處機制,整合婦聯、司法、法院、社會組織等多方力量,運用調解、教育、心理疏導等手段,協同開展家事糾紛矛盾化解工作;協調__法庭加掛家庭糾紛訴前調解室牌子,實現訴前、訴中、訴后全過程跟蹤。探索推進兩新組織領域婦女組織建設,在兩新組織領域因地制宜建立婦女組織,進一步健全基層婦聯組織網絡。目前已成功召開婦女組織籌備會議,為下階段組建兩新組織領域婦女組織示范點,指導建立健全婦女組織相關制度奠定基礎。四是實現兒童友好型城區建設工作新的突破。先行先試建設兒童友好服務中心,率先發布全國首份區級兒童友好型城市建設專題調研報告,首創兒童友好服務中心,統籌安排母嬰室建設、兒童視覺健康、科學育兒服務、守護蔚藍自然教育課堂等關愛項目。推進建設兒童公園、全市首個兒童交通安全教育基地、打造具有__特色的兒童智慧學習型主題步道;組織美麗__,綠色悅讀研學__親子活動。探索推進兒童友好型試點社區建設,打造兒童友好型試點社區,__社區成功申報為省級兒童友好示范社區,成為全市四個示范社區之一,其與壩光社區、南澳社區列為新區級兒童友好示范社區。
(四)健全組織,推進機關扁平化
按照中央提出群團機關扁平化改革要求,減少中間環節,促使力量配備、服務資源向基層傾斜,解決工作中頭重腳輕高位截癱倒金字塔等問題。一是加緊推動群團組織屆中調整工作,為群團系統更好地發揮黨聯系各界群眾的橋梁紐帶作用奠定組織基礎。二是優化工會架構設置,提高一線職工、先模人物、基層代表的委員占比,增補一批在新區新興產業行業領域具有影響力的企事業代表。三是夯實團組織基礎,新區團工委委員由過去13名委員調整至21名委員,基層一線和行業代表比例由23%提升至66.67%;四是積極發動新區衛生、教育系統婦女成立婦聯組織,籌備成立新區鵬港婦女聯合會,提升婦女凝聚力。同時根據群眾流動和分布變化,探索以多種方式構建縱橫交織的群團組織體系,通過自己建聯合建引導好等多種方式,將大大小小的社會組織作為群團組織的二傳手、三傳手、四傳手,把群團工作像毛細血管一樣延伸到社會各領域。
(五)創新方法,構建大群團格局
一是統籌協調,形成合力共建的大群團格局。整合資源,機制聯動,最大限度地統籌各種行政資源和社會力量,推動群團工作深入開展。在兒童友好城區創建工作中,新區群團工作部積極統籌各方資源,持續動員新區、街道、社區乃至廣大市民群眾同心同向,聚力同行,形成了多方參與、合力共建的格局,使創建工作取得明顯成效。5月30日,深圳市副市長吳以環對新區從四個方面在全市率先打造兒童友好型城區的做法給予高度肯定,并表示:__新區為全市兒童友好城市建設做了很好示范,相關做法值得各區學習推廣,合力共建的大群團格局初步顯現。二是加強聯動,持續營造支持群團工作的有利氛圍。不斷加強與各部門聯動,建立群團+勞動、群團+安監、群團+綜治、群團+交警、群團+法院等常態化的溝通協調機制。通過加強與勞動部門、安全監管部門、文體旅游、法院等相關部門的協調對接,推動建立工會維權協商機制、全域旅游志愿服務聯動機制、家庭糾紛調處機制,凝聚新區各部門、各街道、社區合力,持續營造支持群團工作的有力氛圍。不斷統籌整合黨群服務中心、職工之家、四點半學堂、婦女之家等群團活動陣地,優化群團師資隊伍,實現資源整合共享,構建陣地建設大群團格局。三是善于創新,全面提升群團組織的創新能力。搭建群團工作新載體,建設好__友微信公眾號,及時傳達黨的聲音,宣傳各項政策,促進凝心聚力。積極利用互聯網、微信、微博等新媒體開展宣傳、溝通聯系工作,及時引進社會反響好、群眾喜聞樂見的活動、項目,不斷豐富群團活動內容,增強群團工作影響。
(六)改進作風,全面配強群團干部
一是在基層群團干部隊伍建設上,探索專業化和社會化路徑。配強基層群團干部,持續加強職業化工會工作者隊伍建設,探索推進社會化工會工作者及工會積極分子隊伍建設,打造一支政治過硬、作風優良、業務熟悉的職業化工會工作者;在社會組織中聘請有影響力的人士或者招募志愿者,充實群團組織的職業化隊伍,聘請青年微宣講獲獎者為__新區青年微宣講講師團成員,持續開展青年宣講到基層活動。成立全市首個治水提質巾幗專家志愿服務隊,聘請治水提質志愿服務專家導師,持續加大群團工作專業化水平。二是在強三性去四化上,加大對群團干部培養力度。對照習近平總書記指出的去機關化、行政化、貴族化、娛樂化問題,認真對標、查找短板。在深入開展兩學一做學習教育中,持續引導群團干部不斷錘煉黨性,深入基層,提高做職工群眾工作的能力,不斷提高群團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力。堅持黨政有號召,群團有行動工作理念,引導群團干部持續圍繞中心、服務大局謀劃各項工作,在高質量美麗__建設中做出群團貢獻。圍繞群團工作重點、難點,組織群團系統干部到北京、杭州等多地參加研修班,加深群團干部對工作的系統認識,拓展群團干部服務職工群眾的眼界和思路,提升群團干部的理論水平和業務能力。通過定期集中培訓、個人自學、老帶新、傳、幫、帶等形式,進一步增強群團干部服務群眾的能力,提高群團干部的工作積極性,鍛造一支優良的群團干部隊伍。
二、下半年工作改革思路
一是在拓展群團組織職能上發揮更大作用。準確把握中央、省、市、新區的工作要求,做好黨委工作的助手,緊扣群團工作,精心謀劃,主動融入,持續提升群團組織服務大局的作用。轉變工作思路,主動與社會需求對接,開辟群團活動新陣地,拓展群團組織工作職能。對接社會組織,加大走進基層、走進社區、走進群眾力度,主動融入大社會開展活動,推進群團工作由封閉到開放,由自娛自樂到群眾參與,由一般活動型向綜合服務型轉變,提高直接服務群眾的能力和水平,增強群團組織的社會輻射范圍,擴大群團組織社會影響。
二是在思想政治引領上發揮更大作用。持續把思想政治工作貫穿所開展的各項活動,統一思想、凝聚人心、化解矛盾、增進感情、激發動力,進一步發揮群團組織教育人、引導人的作用。力爭在構建共治共建共享社會治理格局上發揮更大作用,堅持圍繞中心、服務大局,引導干部職工立足崗位,建功立業,胸懷全局,建言獻策,勤學善思,提能善政,進一步激發群團干部的工作干勁和熱情,充分發揮群團干部立足崗位、全力履職作用。
三是在服務職工群眾能力上發揮更大作用。搭建惠民幫扶平臺。堅持重心下移,力量下沉,推進規范化群團建設工作,著力構建全方位聯動平臺,努力形成全面覆蓋、分級負責、上下聯動、區域協作的幫扶工作體系和大幫扶工作格局,為更多群眾提供便利、高效、多元服務。加快推進兒童友好型城區建設,持續推進葵涌、南澳辦事處兒童友好服務站建設,對場地進行硬件升級改造,進駐具有__特色的軟件服務。在新區統籌創建示范社區的基礎上,鼓勵各社區完成自選動作,開展多樣化的兒童友好活動。搭建素質提升平臺。優化配置群團培訓基地、師資隊伍、培訓資金等資源手段,加強群團網絡平臺建設,增強群團組織正面引導群眾、有效服務群眾的質量和水平。印發精英工匠孵化平臺建設方案,選取轄區范圍內1-2家200人以上規模建會企業進行試點建設。根據企業及工聯會的孵化平臺使用情況,對課程設置、賬號規模、終端界面進行實時調整和完善,并對使用數據進行實時監測,確保孵化平臺可覆蓋轄區200人以上規模企業,造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的產業工人隊伍。搭建維權保障平臺。持續跟進新區勞資糾紛事件,主動引導職工合理表達訴求,積極維護職工合法權益;創新婚調工作模式,完善反家暴應急處置機制,探索推進兩新組織領域婦女組織建設,解決兩新組織領域婦女組織覆蓋不到位,聯系和服務婦女群眾不緊密等問題。搭建志愿服務平臺。在全市率先探索發展旅游領域團建模式,建立全市首個旅游領域聯合團支部。為各類社會組織參與群團志愿服務創造良好的條件并盡可能提供更多的方便,逐步形成黨政支持、社會參與、協同發展的良好志愿服務格局。探索健全直接聯系服務青年提質機制,持續開展青bull;聽青bull;悅青bull;聲等系列活動,豐富青春家園、四點半課堂等品牌活動的內容,形成尊重青年主題地位、聚焦青年需求、維護青年權益、服務青年發展的聯系和服務青年工作格局。
群團工作總結及下一步工作計劃篇2
一、2020年工作總結
2020年是_區掛牌成立以來的第一個完整年,是極其關鍵的一年。這一年,我們堅持黨建引領。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平總書記關于群團改革工作重要指示和中央群團改革工作座談會精神,認真貫徹新時代黨的建設總要求,深入學習和廣泛宣傳憲法,健全完善三會一課、領導干部述職述廉、民主評議黨員、專題民主生活會等制度,全面加強群團系統黨的建設。完善群團干部培養、選拔、交流等管理制度,依托園區黨群服務中心,推動園區工聯會建設
(一)抓政治引領,提升群團組織向心力
圍繞增強政治性要求,抓好政治引領。切實做到黨有號召,群團有行動,將廣大群眾緊密團結在黨的周圍,不斷提高群團組織的向心力。
1.在學習上用心。堅持黨建就是生產力,抓思想建設總龍頭。定期召開黨組會和部長辦公會,認真落實第一議題學習制度,每月制定學習計劃,做好學習安排,班子成員做到會前預習、會上討論、會后撰寫心得體會。支部書記帶頭講黨課,帶頭與干部職工談心談話、交流思想。班子成員帶頭談體會,帶頭開展專題學習,形成濃厚的學習氛圍。組織黨員干部職工學習《習近平談治國理政》(第三卷)內容等,帶動全體干部職工切實在學懂弄通做實上下功夫,推動學習成為常態、成為習慣、成為自覺。組織黨員干部職工前往_參觀學習,觀看愛國電影、先后_次赴_和_參加革命歷史傳統教育主題活動,引導黨員干部職工堅定理想信仰,明確工作方向,強化攻堅信心。組織各級工會、團委、婦聯干部及服務對象學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,貫徹落實習近平總書記視察_重要講話和對_重要批示指示精神,激勵廣大干部群眾積極投身_建設中國特色社會主義先行示范區,為_加快建設世界一流科學城及_北部中心凝聚磅礴群眾力量。
2.在宣講上用情。進一步弘揚愛國主義精神,在十一國慶期間開展巾幗心向黨禮贊新中國愛國主題系列活動,開展巾幗獻言,一紙傳情主題巾幗沙龍活動、把握時代脈搏,弘揚愛國熱情主題愛國主義教育實踐活動、聚親子之心,弘愛國之情航空科技愛國講座_場活動,發動各街道、各機關婦委會開展活動_余場,參與人數達_余人。組織開展_區第六屆青工文化節和中國夢,勞動美系列主題活動,舉辦了我和祖國共成長演講比賽、定向越野、青工單身聯誼會、職工服務嘉年華、青工歌唱大賽等線上線下_余個活動,參與職工超過_人次。
3.在引領上用力。五四期間,組織開展主題團日活動、團員青年愛國主題教育等活動,開展我與_共成長我心目中的_北部中心青少年作品展覽會,累計收到各類作品近_件,評選出_多件優秀作品開展_區巡展。開展慶祝新中國成立_周年暨參觀愛國主義教育基地系列活動中,全區各級團組織近_名團員青年和廣學生參與。組織開展愛國專題交流、參觀愛國主義教育基地等活動。開展與國旗合影為祖國點贊攝影比賽,共收到_余份攝影作品,其中,_份優秀作品脫穎而出,參與線上評選,共吸引_萬余人次參與投票,累計票數達_萬,營造了群團心向黨的濃厚氛圍。
(二)抓崗位建功,提升群團組織號召力
圍繞增強先進性要求,積極動員廣大群眾發揮所長、崗位建功,為城市發展助力,不斷提高群團組織號召力。
1.注重模范引領。積極開展全國、省、市勞模和五一勞動獎的評選工作,今年共評選區級先進勞動模范_個,市級_個,省級_個。充分利用報、刊、網、微等媒體,大力宣傳弘揚勞動光榮,創造偉大的勞模精神。通過推先推優一批優秀團組織、團干部和團員,進一步強化先鋒模范引領作用,_年,累計評獲省、市優秀團組織_個,優秀個人_名。充分發揚婦女同胞自尊、自信、自立、自強的四自精神,激發各行業女性立足崗位巾幗建功的熱情,共計_人獲得省、市、區三八紅旗手稱號,共計_個單位獲得市、區巾幗文明崗稱號,_個單位獲得市三八紅旗集體稱號,_戶家庭獲得區級文明家庭和_個單位獲得關愛家庭示范單位稱號。
2.助推文明建設。依托黨群服務中心、新時代大講堂、家長學校、四點半課堂和婦兒之家開展未成年人思想道德建設活動和各類親子主題實踐活動,利用社區家長學校著重發展家庭教育,積極營造注重家庭、注重家教、注重家風的氛圍。開展尋找文明家庭活動,開展家風家規主題征文、文明家庭故事會、好家訓讀書分享會等各類活動共百余場次,積極弘揚中華民族家庭美德。依托黨群服務中心、婦兒之家、家長學校等活動陣地,結合科學育兒指導站品牌項目,加大文明家庭正面案例宣傳力度,開展家庭教育相關宣傳宣講活動_場,覆蓋_人次。
3.助力社會治理。深入推進區志愿服務從提供服務向參與社會治理轉變,研究制定《_市_區志愿服務工作三年行動規劃_》,推動區志愿服務再上新臺階。積極發展志愿者隊伍,_年以來,共有新注冊志愿者_名,累計培訓志愿者_萬多人次。建設一支_人的專業交通義警隊伍,各社區分別建立一支道路安全監督員隊伍,常態化、專業化開展培訓、開展文明勸導和交通安全宣傳志愿服務等交通綜合治理活動,共組織_人次參與交通安全文明引導志愿行動,累計服務時間達_小時;
開展城市道路交通設施三問五看活動,共發現交通標識標牌模糊破損、路面損壞、交通照明等_處問題,并上報至區交警大隊、交通運輸局等部門;
深入推進護河治水工作,成立由_名志愿者組成的_區治水提質志愿服務隊和_區河小二護水騎兵志愿服務隊兩支隊伍,選拔_名志愿者擔任區、街道、社區三級志愿河長,挑選_名志愿者擔任區級志愿者湖長;
定期開展業務知識培訓、舉辦護河治水圓桌會議、創建河小二夜巡機制,共組織_場護河治水志愿行動,累計參與人次_余人次,派發宣傳資料_余份,覆蓋_余人次市民群眾。
(三)抓服務幫扶,提升群團組織凝聚力
圍繞增強群眾性要求,細致入微、實實在在、用心用情做好群眾的服務、幫扶、維權工作,切實當好職工、青年、婦女的娘家人和貼心人,不斷提升群團組織凝聚力。
1.在服務上突出細。結合不同群體需求,精心、精細做好服務。做細重大節日送溫暖活動。春節期間送出返鄉農民工車票款_萬元,發放慰問金_萬元,福包_個,電影票景區門票合計_張。開展送清涼活動,慰問_大學建設項目和順豐快遞公司_分部職工_多人。開展_工會,一起過中秋,迎大慶游園活動,在中秋、國慶期間組織職工群眾_人到_海洋世界游玩。在_年元旦、春節期間開展新春送溫暖慰問困難婦女活動,慰問六個街道困難婦女兒童共_名,發放慰問金_萬元。豐富群眾文體生活。開展_區第六屆青工文化節和中國夢,勞動美系列主題活動,舉辦我和我的祖國共成長演講比賽、定向越野、青工單身聯誼會、職工服務嘉年華、青工歌唱大賽等線上線下_余個活動,參與職工超過_人次。與_區電影院合作建設職工公益影院,開展工會邀你看電影活動以點菜的方式,由企業自選時段、自選影片免費觀看電影,惠及職工_余人次。積極回應青年需求,開展以集讀書分享、交友聯誼、興趣小組、電影沙龍、主題派對、公益活動等為一體的青悅會系列活動。截至目前,共開展_場次活動,吸引_余名青年參加。助力青年就業創業。青創協已招募會員_個,成立會員興趣俱樂部_個,積極開展會員交流日、創業大講堂、粵港澳大灣區青年交流、會員聯誼會、拜訪會員企業等活動超過_場次。開展_年大學生就業創業能力提升行動展翅計劃,在展翅計劃就業平臺累計發布實習崗位_個,共收到實習申請_份。聯合區人才辦升級打造青年驛站_版本,在華強創領寓公寓建設升級青年人才驛站項目,搭建一個升級版的服務青年、服務人才、服務產業、服務發展的新平臺。截至目前,驛站共服務入住高校畢業生及來_創新創業的青年人才近_人次。開展愛心媽媽系列活動。整合工會女職工和婦女活動陣地,開展工會愛心媽媽小屋和婦聯母嬰室共建工作,目前全區已建成愛心媽媽小屋_個,同時,完成市政府民生實事每年新增_間公共場所母嬰室工作任務,累計惠及女職工_萬人。
2.在幫扶上突出實。切實回應群眾的所思、所想、所盼,以實在的幫扶,讓群眾得實惠。做實勞資糾紛工作。依托_區解決拖欠勞務工工資問題聯席會議會議制度,定期研判解決農民工工資拖欠問題。印發《_市_區總工會欠薪致困農民工幫扶救助辦法(試行)的通知》,對因欠薪致困的職工給予幫扶。定期研究研判勞動領域風險隱患工作,跟蹤落實問題處理。今年以來共排查出存在勞資糾紛風險隱患企業_家,涉及職工超過_萬人,已全部調處完畢。在風險隱患排查和勞資糾紛調處中,未發現有境外ngo組織介入的情況。做實困難農民工救助工作。出臺《_區重大疾病職工探訪工作方案》,擴大工傷探視覆蓋面、增加職工重大疾病探訪,做強_市職工保障互助會_代辦處,加大幫扶救助力度,_區重大疾病職工探訪項目獲第十六屆_關愛行動百佳市民滿意項目。_年以來,共救助困難職工_人,為_余名職工出資購買二次醫保,共探視_名住院工傷職工,_名重大疾病職工發放慰問金_萬元。為_名職工子女申請_年金秋助學,共獲得救助金_萬元。做實青年幫扶工作。以_國際禁毒日、_國際憲法日等特殊節日為契機,深入校園開展青少年模擬法庭和預防青少年違法犯罪、普法、禁毒、維權、心理健康教育、預防校園欺凌、未成年人性知識教育、反恐反邪、_青少年綜合服務平臺宣傳等活動,累計開展_場次,覆蓋全區青少年學生近_人次。深入開展渉罪青少年、重點青少年陪審及幫扶服務工作,截至目前,陪審渉罪青少年、未成年人_起,個案跟蹤幫扶_起,項目督導_次。啟動_年度_市青少年幫困助弱專項基金募捐活動,廣泛發動社會力量關心關愛青少年健康成長,截至目前,共計收到_個愛心人士及愛心集體的募捐款_萬余元。做實婦女兩癌篩查工作。_年_月在中國科學院大學_醫院東院區、西院區體檢中心舉行了為期三周的困境婦女免費體檢活動,共為_名貧困婦女提供了包括兩癌篩查在內的免費健康體檢。聯合區衛生健康局推動_區適齡婦女宮頸癌、乳腺癌篩查項目落地,進一步提高全區適齡婦女的兩癌篩查普惠率。
3.在維權上突出暖。切實維護職工、青年、婦女兒童合法權益,不斷提高群眾獲得感、幸福感、安全感。出臺《構建_區婚調m+大調解體系的工作方案》,整合政法、公安、司法、民政、婦聯等部門職能作用,建立黨群共建+婚調派出所+婚調民政+婚調等婚調模式,全區共建區反家暴服務中心_個、區級婚調室_個、街道級婚調室_個、婚調服務受理點_個、專兼職婚調員共_名。截至目前,共處理婚姻家庭糾紛警情_宗,已結案_宗。今年以來,區婚調委開展婚調家庭糾紛調解及反家庭暴力系列講座培訓_場,覆蓋全區各街道及婚調成員單位共_人次。全面推進六個街道的律師進駐工作,建立街道和社區工會法律援助機制,推動法律顧問到各級職工之家和服務站常態化開展職工普法、糾紛調處、職工權益維護。_年開展普法宣傳服務職工_人次,接受職工電話咨詢_余次。積極發揮維權普法宣傳作用。發揮_熱線知情線、解憂線、維權線、服務線的作用,為婦女群眾提供婚姻家庭、子女教育、情感困惑、糾紛調解等咨詢服務,幫助婦女群眾解疑釋惑。在三八婦女節維權周、人民調解宣傳月、_國家憲法日等時間節點開展普法宣傳活動_場,參與群眾超_人次。在全市率先成立了區級兒童議事會,以轄區_所學校為試點,建立區級兒童議事員庫,全年共開展_期兒童議事會,進一步提升兒童參政議政能力;
創建區級兒童友好實踐基地,舉辦兒童友好實踐基地授牌儀式,不斷擴寬兒童友好覆蓋面;
實施暖陽守護未成年人關愛幫扶項目和守護_未來在校學生綜合保護方案,進一步完善未成年人保護網絡;
實現了_個社區婦女兒童之家全覆蓋,打造全市首個街道級兒童友好公園,投入建設首個女性五期關愛空間,不斷優化婦女兒童發展環境,進一步推動_區兒童友好型城區建設。
(四)抓隊伍建設,提升群團組織戰斗力
不斷推進群團組織建設、隊伍建設、陣地建設,打造一批能干事的群團鐵軍和好干事的群團陣地,切實提升群團組織戰斗力。
1.全力推進組織建設。推動機構改革后區直機關事業單位_%建立工會。切實加強街道、社區及兩新企業工會組織建設,全區_個社區工聯會完成規范化建設,全區共有百人以上企業_家,其中已建會企業_家,籌備宣介中企業_家。依托園區黨群服務中心,推動園區工聯會建設,時間谷園區、華強創意產業園區工聯會輻射職工超過_萬人。印發《關于扎實做好_區兩新組織團建三個百分百工作的通知》,并建立兩新組織團建指導專員隊伍,聯合街道、社區等深入企業走訪調研,大力推動兩新組織團建工作,目前共組建起_個兩新團組織。完善六個街道婦聯機構建設,先后有四個街道完成執委增、替補及改選工作。持續推進直屬機關及市駐區單位婦女組織建設工作,成立區教育系統婦聯、指導推進衛生系統的婦聯建設工作。截至目前,已有_個單位啟動婦女組織成立、更名建設工作,其中_個單位已召開婦女大會完成選舉工作。
2.扎實推進隊伍提能。配齊配強_名職業化工會工作者,實現社區職業化工會工作者的全覆蓋。建立工會組織員課堂學習培訓機制,每月舉辦_期工會組織員課堂。組織開展兩期基層工會干部培訓,覆蓋了本年度新組建的_余家百人以上企業工會主席。舉辦團干部研修班、基層團組織和兩新團組織干部培訓班。在全區共青團系統中開展實施青年大學習活動,通過實行線上問答競賽排行,以寓教于樂形式營造團員青年比學趕超的學習氛圍,全區_多個基層團組織,_萬余人次團員青年參與,累計學習時數達_分鐘。線下組織舉辦青年學習社_場次,覆蓋團員青年_余人。聯合區應_急管理局開展區級青年安全生產示范崗評選活動,發揮好青年集體的安全生產示范效應,激勵廣大青年員工增強安全生產意識。積極組織、動員廣大婦女參與社會事務管理,不斷提高婦女同胞參政議政的意識和水平。目前,區直各單位領導班子中女干部配備率達到_%,街道黨政工作部門領導班子中女干部配備率達到_%,區黨代表中女性代表占比_%,人大代表中女性代表占比_%,政協委員中女性代表占比_%,社區兩委換屆中婦聯主席_%進兩委班子。
3.有序推進陣地建設。指導區、街道工會會計核算中心建設,規范基層工會經費使用管理。目前區、街道工會會計核算中心已基本建成。推動職工之家示范點建設。加強摩比科技、貝特瑞工業園、邦凱城等_個職工之家示范點建設。在鳳凰街道光谷苑建設了首個區勞動者之家,針對快遞小哥、環衛工人、網約車司機、房產中介員等八大類新經濟、新產業、新領域的勞務工提供一站式綜合性服務。加強區勞模創新工作室的創建、管理、評審和激勵機制建設,充分發揮勞模對職工群眾創新創業的傳幫帶作用,創建區級勞模創新工作室_個,市級_個,省級_個。聯合有關單位,籌建_區青少年宮、青少年活動中心,升級打造區級品牌的青少年活動陣地,同時,推動各街道完善青少年綜合服務平臺和青少年活動陣地建設。全面建設青年之家綜合服務平臺,推動各辦事處建設建成青少年綜合服務陣地。不斷提升婦兒之家建設水平,結合文明城市創建工作要求,全面摸查我區_個社區婦女兒童之家建設及工作情況,目前我區_個社區均已完成婦女兒童之家掛牌及制度上墻。
(五)抓黨風廉政建設,提升群團工作作風
一是加強群團系統黨的建設。深入學習貫徹習近平總書記關于群團改革工作重要指示和中央群團改革工作座談會精神,認真貫徹新時代黨的建設總要求,深入學習和廣泛宣傳憲法,認真貫徹黨內法規制度,堅持民主集中制,健全完善三會一課、領導干部述職述廉、民主評議黨員、民主生活會等制度,全面加強群團系統黨的建設。制定群團工作部_年度需重點督辦的事項和群團工作部_年度重點工作任務分解表,進一步明確黨員干部職責任務,提出黨員發揮作用的具體要求,推動黨員干部立足崗位、創先爭優。教育引導黨員在任何崗位、任何地方、任何時候、任何情況下都銘記黨員身份,樹立正確的政績觀、事業觀,提高工作質量。結合模范機關創建工作部署,深入開展大學習、深調研、真落實活動,圍繞服務中心、建設隊伍兩大核心任務,打造講政治、重公道、業務精、作風好的模范部門,營造勇于擔當、建功立業的良好氛圍,二是持續加強干部作風建設。按照_區委一屆二次全會關于作風建設提升年和_區紀委一屆二次全會工作部署,各級群團組織和廣大群團干部切實提高思想認識,持續加強作風建設、激勵干部擔當作為,將作風建設作為狠抓工作落實、推動_發展和錘煉個人品行的重要抓手,對照區委區政府的要求,努力在全區作風建設中走在前列、爭當表率。嚴格責任落實,加強所負責工作的系統謀劃,按照責任分工,列好任務清單,明確責任人和完成時限,把每一項工作任務精細化、具體化,對標對表對點,切實把各項工作抓具體、抓實在、抓到位。勇于攻堅克難,敢于直面問題,創新工作思路,加強群團改革探索。對本職工作底數清、情況明,切實做一行、愛一行、精一行,爭當行家里手和業務能手。制定部門_年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工,明確責任領導,完成時限,召開黨風廉政建設專題會議,聽取黨風廉政建設情況。
2020年,區群團工作取得了一定的成績,但也存在一些問題:一是機制體制比較精簡。_區群團工作部統籌負責區總工會、團區委、區婦聯三條線的工作。由于機構精簡,客觀上導致工作力量薄弱、群團干部成長空間受限和基層重視不足。二是群團工作機制有待完善。如區總工會與勞動、仲裁部門在處理勞資糾紛方面尚未建立常態化的有效聯動機制;
區團工委和婦工委與政法綜治部門,在青少年幫教和家庭糾紛調解方面的工作聯系機制還有待進一步優化。三是基層群眾積極性尚未充分調動起來。一些群團活動缺乏新意不能引起基層群眾的思想和情感共鳴。一些基層群團干部群眾工作能力不強,不能廣泛發動群眾,部分基層群眾對群團活動的參與熱情不高。對此,我們要強化問題導向,堅持深化改革,同時不斷釋放群團改革的體制機制優勢,主動作為、綜合施策,加以解決。四是區、街道群團陣地建設相對滯后。目前_區、街道兩級的群團陣地仍然滯后于各兄弟區,區級職工服務中心的選址剛剛完成,區級工人文化宮和青少年宮建設還在籌劃階段。
二、2021年工作思路
2021年,區群團工作部將堅持按照強三性、去四化工作要求,緊緊圍繞區委、區政府中心工作,切實發揮好密切聯系群眾的橋梁紐帶作用,堅持干字當頭,實字托底,在政治引領、組織建設、活動開展、自身建設上進一步提檔升級,為_區加快建設四城兩區,打造競爭力影響力卓著的世界一流科學城凝聚磅礴群眾力量。
(一)在政治引領上做實功,加強思想政治引領。一是加強政治建設。以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導,深入貫徹習近平總書記視察_重要講話和對_重要批示指示精神,全面落實中央、省、市對于群團工作的決策部署以及區一屆一次黨代會精神,圍繞區委區政府中心工作,深化群團改革,突出政治引領、強化責任擔當,團結帶領廣大職工在_加快建設四城兩區,打造競爭力影響力卓著的世界一流科學城和_北部中心中發揮主力軍作用,奮力譜寫_群團事業發展新篇章。二是加強政治理論學習。加強支部黨員群眾對習近平總書記重要講話精神和黨的十九大精神理論學習,確定若干專題建立經常性、日常性的常態化專題學習制度,集中學習加強黨員干部隊伍政治建設,提高政治素質、業務素質和個人綜合素質。注重信息化的學習方式,結合打造智慧群團,開辟群團工作部黨支部網上學習陣地,凸顯群團組織的創新活力。促使各級群團干部牢固樹立四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護。三是構筑群團組織政治安全堅強堡壘。健全政府與工會聯席會議制度,健全工會與各部門協作機制,增強打擊勞動關系領域違法行為的工作合力。探索互聯網+模式下為職工提供線上法律援助服務和一社區一法律顧問工作機制,拓寬律師入企和律師駐點服務覆蓋面。把維護勞動關系領域政治安全作為區工會防范化解重大風險的首要政治任務,自覺融入區委領導的維穩工作機制,堅決發揮好工會四個第一人(第一知情人、第一報告人、第一協調人、第一幫扶人)的職責,加強處置突發群體性事件應急分隊建設。加強對勞動關系領域風險研判,發生重大群體性勞資糾紛時,準確定性并站穩工會立場,堅決防止境外勢力借所謂維權插手煽動、滲透破壞,堅決防止和打擊獨立工會、民間工會。
(二)在組織建設上用實勁,夯實工作基礎。一是加強組織建設。全力推動百人以上企業工會組建,借助區領導、人大代表和政協委員掛點服務及黨建帶工建等多方力量,推動百人以上企業_%組建工會,百人以下企業普遍獨立建會。加強工會組織對科學城、_大學、_云谷等重點工程項目的覆蓋。強化社區工聯會規范化建設,推動日常工作的流程化、規范化,開展訂單式差異化服務,提升服務職工的精準度,實現社區工聯會標準化建設全覆蓋。積極推進園區、街區、樓宇等區域工聯會實體化、專業化、規范化建設,抓好一批重點區域工聯會建設,每個街道至少集中精力打造_個示范點,以點帶面,逐步帶動區域工聯會的建設。加強兩新組織團建工作,探索建立健全兩新組織團干部的激勵保障機制,加強基層團組織覆蓋,重點加強兩新企業、園區團建工作,實現規模以上企業和示范企業_%建團,挖掘、培養兩新組織團建先進示范單位。二是加強陣地建設。推動區工人文化宮活動中心項目立項選址建設,加快各街道、社區職工之家等陣地的標準化、規范化建設,實現街道、社區職工之家全覆蓋。支持園區和企業職工之家建設,推動科學城、_大學等重點建設項目的職工之家建設,打造一批基層職工之家示范點。完善提升_社區,時間谷園區職工服務站和光谷苑勞動者之家的服務功能,廣泛凝聚快遞小哥、環衛工人、網約車司機和保安員等新經濟、新業態、新產業工人。聯合有關單位,籌建_區青少年宮、青少年活動中心等,升級打造區級品牌的青少年活動陣地,同時,推動各街道完善青少年綜合服務平臺和青少年活動陣地建設。全面建設青年之家綜合服務平臺,按上級團組織要求建設_個以上市級示范性青少年綜合服務平臺,推動各辦事處建設至少_個具備一定規模的青少年綜合服務陣地。加快婦女兒童活動中心建設落地,打造集親子活動、文化傳播、交流展示等功能于一體的具有_特色的區級婦女兒童活動中心,為婦兒事業發展提供一流的平臺和服務。不斷挖掘巾幗_區級品牌項目,把品牌項目優化服務與陣地建設有機結合起來,推動科學城內重點建設項目的婦兒之家建設,打造一批基層婦兒之家示范點,激發首創精神,發揮典型示范作用,不斷創新服務載體,豐富服務內容,形成婦女兒童服務亮點。持續推進每年新增_間公共場所母嬰室工作,進一步壓實母嬰室建設單位責任,及時掌握全區公共場所母嬰建設情況,務必完成市政府民生實事工作任務;
根據《_市_區兒童友好型城區建設行動計劃》的部署,爭取在_年底前初步完成七大領域的建設任務。提升兒童之家綜合水平,進一步拓寬兒童友好實踐基地的輻射面。三是加強隊伍建設。嚴格基層工會干部選任標準,嚴把工會干部政治關、質量關和入口關,廣泛吸收政治立場堅定、具有群眾情懷、善于群眾工作的群眾帶頭人到工會干部隊伍。強化社區職業化工會工作者隊伍建設,建立科學有效的考核管理機制,加強職業化工會工作者專業化能力培訓。建立完善工會干部學習培訓機制,落實工會干部初任必訓,上任必考,努力建設政治過硬、本領高強的基層工會干部隊伍。抓好全區各級團干隊伍建設,全面提高團干部的工作能力,舉辦團干部研修班、基層團組織和兩新團組織干部培訓班等,打造一支綜合素質較高、能力較強的干部隊伍。群團工作總結及下一步工作計劃篇3
2021年以來,新區群團工作部始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,深入學習貫徹習近平總書記慶祝中國共產黨成立100周年、出席深圳經濟特區建立40周年慶祝大會和視察廣東、深圳重要講話、重要指示精神,在新區黨工委的堅強領導下,瞄準五個大鵬高質量發展目標,以強引領、聚中心、創品牌、深服務為抓手,團結動員廣大干部群眾力量加快建設全球海洋中心城市集中承載區、打造世界級濱海生態旅游度假區。現將2021年上半年工作情況報告如下:
一、工作亮點
(一)提高政治站位,引領群眾聽黨話跟黨走
我們始終扛起鞏固黨執政的階級基礎和群眾基礎的政治責任,引導廣大群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走。一是思想武裝提升政治力。通過支部委員會會議、三會一課等方式深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想51次。嚴格落實三重一大集體決策制度,做到程序化、規范化、制度化。自覺服從黨的領導,健全并持續堅持每周向分管領導請示、報告工作制度。二是建強支部提升引領力。推出向心工程系列行動,爭創模范黨支部和示范點,黨建引領志愿服務實戰化體系化建設項目入選區級學史力行-黨建先鋒任務,實現黨建與業務工作同頻共振。三是主題活動提升影響力。黨史學習教育創新開展,推出共青團黨史學習教育十條舉措,精心打造紅色閱讀周周匯品牌,開發3條紅色群眾研學路徑,線上線下融合組織揚勞模精神悟四史精髓青春齊向黨百年光輝青鵬相傳鵬城巾幗心向黨雙區建設她力量等慶祝建黨100周年群眾性主題活動,堅定扛起引導群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。四是典型選樹提升感染力。推選職工先模優秀共青團員等一批模范典型,群團系統獲評全國先進集體1個,省級先進集體5個、先進個人6名,市級先進集體7個、先進個人23名。新區義工聯獲評市十佳公益組織。葵涌辦事處公共服務辦公室團支部被共青團中央授予全國五四紅旗團支部稱號,為全市機關單位唯一。黃旭軍同志被評為省級優秀共產黨員。
(二)服務中心大局,融入雙區建設先行示范
我們始終堅持在大局下思考,在大局下行動,團結動員廣大群眾圍繞雙區建設中心任務貢獻力量。一是聚焦經濟強區落實有力。推出雙百看大鵬活動宣傳推介新區經濟社會發展成果,有效促進中國農業大學研究生院等重大項目在大鵬落地。力促共建、完善生命科學特色產業鏈、生態圈,實施鵬翼計劃,開放青年驛站,創新人才跨區橫向聯動交流平臺。二是聚焦生態立區推進有成。刷新海洋生態亮色,加快建設具有多彩濱海體驗、展現深厚海洋人文底蘊、滿足兒童健康成長需求的海洋+兒童友好型城區,成功推報市級兒童友好基地6個。體系化開展亮凈一號清灘護河凈山、綠鵬鵬垃圾分類志愿服務。推出全市首個中學生生態旅游志愿服務指引、打造全市首條生態旅游志愿服務示范段、組建鯨豚保護工作志愿服務聯盟,發布生態環保志愿項目5萬余個,6萬人次志愿者參與,服務時長逾10.8萬小時。三是聚焦大灣區、先行示范區奮發有為。服務港澳工作大局擔當作為,開展相約灣區青聚大鵬暨團市委深港澳青年交流深化年首場活動,實施港澳大學生內地暑期實習計劃,促進粵港澳青少年交往交流交融不斷深化。作為全市唯一區級單位積極申報廣東省中長期青年發展規劃實施首批綜合試點地區,力促青年工作走在前列。四是聚焦疫情防控動員有序。火速動員廣大群眾投入5.216.14疫情防控,做到有隊伍、有點位、有服務,構建3支應急志愿隊伍、3個城市服務防疫加油站、90個防疫志愿服務點位,志愿者參與3000人次,服務時長逾5萬小時,推動一呼百應防疫志愿服務格局加快形成。
(三)突出共建共治,基層社會治理躍上新臺階
我們始終緊密結合基層社會治理實踐,抓好融合整合,補齊社會協同、公眾參與短板,推動互聯、互補、互動,實現共建共治共享。一是抓好主責主業促共建共治。推動和諧勞資關系與社會治理、平安建設有機結合,設立律師駐點服務點,組建職業化工會工作者+律師宣傳隊,有效預防化解勞資糾紛隱患(事件)5起。常態化排查婚姻家庭糾紛矛盾,有效預防和制止家庭暴力。水頭等5個社區獲批市雙零社區(村)第一期試點創建單位。新區抗疫10+N舒心志愿服務項目被評為廣東優秀戰疫志愿服務典型項目,是深圳唯一獲評項目。二是完善組織建設促共建共治。深耕基層、厚植基礎,悉心指導、高位推進社區工青婦組織規范有序換屆,25個社區團委、婦聯換屆順利完成,社區工聯會換屆穩中推進,群團組織建設基礎有力夯實。豐富創新團的基層組織形態,成立全市首個區級青年發展促進會,主動關注、聯系擴大新青年群體。三是深化品牌活力促共建共治。聚焦社會治理的痛點、難點,做大做強圓桌破難馬路天使家家最美星期六宅集頌等基層治理品牌項目,激活基層社會治理公眾活力。依托優質品牌項目帶動,不斷豐富社會化動員方式提升治理成效。其中,馬路天使志愿服務助力新區連續39個月蟬聯全市交通文明指數第一名,累計287人次參與,服務時長7335小時。
(四)夯實群眾基礎,橋梁紐帶作用持續增強
我們始終堅持把群眾觀念牢牢植根于心中,抓住廣大群眾最關心最直接最現實的利益問題,增強自身影響力和感召力。一是服務陣地不斷拓展。攜手投資控股有限公司共商共建、聯合打造職工服務中心,形成面向全區職工的一刻服務圈。聯合組織人事局、教育衛健局共建黨建引領、志愿參與、處處安心的安心驛站。二是服務品牌不斷深化。持續開展新春慰問、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖,惠及服務群眾5萬余人。擦亮舒心系列品牌,開展機關單位移動舒心驛站一對一專業心理咨詢,組織線上親子關系訓練營、考生加油站訓練營,服務群眾600余人次。三是服務能級不斷提升。做實文化惠民,豐富職工群眾文化生活,舉辦新區首屆工會杯八人制足球聯賽,組建24支隊伍、開展91場比賽,惠及職工群眾360余人。用心用情促進婦兒健康發展,發布兒童民生實事清單190余項,為動態管理建檔立卡的39名特級、一級困境兒童實現微心愿,慰問困境婦女兒童166戶。投入21.4萬關心關愛防控一線,及時慰問醫院、集中隔離點、社區卡口等點位200余個,覆蓋2600余人,把黨委政府的關心關愛送到干部職工心坎上。
二、存在問題
一是群團組織引導群眾參與基層社會治理體制機制有待進一步
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