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文檔簡介

求職路上,你準備好了嗎?北京交通大學土建學院95屆畢業生北京高校畢業生就業指導中心張輝2013年10月12日前言畢業近20年的校友12年就業或學生工作經歷+7年人力資源招聘、培訓工作經歷國家一級職業指導師我不是專家,信息提供者感謝清華大學金蕾莉老師、智引網王新宇總裁以及天涯論壇的各位大咔啟發點、思考角度,答案要自己或求助于專業人員就業形勢分析1

不做盲目的求職者2提綱給大四同學的幾點建議32013,史上最難就業年?1.1“史上最難就業年”百度為您找到相關結果約6,630,000個2013,史上最難就業年?1.1(1)畢業生人數的持續增加2013,史上最難就業年?1.1(2)專業、學歷等生源結構不盡合理2013,史上最難就業年?1.1(3)國內外經濟形勢不容樂觀2013年政府工作報告,過去5年累計新增城鎮就業5870萬人,平均每年1170萬人。2013,史上最難就業年?1.12013年新增城鎮就業900萬人以上制造業和低端服務業的“用工荒”大學生就業難(4)經濟結構對就業結構的直接影響2013,史上最難就業年?1.1(5)高校畢業生的培養質量與社會實際需求之間的不匹配2013,史上最難就業年?1.1(6)畢業生自身期望值與社會實際需求之間的不匹配大學生就業真的那么難嗎?1.2就業:具有勞動能力且有勞動愿望的人參加社會勞動,并獲得相應的勞動報酬或經營收入教育部就業率統計口徑:落實就業單位(簽署三方協議)落實就業單位(簽訂勞動合同或單位開具用人證明)自由職業(不掛靠任何單位)自主創業國內升學出國(境)留學大學生就業真的那么難嗎?1.2大學生就業真的那么難嗎?1.2大學生就業真的那么難嗎?1.22014,雨過天晴還是寒風凌烈?1.3高校畢業生人數將繼續增長,預計達到710萬人專業培養的結構性矛盾依然存在,培養質量亟待提高國內經濟形勢的總基調是“穩中有升”,產業升級正在痛苦中前行就業崗位總量壓力依然存在,結構性矛盾突出畢業生自身的就業期望如何更加符合實際結論:大學生就業難的局面將在一定時期內長期存在

就業形勢分析1

不做盲目的求職者2提綱給大四同學的幾點建議3職業生涯規劃1

就業指導課程2索柯尼石油公司人事經理保羅波恩頓,在過去的20年中,曾面試過7.5萬名應聘者,并出版過一本名為《獲得好工作的6種方法》的書。有人請教他:“今天的年輕人求職時,最容易犯的錯誤是什么?”“不知道自己想要什么,”他回答說,“這讓人驚詫不已,想想看,一個人花在影響自己未來命運的工作選擇上的精力,竟比花在購買一件穿了一年就會扔掉的衣服上的心思要少得多,是一件多么奇怪的事情,尤其是當他未來的幸福和富足全部依賴于這份工作時。你理想的工作是什么樣的?2.1假設右側工作你都能勝任,你

最愿意干什么?最不愿意干什么?為什么?你理想的工作是什么樣的?2.1收入高工作強度低、壓力小工作在大城市工作穩定發展前景好符合自己的興趣愛好能發揮自己的才能銀行只要能進銀行…………你理想的工作是什么樣的?2.11、高于一般水平的年薪你理想的工作是什么樣的?2.12、方便照顧父母你理想的工作是什么樣的?2.13、磨練能力你理想的工作是什么樣的?2.14、提升他人的生活品質你理想的工作是什么樣的?2.15、好的晉升機會你理想的工作是什么樣的?2.16、能和未來的配偶在一起你理想的工作是什么樣的?2.17、施展才干你理想的工作是什么樣的?2.18、提升行業的世界競爭力你理想的工作是什么樣的?2.19、得到他人的認可你理想的工作是什么樣的?2.110、工作和家庭生活不沖突你理想的工作是什么樣的?2.111、發揮創造性你理想的工作是什么樣的?2.112、解決凸顯的社會問題你理想的工作是什么樣的?2.1如果你可以選擇三個

?1、高于一般水平的年薪10、工作和家庭生活不沖突2、方便照顧父母11、發揮創造性3、磨練能力12、解決凸顯的社會問題4、提升他人的生活品質5、好的晉升機會6、能和未來的配偶在一起7、施展才干8、提高行業的世界競爭力9、得到他人認可你理想的工作是什么樣的?2.1如果你只能選擇最重要的一個

?1、高于一般水平的年薪10、工作和家庭生活不沖突2、方便照顧父母11、發揮創造性3、磨練能力12、解決凸顯的社會問題4、提升他人的生活品質5、好的晉升機會6、能和未來的配偶在一起7、施展才干8、提高行業的世界競爭力9、得到他人認可2.3金盛華,李雪.(2005).大學生職業價值觀:手段與目的.心理學報,37,650-657.2.3金盛華,李雪.(2005).大學生職業價值觀:手段與目的.心理學報,37,650-657.北京地區高校2013屆畢業生求職價值觀調查統計表你理想的工作是什么樣的?2.1假設右側工作你都能勝任,你

最愿意干什么?最不愿意干什么?為什么?“雖然我的工作平凡而瑣碎,責任又重,可看著孩子們能一天天地成長、懂事,就會給我帶來特別大的成就感。”—陳慧娟“角兒是在舞臺上‘伺候’觀眾,而我們是‘伺候’角兒,說到底,都是為了觀眾。”—郭春慧袁蘇妹香港大學助理廚師、宿舍服務員、榮譽院士(HonoraryUniversityFellow)47“這工作有它的價值。有點像大夫,只不過大夫給人瞧病,我們給書瞧,都是‘救死扶傷’。”——劉建明“我們到底把世界上一年幾億人發病卻無藥可治的疾病問題解決了,我覺得這是最欣慰的事情。”—屠呦呦49“農村是一個很基層很底層,同時又很復雜的一個地方。如果我們能夠去那邊好好經歷,以后肯定是一個很好的財富。……現在的這份工作,是我能想象到的,能找到的最好的工作。”—石磊50修補文化的記憶用中藥挽救

數百萬人生命成就角兒的光鮮是老師也是媽媽改變著村民的生活拎出個心來對人意義2010屆研究生(N=702)注.**p<.01,***p<.0012011屆研究生(N=683)就業中心.(2010,2011).畢業生就業狀況白皮書.未發表的工作論文52越強調個人成就和社會貢獻的大學生,找到人職匹配工作的可能性越大。越強調個人成就和社會貢獻的大學生,找到滿意工作的可能性越大。如果未來的職業可以同時達成個人成就和社會貢獻,那么大學生獲得滿足感的可能性會更高。你知道從哪些方面了解一個職業嗎?2.2你知道從哪些方面了解一個職業嗎?2.2你考慮過要去什么類型的單位工作嗎?2.3北京地區高校2013屆畢業生意向及落實單位類型調查統計表你考慮過要去什么類型的單位工作嗎?2.3大公司你考慮過要去什么類型的單位工作嗎?2.3小公司你考慮過要去什么類型的單位工作嗎?2.3企業文化角度——外企你考慮過要去什么類型的單位工作嗎?2.3企業文化角度——國企你考慮過要去什么類型的單位工作嗎?2.3企業文化角度——民企你考慮過要去什么行業工作嗎?2.4北京地區高校2013屆畢業生意向及落實行業調查統計表大城市OR小城市?2.5北京地區高校2013屆京外生源畢業生期望及落實就業地區調查統計表大城市OR小城市?2.5

就業形勢分析1

不做盲目的求職者2提綱給大四同學的幾點建議3你的求職時間表制定了嗎?3.1嘮叨篇關于學習1、認真研讀學校學籍管理規定和相關的文件,搞清楚自己要順利拿到畢業證、學位證還差什么(學分、補考、掛科、外語、計算機、普通話……),趁還有時間,想辦法把這些問題全部搞定。確保順利畢業。2、爭取做一篇有質量的畢業論文,雖然本科畢業生的論文一般比較水。畢業論文不僅僅是為了完成學習任務,也是對自己大學四年專業學習的全面系統的盤點與總結,專業論文的寫作過程,也是自己專業知識體系架構的梳理過程。3、花時間做一些和未來求職崗位相關的好作品(策劃案、程序、文學作品、PPT……),如果可以的話,把它們傳到你的微博、博客上面去,求職的時候會用到,這也是自我營銷的一個好渠道,對求職很有幫助。4、四年級也有學科需要考試,考好每一門試。兩個理由,一保證不掛科;二考試成績好說明你要么是聰明,要么是努力,這兩個特質無論那個單位都喜歡。5、按時參加學校各種教學安排,比如考試、答辯什么的,不管什么理由,你錯過這些安排很有可能會影響你順利按時畢業。嘮叨篇關于生活15、四年級要計劃好用錢。求職、聚餐、畢業留念、各種考試……都是需要花錢的,千萬不要在大四還玩手機欠費停機。再說,你馬上就要獨立安排自己的生活,計劃著花錢很重要。16、每天抽點時間鍛煉身體。大四會很忙,工作以后會更忙。沒有好身體你扛不住。別讓身體不好成為你求職、工作的拖累。17、注意飲食。畢業季各種聚餐喝酒比較多,適可而止。18、好好的照一組照片,不僅求職需要,也是青春的留念。19、和好朋友、同學好好聚聚。大學畢業后,也許有的人一輩子都見不到了。20、和同學一起搞個紀念視頻、紀念畫冊什么的。一是感謝他們的不殺之恩,二是留下彼此青春的記憶。21、不會用網銀的,辦張網銀卡。很多考試都是網絡報名,報名費要網銀轉賬。22、和各種社團再見吧。最后一次參加活動,和大家告個別。你的求職材料準備好了嗎?3.2如何準備簡歷準備簡歷內容先準備一份不受字數限制、非常詳實的簡歷其次,根據所應聘的職位需求進行剪裁,突出那些和職位要求相吻合的部分。第三,再次檢查與核對調整后的簡歷,是否文句通順,沒有錯別字,和所應聘的職位要求是否吻合。確認無誤后,將這個版本的簡歷做好標記,標明是應聘哪個職位的簡歷后發出。準備簡歷中的注意事項格式簡歷的長度聯系方式照片豐富自己的實踐經歷嘮叨篇關于實習6、盡量找和你未來求職目標相同或相近的崗位實習。假如實習崗位和你求職目標相關,那么你就當做正式上班,努力做好。假如實習崗位和你的求職目標不相關,那么同樣要努力做好,因為,在不同崗位鍛煉出來的通用能力和職業素養,也是職場人未來安身立命的根本。7、別怕吃苦受累,實習中的苦累不過是未來職場苦累大餐的開胃菜。8、實習不只是學習怎么工作,學習怎么在職場中生存同樣重要。9、在實習中,注意保護自己。不論男女。飯局、酒場、夜場這些應酬場合,盡量不參加。如果不去不行,那么記得一定保持清醒。10、實習一定是從基層做起的,如果哪家公司愿意給你一個非常重要的經理職位實習,一定是騙子。11、放低姿態,哪怕是保潔阿姨和保安大叔,也一定要尊重。12、別嫌事小,多用心。即便是做個影印文件的“影弟”,也可以用工作間隙通過看文件學到很多。這叫“做事用心”。13、工作時間不做私事。上班聊QQ、打游戲、刷微博、刷微信、煲電話粥……這些是自尋死路。別把你考研、考級或者專業課的教材帶到辦公室去看。沒事做就多看看單位資料。14、多向前輩請教,不懂不怕,怕的是裝懂。你準備通過哪些途徑找工作?3.3分析職位需求制定招聘策略發布空缺職位篩選合格簡歷安排筆試及測評面試篩選背景調查確認體檢發出錄用通知,簽訂相應文件你準備通過哪些途徑找工作?3.3你準備通過哪些途徑找工作?3.3重視度較高的職業素養招聘時關注因素重視度較高的職業能力★個人能力★道德修養★所學專業★心理素質★面試表現★專業基礎★學習能力★團隊協作能力★人際溝通能力★動手實踐能力★有責任感★為人誠信★對單位忠誠你準備如何提高你的求職能力?3.4你準備如何提高你的求職能力?3.4職業能力

自主做事能力專業能力計算機應用能力外語能力動手能力自學能力創新能力時間管理能力信息收集能力分析能力問題解決能力實干與執行能力

與人互動能力人際溝通能力團隊協作能力領導能力口頭表達能力書面表達能力組織與協調能力情緒管理能力你準備如何提高你的求職能力?3.4職業能力滿意度較高的前4項計算機應用能力專業基礎口頭表達能力執行能力領導能力情緒管理能力創新能力時間管理能力滿意度較低的后4項你準備如何提高你的求職能力?3.4職業素養滿意度較高的前5項為人誠信有責任感工作勤奮積極主動樂于助人具備人文修養嚴謹踏實對單位忠誠能承受壓力能經受挫折滿意度較低的后5項求職過程中如何保護自己的權益?3.5不要因為急于找工作而成為不法分子騙取財物的對象。對明顯的就業歧視,通過合法途徑予以解決。警惕以考試的名義,無償占用大學生的智力成果。以高薪為誘餌,采取欺騙的手段聘用大學生,在進入企業后,招聘時的口頭承諾和現實相差甚遠,基本的權益無法得到保障。如何提升自己的求職技巧?3.6筆試題目的答題技巧測評的答題技巧面試的技巧面試方法縱覽面試方法縱覽以面試官的組成方式來分類個人面試小組面試無領導小組討論面試以面試題目的方式非結構化面試結構化面試行為面試法情景模擬法壓力面試法面試常見問題分析(一)請談談你對所應聘職位的理解。應聘者對于求職的準備程度,以及工作的成熟程度和求職動機回答要點根據在面試之前對職位所做的分析,對職位所需要的能力與素質,自身所具備的能力與素質和要求之間的吻合程度給出自己的看法;從工作內容的描述上看,完成這個職位的工作,需要達到什么樣的要求,如果自己做,可能會遇到哪些困難,自己可能會怎么做;自己為什么要應聘這個職位,通過在這個職位上的鍛煉,自己能夠學到什么。面試常見問題分析(二)請用一分鐘做一下自我介紹通過自述,對應聘者形成整體印象。回答要點:向面試官陳述自己符合職位要求的特點和突出之處用口語化的方式來陳述言多必失和簡歷等書面材料必須一致面試常見問題分析(三)請告訴我們,你的優點與缺點。面試官需要考察:應聘者能否客觀認識自己;應聘者的優點是否能和職位的要求相匹配,比別的應聘者有更好的優勢;應聘者的缺點和職位的要求是否沖突,是否會影響到工作職責的實現。回答要點:長處與職位要求相吻合不要回答貌似缺點的優點要和自己的實際情況相吻合,但缺點不應該和職位要求沖突可以不說,但不能說假話考官會結合面試過程中求職者的表現來判斷真假3.7關于就業23、學校組織的各類就業課程很重要,可以讓你在

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