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文檔簡介
第學生會工作計劃學生會工作計劃1
新起點,新路線,新使命,本學期學生會將在院黨政領導以及指導老師的帶領下,本著為同學服務的原則,積極配合學院做好各項學生工作;將繼續以豐富多彩的活動為載體,在同學中營造一種積極互動,團結向上的良好氛圍,為學院各項學生工作的順利開展,為同學各方面素質的全面提高而努力工作。
轉眼間在學生會已經工作一年了,學生會的工作完全融入到了我的學習生活當中。雖然有些時候不得不放棄一些學習時間去做好學生會的工作,對學習產生了一定的影響,但是學習的時間在其他方面是可以擠回來的,而工作機會卻是難得的。所以這一年的付出是有價值的,是值得我們懷念的。新的一學期,我們對于學生會的工作形式,工作流程已十分的熟悉。為本學期的工作制定一個詳盡的計劃,將有利于我們順利地開展活動。作為學習部成員,本學期有了以下的工作計劃。
一、指導思想
積極發揚團結、奉獻、求實、創新精神,切實履行培養、監督、服務、管理職能,為豐富學生課余文化生活,鍛煉學生才干提供舞臺;努力創新工作方法,注重加強學生會的自身建設,提高學生會的工作效率和服務水平;努力提高學生自我管理成效,創造性地開展活動。
二、工作目標
做好橋梁紐帶作用,全心全意為同學服務,把我院學生會管理工作推上一個新的臺階。
三、工作要求:
(一)培養主人翁意識,全心全意為廣大同學服務
學生會將以全心全意為廣大同學服務為宗旨,以維護學生權益為依托,堅持求實、創新、開拓、進取的工作作風,通過合理的途徑,及時了解和反映同學們的愿望和要求,幫助同學解決實際困難,維護同學的合法權益,充分發揮院學生會的橋梁紐帶作用,切實把“自我服務”這一宗旨落到實處,從而使同學們能夠安心地在校學習、生活。
(二)進行校風,學風,文明禮儀的建設
皖江學院一直注重德育工作建設,全面提高廣大學生的綜合素質是學校辦學的根本目的,也是同學們的自身要求。因此我們要加大力度進行宣傳,盡可能的開展一些能夠展示學生風采,拓展文化知識,提高思想深度,創造學習氛圍的活動。積極主動開展對內、對外交流活動,加強與老師、同學的溝通。
1。對于同學們提出的問題以及問題的最后解決和落實工作,我們應做實做好。此外,我們還應具有敏銳的目光,不僅要努力解決同學們反映的問題,還要變被動為主動,積極的去了解同學們面臨的各種問題,特別是心理動態。我們可進行深入的調查并提出可行性意見,從而行之有效的解決好問題。
2。加強與老師的溝通,深刻了解學校建設和教學動態,從而更好的為同學服務。
3。加強與其他組織的聯系,從而更加完善學校管理,使學生會充分起到紐帶橋梁的作用。另外,還應做到各部門之間的工作目標的一致性,干部之間的友好性,工作態度的原則性,以及干部與同學之間的同等性與和睦性等。學生會工作計劃2
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同,經過20__年度學生工作的開展,我們進步了很多。上學期期末,我們也對20__年學生會工作進行了總結,在這一年,我們將在20__年的基礎上再創新高。針對20__年度的學生工作,我們將繼承其開展好的方面,同時改善其欠缺的方面。現在,我們將對20__年學生工作進行初步計劃:
一、思想上聽取院學生聯合會的引導,組織上堅持院學生聯合會的領導。
我們從來都是在院學生聯合會的指導和監督下進行工作和取得進步的。所以在這一年,我們也將堅決執行院學生聯合會的決定和政策。在學生工作開展遇到疑惑和麻煩時,我們會虛心向院學生聯合會請教,遇到重大問題會及時向上級報告。這是我們在思想上和組織上堅持的原則和作出的保證。
二、對我系學生會工作進行大體上地初步規劃:
1.進行新學期的第一次干部例會,對這一學期的工作提出幾點要求和希望
在新學期的第一次干部例會上,我們肯定會有很多事情要說,但集中到一點,就是對20__年學生工作的展望,希望學生會各部門把本部門的常規工作和特色活動開展好,在往年的經驗總結中更進一步。
2.動員學生會各部門一起搞好女生月活動,彰顯我系特色
三月女生月,我們將配合院里面的工作,開展好本系的女生月工作,動員學生會所有成員參與到這個有意義的活動中去,不僅女生部積極組織我系女生參加活動,還有宣傳外聯部幫拉贊助,勞衛部幫忙搞衛生抬東西,生活維權部、心理健康教育部搞后勤工作……
3.邀請院宣傳統戰部領導講形勢與政治報告
我們系準備于四月份在活動中心舉辦形勢與政治報告會,屆時邀請學校宣傳統戰部的領導來給我們上課,然后組織全系同學認真聽講,并要求寫聽課感受。
4.積極準備和組織參與學院龍虎杯足球賽
一年一度的學院足球賽也是在四月份舉行,體育部主要負責運動員的比賽事項,生活維權部、心理健康教育部、勤工助學部主要負責后勤工作,監察部負責啦啦隊員到場的考勤工作。
5.學生干部換屆選舉,長江后浪推前浪學生會工作計劃3
展現風采。服裝系學生會將秉承“為全體學生服務”宗旨,彰顯魅力。上級的指導下,不斷創新,不斷完善內部機制建設,開展豐富多彩的校園活動,為活躍學生課余生活、豐富校園文化而努力!本學期,服裝系學生會將以拓展同學素質為重點為廣大同學提供一個展現自我良好平臺。
一、加強學生會規范化管理。
順利交接工作組織部門納新。
使學生會英才輩出。學生會干部要積極營造良好氛圍,學生會將做好“傳、幫、帶”工作。確保“人人有事做,事事有人做”為新成員提供廣闊的發展空間,不斷地在各個方面幫助和指導新成員,培養一批負責任、能力強的骨干,促進新老干部順利交接的良性循環。
加強內部建設成立監察委員會。
其工作貫穿整個學生會工作的始終,本學期成立監察委員會。服裝系學生會成員招聘,人員管理,干部培訓,績效考核,獎懲激勵和信息反饋的各個環節發揮重要作用。
拓寬宣傳途徑籌建學生會網站。
原有基礎上,籌建學生會網站。拓寬宣傳途徑,有利于提升學生會知名度,提高服裝系學生會凝聚力和影響力。
完善機制建設明確職能定位。
明確職能定位,本學期學生會將分設三個中心:管理中心、服務中心、督導中心。更好地為學生會發展提供科學管理,中心下設的各部門也將各施其職,完善機制建設。
包括財務組、文秘組、檔案組。其中財務組主要負責完善辦公室的財務細則,辦公室:分為四個組。做好日常的財務工作,定期及時審核財務情況;文秘組的工作主要負責書寫學生會的思想動態,工作月報,工作總結,會議記錄等文字工作;檔案組主要負責收集、整理各部門的書面資料,同時,協助其他部門開展相關文書整理工作。
制定學生會內部各種規章制度,監察委員會:對學生會所有部門和個人的工作(包括主席團)及服裝系大一大二各班班委、和教師進行監督與檢查。規范學生會內部成員的言行,有權對違反學生會規章制度的各級學生會干部進行處罰。對學生會各部門成員的任免有提名權和決定權。做好活動評估等事項,完善優秀部門評選制度的建設;同時加設會員投訴處,通過拓寬意見反饋渠道,受理會員投訴意見并及時反饋。
通過懸掛橫幅,宣傳部:原來的基礎上改善。張貼海報,擺放展板等形式開展定期的宣傳工作,使學生會進一步深入大學生活,拓展同學們綜合素質。
為學生會以后的發展尋求更多的社會資源,外聯部:主要負責聯系團體活動贊助和外聯信息收集工作。為活動的順利開展提供一些經濟力量和良好的外部環境,同時為學生會各部門與兄弟高校學生會組織的交流提供平臺。
圍繞學校教學工作的重點積極開展活動,學習部:學工部、教務處的指導下。為教師的教和學生的學做好聯絡,鼓勵同學們更多的投入到學習中去,負責組織開展各種學習活動,組織同學們參與各種講座,為學院的校風、學風建設做出貢獻。
體育課部的指導下開展各種文藝體育活動,文體部:聯系學院和各系進行體育活動的紐帶。增強同學們強身健體意識,協助學工處落實有關的各項體育工作,協助舉辦各種體育賽事,并積極組織和協調各系的體育運動。本著全心全意為同學服務的宗旨,推動我院各項體育事業的發展。
二、整合資源。
突顯團體特色(月份上旬)配合學院迎新工作。
做好迎接新生工作,配合學院安排。突顯我系學生會服務于同學的精神本質,并努力籌備服裝系迎新舞會的相關工作。
注入新鮮血液(月份上旬)開展學生會納新。
為新生展現風采提供平臺,做好學生會納新工作。鍛煉能力提供機會。為了保證納新有序地進行,學生會將對各部門納新進行統一部署、統一宣傳、統一協調,確保納新工作順利開展。同時,根據實際需要學生會將通過培訓交流培養一批積極認真、團結協作的隊伍。
打造我系氛圍(月份初)歡送畢業生晚會。
學生會將以體現服裝系特色為主,作為服裝系歡送畢業生晚會。并與歡送學生會老干部結合,致力打造展示服裝系風采的盛會。
創造團體本質(月份下旬)校園運動會。
作好后勤工作,學生會個人工作計劃在學院運動會的開展過程中。推動盛會舉辦,打造學生會本質,促進“健康文明,高雅活潑”學生會形象。
躊躇滿志;立足今天,回憶往昔。意氣風發;展望未來,壯志激昂。有過鋒芒的思想,神韻的作品,成功的歷程,但留給我更多的經驗和思考。學生會將繼續探索創新有效的管理模式,深入思考規范、協調、促進學生會發展。總之,將以“拓展學生素質,服務同學成才”為根本立足點和出發點,以“加強管理、有力引導、提高素質”為主題,推廣校園文化建設。相信在領導的精心指導下,經過全體學生會成員和廣大同學的共同學努力,定能創造服裝系學生會更加輝煌燦爛的明天!學生會工作計劃4
新的學期已經開始,經過去年一年的工作,校學生會辦公室在不斷做好本職工作,總結過去經驗的同時,也對09-10學年上學期的工作進行了規劃。辦公室是一個極為重要的部門,是學生會的樞紐,有著自身的特色與優勢,所以我們要努力做好各項基本工作,發揮“學生之家,師生之橋”中的紐帶作用,更好的為
同學服務。本學期,我部門對將要開展的各項工作工作制定了計劃,具體如下:
一、內部建設:(一、宋體小四,加粗)
1、部門分工方面:辦公室作為學生會的重要橋梁,本學期將在指導配合其他
部門工作的同時不斷加強自身的內部建設。我們在繼承上學年模式的同時,注重因職設組,將內部人員分為三組,即文秘文檔組、考勤組、內務組及宣傳聯絡職能組,時機成熟時考慮增設網絡組,(時機成熟的必要條件包括:與青宣溝通協作達成一致方案;預備組內人員掌握相關必要電腦操作能力;團委及主席團相關授權。屆時將篩選部門內及其他部門干事編入小組)。(正文宋體小四號、段落行距1、5倍,冒號后文字首行縮進兩個字符)
文秘文檔組:認真做好各部門材料的收發和整理,并對各部門活動進行記錄、
存檔,方便了團委及主席團了解各部門動向。同時進一步提高干事對發文以及活動策劃書和工作總結、計劃的寫作能力。另外,本學期辦公室的文秘文檔組重點加強學生會內部的制度建設(如干事考核制度、宣傳欄使用規定細則等),以使.......
學生會在發展中逐漸走向制度化,同時樹立學生會的良好形象。
具體文秘文檔組的工作由張栩統一分配并負責。
考勤組:合理安排各部門的值班考勤表,對每周各部門值班出勤情況進行匯
總并及時公布考勤狀況,為各部門成員考核提供依據;并負責學生會財產管理及內務整理。
具體考勤組工作由蔣彬婕統一分配并負責。
內務組:內務組是辦公室本學期增設的一個職能小組,其主要職能為,第一,
統籌安排學生會所有干事做好學生會辦公室的內務整理工作,同時協助老師完成團委辦公室、團委書記室以及團委副書記室的打掃工作。第二,負責分類管理并定期整理學生會內部的所有紙質版材料。
具體內務組工作由張媛媛統一分配并負責。
同時在宣傳聯絡方面,我部門計劃由所有辦公室干事集體共同完成這項工作。宣傳聯絡組的職能分為與各系聯絡、與內部各部門聯絡。主要負責向各系(主要為各系學生會)傳達近期通知及重要發文的遞送;反饋各部門階段性活動的具體信息,聽取各部門會議并作會議記錄。
各系聯絡員:各系分配1至2名系聯絡員,主要負責校學生會與各系的聯絡工作,包含發文遞送、消息通知、聽取反饋意見等。
部門聯絡員:每個部門安排2名部門聯絡員,主要負責聽取并記錄各部門會議情況,收集各部門活動材料,核對各部的考勤情況及聽取反饋信息。
2、交流聯誼方面:
內部及與各部門聯誼:目標為培養鍛煉辦公室成員的組織能力以及團隊協作精神并增進干事之間的交流,整個活動從策劃到開展將全部交由干事負責。
辦公室成員檔案庫:為增強部門凝聚力和親和力,發揚新老成員“傳、幫、帶”風尚,初步決定建立并逐步完善辦公室成員檔案庫。
3、干事培養方面:為增強辦公室干事的綜合能力,本學期我們的培養目標為,根據每位干事的特點對每個人進行有方向性的培養,重點培養干事的寫作能力、表達能力以及創新能力,以利于整個學生會在本學期的制度建設。同時在培養與挖掘適合學生會人才的同時,我們將引入工作外的評測機制,即對每個人的人品、素質進行考量,從而適應學生會的發展。
二、職能完善:
(1)重點建設職能
1、加強制度建設:學生會相關制度與規范的擬定與修繕。本學期初步計劃制定干事考核制度、部門例會制度、宣傳欄監督與使用制度,完善辦公室職能介紹、..
干部考核制度、辦公室財產管理條例及考勤制度等。
2、表格完善:學期初制作學生會學期活動推進表、完善考勤表以及固定資產公示表與財產外借登記表。
(2)協同職能:
1、考核:根據主席團指示,協助各部門進行學生會內部成員的考核。
2、應急:聽從主席團安排,隨時啟動突發事件應急小組進行突發事件應急處理。
3、監督:配合主席團以及各部門對學生會活動進行監督以及做好信息反饋工作。
4、協作:協助學生會各部門工作與活動,完成主席團及團委指派的各項臨時工作。
5、安排:根據主席團指示,對上級臨時指派的任務做好人員的安排部署(以表格形式),以便臨時工作順利開展。
三、活動計劃
1、宣傳納新,為辦公室注入新鮮血液。
隨著新學期的到來,校學生會迎新納新工作也緊鑼密鼓地進行籌劃。辦公室要在工作中做好組織宣傳工作,在迎新形式上力圖創新,并將通過海報、咨詢點、廣播、報名傳單等多渠道進行宣傳,通過塑造學生干部的形象以展示學生會良好的精神面貌。
納新工作將延續采用面試、筆試、面試的形式全面考核、選拔人才,同時結合部門工作要求,將迎新納新工作做出水平、做出特色,致力于在開學初就向新老師生們打出學生會的品牌,使學生會的發展提升一個層次。
在考核方式和方法上力求創新,對新生的綜合素質有整體全面的把握,其中在最后一輪將采用團體搭檔的形式在合作中展示每個人的綜合素質,從中挖掘出優秀的、適應學生會發展的見習干事。同時特別注重做好本部門的接班工作,特別是在納新這個重要的環節更要給予充分的重視。把好關口,為部門吸收、儲備較為優秀的人才,以便辦公室今后更好地開展工作,服務同學。
2、把握常規工作的優勢,著眼辦公室的長足發展
一些內部建設工作已進行了規劃并在接下來的工作中全面鋪開,本學期工作中,我們要對內部建設進行補充和完善,同時繼續保持良好的發展勢頭,做好常規工作。
常規工作:值班輪勤工作。根據學生會考勤制度,對學生干部的值班缺勤情況予以登記,以此作為學生干部考核時的參考依據。
信息管理。學期初由于人員變動,學生會成員信息仍未確定,本學期我部將做好成員信息的存檔工作,建立學生會成員檔案,方便主席團和各部門的聯系。
財務管理。將對固定資產進行重新登記和審核,嚴格管理學生會的所有資產,同時根據《學生會財產管理條例》對外借物品及時做好清點和登記,同時增強學生會成員素質,珍惜和愛護辦公室的財物。真正做到把辦公室視為“學生之家”。
檔案管理。上學年,辦公室重新整理了原有書籍和檔案,在本學期中,我們將為新干事提供鍛煉的機會,對辦公室的資料進行細化整理,做好歷史文件存檔,使各項文件和材料有據可查。
重點培養09級新干事。根據每位干事的特點,在工作中對其進行方向性的引導,使每個人都能找準適合自己發展的位置,這樣才能使辦公室在不斷地工作中發展進步。在分配任務時,重點考慮到人員分配的平均性以及階段性問題,做到有工作時人人參與,時時有人參與,以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡。我們要立足長遠目標,充分發揮我們團隊的力量,培養學生會干部的綜合素質、工作作風和團隊精神,為學生會將來的發展奠定基礎。
重點抓好制度建設。首先是考核制度。針對以往人事考核所出現的問題,本學期,辦公室在揚棄歷年考核方式的基礎上,征求大家的意見并借鑒其它高等院校學生會的考核制度,配合主席團完善我校學生會的考核制度,盡量做到公平、公正、公開,以形成良好的學習競爭氛圍,注重通過實際工作檢驗干事的綜合實力。此外,包括相關的如《學生會財產管理條例》、《考勤制度》及各部門規章等在內的內部規章制度的建設,辦公室都將根據具體情況謹慎進行修繕,使其更加合理化、人性化、正規化。使學生會成員在制度建設中規范自己,展現學生會的良好風貌,提升學生會的檔次。
以上是學生會辦公室本學期的工作計劃。辦公室將繼續秉承“為學生服務”的宗旨開展工作。我們相信,在團委老師和主席團的大力扶持下,在其他兄弟部門的大力支持下,在全體辦公室成員的努力下,我們將會取得更好的成績。
注:在校團委以及主席團的關心與支持下,在各部門的幫助下,在部門成員的共同努力下,辦公室在08-09學年榮獲“漳州師范學院青年突擊隊”榮譽稱號。我們將銘記過往的光輝與榮耀,并以此作為前進的動力,立足當前,著眼未來,為學生會的繼續發展而奮斗。學生會工作計劃5
回首往昔,過去的一年已經遠離,新的一年已經到來,既然有新的開始就要有新的希望。在總結過去一年工作經驗的同時,我們更要著手做好充分的準備,迎接新的挑戰,制定好切實的計劃,以爭取在新的一年中獲得更大的進步。
一、活動。
舉辦我校豐富多彩的特色活動,以豐富同學們的課余生活,培養廣大同學的積極性,提高同學的參與熱情,增強同學的合作能力。
1、定期組織各種座談會及講座,有針對性的開展各
種交流活動,解決同學的學習方面的問題。在3月初因舉辦一次有關“會計從業資格證”內容的座談及講座。大一會計系新生在4月份即將面臨這一重要考試,但是許多同學對于“會計從業資格證”考試的具體內容還并不十分了解,有些同學仍然是“丈二和尚——摸不著頭腦”。因此,我們學習部應請一些大二的學姐,學長組織一次座談會,幫助同學解決這一問題,也為新生傳授一些經驗。同時也因請有關專業知識的老師開展一次講座,從而增強同學的信心,真真正正的為同學解決一些切實的問題。且因注意,座談會及講座涉及同學的范圍面應廣泛,并且效率應高,可以真正的解決同學的疑惑。
2、在3月中旬舉辦“班級雜志”活動。
3、在4月初應舉辦一次“專升本”有關問題的講座。
4、在4月到5月舉辦“模擬面試”活動。
5、在5月到6月舉辦一個晚會活動。
二、日常問題
1、考勤。考勤工作是學習部一項非常重要的工作,它可以督促同學們端正學習態度,為同學營造一個良好的學習氛圍。所以考勤工作的好壞,固然影響整個學院的學習氛圍。但是上學期的考勤制度確實存在一些弊端,有些地方應適當調整。首先,對事假、病假同學應交出由輔導員簽字的請假條。其次,對于自習紀律的記錄,只填“安靜”“一般”“吵鬧”標準不好把握,有的班級同樣是“安靜”,但紀律確實有差距。所以我認為應該改為打分,10分滿分。這樣可以更好的對每個班級自習紀律做出更加合理的評價。在下學期我們還應繼續堅持對各班的考勤工作每日上報,進行匯總,要做到及時反應各班考勤狀況,隨時發現考勤問題,定期公示。
2、例會。通過召開會議大家可以討論一些工作情
況,交流工作經驗,所以應按時召開例會,布置近期工作,交流各班工作情況,討論部門具體的活動和工作方案,保證每次例會以高質量召開,并保證工作能夠落實到位。
三、其它問題
1、向老師提出意見。作為學習部的同學,我們
有責任也有義務去協助老師更好的完成教學,因此師生互動非常重要,但是由于種種原因,一些同學并不能把自己的真正的寶貴意見向老師提出。因此,需要我們去架起這座橋梁,要求各班同學每兩周向班長提出對于各科老師的建議,由學習委員整理好,定期由學生會同學收,并交給各任課老師。希望能夠幫助老師更高質量的完成教學工作。
2、各部門應加強交流與合作。眾所周知,“合作”
精神在當今社會占據著舉足輕重的地位,每一位成功人士一定都是一位懂得合作,會合作的人。而我們學習部的成員也應如此,我們不僅要學習部內部人員多交流、合作,同時,各部門也應加強聯系,多交流,增進感情。
最后,我相信,有大家的共同努力,我們學習部
一定會越辦越好。同學們,加油吧!學生會工作計劃6
時間飛逝,轉眼又是春暖花開的季節,一個嶄新的學期如期而至,預示著我們學生會又要開展新一學期的學習工作。作為學生會的其中一個部門,我們生活部的工作也在日臻完善。總結以往的工作經驗,我們不斷地在失敗中尋找不足,使不足之處得以完善的同時,不斷豐富、創新。現特制訂以下的工作計劃。
新的學期,學生會將迎來更艱巨的任務。而對于生活部來說,寢室衛生問題仍然是這學期的工作重點,寢室作為同學們生活、居住的場所,安全、衛生、文化工作十分重要。為全院學生創作一個良好的學習生活工作環境,促進全院學生的全面和諧發展,為我院的學生工作打下良好基礎,我們會積極動員各班生活委員和寢室長,從整體上提高我院學生寢室的水平,讓全體同學在寢室中找到家的感覺。
我們生活部準備在這一學期內至少搞兩次寢室文化活動,增強學生的衛生意識。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。要定期對全院衛生大檢查,并嚴格實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生,為配合學校檢查衛生,同時把抽查成績以海報的形式張貼出來,不合格寢室將作為下次抽查的重點對象。
在衛生檢查標準中,盡可能與校衛生檢查標準一致,在衛生人員的安排上固定班次,靈活調整,新生老生相結合,在檢查衛生中,各個部門要講求效率、分工明確、職責明確、細心到位、杜絕“人情分”,實際工作中,進一步完善獎懲制度,使監督與激勵同時起作用,使我院衛生工作大踏步前進。
作為生活部在學生會的又一個重點工作,我部還要發揚上屆生活部的優良傳統,從整個學生會的大局出發,結合生活部的特點和優點,積極協作其他兄弟部門的工作。本學期除了學習部的實驗技能大賽、體育部的籃球賽等這些傳統活動外,我們還要召開盛大的運動會。
作為學生會的一個幕后工作部門,我們首先要為各項活動保證后勤工作,為其他部門服務,為同學們服務,各項活動的后勤保障工作是生活部的工作重點之一。在這項工作中,要以十足的熱情投入其中,成為活動的組織者與參與者之一,為這個集體增添一份力量。
在過去的一年里,學生會生活部的全體成員吃苦耐勞、勤于工作、認真負責,為學院和學生會的各項工作的開展做出了應有的貢獻,為同學們提供了諸多的便利。總體來說,學哥學姐們為我們作了優秀的榜樣。讓全院的同學感受到生活部細心體貼的服務。
總的來說,以上就是對于下一階段工作的計劃。在今后的工作中,我們將不斷的努力,爭取把我們部門的工作做到最好!學生會工作計劃7
為了更好的發展我校的學生會工作,使學生會在我校更有立足之地,并且讓同學們得到更多的快樂。我總結上學期的經歷,吸取上學期的不足之處,對這學期制訂以下幾點工作計劃:
1、重點強調人員。近期發現學生會中各部門增加人員比較異常,據說不管什么人,只要跟某部門的部長認識就能輕意的加入學生會,但是進入學生會不工作,每天利用學生會的名義不上夜自修,而是出去玩或者是到這個班竄竄到那個班逛逛。為這一情況我決定這學期的學生會人員由我跟副主席一起親自挑選,大概在前兩周完成工作。
2、工作安排到位。在各部門確定人員的同時必須制訂一份工作計劃,內容主要針對人員的工作安排,由于工作時間沒有一個明確的規定,所以有些干事在工作期間跑到食堂或者小賣部去買小吃,特別是紀律部的干事們,在管理夜自修的同時還跑到五樓機房去上網,身為學生會的一員,既然利用工作時間去上網,嚴重違反了學生會工作制度。對于這種事情因而必須制訂一份嚴格而又合理的工作計劃。
3、刊登上校園網。我查看了一下我們學校的校園網,上面有很多內容,如團委、心語、德心等等,只有學生會目前為止沒有在網上出現,再說有許多干事提出說為何在我們學校的校園網上沒有學生會。因此,為了使同學們更好的了解學生會,扶持學生會的工作,我希望這學期能在校園網上有我們學生會自己的信息臺。
4、學生會出書刊。我們學校有好幾種書刊,有心語的、有綠源的,我想我們學生會也出一本屬于我們自己的書刊。主要反映我們學生會在日常工作上發生的一些事情和同學們對我們學生會的看法,并且展示學生會成員的才能和特長。在書刊中可以介紹我們學生會的一些情況,讓同學們更深刻得了解學生會,并且扶持學生會的工作。
5、工作分配詳細。我將學生會各部門的工作進得了一下分配,紀律部原有的護校隊將合并為一隊,并且兩個隊長定為一個作為護校隊的隊長,另外檢察教學樓的干事們分為一隊,統稱治安隊,也安排一個隊長負責管理。生活部由原本樓層管理分為現在的兩個組,一個是層管組,另一個是周末組,層管組主要任務使行原來的工作,而周末組的主要任務是負責周五、周六的住宿管理,人員由一些長期不回家的同學們組成,“十無”組的工作仍舊不變。外聯部也將分為兩個連,校內連和校外連,由原本只于外界聯系改為校內校外同聯系。
文體部分成體育系和文藝系,把原本的文體分為文和體兩個部分。學習部改為兩個組,一個是編輯組,另一個是檢察組,編輯組主要任務是是常的文學編排工作,檢察組是負責每天早上的檢察工作。宣傳部分為板報系和創作系兩個系。廣播站的綜合部、通訊部和主持部三個部門與辦公室的出納部和會計部仍然不變。學生會工作計劃8
財務部
一、社聯財務部管理的指導思想
貫徹國家有關法律法規制度,執行社聯有關的財務制度和財經紀律,正確處理社聯與各社團的關系,為社聯和各社團活動提供有力保障。
二、工作宗旨
“服務社團,量入為出,合理使用,廉潔奉公”
三、財務部基本任務
1、做好各項財務收支計劃,核算,預支,分析和審核及報賬工作,建立基本的財務管理會計核算,及時,準確,全面,真實地反映社聯內部及屬下各社團的財務狀況和活動財務狀況。
2、合理地使用資金,促進增收節支,監督執行社聯章程、財務制度,加強財務管理,促進社聯及屬下所有社團各項資產的有效利用,努力提高經濟效益,對社團經濟的合法性,合理性進行監督。
四、財務職責
制定年度財務預決算交主席團審議,負責聯合會日常財務的收支,檢查社團日常收支狀況;籌集、創設、管理社團獎勵基金;對外辦理社會贊助手續。
五、主要工作內容:
1、招新
一、招新目的:
為了保證我系社聯有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效地開展學生的各項工作,培養和壯大學生會干部隊伍,保證學生會工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。同時,也是響應國家提出的素質教育,全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,還應多投入學校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美“全面發展,以及培養自己的服務精神,服務學院、服務同學。
二、招新時間及地點:待定
三、招新人數:待定
四、招新對象:10屆我系學生
五、招新要求:
1、承認學生會章程,自覺遵守學生會各項規章制度。
2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習績良好。
4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。
六、招新形式:
1、在招新時間內,申請人將個人簡歷交到指定地點進行報名。首先進行初試,初步篩選之后,表現優良者進入復試。之后合格后經部長批準進入部門工作。
2、協調好各社團財務工作。
3、做好各社團的預支申請,審核,報賬等工作。
4、財務審核:對會員投訴較多或有財務不清的社團進行財務抽查,并做登記,情節輕者自行處理,情節重者報主席團和校團委請求處理。
5、定期針對各社團上交的財務報表進行做賬。每個學期期末進行財務總清算。
跳蚤市場
一、承辦部門:
財務部
二、活動時間:
待定
三、活動地點:
一號及二號教學樓中間
四、參加對象:
全院學生
五、活動概要:
“跳蚤市潮活動,主旨聯絡培養同學們之間的感情,進一步豐富大學生的生活。更主要的是,讓大家親身體驗到“跳蚤市潮的熱鬧氛圍,親自參與,給大家機會展示自己的“寶貝”,彼此之間可以互相交換,也可以廉價出售給其他人;對于大二特別是大三的同學,她們不需要但還有實用價值的物品均可以借此機會在校園內實現資源再利用,例如小柜子、書籍、杯子、飾品等等。對于攤主的所有品,我們鼓勵物品多樣化,充分展現自己的個性。
組織部
一、協助__團委學生會的工作
1.迎新工作。在新的學年里,我們即將迎來___屆的新生。他們是我們政治與行政學院最新鮮最充滿活力的群體。因此,在下學期初,我們部門將會在學院團委學生會的帶領之下,參與迎接新生的工作,并且協助其舉辦新生見面會。
2.協助學院第五屆“華圖杯”模擬公務員大賽。
3.學生會招新工作。在新學年里,我們將會招攬一批新的同學加入到團委學生會這個大家庭中來。除此之外,還有我院辯論隊的招新工作。
二、做好各項常規性工作
1.在開學初,我們會完成10-11第二學期的操行分與績點統計,進行學年的綜合測評工作。
2.每周按時收集各班課堂考勤表,統計、整理考勤情況,及時公布考勤情況和通知缺勤的同學補上假條;與各班學委做好溝通工作,監督課堂考勤情況。
3.繼續進行每天的院檢工作,在過程中仍然會逐漸完善制度上的不足,并且克服各方面的阻力。加強監督工作,認真、公正的進行早檢工作。
4.根據校方安排,做好草坪勞動等工作。認真組織好我院的同學參加草坪勞動。在過程中,希望可以提高同學們的環保意識,并爭取在評比中獲得好的成績。除此之外,我們也會根據實際情況,組織進行至少一次義務草坪勞動。
5.部門仍會負責本學期院學生會每一次例會的考勤,在工作中做到實事求是,認真負責。
三、繼續開展各項學術活動,豐富同學的校園生活
1.在十月初計劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動與學生會第一輪面試之后,我們會著手準備新一屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利于班級之間的認識與交流,另一方面也為辯論隊招新打下基礎。
2.辯論隊招新工作。在舉辦過11屆班際辯論賽之后,辯論隊的招新工作就會進行。有了之前班際辯論賽的活動準備,相信辯論隊可以選出優秀的辯手,為辯論隊注入新鮮的元素。
3.舉行我院中文演講比賽。這次演講比賽,一方面是為了給我院學生一個展現才能,提高自身演講才能的機會,另一方面是為了選出優秀的選手代表我院參加校級中文演講比賽。
4.在十二月,會根據實際情況,在條件允許的情況下,為即將參加CET-4考試的同學舉辦一場模擬四級考試。為他們提供一個模擬考試的環境。
四、協助各兄弟部門工作,服務__同學
1.積極地協助各兄弟部門的工作,加強與其他部門之間的聯系和溝通。共同為我院團委學生會的發展努力,同時也會做好與其他學院的溝通交流工作。
2.在新的學期,我們會謹記為同學服務的宗旨,繼續發揚團結合作分工的精神,努力完成學校學院安排的工作,為團委學生會、學生的發展貢獻自己的一份力量。
外聯部
一、人員編制:
1.迎新,新學期的開始,新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺,在新生到來之際,身為院團委的一個部門,身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。布置歡迎場地,為新生們引路,幫助新生熟悉環境等等的工作,我們在努力,我們在等待。
2.納新,新學期的開始,新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧,在遠離和他們告別的傷感后,我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己,想證明自己的沖勁。但是團委納新人數有限,而且又由于外聯的工作總是在不斷的重復著外出,談判,是十分辛苦乏味的,這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中,特別注意那些有堅忍不拔,百折不撓的精神的入圍委員,并且鼓勵并支持各位同學。我們期待團委能有一批更優秀的后起之秀,將我們團委工作更加優秀的完成,為院團委爭光爭榮。
3.在新學期的開始,同時又有著很多的活動開展,如:社會實踐表彰大會、團校培訓、素質拓展訓練,外聯部需要對內部人員進行編制,協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。
三、部門管理:
通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。
四、工作計劃
1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商。
2、外聯部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。
3、聯系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取各大廠商的支持與贊助。
4、與文娛部合作,和一些服裝聯系,舉辦校園服裝秀,間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。
5、協助其他部門工作,提高外聯部在其他部門中間的地位,例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日,外聯部更應該對此出一份力。
在實際工作中,我們會以此工作計劃為基礎,結合每一次的實際情況進行合理調整,完善自我,相互溝通,起到與外界聯系的橋梁的紐帶作用,發揮我們外聯部的職能。爭取再做突破,為我們團委爭光,我作為外聯一份子會以昂揚的心態來對待我的工作,相信通過這學期的計劃,我們的工作會越做越好,團委學生會會成為老師最得力的助手,預祝我們下一年的工作越做越好。
宣傳部
一、工作目標
1.積極配合個方面的工作。加強宣傳部內部的聯系,把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。
2.加大宣傳部在學校的影響力度,擴大知名度。宣傳和發揚華中科技大學學生明德厚學、求是創新的風貌;
3.充分利用好展板和櫥窗欄,做好學校各項活動總結和宣傳工作,積極主動的行使宣傳職能,為我校的宣傳工作添亮點;
4.充分挖掘展報組每個人的才能,讓每個人的才華都得以發揮,得以提高,擁有鍛煉的空間,同時培養大家的合作精神,在提高工作素質的同時提高工作效率。
二、工作計劃
1.強化本校黑板報、宣傳欄、海報等本職工作,負責本學期的各項活動工作的具體時間、地點、內容的通知,提倡創新宣傳。校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,展報組將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報、展報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。
2.負責重大節日和紀念日的宣傳工作。在確定具體日期后,根據需要做好文化節日的對外宣傳,根據不同節日的特色舉辦一系列的主題宣傳活動。例如圍繞我校特色的科技節與文化節舉辦展報宣傳活動,從而鼓勵大家積極參與,同時創造了一種良好的文化氛圍。
3.往日的宣傳工作,常常將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道,使宣傳效果打了折扣。所以我們展報組也會注重后期宣傳工作的開展,這不僅會給舉辦的活動畫上一個完美的句號,給同學們留下深刻印象,同時也是對于活動的一次總結,使展報組從中吸取經驗和教訓,為以后活動的順利開展做了鋪墊。
4.展報組作為宣傳部的一份子,會積極地與其他組交換意見,達成對于宣傳工作的一個基本共識,從而完善宣傳部自身的建設,使宣傳工作的開展更加有聲有色,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。同時也會協助宣傳部與校學生會其它部門進行溝通交流,確保各項活動的順利開展。
最后,展報組各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動地工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己.我們相信我們會盡心去努力去做到。
PS:由于對宣傳部展報組的工作還不太熟悉,只能從大的方面去考慮,所以工作計劃也不太具體,但以后對于工作中的實際問題,我會做到具體問題具體分析的。
一、制度創新。為營造良好的工作氣氛,使宣傳部的文字宣傳工作更順利的開展,宣傳部將完善現有的內部成員考核制度。在新的制度中,宣傳部要更注重對成員責任心和團隊合作精神的培養。完善后的新制度將從考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四個方面對成員在宣傳部的每月表現作出詳盡的評價,有利于提高成員的積極性,督促成員較好的完成本職工作。但考核制度只是從量上反映成員的工作態度和質量,宣傳部亦可從其他方面對成員的表現作出綜合評價,以發現更多有能力的、對宣傳部的發展有利的成員。
二、內容創新。作為對外宣傳的重要工具,《校園__》的編輯與出版工作是宣傳部文字宣傳工作的重點。如何使這份報紙成為大家必不可少的資料是宣傳部今后要探求和摸索的方向。本學期,宣傳部將對《校園__》進行全面改版,推陳出新,除報紙的編排進一步趨于專業化的同時,其內容版塊的重新調整和定位也是本學期工作的重點。
《校園__》仍然要對我校要聞及學生會主要工作進行報道,但在符合真實、客觀的基本要求之外力求使語言生動活潑,增強可讀性;要一改以往對學生會工作的重復、枯燥的報道,以頗為深入的語言對校園內的各種值得探討的現象進行探討,旨在引起老師、同學們對某些現象的關注與思考,使《校__》真正成為一個老師、同學們相互交流的空間,一個傳達校園信息的平臺。
三、方式創新。作為校園宣傳的主力部門,宣傳部也在尋求著更利于自己的工作方式,發揮自己作用的工作方式。隨著網絡的普及以及其在宣傳上的各種優勢,宣傳部現正著手將《校園__》和《__社刊》在原有的平面出版模式的基礎上增加網絡版,將每期的《校園__》和《__社刊》發至校園網上,以擴大宣傳陣地,彌補平面模式傳播不廣泛不足的缺點。目前,該工作正在計劃籌備中。
四、定位創新。學生會是一個整體,每一個部門都發揮著其不可或缺的作用。宣傳部的發展自然也離不開學生會其他部門的幫助和支持。本學期,宣傳部將會與學生會其他部門積極合作,共同發展。與此同時,我部與校衛隊和社團聯合會也將積極合作,以真正起到溝通各學生組織的作用,并在合作中發現自己的不足,學習其他部門的長處,發展自己,提高自己,對自己有一個正確的定位。
文藝部
一.部門例會管理計劃
文藝部將以“創新工作,穩中求進”為主題,以一種團結求實的工作作風,奮發向上的工作精神,完善文藝部的組織體系和運行機制,提高本部成員的綜合素質和工作能力,努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召,根據學期工作計劃,積極開展工作,狠抓落實,爭取在本學期有新的突破.
(1)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次須到,多次不到者除名。若有事不能來時應向部長或常委請假,經同意后方可。
(2)每次例會由部長主持,收集意見。
(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。
二.對于文藝部的完善
我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中,大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子,積極的開展批評合自我批評,這樣大家才能不斷的進步。
對于部門的管理,我覺得的問題是部員之間能否相互融合。在條件允許的情況下經常辦一些集體活動,讓大家增進了解,加強溝通。
我希望今年的文藝部能成為學生會中最活躍的部門,最亮麗的風景線。
三.學校各項活動,積極舉辦。
對于校園已有的文藝活動,我覺得有些已失去了應有的內涵,有些已成為一種習慣和任務,沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
例:1、校園十佳歌手
2、十佳主持人大賽
3、舞林大賽
4、廚藝大比拼
5、辦一個patty(利用這次的萬圣節)
6、協助院團委搞好“籃球賽”活動
7、卡拉OK大賽
既豐富了同學們的課余生活,同時還舉辦了第二課堂,為同學們傳授音樂、交誼舞等相關知識,營照活潑的人文氛圍。
這些是我們展示風采的大舞臺,樹立我系的良好形象,我們將傾盡所能將一個魅力四射的中藥系展現在全院師生面前,力爭在有限的條件下取得的成績。
紀檢部
一、嚴格規范,努力完成本職工作
1.會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
2.每天按時檢查晚自習出勤和紀律、學習情況,每天做小結,每周做總結記錄,評出分數的班級,并對外公布結果。
3.對系、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。活動間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
4.不定期的抽查上課情況,對各種違紀現象記錄并上報。
5.制定值班表,并定期根據課表更新,督促其他人員按時值班,并安排人員進行檢查。
6.每周召開部門會議,說明下周的工作內容,總結本周的工作,指出不足,并提出改正的方法。
二、干事培養
在新的一學期里,加強對部門內干事的培養與教育,經過一學期的部門工作,對各干事的工作能力與工作態度有了較清楚的認識,針對各干事的自身特點加強培養,克服他們自身的一些不足,同時也積極鼓勵他們,發揮出自己優秀的一面。
三、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。
紀檢部隨著工作的需要,人員各司其職,為了使工作順利有序,本學期則要求各干事加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本學期將在每周召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。每次活動結束之后,寫一份工作總結,總結經驗教訓。在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。
四、積極組織活動,提升工作能力與服務同學
新的學期里,紀檢部也會積極組織學生活動,在辦好原有特色活動的同時也努力承辦好新的活動,樹立良好學生組織形象,讓同學們充分認識與了解紀檢部,嚴肅,公正是紀檢部必須的,但我們紀檢部也不是固執死板,積極融入同學當中,服務同學。
五、配合其他部門做好工作,做好老師的得力助手
信息系學生會的工作是一個大整體,紀檢部在系里的指導下做好自己分內工作的同時,將加強與學生會其他部門的溝通與合作,在各類大型活動中聯合組織,共同攜手創造良好的氛圍,為同學們服務,把信息系的一面展現出來。
總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力做好各項工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程。
生活部
一、積極配合學校和系里的各項社會實踐活動,加強各部門的交流與合作,調動部門成員的工作積極性和主動性。
二、內部建設:
現任的生活部干事,要在這一學期著重培養他們的工作能力,讓他們在組織中得到鍛煉。具體措施如下:
(1)更加完善下達例會制度,著重培養干事在這一學期的工作態度和工作激情。
(2)通過上學期的經驗和不足加強本部門內部建設,讓干事們之間加強溝通與了解,學習別人的長處,以達到互相促進、共同提高的目的,著重培養他們團結協助的工作精神。
(3)每次活動的策劃書讓部員積極參與編寫并采納他們提出的新穎和創新的觀點使組織活動更有力。
(4)在各種活動中,讓本部門的委員共同參與和組織,著重培養和加強他們的合作意識。
三、衛生檢查:
(1)在衛檢工作中盡量做到與校學生會保持一致;在衛檢的人員安排上靈活調整。
(2)在檢查工作中要嚴格遵守檢查制度,要求部員不偏私,公正的給宿舍打分,在督促與鼓勵中創建文明宿舍、衛生標兵。
(3)在工作方法上要注意要求部員講求效率,分工明確、職責明確、細心到位,以培養下一屆的生活部的接班人。
四、活動方面:
(1)作好學校運動會等活動的后勤保障工作,要求部員以十足的熱情投入其中,成為活動的組織者與參與者之一。這才能談的上真正的戰斗力與凝聚力。
(2)在信息工程學院第四屆寢室文化節中我們準備策劃一個名為“心在一起”的大型愛心活動,并且在活動中穿插一些具有生活部特色的比賽。
五、再過三個多月即將面臨學院換屆的活動,從現在開始給每位干事竟可能多的機會,讓他們來表現自己,加強部內人員對本部工作的熟悉,培養部內沒有“閑人”,人人積極上進的優良風氣,以方便在換屆時有很好工作能力和工作態度的干事補充到我們信息工程學院團總支這樣優秀的隊伍中。
六、不斷尋求創新,爭取把生活部的活動做到其他學院。
以上是我生活部的工作計劃,若無太大變動將嚴格按計劃實行。同時,我生活部在做好自己的工作時,積極配合學院和學校的各項工作,積極協助學生會和團總支各部門的各項工作,力爭把我院和我部的工作推上一個更大的臺階。
我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在團隊協作的力量下,將生活部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天,共同訂做屬于我們的天空。我們生活部的全體部長以及干事相信在我們這個大家庭所有成員的共同努力下,等待我們的將是一片燦爛的明天!學生會工作計劃9
新的一學期開始了,在這個校園內,我們迎來了一批充滿期待與夢想的__屆新生。新學期,新希望,新血液,永恒的力量!
一、內部調整計劃安排:
(一)鞏固老成員,團結一體,為新成員做好榜樣
(二)做好新成員的安排工作,招納優秀新成員
(三)聯系各部門做好招新工作
二、文體部招新計劃
(一)活動名稱:學生會文體部招新
(二)活動目的:為了招攬新的文體部干事,為文體部帶來新的血液
(三)活動對象:__級全體新生
(四)活動時間:____年__月__日
(五)招新目標:30個人
(六)活動流程:
1、做個簡單的自我介紹
2、才藝展示(說說自己才藝,依個人而定)
3、面試問題(根據個人情況隨機抽5個問題)
4、為什么要加入這個部門,對文體部的職能你了解嗎?
5、你覺得這個部門的職責是什么?
6、假如你進入了文體部,要你策劃一個與文體部有關的活動,你會策劃什么活動?為什么?
7、如果要你策劃一個活動,你覺得需要注意什么?
8、假如你的工作和學習沖突,你會怎樣解決?
9、你覺得我們文體部最需要的是什么能力?你具有嗎?
10、你以前組織過什么活動嗎?有的話,你是怎么組織的?
11、說說一個團隊最重要的是什么?為什么?
12、假如你的搭檔什么事也不做,都讓你自己承擔,你會怎樣解決?
13、你覺得進入了文體部可以發揮你自己哪方面的優勢?
14、談談你的優點及缺點。
15、假如你為自己打分,滿分是100分,你為自己打多少分?為什么?
16、進入文體部后,你會怎樣的與干事們,部長們相處?
17、假如你沒有入選,但是文體部需要你的幫忙,你愿意嗎?學生會工作計劃10
作為系生活部,必須總攬全局、協調各方的原則;必須在各級組織中發揮積極指導作用,體現系學生干部先進模范作用;必須全心全意為同學服務;必須適應形勢的發展和情況的變化完善自己,改進工作方式,增強工作能力;同心協力,協調一致,共同創造美好生活環境。
一、對學校宿舍的管理
1)查寢管理加大對學校宿舍的管理力度,定期或不定期地對學校宿舍進行查寢,同時做好對學校宿舍晚休遲歸的登記,讓同學們規范好自己的作息時間。還要狠抓學校宿舍不文明現象,協助舍監與翁擁軍老師對做出不文明行為、影響校容的同學嚴懲不怠。
2)安全管理
1、制定學校宿舍財物安全的'表,打印出來張貼寢室門口。
2、查寢時對大家進行語言解說安全知識。
二、在本學期的任務
1、對本系的宣傳版進行清潔和打掃
2、分別對男寢和女寢的樓頂進行查看,是否有曬衣繩需要重牽,做到方便大家。
3、茶花會的準備工作及策劃。
三、在本學期的工作制度
1)、遵守學校的各項規章制度,遵守學生會的章程及各項規章制度。
2)、生活部成員都要積極熱心,吃苦耐勞,認真負責,如遇到重要事情不能參加工作,要提前請假。
3)、生活部成員都要積極主動,及時完成我系及本部門分配的任務。
4)、平時多聯系同學,多發現問題,積極將問題反映給系。
5)、生活部成員平時也要嚴格要求自己,無論是學習、工作還是生活,都要樹立形象,不發生有損學院學生會及本部門名譽和形象的事件。
明確工作思路,完善自身管理,在院學生會的指導下我們部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使生活部的運作更規范更有效率。
四、加強自身建設
1、根據以前生活部的工作情況進行工作總結,繼續組織生活部全體成員學習了解生活部的職能與工作特點。
2、在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強各成員之間的溝通、協商,提高工作效率。
以上為我部門本學期的基本工作計劃。在以后的工作中,我們將時刻的進行工作和自我的總結,通過不斷的努力,我們將推出有創新意義的活動。
希望生活部作為學生會的一部分,能為學生會,為同學們提供自己的一份力量,祝咱們經貿越辦越好!大家一起加油!
時光飛逝,就到了三月份。所以我們又有了新的目標。所以我們部門特制定了以下的工作計劃:
在常規工作方面:
1、積極地與主席團溝通,交流工作經驗,并如期的完成所分配的工作;
2、每月召開兩次部門例會,在對前期的工作做出總結的同時及時的布置下期的工作任務,并對前期工作中出現的不足在以后的工作中進行調整和修正;
3、每兩個月部門制作至少一次的心理健康知識展板進行宣傳;
4、每月對部門博客進行多次更新;
5、每月按時參加校心理部工作會議。
在活動方面:
1、下個月月初,因為運動會剛剛結束,可能會出現一些小問題,因此在這個方面我們應該開展一些例如關于怎樣看待失敗和成功的態度的講座,促進同學們加快心理狀態的改變,營造積極向上的氛圍;
2、收集一些關于心理健康的資料或測試,交給各班心理委員去組織完成,提醒同學們對心理健康知識的了解,各心理部實習干事要配合完成;
3、在各班班會活動時適當的插入一些有趣的小游戲,比如“猜猜我是誰”,讓同學們可以盡情的釋放自己,排解自己的壓抑心情;
4、在每個月第二周的星期二開展一次關于心理健康方面的電影賞析,讓他們從中學到心理健康方面的知識;
總的來說,以上就是我部門十一月份的工作計劃,我們一定會本著認真負責的態度認真的工作,不辜負老師和同學們的期望。學生會工作計劃11
在大二的一個學期中已經在學院的學生會辦公室擔任了一學期的委員,在辦公室主任張琦的指導下對學生會辦公室的工作流程都可以清楚的羅列出來。首先是平時最繁瑣但又是最重要的的值班工作;在第一個學期就會有全校性的校運會,這應該是我們部門一年之中最具挑戰性的工作,還有全校性的以學院為單位的129大合唱。除此之外還有學院的統一活動。總之在辦公室這一年的鍛煉覺得自己挺適合在辦公室繼續工作下去,所以在此做下以下的工作設想,以此來規劃好如果能夠榮幸的勝任的下一學年的工作安排。
一、強化內部建設
首先,各個部門成員的素質提高是保持組織活力的基本保證。學生會的內部成員必須具有優秀的思想道德品質、有崇高的理想追求、有過硬的組織策劃能力、更要能夠具有獨當一面的氣魄!所以在大二新生競選時就應該至少堅持競選者對自己競選的部門有較高的興趣和熱情,因為能力在以后可以不斷的強化,而他們對部門的感興趣的程度直接影響了他們以后的工作態度,有句話說得好:態度決定一切。所以在招新時秉承了此要求可以保證在下學期部門的一系列工作可以順利的展開。
其次,學生會是一個集體、一個團隊,各個委員都是不可或缺的組成部分。良好的分工協作是保證工作順利進行的前提。內部的良好協調將成為我們立足發展,走向成功的基礎。在以往許多部門的委員與委員之間,委員與副部、部長之間的交流實在是很少,除了工作很少有比較好的機會交流,所以這也導致一些部門的執行力不是很強,有時部長臨時通知的任務卻無人問津。最終導致部門里出現每個人的想法不能集中,工作的效率也就不言而喻了。由此看來,提高團隊協作能力及集體凝聚力是極其必要的。
最后,激發成員潛質,促進團隊化學反應。在日常工作及大型活動中,我們的大活動校運會,再次活動中經歷的時間久,工作量比較大,工作的事項比較繁瑣,所以早排人員時要做到每個人都能找到自己的位置,將每個人的能力發揮到最大化,同時將團隊成員合理調配,使之相互學習、相互借鑒相互促進、共同提高。
二、完善外部形象建設
學生會是學生的組織,只有將服務于學生的意識落實在行動中,使同學們有問題能想到、有困難能找到、需要幫助能求助到學生干部,加強學生干部的信用度,讓學生干部成為學生的忠實代表。同學們滿意,老師和學院認可,我們的組織的形象才能真正的樹立起來。在學院我們首先在學生會里有一個健康積極的形象,在學院分配的任務一定要按時按量的完成,不要看說的這么容易,不見得實行起來就很簡單。學院分配給我們的一些事情很可能是在我們休息調整自己學習狀態的時間段,這時要打斷我們休息時間去完成部長的任務,其實心里誰都有一些不愿意,不去做又怕被部長批評,讓部長在上面也被點名。
去又不是自己內心的真實想法。我覺得這樣的情況不僅是委員的思想觀念不正確,對自己工作的消極觀念,還有我們的部長們沒有親和力,因為他的通知沒有人想跟你一起去完成學院的任務。這不僅要求我們會做事,更重要的是要求我們如何做人。作為一個部門的領導班子,你應該讓這個集體的每個人都會緊緊跟隨里去把這個集體辦得更出色,讓別人都知道我們這個部門的團結一致,都知道我們這個集體的積極主動的辦事精神。
除此之外,我們學院各部門的之間的交流互助也是十分重要,因為在面向學校的大型活動都需要我們學院的各個部門之間的協調合作的辦事能力,我們之間的協調互助的能力決定了我們學院的光彩,是我們整個學院的榮辱廉恥。
各部門之間的心有靈犀也是不說有就有的,那就得要求我們在平時就要在各部門之間的關系的處理上有用點心,因為學院也不會刻意安排哪個部門和哪個部門進行什么聯誼活動,增加增加友誼什么的。所以這不同部門之間的活動的靠我們自己去把握,進一步而言就是我們這些領導班子的責任了,要想與其他部門活動必須和其他部門部長建立好較好的關系,因此在與其他部門提出自己的想法時不會出現一些尷尬的局面,不能夠達到之間的理想的期望。做好了這點,讓其他的部門和我們都相互都了解,不僅提升了部門在學院的整體形象,也更有助于我們部門在日常各種工作的展開。
我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。空談誤國,實戰興邦!學生會工作計劃12
學院學生會的改選讓我有機會進入學生會工作,幸運的我在一輪輪的競選中堅持到最后,擔任了實踐服務部的副部長一職。這樣的結果我本應該感到很高興。可作為從未在學院部門工作過的我來說,面對一個陌生的工作環境和一張張不熟悉的面孔,一種莫名的壓力隨之而來。然而,困難總是要面對的,我應調整自己的工作狀態,整裝待發,迎接一個個全新的挑戰。
起初主席團要求我們寫工作計劃時,我一臉愕然。但經過一番認真思考后,心中還是有一個基本的工作思路和計劃。力爭這一年的工作能夠做到事半功倍,有所業績。計劃大致如下:
外部交流篇
1.學生會就是一個文化工廠,每一個部門都是這個廠順利運行的關鍵,因此只有做到團結協作才能夠發揮每個職能部門的關鍵性作用。首先部門之間的團結協作是建立在人員熟悉的基礎上,我們可以在平時對干事進行借調,使大家相互之間熟悉各部門的工作內容和相關思路。并規定在回原部門后寫出總結。思考兄弟部門所存在的問題和值得借鑒的經驗。同時這樣的交流還可以跨出本學院學生會,到一些經驗豐富的學院取經,尤其我們實踐服務部成立時間較短,在活動開展和志愿者管理這方面都有許多不足之處,我們要積極主動的和外部交流合作,有機會的話我們也可以合作做一些活動,取其精華,去其糟粕。
2.平時多和其它兄弟部門溝通和交流工作,了解不同部門的工作進度和特點,這樣更有利于我們部門的活動開展。如我們部門可以和調研部開展一些活動,他們可以對目前同學們學習和生活的現狀進行分析調查,在掌握同學們所存在的困難后,我們實踐服務部可以有效的針對這些問題,去幫助這些同學。其實,我覺得我們部門的一些活動的服務外延還應該更加廣泛些,不僅僅是關注身邊的環境或同學的生活,而且還應該更多的關心同學們的心理和學習,實現全方位的服務理念。
內部建設篇
1.積極創建部門文化。學生會作為一個學生工作部門,文化是其長存的根源,每個部門都應努力建設部門獨特的文化。而怎樣建設具有部門特色的文化呢?我認為,這文化含義很廣泛,文化是一種習慣,也是一種思維的方式,種種部門現象都可以歸入文化之列。
首先,我們可以從外在的一些部門口號做起,也許很多人會認為這很形式化,但是好的口號可以激勵部門成員的斗志,不敢懈怠。在今后招新時也可以做一個很好的宣傳。再者,我們要從細節做起,開例會做筆記,開會按時到場。這些平時的工作習慣很重要。態度決定一切。一個人的態度會影響一個團隊,只有平時小事盡量做好了,才會工作的更好。最后,我覺得部門應該有一個類似日志的本子,由每周的部門值班人員管理并傳閱,每個人可以暢所欲言地寫下對部門工作的看法,可以提出好的建設意見或指出不好的現象,不斷總結,不斷提高辦事效率。
再則,建立健全部門干事考核制度,可以適當增多考核的次數,這也算是一個監督方式。在工作中可能碰到各種壓力或困難,工作會有所懈怠,而一些小的考核會提高干事的工作能動性。當然作為部門的管理者,要以身作則,用好的做事態度影響部門的成員,用事實說話,做有實干精神的人。
1.加強與部門內部成員的溝通和了解,多了解干事的內心想法,并積極的幫助他們解決實際存在的一些問題。平時,我們可以定期聚餐,或是去外面進行娛樂活動,還有在節假日我們部門內部成員也可以互送小禮物。其實,增進相互感情的途徑還有很多,而關鍵在于我們有沒有這份心。用真誠來感染周圍的每一個人。
平時,我還要常和其他兩位部長交流,互相協調好工作,共同探索工作新思路,找準自己的定位和工作的方向。并積極主動的向老師和同事請教,尋求問題的解決方案。總之,我認為由干事轉變為干部最大的特點就是:學會主動思考,培養創新精神,具備實干能力。
以上幾點僅為大致的思路,具體的實施還須在平時的工作中不斷調整和改進。總之,學生會就是一個大家庭,其中有你,有我,也有他。我應在這里學會團結合作,學會提高辦事效率,更要學會做人。態度決定成敗。今天我選擇了學生會,明天學生會將以我為榮。希望畢業后當我回憶在學生會工作的這段日子時,會感到它已成為財富,讓我受益終身!
實踐服務部副部長:鮑靜旗
20__.8.27學生會工作計劃13
新的學期、新的開始、新的氣象,我__系學生又開始投入到緊張的工作與學習之中,承接20__年度末期的工作。我們批判的吸收去年的工作經驗,去粗取精,預將得到的先進經驗與取得的工作成績帶入到新學期里,現將我學生會20__年度工作計劃表如下:
回首上一學期我學生會的工作歷程,在__的指導下,我們取得了優異的成績:迎新的圓滿成功、早操成績全院名列前茅、衛生成績跨入全院前__名行列。這些大的躍進均與老師的指導、同學們的支持分不開的。因此,總結上一學期的經驗與問題,我欲將今年的工作計劃予以調整,把工作的“全面”推進改為“有針對性、有重點”的進行。
首先,根據工作計劃的調整,我們將把紀檢(早操)、安檢、衛生四塊作為今年工作的重中之重。
紀檢部將工作的重心轉移到考勤工作上,采取相應措施將考勤工作成績進一步提升,保證給同學們一個良好的學習氛圍,次之紀檢部要承接上一學年的工作成績,維持早操成績“第一”的記錄,因此,決定我系__級的同學,繼續施行“簽到”制度,至于考勤工作,我們將推行“人盯人”的新規定,即一個紀檢部成員分管一個班,與該班考勤班長、班長同管該班的出勤情況。
安檢部,繼續保持警惕的工作作風,不定期抽查,實行寢室長負責制,讓寢室長切實的負起責任,確保安檢工作的正常進行,給我系同學一個安全舒適的學習與生活空間。
生活部工作是這四項工作的重點,衛檢成績一直是我系的“老大難”,由于衛檢成績排名影響著我系的榮譽與口碑,所以我學生會將采取一切可行的辦法,徹底根治衛生差的“歷史”問題。
首先,學生會全體成員以及各班班委起到模范帶頭作用,如發現學生干部衛生方面出問題,處罰加倍。
具體說,生活部將衛檢分為兩部分:
第一:教室。各班班長、生活委員均為生活部衛生監督員,責任到人,凡由哪班教室出問題,均由該班班長、生活委員負責。
第二:寢室。__系各寢室長,在每周三的衛生檢查中,隸屬于生活部檢查人員,遇到凡哪個寢室影響我系成績或拒檢、不打掃,均按原生活“懲獎條例”進行處罰,該寢室長處罰加倍。目的,其實希望能給同學們一個舒適的生活空間。
其次,根據我院加強“學風”建設方針,盡量避免一切于專業無關的活動。具體要求:文藝部、外聯部、學習部、女生部聯合起來,多舉行一些與我們專業學習密切相關的活動,讓同學們在娛樂的基礎上能學到更豐富的知識。
綜上,我們今年要有重點、有針對性、有方向的推行我系學生會的新學年工作。在老師的指導下,在同學的努力下,再接再厲,力求全面提升各方面的成績,增強__系在全院的美譽度,給我們這一屆學生會工作畫上一個圓滿的句號,為下一屆新班子開一個好頭!學生會工作計劃14
秋天帶著幾分寒意悄然而至,生工學院第七屆團總支學生會辦公室的工作也將開始嶄新的征程,我對在這樣嶄新的心情下開始工作、學習和生活充滿了期盼。作為學生會的一名新人,我懷揣著飽滿的熱情,對接下來一學期的辦公室工作做出如下個人工作計劃:
一、主要工作計劃
(一)、加強與主席團和學生會各部門的溝通,加強部門間的工作指導和交流,認真聽取批評建議,加強學生會辦公室的職能建設和內部成員隊伍建設,充分調動每位成員的熱情和積極性,發揮個人潛能。與此同時我認為還應該加強部門內部的自我反省和自我批評,這樣更有助于部長和干事的成長和交流。
(二)、嚴格加強學生會的管理,做好本學期活動和會議的簽到工作。在新學期的各項會議、活動中嚴格抓考勤,做好每一次考勤記錄,統一表格簽到。加強紀律的管理。
(三)、做好會議記錄。辦公室在學生會內部及相關的各項會議工作上,要嚴格組織、秩序安排,使其順利有序進行,并做好每次會議記錄。每兩周定好一個例會,通過會議更好地運作整個工作程序和交流。
(四)、完成文件的整理和歸檔工作。為了使上級布置的任務落實到工作實際當中,文件是不可缺少的幫手,因此辦公室的文件起草以及整理歸檔工作就顯得尤為重要了。在本學期的工作中我會配合上級完成對于重要文件的起草,也會與本部的成員們一起努力做好整個團總支所有文件資料的整理,歸類收檔各種文件資料、規章制度,使各種信息及時傳達、發布。這項工作是異常重要的,這是確保整個團總支學生會工作有據可依、有案可查的根本措施。
(五)、配合書記、副書記做好各項工作。在做好我們辦公室本職工作的同時,我也會積極配合上級領導開展團總支的整體工作,盡自己的力所能及,協助書記、副書記等上級做好各項工作的部署、規劃和實施。配合上級傳達校部、系部的各種文件精神,落實到各個團支部。
(六)、協調其他部門進行工作。與此同時,也要與團總支的其他兄弟姐妹一起,相互協調開展各種活動。協調組織團總支各部門策劃、調派、統一開展各式活動,確保各項活動順利開展、完成,從而使整體工作達到最優化。
二、個人素質培養計劃
(一)、首先熟悉學生會的環境,包括人文環境、地理環境、關系環境等,尤其是人文環境,包括各部成員之間委員與部長,以及各部門的設置和功能,學生會的功能等,這是開展工作的前提:注重時間觀念是辦公室對成員提出的第一個具體要求;激發成員的榮譽感,珍惜機會,珍惜榮譽,是我們所提供并貫徹的。
(二)、善于發現問題,學會自主解決問題身為一名干事,任務就是做好部長分配下來的事務,但并不是讓你干什么你就干什么般機械地做事。應該以主人翁的身份,自己能解決的問題就要自主地去解決,不要總請示上級,這樣能避免不少麻煩,也是自我能力的一種提高。
三、學習管理理念
(一)、學校管理工作像企業管理一樣,需要簡潔明了的通知和指示來上通下達,以確保內、外工作
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