Word-7-門店總經理崗位職責6篇門店副總經理崗位職責

新零售門店副總經理星品優匯深圳市星品優匯電子商務有限公司,星品優匯,星品優匯職責描述:

1、對門店前端銷售負責,預定銷售任務并達成;

2、對門店周轉率、庫存、可控費用等舉行有效管理,對門店凈利潤負責;

3、對各部經理排班、考評各部門工作,對各部經理舉行培訓及激勵;

4、準時處理門店營運端的平時事務,準時回應顧客的投訴、看法做出決策;

5、定期完成樓面商品備貨方案、營銷組織、盤點組織等項目性工作;

6、平時對店員精神面貌、陳設形象舉行檢查并指導;

7、完成上級交辦的另外事務。

任職要求:

1、高中或以上學歷;

2、有大型商超3年以上或家具大賣場1年以上管理閱歷;

3、適應跨區域崗位調動或出差;

4、懂excel、word、ppt等辦公軟件操作。

【第2篇】店鋪總經理（上海ur門店）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1.銷售方案管理:落實銷售方案，并針對業績做出合理分析及改善計劃

2.利潤管理:負責平時運營的費用管控，確保店鋪的經營可以獵取利潤

3.營運管理:負責店鋪正常運營

4.商品管理：負責門店庫存管理，負責調轉商品

5.人員管理:負責店面員工的選、用、教、留，確保店鋪的人員配備，以及店鋪人員梯隊的建設

入職要求：

大專及以上學歷

3年或以上相關零售行業銷售管理閱歷

較強的統籌規劃本事、數據統計、歸納、分析與應用本事、敏銳的時尚觸覺、工作流程和標準的制定本事、商品分析及調節本事，視覺出示本事。

【第3篇】門店總經理崗位職責

門店連鎖總經理1、開發任務區域餐飲商戶,并做好區域管理和維護工作

2、幫助餐飲商戶完成系統搭建,信息導入工作,提高餐廳的信息化

3、依據餐飲管理需求,與商戶舉行商務談判,并幫助培訓客戶操作系統或現場督導,確?？蛻粽J識掌控系統操作

4、定期與商戶交流,了解本區域用戶系統使用狀況,按照商戶反饋的問題,準時處理,并制定良好的解決計劃

5、完成考核任務,貫徹落實公司的銷售策略。1、開發任務區域餐飲商戶,并做好區域管理和維護工作

2、幫助餐飲商戶完成系統搭建,信息導入工作,提高餐廳的信息化

3、依據餐飲管理需求,與商戶舉行商務談判,并幫助培訓客戶操作系統或現場督導,確?？蛻粽J識掌控系統操作

4、定期與商戶交流,了解本區域用戶系統使用狀況,按照商戶反饋的問題,準時處理,并制定良好的解決計劃

5、完成考核任務,貫徹落實公司的銷售策略。

【第4篇】門店總經理（華東區域）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、有效調配公司資源，全面管理商品運營；

2、建立和維護公司品牌形象并建立良好的社區關系，與相關政府部門建立并保持良好的交流；

3、組織、制定并監督實施人員進展培訓方案，為店內團隊制定階段性的進展任務和實施方案；

4、持續提高團隊的銷售業績和人員素養等。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，10年以上全國知名連鎖零售行業，至少具備2年以上門店總經理同職管理工作閱歷；

2、優秀的交流和人際交往技巧；具備較好的門店全品類管理閱歷，其中鮮食管理背景優先；

3、良好的制定預算和人員規劃本事，良好的規律分析和推斷本事；

4、優秀的落實本事，良好的演講技巧和談判本事；

5、具備較好的電腦操作技能，認識office辦公軟件；

6、接受出差及一定范圍內的集團內調動及外派。

【第5篇】外籍門店店總經理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責門店預算的制定和關鍵業績指標的達成，包括銷售額、毛利、營運成本、

商品損耗、利潤、庫存等；

2、方案并實施對直接下屬的任務管理，檢查、督導各級管理者的工作，協調店

內各部門之間的關系，評估、考核直接下屬；

3、監督店內商品的進貨驗收、庫存管理、商品陳設、盤點、損耗、清潔、衛生、

財務管理工作；

4、負責門店人員管理與進展、團隊建設；培訓、指導下屬，培養本崗位接班人；

并支配、指導、監督門店mt及另外儲備人員的管理工作；

5、督導各部門做好全店的業績考核工作；

6、處理平時經營中浮現的意外大事及顧客投訴；

7、落實總部下達的促銷活動、方案和價格調節計劃并準時反饋落實狀況；

8、負責部門設備、存貨等資產的管理及平安，指導員工合理使用和維護各項設

備，提升設備的使用效率，開源節流，執行各項節能措施；

9、按公司人事管理權限，合理行使人事權：對員工的崗位職責描述崗位要求、調動、提高、獎懲、

辭退有建議權；

10、定期向上級管理層匯報店內各項經營業績、指標完成進度等門店運營狀況。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，品貌端莊，5年以上零售業管理閱歷，2年以上同等職位工作閱歷；

2、具備一定的英語口語本事，了解零售業演化過程及進展趨勢，對高端零售業

態有一定熟悉；

3、具有關于零售業經營及管理技術學問，有較強的數據分析本事、市場變化敏

感力；

4、具備一定的進口商品學問、零售業的法律學問；

5、具有良好的交流技巧，組織本事，精確?????的推斷本事；

6、具有領導、統御及人事管理本事；

7、能自立處理分店平時事務，能開展超市管理工作，全面負責門店的監督、指

導職責。

【第6篇】門店總經理（華南）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責:

崗位職責：

1、有效調配公司資源，全面管理商品運營；

2、建立和維護公司品牌形象并建立良好的社區關系，與相關政府部門建立并保持良好的交流；

3、組織、制定并監督實施人員進展培訓方案，為店內團隊制定階段性的進展任務和實施方案；

4、持續提高團隊的銷售業績和人員素養等。

崗位要求:

崗位要求：

1、大專及以上學歷，10年以上全國知名連鎖零售行業，至少具備3年以上門店總經理同職管理工作閱歷；

2、優秀的交流和人際交往技巧；具備較好的門店全品類管理閱歷，其中鮮食管理背景優先；

3、良好的制定預算和人員規劃本事，