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文檔簡介
【熱門】教育與班主任工作計劃范文八篇教育與班主任工作計劃篇1新的一學期又開始了。在新學期開始之際,總結上學期的工作,找出缺點與不足,爭取在本學期采取相應的措施,發揮本班的優勢,揚長避短,在班級工作方面有新的突破。本班級在上學期各方面取得了一定的成績。一、常規方面常抓不懈。班級無論是在宿舍,還是在教室;無論是在衛生,還是在紀律方面,都能做到一絲不茍,積極配合學校各個部門展開工作,得到了各方面的肯定和好評二、學習方面。不斷強化班級學生的自主學習的意識,提倡合作的、民主的交流。注重平衡各科的學習。由于在上學期師生的共同努力,班級獲得了“先進班級”的光榮稱號。一枚硬幣終有兩面。仔細分析班級的情況,仍然存在著不足。一、班級男女生比例的失衡將對以后的理化學習有一定的制約。二、宿舍衛生方面整體較好,也有兩個五星級宿舍,但仍不能避免偶爾的扣分狀況。三、宿舍紀律方面基本沒有扣分,但是晚就寢的紀律仍有待進一步抓細實。四、教室自習課的紀律沒有大問題,但不排除有少部分不夠自覺的同學利用交流、討論問題的時間來做與學習無關的事情。五、教室日常衛生、大掃除工作基本到位,但需要經常的提醒。六、班級同學的學習自覺性都很高,但是在學習的過程中不能做到觸類旁通,還缺乏一定的靈活性,同時課堂氣氛不太活躍。七、班級尖子生在年級的競爭力還不夠強。八、班級的課外活動還不夠豐富。綜合以上各個方面的問題,本學期打算做到以下幾方面:一、發動學生指定詳盡、細實的“宿舍公約”,由學生自己討論并發現問題,有針對性的提出解決各個問題的方案。包括紀律、衛生、個人言行等各方面。二、強化班級管理,制定切實有效的“班級公約”以此來約束、規范同學的言行,做好班級的衛生工作包括日常值日、大掃除、輪值。落實班級的班干輪值制度,做到自習課的高質量進行。三、加強和班級同學的交流與溝通,真正了解到他們所存在的困惑與難題,并幫他們去解決在生活、學習的難題,以便讓他們能完全投入到正常的學習、生活中去。四、做好宿舍成員調整,保持星級宿舍的優勢,同時平均各個宿舍的實力,讓每一個宿舍都有同樣的起點,讓每一個宿舍都有可能成為星級宿舍。五、做好班級座位的調整,能讓成績落后的同學學有榜樣,讓成績好的同學能有研究、切磋的對象。六、做到信息反饋渠道的暢通,能夠即時掌握并了解班級的狀況,作出正確的決斷。七、加強和同學們的溝通與交流,真正成為學生可信賴的好朋友,成為學生傾吐心事的對象,只有這樣才能靠近學生、理解學生、幫助學生。八、發揮班級團員的力量和帶頭作用,以此來帶動一大批同學的進步。建設強有力的班級干部隊伍,強化管理。九、在學期中,組織學生進行豐富的課外活動,愉悅身心。在本學期中,全班將一如既往的保持務實的作風,發揮自我的優勢,改正、克服自身的不足,向著更高、更好、更強的目標去奮進。讓每一位同學都能在這關鍵的一學期中取得令自己、令家長、令老師滿意的進步。目前一切計劃正在有序的進行之中。我們有信心做到最好!教育與班主任工作計劃篇2一、我班基本情況我班有學生43人。學生們剛到一個新的環境中,對于學校的校紀校規了解不足,無法很好的遵守學校紀律,在這方面一定要加強教育和管理。所以一定要樹立良好的班風,把學生培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。二、工作措施1、鼓勵學生每天寫日記,強調每周寫周記,既能及時反映學生的思想動態,又能鍛煉學生的寫作能力,周記堅持每周必改。2、開學第一周即著手重新組建新一屆班委,具體做法是:先列出各班干的職責分工,再由每個同學寫出競崗申請,競爭自己能勝任的工作崗位,一個職位有多個競爭的再用公平投票的辦法產生,半學期后再次競爭,力求讓每個同學都有做班干的機會,充分發揮學生積極主動性。在班級管理日漸上軌道后,還可以選出值日班長,協助班干部的工作。還可以告訴學生,選擇自己的弱項也是一種鍛煉。班級日常事務均由班干部負責安排及監督完成,班主任只做指導,班干部達到人人有責負,天天有事做,這樣從班干部的集體意識、管理能力培養起,以班干的行為帶動全體同學。3、堅持每月一次主題班會,讓學生在活動中提高思想認識,樹立起積極主動地探索精神。4、利用第一周的班會和開學教育的時間,組織學生學習《中學生守則》《中學生日常規范》等各種規章制度。由于本校正在建設中,所以一定要強化安全意識,做好安全教育,確保一學期無安全事故發生。5、由班干參與修改制定切實可行的班規和舍規,并利用班會時間組織學生學習,使制度深入人心,以制度約束人。6、常抓學生的思想工作,積極尋求家長的配合,堅持每周找兩個以上的同學談心,一學期達到每個學生至少談心一次;利用一切可利用的機會跟家長取得聯系,爭取家長的配合共同做好班級的轉化,尤其是雙困生的轉化。7、積極組織學生參加學校組織的各項活動,在活動中培養學生的集體意識,陶冶學生的情操,另外本學期班上還要舉行一些活動,如小型演講比賽、文藝晚會、話劇表演等。新學期我的任務很重,要在自己不斷的學習過程中帶好班級的每一名學生,這是最重要的,怎么才能體現班主任的價值呢,就是在自己不斷學習的過程中,將學生的學習、生活、思想帶好,做到這一切的班主任就是一個好的`班主任。我知道自己還存在著很多的不足之處,這需要我不停的改正自己的缺點和觀念,在教授學生的當中,不斷提高自己。以后的我要實現學校、班級和個人的和諧,我相信在我的帶領下我們班一定會變成一個優秀的班集體。教育與班主任工作計劃篇3新春伊始,萬象更新。為了落實新學期的教育工作的會議精神,把工作做好,結合上學期的各項成績,特做工作計劃如下:一、搞好對假期工作的總結,開好第一次班會。時間長達一個月的寒假結束了,假前每個同學都對自己的寒假生活做了計劃,現在要把假期工作加以總結,同時也要開展檢舉與自我揭發,把不良習氣留在假期中。針對上學期所取得的成績和各方面問題開好新學期第一次班會。明確的提出本學期班級的各項工作目標,形成表格張貼,會后要求學生做新學期的計劃。二、搞好學期初的整頓,鼓勵學生樹立奮斗目標。長時間的假期生活使同學們變得自由散漫,紀律性較差,所以學期初的整頓工作十分必要。班級要配合學校的安排搞好整頓,計劃用一個月乃至更長的時間來完成。學生在新的學習階段開始時,都有積極健康的狀態,但是由于意志力不足,不能持之以恒,這些良好的愿望,就成了“兩分鐘熱血”。為了更好的鼓勵學生樹立奮斗目標,抓住學生想要上進的良好的愿望鼓勵他們增強自信,打算針對三類同學談話:一、上學期期末考試失利,如:王麗、秦珊、張鑫、劉志昊、張鵬等;二、上學期違紀情況較多的,如:張修源、王宏宇、楊程鴻、張玉文等三、學習意志薄弱,上進心弱,不夠自信的同學:王英維、王俊雯、劉欣磊、許德峰、孫樂軍等。三、進一步完善班級學生百分考核工作。針對上學期百分考核出現的漏洞,本學期要進一步完善,充分引起同學們的重視,調動學生們參與的熱情。把班級干部作為一組,住宿生作為一組,校隊同學為一組,非校隊同學為一組,這樣的安排能夠加強同學們的互相監督與進步。“學生百分考核”,包括出勤、衛生、紀律、勞動、作業等各個方面,根據標準對學生的在校行為進行即時正負評分,當天記錄,每周小結,引導學生根據統計結果,自覺的修正行為習慣,加強紀律觀念,端正學習態度,以促使良好班風、學風的養成。同時對一些統計結果較差的同學,則要及時進行耐心細致的個別教育。四、對學生中的邊緣分子,要多關懷激勵。這一類學生,由于成績偏差,自信心不足,自卑感強,逆反心重,故在對他們的教育過程中萬不可隨意的批評制責,而要耐心寬容,并適時給與關懷激勵。這樣的同學班上有:高雪峰、王仁喬、張玉文、王英維,新學期要對他們要多關懷激勵,最大程度的避免輟學。五、定時開好各類班會,第一時間掌握第一手資料。每周一次班會(周二),每周一次課代表會(周三),每周一次班委會(周四)。上學期這一點做的不好,沒有按時開會所以發生了不少問題,第一時間沒有掌握,本學期一定要吸取教訓。六、加強與任課老師的溝通,形成教育合力。本學期要密切聯系任課教師,重點針對偏科的同學,盡量消除偏科的現象,保證學生的均衡發展。在服務好他們的學科教學共同探討教育學生的方法,統一管理學生的尺度,形成教育合力。七、認真組織學生參加學校組織的各項活動,爭取好成績。對于學校組織的各類活動都要認真組織學生參加,培養學生的各方面的能力,積極組織學生開展社會實踐活動,保證在以培養學生能力為目的的情況下完成勤工儉學任務。八、遵守《教育法》的規定,堅決不體罰或變相體罰學生,堅決不亂收費,公平公正的對待每一個學生。班級文化奮斗目標:語文前3、數學前3、英語前2、政治前3、歷史前3、地理第一、生物前3。總成績前三常規各項:紀律前2、衛生前2、自習前2、宿舍前2。九、活動配當。(一)三月:1、學期初紀律整頓。2、學雷峰活動。3、準備微機會考。(二)四月:1、清明節活動。2、準備微機會考。3、安全知識學習。(三)五月:1、“五、一”社會實踐活動。2、準備地理會考。3、新團員選舉。(四)六月:1、準備地理會考。2、準備期末考試。(五)七月:期末考試。教育與班主任工作計劃篇4一、指導思想班主任工作計劃要以培養學生創新精神和實踐能力為重點,引導學生在實踐中體驗,在體驗中成長,充分發揮少先隊的主體作用。以“好習慣伴我快樂成長”活動為主旋律,堅持“四要”“四愛”“四要求”“四亮點”,引導少先隊員勇敢嘗試、勤奮學習、快樂生活、全面發展。繼續培養學生養成良好的學習習慣和行為習慣,培養學生的責任心,教會學生做人,培養他們積極向上的健康人格。二、基礎建設(一)制定切實可行的班級奮斗目標本學期我要引導學生制定班級奮斗目標,力爭形成“自主,文明,樂觀,創新”的良好班風,使班上的每個同學都能做到“我愛我的學校,我愛我的班級,我愛我的老師,我愛我的同學”。(二)選拔得力的班級干部優秀的班干部是班主任的得力助手。因此,要充分發揚民主,進行班干部競選。然后要著重培養當選的班干部,使其真正起到模范帶頭作用。1、教給班干部正確的工作方法,同時還要更嚴格地要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求在各方面給全班起到模范帶頭作用。2、注意班干部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立威信,創造機會,鍛煉和培養能力。3、定時召開班干部會議,針對在工作中出現的問題,教給工作方法,明確自己的職責,指出自己的優缺點和今后努力工作的方向。4、鼓勵班干部大膽創新,不僅僅要做到上傳下達,協助班主任做好工作,還要創造性地開展班級活動。(三)培養學生良好的行為習慣俗話說:“嫩枝易彎也易直”,這說明了加強小學生行為規范養成教育的重要性,他們年齡小,知識少,行為習慣正處在形成之中,可塑性大,可變性強。1、寓養成教育于課堂教學中,把握其規范性。課堂教學既是培養學生智能的基本途徑,也是養成良好的行為習慣的主渠道。因此,我要與各科老師協調好,有目標,有標準,要求一致,這樣才能使學生的行為有所依據,知道怎樣做才對,怎樣做是錯,也便于老師指導和檢查。對學生進行行為規范訓練,必須持之以恒,像滴水穿石一樣,一點一滴,經年累月,才能達到目的。2、寓養成教育于各項活動中,把握其實效性。行為規范養成教育,除在課堂教學中抓之外,還應開展豐富多彩的活動來訓練和加強。把規范中的內容寓于豐富多彩的活動中,通過學生喜聞樂見的形式,使其明白道理,增長知識,接受教育。同時,學生通過具體的實踐,把行為規范養成教育變成了自己內在的需要,就能逐步養成良好的行為習慣。3、寓養成教育于日常活動中,把握其具體性。學生養成了良好的行為習慣,對他們的學習和生活具有十分重要的意義,將會使他們終身受益。因此,行為規范養成教育應滲透于他們的學習、勞動、娛樂等各個方面。為使他們在日常生活中的行為舉止有一定的依據,加強行為規范養成教育還應把握其具體可行的特點。(四)加強自我教育蘇霍姆林斯基曾說過:最好的教育方式就是讓學生進行自我教育。因此,在新學期里,我準備從正面激勵樹立榜樣,使違規者自覺地遵守規章制度,讓他們增強自我控制意識,經常檢討自己的言行,努力做到超越自我,用今日之我戰勝昨日之我,使明日之我比今日之我更進步。長此以往,班級管理就會逐步步入自動化與良性發展的軌道。三、主題活動:(一)勇敢嘗試我能行——樂于服務以殘奧為契機,通過宣傳殘奧、關注殘奧、感受殘奧、服務殘奧等教育活動,讓學生在各種形式的教育實踐活動中體味為他人服務的思想。1、“小手繪殘奧”。畫出自己心目中所喜愛的標志圖樣,來設計殘奧志愿者章。2、“小眼看殘奧”。通過新聞、網絡等有關途徑了解殘奧的有關知識,并以小報的形式向大家交流。3、“小嘴唱殘奧”。以小隊為單位選擇適合的歌曲并進行改編,為殘奧運動員加油,學習殘奧運動員堅持不懈的奮斗精神。(二)勇敢嘗試我能行——心存感恩1、感恩教師。結合教師節讓學生畫一畫,寫一寫,說一說的方式,能更多地了解教師,感恩教師,使師生之間能更好地溝通與交流。2、感恩同學。開展“謝謝你的愛”活動。當你得到同學幫助的時候,可以用各種方式表達對同學的謝意,感謝同學的幫助。3、感恩親人。在假日小組活動中開展“我愛我家”的活動,通過活動讓學生們走近親人,了解親人,更學會感恩親人,同時讓學生在活動中能獲得進步,獲得成長。(三)勇敢嘗試我能行——養成好習慣1、組織學生學習并逐條研究《小學生守則》,《小學生日常行為規范》。修訂班級“好習慣評價細則”。通過活動,加強學生文明禮儀教育和行為習慣的訓練,養成好習慣。2、小手印爭做好隊員,重點進行五個好習慣培養隊列紀律:班級開展“隊列小標兵”評比活動,使學生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理。隊列小隊長,每天定時匯報,及時監督,及時管理。二分鐘預備鈴紀律:用“記紅星”的方法每天考評小隊的守紀情況,如果出現違紀者,由小隊長負責教育。安全好習慣:課間提倡學生開展安全有益的課間活動,外出活動時注意安全。禮貌好習慣:能運用禮貌用語,做到看見老師能主動問好。自理好習慣:自己的事情自己做,不要任何事情都依賴家長,要大聲地對自己說我能行!(四)快樂隊建——“手拉手,我們共同進步”中隊活動我發現班里有些孩子比較自私,以自我為中心,不太愿意幫助別人,特別是對于那些行為習慣和成績較差的同學,他們總是離得遠遠的。針對這一情況,本學期以“手拉手,我們共同進步”為主題,開展快樂中隊活動。1、教一教結合午會課和品德與社會課進行思想教育。針對班中行規上出現的各種問題,主要進行有責任心、有愛心的教育。為了消除同學們自私、自我的心態,增強班級中的每一個同學的責任心、愛心是很有必要的。可以通過課本中的內容讓學生明白道理,通過一些發生在學生身邊的事情,讓學生通過辯論從中體會明白什么是正確的行為,哪些是該做的,哪些是不該做的。2、寫一寫針對班級中學生的自私自我的心態,多鼓勵多表揚班級中的好人好事,鼓勵同學們多看看、多發掘身邊同學的優點,并向他們學習,培養學生們的榮譽感,試著從以前只看別人缺點轉向多看別人的優點。同時記錄在班級好人好事中。并讓同學們在家校互動的論壇里寫寫他人的優點,發現一條優點得一個笑臉章,比比誰的笑臉章多。3、說一說讓學生以小隊為單位開展愛心小故事比賽。分為兩個階段,第一階段讓學生尋找課外書中的故事進行故事比賽。第二階段要求學生們做個有心人,尋找自己身邊的故事,進行表演。4、拉一拉對于班中的困難學生,我們要拉起他們的手,希望從他們的臉上看到燦爛的笑容。四、具體安排:九月份:1、人文環境布置。2、迎殘奧系列活動。3、慶教師節感恩活動。十月份:1、“迎國慶、頌祖國”活動。2、民主推選產生新一輪小干部,進行小干部崗位培訓。十一月份:1、加強習慣養成教育,推選行規小標兵。2、各小隊展開有特色的雛鷹假日小隊活動。3、愛心小故事比賽(一)。十二月份:1、“手拉手,我們共同進步”系列活動。2、愛心小故事比賽(二)。3、開展“迎新嘉年華”活動。一月份:1、評選班級“文明之星”。2、推選“手拉手,我們共同進步”積極分子。教育與班主任工作計劃篇5在我帶完初三畢業班之后,照例我還是回到初一,繼續帶領新的初一學生開始新的工作。由于我在暑假前的初三畢業班中考成績非常好,所以學校領導也是給予了我很高的評價,所以我將帶來一個學習成績比較好的初一班級,希望我能夠繼續帶出一個學習成績良好的班級!既然學校對我如此信任,我當然感到榮幸,我會為我自己的工作作出巨大的努力的!俗話說:“萬事開頭難”。的確,任何一件事開頭是最重要的,同時又是最難的。教學同樣也不例外,所以要做好初中階段的班主任工作一定要把握好初一新生入學教育這一環節。假如能夠把握好,以后開展的工作就可以達到事半功倍的效果。學生從小學進入初中,迎接他們的是全新的學習環境—新同學,新老師,新的課程,新的學習方法等。剛進入初中的初一學生從心理上對別人的依賴程度還非常之高,非常需要老師及時而積極的引導。因此,做好初一新生的入學教育工作是每一個初一班主任必須做好的第一件事,也是關系到整個班集體是否能健康發展的關鍵。以下幾點是本人在做班主任過程中總結如何做好初一新生的入學教育工作的心得體會。一、見微知著,從宏觀上把握住整個班集體。班主任一定要有的宏觀上把握住整個班集體能力。在我們身邊發生的任何事情,都會有它萌芽的狀態。我們要善于去了解和發現它們。例如,有些學生很喜歡打籃球,就積極去引導學生認識打籃球的好處:能夠放松身心,消除疲勞,鍛煉身體。但是如果過分沉溺其中,就會影響學習。教育學生要正確分配學習和打籃球的時間。如果沒有老師的積極的引導,由于中學生分辨能力不強,部分學生就會沉溺其中不能自拔,這樣就影響了他們的學習。所以,作為班主任要用發展的眼光去看待他的每一個學生。二、從實際出發,制定出一套較為完整而容易操作的班規。“無規矩不成方圓”,班級管理一定要有一套較為完整而容易操作的班規。有人說:“不是已經有一套校規,還需要班規嗎?”。理由很簡單:學校的校規的范圍太廣,內容太多,操作起來比較困難,而班規可以針對本班的具體情況對癥下藥,由班委會和全班同學共同制定出來,重點突出而且容易操作。有了班規,就有了班集體全體同學共同的行為準則,班主任開展工作就容易多了。因為,同學們從心里面認同了這些行為準則,如果誰違反了這些行為準則,那么誰就應當受到紀律批評,就要接受同學們和老師的幫助教育。同時,一套嚴格的班紀班規能幫助班主任在班集體中樹立威信。當然,在制定班規的時候,一定要注意以下一些問題:(一)公平、公正、合理。(二)具體細致,可操作性強。(三)不能與學校的校規相抵觸,應以校規為準。(四)調動學生積極性,讓全體學生參加班規的制訂并且做到自覺遵守班紀班規。教育與班主任工作計劃篇6按學校安排,本學年度,本人擔任七年級(1)班的班主任。本班有學生52人,男生30人,女生22人,本地學生15人,其余均為外地學生,來自各個藍天小學。通過暑假軍訓及開學初幾天的觀察我發現,他們不但學習成績不夠理想,行為習慣也很差,紀律觀念淡薄,自控能力差。根據班級的情況,本學期我的工作計劃如下:一、培養良好的班風提出班級的總體奮斗目標,以班訓為指針,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮斗,形成“班榮我榮,班恥我恥”的觀念,增強班集體的凝聚力。培養學生的“主人翁”意識,人人爭做班級的小主人。抓好班級一日常規,抓好自習課紀律,提高課堂效率。利用班會等課余時間,對學生進行行為習慣的養成教育。作為班主任,本人要做到早上早到教室、平時多去教室,及時糾正學生的不良習慣,盡快養成良好的行為規范,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。二、選拔、培養班干部班級學風好不好,班干部最重要。首先注意選拔培養班級的積極分子,物色班干部,組成臨時班委,讓學生初步學習自己管理自己。首先,幫助班委樹立威信;其次,鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求班干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;第四,培養班干部團結協作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心。三、做好個別學生的教育工作在組織學生開展集體活動的同時,注意對學生進行個別教育工作。對于班級里一些較特殊的學生,他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。做好這些特殊學生的教育工作。具體做法如下:對于個別學生的教育,保持正確的態度,做到思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。對后進生要一分為二,善于發現后進生身上的積極因素,特別是要注意培養后進生的自尊心和自信心,做到動之以情,曉之以理。對個別學生的教育工作要對癥下藥,教育個別生首先要找出個別生特殊在什么地方,有的學生學習成績不理想,有很強的自卑感,造成性格孤僻,不和群。有的是精力過剩,人很聰明,而班級生活對他來說很不滿足,在缺乏正確引導的情況下就會搞出“惡作劇”。總之,對個別學生要區別對待,對癥下藥,因材施教。定期與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題。四、對學生進行法制安全教育對學生的法制安全教育要做到:時時處處都得講、時時處處都得做。如果發現問題及時處理,及時上報,想盡辦法把問題隱患控制在萌芽狀態,把影響和損失降到最低點。尤其使學生校外安全和校內休息時間的安全,必須最好,確保安全工作萬無一失。五、學校教育與家庭教育相結合平時,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對癥下藥。結合學生的表現,開好家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,并對下一步工作做好安排,盡快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。本人將在本學年中,在不斷向老班主任學習的同時,加強班主任工作的理論學習,努力抓好各項常規工作,從學校的日常檢查工作做起,協助任課教師,積極創造良好的班風和學風,爭取七(1)班在本學年中做到穩步前進,本學期目標成為學校先進班集體。教育與班主任工作計劃篇7有人說:一個好班主任就是一個好班集體。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!為了讓班級有個向上的凝聚力,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,對本學期的班主任工作有了一些想法。一、工作目標:1、班級人人有事做,事事有人做,時時有事做。2、營造和諧健康的班級文化的藝術。3、班級風貌:做人要自尊,行為要自律,說話要誠實,學習要勤奮。4、班級形成一種日日讀書,日日練字的學習風尚。二、學生現狀分析:五年(2)班共有81名學生。每個孩子都活潑可愛,有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,好奇心強,求知欲強,勞動能力強。但是自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作,作業不能高質量完成,很多行為習慣有待進一步培養。比如班集體缺乏凝聚力;在紀律方面本班學生特別愛講空話,講閑話,但真正讓他們發言或上講臺講點東西又鴉雀無聲;以及本班學生的兩極分化比較嚴重,學困生班級的三分之一等。針對班級管理中的不足之處,我制定了這學期如下幾個工作要點。三、采取的措施:A班級公約要規范學生的行為,把《小學生日常行為規范》作為每一名學生的行為準則,堅持不懈地抓學生的日常行為規范教育,班級常規始終緊抓不放。學生在校學習,需要有良好的學習習慣,常規習慣的保障。在學習習慣中,緊抓課前準備,抓課堂紀律。牢記沒有良好的課堂紀律保障,學生就不可能很好地把課堂學習到的知識接受進去。抓學生的作業書寫,養成認真、整潔的書寫習慣和愛惜書本的習慣。在日常的教學和學習中,培養孩子們“傾聽”的能力。結合學校期末評比的三好學生,我們班有特定的獎懲制度,最后換成紅旗做為獎勵貼到墻上。五二班獎懲制度表一、作業減分1、不按時交作業—3分2、寫錯作業—1分加分1、作業得優+1分2、作業得優星+3分二、紀律減分:1、讀書時間補作業—2分2、讀書時間說話—2分3、上課說話—3分4、上課傳紙條—2分5、上課私自換座位,下座位—2分6、上課被批評—2分7、上下課打架—5分8、大課間站隊說話—2分9、大課間站不好—1分10、上課小動作—1分11、練字時間說話—2分12、練字時間干別的事情—1分13、放學站隊說話—2分14、放學走不好—2分15、帶玩具—3分16、帶飲料—2分加分:1、讀書被表揚+3分2、上課被表揚+3分3、上課回答問題+1分4、大課間被表揚+3分5、練字時間被表揚+2分三、衛生(早上檢查時間:7點50分,中午檢查時間:2點50分)減分:1、偷懶或逃跑—3分2、到時間沒有值日完—3分3、在班里亂扔垃圾—1分4、座位上有垃圾—1分5、第二天值日不干凈—1分并罰掃一天加分:1、值日干凈無扣分現象被表揚+3分2、座位最干凈者+1分(每天)3、舉報亂扔垃圾者+1分B班干部選拔班干部是班級的靈魂,是老師的得力助手。隨著學生年齡的增長,集體意識、競爭意識的增強,我在班干部產生上采用了任命和競選相結合的辦法。讓出五個名額由班級學生通過競選產生,自
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