第23頁共23頁正規(guī)勞務通用版承包合同甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關國家相關法律、法規(guī)和公司文件相關規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙就(工程)勞務施工承包事宜協(xié)商達成一致。訂立本合同。第一條工程概況第二條工程承包范圍室內(nèi)消火栓系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、室外消火栓系統(tǒng)、報警系統(tǒng)、應急照明系統(tǒng)、氣體滅火系統(tǒng)的勞務施工。第三條工程工期一、按項目部規(guī)定合理時間完成;二、在施工過程中，如遇下列情況，工期相應順延：(一)因甲方設計變更或工程量增加而影響正常工期的;(二)因甲方不能按期提供施工圖、材料、設備的;所供材料、設備不符合施工需要的;所供材料、設備在交驗時發(fā)現(xiàn)缺陷需要修、配、代、換而影響進度的;(三)因甲方未具備進入條件，不能供施工場地水、電源、場地道路未能暢通、障礙物未能清除等影響進場施工的;(四)在施工中因連續(xù)停水、停電影響正常施工的;(五)非因乙方原因造成的前道工序沒有完成，影響工程進度的;(六)隱蔽工程在隱蔽之前，乙方通知甲方驗收，甲方?jīng)]有驗收的。第四條工程價款1、室內(nèi)消火栓系統(tǒng)280元套;噴淋系統(tǒng)75元個;室外消防管道20元米;自動報警系統(tǒng)75元點位;應急照明65元點位;室外栓260元套;水泵接合器280元套;氣體滅火系統(tǒng)1200元套;2、以上價格的工程內(nèi)容以_____年_____月2為界線，_____月_____日以前的應該完成的由甲方保質(zhì)保量的移交給乙方進入下道工序的施工，若因前期工程不到位而造成工作量增加的總價在3000元以內(nèi)，由乙方自行解決，超過3000元則由甲方負責;3、主材由甲方提供，輔材由乙方提供，詳見附表;4、室外管網(wǎng)安裝開孔開洞、挖溝、回填補洞均由甲方負責;5、整個工程甲方一次性給乙方遠程施工費5萬元整;6、以上價格不包括任何配合費、機械費、垂直運輸費、管道防腐內(nèi)容，如要防腐另行計價。第五條工程結(jié)算方式1、每月的_____日前乙方向甲方申報當月的工程進度量，甲方收到乙方進度量應急時對其進行核實，甲方按乙方的進度量按雙方約定的價格的80%在次月的_____日之前足額支付給乙方;2、本工程經(jīng)消防檢測驗收或消防備案后_____日內(nèi)，甲方應對乙方的整個工程量進行結(jié)算，除去3%的質(zhì)保金外，甲方應在消防檢測驗收后_____日內(nèi)付清乙方的所有工程余款;3、3%的質(zhì)保金在工程驗收備案之日起滿_____年后，_____日之內(nèi)付給乙方。第六條工程質(zhì)量1、甲方應向乙方提供安裝施工圖紙2套，并向乙方進行技術交底;2、涉及隱蔽工程的，在工程隱蔽前，乙方應通知甲方到場驗收，驗收不合格，乙方進行整改另行驗收到合格，甲方?jīng)]有及時到場驗收的，視為合格;3、乙方在保證工程符合國家工程建設消防設計要求，滿足使用要求的前提可適當?shù)恼{(diào)整，同時也滿足使用要求;4、保修_____年。第七條調(diào)試及驗收1、工程完工后，乙方通知甲方驗收，甲方自接到驗收通知_____日內(nèi)組織自行驗收;2、自行驗收合格后，雙方辦理移交手續(xù);3、甲、乙雙方應積極配合消防檢測驗收;4、因特殊情況要求提前使用消防設施，甲、乙雙方的移交就以提前之日算起，維修期也以當日算起。第八條甲方的權利與義務1、負責統(tǒng)一制定各項管理目標，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監(jiān)督、檢查和驗收;2、負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計及有關部門工作聯(lián)系，協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關系;3、根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù)，滿足施工生產(chǎn)需要。對施工質(zhì)量低劣、技術差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退;4、及時提供由甲方供應的施工機械設備、周轉(zhuǎn)材料;5、按本合同約定，向乙方支付足量勞動報酬;6、統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決乙方施工臨時設施、用水、用電;7、為乙方辦理現(xiàn)場施工人員出入證件;8、甲方應為乙方施工人員買夠足夠的保險金;9、現(xiàn)在施工的加工材料甲方應派專人看管。第九條乙方的權利和義務1、遵守國家政策和法律法規(guī)，遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關規(guī)章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動保護等工作;2、嚴格按照設計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質(zhì)量達到約定的標準，對本合同勞務承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負責;根據(jù)業(yè)主或甲方的計劃要求(包括調(diào)整后的計劃)，合理組織，科學安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物力、保證工期;承擔由于自身責任造成的質(zhì)量返修;3、及時報告合同履行中存在的問題，定期向甲方報告工程進展情況;4、服從甲方和業(yè)主的監(jiān)督、檢查、管理;接受甲方和業(yè)主有關人員對質(zhì)量、進度、技術、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護等方面的管理;接受甲方隨時檢查;5、堆放材料、機具、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉(zhuǎn)材料及其他設施;6、乙方在施工時，安裝工人必須穿戴由甲方指定的裝束，并有醒目的標志;7、乙方應提前3個工作日向甲方材料部以書面形式報告材料計劃;8、乙方應保證其項目部的所有施工人員的工資發(fā)放，乙方所有施工人員不得以任何理由向甲方索取工資。因乙方管理不善，贊成工資不能發(fā)放到位的，甲方有權立即終止合同;9、負責工地施工安全及人員安全，如發(fā)生安全事故造成人員傷殘的，3萬元以內(nèi)由乙方自行解決。第十條其它1、乙方未經(jīng)甲方同意，不得以甲方名義從事與履行本合同無關的事項，如發(fā)生，乙方承擔全部的法律責任和經(jīng)濟損失;2、如乙方施工組織不力，不能保質(zhì)保量完成進度計劃，甲方有權隨時撤換隊，由此造成的甲方和乙方的經(jīng)濟損失全部由乙方承擔;3、甲、乙雙方在履行合同發(fā)生爭議，可以自行協(xié)商解決;否則，雙方應在合同簽訂所在地勞動仲裁部門或人民法院解決;4、發(fā)生爭議后，除非出現(xiàn)下列情況，雙方都應繼續(xù)履行合同，保持工作連續(xù)，保護好已完工作成果：4.1、單方違約導致合同確已無法履行，雙方協(xié)議終止合同;4.2、調(diào)解要求停止合同工作，且為雙方接受;4.3、仲裁機構要求停止合同工作;4.4、法院要求停止合同工作。5、保修期間，乙方應在接到維修通知后按甲方要求內(nèi)容和時間派人維修，若乙方未按甲方要求執(zhí)行，甲方可委托其它單位或人員修理，其費用由乙方的質(zhì)保金內(nèi)扣除。6、安全事故雙方協(xié)商無法解決時，由勞動部門仲裁。7、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：__________年_____月_____日_____年_____月_____日正規(guī)勞務通用版承包合同（二）用工單位（甲方）：_____派遣單位（乙方）：_____根據(jù)《_____》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國_____》、《勞務派遣暫行規(guī)定》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，本著誠實信用、平等互利的原則，甲、乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商達成本合同，以資共同遵守。第一章總則第一條：甲、乙雙方就勞務派遣等相關事宜簽訂本合同。甲、乙雙方各自提供經(jīng)有關部門注冊、登記或備案并能證明各自身份的合法有效的文件。第二條：釋義：（一）勞務派遣是指勞務派遣服務機構（乙方）根據(jù)用工單位（甲方）的勞務派遣需求，通過招聘派遣員工、與派遣員工簽訂勞動合同，將員工派遣到甲方工作，向甲方收取服務費用并辦理派遣員工_____和福利費的一種專業(yè)化的人力資源管理服務活動，也是市場經(jīng)濟體制下的一種新型的勞動用工形式。（二）派遣員工是指由乙方聘用并被派遣到甲方工作的員工。派遣員工與乙方存在勞動法律關系（包括勞動合同關系、_____關系和勞動用工手續(xù)等）；派遣員工與甲方只存在工作管理關系，不存在勞動法律關系。第三條：如甲方與乙方的派遣員工直接簽訂的協(xié)議中含有_____條款，甲方應通知乙方。第二章合同期限第四條：本合同自甲、乙雙方簽署之日起生效，至_____年_____月_____日止，經(jīng)雙方同意，本合同期限可順延或延期。第五條：派遣期限：雙方按照附件三格式確定。第三章權利和義務第六條：甲方權利及義務：（一）甲方有權自行決定是否接受乙方推薦的派遣人選，或根據(jù)自身業(yè)務需要自行選定候選人員后告知乙方辦理有關錄用及派遣手續(xù)；（二）可與乙方派遣的所有人員另簽個人協(xié)議（包括但不限于保密承諾、禮品政策等），并送乙方備案。但該協(xié)議不得違反法律規(guī)定。（三）甲方可根據(jù)商務情況與乙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議。（四）對嚴重違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度的派遣員工，對失職或營私舞弊、使甲方利益蒙受重大損失的派遣員工，甲方有權退回該派遣員工并要求乙方予以及時更換。（五）派遣員工招聘、錄用。1.乙方應按雙方確認的甲方需求設置派遣員工的具體數(shù)量及人員配置。2.甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況的變化向乙方提出增加派遣員工的數(shù)量的要求，但應提前以書面的形式通知乙方，并列明具體的增派數(shù)量、崗位職責、薪資待遇水平、服務期限等信息。（六）若甲方認為乙方有任何違反或可能違反本合同的行為，甲方有權提出書面意見要求乙方改正。乙方應在收到甲方的書面意見后5個工作日內(nèi)以書面形式將其針對違反或可能違反本合同的行為采取的改進措施回復甲方，最大程度上維護甲方利益，否則甲方有權單方面解除合同，并有權要求乙方承擔因此給甲方造成的損失。（七）在合同有效期內(nèi)，派遣員工有下列情況之一的，甲方有權隨時退回派遣員工，乙方應根據(jù)甲方的要求在3天內(nèi)更換符合甲方條件的派遣員工：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴重違反甲方單位規(guī)章制度、業(yè)務規(guī)程或勞動紀律的；3.嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4.不服從公司工作安排和管理的；5.派遣員工同時與乙方以外的單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，經(jīng)甲方提出，拒不改正的；6.派遣員工有違法犯罪行為被追究刑事責任的；7.派遣員工因違法行為被行政拘留的；8.派遣員工開始依法享受基本養(yǎng)老_____待遇的；9.派遣員工死亡，或者被人民法院宣告失蹤、宣告死亡的；10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（八）在合同有效期內(nèi)，有下列情況之一的，甲方有權退回派遣員工，但是應當提前十五日通知乙方和員工本人方：1.甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的；2.甲方依法被宣告破產(chǎn)的；3.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；4.派遣員工患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；5.派遣員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整崗位，仍不能勝任工作的；6.甲方的生產(chǎn)安排調(diào)整，對派遣員工的需求量降低的。（九）甲方應遵守法律及政府有關規(guī)定，按照雙方約定的服務費標準向乙方支付本合同中規(guī)定的服務費用。（十）甲方應根據(jù)法律及政府有關勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定，為乙方的派遣員工提供國家規(guī)定標準的工作場所、工作條件、衛(wèi)生設施、衛(wèi)生條件。第七條：乙方的權利及義務（一）乙方可根據(jù)商務情況與甲方協(xié)商簽訂補充協(xié)議。（二）乙方應根據(jù)甲方對派遣人員的招聘要求，協(xié)助刊登廣告，負責簡歷的接收、整理、初篩，組織面試。（三）乙方負責新招派遣人員的崗前基本素質(zhì)培訓，包括基本行為規(guī)范，敦促和監(jiān)督被派遣的乙方員工自覺遵守法律、法規(guī)、政府部門相關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度及乙方員工與甲方另行簽訂的所有協(xié)議，保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方的合法權益；（四）乙方應為派遣至甲方的人員辦理合法的派遣手續(xù)并主動辦理應甲方要求出具各種有關證明、證件。乙方應按照本合同約定，為派遣員工提供相應的_____及福利待遇。（五）乙方應與乙方派遣至甲方的人員簽訂或續(xù)簽《勞動合同》，《勞動合同》內(nèi)容不得有違反國家法律、法規(guī)，并經(jīng)甲方確認，甲方、乙方、乙方派遣人員各執(zhí)一份。（六）若發(fā)生《勞動合同》項下的勞動爭議，乙方應直接與派遣員工交涉解決并自行承擔相關責任，乙方應采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響，如按勞動法應由用人單位承擔的經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔。（七）乙方同意對由于乙方派遣至甲方的員工在工作中任何作為或_____，包括但不限于疏忽、不誠實、犯罪、欺詐或違約行為而直接或間接導致的甲方、甲方員工、第三方的所有索賠、損失、損害、成本和開支，乙方與其派遣至甲方的員工承擔連帶責任。（八）如派遣員工在甲方工作期間有_____、破壞和違反甲方規(guī)章制度（包括宿舍管理、工作紀律和車間管理等）行為，給甲方造成損失且甲方能提供確切證據(jù)證明的，由派遣員工承擔，乙方承擔連帶賠償責任；如乙方派遣人員中有在逃犯的，乙方應承擔由此引起的后果和責任。（九）甲方需要新增或補充人員時，應以書面形式通知乙方，乙方在收到甲方正式通知后，于三十個工作日內(nèi)及時輸送滿足甲方數(shù)量要求及符合下述條件的人員：1）體檢合格；2）年齡為16周歲以上；3）初中及以上學歷；（十）乙方派遣人員在甲方處提供勞務期間應服從甲方監(jiān)督、管理和指派，若乙方派遣人員人數(shù)在甲方同一工作區(qū)域超過50人的，乙方須派常駐甲方管理員對其勞務人員的業(yè)務及行為規(guī)范進行考核，及時發(fā)現(xiàn)、處理異常情況并承擔相應責任；派駐人員費用由乙方自行承擔（十一）乙方與其派遣人員應訂立二年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬，其派遣人員在無工作期間，乙方應按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準，向其派遣人員支付勞動報酬。第四章派遣規(guī)程第八條：甲方根據(jù)業(yè)務或管理工作需要和崗位需求，以《派遣員工招聘需求表》（附表一）書面通知乙方。《派遣員工招聘需求表》詳細注明招聘數(shù)量、到崗日期、招聘崗位的基本條件、附加條件。第九條：在合同有效期內(nèi)，甲方如需增加派遣員工，應提前三個工作日書面通知乙方；乙方應在收到甲方的書面通知后五個工作日內(nèi)，為甲方招聘并提供符合崗位資格條件的候選人員及其相關資料。第十條：乙方對外公開招聘、發(fā)布招聘信息時，應注明“外派員工”字樣，但招聘內(nèi)容須經(jīng)甲方確認后方可發(fā)布，不得進行虛構或夸大宣傳。招聘可由乙方協(xié)助進行，以確保乙方提供符合甲方崗位要求的人選。第十一條：乙方應為其派遣到甲方的人員依法辦理下列手續(xù)（一）乙方與甲方同意接受的派遣人員簽訂或續(xù)簽《勞動合同》，建立勞動關系。（二）乙方應為派遣員工依法繳納社會_____及其他乙方所在地規(guī)定的費用。（三）應甲方要求，乙方為甲方同意接受的派遣的人員出具有關證明。第十二條：按本合同規(guī)定，甲方將派遣員工退回乙方，應以《派遣員工退回通知書》（附表二）書面通知乙方，由乙方按照規(guī)定的程序辦理離職、勞動合同解除或終止等相關手續(xù)。第十三條：派遣員工的轉(zhuǎn)正與甲方員工轉(zhuǎn)為派遣員工及其他1.甲方有權根據(jù)派遣員工的表現(xiàn)、意愿，將乙方部分優(yōu)秀派遣員工轉(zhuǎn)成甲方正式合同工，乙方應予配合。派遣員工轉(zhuǎn)為甲方正式員工后，甲方無需再向乙方支付服務費，前提是派遣員工同意。2.經(jīng)甲方員工同意，甲乙雙方可協(xié)商將該員工轉(zhuǎn)為乙方的派遣員工。具體轉(zhuǎn)派遣的合作，雙方可協(xié)商并簽署補充協(xié)議予以明確補充約定。3.如乙方依法被宣告破產(chǎn)的、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者決定提前解散的，派遣員工的后續(xù)工作安排由甲方和派遣員工協(xié)商，乙方配合。第五章費用分擔及其結(jié)算第十四條：乙方派遣到甲方就業(yè)的員工，工資雙方根據(jù)每批次，按照附件三格式另行約定，甲方支付的工資項目包括派遣人員正常及加班工資、獎金、津貼福利以及社保費用、其他費用等全部應付乙方費用。第十五條：派遣人員的最后一個月工資由乙方墊付后由甲方支付給乙方，其余月份乙方派遣人員部分工資（包括獎金、津貼、福利）由甲方代為直接發(fā)放給派遣人員，乙方負責代扣代繳個稅。自行離職的派遣人員的工資，由甲方支付給乙方，由乙方按照與派遣人員的《勞動合同》約定支付給派遣員工。第十七條：結(jié)算流程：每月甲方在結(jié)算好員工工資后提供給乙方應付工資總額。乙方提供應付工資全額的合法有效發(fā)票給甲方，以及需要甲方代發(fā)給員工的工資清單（稅后）。甲方根據(jù)乙方提供的清單支付給員工，個稅由乙方自行申報，余下部分甲方支付到乙方指定賬戶。如遇節(jié)假日，則相應順延。第十八條：路費雙方按照附件三格式另行約定。第十九條：乙方派遣員工患病、因工負傷或非因工負傷在規(guī)定醫(yī)療期間以及女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇，乙方應支付給其派遣員工且不得違反相關規(guī)定。第二十條：派遣女員工享有特殊的_____權益。女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期發(fā)生的醫(yī)療費用不能由社保部門承擔的，乙方應按照有關規(guī)定承擔并支付給其派遣員工。第二十一條：派遣員工在甲方工作期間因工傷殘、死亡的，按國家及地方有關規(guī)定執(zhí)行，發(fā)生的傷亡事故及由此產(chǎn)生的所有損害賠償責任和相關的事故處理費用，規(guī)定用工單位負擔的部分由乙方全部承擔；非因工發(fā)生的傷亡事故，乙方負責傷亡事故的辦理，對發(fā)生的事故處理費用和對派遣員工的經(jīng)濟補償?shù)染梢曳匠袚５诹潞贤兏⒔K止和展期第二十二條：甲、乙雙方有一方有正當理由要求變更本合同，須提前____日以書面形式通知對方并協(xié)商解決，雙方應簽署書面的變更合同。第二十三條：本合同期滿雙方不再續(xù)約或者因一方違約而提前解除合同，則本合同終止。第二十四條：本合同期滿雙方不再續(xù)約則本合同終止，雙方應為合同的終止做出合理安排，雙方應尊重派遣員工的選擇作分流處理。第二十五條：本協(xié)議任何原因之終止、中止和到期，不得影響其終止、中止和到期之前雙方已產(chǎn)生的權利和義務。第二十六條：甲乙雙方在合作過程中，若發(fā)生本章節(jié)規(guī)定的提前協(xié)商情形解除與終止的，雙方應尊重派遣員工的選擇作分流處理，甲乙雙方按以下流程辦理派遣員工的后續(xù)工作：1.乙方承擔對派遣員工勞動關系變更的説明工作，以征詢意見表的形式統(tǒng)計員工意愿。2.對于愿意繼續(xù)留在甲方工作的，由乙方與其辦理勞動關系終止手續(xù)，轉(zhuǎn)入甲方。3.不愿意留在甲方工作的由乙方帶回重新推薦安置就業(yè)。第七章違約責任及爭議解決方式第二十七條：乙方未按本合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定辦理各種社會、商業(yè)_____等福利，導致甲方受損害或承擔連帶責任的，由乙方承擔甲方的損失。第二十八條：如乙方違反勞動法律法規(guī)、克扣派遣員工薪資和福利待遇及其他乙方原因?qū)е录追匠袚B帶責任，或影響甲方生產(chǎn)的，由乙方向甲方承擔賠償責任。賠償甲方因此受到的損失。第二十九條：因執(zhí)行本合同發(fā)生的和本合同有關的一切爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決。如果經(jīng)協(xié)商不能解決，則應將爭議提交甲方所在地人民法院解決。第八章附則第三十條：未經(jīng)對方同意，甲乙任何一方不得將本合同部分或全部權利和義務轉(zhuǎn)讓給第三方。乙方確認同意本合同約定的乙方對甲方的義務同樣適用于甲方的關聯(lián)公司（甲方控股在50%以上的企業(yè)及最終控制的股東與甲方相同或最終股東控股在50%以上的企業(yè)）。第三十一條：本合同中涉及的所有“通知”、“同意”、“確認”等事項均應以書面形式做出，并作為依據(jù)。第三十二條：除雙方另有約定外，甲乙雙方之間任何與本合同相關的正式信函以及結(jié)算，均使用并且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶帳號。甲乙任何一方的名稱、法定地址、匯款人、收款人、開戶銀行、銀行帳號若有變更，變更方應至少提前十五天書面通知對方（該書面通知須經(jīng)法定代表人或授權代表簽字及雙方蓋章后生效）。第三十三條：本合同的任何條款如需要變更或補充，則甲、乙雙方應簽訂相關變更或補充協(xié)議，作為本合同附件。附件系本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。第三十四條：本合同自雙方法定代表人或授權代表簽字并及雙方蓋章之日起生效。對本合同的任何修改或補充都應通過書面形式并經(jīng)雙方法定代表人或授權代表簽字及雙方蓋章之日起生效。第三十五條：本合同壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等效力。甲方：_____乙方：__________年_____月_____日_____年_____月_____日正規(guī)勞務通用版承包合同（三）演員聘用合同書甲方：地址：法定代表人：乙方：身份證：經(jīng)甲乙雙方友好磋商，達成協(xié)議如下：一、甲方的權利和義務1．甲方全權代理乙方的一切演藝事務，并為乙方商討及爭取與演藝事務有關的最理想條件。2．甲方指定乙方作為“”實施本合同規(guī)定之權利和義務。3．甲方可指定其代表人負責乙方的宣傳、演藝事務工作。4．甲方負責為乙方辦理與演藝有關的許可證等有效文件，其演藝事務都由甲方統(tǒng)一安排、備案。5．為促進乙方演藝事業(yè)的發(fā)展，甲方為乙方提供必要的舞蹈、形體及語言培訓，乙方應全力配合。6．為有效的宣傳乙方的藝術形象，擴大與提高乙方的知名度，促進乙方演藝事業(yè)的發(fā)展，甲方有權在包括商業(yè)廣告、廣告性文章、報道在內(nèi)的一切宣傳媒體及其他宣傳品種使用乙方的姓名、肖像，并有權為乙方設計個人形象。7．甲方有權將乙方的姓名（包括任何藝名、昵稱）、肖像、個人照片、個人錄像和個人資料用于乙方的各種宣傳、演藝事務活動中，并不需要再支付報酬。8．甲方有權對乙方的公開言行進行指引性輔助，甲方有責任保護乙方的隱私。二、乙方的權利和義務1．乙方以“”的個人方式接受甲方為其安排的各類宣傳和演藝事務，并獲得從事該活動的收入。2．在合同有效期內(nèi)，乙方必須隨時保持與公司的聯(lián)系。未經(jīng)公司許可乙方不得擅自出國或休假，不得隨意改變形象，否則屬乙方違約。3．除非甲方書面同意，乙方不得自行安排或參加任何形式的演藝事務，也不得委托第三方提供本合同所提及的所有演藝事務服務。4．乙方應服從和積極配合甲方以及其指定的代表人做出的演藝事務和宣傳活動安排。5．乙方如由于個人活動，影響或可能影響本合同項下甲方為其安排的演藝事務時，應事先向甲方報告，在不影響其總體形象和重大活動情況下，甲方將適情安排。6．乙方應把詳細地址、聯(lián)絡方式在甲方備案，并保證甲方可以隨時聯(lián)絡到乙方本人，如乙方變更地址、聯(lián)絡方式，應提前通知甲方。7．在本合同有效期內(nèi)，乙方如因病不能完成甲方為其安排的舞蹈演藝事務，事先應出具甲方指定醫(yī)院開具的診斷證明。如因情況緊急乙方事先無法出具上述診斷證明，則事后應及時補交并說明情況。如乙方因為個人原因安排病假、休假、事假、出境、出國等事宜，必須事先向甲方提出書面請假，在得到甲方同意后方可執(zhí)行。本合同自行按所拖欠的39;時間順延。8．乙方應遵守國家有關法律法規(guī)以及有關主管部門的管理規(guī)章，并按國家規(guī)定交納個人所得稅。若乙方發(fā)生個人違法行為或牽涉有關法律糾紛，必須對自身的行為和后果承擔一切責任。甲方可以此為由終止與乙方的合同而無須征得乙方同意。此外，乙方須賠償甲方的經(jīng)濟損失（視同解約）并承擔違約責任。9．甲方主辦的活動，如需乙方無償參加，乙方不得拒絕10．任何情況下本合同的終止，在甲方未允許的情況下，乙方無權繼續(xù)使用本合同期內(nèi)甲方為乙方制作、提供的服裝、造型、舞蹈、簽名、照片等演藝資源。11．乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密及維護甲方的名譽。三、工資的支付1．乙方在完成甲方安排規(guī)定的每月基本演出時，甲方支付給乙方的基本工資為人民幣_____元月。其中首月為試用期，在試用期內(nèi)甲方支付給乙方基本工資為元。2．乙方的基本工資按公司規(guī)章制度定時在次月_____日、1_____日、2_____日發(fā)放（即每10天發(fā)放一次）。四、違約及合同的終止和變更1．在甲方對乙方的經(jīng)營管理過程中，甲方會充分地尊重和考慮乙方的習慣和建議，但是在演藝事務活動中，乙方應絕對服從甲方的調(diào)