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文檔簡介

序號分項內(nèi)容分解目標責任人月考核記錄1安全管理（滿分10分）1、特種作業(yè)持證上崗率100%，每發(fā)現(xiàn)一人未持證上崗扣3分；2、現(xiàn)場無安全標志總平面圖扣5分；未按安全標志總平面圖設置安全標志，每一處扣2分3、以上兩項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分為零分；4、滿足第三條要求時,按JGJ59-2011”安全管理項”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù)劉志常第1月～第7月2文明施工（滿分10分）1、無食物中毒、火災事故，無治安刑事案件；每發(fā)生一起扣10分；2、第一項為保證項目,扣分值超過10分(含),本項得分為零分；3、滿足第二條要求時,按JGJ59-2011”文明施工項”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù).劉志常第1月～第7月3腳手架（滿分10分）1、無重傷以上事故；每發(fā)生一起扣10分；輕傷事故每月0起；每發(fā)生一起扣5分；2、第一項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分為零分；3、滿足第二條要求時,按JGJ59-2011”腳手架”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù).劉志常第1月～第7月4基坑支護與模板工程（滿分10分）1、重傷以上事故；每發(fā)生一起扣10分；輕傷事故每月0起；每發(fā)生一起扣5分；2、第一項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分為零分；3、滿足第二條要求時,按JGJ59-2011”基坑支護與模板工程”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù).劉志常第1月～第7月5“三寶”“四口”防護（滿分10分）1、重傷以上事故；每發(fā)生一起扣10分；輕傷事故每月0起；每發(fā)生一起扣5分；2、第一項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分為零分；3、滿足第二條要求時,按JGJ59-2011”“三寶”“四口”防護”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù).劉志常第1月～第7月劉志常6施工用電（滿分10分）1、無重傷以上事故；每發(fā)生一起扣10分；輕傷事故每月0起；每發(fā)生一起扣5分；2、第一項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分為零分；3、滿足第二條要求時,按JGJ59-2011”施工用電”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù).劉志常第1月～第7月7起重吊裝（滿分10分）1、無重傷以上事故；每發(fā)生一起扣10分；輕傷事故每月0起；每發(fā)生一起扣5分；2、第一項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分為零分；3、滿足第二條要求時,按JGJ59-2011”起重吊裝”檢查得分分數(shù)為為本項實得分數(shù).劉志常第1月～第7月8施工機具（滿分10分）1、重傷以上事故；每發(fā)生一起扣10分；輕傷事故每；每發(fā)生一起扣5分；2、第一項為保證項目,扣分值超過5分(含),本項得分

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