民兵整組工作組織與實施民兵整組工作組織與實施

就是把符合民兵條件的公民，按照國家有關規定和要求進行建制編組和管理起來。民兵組織建設

就是把符合民兵條件的公民，按照國家有關規定和

簡稱民兵整組，是指對民兵的組織、思想、作風進行整頓，每年進行一次。

民兵組織整頓

簡稱民兵整組，是指對民兵的組織、思想、作風進

③近年來民兵流動數量不斷增加和干部更換等原因，需要對民兵組織進行調整和整頓。

①由于地方行政、生產組織的調整，可能導致影響民兵組織的變化，所以需要進行重新完善。

②民兵年齡的增長、身體和政治情況的變化，需要對民兵組織進行重新完善。三個因素

③近年來民兵流動數量不斷增加和干部更換等原因，需要對

由省軍區統一部署，逐級下達。一般情況下，每年的2至4月份是整組的集中實施時間。民兵整組工作由省軍區統一部署，逐級下達。一般情況下，每年的21、學習上級規定指示，籌劃工作計劃，制定實施方案。展開前三項工作：

2、向地方黨委政府領導匯報，取得地方黨委政府支持。3、籌劃召開動員會議部署任務，全面展開整組工作。1、學習上級規定指示，籌劃工作計劃，制定實施方案。展開前三項民兵組織整頓的具體步驟民兵組織整頓的具體步驟宣傳教育

八個步驟：

出入轉隊

調配干部

制度建設

清點裝備組訓教育

集結點驗整理資料

宣傳教育八個步驟：出入轉隊調配干部制度建設清點裝步驟1：

宣傳教育

（1）形式要多樣（2）內容要豐富（3）思想要跟上步驟1：宣傳教育（1）形式要多樣（2）內容要豐富（3步驟2：

出入轉隊

這是整組的中心工作，就是把條件符合的人員編進來，把不符合條件的編出去。

步驟2：出入轉隊這是整組的中心工作，就是把條步驟2：

出入轉隊

出隊

指民兵因年齡、政治條件、身體情況等原因退出民兵組織。入隊

指符合條件的人員加入基干民兵組織。轉隊

指基干民兵因年齡等原因由基干民兵轉為普通民兵。步驟2：出入轉隊出隊指民兵因年齡、政治條件、步驟3：

調配干部

民兵干部由政治思想好、身體健康、年紀較輕、具有相應文化知識和軍事素質、熱愛民兵工作的人員擔任，優先選拔轉業、退伍軍人。步驟3：調配干部民兵干部由政治思想好、身體健步驟3：

調配干部

在調配民兵干部時調整面不宜過寬，防止大出大進。注意：

步驟3：調配干部在調配民兵干部時調整面不宜過寬，防止步驟4：

制度建設

健全制度完善建設步驟4：制度建設健全制度完善建設步驟4：

制度建設

健全制度民兵干部例會和學習制度政治教育制度檔案資料管理制度經常性活動制度軍事訓練制度武器裝備管理制度創先評優制度步驟4：制度建設健全制度民兵干部例會和學習制度政治教步驟4：

制度建設

完善建設辦公室會議室學習室戰備器材室

基層人武部建設標準步驟4：制度建設完善建設辦公室基層人武部建設標準步驟4：

制度建設

完善建設辦公室宿舍戰備器材室民兵應急營連部標準

要懸掛職責和編組序列表、轄區地形圖，建立兩表、兩本、兩冊。

步驟4：制度建設完善建設辦公室民兵應急營連部標準步驟5：

清點裝備

存放有民兵武器裝備的單位，應認真清點所配備的武器裝備。步驟5：清點裝備存放有民兵武器裝備的步驟6：

組訓教育

依據《河北省軍區民兵預備役部隊應急力量軍事訓練規范》和政治教育相關規定，組織民兵進行針對性訓練演練和政治教育，特別是應急分隊必須進行訓練和教育。步驟6：組訓教育依據《河北省軍區民兵步驟7：

集結點驗

一般在整組后期進行。

主要內容是：呼點、任命干部、宣布（民兵出入隊名單）編組、組織官兵相識、總結工作、部署任務、表彰先進、公布制度、領導講話等。步驟7：集結點驗一般在整組后期進行。步驟7：

集結點驗

（1）由民兵干部或專武干部將連隊帶入場內，向上級點驗人報告應到、實到和未到人員原因。（2）點驗人員抽點核對兵員。（3）抽查官兵相識情況。（4）提問民兵干部和民兵有關常識。（5）講評。一般程序步驟7：集結點驗（1）由民兵干部或專武干部將連隊帶入步驟8：

整理資料

整組工作后期，應將民兵編組、兵員、干部的調整及數質量情況準確地記錄下來，作為民兵組織建設的基本數據資料妥善保管。步驟8：整理資料整組工作后期，應將民宣傳教育

八個步驟：

出入轉隊

調配干部

制度建設

清點裝備組訓教育

集結點驗整理資料

宣傳教育八個步驟：出入轉隊調配干部制度建設清點裝一是在摸清底數的基礎上，擬制整組工作實施計劃；二是召開民兵干部會議，傳達上級要求，部署整組工作；三是采取多種形式、多種方法，搞好宣傳教育；四是審批出入轉隊的基干民兵和調整任免民兵干部；五是確定當年預征對象人員；六是組織基干民兵點驗，整理資料，總結工作。

基層鄉（鎮）、廠礦企事業單位武裝部主要抓好6項工作：一是在摸清底數的基礎上，擬制整組工作實施計劃；基層鄉（鎮）、一是召開民兵干部會傳達上級的要求，部署整組工作；二是對全體民兵和適齡人員進行民兵性質、任務及依法服兵役的教育；三是在摸底排隊的基礎上，由黨支部（黨委）把關，搞好出入轉隊，編組配干，并張榜公布；四是以民兵連（營）為單位召開民兵大會，總結工作，表彰先進，布置任務，健全活動制度；五是推薦預征對象人員。行政村和城市基層單位的民兵營（連）主要抓好5項工作：一是召開民兵干部會傳達上級的要求，部署整組工作；行政村和城市民兵組織整頓的檢查驗收民兵組織整頓的檢查驗收基層武裝部:對所屬基干民兵連（營）進行全部驗收；對全區人武部進行普查，對基層單位進行抽查；對所屬民兵營、連要全部進行驗收；縣人武部:軍分區:基層武裝部:對所屬基干民兵連（營）進行全部驗收；對全區人武部整組檢查驗收標準:

1、編組符合要求。2、干部素質良好。3、整組工作扎實。4、活動制度健全。5、設施資料完備。整組檢查驗收標準:1、編組符合要求。2、干部素質良好。謝謝大家！謝謝大家！謝謝聆聽！謝謝聆聽！民兵整組工作組織與實施民兵整組工作組織與實施

就是把符合民兵條件的公民，按照國家有關規定和要求進行建制編組和管理起來。民兵組織建設

就是把符合民兵條件的公民，按照國家有關規定和

簡稱民兵整組，是指對民兵的組織、思想、作風進行整頓，每年進行一次。

民兵組織整頓

簡稱民兵整組，是指對民兵的組織、思想、作風進

③近年來民兵流動數量不斷增加和干部更換等原因，需要對民兵組織進行調整和整頓。

①由于地方行政、生產組織的調整，可能導致影響民兵組織的變化，所以需要進行重新完善。

②民兵年齡的增長、身體和政治情況的變化，需要對民兵組織進行重新完善。三個因素

③近年來民兵流動數量不斷增加和干部更換等原因，需要對

由省軍區統一部署，逐級下達。一般情況下，每年的2至4月份是整組的集中實施時間。民兵整組工作由省軍區統一部署，逐級下達。一般情況下，每年的21、學習上級規定指示，籌劃工作計劃，制定實施方案。展開前三項工作：

2、向地方黨委政府領導匯報，取得地方黨委政府支持。3、籌劃召開動員會議部署任務，全面展開整組工作。1、學習上級規定指示，籌劃工作計劃，制定實施方案。展開前三項民兵組織整頓的具體步驟民兵組織整頓的具體步驟宣傳教育

八個步驟：

出入轉隊

調配干部

制度建設

清點裝備組訓教育

集結點驗整理資料

宣傳教育八個步驟：出入轉隊調配干部制度建設清點裝步驟1：

宣傳教育

（1）形式要多樣（2）內容要豐富（3）思想要跟上步驟1：宣傳教育（1）形式要多樣（2）內容要豐富（3步驟2：

出入轉隊

這是整組的中心工作，就是把條件符合的人員編進來，把不符合條件的編出去。

步驟2：出入轉隊這是整組的中心工作，就是把條步驟2：

出入轉隊

出隊

指民兵因年齡、政治條件、身體情況等原因退出民兵組織。入隊

指符合條件的人員加入基干民兵組織。轉隊

指基干民兵因年齡等原因由基干民兵轉為普通民兵。步驟2：出入轉隊出隊指民兵因年齡、政治條件、步驟3：

調配干部

民兵干部由政治思想好、身體健康、年紀較輕、具有相應文化知識和軍事素質、熱愛民兵工作的人員擔任，優先選拔轉業、退伍軍人。步驟3：調配干部民兵干部由政治思想好、身體健步驟3：

調配干部

在調配民兵干部時調整面不宜過寬，防止大出大進。注意：

步驟3：調配干部在調配民兵干部時調整面不宜過寬，防止步驟4：

制度建設

健全制度完善建設步驟4：制度建設健全制度完善建設步驟4：

制度建設

健全制度民兵干部例會和學習制度政治教育制度檔案資料管理制度經常性活動制度軍事訓練制度武器裝備管理制度創先評優制度步驟4：制度建設健全制度民兵干部例會和學習制度政治教步驟4：

制度建設

完善建設辦公室會議室學習室戰備器材室

基層人武部建設標準步驟4：制度建設完善建設辦公室基層人武部建設標準步驟4：

制度建設

完善建設辦公室宿舍戰備器材室民兵應急營連部標準

要懸掛職責和編組序列表、轄區地形圖，建立兩表、兩本、兩冊。

步驟4：制度建設完善建設辦公室民兵應急營連部標準步驟5：

清點裝備

存放有民兵武器裝備的單位，應認真清點所配備的武器裝備。步驟5：清點裝備存放有民兵武器裝備的步驟6：

組訓教育

依據《河北省軍區民兵預備役部隊應急力量軍事訓練規范》和政治教育相關規定，組織民兵進行針對性訓練演練和政治教育，特別是應急分隊必須進行訓練和教育。步驟6：組訓教育依據《河北省軍區民兵步驟7：

集結點驗

一般在整組后期進行。

主要內容是：呼點、任命干部、宣布（民兵出入隊名單）編組、組織官兵相識、總結工作、部署任務、表彰先進、公布制度、領導講話等。步驟7：集結點驗一般在整組后期進行。步驟7：

集結點驗

（1）由民兵干部或專武干部將連隊帶入場內，向上級點驗人報告應到、實到和未到人員原因。（2）點驗人員抽點核對兵員。（3）抽查官兵相識情況。（4）提問民兵干部和民兵有關常識。（5）講評。一般程序步驟7：集結點驗（1）由民兵干部或專武干部將連隊帶入步驟8：

整理資料

整組工作后期，應將民兵編組、兵員、干部的調整及數質量情況準確地記錄下來，作為民兵組織建設的基本數據資料妥善保管。步驟8：整理資料整組工作后期，應將民宣傳教育

八個步驟：

出入轉隊

調配干部

制度建設

清點裝備組訓教育

集結點驗整理資料

宣傳教育八個步驟：出入轉隊調配干部制度建設清點裝一是在摸清底數的基礎上，擬制整組工作實施計劃；二是召開民兵干部會議，傳達上級要求，部署整組工作；三是采取多種形式、多種方法，搞好宣傳教育；四是審批出入轉隊的基干民兵和調整任免民兵干部；五是確定當年預征對象人員；六是組織基干民兵點驗，整理資料，總結工作。

基層鄉（鎮）、廠礦企事業單位武裝部主要抓好6項工作：一是在摸清底數的基礎上，擬制整組工作實施計劃；基層鄉（鎮）、一是召開民兵干部會傳達上級的要求，部署整組工作；二是對全體民兵和適齡人員進行民兵性質、任務及依法服兵役的教育；三是在摸底排隊的基礎上，由黨支部（黨委）把關，搞好出入轉隊，編組配干，并張榜公布；四是以民兵連（營）為單位召開民兵大會，總結工作，表彰先進，布置任務，健全活動制度；五是推薦預征對象人員。行政村和城市基層單位的民兵營（連）主要抓