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文檔簡介

1、PAGE PAGE 11崗位工作說明書崗位名稱:生產部主任 崗位性質:管理崗位 崗位定員: 1 人所屬部門:制罐公司生產部 直接上級:公司副經理 編制時間:2008年10月序號項 目 要 素具 體 內 容工作概述負責質量管管理及原原材料檢檢驗工作作;車間間內的所所有設備備的管理理;協調調車間各各部門之之間的關關系;公公司網絡絡的維護護;車輛輛調度、特特種設備備的檢審審;液化化氣站的的管理工工作;鍋鍋爐房的的管理工工作。2任職資格業大學本科以以上學歷歷、經濟濟管理專專業。工作經驗要要求三年以上相相關工作作經歷。任格中級以上專專業技術術任職資資格。能力要求對各設備有有充分的的了解,組組織協調調能力

2、強強輔助技能有較強的計計算機應應用能力力。職業道德要要求良好的職業業道德和和責任心心,堅持持原則,工工作勤奮奮,吃苦苦耐勞較強的綜合合素質,細細致嚴謹謹,工作作勤奮3身體要求身體健康,精力充充沛。4崗位關系縱向關系接受公司經經理的領領導,領領導本部部門職工工進行日日常工作作。橫向關系與各車間、各各部門有有協作關關系。5崗位職責與與標準1、負責本本部門人人員及工工作安排排,人員員協調、質質量管理理,及各各部門之之間溝通通工作,負負責與技技術監督督等部門門的業務務協調。2、遵守中中石化安安全生產產“十大禁禁令”,履行行HSEE管理體體系文件件所規定定的職責責,做好好成本核核算工作作;3、做好公公司

3、電腦腦網絡、小小號電話話的安全全、維護護工作。4、負責特特種設備備管理、取取證、年年審工作作。5、負責車車輛調派派、維修修及年審審工作。6、負責機機動安全全組織公公司安全全檢查,認認真履行行安全生生產要害害崗位職職責,重重視安全全信息反反饋,認認真采取取措施,整整改和消消除重大大隱患。7、遵守員員工守則則,規規范個人人行為,維維護單位位形象。6工作權限對安全生生產有建建議權。7工作環境與與條件以白班為為主,腦腦力勞動動強度大大。有相應的的交通、通通訊、計計算機等等必備辦辦公設備備。8職業生涯發發展規劃劃取得中級任任職資格格5年以以上者,可可參評高高級專業業技術職職務任職職資格。9工作考核考核關

4、系接受經理理的工作作考核。考核依據勝大集集團管理理人員管管理暫行行辦法。本崗位職職責、工工作標準準和年度度工作目目標。崗位工作說說明書崗位名稱:統計計計劃崗 崗位位性質:管理崗崗位 崗位定定員: 11 人人序號項 目 要 素具 體體 內 容1 工作概述述:負責各車間間所有原原材料核核算、廢廢品率考考核;統統計每日日生產日日報;下下達各種種原材料料計劃;核定各各車間產產量工資資。2任職資格學歷及專業業要求大專以上學學歷。專業技術任任職資格格中級以上專專業技術術任職資資格。能力要求熟悉工藝流流程與原原理,對對統計、核核算工作作充分的的了解。 輔助技能有較強的統統計分析析能力,溝溝通協作作能力。 工

5、作經驗要要求三年以上相相關工作作經歷。職業道德要要求工作勤奮,熱熱愛本職職工作,事事業心強強,團結結協作,遵遵章守紀紀。3身體要求身體健康,精力充充沛。4崗位關系接受生產產部主任任、生產產副經理理的管理理。與各車間間、供應應、銷售售有協作作關系。5崗位職責與與標準1、負責各各車間產產量、指指標的考考核和管管理,及及時掌握握生產動動態,做做好生產產管理指指標的統統計;2、負責上上報統計計生產日日報、月月報、季季報、年年報等各各類統計計報表,做做到準確確、及時時;3、按期編編寫核算算公報及及統計分分析報告告,及時時準確地地向領導導提供信信息分析析資料,供供領導參參考決策策;4、根據原原材料盤盤存按

6、時時下達原原材料采采購計劃劃;5、積極參參加理論論學習和和技能訓訓練,提提高綜合合素質。6、遵守中中石化安安全生產產“十大禁禁令”,履行行HSEE管理體體系文件件所規定定的職責責,做好好成本核核算工作作;7、遵守員員工守則則,規規范個人人行為,維維護單位位形象。6工作權限確保各項項考核準準確。對生產核核算有建建議權。7工作環境主要在室室內工作作,以白白班為主主,腦力力勞動強強度大,。有相應的的交通、通通訊、計計算機等等必備辦辦公設備備。8職業生涯發發展規劃劃專業技術二二級師(取取得助級級任職資資格)專業技技術一級級師(取取得助級級任職資資格2年年以上)責任師(取得中級任職資格)主管師(取得中級

7、任職資格3年以上)主任師(取得高級任職資格)。9工作考核考核關系接受生產部部主任、生生產副經經理的工工作考核核。考核依據勝大集集團專業業技術崗崗位設置置和聘任任管理暫暫行辦法法。本崗位職職責、工工作標準準和年度度考核目目標。所屬單位:制罐公公司生產產部 直直接上級級:生產產部主任任 編制時時間:220088年100月崗位工作說說明書崗位名稱:公司質質檢 崗崗位性質質:操作作服務崗崗位 崗位定定員: 2 人所屬部門:制罐公公司生產產部 直直接上級級:生產產部主任任 編制制時間:20008年110月序 號項 目 要 素具 體 內 容1工 作 概概 述負責公司各各車間的的產品出出廠檢驗驗,負責責各項

8、原原材料檢檢驗2任職資格學歷及專業業要求高中以上學學歷、工作經驗要要求三年以上工工作經驗驗執業、技術術資格求求具有質檢工工作2年年以上生生產經驗驗能 力 要要 求熟悉質檢工工藝流程程與原理理,熟練練操作檢檢驗設備備,熟悉悉相關檢檢驗標準準輔 助 技技 能有較強的分分析能力力、溝通通能力職業道德要要求良好的職業業道德和和責任心心,堅持持原則,工工作勤奮奮,吃苦苦耐勞較強的綜合合素質,細細致嚴謹謹,工作作勤奮3崗位關系縱 向 關關 系接受生產部部主任的的領導,對對生產技技術部負負責。橫 向 關關 系與各車間有有協作關關系。4工作職責與與標準1、負責責公司質質量檢驗驗監督工工作,保保證出廠廠產品質質

9、量;2、負責責質量記記錄填寫寫,做好好生產過過程質量量監督,負負責產品品質量投投訴原因因分析,并并提出質質量改進進建議;3、 負責責檢驗設設備的維維護保養養工作;4、 積極極參加理理論學習習和技能能訓練,提提高綜合合素質;5、 遵守守中石化化安全生生產“十大禁禁令”,履行行HSEE管理體體系文件件所規定定的職責責,做好好崗位安安全衛生生工作;6、 遵守守員工工守則等等相關制制度,規規范個人人行為,維維護單位位形象。5工 作 權權 限對質量工作作有否決決權6工作環境與與條件噪音大,工工作連續續性強,腦腦力勞動動強度大大,體力力要求高高7職業發展生生涯規劃劃具備管理才才能、業業績突出出者,可可升遷

10、為為部門副副職;取取得中級級任職資資格5年年以上者者,可參參評高級級專業技技術職務務任職資資格。8工作考核考核關系接受生產部部主任的的考核考核依據本崗位職責責和有關關規定崗位工作說說明書崗位名稱:維修崗崗 崗位性性質:操操作服務務崗位 崗崗位定員員: 2 人人所屬部門:制罐公公司生產產部 直直接上級級:生產產部主任任 編編制時間間:20008年年10月月序 號項 目 要 素具 體 內 容1工 作 概概 述負責公司所所有路燈燈的維修修、維護護、管理理工作,變變壓器、配配電室的的維護2任職資格學歷及專業業要求高中以上學學歷、工作經驗要要求三年以上工工作經驗驗執業、技術術資格求求具有維修工工作2年年

11、以上生生產經驗驗能 力 要要 求熟練掌握崗崗位操作作技能和和故障排排除方法法。 輔 助 技技 能有較強的分分析能力力、操作作能力職業道德要要求良好的職業業道德和和責任心心,堅持持原則,工工作勤奮奮,吃苦苦耐勞較較強的綜綜合素質質,細致致嚴謹,工工作勤奮奮3崗位關系縱 向 關關 系接受生產部部主任的的領導,對對生產技技術部負負責。橫 向 關關 系與各部門有有協作關關系。4工作職責與與標準負責公司所所有路燈燈的維修修、維護護、管理理工作,出出現問題題及早處處理。負責公司變變壓器、配配電室的的維護、衛衛生、管管理工作作,及早早發現故故障隱患患,及早早處理,保保證公司司用電質質量。全面負責公公司的照照

12、明線路路的維修修、更換換、計劃劃工作,保保障各部部門正常常用電。熟練掌握崗崗位操作作技能和和故障排排除方法法,做好好巡回檢檢查和交交接班檢檢查,及及時發現現和消除除事故隱隱患,自自己不能能解決的的立即報報告。一旦發生事事故,立立即采取取安全及及急救措措施,防防止勢態態擴大,保保護好現現場,同同時立即即向上級級匯報。6、遵守員員工守則則等相相關制度度,規范范個人行行為,維維護單位位形象。5工 作 權權 限對維修工作作有否決決權6工作環境與與條件工作連續性性強,腦腦力勞動動強度大大,體力力要求高高7職業發展生生涯規劃劃中級工(取取得初級級證書55年以上上)高級工工(取得得中級證證書7年年以上)。8

13、工作考核考核關系接受生產部部主任的的考核考核依據本崗位職責責和有關關規定崗位工作說說明書崗位名稱:汽車駕駕駛員 崗崗位性質質:操作作服務崗崗位 崗位位定員: 3 人序號項 目 要要 素具 體體 內 容1工作概述:按時完成行行車任務務,負責責車輛日日常保養養和車輛輛安全管管理,提提高車輛輛使用率率。2上崗條件文化程度高中以上文文化程度度。職業資格具有機動車車駕駛證證、汽車車駕駛員員職業資資格證書書。技能等級具有初級以以上職業業資格等等級。技能要求熟悉車輛的的工作原原理及操操作保養養知識。工作經歷兩年以上駕駕齡。3身體要求身體健康、精精力充沛沛, 視力力和聽力力敏銳,頭頭腦靈活活。4崗位職責與與標

14、準按時完成成行車任任務。標準:嚴格格按路單單任務行行駛,不不開私車車;按時時到達指指定出車車地點,出車正正點率和和用戶滿滿意率達達到955%以上上。負責車輛輛的日常常保養。標準:每天天檢查一一次機油油液面、制制動系統統和轉向向系統的的工作情情況;按按照車輛輛保養規規程,做做好車輛輛的定期期維護;填寫好好車輛運運轉記錄錄,資料料齊全。安全行車車。標準:駕駛駛車輛時時,攜帶帶好駕駛駛證、行行駛證等等有關證證件;嚴嚴禁疲勞勞駕車;嚴禁酒酒后駕車車;禁止止在駕駛駛過程中中吸煙、飲飲食和閑閑聊;車車輛載重重和乘坐坐人數不不準超標標,禁止止客貨混混裝。提高車輛輛使用率率,降本本節資增增效。 標準:做好車車輛行駛駛里程記記錄,安安全經濟濟行車,節節約油、材材料,保保證車輛輛各種費費用不超超,不斷斷提高單單車經濟濟效益。技能培訓訓學習。 標準:接受單單位和上上級部門門組織的的技能、安安全、設設備等培培訓學習習。遵守員員工守則則等相相關制度度,規范范個人行行為,維維護單位位形象。5工作權限負責車輛輛運行安安全保障障。監督單車車核算考考核。6工作關系接受生產產部主任任的管理理。接

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