1、Word - 5 -2022規劃局實習周記4篇 宣傳崗位的實習周記 實習是高校生畢業必需經受的過程，它也是你力量的一個證明，尤其是進入大企業實習，可以充分發揮和展現你的才華和在學校里學到的專業技能，加深對職業的了解，確認喜愛或擅長的行業。下面就是給大家帶來的2022規劃局實習周記范文4篇，盼望大家喜愛! 規劃局實習周記 實習周記一 時間在不知不覺中在指縫間流失，當我們回過神來的時候，他們已經在遠處找不到蹤影了。轉瞬間幾年的高校生活就結束了，對于自己能否適應這個簡單多變社會的需要，平常在課堂上學習的理論學問能否跟實際工作很好的結合，我也再次開頭踏上了自己的實習之路，不管前面是康莊大道還是坎坷不堪

2、，我們都要懷著一顆安靜的心走下去。 實習工作中可能會遇到許多的問題而沒有人來關心你，為你解惑，需要你靠自己。就業單位不行能像老師那樣點點滴滴細致入微地把要做的工作告知我們，更多的是需要我們自己去觀看、學習。不具備這項力量就難以勝任將來的挑戰。隨著科學的迅猛進展，新技術的廣泛應用，會有許多領域是我們未曾接觸過的，只有敢于去嘗試才能有所突破，有所創新。 在實習工作中，我熟識了政府部門的架構和日常運轉的機制，了解規劃審批的程序和作用，同時學習其管理模式和運作體系，了解政府機關特定人際關系及工作技巧，在以后的工作中更加有針對性的帶著問題批判性的討論，為以后的工作打下實踐基礎，助于理論聯系實際，提高操作

3、技能，把握人脈資源，豐富社會閱歷，以期促進自身實際學習工作力量和素養的提升，從而完善自己的人生規劃。 實習周記二 兩周過去了，一開頭大多數新人和我一樣都盼望學習的過程既新奇刺激，又能從中學到東西。但政府部門工作尤其是規劃審批的工作跟我們專業切入點不是很符合，工作人員都不敢把一些重要文件交給我，我只做簡潔的發傳真，嘗試寫點會議支配，2個星期下來，我不覺得我們所學的學問能用上，反而對規劃理念和價值觀的熟悉并沒有加深，而是事先讓我們熟悉和接觸社會，積累我們以后接觸社會的社交力量。我還熟悉到普法的重要性，了解到當前公民遵守勞動法律法規的現狀。雖然國家力行愛護弱勢群體，但是還是有一些問題不行避開地存在：

4、(1)勞動關系不規范。用工秩序混亂，大多數用人單位沒有按勞動法與勞者簽訂勞動合同，部分已簽定的合同也存在著很多“不公平”和“不合理”的內容和條款，如：從事建筑、采礦等危急行業的用人單位私下與農夫工簽訂“事故責任自負”的“生死合同”。(2)勞動權益受到侵害。表現在：一、加班不給或少給加班工資。農夫工大都勞動時間長、強度大、待遇低。二、拖欠甚至拒絕給付工資。三、休息休假日權利沒有落實。不少用人單位在國家法定節假日也不讓農夫工休息。四、工作環境惡劣。缺乏勞動愛護，導致農夫工職業發病率較高。(3)社會保障權利缺失。大部分用人單位沒有為農夫工進行社會保險登記，不給農夫工買社會保險。農夫工在年老、患病、工

5、傷、失業的狀況下獲得社會保障的權利沒有得到保證。(4)社會權益得不到敬重。主要表現在：一、社會卑視。農夫工這一稱謂不僅是對民工身份與職業分別的形象描述，也包含了很多特定的含義，是一種卑視性稱謂。二、農夫工子女得不到良好教育。城市正規學校入學的戶籍體制使許多農夫工子女不能進入學校接受教育，能夠進入也需要交納高額借讀費。 社會的競爭是殘酷的，我們不管身處哪個行業，哪個職位都可以了解到這其中的道理。 實習周記三 一般來說，對于新人，一般的單位都不會賜予很大的信任，交給你許多的任務去做，由于他們怕把事情給搞壞了!一開頭，我也很擔憂，擔憂自己在實習單位那里會很閑。可是我一到所安排的單位，單位的師兄師姐很

6、熱忱，對我也很信任，他們交代給我許多不同方面的任務，讓我從不同方面接觸了政府職員的工作。在工作的過程中，作為新人，難免會遇到一些無法解決又或者你之前根本沒遇到過的問題，這時，師兄師姐們會很急躁關心我。在執行一項任務前，他們都會先親自教我怎么去做，然后在以后的工作中就很信任的放手讓我去做這些任務。或許，有人說，來這里實習的工作就是打雜啊，可是我覺得不然，這些工作雖然比較繁瑣，其中也可以學到許多東西，首先，你自己就不能把這些事務想成只是打雜。在這個星期里，我學會了用復印機復印文件，用掃描儀掃描文件，傳真等等，除此之外，我的工作還有輸入和審核信息等，還有一些用電話溝通的技巧，這些看似簡潔其實其中還是

7、需要肯定學問的。無論是你將來從事什么工作，其中肯定會有一些瑣碎的事務，這就要看一個人的急躁和細心了。從事政府工作，我覺得是瑣碎與挑戰相并，是很熬煉一個人多方面的力量。 實習周記四 一說到政府工作，大家就會聯系到公務員，而我一開頭對公務員的理解，是處在比較膚淺的層次，可能是受身邊一些人的影響，總覺得公務員的工作是很悠閑的。但是現在我真正的感受到了什么是公務員!公務員是肯定不輕松，只要你在自己的崗位上盡忠盡職，恪守本分，你肯定會發覺作為一名公務員是不簡單。這次我也體會了一把不是公務員的工作的感覺。 首先，作為新人，你有做不完的工作;分局的工作面對新的挑戰，它要求機關快速轉變職能，在政企分開的改革道路上，加快步伐，以使經濟管理工作與國際接軌;要求機關依法行政。它要求全同志努力提高學習力量、應對力量、競爭力量、決策力量、創新力量，以適應形勢的要求。它要求領導干部努力把握在開放條件下管理和駕馭經濟進展全局的本事，在工作中要全面考慮國內和國外兩種因素，擅長利用好國內外兩個市場、兩種資源，擅長把國際市場可能給我們帶來的風險降低到最小的程度，更好地促進我國現代化建設。 其次，我這樣的新人是一個很注意與人溝通力量的職業，由于我們就是為人民服務的，它是作為聯系市民與政府之間的一個