2022財務部下半年工作方案.匯總五篇-財務部下半年方案_第1頁
2022財務部下半年工作方案.匯總五篇-財務部下半年方案_第2頁
2022財務部下半年工作方案.匯總五篇-財務部下半年方案_第3頁
2022財務部下半年工作方案.匯總五篇-財務部下半年方案_第4頁
2022財務部下半年工作方案.匯總五篇-財務部下半年方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩57頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、2022財務部下半年工作方案.匯總五篇_財務部下半年方案 現對下半年財務工作做如下方案: 1、力求會計核算信息化,提高工作質量及效率。 (1)確立財務核算軟件。目前尚未實現在項目上進行賬務處理。項目日常報銷及付款等都是在公司進行,在肯定程度上既不能保證財務核算的正確性,又增加了財務人員的工作量并且效率很低。建議項目部可以直接采納遠程接入方式連接公司總部服務器,通過互聯網進行賬務處理。遠程接入方式可以大大降低財務核算成本,采納連接客戶端的方式間接訪問服務器,最大的保證了數據的平安性,項目財務數據也能準時傳達到公司總部。 (2)建立好重點核算的會計科目。生產成本、庫存材料、應付賬款等是本項目重點核

2、算會計科目,需建立明細科目進行幫助核算,這樣有利于項目全程跟蹤管理,精確與供貨商結算,提高核算質量。準時做好日常記賬工作,報送財務報表。方案每月5日前將上月票據制單完畢,與關聯單位核對清理往來明細,并報告相關領導打算后做賬務處理。每月10日前,依據領導復核后的原始憑證準時結轉當期損益編制財務報表。 2、樂觀幫助項目經理,經營方案處制定產值確認單,項目資金方案等,并協作造價管理處做好造價預算工作,完善公司的預算掌握體系。加強對項目部資金掌握,嚴格做好日常資金使用的方案及審核工作。 (1)資金方案申請。每月15日前,收集項目各部門經營方案處申請進行審核匯總,依據匯總資金需求量編制資金方案申請表,經

3、項目經理審批后向總部報送申請,并準時跟蹤總部審批狀況。資金方案申請表上注明資金使用時間、金額、事由以及其他需要說明的事項。 (2)建立對外付款程序,做好資金使用審核。首先要依據合同商定嚴格審查是否具備付款條件,重點審核付款時間、付款金額。涉及支付進度款及尾款的,審核是否有相關支撐資料,如相關部門簽認可的進度報告或驗收資料,項目部門相關責任人簽收入庫的廠家送貨單、入庫單;開具的發票是否合法合規;同時復核單證之間單價、數量、金額是否相符且計算無誤。 (3)做好內部費用報銷審核工作。項目人員報銷費用時,嚴格按公司的相關費用報銷規定審核,對報銷類目嚴格把關,對不符合規定的或者不按相關程序的一律不予辦理

4、,并留意防范不必要鋪張和舞弊。 3、仔細管理項目合同。建立合同臺賬,對每份合同的信息(對方單位、合同金額、簽訂時間、付款條件、經辦人)和履行狀況(付款金額、結算金額、發票金額)具體記錄準時更新,做到備案可查,并每月底向項目經理及總部報送最新合同臺賬。 4、參加庫存管理。認真查驗前期已付材料款是否取得了發票,并準時索要。對于選購入庫單必需有相關人員驗收和入庫,入庫單上需注明送貨單位,聯系電話等。對于不符合規定的票據準時聯系相關人員補辦手續,編制庫存材料狀況表,準時登記月材料出庫入庫臺賬,每月底與庫管人員盤點核對,做到帳實、帳帳相符。依據庫存材料狀況表合理建議領導嚴格掌握存貨庫存量。庫存只需保證正

5、常生產經營所需要的合理存貨儲備量,避開因庫存量過大,導致流淌資金占用額高,給企業流淌資金周轉帶來很大的困難。 5、保持與當地稅務局溝通,把握最新相關稅收政策,保持與當地稅務局溝通,充分了解當地的相關稅收政策,并與稅務局保持良好關系,在日后的正常生產建設中主動參加當地稅務局的各項納稅培訓,在稅局要求時限內準時向當地稅務機關申報納稅,將報稅資料存底備查,盡量做到合理節稅納稅,將項目稅務風險降至最低。 6、保管好財務印章、票據。預留印鑒和銀行票據必需放入保險柜中保管,以確保其平安。出納員應對票據的申購、使用、作廢以及剩余狀況進行具體登記,會計應當常常性的進行監督檢查。 7、嚴格遵守公司外派財務人員的

6、辦公管理公約,遵守保密、嚴格遵守公司外派財務人員的辦公管理公約,遵守公司外派財務人員的辦公管理公約要求,保持與總部工作聯系順暢。 8、加強自身學習力量,樂觀參加各類會計培訓課程,并將理論結合實際,在工作中不斷提高,夯實自己。 2022財務部下半年工作方案.【篇二】 公司財務工作的指導思想是:在公司黨組領導下,仔細貫徹落實中國_電網公司工作會議精神;圍繞公司資產經營考核目標,開源節流,增收節支,強化成本掌握,完善公司預算管理體系;加強資產、資金管理和運作,防范和化解財務風險,確保公司可持續進展;以現代化財務管理為目的,全面推動財務經營管理信息系統建設。 20_年下半年公司財務工作要重點抓好以下工

7、作: 一、以電價為突破口,解決經營中的主要沖突 電價沖突是當前電網經營工作中最突出的問題,合理的電價是保證電網實現經營效益的前提,是公司進展的生命線。 二、連續強化預算管理,確保資產經營目標的實現 全面預算管理貫穿企業經營工作的始終,是實現企業經營目標最主要和最有效的掌握機制。不但要抓進展更要考慮經濟效益,要開源節流,挖掘內部潛力,掌握投資和生產成本。公司系統要把降低成本作為加強公司經營管理的一項重要工作來抓,堅固樹立成本管理理念,從嚴掌握生產經營、項目建設和融資成本。 1、降低生產經營成本。要求各單位20_年的成本費用必需掌握在預算內,確保資產經營目標實現。 2、建立項目財務評價體系,防范投

8、資風險。要建立健全投資項目(包括基建、技改、大修等)評價制度,包括建設前的財務預評估制度與項目投產后的后評估制度,提高項目投資經濟效益。 3、加強資金管理,降低融資成本。進一步加強項目資金的監管力度,完善資金流淌方案管理,提高項目融資方案的精確性和牢靠性,爭取貸款優待利率,優化債務結構,降低融資成本。 三、加強資金管理和資本運作,提高資金效益,為電網建設供應財務支持 進一步發揮電網公司現金流量的優勢,優化資金調度,在保證生產經營資金需求的前提下,加大資本運作力度,充分發揮中國電力財務公司廣西業務部的融資理財功能,提高資金的效益。連續保持良好的銀企合作關系,充分利用銀行授信,選擇敏捷多樣的融資方

9、式,為電網建設供應財務支持。 四、樂觀參加電力體制改革方案的實施,確保各項財務工作順當進行 仔細討論財政部關于電力企業重組工作中有關資產財務劃分問題的通知和其他國家有關政策,做好廠網分開過程中發電企業資產財務劃分及資產交接工作,理順財務關系。對資產劃轉和交接中出現的財務問題,提出解決方法。要樂觀參加主輔分別討論,解決主輔分別過程中的相關財務問題。 五、大力推動財務經營管理信息系統建設,推動財務管理現代化 20_下半年項目方案要完成軟件開發、系統初始數據的整理與錄入、系統試運行等,并爭取實現在線運行。公司各部門和_供電局(試點單位)及各相關單位在今后的工作階段中要協作項目實施,確保項目順當完成。

10、 六、做好城農網工程的竣工決算工作 今年將農網工程的竣工決算工作列入對供電局內部經營責任制的考核,我們要求各供電局實行措施,切實將城農網項目竣工決算工作抓緊做好。 七、規范代管縣供電企業的財務管理,提高管理水平. 我們要連續開展對代管供電企業財務調查,進一步摸清代管供電企業的財務狀況以及存在問題,制定相應的管理方法,規范代管供電企業的財務管理行為。 八、進一步加強制度建設,實施財務人才工程,適應公司的進展要求 樂觀實施財務人才工程,進一步完善各級財會人員學問結構,選拔培育一專多能、德才兼備富有創新精神和進取意識的復合型財會人才,為我公司實現現代化管理培育高素養的財務管理隊伍。 2022財務部下

11、半年工作方案.【篇三】 20 xx下半年,我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理,對做得好的我們需要把工作做得更好,加強財務管理,做到財務工作長方案,短支配。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。 1、響應公司工作會議精神,圍繞公司資產經營考核目標,開源節流,增收節支,強化成本掌握,從每一件小事做起,為公司真正的開源節流; 2、財務部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的方案掌握、各部門的費用支出、以及對銷售工作的協作與總結等工作任務,在領導的監督下財務部各工作人員應合理的調整各項費用的支出,保證財務物資的平安;服務于公司、服務于員工、服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節支

12、,從而謀取利潤最大化,以最優的人力配置謀取最大的經濟效益; 3、在下半年里,財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關方法; 4、在財務部內部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協作,要分工明確并帶有相互協作補充性,相互協作的工作中不斷學習,對各項費用的合理支出起到監督作用; 5、在應收帳款上起到有效的監督作用:明確各崗位的職責,對應收款的監督,對工程款回收的期限把握、回款詳細事宜、相關責任人都應有相應的監督,加大財務監督力度; 6、對前工作期間應進行有階段性的總結,從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作,其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財

13、務報表的編制工作,要求帳務清楚、任務明確; 7、其他方面,聽從公司領導的工作支配,仔細的完成每一項任務。 在下半年里,祝福公司能上一個大臺階,我將與公司同進步,共進展! 2022財務部下半年工作方案.【篇四】 20 xx年,將是我公司經營進展新的歷史時期,也是新的關鍵階段,作公司一名財務系統的工作人員,應當有自己責任感、使命感和緊迫感,努力做好工作。因此,我對自己在20 xx年的工作進行了認直認真的規劃,我將在上級的正確領導下,在同事的關心協作下,創新性的做好財務資金監督管理工作,為企業的持續健康進展做出更大的貢獻,詳細的工作方案及建議如下: 一是加強學習,提高自己的業務素養和綜合力量。 隨著

14、.的不斷進展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在稅務、計算機應用、公司法、企業管理等諸多領域都有所涉及,企業的財務管理對財會人員的素養提出了越來越高的要求,在新的一年時在,我將進一步加高校習的力度,提高自己財務業務水平,特殊要結合企業行業進展及自己的崗位工作需求,加強相關業務方面的學習,使自己的財務業務力量不斷提高,以適應工作的需求,特殊要樂觀參與公司組織的各項業務培訓,還要參與一些重要的會計培訓部門組織的專家培訓,使自己的財務業務水平更上一個新的臺階。 二是更加仔細負責的做好自己的本職工作,在自己的工作崗位上,對各項財務資金的管理都要嚴格把關,不能有半點疏忽和大意。 銀行劃款復核

15、(資金劃轉、新股申購、債券買賣、基金申購、回購、定期及通知存款資金劃轉)前臺交易系統復核(資金增減、債券兌息兌付、定期存款確認、定期存款到期確認).國債系統復核(債券買賣、債券回購、收款付款確認、dvp交。易資金劃轉),要加強一些賬目、帳務處理的討論和分析,確保財務管理的規范和高效。 三是做好一些重大項目的投資核算。 重大經營項目事關企業今后的進展,資金平安性與項目投資的可行性以及企業進展的后續性 息息相關,特殊是20 xx年兩個債權項目的投資核算、付息等工作,要保證時間性和規范性。我將大力加強與托管銀行的溝通和協調,不斷探究和總結合作和業務聯系的新方法和途徑,保證各方合作程序和業務往來的順暢

16、。在華發項目上,除要做一些資金管理的基礎工作以外,還在20 xx年召開受益人大會以后,時行資金建帳,并做好系統的操作工作,保障業務系統的正常運作。 四是加強會計檔案的管理工作。 我們雖然在20 xx年對會計檔案管理工作進行了規范嚴格的整理,在20 xx年,我將在20 xx年的基礎上,嚴格根據國家一級檔案管理的要求進一步完善和規范,要保證名目、各項帳本的存放等都高度的全都性,特殊是一些重要帳戶和原始憑證等業務帳本都要嚴格備案登記存查。 五是加強與公司各部門的溝通協作。 通過溝通和溝通,才能達到業務的統一性和規范性,實現合作緊密,工作有序,防止發生推諉扯皮等現象。造成工作的延遲和業務的疏漏。 六是

17、加強應急管理的討論和分析。 資金管理難免會出現一些意想不到的突發大事,這對于財務管理來說是一個大忌,甚至會影響到企業整個資金鏈的管理,所以就加強應急管理的討論,樂觀出一些財務資金管理的應急預案,確保發生突發大事時能緊急啟對應急預案,保障企業財務管理的正常進行。 七是一些建議:應抓好節支工作,實行詳細措施,抓住關鍵環。 針對資金周轉過程中的每個關鍵點和關鍵程序,建立相應的制度,嚴格掌握各項支出,切實提高資金的使用效益。首先,要制定科學合理的定員、定額費用標準,將單位的各項財務收支活動全部納入預算管理范圍,提高預算的編制水平。財務預算的編制要體現在對重點工作的資金保障上,同時也要體現在對資金的節省

18、上;其次,在預算執行中,要建立健全各項財務支出掌握制度,并結合單位事業進展的實際狀況,提出削減費用支出的各項措施,努力把各項費用支出掌握在預算范圍之內;第三,建立和完善資金使用的績效考核制度,對各項財務支出事項要追蹤問效,要充分發揮財務部門在建設節省型行業中的作用。第四,要大力壓縮非生產性開支,促進全行業節省活動的開展,形成節省光榮,鋪張可恥的行業氛圍。 2022財務部下半年工作方案.【篇五】 回顧過去,展望將來,xx房地產公司在恢復中漸漸步入欣欣向榮,財務部在保證工作順當進展并取得長足的進步的同時,更要戒驕戒躁,連續持續20 xx上半年的昂揚斗志,同時不斷的發覺并彌補工作中的不足,在保證作為

19、公司核心的財務機構正常運作的前提下,將財務的管理提高到一個新的層次!因此,財務部對布滿.的20 xx下半年作出了如下的展望和規劃: 一、進一步加強員工的成本掌握意識 嚴格掌握借支的審批流程,層層把關,當然,這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時,財務部將加強對新職工的成本費用報銷和掌握的宣揚,老職工帶新職工,把xx嚴格借支,節省費用,7天沖賬的優良作風連續下去;對于項目的請款嚴格審批制度,經理一支筆制度,對項目的沖賬報銷嚴格根據借支明細審批,超出借支范圍的請款除個性批準外,財務一律不得核銷負責人借支,并按公司規定收回借款或從工資扣除。 二、加強往來款項的催收力度 需要各項目總監

20、極力協作財務的此項工作,對各個項目的正常回款,根據公司財務部制定的傭金結算管理方法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表,除法定節假日外,財務部每月5日左右對各項目所報數據歸總,向董事辦上報當月資金收付方案。 三、配備財務人員 財務部工作量日漸加強,鑒于目前財務工作在運作尚好,本著為公司節省人力資源成本的原則,財務推舉至少增加一名主管會計,負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控,出納除負責日常收支及資金收付方案外,加強往來款項的催要工作,成本會計負責根據公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算,另幫助往來款項的清欠工作。 四、配備xx升級版財務軟件及多端口 至少配備三個財

21、務軟件端口,董事辦一個端口,主管會計一個端口,出納一個端口,各負其職,出納負責現金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核,會計負責收、付、轉全盤內、外賬務處理,董事辦設置查詢功能,實時進入賬務系統,進行現金銀行查詢,這樣就務必具備一個條件,全部收支發生時,由經手人將手續完備的單據直接傳遞給會計、出納同時記賬。 這樣就均衡了平常的日常工作量,不會出現平常出納忙,月底會計忙,并且會計出納同時做了相當一部分重復工作,月底核對賬務也很繁瑣費時的狀況,工作起來更加高效,有序,時效性和監控性更強。由此,財務管理更加規范,流水化,分工明確,并且董事辦透過自己的查詢端口能夠隨時了解公司資金狀況,便于董事長統籌支配和臨

22、時資金調配。 五、日常工作 仔細完成每月原始憑證審核、納稅申報,憑證裝訂和財務檔案、代理策劃等合同管理,現金銀行收支,提成核算發放,賬務核對和往來款項催收等日常工作,保證不出差錯,做好資金支配,保證公司資金正常運作。 六、其他協作其他部門完成公司交給的其他工作 為了使財務工作更好地為統計事業的進展服務,加強財務管理,完財務制度,做到財務工作長方案、短支配,使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。立足基礎工作,深化工作細節;提高人員素養,追求工作質量。 總之在新的一年里。連續加大現金管理力度,提高自身業務操作力量,充分發揮財務的職能作用,樂觀完成全年的各項工作方案,以最大限度地報務

23、于公司。為我公司的穩健進展而做出更大的貢獻。 延長閱讀 新成立財務部下半年工作方案 時間如電一般的疾馳,上半年的工作就這樣結束了,身為財務部員工,我們需要開頭預備下半年的財務部工作方案了,我們制定財務部下半年工作方案,才能夠使下一階段的工作更有目標性!財務部下半年的方案,需要重點寫哪些方面呢?下面是工作總結之家我為大家整理的“新成立財務部下半年工作方案”,僅供參考,歡迎大家閱讀。 新成立財務部下半年工作方案【篇一】 回顧上半年雖然為公司營運做出樂觀的工作,但也存在一些不足,表現在財務人員的工作力量需要進一步提高,財務人員結構還要進一步調整,財務部分工作還需要進一步完善。下半年我們將一如既往的做

24、好日常財務核算工作,加強財務管理,推動規范管理和加強財務學問學習訓練。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好的發揮作用,特擬定20_下半年公司財務方案: 一、日常核算 1、依據制度與準則結合實際狀況,進行業務核算,做好財務工作。 2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。 3、做好正常出納核算工作。根據財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司供應財力上的保證。加強各種費用開支的核算。準時進行記帳,編制各種會計財務報表,嚴格支票領用手續,按規定簽發覺金支票和轉帳支票。 4、財務人員必需按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。 5、完

25、成領導臨時交辦的其他工作。 二、管理工作 1、更換用友軟件 2、辦理代理記賬許可證 3、辦理睬計公司和售后公司的注冊工作 4、各部門、模擬分公司的單獨核算工作 5、部門內部考核工作 6、崗位增員工作 總之,在20_年下半年里,我們將連續加大財務管理力度,不斷提高財務人員業務操作力量,充分發揮財務的職能作用,完成各項方案內容。 新成立財務部下半年工作方案【篇二】 公司財務工作的指導思想是:在公司黨組領導下,仔細貫徹落實xxx公司工作會議精神;圍繞公司資產經營考核目標,開源節流,增收節支,強化成本掌握,完善公司預算管理體系;加強資產、資金管理和運作,防范和化解財務風險,確保公司可持續進展;以現代化

26、財務管理為目的,全面推動財務經營管理信息系統建設。 20 xx年下半年公司財務工作要重點抓好以下工作: 一、以電價為突破口,解決經營中的主要沖突 電價沖突是當前xx經營工作中突出的問題,合理的電價是保證xx實現經營效益的前提,是公司進展的生命線。 二、連續強化預算管理,確保資產經營目標的實現 全面預算管理貫穿企業經營工作的始終,是實現企業經營目標最主要和最有效的掌握機制。不但要抓進展更要考慮經濟效益,要開源節流,挖掘內部潛力,掌握投資和生產成本。公司系統要把降低成本作為加強公司經營管理的一項重要工作來抓,堅固樹立成本管理理念,從嚴掌握生產經營、項目建設和融資成本。 1、降低生產經營成本。要求各

27、單位20 xx年下半年的成本費用必需掌握在預算內,確保資產經營目標實現。 2、建立項目財務評價體系,防范投資風險。要建立健全投資項目(包括基建、技改、大修等)評價制度,包括建設前的財務預評估制度與項目投產后的后評估制度,提高項目投資經濟效益。 3、加強資金管理,降低融資成本。進一步加強項目資金的監管力度,完善資金流淌方案管理,提高項目融資方案的精確性和牢靠性,爭取貸款優待利率,優化債務結構,降低融資成本。 三、加強資金管理和資本運作,提高資金效益,為xx建設供應財務支持 進一步發揮xx公司現金流量的優勢,優化資金調度,在保證生產經營資金需求的前提下,加大資本運作力度,充分發揮xx公司xx業務部

28、的融資理財功能,提高資金的效益。連續保持良好的銀企合作關系,充分利用銀行授信,選擇敏捷多樣的融資方式,為xx建設供應財務支持。 四、樂觀參加電力體制改革方案的實施,確保各項財務工作順當進行 仔細討論財政部關于電力企業重組工作中有關資產財務劃分問題的通知和其他國家有關政策,做好xx分開過程中發電企業資產財務劃分及資產交接工作,理順財務關系。對資產劃轉和交接中出現的財務問題,提出解決方法。要樂觀參加主輔分別討論,解決主輔分別過程中的相關財務問題。 五、大力推動財務經營管理信息系統建設,推動財務管理現代化 20 xx年項目方案要完成軟件開發、系統初始數據的整理與錄入、系統試運行等,并爭取實現在線運行

29、。公司各部門和xx供電局(試點單位)及各相關單位在今后的工作階段中要協作項目實施,確保項目順當完成。 六、做好城xx工程的竣工決算工作 今年將xx工程的竣工決算工作列入對供電局內部經營責任制的考核,我們要求各供電局實行措施,切實將城xx項目竣工決算工作抓緊做好。 七、規范代管縣供電企業的財務管理,提高管理水平 我們要連續開展對代管供電企業財務調查,進一步摸清代管供電企業的財務狀況以及存在問題,制定相應的管理方法,規范代管供電企業的財務管理行為。 八、進一步加強財務監督,做好迎審工作 為了協作審計部門檢查,公司對迎審工作進行了布置,各單位要仔細協作審計部門做好檢查工作。 新成立財務部下半年工作方

30、案【篇三】 20 xx年下半年要一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務學問學習訓練。做到財務工作長方案,短支配。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用, 一、參與財務人員連續訓練 每年財務人員都要去參與財政局組織的財務人員連續訓練,但是在XX年11月底,連續訓練教材全變,由于國家財務部最新發布公告:XX年財務上將有大的變動,實行新會計準則新科目新規范制度,可以說財務部XX年的工作將一切圍繞這次改革來綻開工作,由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。 首先參與財務人員連續訓練,了解新準則體系框架,把握和領悟新準則內容,要點、和精髓。全面按新

31、準則的規范要求,嫻熟地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。 參與連續訓練后,匯報學習狀況報告。 二、加強規范現金管理,做好日常核算 1、依據新的制度與準則結合實際狀況,進行業務核算,做好財務工作。 2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系. 3、做好正常出納核算工作。根據財務的制度,辦-理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司供應財力上的保證。加強各種費用開支的核算。準時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發覺金以票和轉帳支票。 4、財務人員必需按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出

32、表率。 5、完成領導臨時交辦的其他工作。 三、個人見意措施 個人見意措施要求財務管理科學化,核算規范化,費用掌握全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司進展的步伐。 總之在新的半年里,我會借改革契機,連續加大現金管理力度,提高自身業務操作力量,充分發揮財務的職能作用,樂觀完成全年的各項工作方案,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩健進展而做出更大的貢獻。 新成立財務部下半年工作方案【篇四】 財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務生產”是財務部應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面我

33、們負有很大的義務與責任。只有不斷的學習與總結,管理工作才能得到提高,鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點應在以下幾個方面進行: 一、嚴格遵守并執行股份公司下發的各項規章制度和管理方法,以廠為家,樹立員工的良好形象,遵守和執行各項勞動紀律,帶領財務人員以飽滿的工作熱忱投入到工作中去。 二、穩定財務隊伍,進一步提高財務人員的綜合素養,連續推動崗位之間的交叉培訓工作,增加相互工作的認知、理解程度,增加相互之間工作的有效協作,并增加部門員工責任感及企業歸屬感,保證財務人員隊伍的穩定,使公司的財務核算水平進一步的提高。 三、與國、地稅部門溝通協調各項稅費減免、納稅申報等相關事宜;加強對出口貨物退稅流

34、程的學習,準時享受國家出口退稅的優待政策。 四、加強應收賬款的管理,幫助營銷做好公司的資金回籠,掌握好費用,有效掌握應收賬款的增長。 五、仔細做好檔案資料的歸集整理、賬務處理、財產物資的盤點核實及債權債務的清償等各項清理工作,做到賬賬、賬證、賬實、賬表相符。 最終,財務部的工作并非獨立的,離不開各個部門的協作,盼望在今后的工作中,大家相互支持,相互關心,發揚兄弟人的精神,為完成下半年度的工作,為企業的經營目標的實現做出更大的貢獻。 新成立財務部下半年工作方案【篇五】 財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,當好家、理好財,更好地服務公司是財務科應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高公司

35、效益等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的學習與總結,管理工作才能得到提高,鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點應在以下幾個方面進行: 1、加強基礎工作建設及管理。隨著公司管理的進一步深化,財務的管理職能漸漸增加。加強管理的重點是實行崗位責任制,崗位責任制的優點是責,權、利的統一原則,這樣有利于調動財務部員工的主動性,要確定詳細工作任務、工作質量和完成時間,切實做到事前有預備、事中有協調、事后有匯報。將內控與崗位考核結合,每月都進行自查、自檢工作,逐步完善公司的財務治理體系。 2、主動參加公司經營管理,搞好公司財產物資的清查與盤點。隨著公司進展的蒸蒸日上,財務管理職能的日益顯現,財務管

36、理參加到公司管理的方方面面。 3、迎接市審計局的經濟責任審計。依據審計局的要求及工作方案,針對敏感問題先進行自查自改,本著責任心,用會計的敏感度,仔細協作審計工作,準時完整的提交審計資料,確保供應的數據合理化,保證審計工作的順當進行。 3、加強預算管理,堅持費用預算管理算、控、降三字訣,在本質上從事后反映轉變到事前掌握、事后考核分析的管理上來,進一步細化了成本的責任單元和成本要素,規范成本費用歸集管理流程,充分發揮預算的指導和掌握作用。 4、健全和完善各項財務制度,持續不斷改進財務管理工作,做好財務工作。 通過對這半年來的工作思索,有以下感受: 一、榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業務全面、工

37、作熱度高漲的團隊的基本條件。 二、責任心是作為財務人員最基本、最重要的職業素養之一。 這一年上半年財務科的工作在各位領導的支持和關心下,在各部門的協作下,取得了較好的成果。上半年全體財務人員在繁忙的工作中都表現出特別的努力和敬業。雖然我們做了許多工作,但是,下半年的任務會更重,壓力會更大,還有許多事情等待著我們,我們將以主動進取的態度、開拓創新的精神,完成下半年度的工作。為公司的經營目標的完成做出更大的貢獻! 鑒于財務部工作中存在的問題,在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行: 一、樂觀參加企業經營治理,搞好公司財產物資的清查與盤點。 隨著公司的進展的蒸蒸日上,財務管理職能的日益顯現,財務治理

38、參加到企業治理的方方面面,使其更加符合財務制度規定,經得起各審計、稅務部門的財務檢查。 二、不斷學習,以此提高部門員工的業務技能水平和法律意識 隨著各項財務、稅務的新規定不斷出臺,財務人員還需準時針對專業學問方面加強培訓。尤其增值稅、企業所得稅、個人所得稅等,財務部應多加培訓,進行學習、爭論,爭取使企業利潤最大化。將公司財務人員培育為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發揮財務管理的作用,增加獨立解決問題的力量。 三、迎接國稅稽查的檢查。 7、8月份,國稅稽查將按方案對公司20 xx年財務工作進行審計,針對敏感問題我部門先進行自查自改,確保供應的數據合理化,統一口徑,提升會計信息報告精細度,保

39、證審計工作的順當進行。 四、完成20 xx年預算初稿編制工作。 依據集團歷年要求,在10、11月份會進行下一年度的預算初稿編制工作,依據公司的運行方式,結合生產實際,通過對公司的各項費用仔細調研和測算做好初稿的編制工作。 最終,財務部的工作并非獨立的,離不開各個部門的協作,盼望在今后的工作中,大家相互支持,相互關心,發揚兄弟人的精神,為完成下半年度的工作,為企業的經營目標的實現做出更大的貢獻! 關于財務部下半年的工作方案 時間如水,在不經意間上半年過去了,工作臨時告一段落了,身為財務部員工,作好相應下半年工作方案的重要性不言而喻,我們制定財務部下半年工作方案,才能使新一階段的工作更加有序!您知

40、道財務部下半年的方案需要留意哪些方面?為了讓您在使用時更加簡潔便利,下面是工作總結之家我整理的“關于財務部下半年的工作方案”,僅供參考。 關于財務部下半年的工作方案【篇一】 xx年財務科在院領導的直接領導和其他相關部門、相關人員的關心、指導、協調下,在會計核算、會計監督、會計報告、內外聯系等多方面取得了階段性的工作成果,受到院領導和上級有關部門領導的確定。但也存在一些不足之處,現結合xx年財務工作,擬定20 xx年財務科工作方案如下: 第一、在條件允許的狀況下,增加會計人員1至2人,加強力氣,增加院財務方案執行狀況的掌握分析力氣,進一步加強院的財務、會計核算工作,將院的財務基礎工作進一步做實。

41、 其次、增加財務方案的管理,加強方案執行狀況的分析與掌握,加強財務事先參加決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策供應牢靠的決策信息。 第三、進一步加強財務日常監督工作,從全院的每筆收支入手,進一步嚴格執行國家相關的財經政策,保證院財務工作的真實、完整,維護我院的整體利益。 第四、進一步加強與銀行及其他相關單位的溝通、交往,在院領導的直接領導和關懷、關心下,力爭開拓新的資金來源渠道,保證我院資金需要。 第五、進一步加強與財政、物價等相關主管部門的溝通、聯系,為院爭取更多的優待政策,為院的進展爭取更多的資金,力爭我院利益最大化。 第六、堅持“財務收支兩條線”,力爭做到財務票據計算機管理,從源

42、頭加強收入的管理,進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執行年度財務收支方案。按以收定支,先收后支,收支略有節余的原則掌握、使用好有限的資金,使院的每一分資金都發揮最大的財務效益。 第七、進一步加強院內部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,為領導分憂、解難。 第八、加強學習,提高財務人員素養,做好勤儉節省、增收節支的宣揚,進一步加強各部門人員既當家又理財的財務意識,推動院整體財務工作再上新臺階。 第九、做好日常的會計核算、會計監督、會計報告和其他相關財務管理信息的核算工作,努力做到不出差錯。做好與財政、物價等有關部門的聯系、溝通工作。 第十、進一步處理好醫

43、院歷史遺留的財務事項,完成好領導交辦的其他相關工作。 關于財務部下半年的工作方案【篇二】 20 xx年,為實現本集團公司的全面預算管理和總體進展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面連續做好工作: 1、做好所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。 2、依據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執行狀況,監控預算費用的執行和超預算費用的初步審核,按月精確準時地供應預算執行狀況的匯總分析,為實現本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。 3、協作集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的掌握、執行力度,不能超支的絕不超支。 4、加強資金管理,統一調

44、配,依據集團總部資金部的工作方案支配,調控好各項經營用資金。 5、連續完善各項財務管理制度和內部掌握制度,如財務核算管理制度、銷售與收款、選購與付款內掌握度、會計、統計、收費、出納等財務人員崗位考評方法等。 6、加強財務人員的業務學問、企業會計制度和國家有關財經法規的學習,結合財務人員考評方法,逐步提高財務人員的專業學問、技能和職業推斷力量。 關于財務部下半年的工作方案【篇三】 時間飛逝,轉瞬間已進入20 xx年7月份,回顧上半年,財務部全體人員對待工作兢兢業業,較為圓滿的完成了公司給予的各項任務。依據上半年工作完成狀況,現對20 xx年度下半年的工作作出如下方案: 一、加強會計核算工作。 目

45、前財務部會計核算是在初步實現會計電算化的基礎上進行的,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,較好的處理了手工核算中的計賬不規范和大量重復勞動產生的錯記、漏計、錯算、重復等錯誤。下一步將連續加大財務基礎工作建設,從票據粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報表出具等工作抓起,仔細審核原始票據,細化賬務處理流程,內控與內審結合,每月進行自查、自檢,做到賬目清晰,賬證、賬實、賬表、賬賬相符,使財務基礎工作更加規范化。為做好以上工作,要求全體財務人員在工作中仔細學習,不斷總結閱歷及教訓,把財務核算工作做得更精細化,能夠全面、細致、準時地為公司及相關部門供應翔實信息,并要從單一的會計

46、核算向前端的財務籌劃、過程中的財務監督、事后的財務分析轉移,為公司領導層決策供應牢靠依據。 二、增加財務監督職能。 在工作中,嚴格根據國家相關會計法規及公司財務管理制度的規定,對違法違規的活動進行制止,預防財務風險。在報銷方面,加強內部監督,嚴格遵照相關財務管理制度執行,對不符合規定的單據一律予以退回,努力開源節流,使有限的經費發揮最大的作用。 三、科學合理支配調度資金,充分發揮資金利用效率。 1、加強并規范現金管理,做好日常核算,根據財務制度,辦理現金收付和銀行結算業務,強化資金使用的方案性、效率性和平安性,結合實際,重點加強對房地產項目投資的分析與管理,盡可能地規避因政策變化帶來的資金風險

47、。 2、加強與各開戶行的合作,搭建平安、快捷的資金結算網絡;通過內部管理掌握,合理籌措、統籌支配運用資金。庫存現金管理方面,除滿意集團公司日常開支外,要連續和各開戶行協調,解決大額現金支取難的問題,保障各個項目在下半年秋收季節的大量現金需求。 3、加強對公司金錢需求及回籠狀況的分析,主動與公司生產經營部門進行信息溝通,把握公司生產經營過程中存在的資金缺口,加大資金籌措力度,提高項目融資貸款力量。為此,下半年的工作中一方面要克服困難,做好老貸款的還舊續新;一方面要與銀行方面保持主動溝通,爭取更多條件優待的貸款,降低融資費用。個人貸款方面,要準時支付到期本金及利息,維護公司信用,為進一步融資制造優

48、良的平臺。 四、加強與銀行、稅務等有關部門的合作,主動討論稅收政策,合法避稅增加效益。 在下半年的工作中,全體財務人員應加強稅收政策法規的討論,加強與稅務部門對各項工作的聯系和協調,需特殊關注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,稅務方面的溝通與溝通要重新開展。 五、組織全體人員主動參與各種形式的在崗培訓。 財務部既是一個職能管理部門、同時更是一個信息部門,要求能夠隨時為公司的決策供應精確的參考信息和決策依據。在本職工作方面,全體財務人員兢兢業業,基本滿意公司需求,但對比公司快速進展,還存在人員業務素養明顯偏低、財務管理熟悉較為淡薄、執行公司高層決策不力、綜合協調力量亟待提高等一系列問題。因

49、此,全面深化的學習財務學問,開拓視野,改進工作方法,增加財務管理熟悉等對財務全體人員非常必要。綜上,下半年將通過每周部門工作例會、平常專題探討、中財訊會計人員培訓等內外結合的方法對財務人員進行在崗培訓。進一步完善財務人員學問結構,培育一專多能、德才兼備、富有創新精神和進取熟悉的復合型財會人才。 六、加強與公司其他部門之間的溝通,資源共享,主動參加公司的各項政策、經營方案的制定,做好參謀工作。 關于財務部下半年的工作方案【篇四】 集團公司財務部召開半年工作會議,總結上半年工作部署下半年工作。會議要求公司各級財務人員: 一要查找差距,拾遺補漏,自查自糾,仔細整改,不出問題; 二要加強財務基礎工作,

50、加強溝通,準時清理往來款項,做好財務檔案整理工作; 三要準時反饋,不重不漏; 四要加強紀律,仔細填寫工作考核手冊,記好日志; 五是在堅持財務制度的前提下,加強服務,保證財務工作高效有序,為單位經營決策當好參謀。 關于財務部下半年的工作方案【篇五】 一、參與財務人員連續訓練每年財務人員都要參與財政局組織的財務人員連續訓練。 首先參與財務人員連續訓練,了解新準則體系框架,把握和領悟新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,嫻熟地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參與連續訓練后,匯報學習狀況報告。 二、加強規范現金管理,做好日常核算 1、依據新的制度與準則結合實際狀況,進

51、行業務核算,做好財務工作。 2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。 3、做好正常出納核算工作。根據財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司供應財力上的保證。加強各種費用開支的核算。準時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發覺金以票和轉帳支票。 4、財務人員必需按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。 5、完成領導臨時交辦的其他工作。 三、個人見意措施要求財務管理科學化 核算規范化,費用掌握全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符

52、合公司進展的步伐。 財務主管個人工作方案(四) XX年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務學問學習訓練。做到財務工作長方案,短支配。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。特擬訂XX年的工作方案。 一、參與財務人員連續訓練 每年財務人員都要參與財政局組織的財務人員連續訓練,但是XX年11月底,連續訓練教材全變,由于國家財務部最新發布公告:XX年財務上將有大的變動,實行新會計準則新科目新規范制度,可以說財務部XX年的工作將一切圍繞這次改革綻開工作,由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。 首先參與財務人員連續訓練,了解新準則體系框架,把

53、握和領悟新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,嫻熟地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。 參與連續訓練后,匯報學習狀況報告。 二、加強規范現金管理,做好日常核算 1、依據新的制度與準則結合實際狀況,進行業務核算,做好財務工作。 2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。 3、做好正常出納核算工作。根據財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司供應財力上的保證。加強各種費用開支的核算。準時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發覺金以票和轉帳支票。 4、財務人員必

54、需按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。 5、完成領導臨時交辦的其他工作。 三、個人見意措施要求財務管理科學化 核算規范化,費用掌握全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司進展的步伐。 總之在新的一年里,我會借改革契機,連續加大現金管理力度,提高自身業務操作力量,充分發揮財務的職能作用,樂觀完成全年的各項工作方案,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩健進展而做出更大的貢獻。 關于財務部下半年的工作方案【篇六】 財務部在公司領導的支持和關心下,在其他部門的有效協作下,以企業效益為中心,圍繞部門年度工作目標和重要任務,全體財務人員共同

55、努力,基本做到準時精確完成核算工作。為了更好實現公司經營進展監督服務,現將下半年工作方案支配如下: 鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行: 一、樂觀參加企業經營治理,搞好公司財產物資的清查與盤點。 隨著公司的進展的蒸蒸日上,財務管理職能的日益顯現,財務治理參加到企業治理的方方面面,使其更加符合財務制度規定,經得起各審計、稅務部門的財務檢查。 二、不斷學習,以此提高部門員工的業務技能水平和法律意識 隨著各項財務、稅務的新規定不斷出臺,財務人員還需準時針對專業學問方面加強培訓。尤其增值稅、企業所得稅、個人所得稅等,財務部應多加培訓,進行學習、爭論,爭取使企業利潤最大化。將公

56、司財務人員培育為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發揮財務管理的作用,增加獨立解決問題的力量。 三、迎接國稅稽查的檢查。 7、8月份,國稅稽查將按方案對公司財務工作進行審計,針對敏感問題我部門先進行自查自改,確保供應的數據合理化,統一口徑,提升會計信息報告精細度,保證審計工作的順當進行。 四、完成20年預算初稿編制工作。 依據集團歷年要求,在10、11月份會進行下一年度的預算初稿編制工作,依據公司的運行方式,結合生產實際,通過對公司的各項費用仔細調研和測算做好初稿的編制工作。 最終,財務部的工作并非獨立的,離不開各個部門的協作,盼望在今后的工作中,大家相互支持,相互關心,發揚兄弟人的精神,為

57、完成下半年度的工作,為企業的經營目標的實現做出更大的貢獻! 關于財務部下半年的工作方案【篇七】 光陰如梭,半年的轉瞬又將成為歷史,今日站在這個發言席上,我多想傲慢驕傲地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望”。然而,近階段的檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的很多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不行推卸的責任。“務實、求實、抓落實”,對比公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度端詳和重整自身,才能讓各項真正落實到實處,下面本人查找問題如下: 其一、年初至今,財務部整個條線人員始終沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上

58、,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理; 其二、人員的不夠穩定使進入疲憊狀態,惡性循環,導致思路不清楚,忽視了管理員的業務培訓。 其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色; 其四、忽視了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通; 其五、思路上沒有創新意識,比如目標管理思路上不清楚,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠; 以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷

59、的反省與,管理才能得到提高!。 “查找不足趕先進,立足根本爭先進”,時值潤發集團提出“樹標兵、學先進、促進展、爭效益”活動、潤發機械又一度成為整個集團的標兵企業,“鑫宏企業與本公司進行對口紅旗競賽”的今日,作為個人我們要實現體現自已的人身價值,企業的興衰直接關系到個人的榮辱,作為財務管理部門,為公司實現共同的目標我們要添磚加瓦,學習潤機的六種精神:艱苦創業精神、改革創新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿意精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于本資料權屬網,放上鼠標根據提示查看網更多資料詳細的中中去,下半年作為財務部的主要責任領導,對于“如何提高自我,服務于企業”這門必修課,我將不斷

60、地加強學習,完善自我,把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到中去,重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,下面就方案與思路向大會作一匯報: 一、完善公司內部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,加強責任考核; 內部管理制度通過將近一年多來的實施,仍舊有很多不合理的地方,為使企業的管理制度更趨于完善,財務部將結合集團管理的要求,與有關部門進行修正。 部門責任領導之間明確分工職責,根據年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力幫助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明; 二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業務理論考試,合理調整組合人力資源,連續加強培訓力度與

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論