1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年市場部專員崗位職責崗位名稱:市場部專員崗位角色:1.是公司品牌活動的參與者;2.是公司品牌活動的執行者;3.是公司品牌活動的建議者;4.是公司品牌形象的維護者;5.是公司品牌宣傳的執行者。崗位目標:1.準確收集區域競品信息;2.及時準確的完成物料制作工作;3.確保公司客流量信息的準確性;4.確保公司活動實施的及時有效性;崗位職責:1.嚴格遵守公司的員工手冊和公司的各項規章制度;2.及時協助市場部經理制定市場部年度、季度和月度的市場廣告投放計劃。3.根據市場情況，綜合考慮外部市場信息和內部資源、客戶需求等因素，及時向市場經理提出市場活動需求。4.協助

2、銷售部營銷活動的組織落實。5.及時參加市場部每日夕會，匯總每日工作內容及次日工作安排，每日工作中遇到的問題及時在夕會中提出并協商解決。6.市場部經理委派，其他部門協調執行的工作以及其它臨時性工作按時認真完成，并及時做反饋。崗位工作每日工作內容:1.每日廣告樣報及競品樣報的收集和整理。2.每日客流量的統計。3.每日對DSM市場活動的更新及填充，并與銷售顧問做好溝通。4.每日對公司所做活動的照片、視頻等的備案預留。5.每日對市場部經理下發的工作的認真完成，并做好反饋。6.每日夕會的參加以及夕會內容的記錄。7.市場部以及其他部門物料的設計制作，并按照時間節點完成。8.展廳物料的及時更換與更新。9.市

3、場部倉庫鑰匙的保管以及物料的入庫與整理(建立物料明細單，形成流水賬)。每周工作內容每周與市場部部經理一起參加銷售部的周會，并對本周市場部所做廣告做總體的匯報，并告知銷售部下一周的廣告宣傳計劃。(報紙精細到日期、宣傳主題、電臺精細到內容、播出時段、播出頻次、網絡精細到網址、促銷內容)每月工作:1.每月_次區域快報的填寫(每個月的_號和次月的_號)。_月度市場活動總結，并交由市場部經理審批。匯報對象:品牌主管崗位要求:_年齡_歲，大專以上學歷，男女不限。2.有較強的溝通協調能力和宏觀調控能力，對市場的變化有較強的觀察、分析、應變和控制能力。3.有團隊精神和較強的組織策劃能力，愛崗敬業，有較強的責任

4、心。4.會熟練的運用辦公軟件，設計專員要求有_年以上的設計經驗。2022年市場部專員崗位職責（二）市場總監(CMO)直接上司：總經理主要工作：根據市場信息的變化為公司制定長遠營銷戰略規劃以及月度市場推廣計劃(促銷等手段)并負責配合銷售總監推廣實施。崗位職責：(1)協助總經理制定公司總體發展計劃以及戰略目標(銷售目標+財務目標);(2)為公司帶給準確的行業定位，及時帶給市場信息反饋;(3)制定和實施年度市場推廣計劃和新產品開發計劃(依據市場需求的變化，要提出合理化推薦);(4)依據市場變化要隨時調整營銷戰略與營銷戰術(包括產品價格的調整等)，并組織相關人員理解最新產品知識與市場知識的培訓;(5)

5、制定公司品牌管理與發展策略，維護公司品牌;(6)管理、監督和控制公司市場經費用使用狀況。職位要求：(市場總監不僅僅策劃潛力、戰略規劃潛力強還要具有項目組織實施的團隊指揮潛力)對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知潛力、敏銳地把握市場動態、市場方向的潛力;密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理潛力;工作努力，用心進取，職責心強;高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，出色的人際溝通潛力、團隊建設潛力、組織開拓潛力;較強的觀察力和應變潛力。市場部崗位職責(二)市場經理直接上司：市場總監主要工作：組織部門人員完成市場策劃工作，監督管理銷售部門的工作進度。崗位職責：(1)組織編制公司年、季、月度銷

6、售計劃及銷售費用預算，并監督實施(為銷售部設計指標);(2)組織公司產品和競爭對手產品在市場上銷售狀況的調查，綜合客戶的反饋意見，組織市場調查分析，市場機會開拓和合作伙伴開發;撰寫市場調查報告，提交公司管理層;(3)編制與銷售直接相關的廣告宣傳計劃，提交總經理辦公室;(4)制定本部門相關的管理制度并監督檢查下屬人員的執行狀況;(5)對下屬人員進行業務指導和工作考核;(6)組織建立銷售狀況統計臺賬，定期報送財務統計部。職位要求：對市場營銷工作有較深刻認知;有較強的市場感知潛力，敏銳地把握市場動態、市場方向的潛力;有密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理潛力;工作努力，用心進取，良好的溝通、協

7、調、組織潛力;高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;較強的觀察力和應變潛力。市場部崗位職責(三)市場策劃主管直接上司：市場部經理主要工作：為公司制定戰略規劃并書寫所有的大型策劃文案(以整合營銷策劃為主、渠道管理為主)、負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作崗位職責：(1)研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態、技術發展動態、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產品與市場信息;(2)設計、建立與維護公司產品品牌的定位，設計與實施具體市場方案;(3)組織、編制大型市場規劃、設計方案;(4)編寫方案設計報告、實施方案報告;(5)獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案;(6)指導制作

8、各種宣傳材料、產品說明書、銷售支持材料等。職位要求：熟悉公司產品及相關產品的市場行情;能夠獨立組織制定市場規劃、市場銷售策略、產品拓展等工作;有大型項目的市場拓展和銷售工作經驗及商務談判經驗;熟練操作辦公軟件;獨立工作潛力和團隊合作精神;具有較強的表達、理解與公關潛力;用心主動、性格開朗、講效率、樂于理解挑戰。市場部崗位職責(四)市場拓展經理(主管)直接上司：市場部經理主要工作：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作(負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作)崗位職責：(1)規劃、組織、實施、協調公司市場策劃及廣告業務;(2)把握市場動態，制定產品拓

9、展的整體策略并予以實施;(3)組織落實市場運作的年度、月度計劃;(4)定期提交市場拓展狀況報告和市場分析報告;(5)組織實施試銷售，建立價格體系;(6)協調與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內與公司外的人際關系。職位要求：對市場營銷工作有較深刻認知;有較強的市場感知潛力，敏銳地把握市場動態、市場方向的潛力;具備業務規劃潛力;熟練操作辦公軟件;優秀的口頭及書面表達潛力。市場部崗位職責(五)促銷主管直接上司：市場部經理主要工作：書寫促銷計劃，并監督實施促銷計劃(以節日促銷，現場終端促銷為主)崗位職責：(1)根據公司整體規劃，組織實施年度、季度、月度以及節假日的各種促銷活動;(2)擬訂各種促銷方案，并監督各種促銷方案的實施與效果評估;(3)指導監督各區域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經費的申報細則以及審批程序，并對該項程序予以監督;(4)設計、發放、管理促銷用品;(5)協調各區域進行銷