1、A8V5協(xié)同軟件功能交流分享臨沂科迅信息技術(shù)有限公司臨沂市北城新區(qū)沂蒙路1號環(huán)球國際商務(wù)中心7樓701-702室產(chǎn)品概述核心理念：統(tǒng)一的工作入口、高效率的工作桌面、聚焦組織角色和應(yīng)用主題、組織信息集中呈現(xiàn)，形成管理路標(biāo)應(yīng)用范圍：領(lǐng)導(dǎo)范圍、角色范圍、業(yè)務(wù)范疇、組織范疇關(guān)鍵特色：空間門戶內(nèi)容支持用戶自定義；空間欄目支持自由拖拽支持個性化換膚空間欄目自由分類OA系統(tǒng)作為一個全員參與的辦公軟件， 可以解決企業(yè)內(nèi)部與其它系統(tǒng)集成，實(shí)現(xiàn) “數(shù)據(jù)交換”的問題。OA是一個具有開放性和可拓展性的平臺 協(xié)同：角色+事件+資源+規(guī)則+狀態(tài)+結(jié)果V5平臺的組成產(chǎn)品統(tǒng)一化按需衍生封裝應(yīng)用A3A6企業(yè)A6-sA8企業(yè)A8

2、集團(tuán)G6政務(wù)V5平臺定制X系列教育移動M系列九宮格協(xié)同管理“九”要素協(xié)同在高效組織管理中的應(yīng)用范圍V5產(chǎn)品核心理念解密九宮格致遠(yuǎn)協(xié)同管理思想：以人為中心，以組織行為管理為主線工作目標(biāo)軟實(shí)力(團(tuán)隊(duì)、知識、文化)業(yè)務(wù)能力(業(yè)務(wù)、流程、集成)溝通協(xié)作大協(xié)同(統(tǒng)一通信，移動互聯(lián))組織行為績效模型(考核KPI：過程類 + 結(jié)果類)V5產(chǎn)品核心理念解密九宮格協(xié)同“九宮格” ，解密高效組織基因業(yè)務(wù)集成組織模型目標(biāo)管理公文管理協(xié)同工作知識社區(qū)文化建設(shè)UC中心 移動互聯(lián) 會議管理協(xié)同駕駛艙業(yè)務(wù)管理協(xié)同門戶V5產(chǎn)品核心理念解密九宮格以“工作目標(biāo)”為導(dǎo)向以“業(yè)務(wù)管控”為價值以“知識文化”為實(shí)力以“UC中心”為溝通協(xié)

3、作通道以“協(xié)同門戶”為統(tǒng)一工作桌面以“移動互聯(lián)”為靈動工作入口以“組織行為績效模型”為評判標(biāo)準(zhǔn)V5產(chǎn)品核心理念以人為中心堅(jiān)持以人為中心的理念，協(xié)同“無處不在，無事不有”1、從以人為本出發(fā)，強(qiáng)調(diào)“人”對組織發(fā)展的巨大推動力2、從“事”出發(fā)，突破部門、企業(yè)乃至產(chǎn)業(yè)鏈邊界3、關(guān)注簡便、及時、開放、透明、高效V5產(chǎn)品核心理念以組織行為管理理論為基礎(chǔ)對描述組織行為的 “角色、事件、資源、流程、規(guī)則、狀態(tài)、結(jié)果”等要素進(jìn)行管理產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)特點(diǎn)企業(yè)A系列A6企業(yè)版A8企業(yè)版A8集團(tuán)版政府G系列G6單組織版G6多組織版教育E系列E9教育版Android應(yīng)用IOS應(yīng)用WAP移動M系列定制X系列定制開發(fā)系統(tǒng)集成統(tǒng)

4、一平臺多產(chǎn)品線機(jī)制V5平臺：V5平臺由協(xié)同技術(shù)平臺（CTP）、協(xié)同應(yīng)用平臺（CAP）、協(xié)同移動平臺（CMP）組成。通過V5平臺，致遠(yuǎn)發(fā)展出企業(yè)A系列、政府G系列、教育E系列、移動M系列及定制X系列等多條產(chǎn)品線。五大兼容性支持多種操作系統(tǒng)多種數(shù)據(jù)庫多種常用瀏覽器多類中間件多種個人工具技術(shù)和應(yīng)用組件支撐門戶提升流程提升報表提升組織提升多組織分授權(quán)動態(tài)抽取和呈現(xiàn)集團(tuán)組織架構(gòu)單位組織架構(gòu)流程復(fù)制和校驗(yàn)門戶圖和拖拽ERP集成協(xié)同集成插件致遠(yuǎn)協(xié)同管理平臺短信集成插件視頻會議插件LDAP/AD插件GKE/RTX插件電子傳真插件組織人員同步單點(diǎn)登錄消息事件集成流程集成報表集成頁面集成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)同步用友U8/NC

5、金蝶EAS/K3OracleSAP平臺擴(kuò)展性支持移動終端M1與協(xié)同服務(wù)分離部署統(tǒng)一的移動數(shù)據(jù)格式轉(zhuǎn)換完善的身份認(rèn)證框架支撐Android和IOS客戶端設(shè)備業(yè)務(wù)訪問與展現(xiàn)支撐業(yè)務(wù)構(gòu)建CRM管理人事管理費(fèi)用報銷與預(yù)算更為智能的業(yè)務(wù)DIYUC中心-整合社交工具獨(dú)立部署安裝協(xié)同服務(wù)、離線服務(wù)保障移動端與WEB端支撐平臺其他支撐性能支持3000并發(fā)，集群部署支持5000以上V5解耦，應(yīng)用插件化注冊控制支持按照并發(fā)數(shù)或者注冊數(shù)進(jìn)行許可支持分單位控制的商務(wù)控制模式協(xié)同工作新建事項(xiàng)待發(fā)事項(xiàng)已發(fā)事項(xiàng)待辦事項(xiàng)已辦事項(xiàng)督辦事項(xiàng)表單應(yīng)用表單查詢表單統(tǒng)計表單欄目配置流程表單制作枚舉管理流水號管理公文管理發(fā)文管理收文管理

6、簽報管理公文查詢公文統(tǒng)計公文督辦計劃日程時間視圖工作計劃日程事件會議管理會議安排待開會議已開會議會議資源文化建設(shè)新聞公告討論調(diào)查部門管理部門應(yīng)用日志人員管理組管理綜合辦公車輛管理辦公用品管理辦公設(shè)備管理圖書資料管理A6精靈前端消息提醒轉(zhuǎn)發(fā)office文件至協(xié)同Outlook郵件轉(zhuǎn)發(fā)A6協(xié)同和文檔文件批量上傳托盤運(yùn)行在線消息我的工具電子郵件綜合查詢通訊錄便簽計算器萬年歷常用鏈接系統(tǒng)幫助關(guān)于A6個人事務(wù)應(yīng)用設(shè)置關(guān)聯(lián)應(yīng)用設(shè)置HR管理欄目設(shè)置首頁設(shè)置個人設(shè)置文檔中心我的文檔單位文檔項(xiàng)目文檔公文檔案文檔庫管理HR管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置員工檔案管理工資獎金管理考勤管理統(tǒng)計分析工作時間設(shè)置快捷菜單新建時間安排績效

7、查詢通訊錄關(guān)聯(lián)系統(tǒng)我的郵件GKE插件短信插件LDAP/AD插件視頻會議公文二維碼插件高級office套件專業(yè)電子簽章全文檢索插件CA插件UC中心標(biāo)準(zhǔn)office身份狗認(rèn)證插件安全傳輸插件模板管理公文交換綜合查詢工作統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)功能擴(kuò)展插件A6功能圖譜協(xié)同工作新建事項(xiàng)待發(fā)事項(xiàng)已發(fā)事項(xiàng)待辦事項(xiàng)已辦事項(xiàng)督辦事項(xiàng)表單應(yīng)用表單查詢表單統(tǒng)計表單欄目配置流程表單制作枚舉管理流水號管理公文管理發(fā)文管理收文管理簽報管理公文查詢公文統(tǒng)計公文督辦目標(biāo)管理主題空間時間視圖工作計劃會議管理會議安排待開會議已開會議會議資源文化建設(shè)新聞公告討論調(diào)查部門管理部門應(yīng)用日志人員管理組管理綜合辦公車輛管理辦公用品管理辦公設(shè)備管理圖書資

8、料管理A8精靈前端消息提醒轉(zhuǎn)發(fā)office文件至協(xié)同Outlook郵件轉(zhuǎn)發(fā)A8協(xié)同和文檔文件批量上傳托盤運(yùn)行在線消息我的工具電子郵件綜合查詢通訊錄便簽計算器萬年歷常用鏈接系統(tǒng)幫助關(guān)于A8個人事務(wù)應(yīng)用設(shè)置關(guān)聯(lián)應(yīng)用設(shè)置HR管理欄目設(shè)置首頁設(shè)置個人設(shè)置知識社區(qū)個人知識中心知識廣場文檔中心我的博客RSS訂閱HR管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置員工檔案管理工資獎金管理考勤管理統(tǒng)計分析工作時間設(shè)置快捷菜單新建時間安排績效查詢通訊錄關(guān)聯(lián)系統(tǒng)我的郵件GKE插件短信插件LDAP/AD插件專業(yè)電子簽章第三方報表視頻會議公文二維碼插件UC中心高級office插件身份狗認(rèn)證插件安全傳輸插件模板管理公文交換綜合查詢協(xié)同駕駛艙主題空間績

9、效查詢協(xié)同立方績效分析設(shè)置協(xié)同立方設(shè)置高級表單插件業(yè)務(wù)生成器基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)制作信息管理制作業(yè)務(wù)配置管理NC插件全文檢索插件CA插件信息項(xiàng)設(shè)置文檔庫管理博客管理主題空間工作任務(wù)日程事件關(guān)聯(lián)項(xiàng)目公文交換主題空間計劃格式制作主題空間主題空間標(biāo)準(zhǔn)功能擴(kuò)展插件A8功能圖譜協(xié)同工作解決客戶關(guān)鍵應(yīng)用剛性流程柔性流程協(xié)同協(xié)同套用規(guī)定流程模版，規(guī)范管理流程，制度執(zhí)行有效落地自由定義協(xié)作流程，靈活處理事務(wù)性、臨時性協(xié)作“柔性”流程應(yīng)用場景：個人事務(wù)解決 個人溝通 個人協(xié)作 個人學(xué)習(xí) 信息咨詢 項(xiàng)目事務(wù)解決 資源協(xié)調(diào) 項(xiàng)目溝通 項(xiàng)目采集 項(xiàng)目過程 團(tuán)隊(duì)事務(wù)解決 團(tuán)隊(duì)協(xié)作 團(tuán)隊(duì)事務(wù) 團(tuán)隊(duì)討論 動態(tài)組織 “剛

10、性”流程應(yīng)用場景：崗位流程審批 決裁審批申請單 出差申請單 支援者來社申請 功能示例：登錄首頁可根據(jù)企業(yè)文化進(jìn)行定制支持自動切換播放1、支持用戶自定義；2、支持自動循環(huán)播放功能示例：工作導(dǎo)圖濃縮產(chǎn)品理念引導(dǎo)使用的總分導(dǎo)圖功能示例：時間線工作飽和度溫度計功能示例：空間界面1、banner可進(jìn)行自定義；2、頁簽可換色；27功能示例：門戶空間財務(wù)管理空間人事管理空間還可根據(jù)管理需要自由定義業(yè)務(wù)空間，如財務(wù)管理空間、人事管理空間等自定義業(yè)務(wù)空間28功能示例：欄目設(shè)置門戶及主題空間均支持個性化內(nèi)容配置，支持10大類100多個欄目的自由選擇多種布局方式拖拽式配置多種欄目自由選擇配置自定義業(yè)務(wù)空間29協(xié)同主

11、題表單主題公文主題目標(biāo)主題知識主題會議主題協(xié)同主題表單主題公文主題目標(biāo)主題知識主題會議主題功能示例：主題空間六大主題空間主題工作內(nèi)容集中展示30功能示例：門戶集成配置化關(guān)聯(lián)外部系統(tǒng)頁面，并可通過門戶、菜單集成展現(xiàn)快速跳轉(zhuǎn)外部頁面菜單配置化門戶集成小結(jié)回顧：1、本節(jié)課你都學(xué)習(xí)到了哪些內(nèi)容？2、V5協(xié)同有那幾個主題空間？協(xié)同駕駛艙熟悉的九宮格協(xié)同管理“九”要素協(xié)同在高效組織管理中的應(yīng)用范圍應(yīng)用范圍： 領(lǐng)導(dǎo)或HR對人員的績效考核，個人工作情況自查，流程效率與狀態(tài)分析等關(guān)鍵特色：協(xié)同立方、協(xié)同360、事件統(tǒng)計、知識活躍度、在線時長分析協(xié)同駕駛艙應(yīng)用框架協(xié)同360協(xié)同立方知識活躍度在線分析事項(xiàng)統(tǒng)計協(xié)同駕

12、駛艙知識協(xié)同業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)整合應(yīng)用差異化：V5 VS V3.5對比維度V3.5V5.0價值點(diǎn)協(xié)同立方無1 新增：通過測量使用人員的階段時間內(nèi)工作行為，得到協(xié)同指數(shù)和各應(yīng)用的指數(shù)值1 配合讓HR人員更加準(zhǔn)確的選擇考核人員的測評人2 讓管理者更加了解下屬的工作內(nèi)容及范圍3 判斷組織、崗位設(shè)置的合理性4 反映在協(xié)同中行為的軌跡，行為的研究協(xié)同360無1 包含協(xié)同、公文、計劃、任務(wù)等等主要工作內(nèi)容的統(tǒng)計2 增加與部門平均值進(jìn)行對比3 通過授權(quán)可查看他人1 清晰了解自身的工作情況，與部門平均對比，達(dá)到自我監(jiān)督與提醒的作用2 反映了工作量與工作重點(diǎn)，是個人績效的輔助參考流程綜合分析1 節(jié)點(diǎn)分析2 流程分析3

13、 協(xié)同流程統(tǒng)計1 新增優(yōu)化清晰的動態(tài)圖表2 圖與表支持穿透查詢、可穿透到最終節(jié)點(diǎn)1 監(jiān)測主要業(yè)務(wù)流程的運(yùn)行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題流程，并可深入挖掘找到問題障點(diǎn)2 管理者提供有價值的流程優(yōu)化依據(jù)任務(wù)燃盡圖無1 新增：期望與實(shí)際圖形對比1 觀察任務(wù)進(jìn)程，對比任務(wù)實(shí)際與計劃的關(guān)系，如提前或是延后，對于目標(biāo)計劃進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整給出準(zhǔn)確科學(xué)的依據(jù)知識社區(qū)活躍度無統(tǒng)計知識社區(qū)內(nèi)的各種互動操作次數(shù)1 反映了個人或團(tuán)隊(duì)對知識社區(qū)參與的熱度2 激勵員工進(jìn)行知識分享，參與知識互動，已達(dá)到提示個人能力，加速組織知識沉淀的效果技術(shù)差異化：V5 VS V3.51 利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，計算人與組織的行為軌跡，得到軌跡圖2 利用大數(shù)據(jù)

14、對比分析技術(shù)，計算實(shí)際任務(wù)與計劃任務(wù)的偏差3 抽取大數(shù)據(jù)技術(shù)，得到各個階段在線時長與平均值的計劃1 改版數(shù)據(jù)圖形化技術(shù)，圖與表支持穿透查詢、可穿透到最終節(jié)點(diǎn)大數(shù)據(jù)計算數(shù)據(jù)圖形化關(guān)鍵應(yīng)用應(yīng)用分類客戶場景示例客戶需求表現(xiàn)功能應(yīng)對客戶需求考核類1 年度、季度KPI考核， 輔助HR2 每月員工自我評估，PBC考核1 員工評分2 工作考核特點(diǎn)：圍繞工作行為開展的評定，不涉及業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)考核，強(qiáng)調(diào)軟性考核1 協(xié)同立方、協(xié)同3602 協(xié)同工作輔助完成分析類1 輔助HR分析職務(wù)、崗位合理性2 政府部門主管領(lǐng)導(dǎo)主抓工作的工作會議3 項(xiàng)目進(jìn)展情況的分析1 主抓工作2會議查詢統(tǒng)計3 工作分析曲線特點(diǎn)：粗線條分析1 協(xié)同

15、立方、協(xié)同3602 任務(wù)燃盡圖首頁時間軸輔助完成運(yùn)營監(jiān)控類1 監(jiān)控應(yīng)用和系統(tǒng)的狀態(tài)2 IT部門系統(tǒng)運(yùn)行線上分析3 門店人員在PC時長超過移動時長4 產(chǎn)品bug流程應(yīng)用數(shù)量多，說明產(chǎn)品有質(zhì)量問題1 it運(yùn)行現(xiàn)狀分析2 監(jiān)控分析3 流程分析1在線分析39功能示例：協(xié)同駕駛艙1、協(xié)同立方以“我”為中心，展示與其他人之間工作關(guān)系的關(guān)系網(wǎng)狀圖以關(guān)系指數(shù)表明關(guān)系的遠(yuǎn)近支持按年/季/月分析協(xié)同關(guān)系支持指數(shù)的指標(biāo)與權(quán)重自由設(shè)置40功能示例：協(xié)同駕駛艙2、協(xié)同360圖形化直觀展示個人工作事務(wù)側(cè)重及精力匹配個人業(yè)績與團(tuán)隊(duì)均值的對比呈現(xiàn)通過對比分析工作偏差，引導(dǎo)員工工作方向，激發(fā)工作熱情41目標(biāo)績效行為績效流程績效

16、會議績效功能示例：協(xié)同駕駛艙3、過程績效四類過程績效目標(biāo)績效42目標(biāo)績效行為績效流程績效會議績效四類過程績效行為績效功能示例：協(xié)同駕駛艙3、過程績效43目標(biāo)績效行為績效流程績效會議績效四類過程績效流程績效3、過程績效功能示例：協(xié)同駕駛艙44目標(biāo)績效行為績效流程績效會議績效四類過程績效會議績效3、過程績效功能示例：協(xié)同駕駛艙45通過積分統(tǒng)計個人知識貢獻(xiàn)大小，并與組織均值及他人進(jìn)行對比根據(jù)人員在知識社區(qū)的互動操作次數(shù)分析優(yōu)化組織知識的共享渠道分析共享知識增長的趨勢，實(shí)時掌握組織知識沉淀的成果數(shù)量4、結(jié)果績效功能示例：協(xié)同駕駛艙小結(jié)回顧1、協(xié)同駕駛艙的關(guān)鍵特色是什么？2、過程績效包括什么？UC中心熟

17、悉的九宮格協(xié)同管理“九”要素協(xié)同在高效組織管理中的應(yīng)用范圍應(yīng)用范圍：組織內(nèi)、組織外、組織上下游關(guān)鍵特色：多通道 ：整合即時通訊（工作微信）、郵件、視頻會議、短信、傳真多設(shè)備：PC/手機(jī)/Pad多設(shè)備接入多角色：領(lǐng)導(dǎo)、員工、外勤人員UC中心功能UC中心即時通訊傳真郵件視頻會議短信致遠(yuǎn)工作微信 VS 個人即時通信工具比較維度致遠(yuǎn)工作微信個人即時通信工具（如QQ、微信）安全性1、部署安全：企業(yè)私有化交流環(huán)境2、傳輸安全：傳輸通過https加密，保證被截獲后仍然無法破譯公有化部署，信息安全無法保證權(quán)限管控1、組織架構(gòu)同步，企業(yè)統(tǒng)一進(jìn)行權(quán)限管理2、人員實(shí)名制，減少溝通迷惑沒有組織架構(gòu)，無組織權(quán)限管理非實(shí)

18、名制溝通效率聚焦工作溝通私人化、娛樂化業(yè)務(wù)集成可以與協(xié)同中的業(yè)務(wù)應(yīng)用互通孤立的溝通工具知識資產(chǎn)員工離職后，信息可留存信息隨員工離職被帶走應(yīng)用差異化：V5 VS V3.5分類提升點(diǎn)價值交互方式提升布局方式與新浪微博、騰訊WebQQ一致社區(qū)化模式貼近主流交互方式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)私有云內(nèi)部的交流溝通無障礙。消息以信息流方式展現(xiàn)增加個人大頭像和列表頭像可以扁平化的進(jìn)行消息的查看和回復(fù)SNS網(wǎng)站式的發(fā)起新消息入口PC、手機(jī)、平板電腦無縫溝通打通設(shè)備間的溝通障礙新增功能文字、表情、圖片、異步語音、異步視頻多位一體的溝通方式郵件、視頻會議、短信、傳真入口統(tǒng)一到UC中心將通訊相關(guān)工具統(tǒng)一入口，減少迷惑，提高通信效率

19、管理員設(shè)置群組自動解散期限、發(fā)起部門聊天功能消除同事間溝通壁壘，團(tuán)隊(duì)交流更靈活功能提升將協(xié)同中的人組成臨時會話組并出現(xiàn)在組列表中帶給客戶更靈活的操作部署單獨(dú)部署，獨(dú)立啟動大型企業(yè)部署更靈活關(guān)鍵應(yīng)用客戶場景示例客戶需求表現(xiàn)功能應(yīng)對客戶需求客戶需要組建討論組溝通重要事項(xiàng)，但是大家有的出差路上，有的在外出，還有的在辦公室，不能集中，而且圖表數(shù)據(jù)不能展開討論。需要一個群體溝通渠道，能夠全方位，語音、文字、圖片進(jìn)行交流，并實(shí)現(xiàn)跨區(qū)域即時通訊（工作微信）處理工作要啟動郵件outlook，工作溝通要啟動qq，傳真需要去機(jī)器旁工作內(nèi)容不能統(tǒng)一操作，避免繁瑣。資料信息不能集中交流查閱，備案整合即時通訊（工作微信

20、）、郵件、視頻會議、短信、傳真54UC中心55功能示例：接入方式1、多樣的接入方式PC/手機(jī)/Pad多設(shè)備接入PC對PC、PC對終端，終端對終端-溝通無邊界企業(yè)內(nèi)部微信傳輸通道加密同步組織人員以工作微信為形式，凸顯組織中工作交流的便捷與安全56功能示例：交互體驗(yàn)2、友好的交互體驗(yàn)直接訪問內(nèi)部人員，實(shí)名交流、個性化頭像和簽名個性簽名文字、表情、圖片、異步語音及異步視頻扁平化互動界面歷史消息一目了然57功能示例：溝通工具3、統(tǒng)一的溝通工具統(tǒng)一集成IM，郵件，傳真，視頻會議，短信等多種溝通工具整合多個溝通工具各渠道歷史交流信息匯總展示，快速查找小結(jié)回顧1、UC中心新增了哪些亮點(diǎn)？2、UC中心的應(yīng)用特點(diǎn)是什么?移動互聯(lián)熟悉的九宮格協(xié)同管理“九”要素協(xié)同在高效組織管理中的應(yīng)用范圍應(yīng)用范圍：企業(yè)高層、中層管理者、外勤人員關(guān)鍵特色：多終端支持：IOS、Android系統(tǒng)手機(jī)或平板設(shè)備移動工作特性：語音、拍照、視頻操控：手勢控制、拖拽處理訪問：任何地點(diǎn)、實(shí)時在線移動應(yīng)用功能應(yīng)用差異化：V5 VS V3.5分類V5產(chǎn)品1核心功能完備1、新增業(yè)務(wù)管理功能；2、完善表單功能，目前僅4種情況不支持處理；3、3個客戶端功能統(tǒng)一；4、協(xié)同、公文、文檔、通訊錄、消息細(xì)節(jié)功能完善2權(quán)限體系完善1、新增單位間訪問權(quán)限，職務(wù)級別工作范圍權(quán)限；2、新增角色菜單權(quán)限3移動特色增強(qiáng)1