1、 2022公司員工轉正申請書通用版 2022公司員工轉正申請書1 尊敬的領導： 我于20_年7月15日成為公司的試用員工，到今天試用已滿3個月，另外，自20_年3月27日以來，我就一直在公司實習，至今已有7個月的時間，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。 作為一名應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。 自從三月底進入公司以來，我一直在打印技術二部實習，雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的，也和我的專業知識相差較大。但是部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工

2、作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。 在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真按時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提升充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。 經過這幾個月的學習，我現在已經能夠獨力處理公司的簡單業務，整理部門內部各種資料，進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不

3、足，處理問題的經驗方面有待提升，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提升自己業務能力。 在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。 此致 敬禮! 申請人：申請書模板 _年_月_日 2022公司員工轉正申請書2 尊敬的領導： 您好，我叫_，于_年11月28日入職，在財務部擔任出納一職，至今工作已滿一個月，根據公司人事管理制度，現申請轉為公司正式員工。 首先感謝領導能給我這樣的一個工作機會，我很榮幸能夠成為公司的一員。雖然來公司只有短短的一個多月的時間，但我已深深感受到了這里和諧的氛圍!領導平易近人，同事間互相幫助、相處融洽，大家工作積極主動，到處洋溢著溫暖的氣息!

4、我真的很喜歡這里，早已融入了這個優秀的集體! 自入職以來，我嚴格遵守公司的各項規章制度，一直秉著踏實認真的工作態度，學習財務制度、查閱會計憑證、積極學習各項業務技能，虛心向同事請教不懂的問題。為了能盡快掌握出納工作內容，我將出納各項工作的流程和要求都進行了詳細的記錄，每天翻看，隨時總結工作經驗。為了提升自己的點鈔水平，我買了點鈔練功券，每晚練習。為了熟悉銀行、現金日記賬摘要的寫法，我重復察看以前的日記賬。本篇文章來自資料管理下載。為了提升自己E_cel操作水平，我買了相關書籍，加強學習。如今在自己的不懈努力和同事的耐心幫助下，我已熟悉出納工作流程，掌握出納工作基本技能，已從一個財務的門外漢邁入

5、了財務工作的大門，我相信憑借自己踏實認真、謹慎細致、虛心好學的工作態度，一定可以將出納工作做實做好! 當然，我深知自己在財務技能上還存在著很多的不足，與一名真正合格的財務人員還有很大的距離，我會加強財務知識的學習，用心工作，努力晉升自身的財務水平，爭取早日成為一名優秀的財務人員，為公司的發展獻出自己的力量! 此致 敬禮! 申請人：申請書模板 _年_月_日 2022公司員工轉正申請書3 尊敬的領導： 自20_年_月_日入司之后，在公司嚴格要求下，在部門領導和同事們幫助教育下，思想理論上日漸成熟。業務頭腦更加清醒。非常是通過部門及小組一系列的學習和鍛煉，使我進一步增強了業務性，更加確定了作為一名業

6、務員在實際工作中要實事求是、勇于進取，作一名合格的業務員，不僅要勤勉，還要有方法;不僅要有IQ智商，也要具備EQ人情世故的對待處理能力，并且要具備靈性人格，才能真正造福自己的客戶，取得自己應得的成果。 在部門培訓兩周后就把全部精力投入到_事業中。在組長安置下，我去_專賣店學習了五天，在回_店培訓了四天，在部門和小組的培訓期間，我認真學習了公司的管理制度、組織機構、_產品等各方面的基礎知識，在培訓的過程中并試著去接觸顧客。更值得一提的是“感謝經理給了我一個更好的學習和鍛煉機會”。在_店和_百貨獨力學習兼營業員，是他鍛煉了我堅強的意志和做業務堅定的信念。學會了曾經不會使用的產品，我在_店和_百貨的

7、凈銷售總額近2萬元。當了幾天的營業員真是獲益匪淺，碰到了各種各樣的顧客和問題。基本知道了怎樣使客戶滿意，為客戶提供快樂及利益，滿足客戶想擁有更多，更好的心態及滿足其各層面心理需求，重視人性的需求，滿足其希望，重視被認同、被肯定、被經受的心理。為達成使客戶滿意、滿足、安心、放心的購買。歸納起來有以下幾點： 1、針對價格：應該不要把自己陷于價格戰之中，應以強調價值為重，提升附加價值的功效，在價格上差異性比較分析以后也會更實際、更便宜、更有效、更有用。 2、針對通路：方便、快速、服務到家 3、針對商品：商品設計要依據市場需求來設計，以滿足市場的需求為依據舊。 4、針對促銷：掌握客戶的心理條件予以滿足

8、。 5、針對實體：使客戶不但能看到、摸到、聽到尚且能嗅到，以符合“心到、口到、手到、眼到”之要求。 6、針對程序：不僅有售前、售中之服務，尚有售后之服務，不斷的打電話、發信件、直接拜訪以了解起售后之使用情況。 與客戶做朋友，真心關心客戶的利益;使自己成為公司一個有專業能力之組合。滿足客戶要滿足他的腦：以理性來說服;滿足客戶要滿足他的感覺：以氣氛、情緒來影響;滿足客戶要滿足他的心情：以贊美肯定來達成;滿足客戶要滿足他的視覺：以各種圖表來促成;滿足客戶要滿足他的聽覺：以聲調、音樂聲來激起;滿足客戶要滿足他的觸覺：以質感來影響其感受。 作為業務員要懂得運用科學的方法，有效地處理工作上出現的每一項待解

9、決的問題，要有策略、手段、方法、技巧，才能使自己在工作的領域里脫胎換骨、大放異彩。 在部門、小組培訓學習或在_百貨和_藥店當營業員期間，自己按著上述要求去用心觀察和留意過，當營業員時也做了一些工作，發揮了一個業務員的作用。但是，檢查起來，所存在的缺點毛病也是不少的，在何經理的幫助教育下，有的克服了，有的還需今后努力改正，積極要求進步。 今天，我雖然向公司遞交了提前轉正申請報告，但我愿意經受公司的長期考驗。 此致 敬禮! 申請人：申請書模板 _年_月_日 2022公司員工轉正申請書4 尊敬的公司領導： 我于20_年_月_日進入公司，根據公司的需要，目前擔任_一職，負責_工作。 本人工作認真、細心

10、且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提升自己的綜合素質。 兩個多月來，我在班長和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足： 一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從; 二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己; 三、工作主動性發揮的

11、還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離; 在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。 根據公司規章制度，試用人員在試用期滿_個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神

12、、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提升，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創作，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在之后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。 此致 敬禮! 申請人：申請書模板 _年_月_日 2022公司員工轉正申請書5 尊敬的酒店領導： 您好! 我于_年1月28日成為酒店餐飲部的試用員工，到今天試用期有一個多月，根據酒店的規章制度，現申請轉為酒店正式員工。 作為一個剛接觸這行的實習生，初來酒店，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我

13、很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了酒店的工作環境。我深知作為酒店的一員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所做的工作負全部責任，并在工作中不斷進取，努力提高自己的業務素質。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真按時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提升充實自己，希望可以為酒店做出更大的奉獻。 當然，剛開始在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門經理也按時給我指出，促進了我工作的成熟性，今后在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現的失誤做出的提醒和指正。 這是我的第一份工作，這段時間的工作歷程讓我學到了很多，感悟了很多。傳菜是酒店對客人服務的窗口，一言一行都代表酒店，接待酒店的客人要以禮相迎，接聽電話要態度和藹，處理菜單、對號入座事務更要認真仔細，容不得半點