1、泓域咨詢/攀枝花高端鑄件項目實施方案目錄第一章 行業發展分析7一、 市場規模7二、 行業基本風險特征10第二章 項目概述12一、 項目概述12二、 項目提出的理由14三、 項目總投資及資金構成15四、 資金籌措方案15五、 項目預期經濟效益規劃目標15六、 項目建設進度規劃16七、 環境影響16八、 報告編制依據和原則16九、 研究范圍17十、 研究結論18十一、 主要經濟指標一覽表18主要經濟指標一覽表18第三章 項目選址分析21一、 項目選址原則21二、 建設區基本情況21三、 全面深化改革，激發高質量發展新動力24四、 全力培育區域競爭發展新優勢26五、 項目選址綜合評價30第四章 產品

2、方案31一、 建設規模及主要建設內容31二、 產品規劃方案及生產綱領31產品規劃方案一覽表32第五章 法人治理33一、 股東權利及義務33二、 董事35三、 高級管理人員39四、 監事41第六章 運營模式43一、 公司經營宗旨43二、 公司的目標、主要職責43三、 各部門職責及權限44四、 財務會計制度47第七章 人力資源配置51一、 人力資源配置51勞動定員一覽表51二、 員工技能培訓51第八章 進度實施計劃54一、 項目進度安排54項目實施進度計劃一覽表54二、 項目實施保障措施55第九章 環境保護方案56一、 環境保護綜述56二、 建設期大氣環境影響分析56三、 建設期水環境影響分析57

3、四、 建設期固體廢棄物環境影響分析58五、 建設期聲環境影響分析58六、 環境影響綜合評價59第十章 項目節能分析60一、 項目節能概述60二、 能源消費種類和數量分析61能耗分析一覽表61三、 項目節能措施62四、 節能綜合評價63第十一章 技術方案分析65一、 企業技術研發分析65二、 項目技術工藝分析68三、 質量管理69四、 設備選型方案70主要設備購置一覽表70第十二章 投資方案72一、 編制說明72二、 建設投資72建筑工程投資一覽表73主要設備購置一覽表74建設投資估算表75三、 建設期利息76建設期利息估算表76固定資產投資估算表77四、 流動資金78流動資金估算表79五、 項

4、目總投資80總投資及構成一覽表80六、 資金籌措與投資計劃81項目投資計劃與資金籌措一覽表81第十三章 經濟效益評價83一、 經濟評價財務測算83營業收入、稅金及附加和增值稅估算表83綜合總成本費用估算表84固定資產折舊費估算表85無形資產和其他資產攤銷估算表86利潤及利潤分配表88二、 項目盈利能力分析88項目投資現金流量表90三、 償債能力分析91借款還本付息計劃表92第十四章 項目風險防范分析94一、 項目風險分析94二、 項目風險對策96第十五章 項目綜合評價說明99第十六章 附表101營業收入、稅金及附加和增值稅估算表101綜合總成本費用估算表101固定資產折舊費估算表102無形資產

5、和其他資產攤銷估算表103利潤及利潤分配表104項目投資現金流量表105借款還本付息計劃表106建設投資估算表107建設投資估算表107建設期利息估算表108固定資產投資估算表109流動資金估算表110總投資及構成一覽表111項目投資計劃與資金籌措一覽表112本報告基于可信的公開資料，參考行業研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。第一章 行業發展分析一、 市場規模自2002年以來，由于裝備制造業等產業的快速發展，為我國鑄造行業帶來了強勁的行業需求，帶動鑄造行業產量的不斷提高，2019年中國各類鑄件產量為4875萬噸，同比下降1.2%，出現小幅下

6、滑。但從整體來看，行業產量處于較高的水平。1、風電行業風電作為新能源行業，支持可再生能源發展、提高清潔能源在國家能源結構中的比例，已經是全社會的共識與我國政府的政策導向。發展再生能源是我國加快建立清潔低碳的現代能源體系的戰略選擇。風電作為重要的可再生能源之一，近些年始終保持著較快發展。目前，從新增裝機容量、累計裝機容量看，中國都已經成為全球規模最大的風電市場。根據GWEC的統計數據，2019年中國風電新增裝機容量26.16GW，占全球新增容量的43.30%；累計裝機容量236.40GW，占全球累計裝機容量的36.40%。風電設備鑄件行業的市場需求與全球風電新增裝機容量的變化呈正相關。一般來說，

7、每MW風電整機大約需要2025噸鑄件，其中輪轂、底座、主軸、主梁、軸承座等合計約1518噸，齒輪箱部件約57噸。根據GWEC統計數據，按照1MW需要20噸風電設備鑄件估算，2019年全球風電設備新增鑄件設備產量為120.80萬噸，中國的風電設備新增鑄件設備產量為52.32萬噸。2、塑料機械行業注塑機是最重要的塑料成型設備和塑料機械注塑機領域是塑料機械行業中的一個重要分支，目前美國、日本、德國、意大利、加拿大等國家注塑機產量占塑料加工機械總量的比例達到60%-85%。我國塑料機械行業與世界塑料機械行業的產品構成大致相同，注塑機也是產量最大、產值最高、出口最多的塑料機械產品。注塑機下游的應用行業主

8、要集中在汽車、家電、3C、醫療、日用品輕工業等多個行業。近十年來，我國塑料機械市場穩步擴大。FreedoniaInc.公司預測全球塑料加工機械需求量的年增幅將達到5.6%，2021年全球需求量預計將達到375億美元，GrandViewResearchInc.研究報告稱得益于行業市場技術的更新以及穩健的發展勢頭，預計20172025年塑料機械市場將以7.4%的復合年增長率持續增長。FreedoniaInc.公司同時指出中國是目前全球最大的設備市場。3、工業機器人工業機器人是面向工業領域的多關節機械手或多自由度的機器裝置，能夠實現自動控制，是高端制造業中一種重要的智能裝備，目前全球機器人總數的80

9、%以上為工業機器人。隨著我國勞動力的逐漸不足和勞動成本的持續上升，使得包括汽車、3C在內的眾多制造業大規模以機器替代人工的必要性和經濟性逐漸凸顯。根據前瞻產業研究院整理的數據，2015-2019年中國工業機器人產量持續增長，2019年度國內工業機器人產量累計達18.69萬套，同比增長27%。從市場規模來看，2019年全球工業機器人市場規模為189億美元，我國工業機器人市場發展較快，2019年我國工業機器人市場規模達到57.3億美元，占全球市場份額的三分之一，是全球第一大工業機器人應用市場。從空間上說，目前我國工業機器人密度（每萬名制造業員工擁有的機器人數量）與英、日、德、韓等制造業國家相比有至

10、少一倍以上的差距。但隨著我國經濟不斷發展、人口紅利逐漸減弱，我國工業機器人密度有較大的成長空間。4、海工裝備海工裝備主要指海洋資源（特別是海洋油氣資源）勘探、開采、加工、儲運、管理、后勤服務等方面的大型工程裝備和輔助裝備；據美國地調局(USGS)評估，全球(不含美國)海洋待發現石油資源量(含凝析油)548億頓,待發現天然氣資源量78.5萬億立方米，分別占世界待發現資源量的47%和46%。海洋工程裝備制造業是為海洋開發提供裝備的戰略性產業，隨著海洋開發步伐的加快，海洋工程裝備制造業將迎來廣闊的發展機遇。二、 行業基本風險特征1、主要原材料價格波動風險鑄件產品生產成本受生鐵、廢鋼等材料價格變動的影

11、響較大，而生鐵、廢鋼的價格與鋼材價格正相關，受國家宏觀調控、國際形勢變化及經濟發展周期的影響較大。若未來由于宏觀政策、國際形勢及經濟環境等發生變化導致國內鋼材價格出現較大波動，將對盈利能力產生不利影響。2、銷售客戶行業集中的風險行業下游客戶主要集中于發電設備制造業、海工裝備業、機械設備制造業等重大裝備制造業。若主要客戶因國家宏觀調控、行業景氣周期的波動等因素導致生產經營狀況發生重大不利變化，將對行業產品銷售及正常經營產生不利影響，存在一定銷售客戶行業集中的風險。3、宏觀環境經濟波動的風險鑄造行業受宏觀經濟影響較大，行業與宏觀經濟波動的相關性明顯行業產品廣泛應用于發電設備制造業、海工裝備業、機械

12、設備制造業等重大裝備制造業，下游行業的發展規模、發展速度如果發生重大變化，行業的產品銷售將會受到相應影響。4、環保風險行業生產過程中產生的粉塵、廢氣、噪音等會對周圍環境造成一定程度的污染。隨著社會公眾環保意識的逐步增強，國家環保法律、法規對環境保護的要求將更加嚴格。如果國家環保政策有所改變，環保標準提高，新的環保標準超出公司對粉塵、廢氣、噪音處理設計能力，行業的生產將會受到一定程度的限制和影響。第二章 項目概述一、 項目概述（一）項目基本情況1、項目名稱：攀枝花高端鑄件項目2、承辦單位名稱：xx投資管理公司3、項目性質：擴建4、項目建設地點：xxx（待定）5、項目聯系人：程xx（二）主辦單位基

13、本情況當前，國內外經濟發展形勢依然錯綜復雜。從國際看，世界經濟深度調整、復蘇乏力，外部環境的不穩定不確定因素增加，中小企業外貿形勢依然嚴峻，出口增長放緩。從國內看，發展階段的轉變使經濟發展進入新常態，經濟增速從高速增長轉向中高速增長，經濟增長方式從規模速度型粗放增長轉向質量效率型集約增長，經濟增長動力從物質要素投入為主轉向創新驅動為主。新常態對經濟發展帶來新挑戰，企業遇到的困難和問題尤為突出。面對國際國內經濟發展新環境，公司依然面臨著較大的經營壓力，資本、土地等要素成本持續維持高位。公司發展面臨挑戰的同時，也面臨著重大機遇。隨著改革的深化，新型工業化、城鎮化、信息化、農業現代化的推進，以及“大

14、眾創業、萬眾創新”、中國制造2025、“互聯網+”、“一帶一路”等重大戰略舉措的加速實施，企業發展基本面向好的勢頭更加鞏固。公司將把握國內外發展形勢，利用好國際國內兩個市場、兩種資源，抓住發展機遇，轉變發展方式，提高發展質量，依靠創業創新開辟發展新路徑，贏得發展主動權，實現發展新突破。公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理念，將“誠信為本、合規經營”作為企業的核心理念，不斷提升公司資產管理能力和風險控制能力。公司注重發揮員工民主管理、民主參與、民主監督的作用，建立了工會組織，并通過明確職工代表大會各項職權、組織制度、工作制度，進一步規范廠務公開的內容、程序、形式，企業民主管理水平進一步提升

15、。圍繞公司戰略和高質量發展，以提高全員思想政治素質、業務素質和履職能力為核心，堅持戰略導向、問題導向和需求導向，持續深化教育培訓改革，精準實施培訓，努力實現員工成長與公司發展的良性互動。未來，在保持健康、穩定、快速、持續發展的同時，公司以“和諧發展”為目標，踐行社會責任，秉承“責任、公平、開放、求實”的企業責任，服務全國。（三）項目建設選址及用地規模本期項目選址位于xxx（待定），占地面積約39.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）產品規劃方案根據項目建設規劃，達產年產品規劃設計方案為：xxx噸高端鑄件/年。二、

16、 項目提出的理由2013年5月，工業和信息化部推出了鑄造行業準入條件，該文件從企業建設和布局、生產工藝、生產裝備等方面制定了鑄造行業準入條件，對防止企業盲目建設、規避行業無序競爭提供了保證，遏制了生產工藝水平低、產品質量差的小規模企業進入本行業。展望二三五年，攀枝花將在全省率先基本實現社會主義現代化。經濟實力邁上新臺階，經濟總量和城鄉居民人均可支配收入翻番，現代產業體系基本形成；科技創新能力顯著提升，釩鈦資源開發重點關鍵技術取得重大突破，世界釩鈦產業基地全面建成，農業農村現代化基本實現；全國性綜合交通樞紐、生產服務型國家物流樞紐高標準建成，對外開放新優勢明顯增強，深度融入國際國內雙循環；治理體

17、系和治理能力現代化基本實現，法治政府、法治社會基本建成，平安攀枝花建設達到更高水平，社會文明程度達到新高度；區域中心城市基本建成，生態環境更加優美，碳排放達峰后穩中有降，區域“五大高地”建設邁上更高臺階，高水平建成國際陽光康養旅游目的地和山水宜居公園城市；社會事業發展水平顯著提升，基本公共服務實現均等化，人民生活更加美好，人的全面發展、全體人民共同富裕取得更加明顯的實質性進展。三、 項目總投資及資金構成本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算，項目總投資17553.11萬元，其中：建設投資14399.64萬元，占項目總投資的82.03%；建設期利息421.81萬元，占

18、項目總投資的2.40%；流動資金2731.66萬元，占項目總投資的15.56%。四、 資金籌措方案（一）項目資本金籌措方案項目總投資17553.11萬元，根據資金籌措方案，xx投資管理公司計劃自籌資金（資本金）8944.63萬元。（二）申請銀行借款方案根據謹慎財務測算，本期工程項目申請銀行借款總額8608.48萬元。五、 項目預期經濟效益規劃目標1、項目達產年預期營業收入（SP）：32900.00萬元。2、年綜合總成本費用（TC）：29138.08萬元。3、項目達產年凈利潤（NP）：2724.21萬元。4、財務內部收益率（FIRR）：8.68%。5、全部投資回收期（Pt）：7.73年（含建設期

19、24個月）。6、達產年盈虧平衡點（BEP）：18753.69萬元（產值）。六、 項目建設進度規劃項目計劃從可行性研究報告的編制到工程竣工驗收、投產運營共需24個月的時間。七、 環境影響本項目建成后產生的各項污染物如能按本報告提出的污染治理措施進行治理，保證治理資金落實到位，保證污染治理工程與主體工程實行“三同時”，且加強污染治理措施和設備的運行管理，實施排污總量控制，則本項目建成后對周圍環境不會產生明顯的影響，從環境保護角度分析，本項目是可行的。八、 報告編制依據和原則（一）編制依據1、承辦單位關于編制本項目報告的委托；2、國家和地方有關政策、法規、規劃；3、現行有關技術規范、標準和規定；4、

20、相關產業發展規劃、政策；5、項目承辦單位提供的基礎資料。（二）編制原則1、堅持科學發展觀，采用科學規劃，合理布局，一次設計，分期實施的建設原則。2、根據行業未來發展趨勢，合理制定生產綱領和技術方案。3、堅持市場導向原則，根據行業的現有格局和未來發展方向，優化設備選型和工藝方案，使企業的建設與未來的市場需求相吻合。4、貫徹技術進步原則，產品及工藝設備選型達到目前國內領先水平。同時合理使用項目資金，將先進性與實用性有機結合，做到投入少、產出多，效益最大化。5、嚴格遵守“三同時”設計原則，對項目可能產生的污染源進行綜合治理，使其達到國家規定的排放標準。九、 研究范圍1、確定生產規模、產品方案；2、調

21、研產品市場；3、確定工程技術方案；4、估算項目總投資，提出資金籌措方式及來源；5、測算項目投資效益，分析項目的抗風險能力。十、 研究結論本項目生產所需的原輔材料來源廣泛，產品市場需求旺盛，潛力巨大；本項目產品生產技術先進，產品質量、成本具有較強的競爭力，三廢排放少，能夠達到國家排放標準；本項目場地及周邊環境經考察適合本項目建設；項目產品暢銷，經濟效益好，抗風險能力強，社會效益顯著，符合國家的產業政策。十一、 主要經濟指標一覽表主要經濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積26000.00約39.00畝1.1總建筑面積46023.931.2基底面積15080.001.3投資強度萬元/畝364.

22、452總投資萬元17553.112.1建設投資萬元14399.642.1.1工程費用萬元12484.612.1.2其他費用萬元1541.002.1.3預備費萬元374.032.2建設期利息萬元421.812.3流動資金萬元2731.663資金籌措萬元17553.113.1自籌資金萬元8944.633.2銀行貸款萬元8608.484營業收入萬元32900.00正常運營年份5總成本費用萬元29138.08""6利潤總額萬元3632.28""7凈利潤萬元2724.21""8所得稅萬元908.07""9增值稅萬元1080.

23、34""10稅金及附加萬元129.64""11納稅總額萬元2118.05""12工業增加值萬元7860.68""13盈虧平衡點萬元18753.69產值14回收期年7.7315內部收益率8.68%所得稅后16財務凈現值萬元-1534.28所得稅后第三章 項目選址分析一、 項目選址原則1、符合國家地區城市規劃要求；2、滿足項目對：原材料、能源、水和人力的供應；3、節約和效力原則；安全的原則；4、實事求是的原則；5、節約用地；6、注意環保（以人為本，減少對生態環境影響）。二、 建設區基本情況攀枝花市位于川西南、滇西北結合

24、部，是全國唯一以花命名的城市，享有“花是一座城，城是一朵花”的美譽，行政區域面積7414平方公里，轄東區、西區、仁和區和米易縣、鹽邊縣3區2縣，常住人口121.4萬，少數民族有彝族、傈僳族、苗族等。攀枝花是一座因礦而建、因鋼而興的新興工業城市，礦產資源十分豐富，已發現礦產76種，其中釩、鈦儲量分別居世界第三和第一。改革開放后，以二灘電站和攀鋼二期工程建設為標志，攀枝花實現了計劃經濟向市場經濟的成功轉軌，建立了以資源開發利用為主的特色工業體系，在四川率先邁入新興大城市行列，被朱镕基同志贊為“毛澤東思想的產物、鄧小平理論的成果”。新世紀特別是黨的十八大以來，加快推動產業升級和城市轉型取得了長足發展

25、，釩產品、鈦精礦等產能產量居全國第一，目前已具備鈦材、鈦管、鈦絲、鈦粉等生產能力，是我國重要的汽車用鋼、家電用鋼、軍工用鋼生產基地，國內第一、世界頂級的鋼軌生產基地。被全域納入國家戰略資源創新開發試驗區，成功創建國家級釩鈦高新區，全國釩鈦磁鐵礦綜合利用標準化技術委員會在攀成立，正加快推進釩鈦新城和攀西科技城建設。依托釩鈦磁鐵礦建立的攀鋼，經過數十年的探索發展，已成為全球第一的產釩企業和我國最大的鈦原料鈦加工企業，特別是攀鋼生產的含釩百米鋼軌，作為國內唯一獲得“國家出口免檢”證書的頂級鋼軌，因其天然含釩、耐磨耐腐蝕的特性，被廣泛應用在京津高鐵、青藏鐵路等國家重要工程和高寒高海拔項目，遠銷全球30

26、多個國家和地區，正助力中國高鐵跑出世界速度。深度融入“一帶一路”建設、長江經濟帶發展、新時代推進西部大開發、成渝地區雙城經濟圈建設等國家戰略，加快推動產業高級化，構建現代產業體系，強化門戶樞紐功能，加快培育參與對外合作和競爭新優勢，全面擴大對外開放，融入國內國際雙循環，打造帶動區域高質量發展的重要增長極，強化對區域發展的支撐引領作用。 堅持產業強市不動搖。立足資源型工業城市特點，堅持“工業不強不叫攀枝花”，構建現代化工業發展體系，發揮龍頭企業引領作用，推動上下游產業鏈延伸，推動服務業高質量發展，打造現代特色農業，突出產業對城市未來發展的支撐作用。當今世界正經歷百年未有之大變局，經濟全球化遭遇逆

27、流，全球經濟一直低位震蕩運行，新冠肺炎疫情影響廣泛深遠，新一輪科技革命和產業變革深入發展，不穩定性不確定性明顯增加，世界進入動蕩變革期。我國已轉向高質量發展階段，制度優勢顯著，治理效能提升，發展韌性強勁，社會大局穩定，對外合作進一步深化，經濟長期向好的基本面沒有改變。今后五年，是我市搶抓國家、省重大戰略機遇、全面建設社會主義現代化攀枝花的關鍵期，發展具有多方面優勢和條件。“一帶一路”建設、長江經濟帶發展、新時代推進西部大開發形成新格局、成渝地區雙城經濟圈建設等重大戰略縱深推進，以國內大循環為主體、國內國際雙循環相互促進的新發展格局加快構建，全國區域經濟版圖將深刻調整，社會主義市場經濟體制將更加

28、完善，市場在資源配置中的決定性作用將更加突顯，經濟結構產業結構將進一步高級化。全省深入實施“一干多支、五區協同”“四向拓展、全域開放”等發展戰略，明確“一軸兩翼三帶”區域經濟布局，提出推動攀西經濟區轉型發展、增強攀西經濟區戰略資源創新開發能力、推進安寧河谷綜合開發等系列發展舉措，將進一步激發我市釩鈦資源、陽光康養、特色農業、南向門戶等發展優勢。同時應充分看到，我市發展不平衡不充分問題仍然較為突出，發展動能不強、產業體系不優、創新能力不足、交通建設滯后、開放程度不高等問題依然存在，城市建設、公共服務、安全環保還有短板弱項，這些給我市要素聚集、產業升級、城市轉型、加快發展帶來風險挑戰。新的征程，機

29、遇與挑戰并存，機遇大于挑戰。全市上下要胸懷“兩個大局”，進一步深化市情把握，順應經濟發展規律，牢牢抓住新時代發展新機遇，全面提升發展動能，全面融入新發展格局，準確識變、科學應變、主動求變，努力在危機中育先機、于變局中開新局，在新發展格局和新區域戰略格局中占據有利地位。三、 全面深化改革，激發高質量發展新動力堅持把深化改革作為推動高質量發展和高效能治理的根本動力，深入推動影響發展的體制機制、要素保障等重點領域創造型、引領型改革，不斷增強融入新發展格局的動力活力。深化重點領域改革。持續深化供給側結構性改革，推動產業結構向中高端發展。加快要素市場改革步伐，探索釩鈦磁鐵礦等優勢資源市場化配置新模式，深

30、入推進公用事業等行業競爭性環節市場化改革，優化市場循環環境。加強財政資源統籌，加強中期財政規劃，積極培育財源，推進預算績效管理，優化財政支出結構，增強財力保障。探索經濟區與行政區適度分離改革。激發各類市場主體活力。落實關于新時代加快完善社會主義市場經濟體制的意見和省委、省政府關于構建更加完善的要素市場化配置體制機制的實施意見，融入全國統一大市場，鼓勵各類市場主體公平競爭、發展壯大，切實落實國家產業政策，毫不動搖鞏固和發展公有制經濟，毫不動搖鼓勵支持非公有制經濟發展，依法保護產權和企業家合法權益。深化投融資體制改革，創新投融資機制，鼓勵設立政府性引導基金。構建金融有效支持實體經濟發展的體制機制，

31、大力發展普惠金融，提高直接融資比重，提高企業直接融資能力。落實減稅降費政策，健全支持中小微企業和個體工商戶發展制度。弘揚企業家精神，優化提升企業家成長環境，鼓勵支持企業家對攀枝花資源開發價值鏈和攀枝花發展價值的探索，加快培育發展一批“領航”企業、“單項冠軍”和“專精特新”企業。營造一流營商環境。積極推進企業經營發展全生命周期服務體系建設，打造市場化法治化國際化營商環境。進一步轉變政府職能，明確政府職責邊界，完善政府權責和服務清單制度，構建親清新型政商關系。深化簡政放權、放管結合、優化服務改革，深入實施市場準入負面清單制度，打造數字政府，深化政務公開，持續推進政務服務標準化規范化便利化。大力推進

32、“互聯網+政務服務”改革，擴大“最多跑一次”“一次也不跑”事項范圍，加快推進與川渝各地“一網通辦”，探索“秒批”“幫代辦”等改革舉措，全面推行證明事項和涉企經營許可事項告知承諾制，落實外商投資準入前國民待遇加負面清單管理制度，推進貿易投資自由化便利化。深化行業協會、商會和中介機構改革。加快社會信用體系建設，健全新型監管體系，加強事中事后監管，對新產業新業態新模式實行包容審慎監管。四、 全力培育區域競爭發展新優勢把培育區域競爭新優勢作為融入新發展格局的首要戰略任務，充分發揮區域發展比較優勢，加快產業升級，做大經濟總量，形成區域新的增長極。（一）大力推進產業升級，筑牢發展根基順應新一輪科技革命和產

33、業變革趨勢，大力改造提升傳統產業，加快前沿領域和新興產業戰略布局，促進一二三產業融合發展，實現產業發展質量變革、效率變革、動力變革。提升產業鏈供應鏈現代化水平。推進傳統產業對新技術、新模式、新業態運用，推動制造業數字化智能化轉型，促進制造業和服務業融合發展。推進高效選礦、稀貴金屬回收、氯化法工藝、高端鈦合金等技術突破，資源綜合利用水平再上新臺階。著力新能源領域布局，打造綠色經濟氫源基地和氫能基礎設施、設備及應用示范基地，發展鋰電池、釩電池、燃料電池等新能源材料。引進發展智能影像、通信模組、視頻終端等電子信息產業。大力發展數字經濟，打造區域信息高地。推動數字產業化和產業數字化，促進數字經濟與實體

34、經濟深度融合發展。加快部署第五代移動通信（5G）、工業互聯網、區塊鏈、人工智能、大數據中心等信息基礎設施建設，著力推進“攀西數字經濟港”建設。加強工業互聯網標識解析行業（區域）二級節點建設，培育一批面向重點產業領域的工業互聯網平臺，建設特色農業、智慧康養大數據服務平臺。打造智慧城市大腦，促進產業、民生、政府數據匯聚融合，加強數據安全和個人信息保護，推動數據有序開放，建成數字政府現代化治理標桿、特色產業數字化轉型升級示范、區域數字產業應用創新中心。（二）提升攀西國家戰略資源創新開發試驗區創新開發能力以全面提高釩鈦資源綜合利用水平為核心，深入推進科技創新、資源配置、要素保障、綠色開發等領域創新改革

35、，探索資源開發的新政策新辦法新模式，推進紅格南礦開發，提高優勢資源對經濟發展的貢獻率，增強試驗區創新開發能力。持續優化產業生態，提升產業能級，建設世界級釩鈦產業基地，培育23家世界領先的釩鈦企業，發展35個硬核釩鈦產業集群，打造攀枝花產業轉型和高質量發展的主引擎。（三）建成國際陽光康養旅游目的地以“全域康養、全民健康”為目標，加快推進康養進社區、康養進鄉村，大力發展運動康養、旅游康養、居家康養、醫養結合，構建全域化布局、全齡化服務、全時段開發的康養發展新格局。按照“一核引領、一帶串聯、三谷支撐”的空間布局，聚焦康養產業鏈高端和價值鏈核心，強化模式創新、業態創新，著力實施“5115”工程，推動米

36、易鹽邊（紅格）時尚康養度假區、東區西區三線文旅體驗區、仁和鹽邊民族和自然風光旅游區差異化發展，形成攀枝花高質量發展和高水平開放的新引擎。（四）加快建設釩鈦新城和攀西科技城，積極爭創省級新區推動“兩城”發展構建新格局。強化對“兩城”發展的統籌協調，加快并園入區、并區入城步伐，推動仁和迤資園區、鹽邊安寧園區與釩鈦高新區一體化發展，推進仁和橄欖坪園區與攀西科技城一體化建設，建立“兩城”與縣域經濟差異發展、協同競合的發展機制；按公司化和去行政化深入推進“兩城”機構設置改革，落實“兩城”經濟社會管理權限和社會管理職責，理順市、區同“兩城”的管理關系，做大做強“兩城”投融資平臺。強力推進“兩城”交通干線、

37、科技創新、生產性物流等重大功能設施建設，加快生活服務、生態環保等配套設施建設，整合科技創新資源，推動資源要素流動便利化，加快“兩城”科技創新能力建設，推動創新資源、優質企業向“兩城”集聚。加快釩鈦新材料、生產性服務業和數字經濟、科技服務等引領性產業發展，打造“千億園區”，爭創省級新區。把“兩城”打造成為引領全市高質量發展的重要引擎和全力推動成渝地區雙城經濟圈建設的戰略支撐。（五）培育壯大“攀鋼航母艦隊”，著力發展多集群企業生態和產業生態支持攀鋼持續壯大釩鈦鋼鐵產業基礎，搶占創新鏈和價值鏈高端，打造具有國際競爭力的千億級先進金屬材料企業。支持攀鋼與產業鏈緊密關聯企業、國有平臺等開展混合所有制改革

38、，深化以資本為紐帶的戰略合作。支持攀鋼增強企業配套協作，通過補鏈強鏈不斷提升備品備件和原燃材料的本地供給能力，不斷增強“攀鋼航母艦隊”的輻射力、帶動力和影響力、競爭力。引導行業領先企業、地方重點企業積極參與資源開發和綜合利用，促進優勢產業鏈向深度和廣度延伸，圍繞先進材料、新能源、高端裝備、數字經濟、現代物流等領域壯大新興產業，形成多個企業集群競相發展的良好產業生態。五、 項目選址綜合評價項目選址應統籌區域經濟社會可持續發展，符合城鄉規劃和相關標準規范，保證城鄉公共安全和項目建設安全，滿足項目科研、生產要求，社會經濟效益、社會效益、環境效益相互協調發展。 第四章 產品方案一、 建設規模及主要建設

39、內容（一）項目場地規模該項目總占地面積26000.00（折合約39.00畝），預計場區規劃總建筑面積46023.93。（二）產能規模根據國內外市場需求和xx投資管理公司建設能力分析，建設規模確定達產年產xxx噸高端鑄件，預計年營業收入32900.00萬元。二、 產品規劃方案及生產綱領本期項目產品主要從國家及地方產業發展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業資金籌措能力、生產工藝技術水平的先進程度、項目經濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據市場需求狀況進行必要的調整，各年生產綱領是根據人員及裝備生產能力水平，并參考市場需求預測情況確定，同時，把產量和銷量視為一致，本報告將按照初步

40、產品方案進行測算。從產量來看，自2002年以來，由于裝備制造業等產業的快速發展，為我國鑄造行業帶來了強勁的行業需求，帶動行業產量的不斷提高，2019年中國各類鑄件產量為4875萬噸，同比下降1.2%，出現小幅下滑。但從整體來看，行業產量處于較高的水平。產品規劃方案一覽表序號產品（服務）名稱單位單價（元）年設計產量產值1高端鑄件噸xx2高端鑄件噸xx3高端鑄件噸xx4.噸5.噸6.噸合計xxx32900.00第五章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權

41、益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3

42、、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。4、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。5、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（3）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（4）法律、行政法規及本

43、章程規定應當承擔的其他義務。6、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。7、公司的控股股東、實際控制人不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人，有下列情形之一的，不能擔任公司的董事：（1）無民事行為能力或者限制

44、民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾5年；（3）擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾3年；（4）擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾3年；（5）個人所負數額較大的債務到期未清償；（6）法律、行政法規或部門規章規定的其他內容。違反本條規定選舉、委派董事的，該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現本條情形的，公司解除其職務

45、。2、董事由股東大會選舉或更換，任期3年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，股東大會不能無故解除其職務。董事任期從就任之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程的規定，履行董事職務。董事可以由總裁或者其他高級管理人員兼任，但兼任總裁或者其他高級管理人員職務的董事，總計不得超過公司董事總數的1/2。3、董事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有下列忠實義務：（1）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產；（2）不得挪用公司資金；（3）不得將公司資產或者資金以其個人名義或者其

46、他個人名義開立賬戶存儲；（4）不得違反本章程的規定，未經股東大會或董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；（5）不得違反本章程的規定或未經股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易；（6）未經股東大會同意，不得利用職務便利，為自己或他人謀取本應屬于公司的商業機會，自營或者為他人經營與本公司同類的業務；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其關聯關系損害公司利益；（10）法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他忠實義務。董事違反本條規定所得的收入，應當歸公司所有；給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規

47、和本章程，對公司負有下列勤勉義務：（1）應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權利，以保證公司的商業行為符合國家法律、行政法規以及國家各項經濟政策的要求，商業活動不超過營業執照規定的業務范圍；（2）應公平對待所有股東；（3）及時了解公司業務經營管理狀況；（4）應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整；（5）應當如實向監事會提供有關情況和資料，不得妨礙監事會或者監事行使職權；（6）法律、行政法規、部門規章及本章程規定的其他勤勉義務。5、董事連續兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿以前

48、提出辭職。董事辭職應向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內披露有關情況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數時，或因獨立董事辭職導致獨立董事人數低于法定比例的，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規、部門規章和本章程規定，履行董事職務。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。7、董事辭職生效或者任期屆滿，應向董事會辦妥所有移交手續，其對公司和股東承擔的忠實義務，在任期結束后并不當然解除，在24個月內仍然有效。但屬于保密內容的義務，在該內容成為公開信息前一直有效。其他義務的持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的關系在何

49、種情況和條件下結束而定。8、未經本章程規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應當事先聲明其立場和身份。9、董事執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。10、獨立董事應按照法律、行政法規及部門規章的有關規定執行。三、 高級管理人員1、公司設總經理1名，由董事會聘任或解聘。公司設副總經理數名，由董事會聘任或解聘。公司總經理、副總經理、總工程師、董事會秘書、財務總監為公司高級管理人員。2、本章程關于不得擔任董事的情形、同時適

50、用于高級管理人員。本章程關于董事的忠實義務和關于勤勉義務的規定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事以外其他職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。4、總經理每屆任期三年，總經理連聘可以連任。5、總經理對董事會負責，行使下列職權：（1）（一）主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議，并向董事會報告工作；（2）（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；（3）（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；（4）（四）擬訂公司的基本管理制度；（5）（五）制定公司的具體規章；（6）（六）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理、財務總監；（7）（七）決定聘任或者解聘除應由董事會決

51、定聘任或者解聘以外的負責管理人員；（8）（八）本章程或董事會授予的其他職權。總經理列席董事會會議。6、總經理應制訂總經理工作細則，報董事會批準后實施。7、總經理工作細則包括下列內容：（1）（一）總經理會議召開的條件、程序和參加的人員；（2）（二）總經理及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工；（3）（三）公司資金、資產運用，簽訂重大合同的權限，以及向董事會、監事會的報告制度；（4）（四）董事會認為必要的其他事項。8、總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法由總經理與公司之間的勞務合同規定。9、副總經理由總經理提名，董事會聘任或者解聘、副總經理協助總經理的工作，副總經理的

52、職責由總經理工作細則規定。10、上市公司設董事會秘書,負責公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料管理，辦理信息披露事務等事宜。董事會秘書應遵守法律、行政法規、部門規章及本章程的有關規定。11、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。四、 監事1、本章程關于不得擔任董事的情形，同時適用于監事。董事、總裁和其他高級管理人員不得兼任監事。2、監事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務，不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產。3、監事的任期每屆為3年。監事任期屆滿，連選可以連任。

53、4、監事任期屆滿未及時改選，或者監事在任期內辭職導致監事會成員低于法定人數的，在改選出的監事就任前，原監事仍應當依照法律、行政法規和本章程的規定，履行監事職務。5、監事應當保證公司披露的信息真實、準確、完整。6、監事可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質詢或者建議。7、監事不得利用其關聯關系損害公司利益，若給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。8、監事執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任第六章 運營模式一、 公司經營宗旨運用現代科學管理方法，保證公司在市場競爭中獲得成功，使全體股東獲得滿意的投資回報并為國家和本地區的經濟繁榮作出貢獻。

54、二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產

55、業政策、高端鑄件行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、根據國家法律、法規和高端鑄件行業有關政策，優化配置經營要素，組織實施重大投資活動，對投入產出效果負責，增強市場競爭力，促進區域內高端鑄件行業持續、快速、健康發展。4、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。5、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。6、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整

56、。三、 各部門職責及權限（一）銷售部職責說明1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃