1、*學院期末教學工作總結（2019-2020學年第一學期）2019年，學院牢牢堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以育人為根本，認真貫徹和落實我校“培養感恩品德，學會自我學習，精練專業技能”十八字執教方針，緊緊圍繞學院教學管理為中心，解放思想，開拓進取，統籌兼顧，科學規劃，突出重點，狠抓落實，實現了*學院的大發展。學院全體教職員工在學校正確領導和大力支持下，以團結奮進、求真務實、積極奉獻的精神，較好地完成了各項工作。具體而言，2019年工作總結如下：一、肯定成績，抓住機遇促發展。2019年，在學校領導的親切關懷下，在*學院全體師生的共同努力下，學院各項工作都有突破性進展，成績值得充分肯

2、定，主要表現在以下幾方面：（一）以高職高專人才培養水平評估和升本為契機，全面規范學院管理。學院自2019年開始，更加突出教學中心地位，切實做好高職人才培養工作。1、進一步規范教學的日常管理和教師的教學行為。明確課堂50分鐘的學生管理是教師的責任，對教師的教學及育人情況作好記載，作為對教師考評的依據；認真實施各項教學監督制度和措施。比如書寫教案的規范要求、上課具體規范等等。2、加強教研室建設。本年度全力做好教研室建設，提高教研室的專業監督和研討互學功能。各教研室了開展2-4次主題突出、富有效果的教研活動。比如市場營銷和連鎖經營管理教研室全力做好公關與溝通省級精品課的建設工作。3、切實改進教學的方

3、式方法，提高教師的教學水平。利用各種會議及其他形式，組織教師學習現代教育思想和理念，樹立質量是生命線的意識；在教師中積極開展教學觀摩活動，共同學習和提高；要求教師在教學中要擴大信息量，改進教學的方式與方法。比如，本學期積極組織教師參加各類大賽，期中董建華經過預賽、復賽，最后闖進決賽。我院組織了教學基本功大賽初賽，具體比賽項目包括：打字比賽。在學校的決賽中，曹磊老師、謝玉麗老師獲得前3名好成績。（二）、加強專業建設，增強特色和社會適應性1、加強精品課程建設。目前，*已經被列為2019年度山東省精品課重點建設課程。目前，已經積極籌備2兩門課程的精品課建設。2、加強專業建設。我院三個專業努力圍繞培養

4、高素質技能型人才目標，從師資、培養方案等方面加強建設。并獲得學校的認可。3、繼續完善實訓室的改造與建設：進一步規范商務談判實訓室教學流程；加強實驗教學人員的培訓、提高其素質技能。4、加強人才的培養和引進工作。人才培養的重點是學科帶頭人和青年教師，人才引進重點是碩士，本年度已經引進碩士1名。5、全力做好市場營銷專業的“校企合一”教學改革。本年度成立了2019級市場營銷特訓班，對學生進行實踐技能的培養，學生的營銷素質得到了很大提高。6、積極拓展實踐教學。本年度共積極組織學生到海爾、麥德龍、悅喜客來、商業聯盟、萬科生態城等單位參觀學習，共10余次。取得了非常好的效果。（三）、抓好科研工作，提高學術水

5、平1、我院*主持的科研項目*已經由山東省教育廳立項，目前，科研順利進行，改寫了*學院沒有科研項目的歷史，取得科研的重大突破。2、我院葛洪武老師主編的*和*兩本教材使用反映不錯。其中，*已經由人民郵電出版社出版，*作為校內講義印刷發行。3、積極組織教師撰寫教研論文。目前，我院老師多次撰寫文章，在大學報、教學月報等發表，其中作品有：*等，另外，撰寫新聞稿多篇。二、繼往開來，努力開創辦學機制新思路 2019年是我院學習宣傳貫徹落實“十七九”、落實好高職高專院校人才培養水平評估工作的關鍵年。盡管我們取得了一點成績，但離我們的目標還比較遠，我們每一位教職員工都應該多思考、多商討、多投入、多出力，以飽滿的

6、熱情，投身新的建設，以務實的作風，再創各項工作新輝煌。現在結合學院的工作，就下一步工作進行安排。 （一）師資隊伍建設師資隊伍建設是我們做好今后一個時期工作的重要問題。今年學院人才引進工作成績一般，基本以引進研究生為主，引進質量、數量、結構、層次都有新突破。但總體上講，我校的師資力量與評估的要求還有一定的差距。我們要及時總結經驗，繼續做好明年人才引進的準備工作。引進人才是解決師資力量的一個重要途徑，盤活用好校內備用師資資源也是一個重要的舉措。我們要加強培訓，把一切可能的師資都充實到教師崗位上去，并切實安排好他們的必要課時，同時要制定創建學習型院校實施意見，鼓勵教職工自覺進行學習，努力創建學習型校

7、園。學院將繼續培養、打造、包裝一批學科帶頭人、骨干教師及市級名師推薦工作，各位老師也要爭當名師，爭當大師，為個人爭榮，為學校立功。（二）積極探索校企合作，大力發展高職教育為推進學院工作快速、協調、可持續發展，學院整體工作要做到統籌兼顧，工作要有重點，要顧及到教育教學及有利于學院發展的各個方面。2019年，我們仍將積極探索校企合作的途徑和方式，做好學生實訓、實習的工作。進一步探索學生“訂單式”培養的具體工作思路，為社會培養優秀的高職高專人才。 （三）繼續加強大學生思想道德建設。目前，大學生精神成長是一個非常重要的問題，學院今后將加強大學生精神培養。（四）大力加強科研工作，創新科研特色，鼓勵教師提高科研水平，力爭實現項目和成果的新突破；我院教師的科研能力不高，對于學院發展而言，必須采取相應的措施，保證科研的動力，并創造機會讓老師們參與進來。（五）加強學風建設，培養和提升學生創新精神、自學能力、創新能力。學會自我學習是我校的十八字執教方針，如何真正加強學風建設非常重要，直接決定著下一步如何做好培養學生的工作。（六）提升學院各項管理水平。要想提高各方面的管理水平，學院必須從意識上著