1、職位說明書基本情況職位名稱副科長（兼多缸機技術員）職位編制及人數1所屬部門鑄造廠技術科直接上級廠長直接下屬質管員、檢驗員、返工組成員1. 協助廠長貫徹落實分廠的質量目標、方針2. 制定產品質量改進計劃，組織開展質量量攻關和新產品開發。3. 負責按照技術文件對生產全過程的質量檢查把關工作，并做好原始記錄。4. 對本科返工組人員對公司其它單位的服務質量，及時性負責。5. 深入生產現場，及時有效地解決各類質量問題。6. 完成上級領導安排的其它工作。7.8.9.10.11.12.13.14.15.職權1. 領導和監督質管員，檢驗員等開展全科工作2. 監督各生產車間的工藝紀律的執行情況3. 監督各生產車

2、間的質量目標分解和考核情況4. 監督各生產車間貫徹IS02000標準的執行情況5.6.7.工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級遞交周工作匯報、月度工作總結、年度工作總結不定期向直接上級進行口頭工作匯報督導定期審閱直接下級的周工作匯報、月度工作總結、年度工作總結不定期確認直接下級的工作進展，并提出建議說明協調協調本科室與各車間的質量整改工作與總公司金工、裝配等部門協調不良品的返攻工作外部工作關系不定期到金工、單、多缸機事業部分解質量情況，并進行協商解決任職資格學歷本科專業鑄造年齡30性別男工作經驗5年鑄造模具、工藝設計的工作經驗工作技能精通鑄造模具工藝設計良好的組織協調能力良好的口頭和書面表達

3、能力職前培訓參加公司舉班的“UG”三維設計培訓班其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱生產科科長職位編制及人數1所屬部門生產科直接上級廠長直接下屬設備員、安全員、毛坯管理員、模具組成員1.負責按照質量規定組織生產，搞好在制品、半成品和安置管理2.負責分廠生產、檢測和輔助設備的正確使用3.負責設備維護、保養、大修和報廢管理，確保全廠設備狀況完好4.對設備管理不善造的質量問題負責5.認真執行分廠各項安全規章制度職權1.領導和監督設備員和安全員開展工作2.監督各生產車間組織職工認真學習設備操作規程、工藝操作規程、安全操作規程。3.監督各生產車間對分廠各項決定的

4、貫徹落實工作關系內部工作關系匯報督導協調外部工作關系任職資格學歷中專專業鑄造廠年齡36性別男工作經驗10年生產車間管理工作經驗工作技能良好的口頭表達能力良好的組織協調有力精通鑄造工藝職前培訓分廠遠景、發展戰略規劃，分廠現有各項規章制度現狀其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱設備員職位編制及人數1人所屬部門生產科直接上級生產科長直接下屬1.負責全廠設備的正確使用、維護、保養、大修理報廢的管理2.確保在用設備完好率在于85%，在用特種設備完好率大于100%3.對不完好設備造成的產品的質量問題負責職權監督各生產車間對生產設備做好維護、保養工作監督生產車間職工

5、嚴格遵守設備操作規程監督各生產車間對分廠各項設備管理規定的落實工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級遞交周工作匯報、月度工作總結、年度工作總結不定期向直接上級進行口頭工作匯報不定期向設備能源處匯報工作督導協調外部工作關系不定期向設備能源處磋商并匯報工作任職資格學歷本科專業機械制造工藝與設備年齡33性別男工作經驗5年設備技術員工作經驗工作技能熟悉鑄造設備的結構性能和工作原理良好的組織協調能力職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱安全員兼采購員職位編制及人數1所屬部門生產科直接上級生產科科長直接下屬1.監督檢查分廠貫徹執行安全生產各項法律、法規和開展

6、安全工作的情況，定期分析內部工傷事故和重大事故隱患，提出安全工作的建議2.制定分廠安全生產目標管理計劃和安全生產目標值3.了解現場安全情況，定期進行安全檢查、提出整改意見，督促相關部門及時整改各種安全隱患4.制止違章指揮、違章作業5.負責采購的原輔材料的各項指標、符合技術要求，對不合格材料造成的問題負責職權監督各生產車間落實分廠的各項安全規章制度監督職工嚴格遵守設備安全操作規程及做好勞動防護工作督查各部對安全隱患的整改監督各供單位所供原輔材料質量工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級遞交周工作匯報、月度工作總結、年度工作總結不定期向直接上級進行口頭工作匯報不定期向安全保衛部匯報工作不定期向物供

7、處匯報工作督導協調外部工作關系不定期與安全保衛部就安全保衛工作進行磋商并匯報分廠對安保部下發通知執行情況接受物資供應處的監督領導學歷大專專業機械制造工藝和設備年齡30性別男工作經驗2年柴油機銷售員工作經驗5年安全管理工作經驗工作技能良好的口頭和書面表達能力良好的組織協調能力熟悉鑄造設備的工作原理和結構性能熟悉鑄造原輔材料性能指標精通國家和本地勞動法律法規安全生產法職前培訓參加市勞動舉辦的“經理、安全員培訓班”安全生產法的培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱毛坯管理員職位編制及人數1所屬部門生產科直接上級生產科長直接下屬1.負責統計各生產車間每天生產

8、成品鑄件的總數并上報生產科2.負責統計分廠每天向淮河機械廠所發的成品鑄件數、入庫數、加工后鑄件數3.職權監督各生產車間上報日生產鑄件的數據與集團毛坯庫結算成品鑄件入庫總數，并在分廠當月獎金中予以監督工作關系內部工作關系匯報督導協調與總廠毛坯 庫協調好成品入庫外部工作關系任職資格學歷初中專業年齡45性別男工作經驗7年毛坯管理員工作經驗工作技能熟悉鑄造生產工藝職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱質管員（兼單缸機技術員、檔案員）職位編制及人數1所屬部門技術科直接上級技術科科長直接下屬1.協助技術廠長落實各類人員的質量職現，負責質量管理的計劃、組織協調

9、檢查考核工作2.及時傳遞和有效處理品各類質量信息3.開展質量分析活動，指導和協助開展各項管理活動和質量教育4.堅持質量第一，預防為主的原則，精心制定鑄造工藝和設計工藝裝備，確保產品質量5.深入現場，及時有效地解決生產中出現的各類質量問題，對由于本人技術工作中的差錯導致的質量問題負責6.提供行業技術信息給技術廠長參考7.負責收集9001系列文檔，并妥善保管負責職權監督各車間的質量目標分解情況，并按照考核辦法落實監督職工嚴格按照有關操作規程進行生產，確保產品質量進行必要的工藝調整并監督檢查實施情況對各單位送的9001系列文件進行檢查、監督工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級遞交周工作匯報月度工作

10、總結年度工作總結不定期向直接上級口頭匯報不定期向上級質量部門匯報工作督導協調外部工作關系任職資格學歷大專專業模具設計與制造年齡32性別男工作經驗1年柴油機銷售及三包工作經驗5年的鑄造工藝及模具設計經驗工作技能良好的書面和口頭表達能力良好的解決現場問題能力嚴謹的管理檔案能力良好的鑄造工藝及模具、工裝設計能力職前培訓參加公司舉辦的檔案培訓班及CAD培訓班參加江蘇省機械廳舉辦的型砂培訓班其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱鑄造廠生產副廠長職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級廠長直接下屬鑄造廠生產科科科、設備員、安全員及各生產車間主任1.組織制定切合本部門實

11、際的生產和股份公司需求的生產計劃、設備維修及保養計劃、組均衡生產。2.負責落實生產技術準備工作，按照計劃督杳各生產部門按時完成3.負責檢查、落實設備維修工作、保證生產需求4.協助負責本廠安全管理工作5.負責本廠文明生產管理工作6.協助廠貫徹執行股份公司的方針目標7.監督并提高本廠各生產部門的質量意識8.監督并考核生產計劃執行情況職權編制和修訂生產計劃的建議權本廠內部生產部門人員異動建議權本廠生產組織建議權本廠內部生產部門生產業績考核權工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級回報生產計劃執行情況不定期向直接上級進行口頭工作匯報督導定期檢查本廠各生產部門對生產計劃執行情況定期檢查下級各生產部門設備維

12、修及保養情況不定期確認直接下級工作進展并提出口頭工作建議不定期檢查下級部門對安全、文明生產制度的執行情況協調負責各生產部門之間的銜接和調整，以及生產品種轉換配套作業負責協調本廠與機體廠、多缸機金工廠之間的生產負責協調本廠與物供處之間的工作外部工作關系任職資格學歷大專專業管理年齡39性別男工作經驗2年總公司生產協調調度經驗6年的管理生產實踐經驗20多年的鑄造技術經驗工作技能良好的口頭和書面表達能力良好的溝通協調能力職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱鑄造廠廠長職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級生產副總直接下屬鑄造廠各分管廠長、各部門負責人及各

13、管理專員1.主持鑄造廠工作，貫徹落實公司下達的各項任務2.編制年度、月度生產經營計劃、負責將生產、質量、成本消耗指標分解落實到各部門3.認真貫徹落實安全責任制，對本單位的生產安全負總責4.重視貫標及全面質量管理工作，對本單位質量負全責5.根據公司的薪酬，制定本廠員的薪酬級別6.重視員工教育及培訓，根據公司要求及本單位實際編制員工培訓計劃職權1.對本廠員工有考核獎懲的權力2.根據公司人員編制要求，按排員工崗位3.對本廠員工有崗位變動的權力4.對本廠員工晉升、降級的權力5.對本廠的生產、質量、成本考核等決定權工作關系內部工作關系匯報定期向上級匯報本廠各方面情況不定期向上級口頭匯報對股份公司計劃執行

14、情況督導定期檢查本廠各部門對各種計劃的執行情況不定期檢查下級及各部門對本廠、股份公司的規章制度的執行情況，并提出書面或口頭表揚或批評。不定期確認下級及各部門工作進展情況并提出意見協調負責協調本廠各部門及直接下級的工作關系，使之互相配合有條不紊負責協調本廠與股份公司各部門之間的工作關系，提高工作效率，為本廠營造良好的外部環境外部工作關系任職資格學歷本科專業鑄造專業、管理專業年齡42性別男工作經驗20多年的鑄造技術經驗16年的鑄造技術管理經驗10年全面管理經驗工作技能良好的口頭和書面表達能力良好的溝通協調能力良好企業的企業管理能力職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明

15、書基本情況職位名稱綜合庫保管員職位編制及人數1所屬部門分廠辦公室直接上級廠長直接下屬1.負責設備備件的數量、質量的符合性2.做到帳、物、卡相符，內容真實，數字準確，帳目清楚，按期報帳。3.按照保管制度的規定，妥善保管進出貨憑證，帳簿、報表等檔案資料。4.確保鑄造廠維修件及時到位，做到24小時隨叫隨到，確保設備正常運轉。5.挖掘增效降本的潛力，考核各類配件使用效果，發現問題及時向領導提出建議。6.工作積極，鉆研業務，降本增效、保質保量、堅持原則、廉潔奉公。7. 保持堆放整齊、歸類明晰8.9.10.11.12.13.職權1.督查設備備品、備件的質量情況2.監督、檢查各車間人員領用物件的使用渠道，杜

16、絕私用，領而不用等浪費滯留現象。3.有權拒絕成批進貨，劣質進貨，人情進貨，高價進貨現象。4.在物資供應上對于弄虛作假，尋私舞弊、欺騙手段等違法亂章行為，保管有權拒絕執行，并向本單位或上級機關部門報告。5.6.7.工作關系內部工作關系匯報督導協調外部工作關系任職資格學歷專業年齡性別工作經驗工作技能職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱統計員職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級廠長直接下屬1.負責統計綜合日報表質量日報表，及時向直接上級、各車間主任提供正確數據。2.執行辦公自動化，負責分廠書面材料、工資表等材料的打印工作3.負責建立職工勞保用品登記

17、臺帳，上報安全保衛處4.負責跟蹤滲補單位進廠、出廠滲補機體的數目、型號，正確無誤的記錄清點核對。5.負責每天開據分廠領用材料單，根據各車間的需要、控制、把關領料工作。6.負責登記核算分廠職工全年的年收入、三金等數據，上報人力資源處。7.負責分廠特殊工種職工的勞保用品的發放，建立發放臺帳。8.負責辦理分廠季節性用工的錄用手續，建立臺帳。統計人員編制上報人力資源處。9.負責分廠辦公用品的購置、發放工作，并建立發放臺帳。10.下達直接上級傳達的各項通知。11.完成領導布置的其它內部工作任務。12.負責組織分廠共青團員參加各項活動，以增進團員之間的凝聚力和團隊精神。13.負責分廠報刊雜志的收發。職權監

18、督分廠各部門的領用材料關。監督車間上報的勞保用品數量的真實性、合理性。及時做出調整。監督季節性用工的職工遵守制度的情況。工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級遞交綜合日報表、質量日報表不定期向直接上級進行口頭工作匯報定期向總師辦提供生產報表督導協調協調分廠內部事務協調分廠共青團組織工作外部工作關系定期參加團委召開的會議，下達會議精神。定期向安全保衛處提供勞保用品預覽表任職資格學歷中專專業機械設計年齡29性別女工作經驗6年的計算機辦公自動化的操作經驗。6年的組織協調分廠、共青團內部事務的能力工作技能熟悉掌握計算機，以達到辦公室自動化的要求。熟悉統計各種形式的臺帳。具有協調、組織能力職前培訓參加計

19、算機應用的培訓參加會計從業資格的培訓參加公司計算機word、EXcel、0A等領域的培訓其他要求當我們的工作容量超負荷時，是否加薪。職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱廠長助理職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級廠長直接下屬技術科科長、質管員、技術員、檢驗員1.協助廠長貫徹落實分廠質量目標、方針2.協助廠長搞好職工工培訓工作3.協助廠長搞好質量工作4.負責并組織開展質量攻關工作5.深入現場督查并解決質量問題6.完成上級領導交辦的其它工作7.8.9.職權1.督查質量目標分解落實情況2.調查質量問題的原因工作關系內部工作關系匯報不定期向上級匯報工作情況督導不定期

20、督查下級的工作進展，并提出建議協調外部工作關系任職資格學歷專業年齡性別工作經驗工作技能職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱會計職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級廠長直接下屬1.設置登記成本臺帳，根據成本表上的會計科目，設置所列項目，及時登記并與財務核對，做到帳帳相符。2.每月負責核算全廠職工的工資。獎金收發工作，并核查考勤表，臺帳是否屬實。3.所有領取發放的各類業務，帳進帳進都經廠簽字或蓋章4.發放結束及時去財務沖帳，并做好登記臺帳。5.及時向廠提供完整、準確的成本數據信息。6.及時做好登記工會帳的工作，做帳帳票據相符，半年或一年按規定匯總

21、接受審計。7.8.9.職權1.嚴格審核各種進、出單據的合法性和有效性，價格是否符合要求，對手續不完備或財務制度、財經法規相違背的予以抵制。2.發現偽造或涂改、虛報、冒領等違法行為及時向領導匯報。3.工作關系內部工作關系匯報督導協調外部工作關系任職資格學歷專業年齡性別工作經驗工作技能職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱爐料庫保管員職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級廠長直接下屬1.按照計量要求，對原輔材料的重量、數量的準確性負責2.負責對倉庫材料質量的監督3.完成上級領導交辦的其它工作4.5.6.職權督查倉庫材料的質量情況工作關系內部工作關系匯報督導協調外部工作關系任職資格學歷專業年齡性別工作經驗工作技能職前培訓其他要求職位調動或晉升考核內容考核指標考核周期考核者職位說明書基本情況職位名稱司磅員職位編制及人數1所屬部門鑄造廠直接上級廠長直接下屬1.按照計量要求，對型砂質量準確性負責2.負責型砂泥份、水份的監督3.職權1.督查型砂的質量、重量的弄虛作假情況工作關系內部工作關系匯報督導協調外部工作關系任職資格學歷專業年齡性別工作經驗工作技能