1、MACRO.泓域咨詢 /河南關于成立集成電路芯片公司商業計劃書河南關于成立集成電路芯片公司商業計劃書xx投資管理公司報告說明從國際產業環境來講，為了降低成本和貼近市場，全球集成電路生產線開始向中國轉移，集成電路產業競爭也變得日益激烈。對集成電路制造廠商而言，降低投入和提供便捷服務能力成為更加迫切的需求，也為中國集成電路裝備以及專業技術服務產業帶來了巨大的發展機遇。xx投資管理公司主要由xxx有限公司和xx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xxx有限公司出資407.00萬元，占xx投資管理公司55%股份；xx（集團）有限公司出資333萬元，占xx投資管理公司45%股份。根據謹慎財務估算，項目總

2、投資29048.47萬元，其中：建設投資22741.12萬元，占項目總投資的78.29%；建設期利息454.93萬元，占項目總投資的1.57%；流動資金5852.42萬元，占項目總投資的20.15%。項目正常運營每年營業收入62800.00萬元，綜合總成本費用48943.85萬元，凈利潤10139.75萬元，財務內部收益率26.36%，財務凈現值12430.20萬元，全部投資回收期5.47年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。綜上所述，本項目能夠充分利用現有設施，屬于投資合理、見效快、回報高項目；擬建項目交通條件好；供電供水條件好，因而其建設條件有明顯優勢。項目

3、符合國家產業發展的戰略思想，有利于行業結構調整。本期項目是基于公開的產業信息、市場分析、技術方案等信息，并依托行業分析模型而進行的模板化設計，其數據參數符合行業基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。目錄第一章 擬成立公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況13第二章 公司籌建方案19一、 公司經營宗旨19二、 公司的目標、主要職責19三、 公司組建方式20四、 公司管理體制20五、 部門職責及權限

4、21六、 核心人員介紹25七、 財務會計制度26第三章 行業發展分析30一、 IC設計行業30二、 行業基本風險31三、 行業發展趨勢32第四章 項目建設背景及必要性分析35一、 行業市場規模35二、 行業上下游關系35第五章 發展規劃分析36一、 公司發展規劃36二、 保障措施40第六章 法人治理43一、 股東權利及義務43二、 董事45三、 高級管理人員49四、 監事52第七章 選址分析55一、 項目選址原則55二、 建設區基本情況55三、 創新驅動發展58四、 社會經濟發展目標60五、 產業發展方向60六、 項目選址綜合評價63第八章 環境影響分析64一、 編制依據64二、 建設期大氣環

5、境影響分析64三、 建設期水環境影響分析65四、 建設期固體廢棄物環境影響分析66五、 建設期聲環境影響分析66六、 營運期環境影響68七、 環境管理分析69八、 結論70九、 建議71第九章 風險風險及應對措施72一、 項目風險分析72二、 公司競爭劣勢75第十章 進度實施計劃76一、 項目進度安排76項目實施進度計劃一覽表76二、 項目實施保障措施77第十一章 項目經濟效益評價78一、 基本假設及基礎參數選取78二、 經濟評價財務測算78營業收入、稅金及附加和增值稅估算表78綜合總成本費用估算表80利潤及利潤分配表82三、 項目盈利能力分析83項目投資現金流量表84四、 財務生存能力分析8

6、6五、 償債能力分析86借款還本付息計劃表87六、 經濟評價結論88第十二章 投資估算及資金籌措89一、 投資估算的依據和說明89二、 建設投資估算90建設投資估算表94三、 建設期利息94建設期利息估算表94固定資產投資估算表96四、 流動資金96流動資金估算表97五、 項目總投資98總投資及構成一覽表98六、 資金籌措與投資計劃99項目投資計劃與資金籌措一覽表99第十三章 項目總結101第十四章 補充表格103主要經濟指標一覽表103建設投資估算表104建設期利息估算表105固定資產投資估算表106流動資金估算表107總投資及構成一覽表108項目投資計劃與資金籌措一覽表109營業收入、稅金

7、及附加和增值稅估算表110綜合總成本費用估算表110固定資產折舊費估算表111無形資產和其他資產攤銷估算表112利潤及利潤分配表113項目投資現金流量表114借款還本付息計劃表115建筑工程投資一覽表116項目實施進度計劃一覽表117主要設備購置一覽表118能耗分析一覽表118第一章 擬成立公司基本信息一、 公司名稱xx投資管理公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本740萬元三、 注冊地址河南xxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事集成電路芯片相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經

8、營活動。）五、 主要股東xx投資管理公司主要由xxx有限公司和xx（集團）有限公司發起成立。（一）xxx有限公司基本情況1、公司簡介面對宏觀經濟增速放緩、結構調整的新常態，公司在企業法人治理機構、企業文化、質量管理體系等方面著力探索，提升企業綜合實力，配合產業供給側結構改革。同時，公司注重履行社會責任所帶來的發展機遇，積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信任。公司堅持誠信為本、鑄就品牌，優質服務、贏得市場的經營理念，秉承以人為本，始終堅持 “服務為先、品質為本、創新為魄、共贏為道”的經營理念，遵循“以客戶需求為中心，堅持高端精品戰略，提高最高

9、的服務價值”的服務理念，奉行“唯才是用，唯德重用”的人才理念，致力于為客戶量身定制出完美解決方案，滿足高端市場高品質的需求。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額13077.3110461.859807.98負債總額4472.133577.703354.10股東權益合計8605.186884.146453.89公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入48631.9138905.5336473.93營業利潤7839.206271.365879.40利潤總額7172.145737.715379.11凈利潤

10、5379.114195.713872.96歸屬于母公司所有者的凈利潤5379.114195.713872.96（二）xx（集團）有限公司基本情況1、公司簡介公司在“政府引導、市場主導、社會參與”的總體原則基礎上，堅持優化結構，提質增效。不斷促進企業改變粗放型發展模式和管理方式，補齊生態環境保護不足和區域發展不協調的短板，走綠色、協調和可持續發展道路，不斷優化供給結構，提高發展質量和效益。牢固樹立并切實貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，以提質增效為中心，以提升創新能力為主線，降成本、補短板，推進供給側結構性改革。企業履行社會責任，既是實現經濟、環境、社會可持續發展的必由之路，也是實現企

11、業自身可持續發展的必然選擇；既是順應經濟社會發展趨勢的外在要求，也是提升企業可持續發展能力的內在需求；既是企業轉變發展方式、實現科學發展的重要途徑，也是企業國際化發展的戰略需要。遵循“奉獻能源、創造和諧”的企業宗旨，公司積極履行社會責任，依法經營、誠實守信，節約資源、保護環境，以人為本、構建和諧企業，回饋社會、實現價值共享，致力于實現經濟、環境和社會三大責任的有機統一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎，從制度建設、組織架構和能力建設等方面著手，建立了一套較為完善的社會責任管理機制。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018

12、年12月資產總額13077.3110461.859807.98負債總額4472.133577.703354.10股東權益合計8605.186884.146453.89公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入48631.9138905.5336473.93營業利潤7839.206271.365879.40利潤總額7172.145737.715379.11凈利潤5379.114195.713872.96歸屬于母公司所有者的凈利潤5379.114195.713872.96六、 項目概況（一）投資路徑xx投資管理公司主要從事關于成立集成電路芯片公司的投資建設與運營管理。（

13、二）項目提出的理由2015年我國設計企業的經營水平持續改善，優勢企業成績矚目。國內企業主流設計水平采用4028nm制程，先進水平采用16/14nm制程，與世界先進水平幾乎同步。行業整體經營規模繼續向優勢企業靠攏，產業集中度進一步提升。十大設計企業平均增長率33.09%，高于行業25.62%的平均增長率。十大設計公司平均毛利率40.25%，比去年提高3.2個百分點。排名前100的企業平均毛利率29.56%，比去年下降1.3個百分點。143家企業銷售額超過1億元，比去年增加9家。設計業從業人員約4.5萬，數量有所擴大。聚焦制造業高質量發展，加快建設現代產業體系堅持把制造業高質量發展作為主攻方向，推

14、進產業基礎高級化、產業鏈現代化，強化戰略性新興產業引領、先進制造業和現代服務業協同驅動、數字經濟和實體經濟深度融合，推動河南制造向河南創造轉變、河南速度向河南質量轉變、河南產品向河南品牌轉變。建設先進制造業強省。堅持鏈式集群化發展，分行業做好產業鏈供應鏈圖譜設計，以鏈長制為抓手深入開展延鏈補鏈強鏈行動，做強優勢產業、做大新興產業、做優傳統產業，穩定制造業比重，鞏固壯大實體經濟根基。立足產業基礎和比較優勢，壯大裝備制造、綠色食品、電子制造、先進金屬材料、新型建材、現代輕紡等六個戰略支柱產業鏈，形成具有競爭力的萬億級產業集群。實施戰略性新興產業跨越發展工程，打造新型顯示和智能終端、生物醫藥、節能環

15、保、新能源及網聯汽車、新一代人工智能、網絡安全、尼龍新材料、智能裝備、智能傳感器、第五代移動通信等十個戰略新興產業鏈，培育具有高成長性的千億級產業集群。前瞻布局北斗應用、量子信息、區塊鏈、生命健康等未來產業。實施產業基礎再造工程，推動高端化、智能化、綠色化、服務化改造，突破一批基礎零部件、基礎材料、基礎工藝、產業技術基礎等短板，促進創新產品迭代升級和規模應用。深入開展質量提升行動，建設質量強省。支持老工業基地和資源型地區轉型發展。全面推進產業集聚區“二次創業”，打造高能級產業載體。爭創國家制造業高質量發展試驗區。建設現代服務業強省。推動生產性服務業向專業化和價值鏈高端延伸，推動生活性服務業向高

16、品質和多樣化升級，加快現代服務業同先進制造業、現代農業融合發展，積極培育新業態新模式新載體。構建“通道+樞紐+網絡”現代物流運行體系，發展高鐵貨運，打造萬億級物流服務全產業鏈，加快建設現代物流強省。推進鄭州國際會展名城建設。大力發展現代金融、科技服務、創意設計、商務咨詢等知識密集型服務業，培育壯大家政、育幼、體育、物業等服務業，打造文化旅游、健康養老萬億級產業，加強公益性、基礎性服務業供給。推進服務業數字化、標準化、品牌化建設。推動商務中心區和服務業專業園區轉型發展。建設現代化基礎設施體系。堅持適度超前、整體優化、協同融合，打造系統完備、高效實用、智能綠色、安全可靠的現代化基礎設施體系。構建引

17、領未來的新型基礎設施體系，加快第五代移動通信、工業互聯網、大數據中心等建設，提升擴容鄭州國家級互聯網骨干直聯點，提高國家超級計算鄭州中心運行效能。構建便捷暢通的綜合交通體系，建設鄭州國際交通門戶樞紐和洛陽、商丘、南陽全國性交通樞紐，加快米字形高鐵向多中心網絡化發展，實施鄭州機場三期、呼南高鐵焦作至平頂山段、平漯周高鐵等重大工程，推進都市圈城際鐵路、市域（郊）鐵路建設，完善高品質公路網，實施高速公路“13445工程”，推動淮河、沙潁河等航道升級改造和區域性樞紐港口建設，推進黃河、大運河河南段適宜河段旅游通航和分段通航，推動干線、支線、通用機場協同發展，打造交通強省。構建低碳高效的能源支撐體系，推

18、進能源革命，謀劃建設外電入豫新通道，加快國家主干油氣管道建設，積極發展新能源和可再生能源，建設沿黃綠色能源廊道，完善能源產供儲銷體系。構建興利除害的現代水網體系，統籌水資源、水生態、水環境、水災害治理，全面建成十大水利工程，實施重大引調水和水系連通工程，規范實施引黃調蓄工程，完善旱引澇排、豐枯互補、內連外通、調洪防災的水安全保障網。建設數字河南。堅持數字產業化和產業數字化，突出數字化引領、撬動、賦能作用，全面推進國家大數據綜合試驗區建設，實施數字產業集聚發展工程，打造千億級鯤鵬計算產業集群，培育軟件、物聯網、數字內容等產業，拓展“數字+”“智能+”應用領域，爭創國家新一代人工智能創新發展試驗區

19、，建設數字經濟新高地。促進平臺經濟、共享經濟健康發展。加強數字社會、數字政府建設，提升公共服務、社會治理等數字化智能化水平。加強數據資源統一規范管理，推動數據資源開發利用。擴大基礎公共信息數據有序開放，完善全省統一數據共享開放平臺。保障數據安全，加強個人信息保護。提升全民數字技能，實現信息服務全覆蓋。（三）項目選址項目選址位于xxx（以選址意見書為準），占地面積約66.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xxx千片集成電路芯片的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積77650.47，其中

20、：生產工程50781.72，倉儲工程11375.76，行政辦公及生活服務設施8400.19，公共工程7092.80。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資29048.47萬元，其中：建設投資22741.12萬元，占項目總投資的78.29%；建設期利息454.93萬元，占項目總投資的1.57%；流動資金5852.42萬元，占項目總投資的20.15%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：62800.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：48943.85萬元。3、凈利潤（NP）：10139.75萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.47年。5、財務內部收益率：26.36%。6、財

21、務凈現值：12430.20萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃24個月。（九）項目綜合評價該項目符合國家有關政策，建設有著較好的社會效益，建設單位為此做了大量工作，建議各有關部門給予大力支持，使其早日建成發揮效益。第二章 公司籌建方案一、 公司經營宗旨自主創新，誠實守信，讓世界分享中國創造的魅力。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業

22、核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、集成電路芯片行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形

23、資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xx投資管理公司主要由xxx有限公司和xx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xxx有限公司出資407.00萬元，占xx投資管理公司55%股份；xx（集團）有限公司出資333萬元，占xx投資管理公司45%股份。四、 公司管理體制xx投資管理公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定

24、額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜

25、性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會

26、計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12

27、、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售

28、指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需

29、求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、賀xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。2、任xx，中國國籍，1977

30、年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。3、梁xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。4、白xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公

31、司董事。5、唐xx，中國國籍，無永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。6、謝xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。7、孫xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。8、于xx，中國國籍，1976年出生，本科

32、學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。七、 財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧

33、損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。存在股東違規占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧

34、損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。如股東存在違規占用公司資金情形的，公司在利潤分配時，應當先從該股東應分配的現金紅利中扣減其占用的資金。6、公司利潤分配政策為：（1）利潤分配的原則公司實施積極的利潤分配政策，重視對投資者的合理投資回報，并保持連續性和穩定性。（2）利潤分配的形式公司采取現金分配形式。在符合條件的前提下，公司應優先采取現金方式分配股利。公司一般情況下進行年度利潤分配，但在有條件的情況下，公司董事會可以根據公司的資金需求狀況提議公

35、司進行中期現金分配。（3）現金分紅的具體條件和比例在當年盈利的條件下，如無重大投資計劃或重大現金支出等事項發生，公司每年以現金方式分配的利潤應不低于當年實現的可分配利潤的10%，且連續三年以現金方式累計分配的利潤不少于該三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會在制定以現金形式分配股利的方案時，應當綜合考慮公司所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平等因素在當年實現的可供分配利潤的20%-80%的范圍內確定現金分紅在本次利潤分配中所占比例。獨立董事應針對已制定的現金分紅方案發表明確意見。7、公司利潤分配決策機制與程序為：公司當年盈利且符合實施現金分紅條件但公司董事會未做出現金利潤分配方

36、案的，應在當年的定期報告中披露未進行現金分紅的原因以及未用于現金分紅的資金留存公司的用途，獨立董事應該對此發表明確意見。第三章 行業發展分析一、 IC設計行業2015年中國大陸集成電路設計、制造、封裝測試業分別實現銷售額1325、900.8、1384億元，同比分別增長26.6%、26.5%、10.2%。設計和制造環節增速明顯快于封裝測試，產業結構更趨平衡，正形成三業協調發展的格局。三個環節均具備了進入全球高端市場競爭的實力，部分領先企業已經接近世界先進水平。2014年及2015年中國大陸集成電路設計、制造、封裝測試銷售額及增長率2015年全球集成電路設計業銷售額810億美元，同比增長-10%，

37、近年來首次下滑。中國大陸設計業銷售額1325億元，同比增長27%。預計2016年銷售額1518億元，同比增長23%，占全球設計業比重預計進一步提升。三個環節中設計業增長最快，總部在中國大陸的設計公司在全球銷售額占比10%，相比2010年提升了一倍。2015年我國設計企業的經營水平持續改善，優勢企業成績矚目。國內企業主流設計水平采用4028nm制程，先進水平采用16/14nm制程，與世界先進水平幾乎同步。行業整體經營規模繼續向優勢企業靠攏，產業集中度進一步提升。十大設計企業平均增長率33.09%，高于行業25.62%的平均增長率。十大設計公司平均毛利率40.25%，比去年提高3.2個百分點。排名

38、前100的企業平均毛利率29.56%，比去年下降1.3個百分點。143家企業銷售額超過1億元，比去年增加9家。設計業從業人員約4.5萬，數量有所擴大。我國設計企業主要分布在通信、智能卡、計算機、多媒體、導航、模擬、功率和消費電子8個領域。2015年通信芯片設計企業從109家增加至157家，銷售額597.76億元，增長45.42%。模擬電路企業從139家增加至164家，銷售額120.76億元，增長36.49%。導航類芯片企業從23家增長到33家，銷售額增加了19.27%。消費類電子芯片企業從104家增加到113家，銷售額增加了42.2%。計算機和多媒體領域企業數量分別從58家減少到51家、從98

39、家減少到93家，銷售額分別下降3.84%、5.41%。通信領域近年良好的成長性和巨大的市場容量吸引更多企業進入。模擬芯片相對穩定，我國企業在這個領域的技術積累達到一定閾值，呈現突破態勢。前兩年比較低沉寂的消費電子芯片再次增長。計算機市場的低迷則影響了企業數量的增長。二、 行業基本風險1、宏觀經濟波動風險集成電路芯片運用范圍廣，產品涉及消費類電子、工業控制、汽車電子、醫療等諸多領域，尤其是消費類電子領域，市場規模大，產品更新速度快等特點為集成電路芯片的應用提供了巨大的發展空間。但同時消費類電子也是受宏觀經濟波動影響較為明顯的行業，因此，集成電路行業與宏觀經濟有著密切的聯系，一旦宏觀經濟發生波動，

40、下游市場的需求萎縮將會阻礙本行業的持續發展。2、人才風險集成電路制造行業屬于技術密集型行業，從事集成電路芯片設計的企業，核心競爭力在于企業的自主研發能力和穩定的研發團隊，行業的發展速度很大程度上也取決于產品更新換代的速度，因此該行業對技術人才的要求較高。同時隨著該行業的不斷發展，企業對技術人才的需求也不斷擴大，人才儲備成為影響業內企業發展的重要因素，而國內正面臨著專業人才相對緊缺的風險。3、新產品研發和市場風險集成電路行業中產品需不斷更新換代，但產品開發周期較長，一般在半年至一年之間。新產品的生命周期在四年左右，因而IC設計公司需要不斷進行新產品的研發。新產品研發需要對未來市場趨勢進行預測，因

41、而存在一定的不確定性。因為新產品研發投入較大，一旦市場表現不如預期，或無法實現量產，則大量的研發投入無法產生收益。三、 行業發展趨勢自2001年以來，中國集成電路制造設備市場的迅猛增長，使中國成為繼日本、中國臺灣、北美、韓國、歐洲外的第六大集成電路設備市場。中國集成電路設備市場份額不斷擴大，我國集成電路設備市場已從2000年占全球市場的1.1%上升到2014年的10.4%。2015年中國集成電路設備市場規模達到41.5億美元。中國將成為全球集成電路設備市場不容忽視的重要組成部分。從國際產業環境來講，為了降低成本和貼近市場，全球集成電路生產線開始向中國轉移，集成電路產業競爭也變得日益激烈。對集成

42、電路制造廠商而言，降低投入和提供便捷服務能力成為更加迫切的需求，也為中國集成電路裝備以及專業技術服務產業帶來了巨大的發展機遇。1、芯片國產化替代進程將在多行業取得突破2014年，國產芯片在多個行業應用中取得了突破。高鐵領域，自動控制和功率變換的核心芯片IGBT芯片實現國產化；金融卡領域，大唐微電子的金融卡芯片已經通過農業銀行、光大銀行等銀行測試；4G領域，華為海思、聯芯等的4G平臺在下半年開始進入市場；智能硬件領域，國芯科技的數字電視芯片、華為的機頂盒和智能網關芯片等產品市場占有率穩步提高。2015年，在國家重點支持集成電路國產化的形式下，隨著國內企業技術的進一步成熟，國產芯片將在更多的行業應

43、用中占有一席之地，尤其是涉及信息安全等領域的高端芯片的國產化替代進程將進一步加速。2、智能終端與汽車電子仍將是推動我國IC市場發展的主要動力云計算、大數據技術的進步，推動著物聯網、移動互聯網不斷改善用戶體驗，逐漸深入人們的日常生活。智慧城市的各種項目不斷落地，帶動能源管理、城市安全、遠端醫療、智慧家庭、智慧交通等相關應用領域對IC芯片的需求不斷提升。2015年全球物聯網設備使用量將達到49億部，比2014年增加30%。智能手機、可穿戴設備、智能家電對各種低功耗、小尺寸芯片的需求快速攀升，汽車電子超過10%的復合增長率以及國內巨大的消費市場都表明，智能終端、汽車電子將是推動國內IC市場發展的主要

44、動力。3、SOC將成為集成電路設計的主流SOC(SystemOnaChip)的概念最早源于20世紀90年代，SOC是在集成電路向集成系統轉變的過程中產生的。集成電路設計是以市場應用為導向而發展的，而在將來市場應用的推動下SOC已經呈現出集成電路設計主流的趨勢，因為其具有低能耗、小尺寸、系統功能豐富、高性能和低成本等特點，在高端或低端的產品中，SOC的應用正日益廣泛。第四章 項目建設背景及必要性分析一、 行業市場規模集成電路制造行業主要分為IC設計、IC制造和IC封裝測試三部分，根據市場需求，確定IC產品的設計要求，并將抽象的產品設計要求轉化成特定的元器件組合，最終在芯片上予以實現。而IC芯片是

45、構成各類傳感器的重要組成部分，最終應用于消費類電子、白色家電以及汽車電子等工業領域。因此，集成電路行業、IC設計行業和傳感器行業的快速發展以及下游行業的市場需求均對本行業有著至關重要的影響。二、 行業上下游關系構成芯片的主要材料是微電子元器件，國內該類供應商眾多，上游市場競爭程度較高，價格波動較小。行業的下游主要為消費電子、安防設備和衛星接收機等生產廠商，主要產品應用于消費電子、車輛防盜系統、智能家居系統、紅外遙控、電源開關、衛星接收機等。下游行業涉及領域較廣，包括消費類電子以及汽車等工業領域。近幾年，隨著國家積極推進物聯網行業的快速發展、逐步加大高科技領域的投入支出，下游行業的市場規模不斷增

46、大。第五章 發展規劃分析一、 公司發展規劃（一）公司未來發展戰略公司秉承“不斷超越、追求完美、誠信為本、創新為魂”的經營理念，貫徹“安全、現代、可靠、穩定”的核心價值觀，為客戶提供高性能、高品質、高技術含量的產品和服務，致力于發展成為行業內領先的供應商。未來公司將通過持續的研發投入和市場營銷網絡的建設進一步鞏固公司在相關領域的領先地位，擴大市場份額；另一方面公司將緊密契合市場需求和技術發展方向進一步拓展公司產品類別，加大研發推廣力度，進一步提升公司綜合實力以及市場地位。（二）擴產計劃經過多年的發展，公司在相關領域領域積累了豐富的生產經驗和技術優勢，隨著公司業務規模逐年增長，產能瓶頸日益顯現。因

47、此，產能提升計劃是實現公司整體發展戰略的重要環節。公司將以全球行業持續發展及逐漸向中國轉移為依托，提高公司生產能力和生產效率，滿足不斷增長的客戶需求，鞏固并擴大公司在行業中的競爭優勢，提高市場占有率和公司影響力。在產品拓展方面，公司計劃在擴寬現有產品應用領域的同時，不斷豐富產品類型，持續提升產品質量和附加值，保持公司產品在行業中的競爭地位。（三）技術研發計劃公司未來將繼續加大技術開發和自主創新力度，在現有技術研發資源的基礎上完善技術中心功能，規范技術研究和產品開發流程，引進先進的設計、測試等軟硬件設備，提高公司技術成果轉化能力和產品開發效率，提升公司新產品開發能力和技術競爭實力，為公司的持續穩

48、定發展提供源源不斷的技術動力。公司將本著中長期規劃和近期目標相結合、前瞻性技術研究和產品應用開發相結合的原則，以研發中心為平臺，以市場為導向，進行技術開發和產品創新，健全和完善技術創新機制，從人、財、物和管理機制等方面確保公司的持續創新能力，努力實現公司新技術、新產品、新工藝的持續開發。（四）技術研發計劃公司將以新建研發中心為契機，在對現有產品的技術和工藝進行持續改進、提高公司的研發設計能力、滿足客戶對產品差異化需求的同時，順應行業技術發展，不斷研發新工藝、新技術，不斷提升產品自動化程度，在充分滿足下游領域對產品質量要求不斷提高的同時，強化公司自主創新能力，鞏固公司技術的行業先進地位，強化公司

49、的綜合競爭實力。積極實施知識產權保護自主創新、自主知識產權和自主品牌是公司今后持續發展的關鍵。自主知識產權是自主創新的保障，公司未來三年將重點關注專利的保護，依靠自主創新技術和自主知識產權，提高盈利水平。公司計劃在未來三年內大量引進或培養技術研發、技術管理等專業人才，以培養技術骨干為重點建設內容，建立一支高、中、初級專業技術人才合理搭配的人才隊伍，滿足公司快速發展對人才的需要。公司將采用各種形式吸引優秀的科技人員。包括：提高技術人才的待遇；通過與高校、科研機構聯合，實行對口培訓等形式，強化技術人員知識更新；積極拓寬人才引進渠道，實行就地取才、內部挖掘和面向社會廣攬人才相結合。確保公司產品的高技

50、術含量，充分滿足客戶的需求，使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。公司將加強與高等院校、研發機構的合作與交流，整合產、學、研資源優勢，通過自主研發與合作開發并舉的方式，持續提升公司技術研發水平，提升公司對重大項目的攻克能力，提高自身研發技術水平，進一步強化公司在行業內的影響力。（五）市場開發規劃公司根據自身技術特點與銷售經驗，制定了如下市場開發規劃：首先，公司將以現有客戶為基礎，在努力提升產品質量的同時，以客戶需求為導向，在各個方面深入了解客戶需求，以求充分滿足客戶的差異化需求，從而不斷增加現有客戶訂單；其次，公司將在穩定與現有客戶合作關系的同時，憑借公司成熟的業務能力及優質的產品質量逐步向新

51、的客戶群體拓展，挖掘新的銷售市場；最后，公司將不斷完善營銷網絡建設，提升公司售后服務能力，從而提升公司整體服務水平，實現整體業務的協同及平衡發展。（六）人才發展規劃人才是公司發展的核心資源，為了實現公司總體戰略目標，公司將健全人力資源管理體系，制定科學的人力資源開發計劃，進一步建立完善的培訓、薪酬、績效和激勵機制，最大限度的發揮人才潛力，為公司的可持續發展提供人才保障。公司將立足于未來發展需要，進一步加快人才引進。通過專業化的人力資源服務和評估機制，滿足公司的發展需要。一方面，公司將根據不同部門職能，有針對性的招聘專業化人才：管理方面，公司將建立規范化的內部控制體系，根據需要招聘行業內專業的管

52、理人才，提升公司整體管理水平；技術方面，公司將引進行業內優秀人才，提升公司的技術創新能力，增加公司核心技術儲備，并加速成果轉化，確保公司技術水平的領先地位。另一方面，公司將建立人才梯隊，以培養管理和技術骨干為重點，有計劃地吸納各類專業人才進入公司，形成高、中、初級人才的塔式人才結構，為公司的長遠發展儲備力量。培訓是企業人力資源整合的重要途徑，未來公司將強化現有培訓體系的建設，建立和完善培訓制度，針對不同崗位的員工制定科學的培訓計劃，并根據公司的發展要求及員工的發展意愿，制定員工的職業生涯規劃。公司將采用內部交流課程、外聘專家授課及先進企業考察等多種培訓方式提高員工技能。人才培訓的強化將大幅提升

53、員工的整體素質，使員工隊伍進一步適應公司的快速發展步伐。公司將制定具有市場競爭力的薪酬結構，制定和實施有利于人才成長和潛力挖掘的激勵政策。根據員工的服務年限及貢獻，逐步提高員工待遇，激發員工的創造性和主動性，為員工提供廣闊的發展空間，全力打造團結協作、拼搏進取、敬業愛崗、開拓創新的員工隊伍，從而有效提高公司凝聚力和市場競爭力。二、 保障措施(一)培育品牌企業，提高產業競爭力有意識地培育、開發新產品，創立名牌產品，提高產業的核心競爭力。加快擁有名牌產品的大企業集團的股份制改造步伐，通過企業組織形式的創新，導入國內外名牌，并為自主品牌創立和發展創造嶄新的平臺。對有發展前景的重點企業，應借助各類新聞

54、媒體、大型產業產品專賣市場等，著力提高品牌的社會和商業效應，擴大名牌產品的市場占有率和知名度，提升為名牌優勢。(二)增強規劃指導作用按照國家要求，分解落實約束性發展指標，強化考核，確保規劃有效實施，發揮規劃投資指導作用。強化規劃與產業政策、標準體系、運行監管的配合，發揮好規劃對行業發展規范、引領作用。完善規劃實施跟蹤評價和定期評估制度，結合實施中重大問題適時調整規劃內容。(三)加強產業監測預警建立健全產業信息監控、應急管理制度。研究產業預警信息發布機制，針對不同的預警級別，制訂不同的應對方案，包括長期政策方向制訂、短期應對策略，提高產業供應系統的應急預防與處理能力，保障產業終端需求。(四)集聚

55、創新人才堅持把引才、聚才放在發展產業的最優先位置，切實落實好創新人才隊伍建設的各項政策。注重育才。建立高層次創新人才成長機制，培育一批與國際接軌、具有探索精神的管理類、技術類領軍人才。鼓勵高等院校和職業技術院校根據發展需要和辦學能力，積極調整學科和專業設置，培養產業相關人才。鼓勵企業與高校、科研院所合作，動態化、訂單式培養產業人才。鼓勵企業通過股權、期權、分紅等激勵方式，調動人員創新創造積極性。(五)加強培訓宣傳鼓勵高等院校開展相關研究，加強國際交流學習與溝通合作，提高專業技術和管理人員的專業素質。注重宣傳引導，建立區域宣傳示范基地，采取主題宣傳周、電視、報紙、網絡、手機客戶端等多種方式，開展

56、產業相關知識的普及宣傳，營造良好的產業發展氛圍。(六)加快自主創新圍繞綜合利用、協同處置、綠色發展等行業共性和基礎性的重大問題，建立以企業為主體、市場為導向、產學研用相結合的技術創新體系。支持專業科研設計單位和高等院校建立行業研究中心，提高行業關鍵技術及核心裝備研發制造能力。推進商業模式創新。第六章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議